职位职责： 1、负责从0-1搭建达人的社群体系，制定运营工具、运营策略、流程SOP并实施； 2、负责社群达人的拉新、促活、留存、转化，并根据社群定位策划内容和线上活动，提升达人活跃度和亲密度，持续加强达人在活动中的参与度； 3、建立和完善社群达人体系，培养种子达人，发展核心与活跃达人； 4、搭建社群数据分析体系，对社群达人的运营效果进行跟踪，善于总结思考，提出改进措施； 5、定期追踪其它社群运营模式，能够形成有助于社群升级的落地方案。 职位要求： 1、3年及以上社群运营经验，曾主导过用户社群从0-1的搭建，有清晰的运营方法及成功案例； 2、对于社群达人和电商社区建设有热情，对国内外主流电商平台有基本认知和思考；了解达人需求，善于发现和培养潜力达人； 3、有数据分析能力，能熟练使用excel、sql等数据分析工具； 4、性格开朗、细心认真、并乐于沟通，有良好的执行力、抗压能力、跨团队沟通能力及团队合作精神； 5、本科及以上学历，英文可作为工作语言。

岗位职责： 1、负责班级群维护，配合课程运营必要的群内活动，完成日常的学员沟通联系工作； 3、负责课前、课后的在线答疑，小灶课备课及授课，帮助学员解决问题； 4、与家长保持良好沟通，及时反馈学生学习情况，提高学生完课率，提升与学员和家长的信任； 5、通过专业的课程服务，挖掘客户需求，提升续报率。 任职要求： 1、本科及以上学历，数学、统计学相关专业优先； 2、3年以上K12辅导老师经验，能够梳理辅导运营的sop，1年以上初中数学辅导老师相关经验，有带组经验优先考虑； 3、沟通表达能力优秀，有耐心、有责任心； 4、有初中数学教师资格证优先考虑。

工作内容： 1. 社群体系搭建与运营：负责群组日常运营与管理，制定用户运营策略和执行方案，维护良好的社群氛围； 2. 核心用户维系：挖掘、培养和维护核心用户，建立高效的核心用户管理体系，激发其参与感和主人翁精神； 3. 群组活动策划与执行：策划并组织活动提升用户参与度和粘性，并负责探索并实践群组变现模式，提升收入； 4.数据分析与优化：监控群组关键数据，分析用户行为，持续迭代运营策略。 任职要求： 1.有2年及以上互联网群组运营经验； 2.思路清晰，目标感强，结果导向，具备强自驱力； 3.具备极强的同理心和沟通能力，能精准把握中老年用户的需求、心理和情感诉求； 4.加分项：熟悉社交领域的产品设计和用户体验，了解社交产品的运营模式。

岗位职责： （1）社群搭建与规划：根据产品定位和目标客户，制定社群运营策略与规划，明确社群的定位，规则和氛围调性。负责从零到一搭建和管理核心用户社群，并持续优化运营模式。 （2）日常运营与用户互动：作为社群的“灵魂人物”策划并执行日常互动话题，内容，活动（如早晚安打卡、话题讨论、有奖问答等）激发群内活跃度。及时响应群内用户提问，解答疑问，收集反馈，并将有效信息整理同步给产品团队。 （3）用户维系与关系建设：识别并深度维系核心用户（如活跃分子，意见领袖），建立强信任关系，鼓励他们生产内容和帮助管理社群。通过私聊，群内互动等方式，增强用户与产品，用户与用户之间的情感连接，构建归属感。 （4）增长与数据监测：策划裂变增长活动，通过社群拉新，扩大用户规模。监控社群核心数据（如群活跃度，用户数，消息量，活动参与率等），分析运营效果，并基于数据提出优化建议。 任职要求： （1）专业技能：熟悉微信，QQ等社群管理工具的操作与功能，了解常见的社群裂变和增长玩法。具备优秀的内容能力和沟通技巧，能撰写有吸引力的文案，引导社群话题。具备基础的数据分析能力，能看懂基础数据报表并得出结论。 （2）综合能力： 极强的同理心和沟通能力：善于与不同类型的用户打交道，能处理群内矛盾和用户投诉。 出色的“网感”：对社交热点敏感，能快速判断什么内容能引发用户共鸣和讨论。 高情商和亲和力：能让用户感到被尊重和欢迎，愿意与你交流。 主动性和抗压能力：能主动发现运营问题并尝试解决，适应7*24小时的社群工作节奏。 （3）经验： 是重度社交产品用户，“社交达人”。 有运营过300人以上微信/QQ群的经验，或有校园社群，粉丝后援会管理经验者优先。

岗位职责: 1.负责家政服务领域的客户招募与沟通工作； 2.向潜在客户介绍公司的家政服务内容与优势； 3.维护并增强客户关系，确保服务品质； 4.参与团队会议，为家政服务流程优化提供建议。 任职要求： 1.具备优秀的沟通与表达能力； 2.具有团队合作精神，能够与团队成员有效沟通； 3.对家政服务行业有一定的了解和热情； 4.能够快速学习并应用新知识和技能。 5.有行业经验优先

【订单类型】家庭老师、家庭辅导、住家阿姨 【工作地址】汉口火车站 【工作时间】面试合格立即上岗 【工资待遇】8000元/月，月休4天(**个月7000元) 【工作内容】接送6岁半男孩上学，管教孩子的生活习惯，辅导作业以及家务。学历大专或者本科以上 【客户要求】50岁以内女工，心地善良，好沟通，喜欢和孩子互动，身体健康(有体检报告)，退休老师也可以。

【品学】全职家庭教师： 辅导科目： 小学全科陪伴 时间安排： 上六休一，放学后晚辅导 老师要求： 英语专业优先，口语流利，时间稳定，经验丰富！ 薪资：面谈，交社保，可提供住宿

1.早教单!南山两口之家，宝宝两岁半，请早教师专职带宝宝，给宝宝讲故事，培养阅读兴趣等，不用做饭，有钟点工阿姨做饭，月薪9000-12000休4，合适请联系我 2.南山客户，请早教师专职带4岁宝宝，陪伴玩游戏，锻炼开发各种能力，月薪10000-12000休4，懂早期教育! 3.早教单!西乡四口家庭，小宝宝4岁，晚上不带睡，讲故事，玩游戏，寓教于乐，需要早教师能改变孩子不良的习惯，引导正确发展。不用做家务，月薪8000-9000休4 4.宝安中心雇主，宝宝4岁半，请阿姨照顾日常生活，父母做生意很忙，需要阿姨会做宝宝餐，每天接送孩子上下幼儿园，晚上睡前讲故事。月薪8000-10000休4，面试定工资!需要阿姨诚实善良，能以身作则。人品好!

1.耐心负责，有家教经验 2.擅长小学、初中、高中某一学科 3.985/211名校

     针对语言发育迟缓、感统失调及注意力不集中儿童的招生宣传。

一、岗位职责 1、根据公司提供的客户资源，按照标准和要求，联系、沟通、打标签、建群、维护 2、配合主讲老师，参与直播课程; 3、负责学员班级群维护与答疑，学员家长问题解答等，增强客户粘度，建立客户信任和伙伴关系 4、重点是通过专业的课程服务和群内运营，挖掘客户需求，完成每期客户销售目标; 5、定期参加公司关于产品的培训，增加个人行业知识，更新教育资讯，为家长孩子提供更好的咨询服务。 二、任职要求 1、本科及以上学历，教育相关专业优先； 2、有教培行业相关工作经验优先； 3、沟通能力强，普通话标准，有耐心和服务意识； 4、掌握基本的办公软件操作，学科专业基础知识过关，具备题目讲解、知识点答疑的能力； 5、积极阳光，有进取心，有爱心，不畏惧困难，认可在线教育。 三、福利待遇 无责底薪5K起+课时费+提成（前两个月保底薪资6000），综合薪资10K+，缴纳六险一金、每月10号准时发薪 四、上班时间：13：00-22：00，周二周三双休，结合业务节奏寒暑假7-10天带薪休假

英语流利说 工作内容： 1、 答疑、督学和课后追踪： 了解**英语学习产品和服务内容，定期与用户群体进行互动，帮助解决用户课程及英语学习问题，并围绕留存、销课等指标做好督学工作； 2、日常社群运营和服务： 确保社群运营SOP的执行，积极调动班级英语学习氛围，做好班级日常服务，包括但不限于：课程提醒、学习氛围营造、主题活动、1v1私聊等； 3、续费转化活动： 在提供优秀班级服务的基础上做好用户的二次续费及转化。 岗位要求： 1、硬性要求:**大专及以上学历，28岁以内，必须有至少一段销售经验。 2、优先有相关社群运营、用户运营或销售工作经验、或对用户运营感兴趣有想法均可。 3、具有一定的服务意识且岗位认同度高，良好的沟通能力及抗压能力，目标感强； 4、能熟练使用常用 微信、Office（如 Excel、Word）软件。

企业背景：少儿编程在线教育行业龙头企业~ 【我们为你提供】 · 综合薪资：6k-9k，上不封顶 · 福利：入职六险一金+定期团建+弹性工作+双休； · 晋升：超高速晋升渠道，有能力任你发挥 · 氛围：一群有趣有爱的同事，扁平管理，随时直接对话CEO 岗位职责 1、督促学生完成作业，保证学生的学习效果； 2、以新媒体运营方式管理班级微信群，学生家长保持良好沟通、按时回访、建立亲密度、搜集课程反馈、提高客户对本学科的认同感； 3、提高学员满意度，增加学员粘性，成为家长最信任的老师。 非销售职位！！带领长期班学员学习编程知识~ 不限专业~理工科优先，因为入职前与入职后都会有非常系统完善的培训哈 岗位职责： 1、课程内容辅导：用AI人机双师模式，带领学员完成在线课程学习，包括预习、跟课、答疑、作业指导等； 2、课后学情跟踪：结合学员实际学习数据记录，进行查漏补缺，并给学员和家长提供切实有效的学情反馈； 3、制定学习计划：根据学员实际情况，提供编程等各类学科学习建议，并为学员制定个性合理的学习计划； 4、持续学习陪伴：同家长和学员保持良好、长期、有效的沟通，确保学员持续在核桃学习。 岗位要求： 1、**本科及以上学历，专业不限，理工科专业优先；（19、20、21届毕业生） 2、热爱教育行业，对编程（图形化编程、Python、C++等方向）/数学感兴趣； 3、有目标感、责任心、勇于接受更高的挑战。 4、对少儿编程感兴趣，喜欢小朋友，有爱心责任心。

想创业想赚钱，想进入AI人工智能风口行业，对私域运营/社群运营感兴趣，愿意结合AI私域进行全域获客，一起做短视频搞直播矩阵营销（全域矩阵获客），那么非常欢迎你。 哪怕你是跨行业零基础小白也没关系，但要吃得起学习的苦，听话照做执行力强，我们也愿意给到机会，全职兼职皆可，结合自身情况来~ 全职：工作时间早十晚六，坐班但不打卡，双休，自由而不散漫 兼职：居家自由线上办公，线上有老师指导，也有丰富线上学习资源（均免费） 岗位方向： 偏新媒体内容运营/用户运营，非客服岗非纯粹销售岗   全职跟兼职最大的区别就是环境。因为大部分的兼职在家里做不好自我管理，需要有老师带，有公司优秀的伙伴相互激励，方便经常链接到创始人，有这样的环境，然后才可以彻底破局和成长改变的。 全职因为all in去干，也有机会深度参与公司的一些项目，有能力者可以更快速成长为导师带团队，学习任务比兼职更重，和兼职相比，全职有机会拿到更大的结果 一、如果你真的想来，请务必认真看完，如果你符合以下任意一条，都值得主动M我： ①想抓住AI风口赛道却苦于没有入场门票 ②相信“公域的尽头是私域”，渴求私域流量实战落地变现方案 ③厌倦死工资，愿用一年的时间沉淀，赚九年的财富 ④愿ALL IN一个“百万亿级市场（AI人工智能）”的蓝海新赛道-----AI+私域  二、我们是谁？ 25年互联网亲手操盘 | 企业幕后私域高手 | AI私域数字化开拓者 ①自研AI Saa S矩阵系统：AI工具/智能体/数字人/AI短视频矩阵系统/全域运营系统/数字门店/AI共享商城等等（支持贴牌定制 ②三大核心业务：AI培训 | 企业服务 | 系统开发，对应三大变现路径：知识付费 | 卖服务 | 卖系统（公司盈利模式远不止这几种，有机会来面试当天会具体介绍) ③已验证闭环：公域（抖音/视频号/小红书/快手/B站/头条/百家号/知乎/大鱼号等等你所知道的平台）获客（一条作品一键分发多个平台，矩阵打法）→私域批量成交，公司有成熟的SOP，已经跑通从0-1，现在是在大量放大这个事情 2025年下半年已来，创始人亲自带队孵化新一代AI商业领袖   三、你将获得什么？ ①面试通过，不论全职还是兼职，均可以免费学习各种AI的课程，还会分配一对一的专业老师辅导，让你突破从0-1 ②0资源门槛 公司不需要依赖你原有的任何一个资源，有的是办法教你在线搞流量，图文引流/视频引流/开直播引流/私域混群增粉等…… ③日结提成制：学会后就能着手赚钱，大多数选手平均能做到日入3-5位数（真实战绩可来公司查） 答案是：因人而异，先让自己值钱，再考虑赚钱的事儿。财不入急门，太急躁我们就带不了~ 四、赋能: ①AI特训营:（AI绘画/AI视频/AI音乐/数字人等等，1000款AI工具集合我们都接过来了，在这里不是只学AI工具，更注重AI商业思维） ②私域军校：朋友圈爆破/社群变现/直播SOP ③核武系统：免费开放自研AI工具和课程助你快速入门 五、我们需要这样的你： ①野心家心态：要战就战AI时代头部玩家 ②执行力狂人：接受高压成长，拒绝躺平思维 ③长期主义者：愿沉心修炼至少3个月换人生翻盘 六、不招： 求安稳者/伸手党/玻璃心/负能量/生活困难/老外/age小于18/不同频不认可之人 七、特别欢迎： 创业者/应届生跨行零基础好学小白/不甘宝妈/传统行业欲转型者/愿意长期深耕AI或者私域板块一起做短视频搞直播矩阵营销 我们不看你学历背景，只看你眼里的火焰! 八、实战战场（非传统岗位） 如果你将从这里开启事业，那么未来进阶之路如下： 工作细分发展方向 1.AI数字化运营（新媒体运营、电商运营、系统运营） 2.私域运营操盘手（微信业态为主） 3.剪辑师组（商业IP流量剪辑手） 4.线下组织商务BD 6.直播运营（小组制） 7.AI导师、AI培训讲师、AI咨询师等 8.AI智能体商业架构师 9.Agent大模型讲师/工程师 10.招商讲师（内部孵化）

公司简介： 团队组建于 2019 年，总部位于北京，深耕 7-18 岁青少年科技教育领域，以无人机教学、全国无人机白名单赛事培训为核心，同步开设 3D 打印、无人机工程试验等创新课程。公司秉持 "科技启蒙・实践育人" 理念，累计培养结业学员 100+，在读学员 500+，成都分公司于 2025 年全新启航，致力于成为青少年科技素养提升的领航者。 职位名称 课程顾问（青少年科技教育方向） 工作地点 [大气实验室成都校区] 成都市剑南大道中段716号清凤时代城商业楼3栋3楼-319（大气实验室） 岗位职责​ 一、精准需求挖掘与课程规划​ 接听 / 回复家长咨询（电话 / 微信 / 线下到访），通过「孩子年龄 + 科技基础 + 核心诉求」三维度问诊，精准匹配课程方案：​ 对升学需求家长，重点推荐「无人机白名单赛事特训 」，展示学员获奖后升学案例；​ 对兴趣培养家长，引导体验「3D 打印创意设计 + 无人机趣味飞行」课程，提供学员作品成果集与课堂实录视频；​ 设计个性化学习路径，如为 学员规划「无人机基础→组装调参进阶→赛事集训」两到三年成长路线，同步讲解课时套餐优惠政策。​ 二、高效转化与客户管理​ 运用「FABE 法则」（特征 - 优势 - 利益 - 证据）呈现课程价值：​ 特征：白名单赛事合作资源，过往参赛学员获奖比例；​ 优势：双教学模式（理论教学 + 飞行实操），配备最新级 3D 打印机与无人机实训机；​ 证据：展示既往学员在全国青少年无人机大赛中斩获奖项；​ 跟进潜在客户（建立 Excel 跟踪表，标注「试听未签约 / 价格异议 / 需赛事资料」等状态），通过「赛事报名倒计时提醒」「老学员成果回访」等动作促成签约，​ 维护已签约客户，定期回访学习进度，挖掘增购需求。​ 三、市销协同与教学联动​ 参与市场活动（校园宣讲会、科技体验日），负责现场咨询与即时转化，配合收集家长反馈（如最关注的课程痛点）反哺推广策略；​ 与教学团队共建「试听 - 正价课」转化链路：试听课后 24 小时内跟进，同步授课老师对学员的点评（如「无人机操控感强，适合进阶赛事班」），增强家长决策信心；​ 定期参加「课程升级沟通会」，掌握最新教学动态，及时更新销售话术。​ 任职要求​ 核心能力​ 1 年以上教育行业课程顾问经验，有青少年素质教育（科技 / 编程 / 艺术）领域销售成功案例优先，能独立完成每月 8-10 单签约目标；​ 具备「需求洞察 - 方案定制 - 异议处理」全流程销售能力，擅长应对家长「课程贵不贵」「学了有什么用」「比赛获奖难不难」等核心疑问；​ 熟练使用 CRM 系统（如纷享销客）管理客户，能制作《学员成长规划表》《费用预算对比图》等可视化工具辅助成交。​ 素质匹配​ 对科技教育充满热情，愿意主动学习无人机飞行原理、3D 打印基础术语（公司提供岗前培训），能向家长清晰传递「科技课程培养孩子逻辑思维与抗挫能力」的长期价值；​ 具备同理心与服务意识，能站在家长角度设计教育方案，而非单纯推销课程；​ 抗压能力强，适应教育行业旺季（寒暑假前、赛事报名期）的高强度工作节奏，能接受周末及节假日轮班。​ 加分项​ 持有无人机相关资质证书或教育销售类认证；​ 有 K12学校、培训机构资源，或曾参与过科技赛事组织工作。​ 公司福利​ 薪酬体系：底薪 +综合考核绩效+ 阶梯提成；  成长支持：​「新人特训营」：5 天沉浸式培训（无人机实操体验、赛事规则解读、销售话术实战）；​ 「师徒带教制」：资深课程顾问一对一辅导，分享「赛事营销七步法」「家长破冰技巧」等内部经验； 职业通道：课程顾问→资深顾问→团队组长（带教新人），优先晋升市场或教学管理岗；  独特体验：​定期观摩全国白名单赛事现场，与**学员、裁判团队面对面交流；​ 免费参与公司 3D 打印兴趣课、无人机飞行体验活动，亲身感受科技教育魅力。​ 我们寻找这样的你​ 不是简单的课程销售，而是「青少年科技成长规划师」—— 能精准捕捉每个家庭的教育需求，用专业方案让家长看到孩子的未来可能性；​ 享受与家长深度沟通的过程，擅长在交流中建立信任，用学员的真实成长故事打动客户；​ 相信每一次课程推荐都是在为孩子打开一扇科技之门，愿意与公司共同见证千万青少年的科技梦想启航。 成都市大气层空天教育科技有限公司