工作职责 1、根据公司业务发展战略，结合痛点及行业研究，编写规划性文件； 2、负责对供应链金融领域业务发展趋势、行业动态及市场信息进行调研分析，结合公司业务情况做分析方案，； 3、对接集团相关兄弟单位，做好方案整合和梳理工作。 任职要求 1、本科及以上学历； 2、2-3年以上咨询相关工作经验，具备电信或运营商业务研究规划经验优先； 4、规划材料编写能力强，ppt功底扎实； 4、具有良好的团队合作精神，思维开阔，优秀的沟通协调与组织能力，结果导向，抗压能力强

任职要求： 1.熟悉运筹学算法如线性规划、遗传算法、动态规划等算法。 2.项目经验：做过物流优化项目、生产计划排程、调度类项目。 4.专业要求：最好是工业自动化、控制、信息化专业、应用数学类专业。 5.学历要求：硕士及以上学历 6.有过项目编程经验，熟悉Python\Java\C#其中一种语言。 7.熟悉强化学习算法原理，了解应用强化学习算法解决job-shop问题的思路

岗位名称：流程优化及模拟仿真岗位 岗位说明： 1、熟悉智能体建模、离散事件建模等方法和算法，能独立承担仿真模拟技术在钢铁冶金行业的创新应用，善于分析工艺流程，搭建仿真平台，进行场景分析。 2、 岗位要求： 1、硕士以上学历，Java基础扎实，至少3-5年及以上Java开发相关经验，有过微服务开发经验优先; 2、熟练掌握Java开发相关框架，如Spring, SpringMVC,SpringBoot, SpringCloud，MyBatis等 3、熟悉微服务及服务调用相关技术优先，如Docker、K8s、 Dubbo或Feign、Restful Api、SpringCloud等; 4、熟练使用关系数据库(MySql或sqlServer) 并能够对优化SQL配置，提升SQL效率，合理进行SQL处理以提升性能，MySQL优先; 5、有较强的业务逻辑分析和数据库设计能力，有一定的数据库优化经验; 6、熟悉分布式消息中间件(RabbitMq、 Kafka等)，熟悉缓存中间件(Redis等) 并能针对以上使用场景进行合理使用并优化配置; 7、熟练使用常用的WebServer,如Tomcat、Nginx，了解基本的Linux命令; 8、熟练使用各类开发相关工具，如Eclipse、 IntelliJ IDEA、GIT、JIRA、Jenkins、 Kibana、 Maven、Swagger等; 9、有智能体开发相关经验或者冶金行业背景知识者优先。 10、良好的团队交流、沟通能力和需求理解能力，有较强的协作精神和团队意识。

一、岗位职责： 负责数据平台产品的前端开发工作； 与产品、后台开发人员保持良好沟通，实现产品功能开发。 二、任职要求 计算机相关专业，至少3年相关工作经验； 精通Javascript，熟悉ES6标准，熟练运用HTML、CSS； 熟练使用React，熟练掌握hooks，至少熟悉一种react状态管理工具Redux/Mobx； 熟悉组件库Ant Design； 熟练掌握ECharts、G2、G6等前端可视化组件； 具有Typescript项目开发经验 ； 熟悉webpack，gulp，grunt等构建工具； 对用户体验、交互操作流程、及用户需求有一定了解； 具备良好的服务意识、责任心、较强的学习能力、优秀的团队沟通与协作能力。

一、岗位职责 1.负责部门的整体运营，包括对外的宣传，部门制度的制定、日常运营等工作。 2.负责部门的科技、战略、财务、企管等相关事项。 3.负责部门的纵向课题的申报，参与申报书的撰写， 项目预算的编制、商务标书的撰写等。 4.负责部门项目的管理，包括可研、立项、执行和验收等事项。实验室年报的编写等工作。 5.负责公司战略规划的编制、投资预算以及部门投资预算的编制。 6.负责部门的招标采购、合同管理。 7.负责部门研究生管理，协助人教部门针对研究生的开题、中期、毕设等进行管理。 8.负责部门与其他单位的对接工作。 9.负责部门工作总结和整理，向上级部门的汇报工作。 10.协助部门领导完成部门的管理任务。 二、岗位要求 1.学历要求：博士以上学历，工业自动化相关专业，英语6级以上水平。 2.项目要求：成功申报过1-2个省部级（科技部、工信部、发改委、省部）级的科研项目，熟悉上述项目的申报和招标过程和注意事项。 3.管理要求：参与并主导过省部级项目的过程管理及结题工作并顺利完成结题，熟悉项目的结题以及财务管理要求。 4.写作能力要求：文字功底扎实，逻辑清晰，具备省部级项目申报统稿工作经验及技术、结题报告的撰写经验。 5.其他能力要求：具备较强的沟通能力，以及非常强的责任心，能独立完成工作。

岗位职责： 根据项目需求，完成后端开发任务，到现场进行系统调试。 及时解决客户使用过程中出现的软件问题，积极做好产品的维护升级工作。 任职资格： 有3年以上的后端开发经验； 熟悉软件开发模式、框架、思想，良好的编程风格与编码规范； 熟悉 .NET Core、Redis、RabbitMQ、Socket等技术，具备ABP框架开发经验优先； 熟练掌握面向对象语言 C#，具备ASP.Net Core实际项目开发经验；有数据采集经验者优先； 熟悉至少一种关系型数据库（SQLServer/Oracle/Mysql）,熟练编写SQL语句。 具备规范的数据库分析设计能力； 具备计算机英文阅读能力，英语四级以上； 较强的沟通协调、分析解决问题能力及团队合作精神与创新意识；

职位名称：电话销售 职位概述 主要负责通过电话沟通，了解并挖掘潜在客户需求，提供专业的产品/服务信息，并通过电话销售过程实现销售目标。此岗位需要有1-3年的相关工作经验，熟悉电话销售流程和技巧，有电话销售团队管理经验优先。 岗位职责 1. 通过对潜在客户的需求进行深入了解和分析，制定电话销售策略。 2. 利用电话设备或其他通讯工具，与潜在客户进行有效沟通，展示产品/服务的优势。 3. 准确记录与潜在客户所达成的所有共识 4. 跟踪销售进程，确保及时回访客户，处理客户反馈的问题。 5. 协助团队完成其他相关工作任务。 任职要求 1. 大专及以上学历，市场营销、商务管理等相关专业优先。 2. 1-3年的电话销售或相关领域工作经验，有成功案例者优先。 3. 具备良好的沟通技巧和敏锐的市场洞察力。 4. 熟练使用办公软件，如Excel、Word、PowerPoint等。 5. 具备高度的责任感和职业道德，能够承受一定的工作压力。 加分项 1. 有电话销售经验。 2. 熟悉电话销售的各种工具和技巧。 3. 对公司产品/服务有深入的了解，能够从专业角度向潜在客户进行介绍。 职位发展 电话销售专员在公司中具有广阔的发展空间。通过不断地学习和实践，你可以提升自己的电话销售技巧，扩大客户群体，提高销售额。此外，你还可以参与各种培训和发展计划，以进一步提升自己的技能和专业素养。这个职位还可能为你提供晋升到更高层级的销售职位的机会，如销售经理、销售总监等。 工作环境 电话销售将在积极、开放和合作的工作环境中工作。团队成员之间互相支持，共享资源和信息，共同实现公司的业务目标。公司鼓励员工创新和进取，并提供相应的培训和发展机会。 薪资福利 底薪(阶梯式)全勤提成(阶梯式) 电话销售的薪资将根据工作经验、技能和绩效进行评估。公司还将提供一系列福利待遇，包括但不限于健康保险、年假、员工福利计划以及定期的团队建设活动。 以上就是关于电话销售专员的岗位描述，如果你对该职位感兴趣，欢迎进一步了解更多信息并申请该岗位。

工作内容： 1、参与公司硬件平台建设和硬件技术规划； 2、负责项目开发各阶段技术评审； 3、根据项目需求，完成项目立项可行性评估，并根据产品立项，审核原理图设计，PCB设计、物料选型等 5、跟进和解决产品试产、量产、售后过程中反馈的硬件相关问题，对产品硬件设计进行及时优化和改进； 6、根据产品认证和需求，及时输出产品认证资料并准备认证样机，保障认证顺利通过； 7、协助供应部导入新供应商，指导完成物料的替代测试； 8、制定、整理并规范技术文档，包含原理图、元器件清单，调试测试总结及工作总结等，维护公司原理图设计库。 10、根据工作需要，有出差需求的，需出差到工厂、认证机构或客户等，顺畅沟通分析并解决问题。 任职资格 1、1-5年及以上相关工作经验; 2、电子信息工程，通信工程、自动控制等相关专业，本科以上学历; 3、熟悉OrCAD、PADs等EDA软件，熟悉MTK、QCA网通类相关设计方案优先； 4、扎实的模、数电基础知识，熟悉常用元器件如DC-DC、FLASH、PA/LNA等特性;   5、熟悉IQ综测仪，网络分析仪、频谱仪、示波器等仪器使用; 6、有WIFI硬件开发经验优先； 7、动手能力强，有一定的元器件焊接能力，具备独立分析问题和解决问题能力; 8、较强的沟通、协调、语言文字表达能力强； 9、有亲和力，工作细致、认真、严谨，具有团队精神

职位职责： 1、负责即时零售的配送履约、定价、ETA方向系统设计、核心功能开发等，保证业务需求实施落地； 2、能够较好地掌握DDD思想，做好领域建模； 3、深入理解配送业务，技术驱动，能够围绕业务目标做技术规划，合理选型，并且推动落地； 4、新人指导、培训及CodeReview，发现和解决系统存在的性能瓶颈等技术难题，建设高性能、高并发、高可用的系统架构，推动系统架构优化，保证服务的SLA； 5、负责解决项目中关键问题和技术难题，线上疑难问题排查和解决，并给出合理的指导和改进建议； 6、能够积极创新，乐于面对挑战，开放坦诚，务实敬业，追求极致，具有优秀的团队合作精神。 职位要求： 1、精通Java/Golang/PHP中的一种或者多种语言，有扎实的编程能力，有较强的架构能力和良好代码规范； 2、熟悉GNU Linux，熟悉MySQL，并掌握常用性能优化技巧和大数据量库表设计原理； 3、熟悉Redis、mysql、MQ、RPC、NoSQL等应用开发和原理，熟悉相关的性能优化原理，有大规模系统设计和开发经验者优先； 4、熟悉分布式架构、常用中间件、设计模式、大数据处理技术，并了解一定的设计理念和原理； 5、学习能力强，具备良好的问题分析和解决能力，对新技术有敏感性并愿意致力于新技术研究； 6、质量意识高，对项目质量追求完美； 7、沟通能力强，良好的团队合作精神，推动能力强； 8、具备配送系统相关经验优先。

岗位职责： 1. 服务游戏行业销售通路，具备商务合作敏感性，协助销售挖掘客户需求和产品卖点，分析诊断项目，规划合理的内容营销解决方案，引导和满足客户需求； 2. 配合销售完成商务项目合作的提案，跨部门沟通整合方案，整体效果预估； 3. 组织跨部门团队，协调所需资源和人力以推动项目执行，确保方案顺利落地； 4. 对游戏行业客户在内容营销业务上的归纳分析梳理策略、服务和总结归因，增加行业客户合作机会； 任职要求： 1. 本科以上学历，有游戏行业背景，包括但不限于游戏领域媒体、社交平台、4A广告公司从业经验，对游戏产品了解，具有游戏内容运营经验； 2. 有大型项目管理经验，可以独立组织多角色方参与的复杂项目； 3. 性格开朗，擅长沟通协调，具有良好的跨部门沟通和解决问题的能力； 4. 具有很强的语言沟通能力和文字表达能力，提案能力； 5. 具有学习能力、责任心、适应力和抗压力强。

工作职责: 1.深入理解汽车行业趋势，洞察业务潜在机会，并给出有效的行动建议 2.负责汽车事业群二手车业务分析体系建设，为业务整体健康增长负责，包括业绩增长、商业变现、商家分析等 3.负责业务数据体系建设，对多种数据源进行深度诊断性组合分析、挖掘、建模，得出促进业务发展的数据模型 4.对公司业务的产品、运营活动策略进行评估和建议，从数据的角度推动公司运营决策、产品改进 任职资格: 1.本科及以上学历，统计学、应用数学、经济学相关专业优先；深入理解统计学原理，熟悉a/b test流程和原理； 2.3年以上数据分析经验； 3.具备良好的沟通能力和表达能力，有独立开展业务调研、数据分析、报告编写的经验； 4.对数据驱动业务有深入理解，对数据与业务方面有足够敏感性，有较强的逻辑分析能力，有较强的独立思考能力； 5.精通excel, sql, 至少熟练使用Python, R等主流统计软件中一种

【岗位职责】 1. 负责信贷核心业务移动端的功能测试、接口测试、兼容性测试、客户端专项测试等； 2. 根据产品需求制定测试计划、构建测试用例、测试数据、测试脚本、测试执行，进行缺陷跟踪和软件质量分析等； 3. 保证被测系统质量，提高测试效率，能够选择并补充、完善有效的测试工具； 4. 与项目成员保持积极有效沟通，推动问题及时合理地解决，保证项目的测试进度和质量； 5. 关注测试的前沿技术，及时分享及引入，以提高团队的整体测试效率。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，2-3年测试经验，有移动App产品测试经验优先； 2. 熟悉软件测试流程，能够合理编制项目的测试计划和方案； 3. 熟悉Android、iOS、Harmony操作系统，熟练掌握常用的测试用例设计方法，能够独立开展测试用例设计，测试执行及缺陷跟踪等工作； 4. 掌握主流的抓包工具Charles、Fiddler等，能够独立完成抓包、断点、篡改、弱网模拟等测试； 5. 能够独立定位问题，并协助研发解决问题； 6. 了解Java或Python，熟悉Linux常用命令，可熟练编写SQL语句，熟悉常用的移动端自动化测试框架； 7. 有较强学习能力、抗压能力、跨团队协作能力，工作严谨踏实、积极主动、责任心强。

工作职责： 1、负责产研BU的HR制度、体系与重点项目的落地与推动执行； 2、深入了解所负责领域业务与人员发展状况，评估并明确组织与人才发展对HR的需求； 3、协助产研招聘，规划招聘资源并整合内部资源推动执行； 4、提升管理干部的人力资源管理能力，关注关键人才融入与培养，确保持续的沟通与反馈； 5、协助管理层进行人才管理、团队发展、组织氛围建设等，确保公司文化在所属业务领域的落地。 岗位要求： 1、本科及以上学历，英语读写顺畅（口语为加分项目）； 2、7年以上人力资源专业经验，对产研招聘和BP均有经验，有扎实的专业功底； 3、互联网/电商相关行业背景，对业务有较深入的理解； 4、人际理解力、沟通协调和主动推动能力强，善于整合资源驱动目标达成，出色的多任务、多角色平衡能力； 5、有企业人力资源经理背景者优先。

岗位职责 ① 负责公司各项目iOS端的开发和维护。 ② 独立设计完成项目功能并持续优化。 ③ 对项目疑难问题,性能功耗问题进行重点攻关及优化解决。 ④ 编写相关技术文档。 ⑤ 完成上级安排的其他工作内容。 岗位要求 ① 本科及以上学历，计算机相关专业。 ② 3年以上iOS实际开发经验,代码质量高,能独立完成App开发,有App上架经验。 ③ 熟悉Objective-C/Swift开发语言，熟练运用XCode开发工具。 ④ 熟悉iOS下的高性能编程及性能调优。 ⑤ 熟悉HTTP、TCP/IP通讯协议，具备多线程编程能力。 ⑥ 思路清晰，善于思考，能独立分析和解决问题。 ⑦ 责任心强，具备良好的团队合作精神和承受压力能力

工作职责: 1、负责维护老客户的客情关系，提供优质的客户服务，促进客户满意度的提升。 2、负责对客户进行产品培训，帮助客户提升产品知识和操作技巧。 3、开拓会员、广告、车衣等业务。 4、积极开发新客户，与潜在客户进行沟通和洽谈，推动新业务的发展。 5、具备丰富的汽车行业类经验，了解市场发展趋势，能够及时调整销售策略。 6、协调内外部资源，提高营销活动的执行效果和效益。 任职资格: 1、拥有2年以上的汽车行业类经验，或2年以上的销售经验。 2、具备专科以上学历，市场营销、汽车相关专业优先考虑。 3、具备较强的沟通能力和商务谈判能力，能够与客户建立良好的合作关系。 4、具有团队合作精神和积极主动的工作态度。 5、熟练掌握办公软件和市场营销工具的使用，具备良好的数据分析和报告撰写能力。 6、具备较强的自我管理能力和抗压能力，能够有效地应对工作中的挑战。