工作职责： 1、从核心数据分析入手挖掘、洞察问题，关注用户反馈，及时把握调整活动运营方向，推动内容引入及课程选题方向的优化及内容推荐策略优化； 2、熟悉知识付费内容在流量平台的分发机制，利用泛知识类内容打透流量平台用户，对用户转化触点敏感，可以协同内容运营进行内容分发的向外拉新拓展，通过裂变拉新等方式持续拉动新用户的增长； 3、依据站内用户数据，负责策划优质、有高获客效率的线上拉新活动、资源排布，定期复盘数据；关注用户的获取、转化、留存等核心数据，落地增长运营方案策划，对GMV指标负责； 4、负责帆书APP内的内容运营和平台内运营体系优化，对相关健康度及销售指标负责； 职位要求： 1、本科及以上学历，至少5年以上互联网内容运营经验，独立负责过某个业务及项目的平台运营工作； 2、熟悉内容运营策略和手段，有自己的体系，深入了解知识付费类内容生态； 3、熟悉国内外市场上主流UGC、PGC、社区类或短视频APP，至少一款产品重度用户，热爱移动互联网； 4、加分项：有图书出版行业资源；或有优爱腾长视频平台运营经验；或有社群、私域流量运营经验；爱看书且对内容敏感的优秀者优先。

岗位职责:  1.根据平台特点和业务规划，制定活动目标、策略和方案，不断挖掘有效的活动玩法和模式，实现拉新、留 存、促活等指标; 2. 推动活动实施，把控整体基调，对最终效果负责，包括但不限于设计、产品、研发等需求的整体策划对接 ; 3. 有一定的数据统计和运营分析能力，对活动数据进行监控，能从数据中洞察问题并进行优化迭代; 4. 关注竞品动态，探索并沉淀活动模板，提升活动效率，提升平台用户增长和交易量增长; 岗位要求: 1. 本科以上学历，英语和中文可以作为工作语，有3年以上传统金融/互联网金融活动策划经验; 2. 拥有活动策划能力和高效执行力，思维活跃有较强的商业敏感度及市场洞察力，善于制造热点话题和策 划活动，有扎实的运营技能及体系化的思维逻辑，能有效推进跨组织跨部门合作; 3. 抗压能力及沟通能力强，具备责任感和团队合作精神，持续不断的学习和创新能力;

职位描述 岗位职责： 1、基于艺术文化服务、文旅场景的内容需求，针对策划活动整体方案并协同各方落地，以达成项目目标。 2、能够独立统筹各类活动的策划、执行，整合各类资源，联同行业及市场扩大传播效果，提升C端用户粘性。 3、深度复盘明确活动优化点，提炼沉淀活动关键打法，迭代/创新活动玩法和模式以扩大活动规模。 4、具备将日常活动持续打造品牌IP项目的思路及运营规划能力，能够推动产品设计研讨，提出产品升级建议。 5.善于运用线上工具推动活动开展，能够充分借助新媒体工具进行运营推广、发布和宣传。 任职要求： 1、本科以上，3年以上相关工作经验，成功操盘过中大型活动并拿到业务结果，具有城市更新、公共文化品牌运营经验的优先。 2、掌握活动策划底层逻辑，有创意有热情，并对活动机制的复盘优化有心得，能联动多方独立推动项目 3、热爱学习，独立思考，具备用户思维，逻辑思维能力强，执行力强统筹协调能力强、目标感强; 4、工作积极主动、认真负责，细心且耐心，抗压能力强善于与用户建立直接连接沟通能力。

【岗位职责】 1、根据公司战略节奏，制定年度、季度、月度线下出团活动安排、并出具活动预算，负责活动的推进及安排执行工作并输出整理相关工作内容SOP，持续优化工作流程； 2、负责线下活动推进工作，协调内外资源，活动进度管控，团队管理与项目统筹，保证活动的顺利进展； 3、负责开发和维护场地、物资等供应商，完成相关项目谈判，建立合作机制；不断优化各类资源，提升服务质量，降低执行成本； 4、负责项目进行各类文件、数据总结和活动照片、视频等资料归档，归纳，形成资料库。 【任职要求】 1、1-3年以上工作经验，有露营、市集、飞盘、剧本杀等年轻社群运营+年轻人社交活动、大型活动统筹和执行团队管理经验者优先； 2、有供应商资源，具备较强的价格谈判、成本控制及与其之相关综合核算能力。熟悉线下活动业务流程，有现场流程把控能力； 3、有战略规划、组织、协调以及实施能力，处理各类问题的应变能力和高度的工作的责任感。 【加分项】 1、有持续关注年轻人关注的议题 2、擅长年轻人社群活动组织与策划 3、了解青年文化社群、兴趣和内容社交文化社区 4、有意参与打造年青文化兴趣圈层平台及建立青年KOL孵化中心 【划重点】 1、欢迎有能力者带团队应聘。 2、欢迎能力/资历稍浅着沟通活动运营专员。

岗位职责： 1、梳理、持续优化活动SOP流程、活动执行/记录规范、活动模版； 2、负责线上交易活动、节日主题活动等的策划和运营工作，拉新并提升用户转化，达成活动运营阶段性、长期目标； 3、包括但不限于通过竞品活动调研、用户问卷调研等形式，负责活动形式的持续创新及迭代，探索更多活动玩法、活动形式，提升线上活动的多样性和有效性，对活动的效果负责； 4、关注行业用户动向，主动发现热点，结合产品功能策划活动并制定宣传方案; 5、负责收集、监控和分析活动数据，并进行活动复盘，反思、优化活动过程中存在的问题并提出解决方案，按照时间节点和质量要求完成活动目标。 任职要求： 1、3-5年工作经验，2年以上区块链相关活动运营/策划相关经验； 2、对数据敏感，能够通过数据分析制定与优化策略，具有较强的沟通能力和良好的计划能力，熟悉活动的流程及环节要点； 3、良好的执行力和沟通协调能力，英语听说读写能力良好，可作为工作语言。

工作职责: 1、负责平台各类市场推广活动，制定营销策略、活动方案设计与执行； 2、负责市场侧各区域的推广活动，以及商家侧活动的设计和运营，提升上下游客户对平台价值的感知和认可； 3、制定各新媒体运营策略，把控新媒体内容运营、活动策划，促进用户增长； 4、管理营销团队，确保团队达成预定目标。 任职资格: 1、本科及以上学历，市场营销、广告、传媒等相关专业； 2、5年以上B端市场营销经验，有汽车后市场或汽配行业经验优先； 3、在品牌营销、新媒体运营、活动策划等方面有较丰富经验且有成功案例； 4、有较强的市场洞察力和创造力、执行落地能力、数据分析能力； 5、沟通与表达能力佳，富有团队合作精神。

1、负责电商大促，线上活动运营与管理，包括活动策划、营销推广、活动文案撰写、活动页面设计策划、活动功能开发需求输出、活动资源统筹协调、活动效果评估等 2、根据不同节点、热点及用户需求，策划线上爆款活动、主题活动、节日活动并负责实施 3、负责活动方案的优化研究，包括流量、转化率、用户活跃度的提升等 4、负责同类平台的活动监测、分析和总结 5、负责建立规范、高效的运营管理体系并优化完善 任职资格： 1、有3年以上营销活动策划经验，电商背景优先，有独立负责大型活动经验者优先 2、具备优秀的数据分析能力及较强的总结分析能力。可以根据活动数据波动及运营行为复盘活动效果变化原因，提出优化方案，不断对活动效果进行提升 3、善于与人沟通，能够协调各方资源达成目标 4、有很强的执行能力，能把想法落地，结果导向 5、有良好的英语听说读写能优先。

岗位职责： 1、负责商城整体年度、季度、月度活动及大促节点的规划及落地，包括活动策划、营销玩法、费用规划、活动目标制定、策略拆解、方案输出及复盘，对整体活动的ROI负责； 2、以用户量、订单量、GMV三大指标为核心目标，基于数据分析，精细化输出活动策略，驱动不同用户实现增长目标； 3、协同推广团队共同push线上引流推广，策划事件营销、口碑营销、品牌营销等，推动方案的落地执行； 4、作为活动侧的项目leader，统筹商家端、商品端、用户端、社群端、产品端等各端工作，整体规划活动节奏及执行动作。 任职要求： 1、5年以上电商活动运营经验，熟悉各大平台活动玩法，对营销工具熟悉； 2、头脑灵活，脑洞大，对活动营销有创意策划能力及方案输出能力； 3、熟悉活动配置的日常操作，对商城后台、活动配置、工具使用熟悉； 4、具备较强的逻辑思维和结果导向，以及较强的数据分析能力； 5、执行力强，沟通能力强，能清晰表达需求及工作总结复盘。

岗位职责 1、对平台活动GMV负责，不断提升优化会场效率 2、基于每档大促业务目标，制定会场的活动目标，衡量标准、活动策略，完成部门目标 3、对活动数据做监控及分析复盘，通过对各项数据分析和复盘迭代，提升关键指标 4、统筹协调项目内部资源，推进产品、设计、研测团队，保证方案落地，迭代活动运营相关的协作流程，建立高效的活动运营机制 5.及时了解行业动态，分析竞品营销策略并及时调整优化活动方案 任职资格 1、本科及以上学历，3年以上大型平台活动运营经验 2、思维活跃，具有创新能力，优秀的活动策划及文案撰写能力；熟悉互联网平台的特性和玩法，有开发的视角和丰富的创意 3、对数据敏感 善于数据分析、归纳总结，在活动运营上有方法沉淀；善于通过数据分析发现新机会 4、较强的学习能力和执行能力，良好的沟通能力和团队意识。良好的跨团队沟通能力 有医疗行业从业经验者优先

职位职责： 1、负责保护公司电商平台的数据安全，防范和打击爬虫及其他恶意行为，研究和掌握最新的反爬虫技术，制定和实施有效的反爬虫策略； 2、深入了解上下游业务形态，可独立发起治理专项，快速定位问题并形成落地策略及效果评估闭环； 3、分析和调查电商平台上的异常流量和可疑活动，从海量设备、行为数据中发掘有价值的信息； 4、可协助进行建模工作，如特征分析、数据可视化呈现等，为团队决策提供数据支持； 5、与产品研发团队高效合作，优化技术架构和端上安全能力，建立端管云三位一体的反爬体系，量化防控效果，驱动反爬能力的不断提高。 职位要求： 1、计算机、信息安全、统计、数学等相关专业； 2、反爬相关经验，具备网络安全、数据保护和风险管理方面的专业知识，有电商经验者优先； 3、熟练掌握SQL、Python等编程语言，具有扎实的数据分析能力及学习能力； 4、深入了解常见的爬虫技术和工具，具有丰富的反爬虫经验，熟悉Web安全、网络协议、漏洞扫描等相关技术； 5、具有较强的问题解决能力，能够快速分析和处理安全事件，具备良好的团队合作精神和沟通能力。

if (your_passions.includes('coding')) { switch(your_stacks) { case 'Java': case 'Go': case 'Kubernetes': case 'Serverless': console.log('Join AfterShip'); break; } } 岗位职责 1、主导公司消息平台后端系统的整体设计与开发，负责从需求分析、架构设计到代码编写与测试的整个流程，确保系统功能完备、性能优越； 2、负责并监控消息系统的关键指标，积极维护系统稳定性与可靠性，及时识别并解决系统运行中的各类技术问题，确保用户服务的连续性与高效性； 3、撰写清晰详细的技术文档，记录系统架构、设计方案以及关键技术要点，促进团队内外技术交流与知识共享，提升团队整体技术水平； 4、与跨职能和跨地域的团队成员密切合作，建立高效的沟通协作机制，确保团队各项工作有序推进，实现协同合作的最佳效果； 5、积极推动技术探索与创新实践，可以带领团队向新技术突破，将新技术转化为团队的生产力与系统的核心竞争力，可以指导初中级开发工程师开展工作； 6、协调各方资源推动技术方案实施和落地，确保需求按时、高质量交付。 岗位要求 1、本科及以上学历，具备良好的英语读写能力，口语流利者优先； 2、6 年以上 C/C++/Go/Java 项目研发经验，熟悉常见的通信协议 TCP/HTTP 及 RESTful 标准、消息队列、缓存服务、存储服务等后端技术栈，有 Go 语言开发经验优先，有阅读或贡献源码者优先； 3、热爱编程，具备优秀的设计与编码能力，对线上代码有敬畏之心；主导或深度参与过复杂系统架构设计，具备良好的领域驱动设计（DDD）实践能力，能够编写清晰、可维护、可测试的代码; 4、具备良好的产品意识和需求分析能力，善于从复杂业务中抽象出高效技术方案，重视产品效果，能够与产品经理优势互补； 5、具备良好的技术文档撰写能力和技术分享精神，能够清晰地进行技术方案宣讲和评审，拥有代码审查经验，能够提出建设性意见； 6、具备优秀的问题解决能力，面对模糊或复杂的技术挑战能快速定位问题本质，并设计出稳健、可持续的解决方案； 7、具备较强的沟通协作能力，可以作为负责人与非技术角色（产品、设计、运营、客户等）高效协作，用技术驱动业务发展； 8、积极拥抱并善用 AI 工具与技术，对 AI 在提升研发效率与解决复杂问题方面有个人见解，并保持持续学习的热情。 加分项 1、有代码洁癖，对代码精益求精，对技术有极客热情； 2、有消息系统开发经验； 3、有写 Blog 的习惯，活跃技术社区，参与开源项目等； 4、英语可作为工作语言。 为什么加入我们 1、朝阳行业：国际电商 SaaS 服务赛道，国际一线投资机构加持； 2、稳健发展：团队稳健扩张，业务规模及营收每年持续稳健增长； 3、多元文化：团队来自全球 20 多个不同城市，国际化视角、扁平化管理； 4、极客氛围：拥抱开源技术，实践敏捷开发，崇尚通过工具和自动化来解决问题； 5、特色福利：AI 学习基金、 一对一帮带、内部商城、提供 MacBook 及可升降办公桌。

1. 了解业务部门的战略，对业务进行组织诊断，为业务部门的战略落地提供建议、规划并参与实施； 2. 为组织发展提供人力资源支持，定期进行组织盘点，在招聘、培训、绩效考核、薪酬、员工关系等方面为业务部门提供有效的解决方案并实施； 3. 在业务部门内推动公司层面的变革，负责完善业务部门人力资源的制度、流程、体系，提升人力资源运作效率； 4. 传承公司文化，发扬价值观，建设沟通渠道，保证组织的持续健康成长； 5. 主动与总部管理层、一线主管及员工进行多种形式的接触和有效沟通，保证信息在不同层级间的有效传递。 职位要求 1. 大学本科或以上学历； 2. 2年以上人力资源工作经验，有互联网公司或HRBP/HRM产研团队支持经验优先考虑； 3. 熟悉人力资源的流程体系，在招聘/绩效管理/员工关系/组织发展/人才培养等某一模块有丰富的经验； 4. 具备较强的逻辑思考能力、学习能力强，抗压性能力强； 5. 善于沟通，良好的协调能力，责任心强，具备较强的影响力和自驱力。

岗位职责： 1、负责公司美股交易产品从 0 到 1 的整体规划与落地，重点在客户端（App / Web）的产品设计与优化； 2、主导外部交易解决方案的选型、对接落地，以及后续迭代需求的管理和推进，确保业务流程顺畅、系统稳定； 3、重点负责 客户 KYC、税务状态管理、稳定币出入金 等核心 onboarding 模块的设计与优化； 4、深入理解美国证券市场的基本规则（SEC、FINRA 等），保证产品合规与安全； 5、对标主流美股券商（IBKR、Robinhood、富途、老虎），研究其功能设计、交互逻辑与运营模式，结合用户需求进行产品改进； 与研发、设计、风控、合规、运营等跨团队紧密协作，推动项目高质量交付； 6、关注用户核心需求与使用体验，基于数据分析和用户反馈持续迭代产品。 任职要求： 1、本科及以上学历，金融、经济、计算机、数学相关专业优先； 2、5 年以上互联网券商、金融科技公司或证券类产品经理经验，至少 2 年美股交易或相关产品经验； 3、熟悉美股市场规则、交易机制及合规要求，对客户端（App / Web）产品有丰富的规划和设计经验； 4、熟悉主流美股 brokerage 产品（如 IBKR、Robinhood、富途、老虎）的设计和使用场景（KYC、选股、交易、运营风格等）； 5、具备优秀的数据分析、逻辑思维和商业洞察力，能够基于数据和用户反馈推动产品优化； 6、具备良好的项目管理能力和跨部门沟通协调能力，能高效推动外部方案与内部流程的落地； 7、英文良好，能够理解金融市场资料并与海外团队沟通。 加分项： 1、参与过美股交易产品 客户 KYC、税务状态管理 等相关模块的设计与实施； 2、有衍生品（期权、期货）、保证金交易等复杂交易产品经验； 3、有券商牌照申请、合规对接或跨境交易产品经验； 4、有全球市场多资产类别交易产品经验。 该岗位base深圳remote，定期到香港办公室onsite1-2天

工作职责 1 完善采购管理架构及核心指标体系，对业务数据进行打标并分类，基于对业务及采购的理解，监测各项采购业务数据的变化并分析变化原因。 2 使用tableau、帆软清洗并整合数据，基于业务需求搭建BI看板，实现数字化运营及可视化。 3 搭建全集团BU的考核指标体系，每月计算各类出具部门KPI数据；定期出具各项报告如周报、月报、年报等。 4 采购业务域专项数据分析、建模等工作 5 部门交办的其他工作事项 任职要求 1、本科及以上学历，数学、计算机、统计学相关专业优先； 2、3年以上数据分析与模型开发相关工作经验，有咨询公司、互联网公司和500强企业工作经验者优先，有采购数据相关分析经验优先。 3、具备具备较强领悟力和产品思维，能将业务诉求快速转化为数据模型； 4、自驱和承压力强，积极主动，具备规划和报告撰写能力。 5、 熟练掌握SQL、tableau、帆软等数据工具；能使用数据工具进行数据提取、清洗、加工、处理和分析； 6、熟悉统计模型与可视化工具，能产出可视化报告。

1.统筹产品设计团队的战略规划与资源配置，制定物流业务数字化平台的中长期路线图，确保版本按里程碑落地； 2.牵头关键需求，平衡成本、效率与技术可行性，推动多系统协同并持续提升整体物流运营效能； 3.建立标准化设计流程与指标体系，培养团队能力，提升交付质量与业务价值。 详细职责以时点《职位说明书》为准