• 游戏,VR丨AR / 天使轮 / 2000人以上
    职位描述: 1. 深入了解产品,依据需求进行 铛铛社交 iOS、 Android、 PC、 web 客户端测试; 2. 负责测试团队搭建和管理,制定产品测试方案和计划,指导并执行测试计划; 3. 编写测试用例,执行测试用例,进行产品的功能和性能测试,对测试中发现的 Bug 进行详细分析和准确定位,反馈并跟踪BUG生命周期; 4. 针对主要业务场景,设计接口测试用例,进行接口测试,出具测试报告和系统上线前测试意见; 5. 与产品经理、开发、运营人员积极沟通,协助开发人员进行问题解决,收集运营人员问题反馈; 6. 参与项目需求和架构设计评审,参与项目技术难点的攻关,参与新技术的调研、分享和应用; 7. 通过测试相关流程、策略、方法和工具等提升测试的质量和效率,推动团队提高测试能力。 职位要求: 1. **本科及以上学历,计算机及相关专业, 985/211 学校毕业者优先; 2. 5 年以上功能测试、性能测试、自动化测试经验,2年以上团队管理工作经验; 3. 熟悉 Java/Python 等至少一种编程语言; 熟悉数据库使用; 掌握常用的测试框架; 4. 熟练掌握软件开发和测试完整流程,能够适应快速版本迭代, 执行力强, 具备抗压能力; 5. 了解测试技术的发展, 具备快速学习能力, 能够指导测试团队开发测试工具、服务等,提升团队测试水平; 6. 清晰的逻辑思维, 良好的团队沟通、 协调能力, 工作责任心强。
  • 15k-25k·13薪 经验1-3年 / 本科
    教育 / 不需要融资 / 50-150人
    一、职位介绍 1、岗位职责 1.独立完成公司产品的后端开发,实现业务需求逻辑; 2.按照后端开发流程和规范进行开发、编写开发文档; 3.与产品、设计、前端、测试等团队紧密配合,按时高质量完成开发任务; 4.参与后端需求评审、技术方案设计,持续优化用户体验,保证系统稳定性和兼容性。 2、任职要求 1.计算机相关专业*****本科以上学历,能熟练阅读英文技术文档; 2.两年及以上JAVA开发经验,熟悉软件开发工作流程; 3.熟练使用Spring等开源框架,熟悉常用Linux操作命令; 4.熟练使用MySQL、Redis等数据库技术; 5.至少具有JavaScript、Python等一种脚本语言的开发经验; 6.掌握后端安全性原则,理解后端领域内场景的安全问题及防控方式; 7.有良好的沟通能力和较强的逻辑思维,能独立解决技术难题,善于分析、归纳、总结。 二、企业背景介绍 1、集团介绍 融捷集团是一家集实业经营、科技开发和金融投资于一体的大型控股集团。 融捷集团于1995年由吕向阳先生创办。迄今,融捷所投资企业的市值超过9000亿元人民币、资产规模超过 3000亿元人民币、营业收入超过 3500亿元人民币、员工逾35万人,产业涉及新能源产业、显示科技产业、教育科技产业、生物医药产业、资源开发与加工产业、科技创新投资与金融投资等十多个行业,产业基地和分支机构分布于全球众多国家和地区。 2、公司介绍 融捷教育科技有限公司成立于2016年,由融捷集团投资5000万,以提高学校教学质量,减轻学生学习负担为目标,应用互联网、云计算、大数据和人工智能技术,研发了面向中小学教师、学生及家长,覆盖中小学教学全过程的智慧教学环境,帮助教师实现精准教学,支持学生个性化学习。通过多年的研发,构造了“终端+平台+内容+运营”多位一体的教育服务生态。 3、产业背景 今天的科技,已经让我们的工作和生活进入了信息化、数字化、物联化、智能化的新时代,而纵观全球范围内的教育科技,其在教学方式与学习方式上基本上都还是停留在几百前的原始状态,特别是教材还仍然是纸质的,造成森林资源的巨大消耗,因此,当前的教育科技化水平与现代科技的发展水平极不相称。8年前,融捷集团成立了教育科技事业部门,主要致力于推动教育事业的现代化和科学化,立足于从教学方式、学习方式、学习效率等方面进行研究与开发,以期通过实现“教”、“学”方式的变革来促进教育的现代化与科学化水平的快速提高。经过数年的悉心研究与开发,融捷在****的现代化与科学化方面已迈出可喜的步伐。 目前融捷教育科技产业化工作主要是从教育信息化、教学智能化、学习自主化、教材科学化四个方面展开。 以创新性的移动终端为基础,应用互联网、云计算和大数据分析技术,为学校提供全面的信息化教学环境,为教师教学和学生学习提供丰富的教育资源,通过全面收集和分析学生在学习过程中所产生的数据,为教师制定教学策略提供依据,支持教师根据学生的学习表现不断改进教学,为学生提供个性化的学习引导和教学内容,以适合每个学生的学习难度和学习路径帮助学生达到自身最好的学习效果,帮助家长全面了解学生的学习进展和面临的问题,从而增加学生的学习自信,提高学生的学习质量,减轻学生负担。
  • 8k-16k 经验1-3年 / 大专
    金融,企业服务 / 不需要融资 / 500-2000人
    天九共享控股集团成立于1991年,是一家以资源驱动的大型国际化集团公司,是中国最大的独角兽企业加速器,和中国最大实名企业家商务合作平台。在全球40个城市拥有8大业务集团、100多家全资公司和控股公司,3000多名员工,拥有800多位专业投资人才,正在投资加速的上市及准上市独角兽企业超过300家。 职位如下:营销经理、营销总监、营销团队、营销公司(均属平台创业者)招聘人数:200 (人) 职位要求:1、有亲和力、服务意识及营销能力强;2、具备良好的职业素养和奋斗精神;3、大专及以上学历(有同业经验者可放宽政策)4、有一年及以上与企业洽谈合作营销经验、业绩优秀者,自有企业客户资源优先。5、做过电视栏目专访、高访、论坛活动、传媒广告、金融等与企业资源相关的从业者优先。6、有创业梦想,想通过自己努力实现抱负、创办属于自己公司的可带团队或公司加盟。 工作内容:1、负责邀请企业参加线上线下中国独角兽商机共享大会,配合项目路演发布会,转化成交。2、负责给有合作意向的企业家提供咨询服务,并促进双方成功合作。3、负责协调集团内外部相关资源,为成功合作的企业家提供持续服务。最简单的营销模式:1、引导企业家上线观看(产品)项目直播2、获得意向及需求3、及时跟进回访4、成交 福利待遇:入职五险一金、免费三餐、节假日福利、内部相亲会、各种旅游团建、全员春秋运动会、关怀假期、终身员工奖、司龄奖、创新奖、贤内助奖、孝心奖等。(福利很多、有本事就来拿) 
  • 7k-12k 经验3-5年 / 大专
    金融,企业服务 / 不需要融资 / 2000人以上
    天九共享控股集团 集团主要做高净值客户的投资与项目招商,工作方式:电销+会销,集团目前共有3578人,入职即有五险一金,工作时间:8:30-18:00,六日双休,工作时间集团有餐厅免费用餐。 候选人招聘要求: 1,有高净值客户资源 2,有招商、理财、证券、基金经验 3,年龄25-40岁 4,学历大专以上 5,集团位置在北五环立水桥南附近,距离方面能接受
  • 5k-10k 经验1年以下 / 本科
    消费生活 / 未融资 / 500-2000人
    祝愿每一位求职者都能找到自己心仪的工作,前程似锦、未来可期。 电商运营助理岗位介绍:应届/往届毕业生,学士***及***在手。**本科及以上学历;思维灵活、数字敏感度高优先;有淘系经验优先;本岗位为储备岗,前期基础工资 5-10K,后期根据业绩进行提成比例发放(上不封顶) 。本岗位企业直签,社保、公积金入职实缴,试用期2个月;带薪年假、病假; 免费停车、企业食堂、五险一金、每年定期体检、生日、节日福利(工会及企业发放);工作地址:亦庄永昌路4号 章光101控股集团 企业无班车、不提供住宿。工作时间:08:30-17:00 周末双休,法定假日休息。 职位要求: 1、本科及以上学历,985、211优先: 2、熟悉掌握店铺后台各个模块操作,生意参谋数据采集与竞争对手单品数据监控能力; 3、竞品爆款主图规律分析与主图标准化策划能力,单品转化率系统详情页标准化策划能力; 4、无界智能计划搭建能力与基础优化能力,链接裂变与基础优化能力; 5、具备良好的数据分析能力,有较强的营销策划能力、逻辑清晰沟通能力强,高效执行与协同的能力。 后期工作职责描述: 1、标题制作/优化/诊断数据分析,上新产品/组合SKU/更换主图SKU图/更新详情页; 2、买家秀投稿/发布逛逛,维护主推单品中差评,负面评价晒图,以及问大家; 3、根据店铺负责人的规划做链接布局与智能计划搭建,每日监控竞争对手数据与采集,及时汇总数据报表; 4、每天关注“商家营销中心“活动报名以及活动提报,设置促销,更新赠品,定期更新出售中宝贝(爆款/平销款)的SKU库存情况; 5、责权管理第3梯队链接的基础优化与智能推广维护,针对第3梯队潜力动销单品做基础评价及优质买家秀; 6、协助负责人跟进货品和赠品相关事宜,确保仓库正常运行; 7、高效执行负责人在规定时间内安排的各项任务,遇到问题主动向上级反馈; 8、店铺日常基础维护,定时提交每日/每月工作总结与汇报。 岗位说明:(需知:应聘者头发健康、茂密者为优) 1、岗位名称:运营助理,隶属部门:电商部 2、部门结构:30人,含设计、内容、客服、运营、各岗位 3、部门领导:电商高级经理--电商总监 4、面试时间:工作日09:00-16:00 均可、不接受线上面试; 5、面试流程:直属领导初试-销售总监复试 6、综合薪资:5-12K/月 试用期2个月。 企业福利: 1、企业直签,社保、公积金入职实缴; 2、工作时间:(08:30-11:30 13:00-17:00),双休、节假日休息; 3、企业食堂、免费停车、五险一金、定期体检、生日及节日工会、企业福利、带薪年假、病假、本岗位无班车、不提供住宿; 4、工作地点:亦庄经济开发区 永昌路4号 章光101控股集团 5、企业官网:https://www.zg101.com/ 6、抖音、淘宝、京东,请搜索“章光101官方旗舰店” 企业简介 北京章光101科技股份有限公司,国家高新技术企业,建有毛囊细胞实验室,是北京市科委认定的北京市企业研发中心,拥有多项发明专利。章光101创始于1974年,系赵章光先生为解决脱发者痛苦历时六年研发而创,育发之理传承自《黄帝内经》、《诸病源候论》等国医经典。公司拥有1500多家专业育发中心,产品行销世界多个国家和地区,荣获11项国际大奖。旗下有育发、养发、防脱发、洗护发、植发系列等50多个产品和服务项目,对头发的全生命周期进行管理,形成融自主研发、产品销售、 体验服务为一体的发展模式。
  • 15k-30k 经验不限 / 不限
    居住服务,房地产|建筑|物业 / 不需要融资 / 2000人以上
    【招聘岗位】   房产经纪人 【岗位职责】 1、负责新客户、新业主的开发以及负责老客户的维护; 2、负责所有渠道的业主与客户的接待和咨询; 3、掌握客户与业主的需求,进行资源匹配; 4、陪同客户实地看房,进行商务谈判,签订三方合同,促成房地产买卖经纪业务。 【任职要求】                   1、年满20周岁,大专及以上学历,热爱房产经纪行业; 2、形象气质佳,有亲和力,阳光乐观; 3、意志坚定,荣誉感强,沟通理解能力强,学习能力强,有长期发展晋升意愿; 4、高度敬业,具有服务精神、合作心态和较强执行力。 如有不符合以上其中条件之一且特别优秀的人才可通过管委会评审认定。 【薪酬待遇】 1、新人入职底薪保障(7000-8000)+高提成(30%-75%通提) 2、高能力+高付出=高回报,你的收入取决于你自己 3、试用期内提供免费住宿或住宿补贴 4、工作地点:西城区新街口外大街28号院底商我爱我家(我爱我家德胜普天店) 【公司福利】 五险一金、试用期免费住宿、内部员工购房福利、精英出游、内部系统化培训、学历提升计划、爱家基金等爱家赢企业文化精神下的各种员工关怀。 【公司简介】 我爱我家控股集团股份有限公司(证券代码:000560)是中国大陆**登陆A股主板市场的房地产经纪龙头企业,面向政府、投资机构、金融机构、学术研究机构、房地产开发企业,以及广大个人消费者,提供线上线下一体化的数据顾问、楼盘代理、新房交易、二手房经纪、房屋租赁、住宅资产管理、商业地产运营管理和海外房产交易等房地产全产业链的综合服务。 【关于我爱我家】 27年新房代理 21年二手经纪 21年资管服务经验 **登陆A股主板的房地产经纪机构 提供线上线下一体化综合服务 业务覆盖房地产全产业链 50余个城市子公司  5.5万名员工
  • 15k-25k 经验1-3年 / 不限
    金融 / A轮 / 150-500人
     中财金融 招聘: 企业融资、个人贷款经理 解决:企业资金周转,大型项目融资,个人急用款的需求。 对接:5大国有银行,13家股份银行,134家地方银行。 “中财金融”诚聘业务精英10名 北京一二三控股集团独立品牌,自持(小额贷款牌照),多家银行机构一级代理商,自有反担保能力。线下北京近600个社区广告,线上自媒体金融运营中心。打造一流金融服务平台,早日上船,扬帆起航! 【双井地铁站A口京城机**厦】 岗位分2类:面销、电销 早8.30晚6、双休、不加班、五险一金,工作时间自由,不考核绩效指标等。公司刚脱离阿里云独立出来,自有可用资金3个亿左右。 底薪4000~6000+业绩提成80%+3%师傅奖+8%主管奖(你和团队个人业绩提成80%后,你还有3%师傅奖+8%主管提成,团队月业绩50万,不算个人业绩,团队提成共5.5万【3%+8%=11%】),一单抵押收入10万。 【电销团队提成】 【3万以下通提40%通提,3-10万50%通提,10万以上60%】 想了解更多,咨询我,加我电话微,薪资制度,只有我最了解。 ++++++++++++++++++++++++++++++++ 平台发展两条路同时进行:自己开拓业务同时可以搭建自己的团队成员,随意自己名下队伍越来越庞大,事业也越做越轻松(团队成员一单利润10万,组员拿80%,你最多可以拿到11%即1.1万)。 4月下旬,新入职员工,成功签了一单900万放款,提成几十万,之前还有人一单抵押,提成快300万了 产品内容:房抵车抵、票贷税贷、过桥电资、【3万以下通提40%通提,3-10万50%通提,10万以上60%】代购赎楼…一单业绩提十万(系统的专业培训。初期,领导都会为员工谈客户) 从事企业融资信贷,以后无论是自己创业还是大公司上班,都能轻松搞定贷款。 电销部门: 无责8千,朝九晚六,五险一金, 【3万以下通提40%通提,3-10万50%通提,10万以上60%】
  • 25k-40k 经验5-10年 / 本科
    服务业 / 不需要融资 / 50-150人
    【招聘人数】1 【职位描述及要求】: 1.负责游戏客户端整体架构设计与实现 2.管理前端技术团队,制定技术规范,把控代码品质,对客户端开发质量和进度负责 3.主导客户端核心模块开发,包括但不限于核心战斗、系统功能、网络同步等,保证各模块高效协同工作 4.负责客户端与服务器段的交互对接,处理数据同步,消息分发等工作 5.具备良好的图形学功底,精通u3d中urp渲染管线下shader的编程与应用,具备性能优化意识 6.具备丰富的客户端性能优化经验,熟悉内存管理、draw call优化、资源压缩等技术,能有效解决双端运行中的性能问题 7.熟悉面向对象设计模式,精通C#语言及各模块功能,具备良好的编码风格。 8.对游戏的玩法及业务逻辑有丰富经验,有较高认知和见解,热爱技术并有自我管理能力和团队管理意识 9.认同创业团队文化,具备强烈责任心、抗压能力和团队合作精神,能积极推动项目落地 10.有完整中重度游戏项目开发上线经验并主导其核心战斗模块工作经历优先 【薪资范围】25000—40000 【职位福利】五险一金 【工作年限】5-10年 【学历要求】本科及以上 【工作地址】深圳市罗湖区东晓街道绿景社区布吉路1028号中设广场A座1309 报名方式:请直接投递简历报名
  • 10k-20k 经验不限 / 本科
    医疗丨健康 / 不需要融资 / 150-500人
    负责区域内的中医门诊的运营管理,区域内部的日常管理,指导和培训
  • 6k-10k 经验1-3年 / 本科
    其他 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位职责: 舆情监测与数据采集,数据处理与深度分析,报告撰写与可视化呈现,监测体系优化与协作支持。 岗位要求: 1、学历及工作背景要求:本科及以上学历,数据科学、统计学、新闻传播学、社会学、信息管理、市场营销、计算机等相关专业背景优先;具备1年以上数据监控、数据运营等相关工作经验。 2、熟悉网络媒体与社交媒体:舆情数据分析师需要了解各种网络媒体平台和社交媒体应用,比如微博、微信、知乎、小红书、抖音、快手等。熟悉平台使用方法,了解用户的交流方式和特点。 3、数据分析能力:舆情数据分析师需要具备良好的数据分析能力,熟悉互联网信息传播特性,具有较强的信息搜索、捕捉、整合及分析数据的能力,对热点舆情有分析研究潜质,文字功底较强,具有一定的报告撰写经验。掌握数据分析工具和方法,如Excel、Python等数据处理分析工具,掌握自然语言处理及基本爬虫方法。 4、舆情监测技巧:舆情数据分析师需要掌握舆情的监测方法和技巧,能够追踪网络上关于特定话题或事件的讨论和评论。熟悉各类网络监测工具,并学会运用工具进行舆情监测。 5、善于沟通和表达:有良好的沟通能力、高度的责任心和抗压能力,能适应突发舆情的紧急工作节奏,有强烈的学习欲望和良好的团队精神。
  • 10k-12k 经验5-10年 / 本科
    其他 / 上市公司 / 50-150人
    1、负责各类渗透测试,代码漏洞挖掘和分析、红蓝对抗、安全培训等工作; 2、负责处理客户的应急响应事件,熟悉溯源和恶意样本分析,识别攻击路劲和手段,提供有效的安全解决方案和建议,协同客户进行应急处理闭环; 3、负责优化客户方的安全体系和安全实施流程,完善安全管理制度; 4、配合上级单位完成安全检查及审计工作,确保符合监管要求,输出整改报告并跟踪闭环; 上级领导安排的其他工作; 任职要求: 1、具备本科及以上学历,信息安全、网络攻防或其他计算机相关专业;至少具备CISP-PTE/PTS、CISP、CISSP、CISAW、OSCP(进攻性安全认证专家)、HCIE、信息安全工程师(国家软考中级)、云安全认证工程师等一项证书;有安全认证及民航、交通或关键基础设施行业安全服务项目经验者优先; 2、具备丰富的网络安全项目经验,能够独立完成安全评估、漏洞挖掘、攻击模拟等工作,对waf等各种防护措施的绕过有一定了解; 3、具备独立完成安全事件应急响应处置的能力,并且能够对问题进行溯源,分析事件成因; 4、熟悉风险评估、定级备案,个人信息保护评估等工作; 5、具备良好的文档编写能力,团队协作能力和沟通能力,有责任感; 6、了解防火墙、WAF、IDS/IPS、态势感知、探针类安全设备的工作原理和策略配置; 7、至少熟悉一门编程语言C/C++/Perl/Python/PHP/Go/Java等,能够进行脚本、漏洞验证的poc编写或改写优先考虑; 驻场地址:西藏拉萨
  • 3k-6k 经验在校/应届 / 本科
    硬件,人工智能,物联网 / 未融资 / 15-50人
    1.学历与专业:计算机、工程管理、工商管理、市场营销等相关专业本科在读(大三/大四优先)或应届生,对招投标领域有兴趣,愿意从基础工作积累经验。 2.办公技能:掌握基础Office软件操作(Word/Excel/PPT),能完成文档排版、简单数据统计(如Excel表格整理);具备快速学习新工具(如图文编辑、资料归档系统)的意愿。 3.供应商资料协助收集:在导师指导下,协助联系供应商(电话/邮件),获取产品基础资料(如资质文件、技术参数摘要)、初步报价单;按类别整理资料(如按产品类型、供应商名称归档),建立简易资料台账。 4.需求记录与传递辅助:协助对接客户或直属领导,记录招标项目基础需求(如项目名称、截止时间、核心参数关键词),整理成清晰的需求清单;同步传递给内部团队,跟进简单反馈记录。 5.招投标流程节点跟进:学习主流招投标规则(如公开招标、竞争性谈判基本流程),协助跟踪项目关键节点(如报名时间、保证金缴纳提醒、开标时间),更新项目进度表。 6.标书制作辅助工作:协助整理标书基础材料(如公司资质复印件、过往业绩案例摘要、报价明细核对);按模板排版标书章节(如目录、页码、格式统一),校对文字错漏(如公司名称、数字准确性);配合导师完成标书封装前的材料清点。 7.细致耐心与责任心:对数据、文字敏感,能专注处理重复性基础工作(如资料去重、表格核对),确保零低级错误;主动记录工作疑问,及时向导师确认。 8.学习与沟通意愿:积极学习招投标基础知识(如《招标投标法》基础条款、标书编制逻辑),主动请教工作流程;具备基础沟通能力,能礼貌对接供应商或内部同事。 9.培养方向:通过3-6个月实习,掌握招投标全流程基础操作、标书编制规范、供应商对接技巧,为转正或未来从事商务/采购岗位铺垫。 10.有校园活动策划、社团物资采购、简单文档整理等实践经验; 11.学习过《商务沟通》《项目管理》等相关课程,或参与过招投标模拟项目; 12.每周能保证4天以上实习时间,实习期不低于3个月。
  • 30k-50k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、主导音乐效果设计与声音美学创新 1)为音乐平台的歌曲、K歌、直播、AI编曲等场景,设计具有沉浸感、情绪张力和听觉记忆点的音乐效果系统(如空间混响、动态EQ、声场扩展、AI音色增强等); 2)结合流行音乐趋势与用户听感偏好,定义“音乐品牌专属音色语言”(如:国风的空灵感、电子的冲击力、人声的温暖包裹感); 2、从用户需求出发,打造可感知的声音体验 1)深入分析用户需求(如:高播放完播率歌曲的声学特征、K歌用户偏好的音效类型、低音质设备下的听感痛点); 2)与产品经理协同,将“用户说不清的体验”转化为可量化、可复现的声音设计指标(如:人声清晰度得分、空间沉浸指数); 3、基于扎实乐理与**审美,驱动声音品质升级 1)精通和声进行、声部平衡、动态处理、频率掩蔽等专业乐理与声学原理,能判断“为什么某段混音听着‘不舒服’”; 2)具备唱片级审美能力,能对标国际**,并适配中文流行音乐语境; 4、熟练掌握主流DAW与杜比全景声生产链路 1)精通Pro Tools/Logic Pro/Ableton Live/FL Studio中至少两种,能独立完成多轨编排、效果链搭建、母带处理; 2)熟悉Dolby Atmos Music生产全流程:对象混音、Binaural渲染、元数据标注、Apple Music Atmos交付规范; 3)具备程序思维与基础编码能力,推动算法落地; 4)能编写音频处理脚本(如:自动化EQ分析、频谱特征提取、效果参数映射); 5)理解机器学习/信号处理基本逻辑,能与算法工程师高效协作,将艺术需求转化为可计算的模型输入/约束条件; 5、探索前沿声音技术与商业结合点 1)跟踪Spatial Audio、AI Music Enhancement、Neural Audio Codecs、Perceptual Audio Adaptation等前沿方向,提出可落地的创意方案; 2)参与专利撰写、技术白皮书输出,提升团队在行业中的技术影响力。 职位要求: 1、教育背景:本科及以上学历,音乐科技、音频工程、声学、电子工程、计算机音乐相关专业本科及以上学历; 2、核心能力: 1)扎实乐理基础、专业级音乐审美,有录音/混音/母带作品集优先; 2)熟练使用主流DAW,有杜比全景声项目实操经验(需提供案例); 3)有程序思维,具备基础代码编写能力,对音频进行简单处理分析; 4)有产品思维,能从用户场景反推技术需求,懂“为什么用户爱听”; 3、加分项: 1)有音乐制作人/混音师背景,或曾为歌手/平台提供过音频设计服务; 2)了解AI生成音乐、音色迁移、语音增强等技术; 3)熟悉音乐生态的用户特征与内容生态。
  • 10k-20k 经验3-5年 / 本科
    金融业 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责 1、根据需求独立进行程序设计、高效、高质量完成任务,保证自己的代码质量; 2、能够独立完成数据库和程序性能优化; 3、能独立排查系统问题,协助负责人完成各项任务; 4、热爱技术,有责任心,有较好的团队合作意识和自主学习能力。 任职要求 1、3年以上java web开发经验,计算机软件或相关专业毕业,本科及以上学历;有寿险产品开发经验优先; 2、熟悉java语言,熟悉spring boot,mybatis等开发框架,熟悉redis,kafka等中间件的使用方法和原理,熟悉mysql、Oracle等至少一种关系数据库; 3、理解和沟通力强,善于分析业务需求并给出解决方案,进行系统核心方案设计; 4、能够快速定位并解决线上问题,对疑难问题具有较强的排查能力; 5、能在开发中重构、识别和设计通用模块的意识和能力; 6、熟悉sql调优,对高并发系统有真实的开发经验; 7、拥有良好的代码习惯,要求结构清晰、命名规范、逻辑性强、代码冗余低、代码注释清晰。
  • 20k-40k·15薪 经验3-5年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    工作内容 1、负责公司应用服务接口、核心系统的设计和编码; 2、独立完成项目的系统分析、设计,并进行核心功能代码编写 3、独立攻克技术难题,持续提升系统性能; 4、独立设计数据结构,维护数据内容,以及优化数据模块; 5、理解业务,识别需求,参与架构、系统、分析设计等多领域项目的相关技术的实践。 岗位要求 1、本科以上学历,2-5年Java服务端开发经验,对Java技术有深入研究,研究过优秀开源软件的源码并有心得者优先 2、扎实的Java编程基础,熟悉各种设计模式,理解10、多线程、集合等基础框架,对M原理有一定的了解 3、熟悉常见设计模式,熟练掌握Spring/SpringMVC/Mybatis或其他主流JAVA框架 4、熟练掌握MySgl/Oracle数据库中的一种或多种 5、熟悉NoSQL、MQ、Cache、TCP/IP原理,能够设计复杂业务、高并发、大数据量的系统 6、熟悉Dubbo/spring Cloud或其他服务治理架构者优先 7、有较强的逻辑思维能力,善于分析、归纳、解决问题