轮班英文客服CustomerService 【岗位职责】 1.通过邮件/即时通讯工具/社交平台等媒介为海外用户解答和处理反馈的问题； 2.通过日常用户的反馈问题汇总以及提出改进建议提交给上级； 3.定期针对日常工作的关键数据进行分析，不断改进内部的流程，提升服务质量。 【任职要求】 1.大专及以上学历，大学英语六级及以上； 2.英语书写能力强，英语口语交流无障碍，能与欧美同事交流沟通； 3.具有良好的客户服务意识和团队合作精神； 4.有英语客服经验优先； 5.能适应轮休制。 班次：白班09:00-18:30 ； 夜班：21:00-06：30，周休2天

需要坐班、24小时轮班制、做五休二、五险一金入职缴纳、可接受应届生可转正、无经验要求。 岗位职责： 1、通过电话、在线、邮件、留言等沟通途径，为消费者提供咨询服务，协助消费者解决问题； 2、提供品牌产品咨询、信息查询、会员权益、购买下单、投诉建议等售前售中售后服务，解决顾客异议，提升服务体验； 3、负责后台退货及相关提问的受理； 4、负责顾客产品补发、退款单、销售订单信息在系统平台的建立和修改 5、完成上级安排的其他工作任务。 岗位要求： 1、大专及以上学历，全英文工作环境，需要英文听说读写优秀，口语流利； 2、沟通表达能力强，具有较强的情绪管理与服务意识； 3、共情能力强，具有较强的抗压能力和责任心； 4、团队协助能力强； 5、该工作无需销售，负责售前售后咨询，为客户提供全方位服务，提高客户满意度。 ——可接受应届毕业生先实习后转正，实习津贴130元一天，夜班补贴120元一天。 上班时间：双休排班制，上班时间8小时，如节日值班发放3倍工资。我们招聘夜班岗、轮班岗两种岗位。以下夜1或夜2额外每天120元补贴。 【夜班岗】夜1、夜2选择一个作为固定上班时间。 【轮班岗】排班模式为一个月夜班，一个月白班轮班。 白班早班 8：00-16:30 休息 30分钟 白班中班 13:30-22:00 休息 30分钟 夜班1班 21:00-6:00 休息 1小时 夜班2班 23:30-9:00 休息 1.5小时 【薪资构成】基本工资+绩效工资+夜班补贴+月度奖金+年终奖，综合薪资本岗位8-11K ，另外“夜班国际服务顾问”综合薪资9-12K 【发展晋升】①中心内部：入职半年后即可结合绩效等表现参与竞聘，可竞聘导师、组长、风控等岗位；②跨中心：入职1年后可结合绩效等表现参与其他如运营中心、市场中心、物流中心等中心岗位竞聘。专业线及管理线双线发展。每年有1-2次竞聘机会。 【调动转岗】轮班岗/夜班岗，原则上1年后可视工作表现及个人发展需求，转岗到白班或行政班岗位。

岗位职责： 1.负责搜狐号平台的审核工作，保证内容和评论的质量； 2.整理热点网络舆情，梳理重大新闻事件，为审核提供支持； 3.与产品、运营同学协作，提供改进建议，提升产品体验。 岗位要求: 1.***本科及以上学历，全职要求已取得本科***，实习要求大四在读； 2.关心时事，了解互联网行业，熟悉互联网管理法律法规； 3.适应工作压力，责任心和执行力强，具有团队合作精神，善于与人沟通； 4.三班制轮班（早班8:00-17:00，中班14:00-22:00，夜班22:00-8:00），每周五天工作制、轮休。 福利：六险一金、绩效奖金、餐补、定期体检、带薪休假、定期团建。 希望到岗时间：两周内

【本岗位为劳务派遣制，即录用人员与劳务派遣机构（浙江雷博人力资源开发有限公司）签订劳动合同，派遣至浙江农商联合银行客服中心工作】 岗位职责： 1.负责及时接听客户电话，解答客户疑问； 2.负责受理客户咨询和投诉，详细记录服务事件和处理意见，疑难问题及时上报； 3.负责电话催收业务的处理，完整记录催收信息，及时发现并报告催收过程中暴露的异常情况； 4.负责按规定向客户进行回访服务； 5.负责适时向客户进行新产品、新业务、特色服务的介绍和推荐，搜集和整理客户的意见和建议，形成书面报告及时反馈上报； 6.负责根据业务权限受理各项业务交易等。 岗位要求： 1.年龄26周岁以下； 2.大专及以上学历，经济、金融、管理、会计、统计、审计、数学、计算机等相关专业优先； 3. 具有良好的倾听、语言表达和沟通能力，口齿清晰，声音柔和甜美，普通话标准流利，文字组织表达能力强； 4. 能承受较强的工作压力，吃苦耐劳，能适应三班轮班工作制，具备与工作要求相适应的身体条件； 5.认同客户服务文化，有较好的敬业精神和团队合作精神，性格外向、积极向上，具有良好的自我排遣能力和化解压力的心理素质； 6. 遵纪守法、诚实守信，具有良好的思想政治素质，工作责任心强，爱岗敬业，品行端正，身体健康，无不良嗜好和不良行为记录，认同浙江农信发展目标、经营理念和企业文化，具备良好的团队协作精神。

【岗位职责】： 参与凤凰网三端要闻、热点运营，为全国用户筛选出最值得关注的新闻内容： 1、参与要闻值班，监控、挖掘全网重要新闻、热点内容，更新凤凰网要闻页面、为凤凰新闻客户端推荐热点新闻，保证内容安全和质量； 2、监控突发新闻（国内、国际）、突发全量PUSH（准确、重要、快速、精彩）； 3、统筹全网资源，报道好突发重大事件（判断准确、处理及时、到位），对比竞品、分析数据，总结复盘好案例； 4、参与“凤凰网”微博内容运营。 【任职要求】： 1、本科以上学历，社科、文史类专业“强者不限”，英文阅读无障碍，有日、韩、俄、阿拉伯语等特长者更受欢迎； 2、喜欢新闻工作，具备较高新闻敏感度，追求专业的新闻态度，熟悉国内国际时事热点，信息捕捉能力强； 3、有门户网站、新闻类APP或者传统媒体要闻、财经、国际、社会等频道经验者优先，1-3年内容运营工作经验； 4、擅长从用户角度思考，具备较强的沟通和学习能力，良好的团队协作精神工作责任心强，抗压能力强，能适应轮班制度，能够接受夜班工作。

工作职责 1.对站内个人用户上传的视频按照规则要求进行审核、过滤等等； 2.实时监控上级监管部门以及相关法律法规所不允许上传的内容，并提供每日监控结果报告； 3.了解每周网上舆情，并针对相关热点事件有一定关注分析能力； 4.根据运营需要把握内容尺度，确保网站内容的合法性。 任职资格 1.大专以上学历，对视频网站有一定的了解，熟悉计算机操作，能熟练使用Office办公软件； 2.熟悉网络热门事件、名词、人物等新兴事物，并有一定的分析研判能力； 3.有责任心，诚实稳重，条理清晰，能承受一定的压力，能严格遵守公司各项规章制度； 4.具备一定的社会经验，能根据国家相关政策把握各种视频内容的尺度； 5.有较强的学习能力，学习熟记国家管理部门的政策法规； 6.本职位为三班倒，早班、午班、夜班，应聘者需能适应轮班制度； 7.有视频网站内容审核工作者优先。

【职位描述】 1、负责公司相关足球专家视频内容的剪辑和发布（包含日常视频以及直播切片等）、各视频平台账号的日常运维； 2、协助进行视频号、抖音号等视频媒体平台的直播工作； 3、负责相关专家的私域运营，挖掘用户消费潜力； 4、负责公司相关专家微信公众号的排版、编辑、发布、运营； 5、协助进行日常用户数据分析，优化视频内容； 6、与其他同事一起沟通协作，完成团队目标。 【岗位要求】 1、本科以上学历，专业不限； 2、热爱足篮球、熟悉欧洲五大联赛，买过竞彩或足彩，对体育彩票有一定了解； 3、有较强逻辑分析能力、数据分析总结能力，并且具有一定的创新能力及活动策划能力； 4、熟悉使用办公软件，具有良好的沟通能力； 5、能吃苦，不排斥周末轮班以及早晚班，积极向上，对待事情认真负责； 6、能出镜，且拍摄剪辑足球视频能力较强者，优先录用。

【本岗位为劳务派遣制，即录用人员与劳务派遣机构（浙江雷博人力资源开发有限公司）签订劳动合同，派遣至浙江农商联合银行客服中心工作】 岗位职责： 1.负责及时接听客户电话，解答客户疑问； 2.负责受理客户咨询和投诉，详细记录服务事件和处理意见，疑难问题及时上报； 3.负责电话催收业务的处理，完整记录催收信息，及时发现并报告催收过程中暴露的异常情况； 4.负责按规定向客户进行回访服务； 5.负责适时向客户进行新产品、新业务、特色服务的介绍和推荐，搜集和整理客户的意见和建议，形成书面报告及时反馈上报； 6.负责根据业务权限受理各项业务交易等。 岗位要求： 1.年龄26周岁以下； 2. 本科及以上学历，经济、金融、管理、会计、统计、审计、数学、计算机等相关专业优先； 3. 具有良好的倾听、语言表达和沟通能力，口齿清晰，声音柔和甜美，普通话标准流利，文字组织表达能力强； 4. 能承受较强的工作压力，吃苦耐劳，能适应三班轮班工作制，具备与工作要求相适应的身体条件； 5.认同客户服务文化，有较好的敬业精神和团队合作精神，性格外向、积极向上，具有良好的自我排遣能力和化解压力的心理素质； 6. 遵纪守法、诚实守信，具有良好的思想政治素质，工作责任心强，爱岗敬业，品行端正，身体健康，无不良嗜好和不良行为记录，认同浙江农信发展目标、经营理念和企业文化，具备良好的团队协作精神。

岗位职责： 1.负责美团全业务风险客诉的受理（重大安全事故类、舆情类等），快速解决客户问题，提高客户服务体验，降低服务风险； 2.跨部门沟通协作，坚持以客户为中心快速解决风险客诉，减少风险客诉对公司产生的负面影响； 3.定期输出VOC经典案例，以VOC的形式分析客户诉求，客服痛点，优化客诉处理流程和话术； 4.定期分析风险客诉，发现业务和客服侧的优化点，梳理优化业务/服务流程并跟进落地； 岗位要求： 1.大专及以上学历； 2.有复杂客户投诉处理经验，具备良好的沟通表达和谈判能力，优秀的跨部门协同合作能力； 3.有良好的风险识别和危机意识，坚持以客户为中心的客户服务意识； 4.良好的逻辑思维能力和解决问题的能力，良好的情绪控制能力； 5.接受轮班倒休的工作时间和每月1-2次的夜班值班安排。 工作地点： 武汉市江夏区高新大道宜科中心

职位要求： 1、必须熟悉电脑操作、能够正常使用office办公软件，懂数据透视、简单函数等公式应用功能优先考虑； 2、有GPS或车载视频监控工作经验的优先考虑。 3、35岁以下，不限性别，学习能力强优先考虑； 4、接受轮班。 职责： 1.负责道路运输车辆实时视频监控，实时核实和处理相关风险报警等平台操作； 2.记录车辆监控台账和邮件发送给客户； 3.对违规驾驶员进行在线系统提醒或电话提醒； 4.定期向客户汇总违规数据，以便客户内部管理； 工作时间：一年365*24小时值守，每日两班轮值，有通宵班，做二休二。

诚聘客服文员1名 要求： 1、大专以上学历。 2、熟悉电脑办公软件（WORD\EXCEL\PPT)操作，较强的语言沟通能力，具有一定文笔基础； 3、工作认真、刻苦、有责任心； 4、8小时，能接受早晚轮班工作制。 ****，，购买社保 工作地点：肇庆广宁

职位描述： 一、基本保障： 1、薪资待遇：无责底薪5000—7000元+团队及个人业绩双提成+额外补贴（10号发薪） 2、福利待遇：入职五险一金+大小周（小周整体轮班）+法定节假日正常放假 3、工作时间：上午9点—12点 下午1点30—6点30 二、工作介绍： 1、行业前景：有电商行业就必定需要云仓仓配和物流的服务，**刚需，现在没有**稳定的工作，但好的行业和平台能让你的职业选择事半功倍 2、关于工作：公开公平的晋升机制，达到标准即可晋升主经理和总监 ，不看关系和背景，只看实力 3、目前公司正在搭建扩大团队，此岗位属于基础核心管理岗位，不再招对应更高职级，更高职级的从主管中培养选拔 三、工作要求： 1、筹备组建团队，带领团队完成公司下达的各项任务目标 2、日常经营管理：目标、会议、数据、培训等 四、基本要求： 1、大专及以上学历 2、有电话实战销售及管理经验一年以上 3、对行业有一定理解和认同 职位要求：

职位描述： 薪资详情 薪资范围：8000-12000元/月 职位底薪：4000元/月 职位详情 以下内容简单直接真实，不搞弯弯绕，只找对的人 一、基本保障： 1、薪资待遇：无责底薪4000+业绩提成+额外补贴（10号发薪） 2、福利待遇：入职五险一金+大小周（小周整体轮班）+法定节假日正常放假 3、工作时间：上午9点—12点 下午1点30—6点30 二、工作介绍： 1、行业前景：有电商行业就必定需要云仓仓配和物流的服务，**刚需，现在没有**稳定的工作，但好的行业和平台能让你的职业选择事半功倍 2、关于工作：公开公平的晋升机制，达到标准即可晋升主管和经理，不看关系和背景，只看实力 三、工作要求： 1、负责公司抖音、京东、拼多多、天猫、淘宝等电商客户全国的云仓匹配、维护和招商，公司提供精准的客户资源，通过电话、微信进行有效的沟通，主要工作就是把云仓的模式、价格给客户介绍清楚 2、邀约客户到全国对应实地云仓进行考察并协助签约 3、维护与客户的长期良好合作关系，配合处理日常客户的售后问题，维护公司品牌形象 4、强调本岗位无需频繁外出出差，行政班 四、基本要求： 1、活的，成年的，能交流的 2、有目标的：想稳定挣钱的和想当官的 3、对行业有一定理解和认同 4、有客服和电话、网络销售沟通经验的优先 职位要求：

管理培训生职位要求： 1、2026届***高校应届生，专业不限； 2、对零售/百货行业有浓厚的兴趣，乐于主动接触顾客； 3、有较强的抗压能力、纪律感和责任感，有团队合作精神，能适应零售业的工作环境和不同岗位的各种挑战； 4、能适应轮班、上晚班和节假日上班； 5、工作地点：广州、佛山、中山、珠海、东莞、肇庆、深圳、江门。 管理培训生职业发展: 管理培训生项目旨在培养具有高潜力的未来商业领袖。管理培训生将经过轮岗期和定岗期的培训考核，轮岗岗位包括门店人事、商品管理、收银及顾客服务、卖场运营、电商运营等；轮岗结束后将安排定岗，深入学习相应岗位技能与管理知识。 管理培训生考核通过即可晋升为初级管理人员，往后将依据职位需求及个人特质往门店营运方向、门店行政方向、本部职能方向的中高层管理岗位发展。 1、店铺（营运/行政）岗位发展方向： 从业员实习——主管级——经理级——店长 2、本部职能岗位发展方向： 从业员实习——担当级——主管级——经理级 薪酬福利： 1、除固定月薪外，享有年终奖金； 2、购买六险一金：养老、医疗、失业、工伤、生育险、补充医疗保险及住房公积金； 3、丰富的员工福利及活动：生日贺金、结婚贺金、生育贺金、节日福利、高温补贴、工会活动、生日会、员工晚会和运动会等； 4、带薪年假、婚假、产假及陪产假、哺乳假、育儿假、独生子女护理假等多种带薪假期； 5、平均每周休息2天，平均每天工作8小时，加班按相关法规执行； 6、定期培训：完善的培养计划，通过考核即可晋升为初级管理者；公司为管理培训生提供良好的培训机会和发展空间。 面试流程： 初面——笔试——终面——签约录用

岗位职责： 1. 负责天猫、京东、抖音、拼多多等平台售前售中售后接待,了解客户需求，以促成客户成交为目标； 2. 处理各平台的订单跟进和催付，如有下单未付款主动去沟通打消客户疑虑促进订单的成交。避免因为服务问题引起退货，避免中差评，以客户满意为最终目标； 3. 具备较好的销售技巧和能力，能促进用户下单和转化，提高询单转化率； 4. 商务部分：例如个别合同签订，发票开具等。 任职要求： 1．大专或以上学历，可接受应届生，专业不限，测控仪器，电子科学与技术、电气自动化、自动化、电子信息类专业优先； 2.年龄：20-25岁，性别不限； 3.有淘宝、京东客服工作经验，懂电商规则、会用千牛的，优先考虑； 能力： 1.优秀的表达与倾听能力，善于交际，有亲和力； 2.责任心强，做事高效，自律性强； 3.具备良好团队合作意识、服务意识和抗压能力；、 4.自身情绪稳定，能耐心安抚客户情绪 价值观： 1.企业价值观：用户第一、共同成长、团队合作、感恩奉献、专业务实、坚韧执著； 2.岗位价值观： 用户第一、团队合作、愿意为他人奉献； 兴趣： 1、乐于与人沟通交往、性格开朗活泼； 2、爱好广泛、喜爱运动，摄影等新媒体； 【工作时间】 标准工时制：上午 8:30-11:30下午 12:30-17:30 因项目需要要加班 周末节假日会轮班 【试用期】 试用期工资为转正后工资的80% 1-2 个月考核期，根据工作表现可申请提前转正 【薪酬】 转正后薪资构成：基本工资（50%）+ 绩效工资（50%），绩效工资浮动高至150%，每月10日发放上月工资 【福利】 餐补及交通补贴：45 元 / 工作日（早餐 10 元 + 午餐 25 元+交通10元） 带薪培训、节日惊喜、下午茶、团队建设活动等，工作氛围好~