工作地址在唐山新华联广场寻找合作型直播带货主播:小家电带货直播 1.要求: 公司都是成熟账号，目前是视频号平台类目头部直播间，懂憋单，会拉停留，有流量感知能力的成手主播，每天播4个小时不坐班，公司愿意出高薪聘请有能力的人才，积极上进，有责任心的来!!! 2待遇: 前期雇佣制公司给于扶持，后期合作制公司承担风险利润共分，主播不承担风险赚的多!每天直播4小时，不熬大夜，不坐班!不坐班!不坐班!!有全勤奖(不包含工资)，假日加班双倍工资，全天提供免费零食水果入职后有五险。薪资待遇**超同行，欢迎有实力的你来考察!!

职位详情        一，工作内容：简单的电脑操作员；办公室岗；订单员；不用找客户；不用打电话也不用聊天。 二，要求勤奋好学，积极向上，最重要的一点工作要细心，严谨； 三，无相关经验者，前期公司有7天的免费培训，培训期间无底薪，

岗位职责： 1、对用户进行精细化分类运营，针对性的输出运营及精准营销策略；关注用户活跃各项指标，基于生命周期，观测用户找到优化点。 2、落地线上的促销活动等营销方案的推广、效果评估和跟踪等相关工作。促进现有客户线索的转化或转介绍。 3、了解用户调研，搜集用户意见反馈，挖掘和分析用户需求，跟踪用户行为，从用户运营角度出具改进意见。 4、负责提供各类运营数据分析，及行业内相关产品监测，竞争对手监测等分析。 5、了解市场主流产品运营增长的玩法，和产品经理紧密合作，从高效运营的角度提出商业需求，数据驱动，结果导向。 任职要求： 1、本科及以上学历；5年以上互联网用户运营经验，具有较强的互联网思维和创新能力。 2、具有资深运营策划技能和丰富的专业知识；有大平台活动运营经验优先。 3、熟悉并深刻理解的需求心理，具有较强的用户行为、数据分析和市场判断能力，逻辑思维清晰，有条理。 4、抗压能力强，愿意接受挑战。

工作职责： 1、独立负责短视频和直播模块的运营，包括但不限于策划、拍摄、剪辑和传播等工作； 2、负责新媒体主流内容平台的创意、策划和维护等，结合行业属性、公司特色、目标客户属性和平台规则，撰写并落地内容营销方案； 3、独立掌控视频主题创意、镜头衔接、节奏感、画面质感、色彩、音乐等方面； 4、对转化负责，不断优化视频和推广内容质量，并梳理可复制的内容运营方法论。 任职要求： 1、本科及以上学历，3年以上视频类工作经验优先，有扎实的文字功底和理解力； 2、熟悉各主流新媒体平台流量机制，能够挖掘平台用户属性，高效创造符合公司定位及目标客群偏好的文字内容和视频内容； 3、责任心强，擅长沟通、团队协作，对内容系统策划和制作满怀热情； 4、形象气质佳，普通话标准，镜头表现好； 5、投递此岗位请务必上传个人视频作品和文字作品，否则将影响简历评估。

一:薪酬福利 1:无责底薪3500+运营提成20％+奖金+五险一金=月综合收入5k～10k 2:运营提成=你给公司带来利润20％，多劳多得没有上线。（公司工作一年以上员工的运营提成全都超过底薪） 3:享受公司定期带薪团建，月季年团建活动。kpi现金大礼，公司零食饮料无限供应 二:工作时间 早九晚六不加班～每天完成主管固定交接推广工作，多余时间可以尝试自己推广方式或者学习提高 三:晋升机制 实习推广专员-推广专员-运营组长-运营总监 公司管理全都是基础做起，只要有能力晋升无上线   四:工作内容 1:跟随运营主管学习各大主流推广渠道方法，完成引流推广活动App下载。方法包括不限于*以下:问答平台引流，短视频引流，文章引流，抖音快手知乎小红书等平台 2:运营并实践推广方法，自己能挖掘推广渠道 五:加分项 1:有过网络推广经验，有推广渠道 2:上进有责任心，做事专注有赚钱欲望 3:头脑灵活能一反三，执行能力强

岗位要求： （1）有责任心，会简单电脑操作，人品端正，谦虚好学，年龄在22-55之间。 （2）男女不限，学历不限，民族不限，有无经验均可，团队长优先考虑。 工作内容： （1）主要通过电脑进行订单-出单，简单易学好上手，不需要对外销售和找客户。 工作时间： 上午9:30-11:30 下午13:30-16:00（周末及法定节假日休息） 晚上19:30-21:00（可上可不上不强制） 薪资待遇： 考核期后6000+30%提成+账面盈利 ，上不封顶

岗位要求： （1）有责任心，会简单电脑操作，人品端正，谦虚好学，年龄在22-55之间。 （2）男女不限，学历不限，民族不限，有无经验均可，团队长优先考虑。 工作内容： （1）主要通过电脑进行订单-出单，简单易学好上手，不需要对外销售和找客户。 工作时间： 上午9:30-11:30 下午13:30-16:00（周末及法定节假日休息） 晚上19:30-21:00（可上可不上不强制） 薪资待遇： 考核期后6000+30%提成+账面盈利 ，上不封顶

岗位职责： 1.参与日常招聘工作，协助进行人才招聘、面试安排及接待等工作； 2.参与各类招聘渠道运营，学习如何从渠道入手，寻访网罗各类优秀人才； 3.参与招聘平台日常维护与管理，制作定期并发布招聘宣传文案； 4.其他HR相关工作。 职位要求： 1.性格外向，亲和力强，具备较强的沟通能力及抗压能力； 2.执行力强，热爱人力资源工作并有自己的理解和想法，有相关经验者优先；

【岗位职责】 1、负责常规合同/文书及其他法律文件的起草、修改及合规审查,为客户提供专业法律意见; 2、研究最新法律法规及政策动态,为客户提供各类合规咨询; 3、利用公司提供的客户资源,通过网络平台渠道,进行咨询沟通答疑; 4、负责法务组员的工作指导; 5、领导安排的其他工作。 【职位要求】 1、本科及以上学历,法学相关专业,可接受优秀应届毕业生; 2、通过法考,具备法律职业资格证书优先考虑; 3、有较强的洞察能力,逻辑性强,能正确、清晰、全面了解客客户需求 4、能承受一定的工作压力,愿意从基层做起,有团队合作精神伸。 其他: 1、综合薪资6K-8K,****; 2、上班时间:9:00-18:30,法定节假日正常休息 3、五险、员工旅游、节日福利、带薪年假、全勤奖、各种带假期 4、公司地址交通方便、办公环境高端大气、同事热情友善

岗位职责： 1、无需自行寻找案源； 2、利用公司提供的客户资源通过网络自媒体，进行咨询沟通，为其提供法律支持； 3、负责常规合同／文书及其他法律文件的起草、修改及合规审查、建议等； 4、线下客源转化； 职位要求： 1、接受应届生； 2、熟练掌握办公软件，具备较强的公文写作能力； 3、非应届生应通过国家司法考试，并具备一定的法律工作经验

岗位职责: 1、完成各类法律事务处理、法律风险规避、合同管理等工作; 2、负责相关法律文件的审核; 3、为公司提供法律服务咨询; 4、处理日常诉讼纠纷; 5、领导安排的其他工作。 岗位要求: 1、本科及以上学历,法学相关专业; 2、具备郑州律师执业证,能独立承接诉讼案件; 3、能独立完成工作任务,且有良好的跨部门团队合作的能力; 4、个人道德品质良好,能恪守职业道德、勤勉敬业,热爱律师行业; 5、无不良律师执业记录,具备独立思考并处理突发事件的能力。

职位职责： 日常实习：面向全体在校生，为符合岗位要求的同学提供为期3个月及以上的项目实践机会。 团队介绍：飞书是字节跳动旗下先进企业协作与管理平台，围绕目标、信息与人三个维度全方位助力组织升级。一站式整合即时沟通、日历、音视频会议、文档、云盘等办公协作套件，让组织和个人工作更高效更愉悦。飞书目前已服务包括互联网、信息技术、制造、建筑地产、教育、媒体在内等众多领域的先进企业。 1、负责飞书产品客户端、Web端、移动端或服务端产品的业务项目测试； 2、参与整个团队质量体系的搭建，包括但不限于：自动化测试、持续集成、各类专项测试等； 3、线上问题追踪及分析。 职位要求： 1、本科及以上学历在读，计算机相关专业优先； 2、最少掌握一门高级语言，掌握一门以上语言，包括Golang、Python、Java等； 3、了解常用客户端、服务端开发/测试工具，熟悉任意客户端/服务端自动化框架者优先； 4、对大模型感兴趣，并有一定使用经验者优先。

职位职责： 1、负责保护公司电商平台的数据安全，防范和打击爬虫及其他恶意行为，研究和掌握最新的反爬虫技术，制定和实施有效的反爬虫策略； 2、深入了解上下游业务形态，可独立发起治理专项，快速定位问题并形成落地策略及效果评估闭环； 3、分析和调查电商平台上的异常流量和可疑活动，从海量设备、行为数据中发掘有价值的信息； 4、可协助进行建模工作，如特征分析、数据可视化呈现等，为团队决策提供数据支持； 5、与产品研发团队高效合作，优化技术架构和端上安全能力，建立端管云三位一体的反爬体系，量化防控效果，驱动反爬能力的不断提高。 职位要求： 1、计算机、信息安全、统计、数学等相关专业； 2、反爬相关经验，具备网络安全、数据保护和风险管理方面的专业知识，有电商经验者优先； 3、熟练掌握SQL、Python等编程语言，具有扎实的数据分析能力及学习能力； 4、深入了解常见的爬虫技术和工具，具有丰富的反爬虫经验，熟悉Web安全、网络协议、漏洞扫描等相关技术； 5、具有较强的问题解决能力，能够快速分析和处理安全事件，具备良好的团队合作精神和沟通能力。

职位职责： 1、负责保护公司电商平台的数据安全，防范和打击爬虫及其他恶意行为，研究和掌握最新的反爬虫技术，制定和实施有效的反爬虫策略； 2、深入了解上下游业务形态，可独立发起治理专项，快速定位问题并形成落地策略及效果评估闭环； 3、分析和调查电商平台上的异常流量和可疑活动，从海量设备、行为数据中发掘有价值的信息； 4、可协助进行建模工作，如特征分析、数据可视化呈现等，为团队决策提供数据支持； 5、与产品研发团队高效合作，优化技术架构和端上安全能力，建立端管云三位一体的反爬体系，量化防控效果，驱动反爬能力的不断提高。 职位要求： 1、计算机、信息安全、统计、数学等相关专业； 2、反爬相关经验，具备网络安全、数据保护和风险管理方面的专业知识，有电商经验者优先； 3、熟练掌握SQL、Python等编程语言，具有扎实的数据分析能力及学习能力； 4、深入了解常见的爬虫技术和工具，具有丰富的反爬虫经验，熟悉Web安全、网络协议、漏洞扫描等相关技术； 5、具有较强的问题解决能力，能够快速分析和处理安全事件，具备良好的团队合作精神和沟通能力。

职位职责： 1、制定区域KA增长解决方案：与团队共建并规模化输出区域大客户战略方案，包括：JBP框架、活动打法手册、联合投放模型、绩效增长方法论等，助力品牌在东南亚多市场实现可持续增长； 2、建设数据化客户运营工具：搭建并持续优化区域评分卡、诊断工具、产品对标及分析看板等数据驱动框架，提升区域业务规划与决策效率； 3、负责中国/国际FMCG品牌的业务增长：端到端负责重点品牌的GMV及广告增长，制定垂类策略，推动生态赋能、经营效率提升及多市场的长期成功； 4、促进跨市场及跨团队协作：通过结构化沟通机制与共享OKR，推动东南亚各市场团队、品牌总部及跨部门伙伴的高效协同，确保策略一致、执行顺畅； 5、输出行业洞察与业务建议：基于数据及市场洞察，为产品方案、营销解决方案、资源配置等关键决策提供可落地建议，加速平台及品牌增长，提升投入产出比； 6、参与区域B端营销活动策划与执行：配合区域团队推进大客户相关B端品牌营销或行业活动，提升TikTok Shop在行业端的认知度与影响力。 职位要求： 1、4年及以上电商平台、品牌电商、KA/商家管理或相关行业经验； 2、具备国际视野及东南亚市场兴趣，接受适度出差； 3、具备优秀的沟通能力、跨团队协作力与商务谈判能力； 4、数据分析能力强，熟悉业务指标、报告体系与预测模型； 5、能适应快速变化的跨文化环境，具备强执行力、责任心与问题解决能力。