• 金融 / 未融资 / 50-150人
    工作内容: 1、在公司提供的商圈,主动跟客户沟通,按银行要求初审符合资质的优质客户,邀约客户过来公司了解; 2、客户上门后,服务好客户,配合银行部主任成交客户。 岗位要求: (口齿伶俐,人品端正,态度好。)男女不限,专业不限,户籍不限,有无经验均可。 学习机会:免费培训,还有老员工一对一指导工作。 三、公司福利: 1、薪资待遇:底薪4000-5000元+现金奖励(日/周/月)+提成+年终奖(前两个月新人正常做工资可以达到5000-10000); 2、享受法定节假日; 3、经常举行团队聚餐及各种户内外团队活动; 4、每年会有两次国内外旅游; 5、每位员工都享有生日Party福利,下午茶; 6、特定节假日公司组织活动并发放节日礼品; 7、为所有员工免费提供培训学习和公平公正的发展晋升空间,对于表现优秀的员工,公司将允以加薪; 8、公司企业文化积极向上,轻松和谐,团结友好,90后、00后多多 四、你的顾虑 1、没有接触过这个行业?贷款行业需求极大,公司新员工基本都是没有经验的,公司会有专业的培训。不需自己开发客户,公司会提供有需求和条件的贷款客户,容易出单。 2、怕刚来专业能力不行,赚不到钱怎么办?新人先学习,前期也保你能赚钱,有团队主管直接帮你邀约+谈单,不用担心业绩,公司愿意等你成长目前平均工资为1.5万-2万左右 工作地址
  • 5k-10k 经验不限 / 不限
    金融 / 未融资 / 50-150人
    工作内容: 1、在公司提供的商圈,主动跟客户沟通,按银行要求初审符合资质的优质客户,邀约客户过来公司了解; 2、客户上门后,服务好客户,配合银行部主任成交客户。 岗位要求: (口齿伶俐,人品端正,态度好。)男女不限,专业不限,户籍不限,有无经验均可。 学习机会:免费培训,还有老员工一对一指导工作。 三、公司福利: 1、薪资待遇:底薪4000-5000元+现金奖励(日/周/月)+提成+年终奖(前两个月新人正常做工资可以达到5000-10000); 2、享受法定节假日; 3、经常举行团队聚餐及各种户内外团队活动; 4、每年会有两次国内外旅游; 5、每位员工都享有生日Party福利,下午茶; 6、特定节假日公司组织活动并发放节日礼品; 7、为所有员工免费提供培训学习和公平公正的发展晋升空间,对于表现优秀的员工,公司将允以加薪; 8、公司企业文化积极向上,轻松和谐,团结友好,90后、00后多多 四、你的顾虑 1、没有接触过这个行业?贷款行业需求极大,公司新员工基本都是没有经验的,公司会有专业的培训。不需自己开发客户,公司会提供有需求和条件的贷款客户,容易出单。 2、怕刚来专业能力不行,赚不到钱怎么办?新人先学习,前期也保你能赚钱,有团队主管直接帮你邀约+谈单,不用担心业绩,公司愿意等你成长目前平均工资为1.5万-2万左右
  • 4k-7k 经验不限 / 不限
    金融,信息安全 / 未融资 / 150-500人
    工作职责: . 该岗位主要负责查看客户提交的个人资料和信息是否符合公司要求,符合公司要求的客户交接给销售部门就可以了。 年龄:18岁以上,男女不限 上班时间: 9:00-18:00  午休两小时 工资待遇: 底薪3500十提成  综合工资6000 带薪培训(包住宿)
  • 5k-8k 经验1年以下 / 大专
    金融 / 未融资 / 500-2000人
    岗位职责:1、通过电话、微信、社区服务等途径联系开发客户,筛选客户,根据系统匹配最优贷款方案推荐;2、邀约客户上门,为客户提供贷款、资金业务等咨询;3、负责贷后服务及客户维护工作,建立良好的用户体验,如提醒客户还款,为客户提供贷款更优置换服务。任职要求:1、性格开朗、表达能力强、善于与人交流;2、积极进取,纪律性强,有良好的职业素养;3、公司有专业培训,无相关工作经验亦可。
  • 5k-7k 经验1-3年 / 大专
    企业服务 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责: 1. 协助完成项目相关资料归集、整理、初审的工作; 2. 独立完成过单项资产评估的报告(如机器设备、房屋租金等评估),参与过企业整体评估的现场工作(如现场勘查、账证核实等); 3. 完成领导交办的其他临时性工作; 任职要求 1. 资产评估、财务管理、金融、工程造价等相关专业毕业,***大学专科及以上学历(接受大四实习生),能力强者可适当放宽; 2.会计师事务所实习、税务师事务所实习工作经验优先; 3. 够熟练操作办公软件包括word、 excel、 ppt,文字功底好; 4. 性格干练,能吃苦、能出短差、性格外向开朗,对资产评估行业较为喜爱。 福利待遇 1.享受双休,法定节假日,产假(陪产假),春节假,婚假,丧假 ,工伤假,带薪年假,团建等福利; 2.薪资:底薪4-6K+参与项目提成;能力优秀者,薪资可面谈; 3.晋升空间:评估助理——初级项目经理——项目经理——资深项目经理 4.拥有良好的晋升平台,中高层管理者均从内部提拔选举。
  • 20k-25k 经验5-10年 / 本科
    人工智能服务 / D轮及以上 / 500-2000人
    岗位职责: 1. 负责交付项目管理工作,对于项目实施流程、实施质量和实施进度的规划、控制、监督和管理;遵循公司标准项目管理流程,成功交付项目,并保证客户方满意度; 2. 协调项目资源,制定项目计划,对于项目中的变更进行评估和控制,确保项目顺利实施; 3. 负责与项目相关部门沟通协调,解决项目痛点问题及资源安排问题,推进项目执行。负责与技术团队一同规划、建设,并管理项目集,梳理项目间关系以及项目流程。 4. 帮助交付部门整理输出其缺失的流程并跟进落实流程的执行,帮助交付部门提升项目质量,协助部门内项目管理体系建设。负责向管理层定期汇报项目状态,及跟进项目问题风险。 5. 协助推动项目前期商务合作协议及客户需求整理,与商务、产品、售前等部门沟通协调。 任职要求: 1. ***大学本科及以上学历,有研发及集成实施背景优先。 2. 4年以上软件开发或IT领域相关项目管理经验;对项目管理专业知识有深入了解。 3.了解DevOps、云管平台、容器平台、微服务、HCI等主流热门产品及解决方案。了解Docker、K8S、OpenStack等主流热门技术者优先。 4. 较强的学习、归纳总结能力;沟通能力强,能快速融入团队,能够良好的协调部门间协作;抗压能力强,能很好的解决冲突矛盾的能力。 5. 具有PMP、IPMP、PRINCE2、Scrum Muster、RDPM等相关资质认证的优先。 6. 熟练掌握Power point、Excel、Project、Visio等工具。有项目管理工具开发经验者优先考虑。 7.具有较强的主动性,能主动准确识别各类风险且出具应对措施的能力。能够识别需求对应职责并起到主动协调的作用。 8.可以接受短期至中期出差,工作地点根据客户实际项目地点确定。
  • 10k-15k·15薪 经验3-5年 / 本科
    金融 / 不需要融资 / 500-2000人
    职责描述: 1.参与、规划、组织并推动符合公司阶段发展的人力资源预算规划相关工作,确保所分配任务的高效并高品质地完成; 2.参与公司人力资源预算规划战略与管理政策的制定; 3.初审公司与人事费用预算有关的报批事项等,监控预算执行进度,确保人力预算规划有效支持业务,合理可控; 4.参与指导公司各职能部门日常人事预算管理工作; 5.负责公司年度和半年度人事费用、工资总额预算编制和分析,报告的撰写等相关工作; 6.完成月度人事费用报表的统计分析,向集团公司报送公司费用执行报表; 7.制定年度薪酬调整方案,完成薪酬调整实施等相关工作; 8.完成激励奖金方案方案制定及实施等工作; 9.推动人事预算信息化建设相关工作; 10.完成领导交办的其他工作事项。 任职要求: 1.大学本科及以上学历,数学或统计等专业,有咨询公司工作经验优先; 2.五年以上相关管理岗位工作经验,二年以上相关岗位工作经验; 3.人力资源证书; 4.熟练使用各种办公软件,良好的中文口头及书面表达能力; 5.具备高度责任心
  • 11k-22k 经验3-5年 / 本科
    科技金融,IT技术服务|咨询 / B轮 / 150-500人
    岗位职责 1. 管理公司日常运营负责:公司账务管理工作,包括会计凭证审核、簿记,银行对账、公司间往来对账及会计科目对账进行审核,发现问题,并及时通知相关人员处理; 2. 管理公司报告:负责管理公司合并财务报告出具和对外资料的报送; 3. 管理公司审计:负责管理公司年度财务和税务审计,并对审计报告进行初审; 4. 负责审核并提交FRR以及配合SFC要求的相关资料的提供; 5. 投融资。 任职要求: 1、3-5年财务或审计工作经验,具备扎实的财务专业技能,有四大会计师事务所/券商 1、4、9号牌行业经验优先; 2、知名大学财经相关本科及以上学历,有海外留学经历优先; 3、熟练掌握国际会计准则及相关政策法规,对中国和香港会计准则有一定了解; 4、具备良好的执行能力、能保质保量完成工作;工作细心认真、积极主动; 5、能在较大压力下按照既定的时间表推动工作顺利达成; 6、特别优秀的可适当放宽条件。
  • 3k-6k 经验3-5年 / 本科
    硬件 / 不需要融资 / 少于15人
    招聘启事:销售代表 职位简介: 我们正在寻找一位优秀的销售代表,加入我们的销售团队,共同开拓市场,创造销售佳绩。该岗位主要负责销售公司产品,拓展新客户,维护老客户,达成销售目标。 岗位职责: 1. 负责销售公司产品,完成销售目标; 2. 拓展新客户,开发潜在市场; 3. 维护老客户,提供优质服务; 4. 参与市场调研,了解行业动态; 5. 协助团队完成其他相关工作。 任职要求: 1. 大专及以上学历,市场营销、商务管理等相关专业优先; 2. 至少一年以上销售工作经验,有同行业销售经验者优先; 3. 具备良好的沟通协调能力和团队协作精神; 4. 具备较强的学习能力和责任心,能承受一定的工作压力。 加分项: 1. 有丰富的客户资源和行业人脉; 2. 有创新思维,能够提出有建设性的销售方案; 3. 有成功案例或业绩突出者优先考虑。 福利待遇: 我们提供具有竞争力的薪酬待遇,包括但不限于五险一金、带薪年假、员工培训、团队建设等。同时,我们注重员工个人发展,提供广阔的晋升空间。 应聘方式: 请将个人简历发送至招聘邮箱(*******************),并注明应聘销售代表岗位。初审合格后,将安排面试。 注意事项: 1. 请务必在简历中注明应聘职位; 2. 面试时请携带相关证件及业绩证明材料; 3. 本公司对应聘者信息予以保密。 以上是本次招聘岗位的详细介绍,如有意向加入我们的销售团队,请尽快投递简历。我们期待与您共同成长,共创辉煌!
  • 4k-8k 经验不限 / 大专
    其他,医疗|健康,电商 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、负责开发国外客户,销售产品。利用国内外展会、阿里国际站付费平台及其他免费平台、社交平台及软件、Google搜索引擎等积极开拓海外客户。 2、发布产品、回复询盘,编制报价,初审定单,编写合同,参与贸易谈判及签订合同,并跟进定单的后续交付及货款的回收工作。 3、了解及收集市场信息,掌握市场动态,及时向领导汇报市场行情。 任职要求: 1、大专以上学历,商务英语、国际贸易、中药学、药学等相关专业; 2、英语四级以上,要求读/写能力强,听/说口语能力好。 3、有阿里国际站平台操作经验者优先考虑。 4、熟悉外贸业务流程,熟知外贸术语,具备熟练的外贸客户开发、跟进、谈判、交易的全程沟通能力; 5、喜欢接受挑战,有较强的沟通能力和团队合作精神,责任心强,能够承受一定的工作压力。 另诚聘外贸主管2名,大专以上学历,3年以上植物提取物、中药材等行业外贸业务工作经验,2年以上外贸团队管理工作经验。 薪酬:底薪+高提成+专项销售奖+年终奖 福利:购买五险+年度体检+公司旅游+带薪年假+节假日福利+生日福利+下午茶+免费体检+员工培训+晋升机制等 工作时间:8:30-12:00,13:00-17:30周末双休
  • 2k-4k 经验不限 / 不限
    物流|运输,医疗|健康,电商 / 不需要融资 / 50-150人
    工作职责: 1、负责客户资质及销售协议收集、初审、归档的工作; 2、协助销售业务岗所需文件资料的查找工作; 3、做好数据收集工作,协助填报公司级、部门级各项报表; 4、统计填报销售部门资金计划、报销计划; 5、其他日常内勤及领导交办的各项工作。 任职资格: 1、大专及以上学历,医药、营销相关专业优先; 2、持有驾驶证,熟练掌握电脑办公软件,具有文字处理能力和成本意识,有较强的执行力和沟通表达能力,有高度责任心和敬业精神; 3、年龄25岁以下,身高一米七以上,身体健康,五官端正。
  • 2k-4k 经验不限 / 大专
    物流|运输,医疗|健康,电商 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、负责客户资质及销售协议收集、初审、归档的工作; 2、协助销售业务岗所需文件资料的查找工作; 3、做好数据收集工作,协助填报公司级、部门级各项报表; 4、统计填报销售部门资金计划、报销计划; 5、其他日常内勤及领导交办的各项工作。 任职要求: 1、大专及以上学历,本科优先,医药、营销相关专业优先; 2、持有驾驶证,熟练掌握电脑办公软件,具有文字处理能力和成本意识,有较强的执行力和沟通表达能力,有高度责任心和敬业精神; 3、年龄25岁以下男性,身高一米七以上,身体健康,五官端正,居住地位于桃城区的优先。
  • 20k-40k 经验不限 / 不限
    文娱丨内容,其他 / 未融资 / 50-150人
    ▷ 工作内容: 根据模特/演员自由选择以下工作种类: 公司提供短视频孵化,平面拍摄,淘宝,电影,电视剧,广告TVC等; 1、根据公司安排进行平面,淘宝,电影,电视剧,广告,短视频剧情的拍摄; 2、能够和团队积极配合把账号做起来; ▷ 薪资待遇 有经验后,基本上按天500-5000/天,随着工作经验积累越来越高,不收培训费,收培训费的都是骗子 ▷ 有什么条件? 要求: 初审:发送自己的正面照片+全身照+身高+体重 1、视觉年龄20-30岁左右 2、热爱影视,广告行业 3、有责任心和团队意识强 4、听从拍摄方的安排,不事儿 5、工作时间自由!!!只有拍摄时候需要工作 ▷ 时间地点 时间也是不定的可以协商,根据脚本,拍摄需求,品牌要求制定,时间地点不定,根据场景需求,一般地点为实景棚或者室外
  • 6k-8k 经验不限 / 本科
    专业服务|咨询,制造业 / 不需要融资 / 15-50人
    机械工业发电设备中心是全国发电设备行业归口事业单位,隶属于国务院国资委,主要为政府及企业提供发电设备经济运行管理、重大项目技术服务、发电设备新技术和新材料应用推广及行业相关信息服务等。 现因业务发展需要,行业服务处计划公开招聘1-2名行业管理人员,负责发电设备行业经济运行分析及行业管理等业务。岗位任职条件如下: (一)基本条件 1.政治素养、职业素养良好,诚实守信,遵纪守法; 2.身体健康,具有良好的心理素质; 3.有较强的事业心和责任感,勤奋敬业,勇于创新; 4.具有良好的团队合作意识和沟通能力; 5.能够熟练应用office及其他办公软件。 (二)学历及专业技能要求 1.大学本科学历,经济、机械、电气等相关专业者优先; 2.对行业经济运行、行业政策与管理、行业发展前景等有一定认识和思考,有行业研究、数据分析方面经验从业者优先; 3.具有良好的公文写作能力和较强的组织协调及沟通能力。 (三)注意事项 请有意应聘者发送个人简历至我中心电子邮箱。应聘材料初审合格后,将进行面试,合格者择优录取。 电子邮箱:**************** 联系电话:************
  • 5k-8k 经验不限 / 大专
    医疗丨健康,其他 / 未融资 / 50-150人
    专业:食品安全检测技术、食品感官评价、食品安全风险评估、食品加工技术、食品原料与安全控制、食品化学、食品标准与法规、食品添加剂、食品掺伪鉴别技术L类相关专业 技能: 1、了解药品GMP、ISO9001、ISO2200等相关体系,熟悉公司内外部审计程序,有工作经验者优先; 2、应届毕业公司提供培训资源,培训合格后上岗; 3、具有良好的个人素质和学习能力,工作积极主动,原则性强。 岗位职责: 1、熟悉现场巡查内容; 2、对产品、原料各方面记录进行审核、监控; 3、根据质量管理体系标准对生产过程所涉及到的影响质量的各方面进行审核评价; 4、落实风险管理,对与产品质量相关的各项要素定期评估,降低产品质量风险等; 5、按质量管理文件要求开展生产过程的监控,生产现场的规范管理,对批记录进行初审; 6、负责监督生产过程的偏差及异常情况的处理和变更控制,并监督检查批准处理意见的落实; 7、负责质量统计及质量信息管理工作; 8、完成上级交办的其他任务。 其他:自主学习能力、具备良好的团队合作精神、注重细节和质量 福利待遇: 1、8小时工作制,入职即购买五险; 2、免费提供食宿,发放节假日礼品; 3、本市籍人员享有住房补贴,外市籍人员安排员工宿舍,宿舍配备有洗手间、热水器、空调、WiFi、洗衣机等生活物资; 4、公司派车接送上下班; 5、每年6月-10月享受高温补贴,每人每月300元。