• 8k-16k 经验不限 / 本科
    社交,其他 / 天使轮 / 15-50人
    公司直招6人 有车无车均可 无车公司提供车辆,保险、保养、正常维修、年审费用全部由公司承担。车辆24小时归司机自己保管。 [工作内容] 岗位职责:负责接送乘客,免费开通车主账号,平台自动派单,根据系统规划路线导航接送客户。 [工作时间]:自行安排无限制可全职也可兼职! [福利待遇] 平台每公里两元,每天平台派十万单以上。全职司机每天收入流水保底420以上。 兼职司机每小时收入大概在40-50左右。 综合月收入8000-20000。多劳多得 免费培训,包教包会。 有保底!有保底!有保底!重要的事情说三遍! [职位要求] 1、年龄21-60岁,男女不限,身体健康。 2、近3个记分周期内未扣满十二分 3、无犯罪、酒驾、吸D记录
  • 8k-12k 经验不限 / 不限
    汽车|出行,物流|运输 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责:1、根据住址就近安排仓库的货物运送、数量清点;  2、服从安排,每天的货及时送到  3、不需要上下货  4、每天安排的货物送完后的时间可自己安排  任职资格:  1、年龄21岁以上,1年以上实际驾驶经验,熟悉本地路况,不熟悉的有导航;   2、无不良驾驶记录,无重大事故及交通违章,具有较强的安全意识;   3、为人踏实、老实忠厚,保密意识强、责任心强,能适应加班,有时候货很多需要多跑一趟。  薪资待遇:跑一趟260——350元左右,根据配送距离和货的多少价格不等。每天2趟左右,多劳多得。  开面包车! 开面包车! 大车勿扰
  • 6k-12k 经验不限 / 不限
    电商,企业服务 / 未融资 / 150-500人
    1、通过微信平台线上接待客户,解答疑问,引导客户并促进成交,并处理好售后服务; 2、开朗健谈,能耐心指导他人进行皮肤护理,提供个性化服务方案; 3、了解和挖掘客户需求及购买愿望,介绍自己产品的优点和特色, 能和客户进行良好的沟通和协商; 4、独立完成订单,收集潜在客户资料,能协助团队完成销售任务。 岗位要求: 1、学历不限,喜欢销售,公司提供带薪岗前培训; 2、对电子商务感兴趣,敢于挑战自己,创造更高的业绩; 3、善于沟通,能迅速获得客户的信赖,有一定的销售技巧; 4、电脑基本操作熟练; 5、欢迎优秀应届毕业生的加入! 福利待遇: 1、入职试用期满签订劳动合同,属公司正式编制员工,享受公司正式待遇; 2、每月举办的员工生日晚会,月度优秀团队奖励以及优秀员工表彰大会,与员工共同分享成功的殊荣和成长的喜悦; 3、享受带薪年假、生日会、下午茶、团队活动,年度评优,年终大奖,等福利项目; 4、公司周边交通方便、生活便利; 5、丰富多彩的员工活动:员工聚餐、节日晚会、旅游活动、优秀员工表彰活动等等; 6、提供带薪岗前培训、在职培训、管理能力培训等专业培训和广阔的职业发展空间; 7、茶水间、冰箱、微波炉等配套设施。 工作地址:广州市天河区棠东东路9号御富科贸园D栋407室(天朗明居BRT站出来右转直走100米)//地铁:21号线 棠东站A 出口,车陂4号线C出口附近(白云区嘉禾、江夏也有分公司哟,可以就近安排) 有意者可投递简历或者直接致电HR梁小姐,期待你的来电!! 公司网址:http://www.hddcare.com
  • 5k-8k 经验不限 / 不限
    企业服务、通讯电子 / 未融资 / 150-500人
    工厂直招---不收任何费用-----欢迎监督------------------- 主要从事电子零配件等产品的组装、测试、包装、质检、扫描、贴标和零部件加工等工作,现因订单增加,现诚聘普工多名,不限,生熟手均可。 -------------------- 点击申请职位,入职每周可借支200-500元 点击申请职位,入职每周可借支200-500元 ----------------------- 一、工资待遇: 正式工、长期工底薪3150元,加班费按劳动法算,(5天8小时之外算加班),平均每天加班2至3小时。每月有岗位津贴300元-3500元,绩效奖200元-1500元,全勤奖300等等。每月7号发工资,不压工资,月综合工资7200-8900。 短期工、小时工、临时工25-28一小时,综合工资7200-8900. 二、招工要求: 1、男女不限;16—45岁。 2、持本人有效身份证。身体健康即可。 3、当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件,方便当天安排厂内住宿。 三、免费食宿 1、包吃包住,不扣费 2、免费提供住宿、4-6人一间, 3、宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、热水器等 四、厂区环境娱乐设施: 厂区有篮球场,电视房、桌球室、图书室等,工厂交通方便、地段繁华,环境优美,厂区门口有网吧,大型超市、夜市等。 -------------------------- 报名方式:点击申请职位,投递简历,这边会有记录,可以优先安排宿舍和部门岗位!
  • 4k-8k·13薪 经验1-3年 / 大专
    文娱|内容 / 不需要融资 / 50-150人
    公司品牌: 1、拥有国内领先儿童内容品牌《儿歌多多》,APP用户总量排名第一; 2、拥有大量原创儿童音乐及原创儿歌动画片; 岗位职责 主要负责儿童教育产品的游戏动画和视频动画的设计。 职位要求 1.熟悉运动规律,有良好的画面节奏感,丰富的想象力,手绘能力强,可以根据分镜独立完成动画设计; 2.熟练使用手绘板,精通掌握An,AE,PR,PS,AI等相关软件; 3.能根据项目情况独立完成各种角色的动画创意设计; 4.有较强的学习能力,喜欢动画,善于沟通; 5.有spine软件,骨骼动画相关经验的优先;有幼儿游戏开发,动画片制作经验者优先; 6.有较强的问题分析及处理能力,执行力强,注重细节,工作踏实稳重,能承受工作压力,保证工作质量。
  • 13k-16k 经验不限 / 不限
    移动互联网 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责: 1. 负责 iOS开发以及提供必要的技术支持 2. 负责app部分架构模块优化改进,新技术研究。 3. 与产品经理及设计师配合,参与需求讨论,提出技术方案。 岗位要求: 1. 责任心和技术良好,对技术有追求,具有良好的沟通能力,具有创业精神。 2. 精通 IOS开发,熟练使用 Objective-C 和 Swift,及其 bridge 交互行为。 3. 具有丰富的调试经验,具有 cocoapods 发布,更新,维护经验。 4. 熟悉 iOS 开发常用的 API、控件、第三方库及 Xcode 等开发工具。 5. 熟悉 JavaScript,TypeScript,Webview 与 Native 交互逻辑属于加分项。 6. 能熟练阅读技术文档,有解决问题的能力,对新技术感兴趣,有一定的团队合作精神。 7.有社交APP经验 特别提醒:面试及工作地址为:高新区润莱金座3栋703号
  • 10k-20k 经验不限 / 不限
    广告营销,社交 / 未融资 / 少于15人
    单身经济火速发展~ 我们为此搭建了个单身交友平台,你帮忙拉人头成交,我们平台做好维护,多劳多得! 【加分项】 1.有销售相关经验优先 2.有小红书,抖音等博主经验优先 3.能够很快融入团队的优先
  • 6k-10k 经验不限 / 不限
    物流|运输 / 未融资 / 50-150人
    招聘货运司机,不需要司机装卸 负责配送货物,主要是在市区内配送生鲜日用百货 偶尔需要司机装卸的会有额外的装卸费用 薪资趟结,一趟260-300,每天2~3趟,想要多挣钱就多跑 公司保证单量,不会让司机没有活干,日薪不低于500,可以日结 综合薪资6000-10000多劳多得 任职要求,1.持有驾照,会开车 2。年龄25-57岁,无案底 无酒驾醉驾记录 没有一次性扣满12分 3.有没有经验都可以,我们有老司机带 可以跟车体验一下
  • 13k-14k 经验不限 / 不限
    广告营销,社交 / 未融资 / 少于15人
    【先了解一下我们】    我们自己搭建了一个单身平台,需要大家邀请新人推广 【岗位职责】 1、抖音,小红书,以及地推等方式拉新即可。 2、会给你专属的邀请二维码,邀请的新人与你成绑定关系 【适合人群】 欢迎大学生,宝妈,超市老板,路边流动摊贩,菜鸟驿站,情感博主等等 【收益】 不限制,多劳多得 【详细介绍】 可以私下聊聊看
  • 4k-8k 经验3-5年 / 本科
    教育,广告营销 / 未融资 / 少于15人
    1、有负责过美术课程创意绘画和书法相关工作经验的优先考虑,备课以及课前准备,后续进行点评和课程答疑; 2、具备一定的上进心,有创新、有责任感、积极主动参与校区内外的相关活动; 3、完成校区教学任务,在授课过程中通过各种方式引导启发孩子的想象力,让每个孩子在课堂中主动探索、观察、思索,启蒙孩子自我发挥; 4、参加教研、教学会议; 5、积极留意专业领域的信息更新,并融入课堂。 6、负责校区环创、课室环境卫生的整理 任职要求: 1.要求3年以上美术教师工作经验,美术或书法专业,本科及以上学历,从事美术专业或幼教专业优先;优秀有经验的老师最低大专学历。 2.亲和力强,善于沟通,普通话标准; 3.敬业,责任心强,有团队意识,做事认真不浮躁。 4.要求不吸烟 包住宿!不包吃 工作时间:周三-周五14:00-21:30周六周日8:30-18:30 休息8天,转正后工资根据老师级别上调 注意:联系请发简介、请说明应聘岗位,联系:凌老师***********
  • 8k-13k 经验不限 / 本科
    房产家居 / 未融资 / 50-150人
    1、有建造师建造师资格证者,具有职称证,相关专业大专以上学历。 2、资格证及保险能转至本公司。 3、施工现场人、财、物管理。 4、负责施工现场工期,安全成本控制。工程进度控制。 5、履行合同义务、监督合同执行、处理合同变更。 6、具备良好的管理素质与沟通能力,良好的实践经验和身体素质。 了、一经录用,工资待遇优越。 岗位要求: 1二级建造师 (建筑工程、公路工程、水利水电工程、市政公用工程、矿业工程、机电工程) 2.有二级建造师证,各专业均可; 3.条件合格、不合格均可; 4有B证没B证均可;
  • 3k-6k 经验不限 / 不限
    广告营销,电商 / 未融资 / 少于15人
    工作职责: 1. 负责公司社群的运营管理和内容策划,提高社群的活跃度和互动性。 2. 根据公司业务和产品特点,制定社群运营策略,并实施和跟踪运营效果。 3. 策划和执行社群活动,包括但不限于线上和线下的活动,增加社群成员的参与度和忠诚度。 4. 维护社群秩序,及时处理社群成员的反馈和投诉,并做好社群氛围的维护。 5. 分析社群数据,定期汇报社群运营情况和效果,并提出改进意见和建议。 6. 与其他部门合作,制定社群运营相关的营销策略,并参与相关营销活动的策划和执行。 7. 负责社群成员的招募、留存和活跃度维护,提高社群成员的转化率和复购率。 8. 定期更新社群运营相关的知识和技能,了解行业动态和社群运营趋势,提高自身运营能力和品牌意识。 任职资格: 1. 本科以上学历,市场营销、广告、新闻、传播等相关专业优先考虑。 2. 1年以上社群运营相关工作经验,有成功案例者优先考虑。 3. 熟悉社群运营相关工具和平台,如微信群、QQ群、微博群、豆瓣小组等。 4. 具备较强的组织和协调能力,善于处理事务。 5. 具备良好的沟通能力和团队合作能力,能够与社群成员和公司内部进行良好的沟通和合作。 6. 具备较强的数据分析能力,能够对社群运营效果进行分析和优化。 福利待遇: 1. 具有竞争力的薪资水平和完善的社会保险制度。 2. 提供丰富的培训机会和职业晋升空间。 3. 提供各类带薪假期、生日福利等。 4. 提供良好的办公环境和人性化的管理制度。
  • 3k-6k 经验1-3年 / 大专
    移动互联网 / 未融资 / 50-150人
    工作内容: 此工作为公司前台 1、负责公司门禁管理,前台电话、邮件、信函的登记管理以及转递工作,做好工作信息的记录、整理、建档; 2、负责访客、来宾、面试者的登记、接待、引见; 3、负责前台区域的环境维护,保证设备安全及正常运转(包括复印机、空调及打卡机等); 4、检查、监督公司各部门的卫生及规章制度执行情况并及时反馈; 5、负责日常订水、订餐、订票等,及相应费用的结算等; 6、负责会务安排:接待室、会议室、培训教室的使用等,老总办公室的钥匙及密码管理; 7、负责办公用品的盘点工作,做好登记存档,并对办公用品领用、发放、出入库做好登记; 8、协助完**事助理或行政助理工作。 岗位要求: 1、身高162以上,大专以上学历,形象气质佳,声音甜美,1年以上工作经验; 2、性格开朗,细心、责任心强,具备基本商务礼仪知识; 3、熟练操作电脑及使用各种办公自动化设备。 4、具有较强的沟通能力和人际交往技巧,能够与团队和客户建立良好关系。 五险、全勤奖、节日福利等 上班时间:09:00-18:00,周末双休
  • 8k-16k 经验不限 / 本科
    社交,其他 / 天使轮 / 15-50人
    1. 承担公司的日常用车任务,确保公司的日常出行需求得到满足; 2. 负责车辆的日常维护和保养,确保车辆始终保持良好运行状态; 3. 协助行政人员处理行政事务,如文件搬运、接待来访客人等; 4. 维护公司形象的整洁、良好,保持工作环境整洁有序。
  • 12k-23k 经验不限 / 不限
    社交,其他 / 天使轮 / 15-50人
    工作概述: 小车司机的主要职责是负责公司小车的日常维护、保养和驾驶,确保小车的安全和正常运行。还需要执行公司的其他任务,例如负责公司文件的传递和负责与客户沟通等。 职位要求: - 具有相关驾照, - 具有较强的驾驶技能和责任心,能够保证小车的安全和正常运行; - 具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够与公司其他部门和客户保持良好的沟通和合作; - 能够操作公司的小车,包括车型为丰田或本田的面包车和冷链车; - 有较强的自我管理和问题解决能力,能够处理小车故障和问题。 岗位职责: - 负责公司小车的日常维护、保养和驾驶,确保小车的安全和正常运行; - 负责小车的保险和车辆维护,包括定期保养、加油、轮胎充气等; - 负责小车的钥匙管理和车辆的锁定,确保小车的安全和保密; - 在公司规定的时间内,负责小车的日常通勤和公司安排的其他任务; - 负责与客户沟通,包括定期的客户满意度调查等; - 负责与其他部门的沟通和协作,协助其他部门完成任务