岗位职责： 1、对各类欺诈风险案件进行调查，确定调查结论； 2、分析和研究各类新型的欺诈手段，优化欺诈调查策略； 3、对确认欺诈的案件撰写调查报告，分析风险数据，撰写风险提示； 4、配合完成上级领导交办的各项工作。 任职资格 ： 1、***本科及以上学历； 2、具有较强风险防控意识、较强逻辑思维，善于捕捉欺诈案件中的风险； 3、具有较强的语言沟通能力和良好的文字表达能力； 4、具有反欺诈相关岗位经验者优先

职位职责： 1、深入参与抖音本地生活的评价、榜单、攻略、同城以及直播/视频等业务的前端开发工作； 2、关注产品流程和产品体验，确保优质的用户体验； 3、对业务能够进行合理的架构设计；并主导方向的技术评审，代码审查，保障产品功能高效高质迭代； 4、能够围绕业务目标，梳理出方向目标&重点，制定方向的短中期技术规划，并推进落地； 5、参与团队梯队建设，对团队的学习氛围负责，并对同学进行相应培养辅导。 职位要求： 1、本科及以上学历，计算机、通信和电子信息科学、数学等相关专业； 2、熟练掌握HTML、JS、CSS，能够快速解决常见的浏览器兼容性问题； 3、熟练使用一种MVX（React/Vue/Angular）框架； 4、具备一定的产品思维，对产品体验有不错的理解； 5、有过复杂前端技术方案的设计经验； 6、有跨端开发经验（React Native/Weex/Flutter）优先； 7、具有网站或活动开发经验者优先。

职位职责： 团队介绍：商业产品与技术部门（广告业务）成立于2014年，负责字节跳动商业变现端到端大型广告系统建设，覆盖抖音、今日头条、西瓜视频、番茄小说、穿山甲等产品矩阵，致力于让营销更省心、更高效、更美好，推动商业可持续增长，让不分体量、地域的企业及个体，都能通过数字化技术激发创造、驱动生意。 商业平台负责整个广告投放系统的客户业务平台建设，我们为客户提供广告创编、商业认证、市场推广等一站式投广覆盖和商业化能力输出。同时在围绕大模型建设中台化Copilot框架，探索面向广告营销场景的Copilot Agent能力方面有深入实践和充满热情。 1、参与商业化本地生活广告平台（本地推）方向的前端研发工作； 2、参与复杂业务场景下工程能力规划和建设，例如场景配置化、低代码、AI提效等； 3、参与开发提效、代码质量提升、前端架构优化、服务稳定性优化等技术建设。 职位要求： 1、前端基础扎实，例如Javascript、CSS、Ajax、Web安全、性能优化等； 2、对主流前端框架（React/Vue/Angular等）有一定了解，并至少对其中一种有深入了解，有1年以上使用经验，并对其生态发展保持关注； 3、有Node.js或任意一种后端语言的开发经验，对于微服务、Docker、负载均衡等后端架构知识有基本了解； 4、拥有良好的推动力与主动性，能主动发现问题并推进问题改进； 5、有良好的团队精神，乐于为团队成员进行经验分享，帮助团队成长。

岗位职责： 1、负责业务合规培训宣导； 2、监督/检查合规制度的落地实施； 3、对疑似欺诈/合规案件进行调查，还原事实真相，风险信息收集与统计； 4、协助分析优化各类欺诈策略、流程方案等； 5、完成领导交办的其他工作； 任职要求： 1、大专及以上学历。 2、熟悉信贷产品特点； 3、信贷行业两年以上的调查经验； 4、出色的逻辑思维能力与优秀的团队协作精神； 5、事业心强，个性自信、积极； 6、能适应短期出差；

岗位要求： 1、三年以上前端开发工作经验。react方向，熟悉PC端和移动端页面的开发流程； 2、熟练掌握HTML、CSS相关知识，能快速高效实现前端页面展示效果； 3、熟悉一种主流前端框架(React、Angular、Vue等)，熟悉React优先； 4、有良好的编码习惯，规范的软件开发流程、理解能力良好，执行力强； 5、工作踏实认真、责任心强，具备良好团队协作精神及沟通能力。

工作职责： 1.负责广告投放系统、低代码平台等系统的研发和维护； 2.负责前端原生广告代码的开发和维护； 3.负责前端流程和工具的开发和维护； 4.负责前端新技术的调研和可行性研究； 5.负责高质量编码设计，承担业务重点技术攻坚，保证高可靠，高性能，高可扩展的业务支撑。追求极致的用户体验； 6.与上下游配合，完成项目规划，设计与开发，推动并优化已有前端项目的基础架构与组件抽象。 任职资格： 1.*****本科及以上学历，计算机相关专业优先，1-3年前端工作经验； 2.精通html+css +javascript等前端基础技术，根据设计图还原视觉性设计，兼容各大主流浏览器； 3.精通React、Vue及其全家桶生态，可高质量且快速地完成项目； 4.熟悉webpack、git等前端工程化内容，具有前端性能优化、前端工程构建相关经验； 5.对低代码平台有深入理解和丰富经验； 6.有较多的移动端开发经验，能够进行移动端前端开发； 7.对技术充满激情，能持续主动学习并分享； 8.具有团队精神、强烈的责任和使命感，乐观主动，能积极面对压力。 加分项： 1.有服务器端脚本语言经验者优先，如：node.js, php, python等； 2.有数据可视化方面经验者优先； 3.有开源作品者优先。

1、负责财经相关的Web和移动产品的技术方案和开发交付，达成业务目标。 2、独立完成项目的系统分析和技术架构设计，并主导完成详细设计和编码的任务，确保项目的进度和质量。 3、维护和升级现有软件产品和系统，快速定位并修复现有软件缺陷。 业务技能要求： 1、***本科及以上学历，3年以上前端开发经验。有大型系统前端架构以及落地经验优先； 2、具有良好的沟通能力，刻苦、敬业、有上进心，有良好的团队合作精神； 3、对技术有激情，喜欢钻研，能快速接受和掌握新技术，有较强的独立、主动的学习能力； 4、具备一年以上Serverless（NodeJS）或BI开发经验的优先。 专业知识要求： 1、熟练掌握JavaScript、HTML、CSS、HTTP等前端技术，对主流前端解决方案（React、Vue 等）有深入理解。 2、熟练掌握微前端架构，对于CSS样式优化，Web性能优化，模块化编程以及Webpack构建问题，SEO等有较深的研究，能在合理的场景采用合理的技术架构。 3、掌握前端基础知识，包括但不限于对象、闭包、继承、function、函数式编程、BOM常用API、客户端存储。 4、有快速定位问题和解决问题的能力，掌握常用的JS设计模式、掌握基础的代码重构方法论。

岗位职责： 1.负责腾讯音乐由你榜相关项目产品的前端功能设计和开发,确保项目质量和进度； 2.负责根据产品策划完成功能开发，增强用户视觉和交互体验, 保证页面适配效果和兼容性； 3.负责核心产品的系统能力搭建，围绕效率和效果进行持续优化。 岗位要求： 1.本科及以上学历，2年及以上互联网行业前端开发经验； 2.精通Vue、React等主流框架，熟知其基本原理及适用场景，且具备优化使用场景的能力； 3.熟练掌握Rollup、Webpack等前端代码构建工具的使用，能够熟练处理前端工程类的常见问题，能够根据特定需求定制合适的打包方案。

岗位职责： 1）负责招商银行各类应用系统Web前端开发； 2）研究前沿Web技术，并在实际项目中运用。 岗位要求： 1）本科及以上学历，计算机、通信、应用数学等理工类相关专业毕业生； 2）熟悉HTML5/CSS3/JS，掌握React或Vue开发框架，有三年及以上前端工作经验； 3）了解Java技术栈，有相关项目开发经验者优先； 4）热爱前端技术，有较强的学习能力，具备团队合作意识； 5）思想品德端正，身体健康。

岗位职责： 1. 负责研发部基建运维，设计、部署并维护可靠、可扩展的基础设施系统，包括云计算、容器、分布式系统等； 2. 负责参与持续交付和自动化建设，制定持续集成和持续交付的流程和工具； 3. 负责事故响应和故障排查，快速定位并解决生产环境中的问题，分析事故原因,制定预防措施,持续改进系统可靠性。 岗位要求： 1.熟悉至少一种主流编程语言,如Python、Go、Java等,熟练进行代码编写、调试和优化； 2.熟悉常见的系统架构模式及常见云计算平台, 如微服务架构、分布式系统等,具备部署架构设计和优化经验及在云环境下构建和优化系统的经验； 3.熟悉SLI/SLO/SLA指标管理,对系统可用性、容错性等进行持续监控和优化，同时具备成本优化意识, 能够通过资源分析、负载预测等手段,优化系统运行成本。

工作职责： · 搭建薪酬福利体系，并完善各项管理制度； · 开展人力成本管理及数据挖掘分析，定期完成业务部门人力成本分析与监控，定位人力资源和组织管理问题，和业务部门、HRBP一起制订解决方案 · 协助C&B内部各种项目的推进和开展 · 协助业务部门，根据个性化需求设计配套激励方案; · 收集HR内部反馈，优化内部审批制度/流程; · 其他日常C&B事务处理 任职资格： · ***本科以上学历； · 5年以上知名大型企业或外资企业相关领域工作经验，管理咨询公司背景优先； · 对互联网行业、人力资源、组织管理有强烈兴趣； · 熟悉国家人力资源相关法律法规，精通薪酬福利体系； · 逻辑思维能力和数字敏感性强； · 具备良好抗压能力，责任心强 · 团队合作好，工作效率高，执行力

岗位职责： 1、根据公司战略落地和经营管理要求，负责建立和完善员工绩效管理体系，制定和优化员工绩效管理制度、规则、流程等 2、负责指导和赋能用人部门提升员工绩效管理能力，推动用人部门按照绩效管理规则合理、合规、有效推动员工业绩达成 3、负责公司员工绩效管理全流程的方案设计与实施落地，包括目标制定、目标审核、过程辅导、绩效考核等，能够制定形成体系化的SOP，规范日常绩效管理运作 任职要求: 1、本科及以上学历，人力资源管理相关专业优先 2、5年以上人力资源管理工作经验，其中3年以上互联网 / 软件公司绩效薪酬管理经验，有绩效考核体系建设实操经验 3、精通绩效模型和绩效体系建立方法，熟悉绩效管理工具， 具备较强的数据分析能力 4、具备良好的沟通协调能力和团队合作精神，能与公司各部门有效协作 5、为人正直，原则性强，有良好的职业操守和职业道德 ，有一定抗压能力

岗位薪酬仅为参考范围，级别根据个人情况评定，匹配对应薪酬 Apifox 是广受开发者欢迎的 API 研发协同工具，我们力求为工程师提供极致的开发体验，截止 2022 年 API 研发生态的领域总市值超过了 100 亿美金。Apifox 的管理团队由来自腾讯的的资深工程师构成，您将与一群活力、坦诚、卓越的工程师一同工作，Apifox 一同促进国内乃至全球范围内早日实现「API 化」。 我们的办公室位于天河 CBD，交通与环境便利。加入 Apifox 您将获得与您的潜力匹配的期权、奖金等。 司程序员标配：Macbook Pro（32G内存版） + 4K显示器 + Cursor Pro 付费版账号 投简历前希望你了解的我们： 1.我们是Geek团队，只招优秀的技术人（能力强，或者目前能力一般但是爱学习能快速成长）； 2.我们注重团队技术氛围，注重技术人员的学习成长，每周都有技术学习分享会、Code Review； 3.我们注重代码质量，垃*代码是不可接受的； 4.如果你不是一个爱学习爱折腾的人，请不要投我们，因为即使来了也融入不了团队； 5.我们相信优秀的人只愿意与优秀的人共事； 6.我们扁平化管理，没有职场的勾心斗角，没有条条框框，我们相信优秀的技术人不需要管理； 7.来这里，让优秀的你，只与优秀的人共事。 需要参与负责的工作： 1.参与Apifox（apifox.cn）项⽬/国际版开发（专注于研发工程效率的SaaS平台，API 文档、调试、Mock、测试一体化协作平台，纯技术型项⽬，类似Postman/JMeter/coding.net之类的研 2.发效能⼯具链开发，没有不懂技术的产品经理给你提需求）; 3.负责核⼼业务功能的前端研发⼯作； 4.配合产品经理和设计师，通过各种前端技术⼿段，提⾼⽤户体验并满⾜性能要求； 5.负责前端⻚⾯开发和维护，并根据需求优化产品性能； 6.研究前沿的前端技术并参与维护前端框架和规范; 7.技术栈：前端 TypeScript+React/vue/angular+Ant Design+Electron，后端 TypeScript+Node.js。 期待遇到这样的你： 1.本科及以上学历，5年以上web前端开发⼯作经验； 2.精通使⽤各种web前端技术，包括HTML5/CSS/Javascript/TypeScript等； 3.熟悉⼀种或多种常⽤前端框架，如（React、Vue、Angular等）； 4.熟悉使⽤webpack等模块化、⼯程化⼯具； 5.拥有开发流程中的代码规范意识、配置管理规范意识、⽂档撰写规范意识； 6.有 React、TypeScript、Electron、Node.js 开发经验者优先。 希望你是： 1.认同我们的理念：追求效率，推⾏⾃动化，持续改善的⽂化； 2.有代码洁癖和⼯程思想：我们期望你是创造价值的⼯程师，不是售卖劳⼒的程序员； 3.有 Geek 范： 认同 UNIX 设计哲学，熟练使⽤各种 Geek ⼯具； 4.善于协作沟通：有团队沟通协作、项⽬进度及时间管理实践基础； 5.是⼀个终身学习者：保持学习，热爱分享，技术视野开阔，对业界新技术敏感。

HRBP（国际薪酬福利） 岗位职责： 1、薪酬福利研究：对标全球领先企业，进行薪酬福利最佳实践及前沿理论的研究分析； 2、薪酬福利策略制定：根据公司业务战略及管理理念，制定薪酬福利策略，搭建及持续优化部门薪酬福利体系；负责海外各国薪酬福利政策的研究，设计新开国家的薪酬福利以及对现有的政策进行修订。 3、推进薪酬福利产品设计与落地：与专业开发团队一同推进薪酬福利管理与服务的产品化； 4、设计业务部门销售与非销售人员的薪酬激励方案，运用数据分析发现现有问题，并持续优化方案。 岗位要求： 1.**本科以上学历， 2.5年以上薪酬福利方向工作经历优先，有咨询背景优先，有海外工作经验者优先， 3.精通薪酬体系设计，具备多种绩效考核方法和工具实战经验及成功实操落地经历，对数据有较强的敏感度，擅长数据洞察力(人效数据分析); 5.较强人际及组织敏感度，深度参与过业务变革过程； 6.有创业精神，抗压能力强。

运维工程师   工作职责： 1、负责公司服务器、网络设备等硬件设施的安装、配置、维护和管理，确保其稳定运行。 2、设计、开发和维护自动化运维脚本和工具，提高运维工作效率和质量。使用脚本语言（如 Python、Shell）编写自动化部署脚本，实现服务器软件的快速部署和配置更新。建立和完善运维自动化平台，集成监控、部署、配置管理等功能。 3、搭建和维护服务器及网络的监控系统，使用开源或商业监控工具（如 Zabbix、Prometheus 等）对系统资源（CPU、内存、磁盘 I/O、网络流量等）、服务状态（Web 服务、数据库服务等）进行实时监控并配置合理的告警机制。 4、负责 Kubernetes 集群的规划、部署和初始化配置。根据业务需求，搭建高可用、高性能的 K8s 集群，包括但不限于选择合适的节点数量、配置网络插件（如 Calico、Flannel）和存储插件（如 Ceph、NFS）。 5、负责公司外部项目部署交付（需能接受短期出差），包括自建k8s集群以及各种私有容器云平台上部署公司项目，编写和维护项目相关文档，包括但不限于集群架构图、部署手册、运维手册、故障处理指南等。 6、快速响应和处理各种系统、K8s集群和应用出现的故障。在发生故障时，能够迅速定位问题的根源，如网络故障、存储故障、应用代码问题等，并采取有效的解决措施，尽快恢复业务正常运行。制定和演练应急响应计划，包括灾难恢复、故障转移等场景。   任职要求： 1、本科及以上学历，计算机科学、信息技术或相关专业背景。 2、熟悉 Linux 常用命令和服务（如 Apache、Nginx、MySQL、Redis 等）的部署和优化。 3、熟悉网络基础知识，包括 TCP/IP 协议、路由交换技术、VLAN、VPN 等，具备网络故障排查能力。 4、深入理解 Kubernetes 的架构、原理、核心组件和资源对象（如 Pod、Deployment、Service、Ingress 等），具备丰富的 K8s 集群部署和运维经验。 5、熟悉容器技术，如 Docker，包括容器的创建、运行、网络和存储配置等。 6、掌握至少一种监控工具（如 Prometheus）和可视化工具（如 Grafana）的使用，能够构建有效的监控体系。 7、熟悉网络和存储相关知识，如 IPV4/IPV6、TCP/IP 协议、分布式存储原理等，能够解决 K8s 集群中的网络和存储问题。 8、具备一定的编程能力，熟练掌握至少一种脚本语言（如 Shell、Python），用于自动化运维任务。 9、具备良好的沟通能力和团队协作精神，能够与不同部门的人员有效沟通和协作。 10、具备较强的问题解决能力和抗压能力，能够在紧急情况下迅速、有效地解决问题。 11、具有较强的学习能力和自我提升意识，能够及时掌握新的运维技术和工具。 12、具有丰富的toB项目部署交付经验优先。