1，负责起点学院的课程整体运营推广工作（从引流开始到完成转化），最终以营收为导向； 2，整体的运营工作中会涉及到的运营工作有：写课程推广文案、策划各种引流/裂变/营销活动、公开课/体验营等招生转化模式设计、社群运营和私域流量等；（这是一个业务负责人为晋升通道的岗位，需要的是具备一定运营综合能力的同仁，如果只想做某个运营模块工作的请勿投递该岗位） 3，根据课程营收目标，制定具体运营推广的执行落地计划； 【岗位要求】 1，***本科，市场营销、广告、新闻专业优先； 2，1年以上营收型产品的运营经验，如知识付费，在线教育等； 3，有良好运营sense，想成为运营大牛； 4，爱折腾，学习能力强，忠于目标；

新媒体内容运营 岗位职责： 1.负责微信公众平台的内容采集、编辑、汇总、撰写等工作； 2.善于挖掘和分析用户习惯及体验感受，及时掌握行业热点，有效完成专题活动策划； 3.结合用户画像及公司特点，策划线上线下活动，制定活动方案，吸引用户，提升文章阅读量及用户活跃度； 4.对热点有极强的敏锐度，利用热点加强自媒体的互动热度； 5.Leader交办的其他事宜。 岗位要求： 1.专科及以上学历，有1-3年新媒体内容运营的相关经验； 2.具有较强的语言表达能力和文字功底，逻辑思维能力强，善于用文字清晰表达观点和思路，并结合新媒体平台传播； 3.懂用户语言，能驾驭阳春白雪的清新风，也能从用户角度讲出科技产品的体验感； 4.具备较强的数据分析能力、执行力，对工作抱有积极的态度，责任感强； 5.思维活跃脑洞大，善于把控热点； 6.拥有极强的沟通及学习能力，团队协作能力，抗压能力强。 7.我们希望你是一位爱生活的人，对产品运营、产品设计、电影、数码、拍照等都有涉猎，并能通过文字、图片、视频的形式将美好的事物和生活态度表达出来； 待遇福利： 1.5-8k/月（13薪）； 2.五险一金； 3.年底双薪； 4.管理扁平，上班时间9：00-18：00，周末双休； 5.节日福利、法定假期、团建活动。 PS：应聘此岗位请至少准备一篇优秀的文案作品，用于应聘时展示，面试前请自行前往微信查看产品（高速通小程序）。

工作职责： 1、负责APP的运营工作，根据公司产品规划，对核心指标负责，持续追踪数据和结果导向。 2、围绕产品的定位与方向，做好核心指标的监测，能从监控数据中发现问题，并能快速找到问题的根本原因，协同各方制定相关运营策略，提升运营效果和产品体验。 3、负责产品内视频内容的运营，打造出欧美用户喜欢的玩法和优质的内容，并能抓住欧美热点事件进行运营。 4、负责产品上线后的运营及优化，关注用户反馈，不断提升用户体验。 5、负责日常产品的数据分析、活动运营，制定运营阶段性目标与计划，并不断提升转化率。 工作要求： 1、本科及以上学历，有移动互联网产品运营与内容运营，具有海外APP应用经验者优先。 2、热爱移动互联网，了解欧美用户，对APP应用有浓厚兴趣。 3、具有强大的目标感，具备很强的产品敏锐度，有强大的自驱力，善于分析和把握用户真实需求。 4、工作细致，具备良好的文档书写能力，分析问题逻辑条理清晰。 5、工作积极主动、高效敬业，有很强的组织协调能力和任务驱动能力，能在压力下工作并快速产生成果； 公司福利： 1、 基本月薪，按月分红及年终奖，奖金丰厚 2、 入职五险一金，每年健康体检、传统节假日礼品 3、 扁平化、人性化管理，氛围轻松愉快 4、 团队旅游：每年至少一次团队旅游

1.负责制定独立站销售策略和销售计划（月度\季度\年度的GMV目标），不断提升客户转化率、连购率、复购率； 2.负责独立站内产品分析（商品定价、确定主推产品、分析销售情况），产品销售，产品促销，制定销售目标以及完成情况进行统计、分析、汇报和总结； 3.利用海外社交媒体TikTok，FaceBook,linstagram、pinterest、Twitter、Youtube等渠道进行运营，提高独立站知名度； 4.负责Google,Facebook关键词广告策略的制定、投放，并对推广的效果进行高质量的优化和跟踪； 5.进行用户管理，吸纳更多用户，提高新客户注册率，提高会员活跃度和网站价值及品牌粘性，深入挖掘开拓新的推广方式和平台，提高独立站知名度；开发KOL网红进行营销推广；

岗位职责： 1.负责接听400热线的客户来电； 2.根据客户需求挖掘潜在销售机会； 3.服务意识强，关注于客户服务质量及用户满意度； 4.协调及处理客户的投诉与反馈； 5.在实际工作中积极提出自己的意见和建议； 6.完成领导安排的各项工作任务，熟练使用excel等工具。 职位要求： 1.大专以上（可考虑优秀的应届毕业生），优秀可放宽到中专； 2.熟练操作excel、word等办公软件； 3.有较强客户沟通能力和技巧，应变能力强； 4.具备一定的营销意识； 5.工作积极主动，具备高度责任心及团队合作精神，亲和力强，有良好的客户服务意识。

招聘实习会计五名 接受应届毕业生，无需工作经验 公司免费培训，提供优质的上升空间

岗位职责 1、商务拓展：依靠公司资源或者通过自有资源拓展企业用户 2、方案制定：理解企业的培训需求，制定对应的服务方案，包括匹配的课程内容和讲师，最终促成企业合作 3、方案执行：已合作企业开课安排和执行，教学质量监控，学习反馈收集，保证内训课程如期开课，高质量的完成 4、方案总结：通过课程反馈数据，对已结课企业的教学进行总结，输出企业内训反馈以及课程总结文章 岗位要求 1、大专/本科以上学历， 1年以上商务拓展或者大客户销售经验 2、良好的需求理解能力和方案撰写能力 3、良好的商务谈判及沟通能力 4、了解互联网产品经理和运营岗位职位要求 5、有教育行业企业拓展背景的同学优先 职位诱惑： 发展潜力大，学习机会多，团队氛围好 薪资福利：底薪+提成+项目奖金，年package 20W+ 成长空间：咨询顾问-咨询主管-咨询总监 客户线索：公司品牌势能好，客户精准，质量高

人人都是产品经理（woshipm.com）是以产品经理/运营为核心的学习/交流/分享平台，作为11年老牌社区，聚集了众多BAT/新美大/京东/滴滴/360/小米/网易等知名互联网公司的互联网人，与你一起成长。 作为内容起家的平台，内容是我们的重中之重。而作为重点岗位的内容运营，主要的工作内容是： 1. 【稿件处理】负责人人都是产品经理网站的稿件审核/排版/运营工作 2. 【作者维护】负责平台作者关系维护，包含作者邀约/授权/沟通，及用户社群运营 3. 【活动策划】参与内容/作者相关的活动策划/实施与跟进 4. 【原创产出】负责平台活动/课程等相关原创内容产出 5. 完成领导交办的其他任务 【接受实习：实习不同学历薪资120-150/天，非诚勿扰，谢谢】 我们希望你具备： 1.工作积极主动，责任心强，认真细致 2.能接受有压力的成长，对文章、内容有自己的看法 3. 有一定原创能力，对文字的结构/逻辑有良好感觉，对热点敏感 4. 有强烈的责任心、很强的时间及团队合作观念，善于沟通，能独立多任务高效地安排和处理工作 5. 熟悉科技/新媒体/产品经理领域经验优先 而我们能提供的是： 1. 13薪，每年都有一到两次调薪机会； 2. 年度体检/带薪年假/每周下午茶/生日会/加班福利； 3. 日常接触的都是BAT/小米/滴滴等大公司同学，合作伙伴都是独角兽级公司，满足你不断成长的需求； 4. 接触前沿资讯与深度知识，解答你在成长路上碰到的大多数问题。

互联网知名企业、晋升机制完善、非K12 岗位职责： 1.玩转社群、朋友圈等私域流量，通过QQ/微信/电话等多种方式跟进用户咨询，实现付费转化，达成转化业绩KPI； 2.做好用户咨询，不断迭代咨询服务流程，改善服务质量和效率，提升自身咨询专业水准； 3.负责社群、朋友圈等私域流量，用户的新增、留存、活跃、转化、传播、实现付费转化； 4.与流量运营同事协作， 参与相关线上引流活动的各个环节，用户流量承接，咨询和销售转化等，对业绩目标负责 . 任职要求： 1、大专及以上学历，有相关工作经验或条件优秀者可放宽学历 2、有良好的学习能力，能主动学习运营及互联网相关内容 3、思维活跃、执行力强、不矫情、有责任心和职业素养 4、热爱互联网在线育行业，并愿在行业长期发展（提供学习资源） 【加入我们】 1、你将得到完善的职业晋升通道和专业的大牛导师指导； 2、低效率加班不值得称赞！欢乐工作，拒绝苦逼； 3、五险一金+员工餐补+全勤奖+团队夺宝团建基金=该有的全都有，一个都不能少； 4、约篮球队、羽毛球 、狼人杀等各内部社团组织，公司提供活动基金让你玩好、玩嗨； 5、 公司茶水间冰箱、微波炉啥都有~欢乐的午餐时光，我们在就餐大厅一起拉呱，就餐期间不建议开车，如果非要开请系好安全带！ 6、本身公司就是做互联行业在职培训的，所以你的职场提升、学习进阶在这里完美上班兼上学。 7、各种各样的公费聚会、团建聚餐，吃好喝好才能好好工作！

工作职责： 1.项目前期筹备：面向客户介绍产品的交付方案，协助项目前期的筹备工作的沟通及跟进落地； 2.项目中期交付：协助项目交付，包括项目的启动、过程中的管控、项目总结收尾； 3.推进项目需求：协助配合讲师完成培训项目，为讲师和客户的满意度负责； 4.日常工作维护：协助优化现有交付形式及流程，配合部门负责人完成标准化的落地与实施； 5.协助项目经理：协助探索新的培训形式和方法，不断丰富现有交付内容，提升交付质量及客户满意度。 任职要求： 1.大专及以上学历，管理类，统计类，计算机类相关专业优先 2.熟悉常用的办公软件（office，xmind等），善于沟通和交流，有较强的的日程观念 3.具备商务沟通或主持演讲能力； 4.抗压能力强，能够接受一定程度的出差；

人人都是产品经理（woshipm.com）是以产品经理/运营为核心的学习/交流/分享平台，作为9年老牌社区，聚集了众多BAT/新美大/京东/滴滴/360/小米/网易等知名互联网公司的互联网人，与你一起成长。 作为内容起家的平台，内容是我们的重中之重。而作为重点岗位的内容运营，主要的工作内容是： 1. 【稿件处理】负责人人都是产品经理社区稿件内容的约稿/审核/排版/发布与运营 2. 【作者维护】参与社区作者关系维护，包含作者邀约/授权/沟通，及用户社群运营 3. 【活动策划】参与内容/作者相关的活动策划/实施与跟进 4. 其他内容相关工作 我们希望你具备： 1. 汉语言文学、新闻/传播类相关专业优先 2. 对互联网、科技行业熟悉，对热点敏感 3. 有强烈的责任心、很强的时间及团队合作观念，善于沟通，能独立多任务高效地安排和处理工作。 4. 工作积极主动，责任心强，认真细致 5. 只接受全勤实习生且实习三个月以上优先。 而我们能提供的是： 1. 能提供实习证明，实习表现出色还可获得转正机会； 2. 下午茶和水果，不定期室内室外各种团建活动；还可获得起点课堂课程免费学习机会，逆天福利！！！ 3. 年轻化团队好融入，以做事为中心，是学习成长的绝佳环境； 4. 经常接触BAT等头部公司大咖，积累高端人脉甚至获得指点； 5.【起点课堂】和【人人都是产品经理】的背书能给你职业履历增添光彩； 6. 实习补贴：100-180元/天（本科和研究生有差异）

岗位职责： 1、根据公司战略目标，调研市场，规划公司相关产品线的发展方向和策略； 2、基于平台流量价值主张，负责营销产品的设计和产品整合，形成体系化的产品能力矩阵 ； 3、C端-全平台营收功能、分发策略、用户成长体系等功能创新与迭代优化 ； 4、B端-营收基础商品订单系统，精细化、营销、活动、商品及数据监控体系建设 ； 5、洞察行业趋势，根据电商行业趋势及创新方向，带领团队在探索突破，形成突破性创新产品形态 。 岗位要求: 1、8年以上互联网大公司工作经验者优先，有过知名平台策略、增长营销等成功经验者优先； 2、熟悉电商、卡券、电商、saas、本地生活、新零售等主要商业化营收手段，并至少在某一相应领域有成功经验 ； 3、具备C/B端产品能力。较好的C端产品创新、用户精细化运营经验。熟悉订单、交易向系统，有营销、订单、广告系统工作经验 ； 4、关注行业发展动态，洞察用户需求，有单端、多端负责经验者优先，有带团队经验者优先； 5、逻辑思维缜密，具有较强的执行力、分析与解决问题的能力，擅于沟通和团队合作。

岗位职责： 负责起点学院某个类目课程的整体内容/流量运营工作，对业绩目标负责 1、内容运营：提炼课程卖点，撰写课程包装文案，策划流量转化模型，并做好相关渠道投放； 2、活动运营：有效利用各种互联网资源策划引流活动，进行课程推广，推动课程付费转化； 3、社群运营：负责课程相关社群运营与日常维护，策划社群运营活动，最终推动课程付费转化； 4、数据分析：通过各项运营/推广活动结果进行数据分析，并根据数据反馈不断优化课程和服务； 5、参与产品经理、运营等相关课程选题、研发，参与优化现有课程体系； 任职要求： 1、3年以上运营相关工作经验，大学本科以上学历，专业不限，优秀者可放宽限制； 2、有文案策划、活动运营经验者优先，有在线教育、知识付费工作经验者优先； 3、重度互联网社交患者，熟悉互联网的各种玩法，有较强的逻辑思维和沟通能力，学习能力强； 4、能独立多线程任务高效地安排和处理工作，注重时间管理； 5、对互联网在线职业教育有一定了解，愿意在该领域长期发展。 【你将额外获得】 1.有机会获得知名网红CEO@老曹亲自指点； 2.表现出色，可获得起点学院课程免费学习机会，逆天福利！！！ 3.年轻化团队好融入，以做事为中心，是学习成长的绝佳环境； 4.下午茶和水果，不定期室内室外各种团建活动； 5.有机会接触BAT等头部公司大咖，积累高端人脉甚至获得指点；

岗位职责: 1. 社群搭建：在Telegram平台搭建海外社群，并建立海外群组管理体系；从AliExpress站内以及站外渠道引流做用户获取； 2. 日常运营：负责日常帖子的撰写和发布，日常发帖内容包括日常社群用户互动话题、问卷调研；并通过运营手段活跃社群氛围； 3. 营销推广：负责营销推广帖子的撰写和发布；通过带货数据分析等手段监测社群运营效率及方案调优；大促期间配合营销和行业同学做社群侧的推广投放； 4. 数据分析：根据日常运营和营销推广的产出数据做社群用户画像调研及分层； 5. 社群舆情管控：收集用户常见问题类型，并整理问题对应的解决方案，整理回复用户的话术模版；监控社群内的舆情情况，反馈社群用户对平台的诉求； 6. 熟悉东南亚社群平台以及社媒流行趋势，对Facebook/ WhatsApp/ Telegram /Discord熟悉； 岗位要求: 1.本科学历及以上，印尼语沟通流利； 2.对海外市场，地域文化，用户群体有一定的了解，也有极大的研究热情； 3.有学习激情，高度责任心，善于表达以及团队协作能力。

职位诱惑 薪资福利：底薪+提成+项目奖金，年package 20W+ 成长空间：咨询顾问-咨询主管-咨询总监 客户线索：无需自拓客户，公司品牌势能好，客户精准，质量高 岗位职责 1、商务拓展：依靠公司资源或者通过自有资源拓展企业用户 2、方案制定：理解企业的培训需求，制定对应的服务方案，包括匹配的课程内容和讲师，最终促成企业合作 3、方案执行：已合作企业开课安排和执行，教学质量监控，学习反馈收集，保证内训课程如期开课，高质量的完成 4、方案总结：通过课程反馈数据，对已结课企业的教学进行总结，输出企业内训反馈以及课程总结文章 岗位要求 1、本科以上学历， 1年以上商务拓展或者大客户销售经验 2、极强的需求理解能力和方案撰写能力 3、极强的商务谈判及沟通能力 4、了解互联网产品经理和运营岗位职位要求 5、有教育行业企业拓展背景的同学优先