• 8k-9k 经验不限 / 不限
    物流|运输 / 未融资 / 15-50人
    1、持有效期限的叉车证,叉车技术熟练,叉车工作经验在1年以上,有汽车、物流、仓库相关工作经验优先; 2、熟悉电脑、扫码终端机的基本操作,掌握制作基本表格的技巧和方法; 3、能接受加班、夜班。
  • 7k-10k 经验不限 / 本科
    物流|运输 / 未融资 / 15-50人
    1,负责仓库翻包,出库,入库等所有岗位职责日常运营 2,领导安排的其他工作 3,具体工作时间根据厂里要求上下班,单休,平均工作时长12小时左右,年底可能存在双班倒(有夜班补贴) 4,福利待遇:社保,团体险,高温补贴,餐补,年终奖金,节假日福利夜 补等
  • 7k-8k 经验不限 / 不限
    物流|运输 / 未融资 / 15-50人
    1.根据公司运作要求和操作流程,及时准确进行订单接收、处理、传递等工作; 2.及时准确进行WMS系统录入、出库及打印相关单证 3.对日常单据进行分类归档 4.维护库存信息准确性以及定期盘点等日常 5.及时处理主机厂出现的问题 6.协助上级领导完成相关事宜, 7.公司直招,无中介。 8.具体工作时间根据厂里要求上下班,单休,后面可能存在双班倒、夜班的情 9.福利待遇,社保,团体险,餐补,节假日福利等
  • 6k-8k 经验3-5年 / 不限
    电商 / 未融资 / 15-50人
    工作内容: 1、日常财务核算、会计凭证、税务申报、审核编制公司财务报表、核对关联往来,进行财务分析; 2、依据费用管理规定,合理控制费用支出; 3、每月提供财务月报和经营情况表,做到数字准确,分析说明清晰; 4、落实会计政策执行情况,严控操作风险,解决存在问题; 5、制定公司资金计划,完成资金收付及资金安全管理; 6、负责与供应商、客户之间每月账务核对,确保往来数据的准确性; 7、负责公司整体月度、年度经营情况分析的制作,月度账务处理及月度、年度结账工作。任职资格: 1、本科及以上学历,财务管理、会计学相关专业; 2、会小规模及一般纳税人税务申报 2、全盘财务操作,工作经验5年以上,具备良好的财务分析能力; 4、用友或金蝶财务软件操作熟练 5、精通财务报表的分析和编制,熟悉财务计划、预算的制定,熟悉各项会计实务工作; 6、熟悉国家会计准则以及相关的财务、税务、审计法规、政策;熟悉财务核算流程; 7、有良好的沟通和人际交往能力,学习适应能力,统筹规划,组织协调能力和承压能力; 8、能及时完成上级公司所需资料等; 9、能适应现有工作环境。
  • 15k-20k 经验5-10年 / 本科
    移动互联网 / B轮 / 150-500人
    岗位职责: 1、根据产品需求和业务现状及未来发展、业务与性能扩展等情况,输出研发设计方案:包括并不局限于表设计,表关系图,接口设计,数据流图,业务流程设计,规则事项说明等,需明确具体的实现方式和细节 2、参与核心代码编写,并持续优化系统架构 3、负责拆解开发任务,分配与协调下属完成,并把控整个开发质量与开发进度,保障按照计划时间完成开发任务。 4、定期评估团队成员的工作效率和表现,提供反馈和指导。 5、解决开发过程中遇到的技术问题和挑战,提供技术指导和解决方案,并对新技术和新事物保持敏锐的洞察力,挖掘与培养有潜力的技术人才。 6、与团队成员、产品经理、测试团队等多个部门领导、客户和供应商进行有效的沟通和协作,确保项目进展顺利。 岗位要求: 1、具备至少5年以上的软件开发经验,以及3年以上的团队管理经验。 2、具备出色的领导能力和组织协调能力,能够有效地推动项目的开展。 3、具备优秀的沟通和表达能力,能够清晰地传达复杂的技术概念和问题。 4、对新技术和新事物保持敏锐的洞察力,能够带领团队不断学习和进步。 5、具备优秀的时间管理和决策能力,能够在压力下做出正确的决策。 技术能力要求: 1、深入了解Java编程语言以及相关的框架和库,如Spring、springCloud等。 2、熟悉了解SpringBoot微服务架构的设计和实施,包括服务拆分、服务间通信、服务治理等。 3、熟练掌握各种中间件,数据库,具备相关实践经验;如:MySQL PGSQL,rabbitmq,Redis等。 4、了解DevOps和持续交付的理念和实践,具备自动化、测试和监控等方面的经验。 5、熟悉各种开发流程规范,并熟练使用各种工具管理提升开发效率和质量;如:禅道,APIFOX,jenkins等。 6、了解性能优化、系统可扩展性和可维护性的最佳实践,能够进行相关的工作。
  • 5k-10k 经验在校/应届 / 本科
    教育,通讯电子 / 未融资 / 少于15人
    作为企业销售管理方向培养。 要求: 1. 优秀的解析问题、解决问题的能力; 2. 优秀的沟通表达、组织协调能力; 3. 优秀的团队协作精神、认同本企业企业文化。
  • 7k-13k 经验不限 / 不限
    教育,通讯电子 / 未融资 / 少于15人
    试用期底薪4000+社保; 转正底薪5000+/月薪+社保公积金+甲级办公写字楼+法定节假日(如果能完成月任务,月薪到手至少1万多。) 岗位职责: 1. 市场拓展及项目洽谈。 2. 客户转化及维护。
  • 7k-13k 经验不限 / 不限
    教育,通讯电子 / 未融资 / 少于15人
    试用期底薪4000+社保; 转正底薪5000+/月薪+社保公积金+甲级办公写字楼+法定节假日(如果能完成月任务,月薪到手至少1万多。) 岗位职责: 1. 市场拓展及项目洽谈。 2. 客户转化及维护。
  • 企业服务 / 未融资 / 15-50人
    请仔细阅读jd,不符合条件者谨慎投递,谢谢 英语必须可作为工作语言,英语听说读写均精通(只能看和写不行) 岗位新增,汇报对象:总经理、董事长 下属人数:20 主要负责公司全模块人力资源管理工作;包括工厂快速扩建,异地资源渠道搭建; 一定要求有制造业行业背景;最近任职公司为制造业;公司规模千人以上佳; 可接受天津的工作点;并接受一定程度的出差; 英语可作为工作语言;(语言不符合要求者不与回复) 有民营+外企工作经验佳; 公司双休,提供工作餐,有班车。可以提供住宿。
  • 4k-8k·15薪 经验1年以下 / 本科
    企业服务 / 未融资 / 15-50人
    作为公司核心业务梯队重点培养,以及作为公司未来核心管理团队储备。 工作职责: 1、配合公司顾问主要负责地产、能源、金融行业职位寻访,深入沟通职位需求要点,做行业市场分析和职位评估,定位候选人所在领域及竞争对手公司; 2、配合顾问通过渠道寻访目标候选人; 3、配合管与目标候选人通过电话、面谈等方式进行深入沟通,评估并筛选出符合岗位需求的人选,撰写简历报告,推荐至客户HR并做推荐沟通; 4、配合顾问安排合适的候选人进入面试阶段,协助HR做好面试流程把控、薪资洽谈、入职手续办理、试用期跟进,以确保候选人能快速适应企业环境、达到岗位胜任力要求、顺利转正; 5、配合顾问与优质候选人进行线上线下沟通,建立自己的候选人储备库; 岗位要求: 1:2022、2023届2024届**大专以上学历;本科以及硕士均可; 2:具备良好的沟通表达能力,性格外向开朗; 3:具备较强的承压能力,有敬业心态,有挑战意识; 4: 有一定的实习经验或者工作经验。 工作地点:南开区慧谷大厦918(地铁6号线鞍山西道站下步行100米即达)
  • 3k-4k·13薪 经验在校/应届 / 本科
    企业服务 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、主要配合公司内部顾问负责地产、能源、金融行业职位寻访,深入沟通职位需求要点,做行业市场分析和职位评估,定位候选人所在领域及竞争对手公司; 2、配合高级顾问通过渠道寻访目标候选人; 3、配合顾问与目标候选人通过电话、面谈等方式进行深入沟通,评估并筛选出符合岗位需求的人选,撰写简历报告,推荐至客户HR并做推荐沟通; 4、配合顾问安排合适的候选人进入面试阶段,协助HR做好面试流程把控、薪资洽谈、入职手续办理、试用期跟进,以确保候选人能快速适应企业环境、达到岗位胜任力要求、顺利转正; 5、配合顾问与优质候选人进行线上线下沟通,建立自己的候选人储备库; 6、配合顾问协助团队负责人完成其他指派工作。 任职要求: 1、专本院校在校学生,专科、本科、硕士学历均可 2、要求一周出勤3天以上,出勤天数工作8小时以上,寒暑期要求出勤5天(周么双休,只接受周一至周五出勤) 3、具备良好的沟通表达能力和协调能力 4、接受一定的电话量工作。 5、公司不提供住宿,需要自行解决住宿问题 工作地点:红旗路慧谷大厦918(地铁六号线鞍山西道站可直达) 实习日薪:80-200 ,实习结束可以提供实习证明,毕业优先考虑内部转正。
  • 15k-30k 经验不限 / 本科
    企业服务 / 不需要融资 / 50-150人
    1.负责个人客户关系管理和维护,包括收集客户信息,深度挖掘客户综合金融需求,将客户信贷、商易通等需求引荐至相关专业客户经理,将用户体验等反馈至上级行产品和营销部门。 2.负责开展理财产品宣传、客户营销、市场拓展等。 3.在权限范围内为客户办理各项理财业务,提供理财、投资顾问等服务 职位要求: 1.***大学本科及以上学历; 2.年龄35周岁及以下; 3.具有3年以上应聘岗位相关从业经历,近3年来因个人原因更换全职工作单位不超过2个; 4.具备拟招聘岗位所需的任职资格证书及其他资格条件。
  • 10k-20k 经验3-5年 / 硕士
    企业服务 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位工作内容: 1.设计撰写实验方案并能够完成实验,包括但不限于认真记录实验过程及数据、分析实验结果并撰写生成报告或工作总结等; 2.负责细胞治疗药物工艺及质量部分的工作及技术转移、方法学转移;撰写工艺实验记录文件、工艺规程和相关标准操作规程; 3.收集并反馈细胞培养工艺开发和生产过程中遇到的相关难题,如产量提高、产品质量提高等; 4.负责细胞培养实验室的部分管理工作,以及部分仪器的操作、清洁、维护,起草相关SOP; 5.完成细胞培养工艺及质量转移过程中出现的问题; 6.参与申报IND项目申报工作,包括但不限于资料准备、文件撰写、数据核查; 7.完成领导交代的其他任务。 任职要求: 1、硕士及以上学历,细胞生物学、免疫学、药学相关专业,年龄不超40岁; 2、3年及以上细胞治疗药物IND工作经验; 3、具备产品转化经验,有GMP、GLP经验者优先。
  • 20k-40k 经验5-10年 / 大专
    企业服务 / 未融资 / 15-50人
    主要负责主机厂的开发工作 1、大专以上学历,40岁以内; 2、5年以上汽配行业主机厂销售经验,熟悉汽车电子电器产品(喇叭、传感器、继电器、开关、电子模块等)优先。 3、熟悉主机厂配套业务开拓流程; 4、有独立成功销售开拓项目经验; 5、有匹配公司业务开拓方向的目标客户人脉资源(主管以上层级)
  • 5k-8k 经验不限 / 大专
    企业服务 / 未融资 / 15-50人
    1.筛选简历,寻访适合的人才进行电话以及文字进行沟通职位。进行撰写推荐报告。 2.大专以上学历 3.有电销、客服经验者优先考虑、也接受小白,可培养。 4.可晋升到 顾问-资深顾问- 5.上八点半下六点,午休1.5小时。六日节假日休息。 6.基本薪资+提成5%。****。 五险一金,试用期3-6月,可提前转正。