• 40k-45k·14薪 经验5-10年 / 本科
    移动互联网,物流丨运输 / D轮及以上 / 500-2000人
    职位诱惑: 外资 独角兽 不加班 文化好 职位描述: 职位诱惑: 非996 工程师文化 硅谷 全栈 独角兽 职位描述: 职位职责: 1. 构思和设计软件工程愿景,并负责制定技术布局和架构 2. 设计供应链系统,包括货运,路线管理,海关和定价 3. 与业务伙伴以及产品经理紧密合作,为复杂的业务问题找到技术解决方案 4. 快速并逐步开发和发布软件产品。我们每天有新产品推向市场 5. 成为运输和物流的极客 职位要求: 1. 熟练掌握一门后台开发语言:Java, Ruby(Rails), node.js, go, c++, c# 等等 2. 扎实的计算机科学基础知识,熟悉操作系统,数据库、常见数据结构和算法,以及软件设计实践 3. 有5年以上技术工作经验 4. 对技术认真,务实解决问题,热爱学习 5. 有书面英文沟通能力 加分项: 1. 有维持/参与开源项目或者有一定深度的side project 2. 有国内知名互联网公司工作经验 3. 有良好的英文口语能力 公司文化: -我们不是 996,弹性工作时间,work-life balance。做技术是需要一定创造力的,无效的瞎忙毫无意义。 -工资待遇根据背景和能力。公司在人才上愿意花钱,有丰厚的期权福利。 -我们是硅谷小公司文化,求的是做事的扎实务实,解决实际问题,和对技术的喜爱和工匠精神。 -我们工程师不分前端后端,可以更加全面的接触大技术架构。 -我们会和美国硅谷技术团队一起合作,可以一起学习。 -我们将在国内大力开拓团队,可以和团队一起成长。 -我们国内的团队将针对国内用户开发产品,高度复杂的业务和技术难题,任务艰巨,富有挑战。 -我们主要使用的技术栈: Java, Ruby on Rails, Javascript, React, GraphQL, Relay 。 公司简介: Flexport自2013年在硅谷诞生,已获得软银和顺丰以及其他投资商 13 亿美金投资,是一家提供全方位海陆空服务的科技货运代理公司。在 YC 中诞生,虽然成立时间只有五年,Flexport 已经成为全球领先货运代理服务创企,在我们的科技平台上帮助超过 10,000 家公司交付货物,业务覆盖全球 97 个国家 /地区。
  • 1k-2k 经验5-10年 / 硕士
    在线医疗 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责 1. 战略协同:对接并协调业务团队,掌握业务团队发展规划及业务诉求,设计协同方案、投后管理方案与跟进计划; 2. 交易执行:参与项目前期投资准备工作,包括商业尽调、条款设计、第三方尽调、交割等工作,对项目投资方案提出投后管理专业意见和建议; 3. 投后管理:负责项目的统筹管理及执行,包括投后管理方案的拟定,投资协议条款的督促与落实、所投项目跟踪分析及评估,定期出具项目运营报告及退出安排,潜在风险分析及整改意见、增值服务等; 任职要求 1. 拥有2年以上互联网医疗/互联网/医疗服务领域投后管理经历,拥有1个或以上IPO或退出经历、美元PE经历优先; 2. 具有全面的财务管理知识,熟练会计准则及财税、审计法规及政策,熟悉公司运营、成本控制、预算管理等流程,擅长财务分析、财务管理制度及团队建设; 3. 具备良好的沟通表达能力,积极的工作态度与合作精神,能够沉下去深扎业和经营,具备良好的投前投后协调能力; 4. 熟悉并认可平安集团的文化与价值观,为人正直诚信,追求长期可持续的价值创造;
  • 20k-40k 经验不限 / 本科
    移动互联网,企业服务 / 上市公司 / 500-2000人
    1、组织软件开发项目组按时按质量完成。 2、负责组织实施软件需求规格分析、概要设计、详细设计、编码、测试 与交付。 3、组织软件产品各项设计输出的评审、协助完成软件的项目配置管理。 4、协调软件开发项目的资源配置,负责软件开发项目组成员的业绩考核。 要求: 1、具备项目研发管理经验,熟悉项目的立项、需求、设计、开发、测试、部署等全过程管理,有敏捷项目管理工作经验者优先。 2、具备良好的软件开发技术背景,具备一定的Java、Web系统构建和开发背景知识。 3、熟练使用常用需求、项目管理工具,如:Jira、Project、Confluence、Svn、Bugzilla等。 4、具有良好的沟通能力和文字表达能力,有良好的产品意识,学习能力强,乐观积极,有较强的独立工作能力和团队合作精神,有激情、善于寻找方法。 5、具有优秀的跨部门沟通和推动能力,能清晰的识别问题、职责并高效推进解决、良好的团队影响和带动能力。
  • 15k-25k·15薪 经验3-5年 / 本科
    文娱|内容,游戏 / 不需要融资 / 2000人以上
    工作职责: 岗位职责: 1、负责公司会员产品的项目管理,迭代交付 [软件项目全生命周期开发管理,端到端交付] 2、参与公司内业务单位的咨询、调研,基于业务单位需求与现状,结合目前产品现状,做出对应解决方案,并面向业务单位做好讲解说明。 3、协调公司内部产研团队和外部供应商,完成产品及解决方案的实施交付工作,包括对业务单位进行系统使用培训、指导、答疑等。 4、深度理解公司业务线、产品线,参与测试流程,结合客户述求对产品提出问题及看法。 5、对已实施项目进行售后服务与维护,与客户方保持良好的合作,确保项目进度与质量。 6、持续优化实施工作事项,持续总结行业特点与客户成功方案,持续沉淀业务知识。 任职资格: 任职要求: 1、【必须】有过CRM、SCRM、CDP项目经验。 2、熟悉文创(盲盒)、连锁零售行业者优先,熟悉会员运营优先。 3、有过乙方工作经验者优先,有过产品或技术经验者优先。 4、有较强的思维能力、沟通能力、团队协作意识,在积极响应客户反馈的问题的同时,及时内部反馈并持续推动问题解决,具备抗压能力。 5、具备专业的需求调研、文档编写及方案设计能力,能够熟练地攥写项目各类文档及解决方案。且具备讲标的能力。 6、具备一定数据分析、诊断能力,能挖掘数据价值,结合数据说明企业现状或结论。 7、有较强的执行力、责任心,具备闭环思维:件件有着落,事事有回应。 8、有较强的思维能力、沟通能力、团队协作意识,在积极响应业务单位反馈的问题的同时,及时内部反馈并持续推动问题解决,具备抗压能力。
  • 18k-25k·16薪 经验3-5年 / 本科
    金融业 / 不需要融资 / 500-2000人
    职责描述: 1、负责产品的盈利测算、定价策略、交易结构等金融产品属性设计,与合作机构完成方案设计; 2、寻找金融业务创新点,制定金融产品需求计划,进行可行性分析及设计,撰写产品商业计划,与合作机构; 3、负责行业及竞品跟踪分析,根据市场反馈和用户需求,不断调整策略,优化业务逻辑。 任职要求 1、 本科及以上学历,小贷公司、信托、担保公司等金融机构3年以上相关工作经验,熟悉各种交易结构、合作模式; 2、 沟通表达能力优秀,总结分析能力突出,具有较强的组织协调能力; 3、较强的逻辑分析能力和文档书写能力,能够透彻的分析和规划金融交易产品结结构和产品流程。
  • 30k-40k 经验10年以上 / 本科
    电商平台,制造业 / 上市公司 / 150-500人
    About Us Founded in 2006, EyeBuyDirect, a subsidiary of Essilor-Luxottica, is a leader in the fast growing and competitive online prescription eyewear industry. We’re on a mission to become the world’s most loved online eyewear brand and a one-stop-shop for all your prescription eyewear needs! EBD is committed to creating an outstanding workplace and employment experience suitable for everyone. In December 2021, EBD stood out from more than 150 companies from Greater China and won the honorary title of ‘Best Workplaces in Greater China 2021’ issued by the Global Authority on Workplace Culture - Great Place to Work. Career Opportunities At EyeBuyDirect, we’re all about making possibilities available to everyone - and that includes our employees! We’re able to offer a wide range of career paths, whether you aspire to move from one department to another or to take on more managerial responsibilities. Your hard work and ambition will be rewarded here. Our employees are our greatest strength, and we’re very committed to developing their skills at EyeBuyDirect through ***** development programs and professional training courses. We also encourage our talented team of multinational professionals to be creative and collaborative while bringing their unique experience to their work. It’s a fast-paced, entrepreneurial environment where teamwork, quick thinking and a “can-do” attitude make all the difference. Sound like a place for you? Then, come for the challenge and stay for the growth at EyeBuyDirect! Summary EyeBuyDirect is seeking a dynamic individual to add to the success of our Operation team as Senior Product Manager. Reporting to the Operation Director, the Senior Product Manager will be responsible for overseeing the product management, marketing, and purchasing. Key Responsibilities ● Based on business goals, lead the product strategy. ● Build the product marketing plan and the product calendar. Collaborate with marketing team for product campaign implementation and communication. ● Coordinate for product development. Lead the product team on product Launch. ● Build the product assortment plan. Oversee product purchasing and be responsible for the inventory management. ● Build the product trade up plan and track the results. Coordinate with MKT team to implement the trade up projects at website and channels. ● Track the product performance on a regular base. Support extensive product-related reporting and analysis. ● Lead the regular research on the North America market, market demand, competitor product portfolios, and product trends. Requirements ● Minimum 8 years of experience in product management of the fast fashion industry. E-commerce experience will be a plus. ● Minimum 2 years of experience of managing the product team. ● Bachelor's Degree in business or economics. ● Solid experience and capability of strategic planning, market & product research, and performance analysis. ● Strong sense of fashion. Capability to extract/define eyewear product trends. ● Good communication skills with the ability to engage, influence and interact with a diverse workforce. ● Detail oriented. Capable to work under a fast-paced environment, strong sense of achievements ● Excellent presentation skills with good command of office software (PPT, Excel, etc.). ● Fluent in written and oral English.
  • 18k-25k·16薪 经验3-5年 / 本科
    金融业 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1、对消费金融C端业务模式判断及跟进,根据前端业务场景搭建消费分期业务模式,并对清结算通道进行初步结构设计; 2、对商机业务模式转化为项目推进,协调内外部干系人及资源推进项目成型及落地,具有较强项目推动和沟通协调能力; 3、协调内外部干系人推动业务,能够主动想办法解决过程卡点; 4、负责新产品线的培训、运营维护等工作,并根据运营数据调整产品,持续关注业务流程效率; 5、建立有效的业务需求分析和沟通机制,负责与技术、用戶、测试对接和协调,共同完成产品业务目标; 任职要求 1、熟练掌握Axure、UML、Visio、Xmind、墨刀等产品设计工具; 2、主动性强,对业务富有热情,能主动发起及推动项目,并持续跟进业务产出; 3、具备较强的文档写作能力、PPT制作能力和独立解决问题的能力; 4、具备敏锐的市场敏感度,扎实的消费金融基础知识和业务能力,识别业务场景与业务模式做结合。
  • 15k-25k 经验3-5年 / 大专
    文娱|内容,游戏 / 不需要融资 / 2000人以上
    工作职责: 1、结合公司项目资源,确定目标市场及人群定位,进行衍生品项目开发的整体策略和产品规划方案; 2、根据公司IP及产品品类规划,参与实际产品开发及产品落地,制定详细产品节点流程,把控各流程的时间节点; 3、与工厂或供应商对接沟通,掌握产品用材、品质把控等关键信息,处理项目过程中出现的问题,对影响产品上市的情况进行及时处理; 4、持续收集与分析市场趋势的动漫周边衍生品类竞品,储备整合相关产品资源。 任职资格: 1、有3年以上贴纸行业的项目开发和管理经验,有贴纸或者不干胶工厂经验者优先; 2、熟悉印刷品行业,对贴纸或本册类的印刷品项目有专业的品质把控能力; 3、有独立的商品开发经验,理解用户需求,了解市场热点,有较强的项目管理能力与优秀的跨部门沟通能力,以及稳定的工作执行力。
  • 15k-25k·15薪 经验不限 / 本科
    文娱|内容,游戏 / 不需要融资 / 2000人以上
    工作职责: 1、深入零售、潮玩行业,保持对行业的高度敏感,挖掘业务单位的需求及痛点,并能够独立提出解决方案,推动相关业务场景落地和流程优化能力; 2、独立完成业务调研,善于从业务团队提出的方案中提炼真实需求,并能提供系统化解决方案。同时将需求转化为产品解决方案,并完成项目上产品设计及PRD文档; 3、需求确认调研完毕后,与UI、开发、测试等内部团队人员紧密合作,组织协需求评审,进行最终验收,确保项目按需保质交付; 4、参与业务增长团队,结合数据分析、用户反馈,持续不断改进产品方案,不断提升用户体验从而更深入挖掘用户潜在需求。 任职资格: 任职要求: 1、本科及以上学历,8年以上零售、潮玩行业产品经理经验。 2、熟悉新零售中前台等领域相关业务场景,对集团化连锁品牌、门店管理体系、进销存、会员运营有深入独立思考。 3、了解集团零售门店的管理流程,拥有一个或多个垂直业务域的业务知识与实战经验,例如:门店管理、销售管理、会员运营、供应链等; 4、熟悉线上、线下零售结合业务场景,理解零售商家的常用营销玩法; 5、具有很强的沟通能力,有团队合作精神,逻辑性强。 6、具备良好的需求分析和产品设计能力,可以完成PRD等标准产品文档撰写; 7、有供应链WMS/TMS/MES/ERP等经验优先; 8、熟悉印刷行业生产制造工艺优先
  • 25k-30k·15薪 经验5-10年 / 本科
    文娱|内容,游戏 / 不需要融资 / 2000人以上
    工作职责: "职位描述: 1、 负责与业务单位进行业务沟通,梳理现有业务流程,将复杂的业务逻辑抽象为标准的线上产品,进行产品功能设计、原型设计、PRD文档撰写、版本迭代,完成流程再造。 2、 与研发、运营、业务团队紧密高效合作,挖掘及整合内外部资源,主导并跟进项目开发落地,上线后跟进功能使用情况并关注效果追踪。 3、 经常进行市场调研,深入了解行业情况和竞品动态,需要产出调研结果。 4、 对第三方的标准API进行调研及测试,验证需求设计的合理性。 任职资格: 任职资格: 1、【必须】熟悉了解CRM、CDP、DMP、MA产品,熟悉私域或者公域广告营销行业,有数据分析能力,有较好的SQL基础 2、熟悉巨量、腾讯广告等平台RTA接口优先; 3、 有to B产品经验,参与过大型连锁零售、电商项目经验 4、具备较强的组织、沟通、推进能力,能够协调内外部多方资源,抗压能力强,能够在紧张的项目节奏中,有效地组织和推进项目如期交付,且保证交付质量。 5、 具备较好的产品基本能力,包括但不限于需求理解能力,产出工整规范的原型图、需求文档,善用流程图清晰直观地呈现产品设计思路。 6、 了解开发在功能实现过程中的基本逻辑。 7、 有owner意识,不仅体现在对项目结果负责,要对自己所做的工作有独到思考,能够基于整个产品的中长期规划,提出合理的优化建议。 8、 5年以上产品方向工作经验,有广告投放相关经验加分,有dashboard设计能力加分。
  • 25k-35k 经验10年以上 / 本科
    电商平台,制造业 / 上市公司 / 150-500人
    易佰得(丹阳)光学有限公司,成立于2006, 作为隶属于依视路-陆逊迪卡集团的一员,我们领跑于快速发展,激烈竞争的眼镜电商行业。我们的使命是成为全球消费者最喜爱的线上眼镜品牌,为客户提供一站式服务,满足您对于眼镜的一切需求。 易佰得致力于为每一个伙伴创造最佳职场环境与体验。2021年12月,易佰得从150多家公司中脱颖而出,获得全球职场文化权威机构--Great Place to Work卓越职场颁布的“大中华区最佳职场”荣誉称号。 我们的文化 愿景-旨在让每个人都能享受到高质量的眼健康关怀,改善我们客户的生活,从而成为全球光学消费者最多元化的生态系统。 核心价值观 - 事半功倍 - 开放、多元、透明 - 衡量改进, 奖励成就 - 我们是一个团队, 我们同甘共苦 - 胸怀大志,大胆而迅疾 职业机会 在易佰得,我们致力于为包括员工和每一位伙伴提供无限的可能性!无论您是想感受跨部门的轮岗体验,还是想承担更多的管理责任,我们都可以为您提供广阔的职业发展路径。您的努力付出与志向都将在这里得到认可与回报。 优秀的员工是我们***的优势,易佰得积**力于通过本土化的发展项目与专业的培训课程来帮助员工们得到进一步发展与提升。我们也鼓励我们国际化的人才团队尽情发挥其创造力与协作能力,同时将他们独特的工作和生活经验带入工作中。 在这里,有着快节奏的工作氛围,和谐的团队协作,快速的思考反馈还有“敢做能做”的工作态度,这一切使得易佰得与众不同。这些是否已经让您跃跃欲试?还等什么,快来加入我们迎接挑战,与易佰得共同成长! 岗位要求/ Requirements: • 计算机科学或相关领域的学士学位; • 8年以上软件质量检查的设计,开发经验;3年以上的管理经验; • 3年以上自动化经验(Selenium,Appium,Soap UI,RestAssured,Postman等),熟悉至少一种自动化测试语言;3年以上压力测试经验(jMeter,LoadRunner等); • 对系统测试最佳实践和方法有深入的了解和应用; • 良好的项目管理技能; • 计划,组织和指导质量保证活动,以实现部门和公司目标的最大运营效率; • 具有CI / CD技术的经验更佳,熟悉如JIRA,Confluence,Bitbucket(或其他Git服务器)和Jenkins等软件的使用更佳; • 优秀的英文沟通能力,无论是口语还是书面,都必须具备; • 强大的团队领导能力和人际交往能力; • 在多任务环境中承受压力的能力; 岗位职责/ Responsibilities: • 在敏捷/ Scrum环境中管理测试工程师的日常活动,并与测试自动化和技术发布经理合作。管理测试数据架构定义和请求。 • 参与Scrum和产品计划,并负责所有阶段和类型的测试,进行适当大小的测试,包括但不限于策略,需求,计划,管理,执行和报告。 • 推动针对基础架构和高可用性的测试策略和方法,自动化和站点监视的构建。 • 了解复杂的业务和功能要求,并为设计技术测试用例提供指导,以从体系结构的角度全面测试技术堆栈并满足产品要求。 • 参与产品设计审查,以提供有关功能要求,依赖性或潜在问题的信息。与UI / UX,工程团队合作,在管道的每个阶段实施和实施质量门。 • 在与工程师团队合作以批准(或例外)产品验收(例如产品安全性,性能测试,漏洞测试,可靠性和容错测试等)方面具有出色的协助和解决问题的技能。
  • 50k-60k·15薪 经验5-10年 / 本科
    移动互联网,物流丨运输 / D轮及以上 / 500-2000人
    We are reinventing global trade. Flexport helps more than 10,000 clients and suppliers lead all aspects of their supply chain operations. Started in 2013, we've raised over $1.3B from investors that include the Founders Fund, Google Ventures, First Round Capital, Bloomberg Beta, Y Combinator, Wells Fargo, & Softbank.  With offices on three continents, our team is as global as our client base and we’re excited to continue building a product and service they love. Wherever you are, whichever role you play, you’re guaranteed to share your day with committed, encouraging, and resourceful team members.  The Consolidation execution team is responsible for building technology to automate the workflows between Flexport and our service providers (carriers, WH Partners, co-loaders, vendors, booking agents, Partner Freight Forwarders) aiming to drive on-time performance (OTP) and make sure we deliver goods within the promised timelines to our customers.  We're looking for an Engineering Manager to help develop products that are at the forefront of reshaping the entire logistics & supply chain industry. You’ll work alongside self-starters interested in solving real-world problems and streamlining the inefficiencies in the complex global trade industry. You’ll have the opportunity to reshape an industry by creating a new operating system for global trade. What you’ll do: Lead, mentor, and coach a group of talented engineers, and help them to progress in their careers. Empower the engineering team to achieve a high level of technical productivity, reliability, and simplicity Create the engineering roadmap, and own the technical landscape for the systems driving Customs at Flexport. Work closely with our business partners and the product manager to distill complex business problems into robust technical solutions. Recruit new engineers to continue to expand our teams What you’ll need: 2+ years of experience managing a team of engineers 5+ years of experience writing software and strong engineering background Ability to set technical vision for larger projects Ability to work well with others and collaborate across teams Have experience hiring and building diverse and inclusive teams Strong analytical problem-solving skills Culture & Values Learn more at www.keyvalues.com/flexport About Flexport: We believe global trade can move the human race forward. That’s why it’s our mission to make global trade easier for everyone. We aim to do this by building the Operating System for Global trade - a strategic model combining advanced technology and data analytics, logistics infrastructure, and supply chain expertise. Flexport today connects almost 10,000 clients and suppliers across 109 countries, including established global brands like Georgia-Pacific as well as emerging innovators like Sonos. Started in 2013, we've raised over $1.3B in funding from SoftBank Vision Fund, Founders Fund, GV, First Round Capital, and Y Combinator. We’re excited about the three big ways we’re moving forward after our recent $1B investment from SoftBank Vision Fund in February 2019.
  • 18k-25k·16薪 经验3-5年 / 本科
    金融业 / 不需要融资 / 500-2000人
    职位描述: 1、配合大客户经理完成行业新客户的沟通拓展,协助完成销售任务目标; 2、独立负责客户解决方案的策划、运营业务流程制定、关键环节的把控,对接系统、业务开发及上线的运营测试工作,做好方案过程中监控执行,确保落地; 3、与大客户运营、计财等部门对接,跟进大客户各项优化需求,按需与各部门进行协调沟通并推进合理优化,包括不限于:对接支付结算的日常运营工作,包括日常业务对帐、结算支持及相应的异常处理等。 任职要求: 1、具有1年以上支付行业商务/运营/项目经理经验,掌握和大客户洽谈流程; 2、了解支付行业,熟悉支付行业业务流程,有第三方、第四方支付公司工作经验的优先考虑; 3、具备一定的数据分析能力,数据敏感。 4、有非常强的目标导向,对客户有同理心,能快速识别客户需求,能根据客户需求提出产品优化建议
  • 35k-45k 经验10年以上 / 本科
    电商平台,制造业 / 上市公司 / 150-500人
    About Us Founded in 2006, EyeBuyDirect, a subsidiary of Essilor-Luxottica, is a leader in the fast growing and competitive online prescription eyewear industry. We’re on a mission to become the world’s most loved online eyewear brand and a one-stop-shop for all your prescription eyewear needs! Our Culture Our vision is to make quality eye care accessible to everyone, improving our customers’ lives and thereby being the world’s most diverse ecosystem for optical consumers. Our core values are: • Do More with Less • Open, Diverse and Transparent • Measure Improvement & Reward Achievement • One team (we win and fail together) • Think Big, Be Bold and Quick Career Opportunities At EyeBuyDirect, we’re all about making possibilities available to everyone - and that includes our employees! We’re able to offer a wide range of career paths, whether you aspire to move from one department to another or to take on more managerial responsibilities. Your hard work and ambition will be rewarded here. Our employees are our greatest strength, and we’re very committed to developing their skills at EyeBuyDirect through ***** development programs and professional training courses. We also encourage our talented team of multinational professionals to be creative and collaborative while bringing their unique experience to their work. It’s a fast-paced, entrepreneurial environment where teamwork, quick thinking and a “can-do” attitude make all the difference. Sound like a place for you? Then, come for the challenge and stay for the growth at EyeBuyDirect! Responsibilities Responsible for the construction and management of the company's front-end technical team. Responsible for front-end project code development, page reconstruction and interaction design logic processing. Responsible for the design of front-end technology architecture and promoting the implementation of new technologies in the business. Solve difficult problems and performance optimization problems in the product development process. Requirements 1. Bachelor’s degree or above, four years of front-end work experience, and at least one complete front-end project development;2 years above experience of management skills 2. Strong capacity to oversee development of front-end technology during fast release cycle and maintain website performances up to company’s standards. Proactively identify and communicate performance impact before development phase. Can withstand a certain degree of work intensity. 3. Familiar and with practical experience of React frameworks (NextJs a plus) Server-Side Rendering Headless Architecture Developing independent projects RESTful API Using context (without Redux!) Load Balancing AB testing 4. Familiar with W3C specifications, familiar with front-end development technologies such as HTML5, CSS3, ES5/ES6. 5. Be able to independently develop and debug front-end page code and be able to fully understand the design requirements and implement them. 6. Familiar with Node.js technology and ecology, proficient in using tool chains such as npm/webpack/gulp. 7. Familiar with the optimization of front-end performance, able to use front-end debugging tools from Chrome/Safari to identify and propose solution to improve: Layout Shift Frist Input Delay Reflow/Repaint 8. Have good verbal and written expression skills in English and Chinese, be good at communicating and cooperating with others, have a good sense of teamwork and a high sense of responsibility. 9. Able to independently complete website scaffolding, have strong self-learning ability, and understand the working principle of B/S architecture. 10. Having experience in Internet e-commerce and other related project development is preferred. 11. Experience with NodeJs 12. Experience with Payment gateway integration is a plus 11. Familiar with ADA specifications 12. Experience with Docker is a plus 15. Experience with mobile iOS/Android platform is a plus
  • 18k-35k·15薪 经验3-5年 / 本科
    文娱|内容,游戏 / 不需要融资 / 2000人以上
    职位描述: 1、负责公司现有终端直播矩阵管理、抖音直播运营团队搭建,团队规划,运营策略制定等; 2、团队管理(直营主播、经销商主播、运营等),经销商体系对接,监控并防止串货和乱价; 3、跟进公司合作主播的账号内容规划及日常运营管理,制定白名单进出规则,分层管理终端直播间,为结果负责; 4、制定优化签约直播间运营策略,输出运营模板并应用到各级直播间,熟悉平台规则及审核规则,解决抖音号相关问题; 5、制定推广、投放计划,对结果负责,制定相关预算,有效控制成本,根据用户画像建立有效运营及内容产出,提高用户的关注度和转化率; 6、了解平台机制,分析短视频平台的规则和爆点,关注视频及直播行业动向,监测并分析竞品动态总结制定相应运营策略。 7、 制定有效的产品策略及新品发售策略,有效管理货盘并根据不同产品线制定直播营销策略。 任职要求: 1、3年以上相关工作经验,熟悉卡牌或游戏直播运营及商业模式,有分销体系经验优先; 2、了解平台玩法和内容生态,有0-1的达人起号经验; 3、负责平台账号的日常运营、内容规划,有主播团管理经验,对接沟通达人,挖掘达人潜质协助达人快速成长; 4、加分项:了解CCG、动漫衍生品(卡牌)、球星卡。