岗位要求: 语言要求:简体中文 教育背景要求:本科 技能要求:具备产品售前、售后或研发的经验，ICT行业从业经验。 知识要求:深入理解本产品域基本原理和知识，对产品域解决方案有比较深入的理解与应用；了解产业发展趋势和友商产品方案、市场动态；熟悉行业生态、产业格局、友商动态；熟悉产业先进的发展方向。 其他要求:具备良好的服务意识、保密意识、流程规范意识，主动性强、责任心强、执行力强、工作认真细致。 岗位职责: 负责支撑商业市场解决方案拓展、支撑伙伴解决方案引导、客户需求分析及设计配置、产品测试演示、支撑解决方案在伙伴侧上市和赋能、营销活动组织与支撑等相对确定的工作。 1、对所负责的商业市场进行市场洞察，并完成需求识别，扩充Pipeline，支撑商业市场收入目标达成； 2、支撑产品经理在商业市场解决方案拓展、产业伙伴拓展、专项活动操盘的相关工作； 3、负责销售方案需求分析，设计配置报价，商务申请及下单支撑，支撑伙伴招投标； 4、配合产品经理完成解决方案的上市、面向伙伴系统性提供售前能力，使能伙伴技术人员； 5、参与营销活动的组织和内容策划，执行议题/展台讲解等工作。

本公司从事家装板材研发，加工，销售于一体，深耕行业20载。 随市场变化，与时俱进，现招以下岗位精英人员，共同开发市场 岗位：家装板材销售 要求：年龄20岁以上，有无经验均可，公司有行业培训，需自带车有出差能力，负责线下接触客户，推销产品

1、愿意从事销售工作，能适应短期出差； 2、熟练掌握计算机操作，表格的制作及线上平台的操作； 3、24岁-50岁中专以上学历，有销售经验优先； 4、早10点到晚8点至，大小周休息，入职交五险一金， 5、试用期4000，转正5000，转正后有月销售任务考核及提成。 投简历留言约谈，如电话占线 有意者 请点 击直聊

服从公司安排，要有责任心，能有吃苦的精神，天天向上

‌职位详情： 销售员：个人(To C)推广销售，有 电话销售、面销/陌拜经验、电子商务、微商销售…等销售经验的优先录用 一.工作内容 1.向目标客户传递和推广产品信息，树立良好的企业产品形象。 2.根据市场营销计划，通过多种销售渠道，根据自身优势，进行多样的产品推广方式，开发产品新客户。 3.以职业水准要求自己，积开发新客户、维护老客户、确保销售指标的完成。 4.及时和主管上级领导汇报工作，销售指标的达成规划、完成情况及进度。 二.任职要求 1.产品销售经验者优选考虑。 2.具有极强的沟通能力、销售能力、开发新客户能力、维护老客户能力。 3.具有有强烈的销售意识、较强的赚钱欲望。 4.具有承担公司规定的销售业绩、超额完成公司 规划销售业绩的较强心里承受能力。 5.具有积极主动、踏实肯干的销售作风，敢于挑战，有团队协作精神。 三.可兼职，可异地 待遇另行沟通…

【前言：2014年，当阿里巴巴在美国上市，超过10000名员工成为千万富翁时，全球为之侧目，它的成功就像它的名字一样，近乎神话。但鲜有人知道，帮助阿里巴巴走出最低的谷底，熬过世纪之交互联网寒冬的，是一支被命名为“中国供应商”的队伍。这是阿里巴巴最早盈利的项目，后来被马云称作阿里的“铁军”。阿里巴巴集团的诸多高管，彭蕾、戴姗、蒋芳、孙彤宇、蔡崇信等，出自这支“铁军”】【百度搜索：阿里铁军，了解更多阿里巴巴相关信息】一 岗位职责：1、主动利用多渠道寻找并上门拜访本地生产型企业和贸易公司、销售阿里巴巴出口通等多元化产品、为商家提供专业的外贸整体解决方案服务。 （公司会分配资源！）2、运用外贸、电子商务知识和经验服务商家、帮助商家推动跨境数字化进程、协助商家分析行业动向和平台使用情况、赋能商家并关注商家成长和成交。3、建立良好的客情关系、促进商家间经验分享与共同成长、落地组织沙龙培训活动、赋能商家、繁荣生态。二、岗位要求:1、年龄20-28岁,大专以上学历,有电话营销、市场促销、客户开拓经验者优先;2、普通话流利,声音清晰;3、有较强的沟通能力和应变能力,能服从管理,能承受一定的工作压力;4、富有激情,勇于挑战高薪。晋升通道:销售路线：客户经理P4-高级客户经理P5-资深客户经理P6运营路线：运营专员P4-高级运营专员P5-资深运营专员P6-运营专家P7外贸路线：业务助理P3-外贸业务员P4-高级外贸业务员P5-外贸经理P6-总监P7管理路线：储备干部M0-销售主管M1-片区经理M2-区域经理M3享受福利待遇：1.良好的工作环境+系统的人员成长培训体系+阿里总部培训+全国游学；2.底薪+高提成+六险一金+OUTING(旅游)+年休假+国家法定节假日+团建+完善的培训体系+晋升机会+企业文化=就是你；3.团建，聚餐，重大节假日，生日，公司组织庆生派对，茶话会。

工作内容: 1.完成新客开发及老客回访工作 2.不外跑 不地推 3.工作时长早9:00-17:00不加班 公司优势: 1:公司提供精准意向客户，无需盲目打电销 2:没有通时通次要求，多劳多得! 3:没有压力 团队都是年轻人气氛愉快 4:缴纳五险 5:公司每月团建 6:新人入职有人带，简单无需经验 薪资构成 无责底薪2300+200满勤+400话补提成最高至50% 任职要求: 1.年龄18-45岁 2.无学历要求 3.无需经验新人有人帮带 4.口齿清晰，表达能力强，不玻璃心，肯学认学

1.带领团队完成月度任务，季度任务考核。 2.负责销售团队业绩管理，人员管理，资源管理，团队日常管理。 3.制定组内培训计划，包含不仅限于销售技巧培训，专业知识培训等。 4.辅助组内销售建立合作客户关系，辅助解决个别客户异常售后问题。 5.协调部门与其他部门的合作工作，配合执行上级交代的其他事宜。 6.注重团队成员人品建设，引导成员秉持诚信、负责、协作的职业素养，营造积极正向、互信互助的团队氛围。 7.推动团队整体业绩稳步提升；关注成员能力差异，制定个性化培养方案，促进团队成员能力均衡发展，避免出现能力断层。 注意：本岗位不**，入职初期（2-3 个月）需全职投入一线销售工作，深度熟悉销售全流程与客户需求，为后续组建团队、带教成员奠定基础；后期逐步组建团队并进行人员分工，带领团队完成整体业绩任务。 任职要求 具备出色的销售实战能力与团队带领经验，能够指导团队精准捕捉意向客户，有效提升意向客户到成交的转化效率。 拥有至少 2 年电话销售经验，且具备 1 年以上销售团队管理经验；具备较强的同理心与共情能力，能精准洞察客户需求与团队成员诉求。 责任心强，具备良好的职业素养，对团队业绩、成员成长、客户权益及公司发展均能切实负责。 有 ToB 行业销售经验者优先，学习能力强，能够快速掌握行业知识与产品要点，并具备培训团队成员基本功、协助解决客户基础异议的能力。 具备较强的抗压能力，心态积极，能从容应对业绩压力与工作挑战，拒绝 “玻璃心”。 了解检测行业者优先，熟悉行业市场动态、客户需求特点者将予以重点考虑。 福利待遇 工作时间：早 8:30 - 晚 17:30，周末双休，严格按照国家法定节假日休假，保障员工休息权益。 薪酬体系：无责底薪 + 高额销售提成（上不封顶）+ 五险一金+ 十三薪 + 年终奖金 + 工龄工资，薪资结构完善，激励性强，充分回报个人能力与付出。 福利保障：法定节假日发放节日礼品，不定期组织团队团建活动（如户外拓展、聚餐、旅行等），丰富员工**生活，增强团队凝聚力。 我们期待有能力、有热情、有责任心的你加入，与团队共同成长，共创佳绩！

岗位职责： 1、负责根据公司提供的资料联系企业客户，开发新客户； 2、与客户进行有效沟通，了解客户需求，寻找销售机会并完成销售业绩； 3、维护老客户的业务，挖掘客户的最大潜力； 4、定期与合作客户沟通，建立良好的合作关系。 职位要求： 1、富有亲和力和感染力； 2、对销售工作有较高的热情； 3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力； 4、性格坚韧，思路清晰，具备良好的应变能力和承压能力； 5、有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度； 6、有同行业经验或者应届毕业生优先考虑。 薪资待遇：无责底薪+高提成+五险+大小周休息+15天带薪休假+公费旅游，公费团建，下午茶，年轻团队，老板nice

具体可以看好招聘简章一切属实 现招聘展厅接待两名！！ 1.纯无责底薪3500，提成为成交额的10%。 2.早九晚六点，休息一个月保底5天，业绩好另外加休。 3.主要工作内容接待客户进店，讲解展厅的展品，客户都是有意向的，去达成售卖。公司提供客户，不需要自己找。 4.享受国家法定节假日，节假日福利，评优表彰，年假长达20天，缴纳保险，月销冠奖金，年销冠奖金，年终奖等福利。 5.10号发薪，不拖欠. 招聘简章一切属实！有考虑可以直接电话沟通！

网络销售岗位JD 职位名称：网络销售专员 职位目的： 负责通过网络渠道开发新客户，推广公司产品，完成销售目标。 工作职责： 1. 利用网络平台（如微信、微博、抖音等）开展销售工作，与客户建立联系，挖掘客户需求。 2. 运用搜索引擎优化、内容营销、社交媒体推广等手段提高网站流量和转化率。 3. 定期分析销售数据和客户反馈，优化销售策略，提高客户满意度。 4. 主动开发新客户资源，拓展销售渠道，扩大销售业绩。 5. 协调处理客户咨询、投诉和建议，维护客户关系。 6. 参与公司线上线下活动策划和执行。 职位要求： 1. 大专及以上学历，市场营销、电子商务等相关专业优先。 2. 至少1年以上网络销售工作经验，有成功案例者优先。 3. 熟悉网络平台操作和网络营销工具，熟练使用办公软件。 4. 具备良好的沟通能力和服务意识，有较强的学习能力和团队协作精神。 5. 有一定的市场敏感度，能快速响应客户需求，制定有效的销售方案。 加分项： 1. 熟悉社交媒体平台的运营和推广。 2. 有成功案例或优秀业绩记录。 3. 有电商或广告行业从业经验者优先。 职位发展： 优秀的网络销售专员将获得专业培训、广阔的晋升空间和丰厚的提成回报。我们鼓励内部人员积极推荐优秀人才，共同打造专业的销售团队。同时，公司会定期组织团队建设活动，增进员工之间的感情。

《销售经理招聘信息》   一、公司简介   辽宁木木数字新媒体，未融资，规模0 - 20人，属于互联网行业。   二、岗位职责   1. 具备广告、对企业/机构（To B）销售经验、公关/传媒、面销/陌拜经验、会展销售、教育培训、网络营销经验等相关经验（可查看全部详情）。 2. 负责公司产品（包括小红书代运营、小红书运营课、seo优化）的销售工作。   三、薪资待遇   1. 底薪：无责底薪3000元，绩效1000元。 2. 提成：按照销售额的4% - 10%提成，产品单价在5000 - 100000元。   四、工作时间与销售方式   1. 工作时间：9:30 - 17:30，大小周制度。 2. 销售方式：电销、网销。

岗位职责： 负责公司医疗器械产品的销售及推广； 开发新客户，维护老客户，建立长期稳定的合作关系； 定期拜访医院客户，进行产品介绍、技术支持和售后服务； 任职要求： 大专及以上学历，医学、药学、市场营销等相关专业优先； 热爱销售工作，具备良好的沟通能力和团队合作精神； 有责任心，工作积极主动，能够适应经常出差； 我们提供： 薪酬待遇：底薪 + 提成 + 出差补贴 ****； 福利保障：五险一金 + 节日福利 + 定期体检； 简历投递邮箱：******************* 联系电话：************

岗位职责： 负责公司医疗器械产品的销售及推广； 开发新客户，维护老客户，建立长期稳定的合作关系； 定期拜访医院客户，进行产品介绍、技术支持和售后服务； 任职要求： 大专及以上学历，医学、药学、市场营销等相关专业优先； 热爱销售工作，具备良好的沟通能力和团队合作精神； 有责任心，工作积极主动，能够适应经常出差；

团队纳新 多职位可选 1、【业务经理1万-5万以上】 2、【医美咨询1万-5万以上】 3、【团队长总经理5万-10万以上】 4、【医美代理 可兼职 高提成 1万-5万以上】 5、【医美博主 可兼职 高提成 1万-5万以上】 绩效高薪 看个人能力 未来发展晋升空间大 要求 听话照做有执行力 有上进心肯努力 平台优势：全国连锁整形医院 医资团队庞大资深 设计院长均为演员 网红 名媛御用设计师 团队优势： 主打高执行力 高收入的优质医美工作圈层，完善的新人扶持体系 一对一扶持 提供客户资源 制定目标及个人规划 帮助新人快速成长赚钱。 -客户做项目享受高利润提成 -手把手教你资源变现 利润最大化 -收获更高端圈层 实现自我能力提升 -工作环境舒适温馨 每月组织复盘总结会议  -私人定制每人每日工作方案及未来发展方向规划 -帮扶新人发展团队及合作伙伴 -语言思维逻辑 情商 财商培训 -医美整形做活动流程及话术 -医美专业知识培训 -医美顾客 面部咨询 沟通成交技巧 -新人做医美快速出单方式方法 -如何嫁接医美实现长期收入暴富 -美业店内运营 管理 档案 活动方案 转介绍系统 一美业资源链接 客户循环赚钱 共享共赢 -美业店面如何做客情 让顾客循环消费 -美业如何做社群  现场营销 -美业加人拓客引流 留客 锁客 裂变落地方案 -美业网络运营抖音 小红书 快手 视频号IP打造 -美业如何打造高级吸睛朋友圈