• 营销服务|咨询 / 未融资 / 150-500人
    福利待遇 高收入:底薪+高额提成+年终分红团队 底薪5K+提成,平均薪资1W+上不封顶 人性化上班时间:9:30-18:30 周末双休+所有法定节假日+(带薪年假、带薪病假等) 五险+节假日福利+生日福利+团建+贴心下午茶 公司不定期组织员工团建等活动 年轻的团队,工作氛围轻松,舒适的办公环境,提供完善的培训流程和学习机会 岗位职责: 1、拜访餐饮商户,邀约来与公司达成全托管营销运营服务合作; 2、针对本地生活服务商户餐饮行业提供美团点评代运营业务、抖音团购业务、小红书达人业务等,为商户提供一站式互联网平台全托管营销运营服务; 3、执行公司的销售策略及政策,达成业绩目标; 任职要求: 1、大专及以上学历,有面销工作经验优先; 2、有很强的学习能力和适应能力,具备在高强压力下出色完成任务的能力; 3、具备较强的人际沟通及逻辑思维能力,思维敏捷,能够准确把握产品优势和客户心理,高效整合内外部资源达成销售任务; 4、热爱销售,善于挑战,积极乐观,对金钱有欲望; 6、为人正直,诚实可靠,以公司利益为重。
  • 3k-4k 经验1-3年 / 本科
    营销服务|咨询 / 未融资 / 150-500人
    岗位职责: 辅助设计师完成日常基础图的修改、部分原创,负责部分抖音相关图片(直播间、海报、团购等),增强整体团队效率,所以需要相对独立,学习能力和沟通理解能力较强 任职资格: 1.扎实的设计功底,设计类相关专业毕业优先,(实习可聊); 2.责任心强,工作细腻,对设计细节严谨,具备一定沟通协调能力; 3.熟练使用PS.AI等常用设计软件; 4.有良好的审美和品味; 8.上班时间:9:30-18:30,周末双休 福利待遇 法定节假日正常休息+带薪病假+带薪年假 五险+节假日福利+生日福利+团建+丰富下午茶+工龄福利+节日礼品 公司不定期组织员工旅游等奖励活动 提供完善的培训流程和学习机会,舒适的办公环境 年轻的团队,轻松地工作氛围,简单的人际关系
  • 4k-5k 经验1-3年 / 大专
    营销服务|咨询 / 未融资 / 150-500人
    【工作职责】 1、负责小红书账号从0-1搭建、内容输出及账号运营,独立完成内容策划、撰写图文; 2、负责小红书账号日常内容维护、管理粉丝互动、话题制造等; 3、对互联网文化高度敏感性,能够把握网民心态,引爆热点,从用户心理出发生产爆文; 4、定期进行数据分析汇总,整理反馈问题并持续优化内容,具有周期性 (月度/季度) 运营计划、对账号运营过程和结果负责的能力。 【任职要求】 1、大专及以上学历,有新媒体运营、文案编辑工作经验者优先,优秀应届毕业生亦可考虑;有美工经验的优先; 2、小红书忠实用户,审美在线,熟悉平台用户喜好,善于发现问题、总结问题; 3、熟悉小红书运营规则.了解关键词搜索,有小红书爆款笔记经验或账号运营经验优先; 4、适应能力强,具有较强的规划能力与资源整合能力; 5、头脑灵活,思维活跃,富于创意,审美能力较好; 6、执行力强有强烈的目标感; 7、责任心强,学习能力强,善于沟通,较强的团队意识。 人性化上班时间:9:30-18:30午休一个半小时 双休 法定节假日正常休息+带薪病假+带薪年假 五险+节假日福利+生日福利+团建+丰富下午茶+工龄福利+节日礼品 公司不定期组织员工旅游等奖励活动 提供完善的培训流程和学习机会,舒适的办公环境 年轻的团队,轻松地工作氛围,简单的人际关系
  • 4k-8k 经验不限 / 大专
    营销服务|咨询 / 未融资 / 150-500人
    运营专员/助理 工作职责与技能要求: 1. 会基本办公软件的操作,例如excel、word等。 2. 有良好的人品和三观 3. 性格开朗,懂得团队协作 4. 懂数据分析 5. 逻辑思维能力强 6. 有较强的沟通能力,抗压能力强 工作内容: 1.负责商户后台功能及团购的上线及优化 2.通过分析数据找到门店现有问题并解决 3.处理商户突发情况及各种事项 4.和商户沟通方案及后期规划 福利待遇 人性化上班时间:9:30-18:30午休一个半小时 法定节假日正常休息+带薪病假+带薪年假 五险+节假日福利+生日福利+团建+丰富下午茶+工龄福利+节日礼品 公司不定期组织员工旅游等奖励活动 提供完善的培训流程和学习机会,舒适的办公环境 年轻的团队,轻松地工作氛围,简单的人际关系
  • 8k-14k 经验1-3年 / 大专
    营销服务|咨询 / 未融资 / 150-500人
    1、负责美团点评线上运营团队的管理; 2、培养美团点评线上运营团队,对部门人员进行专业培训,带领团队高效,务实的开展美团点评线上运营工作; 3、制定美团点评线上运营的整体方向,负责美团点评线上运营管理,提升运营团购业绩以及品牌知名度; 4、针对线上门店问题及时提出解决方案; 5、根据数据情况和门店实际情况,独立出解决方案,且优化后效果显著 6、有独立解决问题和数据分析的能力 7、辅助运营专员解决商家提出的问题 任职要求 1、大专以上学历,具有运营管理经验; 2、有出色的领导能力、沟通协调能力、人际交往能力; 3、有美团运营管理经验的优先 福利待遇 人性化上班时间:9:30-18:30午休一个半小时 法定节假日正常休息+带薪病假+带薪年假 五险+节假日福利+生日福利+团建+丰富下午茶+工龄福利+节日礼品 公司不定期组织员工旅游等奖励活动 提供完善的培训流程和学习机会,舒适的办公环境 年轻的团队,轻松地工作氛围,简单的人际关系
  • 8k-15k 经验3-5年 / 大专
    电商,其他 / A轮 / 50-150人
    岗位职责: 1、负责汽车配件软件的销售推广工作; 2、负责把软件推广给汽配商及相关渠道,对最终销售目标负责; 3、根据产品导入计划,定期向客户导入产品最新能力与方案,推动客户持续采购及续费; 4、建立客户数据库,制定中长期客户沟通、拜访计划,维护客户关系; 5、收集市场及客户需求,转化为产品需求,并推动跟踪产品落地; 任职要求: 1、35岁以下,大专以上学历; 2、具备良好的沟通表达能力,高度的责任心,较强的执行力和学习能力; 3、具备汽车后市场、B2B互联网从业经验者优先; 4、具备汽车零配件行业经验者优先。 上班地点:所在区域汽配城附近 薪资: 底薪+提成,偏提成,多劳多得不设限。
  • 8k-15k 经验3-5年 / 大专
    电商,其他 / A轮 / 50-150人
    岗位职责: 1、负责汽车配件软件的销售推广工作; 2、负责把软件推广给汽配商及相关渠道,对最终销售目标负责; 3、根据产品导入计划,定期向客户导入产品最新能力与方案,推动客户持续采购及续费; 4、建立客户数据库,制定中长期客户沟通、拜访计划,维护客户关系; 5、收集市场及客户需求,转化为产品需求,并推动跟踪产品落地; 任职要求: 1、35岁以下,大专以上学历; 2、具备良好的沟通表达能力,高度的责任心,较强的执行力和学习能力; 3、具备汽车后市场、B2B互联网从业经验者优先; 4、具备汽车零配件行业经验者优先。 上班地点:所在区域汽配城附近 薪资: 底薪+提成,偏提成,多劳多得不设限。
  • 8k-13k 经验3-5年 / 大专
    电商,其他 / A轮 / 50-150人
    岗位职责: 1、负责汽车配件软件的销售推广工作; 2、负责把软件推广给汽配商及相关渠道,对最终销售目标负责; 3、根据产品导入计划,定期向客户导入产品最新能力与方案,推动客户持续采购及续费; 4、建立客户数据库,制定中长期客户沟通、拜访计划,维护客户关系; 5、收集市场及客户需求,转化为产品需求,并推动跟踪产品落地; 任职要求: 1、35岁以下,大专以上学历; 2、具备良好的沟通表达能力,高度的责任心,较强的执行力和学习能力; 3、具备汽车后市场、B2B互联网从业经验者优先; 4、具备汽车零配件行业经验者优先。 上班地点:所在区域汽配城附近 薪资: 底薪+提成,偏提成,多劳多得不设限。
  • 15k-30k 经验1-3年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责 1、基于市场研究和用户反馈,制定产品路线图,定义产品功能和优先级,并理解相关NLP算法的实现和优化。解读最新竞品产品和流行算法的运作机制, 2、需求管理:撰写和维护产品需求文档,确保技术团队对产品目标有清晰的理解,并根据用户反馈调整产品方向。 3、项目协调:与工程、数据科学、设计、市场和销售团队紧密合作,确保产品按时发布并达到预期质量标准。 4、数据分析:利用数据分析工具监控智能客服产品的性能,基于对话日志和用户互动数据进行深入分析,以优化产品性能和用户体验。 5.开发协助:支持LLM、MLLM方向的新产品的研发,沟通业务需求,运行和测试最新的算法框架,确保算法的落地应用。 6、用户体验:密切关注智能客服产品的用户交互,确保提供流畅、自然和高效的对话体验。 7、.持续迭代:根据用户反馈、市场变化和技术进步,不断迭代和优化智能客服产品。 任职要求 1.教育背景:硕士及以上学历,计算机科学、人工智能、信息技术、数据科学或相关专业。 2.工作经验:1-3年产品管理经验,具有自然语义理解、大模型或算法平台产品背景者优先。同时,具有算法工程开发或应用经验者优先。具有部分咨询或者市场研究背景者优先。
  • 10k-15k 经验在校/应届 / 本科
    金融业 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责 : 1、从事服务后台的架构设计、开发、优化等工作; 2、使用最优秀的架构设计及算法实现,在网络接入、业务运行逻辑、用户数据存储、业务数据分析等方向,为用户提供稳定、安全、高效和可靠的专业后台支撑体系。 任职资格 : 1、计算机或相关专业,本科及以上学历。全面、扎实的软件知识结构,掌握操作系统、软件工程、设计模式、数据结构、数据库系统、网络安全等专业知识; 2、精通JAVA,熟悉MVC/RESTful的架构;熟悉ORACLE/PG及SQL语言、编程,了解非关系型数据的原理和应用,了解springboot等微服务技术框架; 3、了解分布式系统的设计与开发、负载均衡技术,高可用系统等知识; 4、对于IT技术有持续好奇心,拥有良好的学习意愿和能力;有良好的团队合作能力和学习能力; 5、执行与推动力强,思维敏捷,具备系统思维,良好的人际理解能力,沟通协调能力强。
  • 30k-60k 经验5-10年 / 硕士
    移动互联网 / 不需要融资 / 2000人以上
    工作职责 1、带领算法团队,从业务需求和用户场景出发,搭建适合AIGC产品的AI架构,并持续优化,迭代算法模型; 2、负责垂类大模型的研发和训练、优化,包括但不限于Embedding、SFT、RLHF、Pre-trian、Prompt; 3、负责AI相关产品的全流程工作,包括但不限于数据、训练、评测、推理部署,保证数据的高质量和有效性; 4、设计与实现AI Agent框架,推动Agent在SAAS产品上的应用落地。 任职要求 1、硕士及以上学历,博士更优,计算机、数学、人工智能相关专业;8年以上算法工作经验,3年以上大模型领域相关技术研究、开发经验; 2、有过大模型产品架构设计经验,有Pre-trian、SFT、RLHF等实操经验,深入理解Agent与思维链的实现机制与框架,有模型架构优化经验者优先; 3、熟悉使用Tensorflow、Pytorch等深度学习框架,有丰富的机器学习和深度学习模型经验; 4、具备独立的算法实现能力,熟悉GPT、bert、T5等,对训练数据的组织以及测试数据集管理有深入的理解; 5、有AI产品的实际经验,有SaaS产品研发、业务流程设计、AI产品评价机制等相关经验优先; 6、有丰富成熟的算法工程与研发流程管理经验,领导过10人以上的算法团队者优先; 7、有相关大模型开源项目、有人工智能顶会论文发表者优先; 8、有AI产品思维能力,有实际AI产品端到端负责经验者优先。
  • 30k-45k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责安全事务离线与实时数据仓库数据模型构建; 2、负责数据模型的设计,ETL实施,性能优化,数据监控以及相关技术问题的解决; 3、深入理解业务需求,与相关团队紧密合作,推动内外部数据项目执行落地; 4、参与大数据应用规划,为数据产品、挖掘团队提供应用指导。 职位要求: 1、5年以上数据相关工作经验,计算机、数学、统计或相关专业; 2、有较为丰富的数据仓库及数据平台使用经验,精通数据资产建模及ETL设计开发(有笔试); 3、熟悉Hive/Hadoop/Map-Reduce/Spark分布式计算中的一种,有海量数据处理和实时计算经验; 4、掌握Python、Shell等编程能力; 5、有通过大数据平台,以数据能力解决风控、研判、决策、BI等项目经验; 6、良好的逻辑思维和沟通能力,能够有较强的产品服务意识,自驱力强,有面向外部客户的项目沟通、产品介绍等经验是加分项。
  • 30k-45k·14薪 经验5-10年 / 本科
    移动互联网,广告营销 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1.负责视频广告引擎系统的架构设计、核心模块研发与性能调优,支撑每日数亿级流量下的高并发广告请求,保障系统的极致性能与高可用性 2.根据视频广告业务发展的需求,主导重点业务和技术方向的项目:深入业务,通过策略优化驱动收入增长;攻克系统瓶颈,在底层性能优化等核心技术难题上有突破; 3.持续优化现有系统,包括品牌广告引擎和程序化交易平台系统,提高系统稳定性和性能,更好的支持广告业务的发展 4.持续完善广告后端服务的周边基础服务,包括但不限于高性能推理服务、自动化排查工具与全链路监控体系,提升团队整体研发效率与系统稳定性 任职要求: 1.**本科及以上学历,5年以上C/C++方向的大规模高并发系统开发背景,有广告/搜索/推荐系统开发经验优先,熟悉openresty者优先。 2.精通网络编程、多线程及并发技术,对系统性能调优有浓厚兴趣和丰富经验,能解决复杂的底层技术挑战。对数据敏感,可以通过技术手段提升核心业务指标。 3.具备优秀的技术架构能力、问题分析与解决能力,能独立负责复杂模块并从推动完成其高质量交付。 4.有大型分布式系统设计经验,参与过大型开源项目,具有并行计算开发经验的优先考虑 5.有良好的学习能力和团队协作精神,在技术方向有钻研精神,善于分享。工作积极有责任,认同企业文化,愿意拼搏努力。
  • 25k-30k 经验不限 / 本科
    工具类产品 / 上市公司 / 2000人以上
    【职位描述】 1、负责项目管理体系的建设、包括流程、规范、制度等。 2、负责项目全生命周期项目管理(启动、规划、分析、开发、测试、发布); 3、负责产品和项目的全生命周期管理流程的制定、实践、完善,例如:研发流程、缺陷管理流程、变更管理流程等; 4、负责内部横向项目管理,涉及多团队、多职能的横向项目全生命周期项目管理; 5、负责团队内公共事务的管理。 【职位要求】 1、5年以上相关工作经验,计算机相关专业背景,本科及以上学历; 2、具备多项目管理能力,包括但不限于识别优先级、资源利用最大化等;能够主动和主导推动项目向前进展并达到预期结果; 3、具备数据驱动的分析以及决策能力; 4、熟悉 Scrum 敏捷实践,熟悉 jira、teambition、禅道等项目管理软件;熟悉 Devops 流程及工具; 5、较高的责任心、抗压能力、团队沟通协作能力以及目标导向的落地执行能力、解决问题能力; 6、好奇心强,拥抱变化、持续学习、创新。 7、了解招聘和应聘行业业务者优先。
  • 20k-40k 经验3-5年 / 本科
    科技金融 / C轮 / 150-500人
    测试工程师 岗位职责 1.参与公司产品需求分析,设计测试方案、编写测试用例; 2.执行功能测试、集成测试、系统测试、性能测试以及自动化测试; 3.分析测试结果,对发现的bug进行准确描述并跟踪; 4.持续改进测试流程,增加测试有效性,提高测试效率; 5.保持和产品经理、研发、需求方等相关团队积极有效的沟通,驱动问题解决。 任职条件 1. 3年以上测试经验,逻辑清晰,具备良好的问题定位能力; 2. 熟悉分布式系统基本知识; 3. 熟悉python/go/java之一, 精通至少一种常用的自动化测试工具框架; 4. 扎实的计算机基础, 熟悉网络, 数据库, 常用算法; 5. 较强的产品意识,能在项目过程中提出并推送实施好的产品解决方案; 优先条件: 1. 了解区块链者优先; 2. 金融行业测试经验优先; 2. 有持续集成方面经验者优先; 该岗位深圳remote,定期去香港办公室onsite1-2天,请根据自身情况谨慎申请。