岗位职责： 1.撰写腾讯音乐娱乐集团季报、年报等定期发布和信息披露； 2.协调并参与定期路演、日常投资者关系活动； 3.对海内外互联网板块业务熟悉，对公司运营和财务数据进行整理和深入分析； 4.熟悉资本市场运作，并协助部门其他日常事务工作。 岗位要求： 1.本科及以上学历，5年以上分析师工作经验或多年港股美股丰富的IR背景优先； 2.对财务评估模型有判断力及独到的见解； 3.具备推动项目落地的相关经验，良好的沟通和团队协作能力； 4.英语听说读写熟练。

岗位职责： 1.负责根据事业部实际情况分析劳动关系风险，协助部门经理制定员工关系管理的风险控制策略； 2.负责劳资纠纷及突发性事件的处理，参与劳动仲裁及诉讼； 3.协助开展人力资源管理相关的培训和知识分享，提高员工的综合素质和专业技能； 4.解答员工劳动关系相关咨询，处理员工劳动关系突发事件； 5.关注事业部人力资源风险，制定应对措施，确保公司的人力资源管理的合规性和稳健性； 6.完成上级领导交办的其他工作。 专业知识与技能要求： 1.本科及以上学历，法学、人力资源专业，有法律职业资格证书优先; 2.有5年以上劳动纠纷处理工作经验，具备多起重大员工关系事件处理经验，有丰富的谈判经验； 3.具备良好的沟通协调能力，良好的抗压能力; 4.熟悉人力资源相关政策，熟悉国家劳动法、劳动合同法等相关的法律法规，熟悉劳动仲裁、诉讼等法律程序。

工作职责 1. 深刻理解微博产品生态，制定基于微博平台的社交关系策略，提升平台的关系网密度和活跃度； 2. 完善用户关系网、关系构建等基础产品功能点，基于用户需求和使用场景，不断优化微博平台关系构建的产品体验； 3. 负责账号推荐相关产品，能基于用户兴趣点提升个性化推荐效率和推荐产品的使用体验。 任职要求 1. 有过互联网工作经验的，有两年以上在岗工作经验。有两年以上在岗工作经验。 2. 有同理心，理解不同用户角色的需求差异，对用户显性、隐性需求有清晰的判断和理解。 3. 有专业的数据分析能力，可以准确把握业务核心数据指标，通过数据分析结论不断完善产品策略和体验。 4. 及时跟踪竞品平台及市场环境的变化，从外及里深入分析背后的原因和诉求，对标自身业务逻辑提出改进和优化方向。 5. 理解公司战略方向，清晰把握自身业务的重心点，及时根据战略拆解工作项，并结合用户、数据、竞品分析给出清晰的业务规划方案。 4. 有较强的横向跨部门沟通及协调能力，有领导力和主人翁精神。 5. 对待工作有激情，有目标，能接受挑战，承受工作压力。

工作职责: 1）负责ERP相应模块的实施，包括需求分析、方案设计、系统配置和培训等； 2）与客户进行沟通，了解项目管理领域的需求和痛点，提供专业的解决方案； 3）协调内部团队，确保项目按计划进行，解决项目中的问题和挑战； 4）编写项目文档，包括项目计划、实施方案、培训资料等； 5）参与客户支持，解答客户在使用ERP过程中遇到的问题。 任职资格: 1）具有ORACLE、SAP项目管理模块实施经验优先； 2）大学本科及以上学历； 3）至少5年ERP实施项目经验（国内外ERP产品实施均可）；

工作职责: 1) 大学本科及以上学历，计算机或相关专业，8年以上Java实际项目开发经验和团队管理经验； 2) 具有5年以上的集团级企业管理软件平台架构设计与管控经验； 3) 具备良好的技术总结、熟悉经营管理的业务领域者优先； 4) 有扎实的Java基础，Java多线程、并发以及网络通信有深厚的经验； 5) 熟悉设计模式、DDD，熟悉主流开源应用框架，如Spring、MyBatis、XML、JSON、Maven等开发技术； 6) 熟悉关系型数据库MySQL、SQL优化，熟悉MongoDB、Redis、HBase等； 7) 熟悉分布式系统的设计和应用，熟悉分布式、缓存、消息、负载均衡等机制和实现； 8) 热爱技术，对技术有不懈的追求，喜欢研究开源代码； 9) 良好的学习能力、团队协作能力和沟通能力；能主动承担压力，态度端正积极，善于思考，能独立分析和解决问题。 任职资格: 1）大学本科及以上学历； 2）曾担任ORACLE技术开发经理、负责人经验优先；

岗位职责： 1、负责产品需求调研与分析，完成产品原型设计； 2、负责对接研发团队，讲解业务需求和业务逻辑，推进产品项目高效高质完成； 3、负责产品验收，保证产品质量; 4、负责收集市场反馈与用户行为及需求，提升用户体验。 岗位要求： 1、本科及以上学历，计算机\管理\工业工程等相关专业； 2、3年ERP中MRP、MPS、生产制造、供应链、财务、人资其中一个模块的需求分析或产品设计相关工作经验； 3、熟练使用办公软件，熟练掌握产品原型设计及文档所需各类专业软件，如：Axure、Visio等； 4、具有较强的逻辑思维能力和业务理解能力，能够分析并解决问题； 5、具备优秀的沟通能力，有较强的团队意识及执行能力，能承担较大的工作压力。

工作职责: 1、负责供应链相关平台系统规划、需求分析、产品设计及实施推进等工作； 2、与业务、法务、财务等各条线共同协作，打造业务流程； 3、进行需求调研，梳理业务模型，输出完整解决方案； 4、协同开发和测试团队完成供应链相关产品的实现、落地； 任职资格: 1. 本科及以上学历，至少3年以上相关工作经验； 2.负责过电商、ERP、供应链、用友、金蝶等相关项目建设优先； 3. 懂运营、懂数据、懂策略、皮实、负责任、有担当，积极、有创造力； 4. 逻辑清晰，有围绕解决问题的出色的协调沟通能力，优秀的文档和总结表达能力；

岗位职责： 1.负责ERP日常日常问题处理； 2.负责ERP系统功能模块设计、开发、及性能优化； 3.负责ERP模块相关技术文档的编写输出； 4.协助解决系统运行及测试中出现的问题，确保开发质量及系统稳定运行； 5.负责ERP系统技术支持，及时响应至问题的解决。 任职要求： 1.计算机或相关专业本科及以上学历，五年以上ERP行业相关工作经验； 2.精通Oracle Form或Apex，三年以上项目使用经验； 3.具备Oracle数据库开发、调优经验，精通PLSQL； 4.熟悉Unix/Linux环境下编程（Shell, C, Pro*C, Python, GO 等）； 5.具备分析和解决问题能力，能够按时按质独立完成工作； 6.良好的团队精神，交流与沟通能力，能够承受一定工作压力； 7.有零售或物流行业ERP系统项目开发经验者优先考虑。

岗位职责： 地铁十号线雪象站D出口即到。 岗位职责： 1、协助产品经理进行产品需求调研、需求分析与原型设计工作； 2、协助产品经理收集用户反馈，提升用户体验； 3、产品经理安排的其他工作。 岗位要求： 1、本科及以上学历，计算机\工业工程\物流类相关专业； 2、1年ERP中MRP、MPS、生产制造、供应链、财务、行政、人资其中一个模块的需求分析或产品设计相关工作经验； 3、熟练使用办公软件，熟练掌握产品原型设计及文档所需各类专业软件，如：Axure、Visio等； 4、具有较强的逻辑思维能力和业务理解能力，能够分析并解决问题； 5、优秀应届生也可。

职位职责： 1、用工政策研究和合规管理，助力业务线/公司制定用工策略并实现合规的体系化用工管理； 2、为BP日常员工关系管理问题提供解决方案和沟通协助，沉淀总结方法经验并进行合规管理培训； 3、协调相关方推动解决复杂员工关系问题； 4、迭代/优化现有员工关系管理体系，起草/修订员工关系管理规章制度及相关流程； 5、组织实施HR合规审查，发现用工风险点并完善现有制度流程等。 职位要求： 1、本科及以上学历，法学或心理学、人力资源管理学等相关专业优先； 2、优秀的沟通能力、谈判能力和团队协作力；思路清晰逻辑性强，可独立解决复杂问题，自驱并抗压能力较强； 3、英语能作为工作语言者优先。

岗位描述： 1、开拓和维护我司与广东省、广州市地方政府、地方金融监管部门、工商局、商务局、政协、人大等相关地方政府部门良好的政企关系，及时了解相关的政策、政府信息，并进行研究分析、判断，为公司提供决策支持； 2、及时了解公司的业务动向，掌握公司内部各相关业务部门政府工作需求，负责与地方政府、监管部门沟通，保障公司业务合规发展，推进业务项目正常进展。 3、牵头公司政府项目组织、申报、运作和资源调度；提升公司在相关政府层面的认知度及品牌形象； 4、协助公司管理层完成政府部门的重要调研和接待活动； 5、完善内部工作工作制度，按照政府部门要求对公司工作流程和业务模式等进行规范，确保公司合法合规经营。 6、常规政府公文和报告撰写。 岗位要求： 1、本科及以上学历，8年以上工作经验； 2、为人正直、诚信，作风踏实，具有创新精神，很强的分析判断能力及较强的学习能力； 3、熟悉地方7+4行业，有金融机构业务部门从业经历优先； 4、熟悉政府组织架构及办事流程，熟悉政府行文格式、规范，具备良好政府行文等文案写作能力，有监管部门从业经历优先； 5、较好的项目管理能力，有较强的协调和沟通能力，团队精神。

【工作职责】 1.拓展并维护北京市政府相关部门（住建、房管、市监等）的沟通渠道，保持良好的互动、合作关系； 2.及时了解并跟踪政府的政策法规或信息动态，协助BG&城市业务合规化； 3.协助BG&城市处理政府监管类风险和应急事件； 4. 督促集团管理要求在BG层面落地实施，及时反馈落实情况，支持BG&城市层面政府事务有序开展 【任职资格】 1.本科及以上学历，5年以上与政府沟通、交流经验（房地产/租赁行业、互联网行业），京市住建部门有较强的关系，政府+企业双重经验优先； 2. 熟悉行业、政策，具有政府项目申请、政策获取、风险防范的能力； 3.有较强的观察力和应变能力，优秀的人际交往和协调能力，极强的社交能力； 4.具有良好的沟通表达能力及文字撰写能力，能够独立撰写申报材料、可行性分析报告等； 5. 可接受短期出差

岗位职责 1.根据ERP产品规划或项目要求，开展需求调研，完成调研报告和功能设计； 2.向开发工程师提供咨询、指导、解释业务需求，向用户汇报系统功能； 3.整理、分析客户需求，制定国产ERP产品的实施方案，通过专业的项目管理技巧，引导并协助客户完成系统的上线及整个项目实施过程； 4.参与整个ERP产品研发流程，负责需求开发与跟踪，完成需求变更的控制与管理，与开发测试团队一起保证最终产品的正确定位； 5.完成测试脚本编制、单元测试、集成测试等相关工作。 任职要求 1.3个及以上企业级ERP产品咨询或设计类项目经验； 2.熟悉软件项目流程、良好的需求分析能力，包括但不限于需求分析文档编制、业务流程抽象总结、系统原型交互制作； 3.能独立输出需求矩阵、需求文档、原型图； 4.熟练使用Axure、Visio 画原型图、流程图； 5.熟悉核电生产运营相关业务流程者优先. 6.具有SAP PM模块经验者优先。 7.具有MetaERP经验者优先 通过PMP、ACP、NPDP认证优先；

【我们的团队】 我们团队成立于2014年，可能是全国用户体量最大的移动社交电商轻SaaS产品与服务提供商，国家高新技术企业。 目前全球用户量超过5000万，公司业务连续4年超过100%的速度增长，商业模式健康，持续盈利，处于行业领先。 我们旗下产品是全国小微商户做生意的标配，连续4年稳居苹果手机APP Store 效率榜Top 10。 2020年从1500家公司中脱颖而出，入选「腾讯SaaS加速器」前40强，获全方位的生态加持，共建产业互联网生态圈。 【工作地点】深圳（总部）、长沙 【团队规模】150人 【我们能给到你什么？】 ●成长与发展：你可以接触到复杂核心的业务逻辑，靠谱团结的优秀团队，你将对接微购科技千万流量的全产品矩阵，见证公司全新业务线的孵化成长，驱动生意人工作方式的改变，支撑公司亿级规模的收入增长。公司计划实施的期权激励计划想象空间巨大…… ●成就感：公司处于连续跨越式发展时期，已连续4年的高速增长，你的能力无论在何处都能得以施展，要知道，你参与的产品，正在改变上五千万生意人的工作方式。 ●福利：公司氛围开放坦诚，男帅女靓。扁平化管理结构，BOSS耐撕、活儿好、是个爱抖腿的帅小伙。公司定期组织团队建设，周周美食，月度聚餐，季度旅行，年度Party，团队凝聚得不要不要的，位于深圳湾附近，没事还能远眺看看海，舒坦！对自己要求严格、脑子灵动手快、执行力强、对生活品质追求高的童鞋，相信我，这**是你心目中最梦寐以求的团队之一。 - 岗位职责： - 负责微购对话场景中交易产品、开单产品的需求规划、设计和迭代推进； - 基于对对话场景的交易流程梳理，提供相应产品能力，以提升交易效率，并沉淀交易信息和数据； - 推进需求的迭代落地，协同研发、测试、设计，对需求的高效高质量交付负责； - 岗位要求： - 3年以上互联网产品工作经验； - 有私域电商SaaS、零售门店收银开单系统相关工作经验者优先； - 熟悉微商经营场景，有过相关场景经验者优先； - 强行业融入感，能够深入到用户的日常工作细节中去了解业务和需求； - 重视用户体验，对体验细节有执着； - 数据敏感，能够基于统计分析数据、用户行为数据，驱动产品功能的优化迭代； - 强烈的自驱力、责任心，成就感驱动，拥有对结果负责的勇气和决心； - 良好的团队沟通和驱动能力。

主要职责： 1.制定和实施适合公司传播战略的自媒体渠道计划，并与内外部团队紧密合作实施； 2.发掘合适的自媒体平台，建立合作并持续跟踪自媒体渠道的运营效果，整理和分析渠道数据，并能够提出改进策略和方案； 3.撰写发布优质公关传播内容，提升品牌在自媒体平台上的知名度和影响力； 职位要求 1.本科及以上学历，市场营销、传媒、新闻等相关专业。 2.有全国丰富的自媒体资源，包括且不限于互联网、科技、零售等领域；拥有全国主流媒体等资源更优 3.有3年以上自媒体推广和管理相关工作经验，有公众号、微博、快手等自媒体渠道创作、发布、管理经验优先; 4.具备优秀的沟通、协调、执行能力和团队管理能力;执行能力强、沟通能力强