• 3k-5k 经验不限 / 不限
    通讯电子 / 上市公司 / 500-2000人
    主要负责联通产品的办理及代理等,利用空余时间就可以做,不影响你的其他工作,可以线上线下结合。
  • 3k-5k 经验3-5年 / 不限
    通讯电子 / 上市公司 / 500-2000人
    负责学校校园卡的办理60一单,现办现结,利用你的一点休息空余时间就可以做,不耽误学习。 49元/月:180G高速通用流量+500分钟通话 49元/月:145G高速流量+200分钟通话
  • 4k-5k 经验不限 / 不限
    移动互联网 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1.熟悉公司产品与服务,拓展和维护与老客户的业务。 2.对客户提出问题给予耐心回答。 任职资格: 1.性格开朗,责任心强,善于沟通。 2.是积极主动,反应灵敏。 3.从事过销售助理,网络销售类工作优先考虑。 4.年龄18~55周岁,热爱销售事业。
  • 5k-6k 经验不限 / 不限
    移动互联网 / 上市公司 / 2000人以上
    一、工作内容1.团队的建设与组织。2.完成公司分配的任务。3.公司文件的上传下达。4.会议安排及组织。二、任职资格1.学习能力较强者优先考虑,能熟练使用office办公软件。2.执行能力强。3.敢于挑战高薪。4.服从组织安排,有团队精神。5.态度端正,认真负责。6.年龄18-25岁三、我们的优势1.我们坚信“能力=价值”,经验代表的是过去,我们更在乎你的未来,希望你全力以赴,更上一层楼。2.公司免费培训,有人教有人带,不在乎��的经验、资历,学历代表的是过去,学习力代表的是未来。3.晋升无需投票,摒弃传统行业的资历关、学历关、背景关、经验关。领导没有决定权,你的晋升由你的能力决定。避免关系户、背景户的出现。4.免费培训:专业技能、团队管理、营销策划、案例分享等。5.团队氛围好,主动关照新人。 ****
  • 3k-5k 经验不限 / 不限
    移动互联网 / 上市公司 / 2000人以上
    一工作内容 1.团队的建设与组织。 2.完成公司分配的任务。 3.公司文件的上传下达。 4.会议安排及组织。 二、工作描述 1、熟悉公司基本情况、了解部门制度与对应岗位的工作职责,掌握部门整体的工作流程; 2、完成公司对个人成长各阶段的规划目标; 3、能通过学习迅速胜任各岗位工作; 4、为部门工作提供建设性的建议,协助直属上级做好岗位工作及团队管理工作; 同时接受各种部门工作相关的专业培训。 5、完成上级下达的其他任务。6、学习能力强,能熟练使用office办公软件。7、执行能力强。8、服从组织安排,有团队精神。9、态度端正,认真负责。 三、我们的优势 1.我们坚信“能力=价值”,经验代表的是过去,我们更在乎你的未来,希望你全力以赴,更上一层楼。 2.公司免费培训,不在乎你的经验、资历,学历代表的是过去,学习力代表的是未来。 3.晋升无需投票,摒弃传统行业的资历关、学历关、背景关、经验关。领导没有决定权,你的晋升由你的能力决定。避免关系户、背景户的出现。 4.专业技能、团队管理、营销策划、案例分享等。 5.团队氛围好,一年4次旅游。 四、****
  • 5k-8k 经验不限 / 不限
    移动互联网 / 上市公司 / 2000人以上
    无时间!无地点!无限制!日结!每天300元
  • 5k-7k 经验在校/应届 / 不限
    移动互联网 / 上市公司 / 2000人以上
    一、工作内容 1.团队的建设与组织。 2.完成公司分配的任务。 3.公司文件的上传下达。 4.会议安排及组织。 二、任职资格 1.学习能力较强者优先考虑,能熟练使用office办公软件。 2.执行能力强。 3.敢于挑战高薪。 4.服从组织安排,有团队精神。 5.态度端正,认真负责。 6.年龄18-25岁 三、我们的优势 1.我们坚信“能力=价值”,经验代表的是过去,我们更在乎你的未来,希望你全力以赴,更上一层楼。 2.公司免费培训,有人教有人带,不在乎��的经验、资历,学历代表的是过去,学习力代表的是未来。 3.晋升无需投票,摒弃传统行业的资历关、学历关、背景关、经验关。领导没有决定权,你的晋升由你的能力决定。避免关系户、背景户的出现。 4.免费培训:专业技能、团队管理、营销策划、案例分享等。 5.团队氛围好,主动关照新人。  ****
  • 10k-20k·13薪 经验5-10年 / 本科
    信息安全,医疗丨健康 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1,负责拓展医院社康等渠道; 2,管理维护客户关系及客户间长期战略合作计划; 3,组织会议和招商营销,搜集市场行业相关信息; 4,负责合作客户培训,通过培训和运营迭代提升合作客户的运用效率; 5,根据商务部门制定营销运营计划,并推动营销计划落地。 任职要求: 1,本科及以上学历,市场营销、电子商务等相关专业优先; 2,五年以上互联网、医疗领域(医疗器械,药品)等工作经验,具备相关专业知识; 3,了解区域内公私立医疗或者银行机构,熟悉销售流程; 4、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及谈判技巧,具有亲和力; 5、能够接受陌拜及短期出差。
  • 15k-25k 经验3-5年 / 本科
    信息安全,医疗丨健康 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、负责公司软件产品的需求调研、需求分析、功能架构设计、业务流程梳理、原型设计等产品工作; 2、负责医院、卫健委、社康等B端客户的拜访、调研、对接; 3、负责对售前、销售、商务进行产品培训、GTM计划、销售一指禅准备等; 岗位要求: 1、本科及以上学历; 2、3年产品工作经验、有独立负责过重要产品模块或产品0-1经验;(有个人作品集或产品目前在运行) 3、踏实、勤奋、学习能力强、语言表达能力及欲望强、愿意接收新鲜事物,愿意学习前沿技术和知识; 4、加分项: a、有医疗产品经验、AI产品经验(NLP/RTC)、0-1商业化成功产品经验优先; b、有过体检系统、随访系统、院内HIS系统、语音外呼系统优先;
  • 8k-12k 经验1-3年 / 本科
    信息安全,医疗丨健康 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、负责公司AI产品的机器人训练,话术的优化及训练,并形成标准化; 2、参与公司AI产品的迭代,规划,并提出自己的专业意见; 3、其他领导安排的工作内容; 岗位要求: 1、本科及以上学历,1-3年工作经验,计算机、心理学、人工智能、医学、汉语言学等专业相关; 2、熟悉主流AI开放平台的产品,如阿里云NLP、百度云NLP相关产品的架构,配置; 3、有同理心,善于沟通交流,可以承受一定的压力,偶尔需要省内、市内出差,拜访客户、了解需求; 4、加分项: a、了解阿里云NLP机器人平台操作、配置; b、了解公卫系统及政策;
  • 30k-50k 经验3-5年 / 硕士
    IT技术服务|咨询,软件服务|咨询 / 不需要融资 / 2000人以上
    工作职责: 1. 负责联通云AI算力基础设施相关的设计与开发; 2. 负责理解AI开发者的需求及痛点,实现联通云AI算力平台产品化落地 ; 3. 负责联通云大模型训练集群的设计与建设; 4. 负责联通云模型训练与推理业务流设计与开发 任职资格: 1. 学习新知识能力强,独立发现解决问题能力强,具备较强的工程能力且有实际工程项目经验; 2. 具备云原生,容器,K8S相关经验,了解AI业务流程。 3. 了解机器学习相关的算法或框架,具有学习及理解AI相关知识的欲望。 4. 有使用GPU进行机器学习实践经验者优先。 5. 有大模型训练,分布式训练,AI大集群设计与使用经验优先。 6. 熟悉kubeflow,MLFlow,Ray等AI平台架构者优先。
  • 20k-30k 经验3-5年 / 本科
    金融 / 不需要融资 / 150-500人
    工作职责: 1. 负责公司产品和项目测试执行、测试用例设计、测试相关文档编写、测试数据准备,及开发、设计、执行相关测试程序和脚本; 2. 按时按质完成软件测试工作任务,执行测试,跟踪缺陷状态,提交测试执行报告,推进测试中发现问题及时合理地解决; 3. 主动发现测试过程中的问题,并提出改进建议,优化测试流程,及时反馈风险,提升测试效能; 4.通过多种技术手段,提高测试质量和效率,如:编写测试代码,开发测试工具、自动化测试框架和脚本等。 任职资格: 1. *****本科及以上学历,有扎实的计算机基础知识,至少3年以上软件测试或测试开发工作经验; 2. 有较强的逻辑分析能力,精通测试用例设计、编写、执行,具有较强的文字表达能力; 3. 有在项目中测试开发实践经验,熟练掌握后端测试、性能测试等方法及工具,主流接口/UI自动化测试框架,并能熟练编写接口/UI自动化测试脚本; 4. 熟悉MySQL数据库操作,掌握vue等前端技术,掌握python/java语言,具备接口自动化脚本开发能力; 5. 具备良好的沟通能力和风险识别能力,对于影响项目整体进度的潜在风险能及时沟通汇报,并协助负责人推动解决。
  • 25k-30k 经验3-5年 / 本科
    金融 / 不需要融资 / 150-500人
    工作职责: 1.负责引进或者开发测试工具或者测试平台,提高测试效率; 2.负责研发基础服务组件,解决共性需求,减少重复开发与维护; 3.负责自动化框架、测试环境、数据库等的日常维护; 4.构建高效的自动化质量保证体系,并推动智能化在业务测试组的落地及发展; 5.熟悉测试基本理论和流程,参与部分业务测试工作。 任职资格: 1.**本科及以上学历,计算机及相关专业,有扎实的计算机基础知识,至少3年以上的测试开发经验; 2.熟悉 Java/Python/JavaScript 等一种及以上编程语言; 3.学习能力强,针对不同的框架 (Spring Boot,Spring MVC等) 能快速理解,并且应用; 4.熟悉性能测试,并能独立支撑完成性能测试任务,分析性能测试结果,提供合理的建议; 5.熟悉Linux shell和Oracle/Mysql等数据库,在接口、UI自动化测试方面,有丰富的经验; 6.强烈的责任心和团队精神,善于沟通和合作; 7.有管理经验者为佳。
  • 20k-30k 经验3-5年 / 本科
    金融 / 不需要融资 / 150-500人
    工作职责: 1.对日常数据进行跟踪和研究,定期分析运营效果,持续优化产品功能和运营体系; 2.制定合理的召回与激励策略,策划运营活动,增强用户粘性,提高产品存续率; 3.把握和分析用户对于保险产品的各层级需求,引入合适的保险产品进行推广; 4.持续跟踪行业和市场变化,研究互联网保险产品和服务的创新模式,提供优化建议并组织落地; 5.对产品的转化效果与业务规模负责,分析交易流程的相关数据,并进行针对性优化。 任职资格: 1.***本科及以上学历,金融、财务及相关专业,3年以上互联网保险运营相关工作经验; 2.熟悉互联网保险业务相关监管政策、业务模式及产品流程; 3.良好的数据分析能力与结果导向思维,可以根据目标拆解策略,并快速落地; 4.有较强的沟通、协调能力以及抗压能力。
  • 15k-25k 经验3-5年 / 本科
    金融 / 不需要融资 / 150-500人
    工作职责: 1. 基于C端金融、B端金融金业务场景、应用、需求,负责金融科技产品解决方案规划、落地、优化迭代工作; 2.负责策略、数据和系统融合产品方案制定,详细功能需求说明书撰写,组织协调相关业务、模型、技术等人员推进落地及外部市场拓展支撑; 3. 完善高效的产品管理流程,推进建立产品上线、迭代、优化及推广全生命周期闭环机制,最大化提升产品用户满意度; 4.及时了解同业发展情况,深入分析竞争对手的产品情况,及时调研和监控,有效支撑产品创新。 任职资格: 1. 本科及以上学历,金融、经济、计算机等技术类相关专业,3年及以上金融科技产品工作经验; 2.熟悉信用卡、消费金融、零售场景分期等业务场景,主要负责过不少于1个围绕获客、获客、粘客、提值、信控等用户智慧经营领域的数字化项目规划及落地,具有售前产品工作经验优先; 3.及时跟踪解读国家数据保护相关政策法规,具有良好数据合规、隐私保护意识和行为操守; 4.具有较强的逻辑思维和复盘能力,对数据敏感。有良好的全局观念,善于沟通协调,良好的团队协作,抗压能力强。有责任心,有Ownership; 5.有创新意识,能通过自我创新带来整体方案或者用户体验的提升。