• 5k-8k 经验1-3年 / 本科
    电商 / 未融资 / 15-50人
    招聘人数:3 工作内容:负责少儿口才授课 每月薪资:5000-8000 职位福利:(五险/双休/话补/交通补助/加班补助/团建/旅游) 学历要求:本科 工作年限:1年以上 工作地址:东营市东城运河路与沂州路交叉口 任职要求:播音,汉语言文学,教育相关专业,形象气质佳,普通话证书。有责任心,爱心,热爱教育事业 报名方式:请直接投递简历报名或来电咨询报名。
  • 6k-12k 经验1-3年 / 本科
    文娱丨内容 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、负责小主持、口才课程的设计研发与教学; 2、负责青少儿学员日常管理运营、招新、维系; 3、各类少儿赛事活动、晚会等策划执行服务 4、领导安排的其他工作事项。 任职要求: 1、具备1-3年少儿口才教育经验; 2、播音与主持、表演、幼教相关专业毕业者优先考虑 3、热爱培训教育行业,并希望在此行业成就自己的一番事业 4、喜欢孩子,对待孩子有耐心、亲切 5、语言表达能力强,组织能力强,普通话标准。
  • 8k-16k 经验不限 / 本科
    教育 / 未融资 / 15-50人
    要求: 重要条件: 足够的责任心和耐心,再强调:足够的责任心和耐心。不喜欢孩子的就不要打扰了,我们团队同事的价值观都很统一,喜欢简单直白,积极向上,大家在一起可以相处的很愉快。开心的工作,开心的生活,专业不行可以带薪培养,只要你是阳光、积极、乐观向上。天资教育目前已有十一年,做了很多大型活动网上可以了解很多,这里不多做复述。 一、招聘要求 1、年龄:20—35岁; 2、大专或以上学历,语言类、幼教、师范类专业优先; 3、身体健康,形象气质佳,普通话标准; 4、能吃苦耐劳,有较强的事业心、上进心、有爱心和耐心; 5、具有较强的亲和力,讲课生动活泼,知识面宽广; 6、热爱教育事业,工作积极主动、责任心强; 7、能长期待在昆明。 8、能带播音主持艺考生更佳 9、全职 ​岗位职责: 1、3-12岁青少儿口才课程教研及授课; 2、课程研发及教授。 任职资格: 1、阳光向上有亲和力,有强烈的责任感,喜欢孩子,热爱教育事业; 2、教学及教研能力强,有着强烈的信念感及使命感,普通话一级乙等以上; 3、两年以上教龄,应届毕业生,业务素质良好纳为储备教师。****。不招兼职。特别优秀的可进行人才储备,并进行系统化培养。 岗位福利: 1、高岗位平均工资5000~16000元,依据个人工作能力与工作态度决定薪资与职位; 2、提供免费的带薪培训,专业细心的入职指导; 3、弹性工作时间,周二至周五,每天工作6小时。周末8小时 4、轻松愉快办公环境及氛围 5、各类型活动,丰富**生活
  • 4k-7k 经验1-3年 / 大专
    教育,消费生活,广告营销 / 未融资 / 少于15人
    口才老师 年龄:20-40岁 性别:不限 学历要求:大专以上 经验要求:1年以上相关工作经验和有爱心。 知识要求:负责学生口才教课的教学;制定课程计划; 具有丰富的教学经验和一定的教学研究工作经验。 能力要求:有团队合作精神和敬业精神,执行力好,责任心强。
  • 2k-3k 经验不限 / 不限
    教育 / 未融资 / 少于15人
    招聘:️口才老师             ️硬笔书法老师 地点:沙市区 课程安排: 1.周末上课,新生班 要求: 1.热爱本行业,有2年及以上的代课经验,善于和少儿沟通,有较好的课堂掌控力。长期稳定   2. 后期能有时间接其他新班课程
  • 4k-6k 经验不限 / 大专
    教育 / 未融资 / 15-50人
    具备独立代课的能力,有自己的上课风格,有辅助谈单的能力,有辅助做教研的能力 岗位职责:1.参加教研与备课,能独立完成上课课件和教学内容,做好课前,课中,课后的教学,服务与沟通                  2.辅助招生老师和其他人进行谈单,具备专业知识的表达能力,独立解决简单的客诉,有自己的教学风格,并作为推销自己课的亮点,有较强的自学意识和能力                  3.能带助教,配合教学主管管理助教的日常工作以及自己的日常工作                  4.积极配合教学主管和校区校长的工作,参与校区环创,维护教具,保持所在区域的卫生等级的
  • 3k-6k 经验不限 / 大专
    教育,广告营销 / 未融资 / 15-50人
    1、乐观开朗,热爱教师职业,可塑性高;2、具有很强的中文表达能力,普通话标准,口齿伶俐;3、欢迎有长期从事幼儿教育的朋友,提供岗前培训;4、有相关教学经验,学前教育,播音主持、表演、中文等专业毕业的优先录用。5、周一周二双休、国家法定节假日正常休息、有寒暑假
  • 2k-3k 经验不限 / 不限
    教育|培训 / 未融资 / 少于15人
    无经验也可,可带薪培训。最终实现独立代课,工作突出优异者可晋升店长享有店内分红。
  • 15k-20k 经验不限 / 大专
    教育 / 未融资 / 15-50人
    任职要求:1、播音主持专业、学前专业、表演专业。2、有教学经验优先;擅长少儿培训  福利待遇:双休、社保、提供住宿、带薪休假、带薪免费培训。  平时学校比较忙,有意向请来电联系***********
  • 5k-7k 经验1-3年 / 本科
    文娱丨内容 / A轮 / 15-50人
    职位描述: 1.负责少儿戏剧表演课程的教学工作。 2.课前,根据培训课程的要求,认真备课。 3.课中,很好地调动学员的积极性和参与度,保证教学秩序和教学质量。 4.课后,与家长做好沟通工作,及时将学员的学习情况反馈给家长。 5.参与戏剧表演课程的教学讨论及课程的研发工作。 任职描述: 1.本科以上学历,表演专业优先。 2.普通话标准,性格开朗,有较好的亲和力。 3.具有良好的语言表达能力和沟通能力。 4.有较强的表演艺术创造能力,对少儿戏剧课程有独到的见解。 5.有耐心、热心,有激情,具有良好的教师职业素养。 6.责任心强,有良好的团队合作精神和执行力。 7.熟悉教育行业,有两年以上相关工作经验者优先。
  • 3k-5k 经验不限 / 大专
    教育|培训 / 未融资 / 少于15人
    1.英语及相关专业大专及以上学历; 2.性格开朗活泼 3.有爱心、耐心,热爱教育事业。
  • 文娱丨内容 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 团队介绍: 我们是一个年轻、热爱技术、热爱分享、热爱开源的团队,喜欢用工程化手段赋能业务并提升效率。游戏前端技术栈以React和NodeJS为关键,全面覆盖用户侧、后台侧、基础效率工程、Node在线服务、ReactNative跨端、小程序等前端领域关键技术场景。除常规业务项目外,团队内提供各类技术自驱项目,全面培养和锻炼成员的设计、合作、协调、项目管理等软实力。 职位描述: 1、负责字节跳动游戏中台建设、游戏发行运营相关业务中的PC端、移动端等web前端开发工作; 2、负责与产品、UI和后端沟通协作,对产品提供持续不断的体验优化建议; 3、参与前端框架维护和基础工程项目开发,进行前沿技术研究,承担重难点技术攻坚任务。 职位要求: 1、本科及以上学历,计算机、软件工程等相关专业; 2、具有扎实的编程功底,良好的设计能力和编程习惯,熟练掌握JavaScript、CSS、HTML; 3、掌握React和Vue等前端流行框架的基础原理,并有一定的使用经验; 4、熟练掌握ES6标准,熟练使用Webpack、Babel、ESLint等前端工程工具; 5、有NodeJS、TypeScript相关经验者优先,包括并不限于脚手架、组件库、BFF框架等; 6、有服务器端、客户端、跨多端(Flutter/Weex/ReactNative)、小程序等开发经验者优先; 7、热爱游戏、有游戏行业经验者、有开源项目维护经验者优先。
  • 文娱丨内容 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、深入参与售后规则、纠纷争议规则的制定及优化。可以理解商家,消费者,快递之间发生的问题,并能梳理出多合理的平台规则; 2、深入参与设计电商平台的售后流程设计。有机会设计售后服务产品,并同时提出自己的见解; 3、协助团队深入用户/商家群体,梳理用户/商家在售后流程中遇到的问题,并从数据维度评估问题的严重性及优化后的收益测算,配合团队不断提升平台服务能力; 4、理解售后的数据指标体系。有能力通过跟踪核心数据指标的变化,敏锐洞察业务变化,并能以点及面的洞察到更深层的根因,推动解决。 岗位收益: 1、有机会参与电商核心业务规则的制定,并提升自己对电商业务的理解; 2、能够接触到电商各部门的同学,拓宽自己的视角了解电商复杂的业务体系里的工作内容; 3、通过和乙方及协同部门的沟通对接,锻炼职场沟通协作能力; 4、通过小项目的数据分析,提升数据分析能力及报告产出能力。 职位要求: 1、本科或硕士在读学生,熟悉电商和内容平台,有电商平台或者客户运营等相关实习经历优先; 2、良好的数据分析能力,能从数据中分析发现用户及产品需求; 3、学习能力强、洞察力强、思路清晰、文笔流畅,具有较强的独立思考能力和自我驱动力; 4、熟悉使用各种办公及分析软件; 5、实习期保证3个月以上,每周工作5天,能长期实习优先。
  • 金融业 / 上市公司 / 2000人以上
    一、工作内容:(办公室办公无外出性质不含任何销售性质!!!) 1、公司分配资源,通过与客户联系,绑定企业微信进行有效沟通,分层长期运营维护。 2、以专业顾问的角色,对客户进行培养,权益赠送提高客户在线活跃度 3、通过社群运营等方式,利用数据分析的结果,调动客户热情,优化用户体验,增加用户粘度 二、薪资待遇 收入构成=无责底薪十业绩提奖十级别津贴十新人津贴十节日费十降温取暖费等 职级津贴:每个月底薪可以多拿600元—1500元。 过节费: 春节500元 端午节200元, 元旦200元 国庆节200元, 劳动节200元 中秋节200元, 圣诞节200元 三八妇女节80元。 降温费600,每年7月发放。 取暖费900,每年11月发放。 生日费:200元 平均薪资5000+ 缴纳六险一金:社会养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金、员工综合福利保险 ①住房公积金全西安最高,公司跟个人比例2:I ②平安独有的补充企业综合保险,只要员工在职不管任何意外或者生病全额报销    二、工作时间: 早上:8点45—12点  下午:13点45—18点15 周一到周五上班,周末双休,法定节假日带薪休假,带薪180天产假。拒绝加班,保安到点清场。 三、发展空间: 刚毕业的你需要锻炼自己、提升自己,那么平台就很重要啦~ 晋升发展:新人—师傅—组长—团队主管—阵营长—经理助理—经理—总监。 **的公平公正公开,全靠实力,全是实力派。平安平台大晋升也是挺快的,而且公司也有平安大学帮助你成长, 目前公司很多主管也是97.98年的,发展空间不是普通公司可以比的哦~ 四:带薪培训 不用担心自己不会哦~ 1、新人入职享受带薪的岗前带薪培训,了解公司、熟悉产品、超简单、这么聪明的你肯定没问题。 2、培训结束,公司分配师傅、组长、团队主管也会手把手教你,只要踏实肯学完全可以胜任。 五:工作环境: 5A级写字办公环境,全天室内办公,中央空调,每人拥有独立的电脑跟工位。冰箱微波炉等设备齐全。公司都是90后95后00后,在一起工作非常开心不存在勾心斗角,大家互相帮助,共同成长。工作环境 nice ,每个月都有团建聚餐。园区有至鱼化寨地铁口班车上下班接送地铁线附近居住,小伙伴上下班比较方便。另公司附近有公租房和500——800不等的公寓可满足员工的住宿需求! 看到这里有没有心动?如果你准备好了 我们期待你的加入!
  • 40k-80k 经验不限 / 不限
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    到餐事业部拥有美团历史悠久的餐饮团购业务,聚焦美团“零售+科技”战略,为数以万计的餐饮商户提供一站式营销服务,为广大消费者提供优质的消费体验。我们帮助餐饮商户沉淀口碑、获取用户、增加复购等,持续提升商户数字化经营水平,同时秉承着“帮大家吃得更好,生活更好”的使命,面向消费者提供丰富的产品和服务,帮助消费者更好地作出消费决策。 美团到餐事业部有高效成熟的管理体系,我们还将为你提供全面的人才培养机制和广阔的成长空间。让我们一起创造更大的价值,帮助消费者吃得更好,商户经营得更好! 岗位职责 1.建立商户管理体系,明确商户分配规则和轮转机制,确保商户资源高效有序利用; 2.结合业务的战略规划和销售团队的业务目标,制定拆解相应的运营策略和销售策略,并确保落地执行; 3.负责业务级别项目的策略落地,并拿到结果; 4.规范销售的政策和制度体系,并督促政策落地实施; 5.根据业务需求,协同和对接产品部门,提出产品、资源等方面的建设需求,全程负责项目管理和结果达成 岗位基本需求 1. 本科以上学历,8年以上销售运营、产品运营经验,熟悉互联网行业,理解销售作业模式。 2.具有较强的洞察力和分析能力,独立思考,逻辑性强,能够找到业务发展机会点。 3.具备较好的影响力、沟通和协调能力,与业务团队形成良好的协作,带领团队拿结果。 4.自驱力强,韧性强,追求卓越,对自己不设限。 5.具备较强的销售运营管理方法论,具备体系化思维。 岗位亮点 1、核心业务:到餐业务是美团核心业务之一,业务规模大,保持高速高速 2、销运核心岗位:销售运营部的核心岗位,负责业务级别的重大项目 3、业务复杂度高:协同商分、产品、销售,能充分锻炼综合能力 4、深入了解不同销售作业模式。