• 15k-30k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、深入了解各类消费信贷业务场景与产品属性,负责消费信贷业务下的日常资产管理运营; 2、搭建信贷资产管理的现金流模型以及组合资产配置模型,建设贴合业务实际的量化策略,实现资产管理产品收益、流动性与风险的平衡; 3、支持对外合作金融机构的成本量化分析与沟通,持续协助新机构/存量机构结构化产品进行量、价、险等各方面的长期合规运营,提供资产安排与发行决策建议; 4、负责各资产管理产品各项关键指标的搭建,监测与预警; 5、挖掘业务特征,推动预测分析能力建设,实现前瞻性的管理预判能力,并持续迭代优化模型效率,精度与资产管理策略效果; 6、梳理资产管理产品业务需求与规划,与系统产品团队共同推动金融资产管理产品系统化能力建设,搭建长期稳定的资产管理能力。 职位要求: 1、3年及以上信贷管理经验,有消费金融及信贷公司资产管理运营经验,有东南亚市场实操经验为佳; 2、熟悉消费信贷的资金成本定价逻辑,以及东南亚市场银行融资以及资产证券化解决方案; 3、具有金融财会类专业的本科或硕士以上学历; 4、具备英语商务沟通能力,口语及书面均有要求; 5、学习能力强,具备一定抗压性并善于逻辑思考。
  • 30k-45k·15薪 经验5-10年 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位要求: 1.审美好专业硬,精通三维类设计软件(C4D/Zbrush等),熟练使用各类插件,过往主导过完整成熟的专业项目,设计年限5年以上。 2.懂营销有创意,具有全局营销意识,熟悉相关活动玩法,能从营销及品牌角度思考创意与用户的连接点,把握创意方向并输出高质量的视觉设计。 3.经验足方法多,熟悉三维方向各类输出标准,了解营销设计流程,主导过大中型营销活动,具备相关专业知识储备及方法。 4.协作好沟通强,具有良好的合作态度及团队精神和责任感,具备优秀的上下游沟通的能力。 5.有热情好学习,富有热情及创新欲望,善于学习及分享,通过对新知识技能的学习实践,不断提升设计质量。 岗位职责: 1.负责美团优选业务营销设计活动,帮助业务产出优质的解决方案。 2.高效理解业务、目标、策略关系,评估判断并拆解复杂信息,给出结论及改进优化建议。 3.协同他人及上下游部门,保证设计方案的上线质量与效果,提升相关核心指标数据。 4.分析并复盘相关数据,根据受众用户心理预期,沉淀方法输出规范,并通过规范的优化与迭代持续提升设计品质及效率。 5.关注行业情况,关注设计趋势,充分了解行业的各种营销活动形式,并学以致用。
  • 7k-14k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责酒店客户开拓与运营,与商户进行洽谈合作签约,跟进上线流程; 2、整合资源,根据商户需求制定合理的抖音运营方案,提供促销活动、团单设计与运营支持,通过短视频和直播进行内容营销; 3、维护客情关系,及时处理商户及用户问题与投诉,提高商家和消费者满意度; 4、持续研究酒店行业在抖音上的推广策略,定期开展商户赋能培训; 5、定期复盘商户抖音企业号运营效果,输出内容营销优化建议。 职位要求: 1、本科及以上学历; 2、2年及以上生活服务行业相关工作经验,具备O2O平台/酒旅行业的经验优先; 3、具备较强的销售能力、客情维护能力、谈判能力、问题解决能力; 4、有直播/短视频内容营销经验为加分项; 5、具备较强的学习能力和抗压能力,对事物有一定的渴求度,思维敏捷,具备良好的应变能力。
  • 25k-35k·14薪 经验5-10年 / 本科
    游戏 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1、负责三消游戏的障碍玩法设计、关卡设计、负责关卡的整体规划与体验曲线设计,对游戏关卡的整体质量和数值的合理性负责; 2、制定和完善三消关卡的设计规范、制作流程、评价指标,制定关卡数据分析的标准和流程; 3、根据数据与用户反馈对关卡进行调优,总结规范并指导关卡设计人员设计关卡。 任职资格: 1、5年以上工作经验,有至少一款完整的三消游戏项目的研发经验。 2、有丰富的消除类游戏的体验经历,对消除类游戏的设计方法有深入研究。 3、对三消游戏的关卡设计有深刻的认识,能抽象总结关卡设计的理念、原则和规范。 4、具备良好的数值能力和逻辑思维能力。 5、具备良好团队合作能力,责任心强,乐于学习与分享。
  • 居住服务 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1、【业主服务】负责统筹维护和发展与业主的良好关系,根据合作前及合作后服务内容搭建业主维护体系及维护策略,并推动执行落地,确保服务质量满足甚至超越业主期望; 2、【投拓销售管理】根据拓展销售全链路SOP及关键MOT,制定对应的运营策略支持销售转化,包含不限于协同输出销售关键MOT支持工具、建立客户画像、记录决策链路等。 3、【资产管理】根据公司战略,对资产的全生命周期进行管理,建立及收集资产卡片,输出资产质量诊断报告,提炼及拉通一线的优秀资产处置策略、并对资产处置策略进行跟踪和调整; 4、协同产研团队打造业主服务、投拓销售管理、资产管理等数字化工具; 5、产品优化与创新:定期收集市场动态及用户反馈,及时调整运营策略,持续优化现有产品,并探索新产品或服务模式,提高竞争力。 6、数据分析与报告:定期收集和分析运营数据,撰写分析报告,为管理层提供决策依据。 任职资格: - 教育背景:本科及以上学历,房地产管理、金融、经济、市场营销等相关专业优先。 - 工作经验:至少1年以上相关行业工作经验,其中至少3年在长租公寓或物业管理领域的中高级产品运营岗位。 - 专业技能: - 熟悉长租公寓行业的市场特点和发展趋势。 - 熟练掌握数据分析工具,能够通过数据分析指导业务决策。 - 个人素质: - 出色的沟通协调能力和团队合作精神。 - 强大的问题解决能力和抗压能力。 - 高度的责任心和职业道德。
  • 9k-18k·14薪 经验3-5年 / 本科
    其他 / 不需要融资 / 2000人以上
    【岗位职责】 1.负责南方+第三方平台账号的运营,包括但不限于微博、微信公众号、小红书、头条号等,制定相关运营策略; 2.负责第三方平台的原创内容生产和维护; 3.负责统计平台运营数据,并能够通过数据反馈对平台内容进行调整,提出相应的解决方案并验证效果,有效提升平台内容的传播及互动活跃度; 4.负责分析用户使用习惯及体验感受,及时掌握热点爆点,策划产出内容稿件; 5.完成其他相关工作安排。 【任职资格】 1.本科及以上学历,新闻、传播、中文等相关专业,3年以上相关工作经验; 2.具有良好的表达能力,有较强的文案撰写、文字编辑、整合能力、创意能力; 3.新闻敏感性强,关注互联网热点,具有敏锐的信息捕捉、分析能力,擅长策划选题,有媒体工作经验者优先; 4.熟悉第三方平台的运营流程和运营技巧,了解用户特点,网感强; 5.具有较强的团队合作意识和责任感,有良好的沟通、协调及应变能力; 6.能适应早夜班和轮值班。 工作地点:广州市广州大道中289号南方传媒大厦
  • 20k-25k 经验1-3年 / 本科
    金融 / 不需要融资 / 500-2000人
    工作职责 1、 对风险项目的调查、分析,形成处置应对方案,并积极实施有效化解公司风险资产; 2、 主导各种商务谈判,与债务人协商债务解决方案,并有效实施; 3、 组织、调配内外部资源实施风险资产处置,熟练运用各种法律工具有效推进案件办理; 4、 协助建立风险资产处置的应对机制,推进内部体系建设,完善各类管理制度与管理工具; 5、 配合部门主管完成相关工作。 任职要求 1、 法律、财务、金融等专业本科及以上学历,具有法律职业资格证书优先; 2、 两年以上融资租赁公司或金融类行业资产管理工作经历,在律所或金融机构有过资产诉讼案件处理相关经验者尤佳; 3、 工作认真细致,责任心强,有一定的文字功底,具备较好的口头沟通能力,具有主动沟通的意识和策略,以及较好的谈判技巧; 4、 具有较强的人际融合能力及团队合作、协调能力。
  • 6k-10k 经验不限 / 不限
    企业服务,金融 / 未融资 / 500-2000人
    上手简单,不找客户,公司提供优质资源,月薪轻松8000+,享受国家六险,单休,只要你努力,不怕挣不到钱   ~职场空缺招满即止,专业师傅一对一带,不怕学不会 一、工作内容: 1、以合法合规的程序协助银行处理违约账款,通过电话等形式对逾期账户进行沟通,对接客户还款事宜,为客户提供资产管理方案,降低合作机构不良资产率; 2、无销售性质,通过电话核实并新增客户资料,了解客户需求及个人情况; 二、岗位要求: 1、无犯罪记录,个人信用良好 2、会基本的电脑操作 三、福利待遇: 1、提供房补、餐补、全勤奖励加高提成,只要有回款就会有提成,新人刚入职均资5-8K; 2、购买六险,工龄奖(工作满一年工龄工资还增加1200元/年,满两年2400元/年,满三年3600元/年,逐年增加)+工龄奖金(999元到3188元,逐年递增) 3、带薪假期(年假、病假、婚假、产假、护理假等)+年度旅游(国内游,出国游)+带薪培训(专业级讲师授课) 4、生日派对+惊喜员工活动+美味下午茶(蛋糕、奶茶、披萨、你爱吃的我都有) 5、晋升通道:  专员--组长--主管--业务经理--分公司经理;(西南片区均可安排)
  • 8k-15k 经验不限 / 大专
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    交通银行信用卡中心招聘启事: 资产保全专员2名 一、岗位职责: (一) 对信用卡欠款进行电话和上门催收; (二) 完成反欺诈协查工作; (三) 完成信用卡中心交办的其他工作。 二、岗位要求: (一)大专及以上学历; (二)性格外向、乐观,吃苦耐劳,勇于接受挑战; (三)具备良好的沟通能力,能承受一定工作压力。 (四) 有驾照,有车者优先考虑。 三、薪资待遇: 1.底薪+提成+排名奖 2.五险一金 3.补充商业险,门急诊报销20000/年 4.补充医疗险,买药报销3000-5500/年 5.工会劳防(京东商城):1800-2400元/年 6.学习金:入职满一年后1000元/年 7.节日福利+生日慰问 8.带薪年假、病假
  • 6k-7k 经验不限 / 大专
    专业服务|咨询 / 不需要融资 / 500-2000人
    职责描述: 1、 负责实施存量资产质量监控,数据的整理和统计分析。 2、 负责逾期客户的电话催收 3、 负责租后各类函件的审核、整合、归档。 4、 负责各类产品方案租后运营,如对账、开票等。 5、 负责诉讼处置阶段各类资料的获取和整理,为资产经理提供协助。 岗位要求: 1、 全日制专科以上学历,经济管理、财务管理等相关专业优先。 2、 具有一年左右的电话催收经验,如信用卡、车贷等。 3、 熟练掌握MS Office办公软件,尤其是EXCEL。 4、 需具备较强的工作细致度、团队协作精神和执行力。 三:薪资福利:6-7k/月 四、工作时间:早九晚六,周末双休 五:工作地点:上海浦东新区陆家嘴国金中心
  • 10k-15k 经验不限 / 不限
    企业服务,工具 / 未融资 / 少于15人
    轻资产创业,做跨境电商,通过最大社媒平台(Facebook,日活用户超过20亿)将货卖给老外。
  • 10k-15k 经验不限 / 不限
    企业服务,工具 / 未融资 / 少于15人
    轻资产创业,做跨境电商,通过最大社媒平台(Facebook,日活用户超过20亿)将货卖给老外。
  • 15k-25k 经验1-3年 / 本科
    文娱|内容,广告营销 / 未融资 / 少于15人
    招聘要求:  一、年轻人/应届生/社会新人  1、认同公司方向:对数据资产这个行业认可并感兴趣并有兴趣做;  2、为人踏实:愿意学、愿意做;  3、聪明:学习力强,学的快;  4、目标感要特别强:学要有学的目标,干要有干的目标;  5、执行力强:心里有目标,眼里有活儿。能主动围绕目标找活干(积极主动,该学的学,该干的干); 6、IT技术背景/金融背景/财会背景/法务背景/海外留学背景 等有限考虑。 二、有经验/有资历/有阅历/有资源的人  1、有政府关系;  2、有商业资源;  3、有操盘经验;  4、有家族背景;  5、有屡战屡败的决心毅力;
  • 文娱|内容,广告营销,房产家居 / 未融资 / 500-2000人
    家具豪宅资产债务公司新媒体经理 :各3名  同时招长期兼职或合作(月更15-100条,可按单 按条 按变现利润 按周 按月结算均可,做老总IP拍口播拍日常及工作同性R相对方便优先)。 新媒体公司招聘部门及岗位: 1、短视频部门招聘岗位:编导2名,拍剪各6名; 2、直播部门招聘岗位:主播6名,编导投流运营2人; 3、客户营销部:客服经理6名,营销经理6名,软装设计经理12名,HR 经管经理; 4、取得结果,优秀后期合伙人方向。 入职或城市加盟要求: 1、有类似工作经验和资源(房产买卖、金融服务、高端产品销售,资源(高端客户资源、豪宅客户资源、ZF和F院资源)均可加入; 2、会玩新媒体、会搞流量,会拍摄、剪辑、能出镜直播更佳,; 3、创投模式(无需投钱)、团队自由组建组合,按个人业绩、团队总业绩以及人均业绩逐级高额分润,最高可拿利润的20-80%;弹性工作时间。 第一联合资管机构招聘 房产买卖.资产管理总监 中环盛家具(包括欧凰宫、家乐威顿、观韵等品牌、实体门店、工厂)均是第一联合资管机构下属企业之一,第一联合资管全国下属多个事业部、多个分公司,以不同模式投资经营不同的产品。 旗下六大业务: 三个老业务: 1.企管咨询:主要为500强企业管理咨询服务; 2.企业投资兼并上市:主要帮企业资产优化兼并国外上市; 3.豪宅家具、建材及整装:自己3家直营家具工厂、40个高端家具品牌,代理近百个进口 高端家具建材品牌,全国开连锁专场店、做全案豪宅整装; 三个新业务: 1.房产类:豪宅新房、二手房买卖,大宗不良资产、法拍房; 2.资产管理优化:网D、信任D、抵压D、民间借D等Z务减免,核心业务是大额Z务代偿(通常200万-5个Y之间较多,太小的单子利润一二十万没动力,太大不好操作变现周期太长),同时也包括债务托管、分期、优化,房产、资产保全,无本续D,断供保房、Z务延期等金额类咨询及服务业务,有ZF 和F院资源者能承接大额化债业务年薪轻松百万+; 3.零工代发佣金、工资:帮企业提供进项发票。综合抵税后企业实际成本不到1%;为员工零成本解决报税及税务问题。 其它类备注说明 1、集团六大业务事业部可自由选择入职加盟,具体业务及模式:详见企业相册有一页PPT讲解; 2、有资源、有能力、符合条件可以同时做六大业务; 3、老员工有人脉资源者月入十万、百万也有常有的事,很多时间一单大额业务就可月入几十、几百万。 4、公司所有业务均正规合法可持续发展,符合目前经济形势朝阳行业,一般老员工都是挑客户做,解决客户麻烦帮客户省钱 帮客户还债化债,客户 ZF 我们三赢,为社会解决问题,为客户解决问题,为自己创造收入,受客户重视尊重感激大朝阳行业。
  • 15k-30k 经验5-10年 / 本科
    企业服务 / 不需要融资 / 少于15人
    岗位职责 1. 主导特殊资产与不良资产领域基金产品的设计与开发,结合市场需求与公司战略,构建创新且合规的基金架构,尤其关注地产行业相关特殊资产与不良资产的基金设计。 2. 对特殊资产和不良资产进行深入研究与分析,聚焦地产行业,挖掘潜在投资机会,为基金产品的投资策略制定提供有力支持,评估地产项目风险与收益。 3. 协同投资团队,根据其投资需求与风险偏好,定制化设计基金产品,确保产品与投资实践紧密结合,特别是满足地产行业投资业务开展,有效对接地产项目资源。 4. 负责与监管机构沟通,确保基金产品的设立与运作符合相关法律法规和监管要求,办理基金备案等相关手续,熟知地产金融监管政策。 5. 跟踪市场动态和行业发展趋势,重点关注地产行业与特殊资产、不良资产领域的变化,对已设立基金产品进行持续评估与优化,提升产品在地产领域的竞争力 。 任职要求 1. 金融、经济、财务、法律、房地产等相关专业本科及以上学历,具备扎实的金融理论基础,对地产行业知识有一定储备。 2. 拥有5年以上基金从业经验,有特殊资产或不良资产领域基金设立成功案例者优先,且其中至少有2年涉及地产行业相关基金的工作经验。 3. 熟练掌握基金产品设计流程与方法,具备独立设计复杂基金产品的能力,包括产品结构、收益分配、风险控制等要素设计,能够针对地产行业特点设计基金产品。 4. 具备出色的产品抽象思维能力,能够从复杂的市场现象和投资需求中提炼关键要素,转化为可行的基金产品方案,尤其是针对地产行业特殊资产与不良资产。 5. 熟悉特殊资产和不良资产的投资运作模式,了解相关法律法规、监管政策及行业动态,深入掌握地产金融领域的法律法规与监管政策。 6. 具备良好的沟通协调能力与团队合作精神,能够与投资、风控、法务等多部门协同工作,有较强的抗压能力和解决问题的能力,能处理地产项目相关的复杂问题。 7. 拥有基金从业资格证书者优先。 8. 加分项:具备法律从业相关背景,如参与过金融法律实务工作,包括但不限于法律学历与司法考试证书获取等;有与AMC(资产管理公司)合作或任职的工作经验;拥有信托相关工作经验,熟悉信托产品设计与运作。 此岗位需长期在 北京 重庆 往返出差。