• 10k-15k 经验3-5年 / 本科
    房产家居,其他 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责: 1、能够独立进行行业客户研究,攥写客户提案或标书; 2、独立完成客户的拜访沟通,提案宣导,并能收集分析问题,为客户提供完善的解决方案,挖掘客户潜在合作需求; 3、能够依托行业、客户信息的整理分析,对内部资源的投入方向进行指导,合理优化内部工作流程; 4、整合内部支持资源,制定项目实施规划,并对于各职能岗位的工作进度进行有效管理及跟踪; 5、制定项目经营目标,进行项目成本收益分析及监督,完成经营目标。 任职要求: 1、大专以上学历,3年以上相关工作经验; 2、有地产、市政、本地生活行业经验优先; 3、具备较好的抗压能力和沟通协调能力,目标导向。
  • 20k-40k·13薪 经验5-10年 / 本科
    房产家居 / 上市公司 / 500-2000人
    工作职责 1、 根据公司业务规划、应用现状和技术发展方向,负责开展营销管理系统整体提升方向的规划和设计; 2、 参与集团信息化项目的前期立项评估、招投标选型、信息化供应商的协调管理; 3、 负责组建业务和信息化项目的管理团队,主导项目立项、项目过程管理、定期汇报项目阶段成果,包括在集团总部和各城市公司的推广与普及应用; 4、与业务部门高效合作,开展业务优化需求调研和分析工作,进行方案设计等; 5、主动收集用户数据需求和反馈,不断提升营销数据线上化率,提供更便捷可靠的数据服务; 6、负责对现有营销相关系统(售楼、营销费用、智慧案场等)应用情况进行监控、考核,提升系统应用效果; 7、负责进行运维机制优化,构建高效、高质量的运维团队。 任职资格 1、计算机相关专业,本科及以上学历; 2、具备5年及以上的地产行业数字化建设甲方或乙方经验,对房地产信息化系统有较为深入的理解,参与过至少一个完整的房地产营销信息化实施项目,并在项目中承担重要工作; 3、具备项目管理经验,担任过项目经理者优先考虑; 4、具备较强的沟通和学习能力,有较为严谨的逻辑思维能力,具备良好的团队合作精神,能够独立承担项目运作; 5、乐观积极,具备较强的责任心和主观能动性; 6、熟悉Sql sever 数据库和SQL语言; 7、熟悉明源系统优先。
  • 20k-30k·13薪 经验5-10年 / 本科
    房产家居 / 上市公司 / 500-2000人
    工作职责 1、 根据公司业务规划、应用现状和技术发展方向,负责开展营销管理系统整体提升方向的规划和设计; 2、 参与集团信息化项目的前期立项评估、招投标选型、信息化供应商的协调管理; 3、 负责组建业务和信息化项目的管理团队,主导项目立项、项目过程管理、定期汇报项目阶段成果,包括在集团总部和各城市公司的推广与普及应用; 4、与业务部门高效合作,开展业务优化需求调研和分析工作,进行方案设计等; 5、主动收集用户数据需求和反馈,不断提升营销数据线上化率,提供更便捷可靠的数据服务; 6、负责对现有营销相关系统(售楼、营销费用、智慧案场等)应用情况进行监控、考核,提升系统应用效果; 7、负责进行运维机制优化,构建高效、高质量的运维团队。 任职资格 1、计算机相关专业,本科及以上学历; 2、具备5年及以上的地产行业数字化建设甲方或乙方经验,对房地产信息化系统有较为深入的理解,参与过至少一个完整的房地产营销信息化实施项目,并在项目中承担重要工作; 3、具备项目管理经验,担任过项目经理者优先考虑; 4、具备较强的沟通和学习能力,有较为严谨的逻辑思维能力,具备良好的团队合作精神,能够独立承担项目运作; 5、乐观积极,具备较强的责任心和主观能动性; 6、熟悉Sql sever 数据库和SQL语言; 7、熟悉明源系统优先。
  • 8k-16k 经验3-5年 / 大专
    金融,企业服务 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1、 负责开发企业家客户资源同时拓展企业家渠道。 2、 负责集团自有项目和已投的300多个上市及准上市企业项目落地合作,销售并达成成交; 3、 负责维护客户资源,并给予客户提供相关商务赋能,为其企业匹配合适的商务资源,提供相关咨询和服务; 4、 通过邀请适合的企业客户参加中国新经济商机共享大会,并通过大会中发布的项目促进成交。 任职条件: 1、 从事过企业客户资源开发销售工作 1 年以上。  2、有一定的企业客户资源或B端客户 3、有EMBA培训班、金融投资、期货外汇及电话销售经验 薪资福利: 底薪+绩效+高提成  入职五险一金、三餐、班车、团建包机旅游、生日礼物、贤内助奖、终身员工、春秋季运动会、孝心红包、带薪年假17天、节日福利、四六工作制、公司自有健身房、瑜伽室、母婴室、医务室(看病吃药免费)福利多多。
  • 房产家居 / 不需要融资 / 150-500人
    1、负责项目现场管理,提出改善项目工作建议。 2、主持项目会议、培训,参与项目相关事项决策。 3、根据项目实际情况制定项目发展规划、年度经营计划,保证公司的方针、制度的贯彻和落实。 4、负责项目的日常运营管理工作,根据项目年度、季度、月度计划对项目各部门进行监督管理,保证项目各项业务工作品质达到公司目标要求。 5、负责编制项目预算,并在日常管理中有效控制,保障项目财务经营良性发展。 6、组建管理团队,组织进行技能培训,提升员工素质和管理水平,增强团队凝聚力、服务意识。 7、及时妥善处理各类投诉,建立良好的客户关系。 8、做好对外公共关系维护,负责项目所涉街道、社区等政府基层单位的关系维护,树立良好的企业形象。 9、负责统筹项目行政、财务、人事等方面的各项基础管理工作。 10、对项目发生的各类安全事故和隐患要认真核实、区分责任,提出处理建议。 11.总部基地餐厅(食堂)日常管理。 12.完成公司下达的其他各项经营管理指标。 13.配合其他部门工作。 岗位要求: 1.本科及以上学历,物业、经济管理等相关专业优先 2.持有项目经理证书或物业管理师证书。 3.工作经验:具备5年以上物业管理工作经验,3年以上甲级写字楼,政府公建类同等职位管理工作经验,大型企业(国企)餐厅食堂管理经验。 4.专业知识:熟悉物业行业服务标准规范、运作流程和相关法律法规,熟悉写字楼物业服务运作模式。 5.能力素质:具有良好的人际沟通能力和领导管理能力,能独立妥善处理各种难题,并带领团队圆满完成各项工作任务;较强的语言表达能力和亲和力,善于协调、沟通;熟练使用OFFICE等办公软件;很强的文字处理能力。 ***
  • 8k-10k 经验1-3年 / 大专
    房产家居 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、公司员工的考勤、考核汇总、社保等工作。 3、集团内外部文件的收、发、传阅、整理、归档 查询工作,确保及时、有序: 4、招聘工作 5、企业资质证书的维护与日常使用管理工作; 6、集团会议资料的准备与分发、会场布置、会议记录工作; 7、集团办公环境卫生检查工作考核: 8、集团酒水库、办公用品库的采购、领用、统计管理工作; 9、领导交办的其他临时性工作。 任职要求: 1、形象气质好,25-35岁 2、为人诚实可靠 事业心强 执行力强 谈吐举止大方形象好。 3、熟悉常用办公软件(word、excel、ppt)。
  • 10k-15k 经验3-5年 / 大专
    房产家居 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、通过电话、面谈等各种方式沟通,对客户进行项目介绍,建立与客户的联系: 2、负责商户入住流程及装修手续的办理,协助商户营业证照的办理工作,管控商户的装修进度经营状态: 3、负责商户的投诉处理工作,根据投诉内容迅速传达相应部门落实、整改: 4、根据制度和流程完成合作渠道的对接,合同签订前期的启动工作,后期的运营支持等 5、负责定期进行市场调研并出分析报告 6、负责对商户定期或不定期的调研沟通了解对方经营状况,收集商户的意见和建议: 7、负责按期收缴租金、水电费等其他相关费用保证经营指标任务的完成: 8、完成领导交代的其他事宜 任职资格: 1、要求抗压能力必须强,善于学习: 2、形象气质好,相关工作经历3年以上: 3、工作细致认真,谨慎细心,责任心强,有工作激情。良好的职业素养、职业操守及团队协作精神。工作有条理性、逻辑性。具有很强的计划性和实施执行的能力: 4、具备解决复杂问题的能力、独立工作能力!工作推进能力和极强的执行力,具有很强的判断与决策能力,计划和执行能力: 5、熟悉常用办公软件(word、excel、ppt),具有一定的文字功底。
  • 10k-15k 经验5-10年 / 大专
    房产家居 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、对外沟通,协调相关工作: 2、具有独立办事能力要有案例: 3、合同书写起草谈判能力; 4、负责各项工作落实情况的监督检查及反馈: 5、及时、准确地向领导和有关人员传达有关部门的通知事项和每周的工作安排:负责起草相关通知等行政文件。 任职资格: 1、年龄:25-40岁,男:身高175cm以上、女:身高160com以上、形象气质好,管理相关专业专科及以上学历,工作经历3年以上: 2、工作细致认真,谨慎细心,责任心强,有工作激情,良好的职业素养、职业操守及团队协作精神,工作有条理性、逻辑性,具有很强的计划性和实施执行的能力、号召力。具备激励员工和团队管理能力: 3、具备解决复杂问题的能力、独立工作能力、工作推进能力和极强的执行力,具有计划和执行能力; 4、熟悉常用办公软件(word、excel、ppt),具有一定的文字功底: 5、能承受较大工作压力,善于学习: 6、具备建筑业务有关的各种知识: 7、近三年在北京市从事房地产、建筑行业经验。
  • 3k-4k 经验1-3年 / 大专
    房产家居 / 未融资 / 150-500人
    岗位名称:出纳 工作职责: 1. 负责日常现金及票据的收付、保管及费用报销; 2. 及时、准确记录现金和银行日记账,做到日清月结; 3. 负责银行账户的开户、变更及注销; 4. 协助财务其他岗位进行相关财务工作; 5. 完成领导交办的其他财务相关工作。 职位要求: 1. 一年以上出纳工作经验,熟悉出纳工作流程; 2. 熟练操作财务软件和办公软件; 3. 工作细致、认真,具备较强的责任心和团队合作精神; 4. 长期稳定,有良好的职业道德和素养; 5. 具备一定的金融基础知识。 公司福利: 五险,周休,带薪年假,节日福利等。 联系电话:***********(同微信) 我们期待与您共同发展,共创未来!
  • 6k-8k 经验3-5年 / 大专
    房产家居 / 未融资 / 150-500人
    岗位职责: 1. 负责公司项目的土建工程管理工作,确保工程质量和进度符合公司要求; 2. 参与项目的前期策划、设计、招投标、施工、验收等环节,提供专业意见和建议; 3. 负责与甲方、乙方、监理单位等相关单位的沟通协调,确保项目顺利进行; 4. 监督施工现场,确保施工安全、质量、进度符合要求; 5. 负责项目土建工程预算、成本控制及工程款项支付; 6. 完成上级领导交办的其他相关工作。 岗位要求: 1. 学历要求:专科及以上学历,土木工程、建筑学等相关专业; 2. 工作经验:具有3年及以上甲方工作经验,熟悉土建工程管理流程; 3. 专业技能:熟悉国家及地方相关法律法规、政策,具备较强的项目管理能力; 4. 居住在邢台市 岗位待遇: 1. 薪资待遇:面议,根据个人能力及工作经验; 2. 福利待遇:五险、节日福利、带薪年假等; 3. 职业发展:提供良好的晋升空间和职业发展机会。 联系方式: 有意者请将个人简历发送至邮箱,我们会尽快安排面试。 邮箱:**************** 电话:************/***********(同微信)
  • 4k-5k 经验1-3年 / 大专
    房地产|建筑|物业 / 未融资 / 50-150人
    物业管家客服岗位职责和任职要求 岗位职责: 1. 负责物业客户服务工作,包括接待、咨询、投诉处理等; 2. 维护物业客户关系,提高客户满意度; 3. 协助物业经理开展日常管理工作,包括维修、保洁、安保等; 4. 负责物业费用的收取和管理,确保物业费用的及时缴纳; 5. 协助物业经理制定物业管理方案,提高物业管理水平。 任职要求: 1. 具有物业管理或相关专业专科及以上学历; 2. 具备良好的沟通能力和服务意识,能够熟练运用办公软件; 3. 具有较强的组织协调能力和团队合作精神; 4. 具备一定的财务管理和物业管理经验者优先考虑; 5. 具有良好的职业操守和责任心,能够承受一定的工作压力。
  • 4k-8k 经验不限 / 不限
    房地产|建筑|物业 / 未融资 / 15-50人
    1、男女不限、形象气质佳,有亲和力。 2、思维敏捷,表达能力强,具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识。(4000底薪+提成,500元油费补贴,月休4天,购社保,包吃一餐。)                       
  • 4k-6k 经验1-3年 / 本科
    房地产|建筑|物业 / 未融资 / 15-50人
    1.具有初级职称以上,中级会计证优先。诚聘会计: 2、熟练金蝶和应用财务及Office办公软件等财务系统软件。 3、能够独立处理房地产和劳务公司全盘账务和熟悉报税及房地产统计工作,具有2年房地产会计以上工作经验,有一般纳税人企业工作经验者优先;
  • 4k-5k 经验不限 / 不限
    房地产|建筑|物业 / 未融资 / 15-50人
    销售代表1名                       1、男女不限、形象气质佳,有亲和力。 2、思维敏捷,表达能力强,具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识。(4000底薪+提成,500元油费补贴,月休4天,购社保,包吃一餐。)                       
  • 20k-30k 经验3-5年 / 不限
    房产家居 / 未融资 / 15-50人
    1.深度了解北京优质楼盘,为客户提供优质的房屋买卖服务体验,完成每月销售业绩目标 2.要求对楼盘有所熟悉,掌握房地产相关知识、负责客户的咨询工作,帮助客户寻找适合客户的相关匹配房源 2.负责客户接待、咨询、客户投诉等工作,管理客户信息建立客户档案,项目日常管理,以规范工作程序及完善内部管理制度 3.陪同客户看房、后期谈判、签约交接等各项工作、并与客户建立良好的业务合作关系等 岗位要求 5.年龄20-38岁(只要有能力经验条件可放宽) 6.3年以上的一手房或者二手房销售行业的经验积累、可以带团队 7.有经纪人认证备案的优先选择 8.男女不限、普通话标准、敢于挑战高薪、有挑战高薪的欲望 福利待遇 4.底薪6000+餐补400+通讯补助100+高提成8%起、提成80w-100w不等 5.上班时间早9晚5、可以不坐班、入职缴纳五险一金、单休(只要有能力薪资待遇都可以谈) 6.每天都有下午茶、开单外出产生费用公司随时报销、每月5号准时发工资、团队奖励季度奖金等 行业最优待遇只为遇上优秀的人才!期待有梦想有事业心志同道合的您加入!
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