岗位职责： 1. 负责云平台车型项目相关的需求分析与业务设计，与车型项目经理和座舱产品经理进行沟通，对业务需求进行分析、讨论、整理； 2. 研究分析行业发展现状和趋势，能快速结合项目需求形成相应的解决方案； 3. 协调云平台车云、运营、生态、数据等板块，按照项目组要求，进行目标分解和拉通； 4. 负责产品定义、需求评审、迭代验收，配合产研团队达成项目目标等； 任职要求： 1. **本科及以上学历，理工科背景； 2. 3年以上主机厂智能网联产品经验，擅长需求分析、产品规划及跨部门沟通和组织调配，对车联网行业有深入了解； 3. 具备端云一体化思维，有较强的逻辑力和同理心，并能独立完成各种文档的编写； 4. 具备良好的学习能力和团队协作精神，能适应高强度的工作节奏；

【岗位职责】 1. 协助完成大模型算法部署； 2. 协助完成大模型推理性能优化。 【职位要求】 1. 计算机、数学等专业本科以上； 2. 熟练掌握python, C++语言； 3. 熟悉常用深度学习框架和工具，如pytorch/tf/paddlepaddle等； 4. 了解大模型原理； 5. 学习愿望强烈，学习能力突出，能快速掌握新知识新技能； 6. 每周保证4天以上工作时间，其中1天在公司，其它时间可远程工作。

【岗位职责】 1. 大模型算法部署； 2. 大模型推理性能优化； 3. 大模型算法选型、评估。 【职位要求】 1. 计算机、数学等专业本科以上； 2. 精通python, C++语言； 3. 熟练掌握常用深度学习框架和工具，如pytorch/tf/paddlepaddle等； 4. 熟练掌握模型推理部署工具，如tensorrt、onnx等； 5. 熟悉模型压缩，剪枝，量化等技术； 6. 了解大模型原理、训练、部署方法等； 7. 熟悉linux开发和部署环境及工具

1）具备产品功能分析能力，有用户体验改进分析，产品特性功能编写，运营指标方案设计相关工作经验； 2）责任心强，积极主动，仔细认真，逻辑思维清晰，熟练掌握常用办公软件，有良好的沟通能力和团队协作能力，独立主动的学习能力，有交付经验的优先； 3）负责内部产品管理知识社区的运营，包括但不限于社区网站基本管理、页面排版、材料上传、运营推广； 4）具有一定的文案编写能力，简单的ps操作技能，会简单的web前端开发。

1、具备良好的沟通交流能力和文字语言表达能力，较好的逻辑分析能力； 2、对数据敏感，有敏锐的洞察力和快速学习能力，有较强的总结归纳能力； 3、对业务敏感，能够总结归纳出数据背后的业务本质。 4、了解领域业务运作与服务化产品逻辑，熟悉流程、产品、服务标准等设计方法；熟悉数字化分析工具，数据分析方法、持续改善方法等。 专业知识要求：最好是做过e+Partner项目的，做过伙伴管理、伙伴业绩激励、伙伴注册认证等伙伴管理模块BA

我们是一家只要来了就不想走的公司！ 一个来了就爱上一辈子的团队！ 打打酱油五六千，出出小力七八千，发点小狠过万，霸点用心用力上三万。 欢迎加入福布斯年度百强IT雇主——中企动力！ 无需经验，只需你自己有欲望、有野心，想实现自我价值的突破。 在这里：周末大小周（有能力的双休）、五险一金、节日福利、带薪国内外旅游。有行业竞争力的薪水、完善的职业发展道路（清晰、明确）、巨大的成长空间。 岗位要求： 1. 大专以上学历的应届毕业生，市场营销、电子商务或计算机专业的优先； 2. 有较强的学习能力、语言表达能力； 3. 有较强的团队合作意识，有上进心，有挑战高薪的决心和信心； 4. 对互联网、电子商务行业感兴趣。 岗位描述： 1、经过公司系统的培训，能够熟悉企业业务流程，识别目标客户潜在需求； 2、通过培训能独立拜访客户进行商务谈判； 3、维护客户资源，能有效为客户提供持续服务。 薪资福利： 1、无责任＋高提成+各种奖金+国内旅游（月薪平均5000至10000+）上不封顶！ 2、一经录用，签订正式合同，转为正式员工按国家规定缴纳社保（养老+医疗+生育+工伤+失业）和住房公积金，享受带薪年假； 3、公司提供公平晋升事业发展通道： 业务线（商务代表→高级商务代表→资深商务代表→客户主任→资深客户顾问→产品专家） 管理线（商务代表→高级商务代表→资深商务代表→商务经理→分公司总监→区域总监） 专业线（商务代表→培训师或HR)； 4、优秀员工有机会参加CEO全国精英大会和国外欧洲游。 你能得到什么： 1. 公平：同等的平台、同等的环境、同等的机会，不一样的是你自己的努力； 2. 公正：我们会用心去爱每一名同事，因为我们都是年轻人，有的都是共同的语言。 3. 公开：晋升表彰公开透明，业绩，人品，二者缺一不可。 4.完善的培训体系：带薪岗前培训、入职培训、老员工一对一领带培训、****培训、司龄培训、储备干部培训；内容包含行业、产品、营销体系、后台支持、职业规划及心态。 5.宽松愉悦的工作氛围：8090后朝气团队。 6.包容的锻炼平台:锻炼谈判能力、沟通能力、语言表达能力、掌控力..... 7.获得:与各行各业企业老板直面沟通学习&谈判，积累资金的人脉！！ 在中企动力，你可以迅速与同龄人拉开差距，无论是能力的提升还是金钱的收入，我们可以让你的梦想从这里起飞！ 公司官网：www.300.cn 公司的地址是：长沙市芙蓉区五一大道826号新华大厦17F 乘车路线： 【地铁】1号地铁、2号线地铁直达，五一广场站，从6D或者6C出站 【公交】公交站：牛耳教育南阳街口站，106路、旅3路、12路、109路、6路、立珊线、旅3路、3路......14趟公交直达，公司楼下就是公交站

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福利待遇： 1.入职即交五险一金，带薪年假 2.各种福利：三八女神节，端午节，中秋节，春节等；不定期举办员工活动。 3.快速发展时期，灵活晋升机制，晋升空间大 4.每年3/4月份全员都有年度调薪和岗位晋升的机会，项目激励等 上班时间：上五休二 早班：09:00-18:00/晚班：14:00-22:00（月休8天，排班轮班休） 岗位职责 1、负责对游戏进行体验，在短时间内掌握各种游戏的玩法； 2、受理游戏客户咨询，帮助客户解答游戏问题； 3、负责解答处理咨询、投诉问题，提供优质的专家服务; 积极为客户解决事宜，增加用户游戏粘度； 4、收集整理各平台反馈游戏的咨询与投诉问题，汇总问题反馈给相关部门提交改善建议并且跟进落实; 5、其他临时性工作安排 任职要求： 、大专以上学历，有游戏相关经验优先； 2、热爱游戏行业，有深入玩过一款策略类手游（SLG优先）； 3、善于与人沟通，应变能力强； 4、有耐心，责任心强， 顾客服务意识和团队精神，为人诚实、待人礼貌周到 5、学习适应能力强，能迅速了解产品并适应工作环境；

中企动力（公司官网：中企动力.在线） ——企业SaaS服务：23年行业经验，全国直营分公司80+，服务135万+客户 ——合作客户：人民日报、清华大学、人大商学院、恒大集团、碧桂园集团、中信集团、中国国电、罗浮宫家居、李宁、江铃汽车、金龙汽车、五羊摩托、大参林药业、五粮液、稻花香、燕塘乳液、汇源果汁、健力宝、佛山燃气、甘竹罐头、方太、创维等众多知名品牌。 ? 任职要求： 1、18周岁以上，诚实正直，吃苦耐劳； 2、良好的沟通表达能力，乐观开朗，遇到挫折能迅速调整状态； 3、热爱工作、乐于思考，具有自我发展的主观愿望、自我学习能力以及团队合作精神。 薪资福利：无责任底薪（3500-6000）+高提成（无上限，提成点20%-26%）+新人开单奖+每月不定期奖金+津贴+五险一金 管理理念： 1. 丰厚的业绩奖励 欢乐出国游活动、排名奖、团队奖、季度奖、月度奖、主题节点奖 2．完善的薪酬结构 底薪＋全勤奖＋绩效＋餐补＋提成＋奖金＋补助 ，上不封顶的薪酬政策，让有能力者得到丰厚的奖励和超额的回报。 3．完备的福利保障 国家规定的五险一金（养老保险、失业保险、工伤保险、医疗保险、生育保险及住房公积金）、带薪年假、婚假、产假等，给您送上宽松、积极向上、人性化的福利关怀。 4．先进的培训体系 各种行业、产品、销售技能及职业心态等培训课程，让职场新人更快突破成长瓶颈，并得到更好的发展。 5．广阔的发展空间 管理和专业双向成长模式，帮助您更好的规划职业生涯。（专业发展路径：商务代表--高级商务代表--资深商务代表--客户主任--资深客户顾问；管理发展路径：商务代表--商务经理--分公司总监--区域总监） 6. 人性化的工作氛围 开放、平等、独立的工作伙伴关系，宽松、灵活的工作环境，让您更好的发挥工作潜能.

岗位职责： 职位描述： - 作为工作室团队的一员，Web工程师会和团队其他伙伴一起完成工具链和研发管线中的Web工具和页面的开发和维护工作。 - 职责 - 完成自研项目中的Web端的工具开发和维护 - 完成研发管线中的Web工具的功能开发和维护 - 根据工作室决策的需要，实现现有Web工具的维护 - 修复系统或者是数据中出现的BUG - 可以通过文档的方式将自己的工作结果分享给团队的其他成员 职位要求： - 有过Web前端工作经验，并有作为核心成员参与的成功项目 - 扎实的Web开发知识，熟悉JavaScript、HTML5、CSS3等技术 - 熟练掌握TypeScript，并有实际项目开发经验 - 熟悉React、Vue.js - 熟练使用ThreeJS引擎，实现3D场景模型的搭建，根据建模素材熟练编写3D项目 - 对前端工程化(开发，测试，部署，运维等)实践有一定的了解 - 有良好的代码阅读能力和文档表达能力 - 能和项目组内外各种职能的同事进行有效的沟通 - 3年以上相关岗位工作经验 人才画像： React 与Vue 都需要熟悉，重点react，要求3年以上，有使用ThreeJS的项目经验。如果不熟悉threeJS，希望可以在其他方面有所突出，并有一定的项目复杂度，偏向有社区论坛、处理音、视频的项目经验。

福利待遇： 1、稳定的收入=无责任底薪（3000-6000）+补贴+高提成（上不封顶）+丰厚奖金； 2、完善的培训=专业的带薪入职培训+实用的在职培训+系统的阶段培训； 我们采取以老带新，一对一全新领带转正模式，师徒之情伴随你整个中企职业生涯。同时中企动力拥有自己的动力大学堂，时时让你获取最新的行业知识及专业能力的提升。 3、人性的工时=国家法定假日休假+带薪年假+带薪婚/丧/病/产假/陪产假等； 4、清晰的规划=以业绩为导向+简单融洽的职场氛围+公开透明畅通的双向晋升通道（销售精英或管理层 每季度考核晋级）； 5、健全的福利=五险+住房公积金+津贴补助+节日礼品生日礼品礼物+劳逸结合的户外团队拓展+不定期国内国外游； 优秀员工可以享受每年一度的全国精英年会，80余家分公司城市每年都不一样。同时公司每年都会组织优秀员工进行免费的国内游与国外游。 6、市中心5A级明亮宽敞的办公环境，四季中央空调热水开放。  任职资格： 1、20-33岁，大专以上学历，专业不限。 2、有电子商务工作经验优先； 3、具备优秀的团队责任感，语言表达及沟通能力； 4、有亲和力，善于维护和保持与客户的良好关系。  工作内容： 1.为企业做互联网营销宣传策划。 2. 开发跟进客户，电销邀约后面谈签单，以结果为导向; 3.挖掘客户需求，顾问式销售; 4.维护老客户，跟单进行二次开发。  官网：www.300.cn 个人主页：www.yanglimei.com  公司地址：大连市中山区友好路155号锦联国际大厦3楼整层  寻找敢于拼搏，不甘平庸，追求优秀的你加入中企铁军大家庭！

开发工程师 岗位职责： 1．负责核心产品研发、总体的业务需求分析、系统软件架构设计和业务逻辑设计； 2．根据设计方案负责代码开发、测试、上线的全流程控制； 3．主导核心功能的模块设计、代码重构、持续提升核心系统在高并发、海量请求下的处理性能； 4．参与技术难点攻关、生产问题的排查、新技术的调研、分享和应用； 5．按项目管理规范编写相应的技术设计文档。 岗位要求： 1．本科及以上，Java/golang/python/C++/c语言都可以，精通Java编程，有扎实的Java基础、深厚的JVM、多线程开发及高并发经验； 2．熟悉主流开源应用框架，如Spring、SpringBoot、Maven、Mybatis等开发技术，对常用的框架有深刻的认识； 3．熟悉高性能的分布式微服务系统的设计及应用、调优; 4.熟悉MySQL数据库，熟悉MySQL的高性能设计和调优，精通SQL语句； 5.熟练掌握Redis、消息队列（Kafka、RabbitMq）、 Elasticsearch、Jenkins、Nginx、Git，了解各自的优缺点并构建高性能微服务系统； 6.具有互联网APP后端开发经验者优先，熟悉Python/Java/c++编程优先； 7.工作态度端正，做事积极负责，抗压能力强，善于协作沟通，对技术和业务有较强的学习意识和能力。

岗位要求： 1、本科及以上学历，计算机、金融、统计学专业、电商行业优先，有多电商平台丰富的购物经验 2、了解各电商平台基础运营规则，有互联网电商平台运营经验，如做过电商商品运营、价格运营等职位 4、熟练使用ppt、excel等办公软件，具备一定的业务培训经验或数据能力 5、有成本控制观念，了解工作生产链路中效率、质量、规模的优化方式 6、能抗压，并且学习力强 隐藏技能： ---这个岗位可能是需要加班的 得配合业务安排 岗位职责： ---业务的助理，负责业务规则的梳理，有一些疑难问题或者行业任务的分析，完善业务规则，然后同步给到各个站点，还有一些业务专项分析 得看业务安排 工作时间： 行政班双休 薪资区间：6-8k ****

【中企动力】 ——企业SaaS服务：22年行业经验，中国网站建设服务市场占有率高，服务135万+客户 ——高端定制服务：为35+世界500强企业和200+中国500强企业提供全套智慧服务 ==我们需要这样的你==： 1、充满活力，热爱生活，有自己的想法； 2、大专以上学历，当然，如果你觉得学历不代表什么，也欢迎来挑战； 3、你可以有各种各样的小不足，我们都可以包容，但是，懒，这个真的包不下。 总结一下，有想法，有性格，有目标，还不懒。 ==你只要做到==： 1、从零开始：了解中企文化，学习行业知识，熟悉公司各类产品； 2、循序渐进：收集潜在客户资料，了解和发掘客户需求及购买愿望，与企业老板面对面商谈，介绍自己产品（小程序商城）的优点和特色； 3、多方切入：线上开发客户或线下陌拜，多渠道获取客户信息，主动联系客户，定期维护老客户； 4、收获满满：坚持工作学习下来即可提高自己的商务谈判能力，认识到更多的企业老板，不断提升自己的见识。 ==我们将为您提供==： 1、晋升空间：两条清晰的职业规划，销售or管理，都可以实现 （1）业务线：资深客户代表→资深客户主任→客户经理→资深客户经理→产品专家 （2）管理线：客户代表→商务经理→分公司总监→区域总监 2、薪资福利：无责任底薪（3800~6250）+上不封顶提成（高提成点20%-26%）+丰厚奖金； 3、五险一金：这是任何企业都必须做到的。 4、带薪假日：国家法定假日+年假+病假+婚假+丧假+产假+陪产假+哺乳假； 5、培训体系：一对一全师徒领带转正+团队经理倾力指导+动力大学线上课堂，时时让你获取最新的行业知识及专业能力的提升！