• 30k-45k 经验5-10年 / 本科
    内容社区 / A轮 / 50-150人
    岗位职责: 1、负责宠物toc小程序(外卖,本地化服务等),主导项目产品的功能规划、开发、迭代上线; 2、负责产品上线后的运营和增长,分析数据效果; 3、负责部门的管理体系,包括但不限于需求把控、进度协调、团队考核指标的拆解、追踪和分析; 任职要求: 1、***本科及以上学历,计算机相关专业或有开发相关经验,5年以上互联网行业产品经验及 3年以上产品团队管理经验; 2、具有B2C小程序产品的设计和开发经验;特别是需具有微信小程序、或电商相关类产品设计开发经验(Must) 3、3-5人以上产品开发团队或同等规模外包团队管理经验(Must) 4、经验涉及宠物、外卖、健康领域背景者优先; 5、持有PMP证者优先; 6、卓越的逻辑思维与数据分析能力,能够很好的规划业务逻辑、设计产品功能与交互体验; 7、互联网思维敏捷,对用户有敏锐的感知力,懂得如何进行用户调研,收集市场反馈; 8、有比较强的沟通协调能力,有很好的抗压能力; 9、喜欢猫狗,理性、科学的动物爱好者优先;
  • 8k-12k·14薪 经验1-3年 / 本科
    房产家居,软件开发 / 未融资 / 150-500人
    网新健康是网新集团旗下医疗健康业务板块的业务主体,是以新一代信息技术、先进的AI技术能力为支撑,优质医疗资源为依托的医疗服务提供者,致力于通过技术赋能医疗产业,为全民提供公平共享高效的医疗资源。与旗下三家子公司浙江智慧网络医院管理有限公司、浙江网新睿康信息技术有限公司、杭州祺鲸科技有限公司共同致力于专注发展智慧医疗、互联网医疗、未来医疗,为政府、医院以及个人提供全方位的数字医疗健康服务。 工作职责: 1、分析需求,设计产品方案,编写产品需求文档及原型设计; 2、挖掘用户需求,持续优化产品功能和用户体验; 3、与行业相似产品做比对,分析优劣势; 4、实时关注行业动态,将行业新概念适当引入产品中。 任职资格: 1、本科及以上学历,医学、计算机专业等相关专业优先; 2、有HIS产品相关工作经验,2-3年产品设计工作经验; 3、熟练应用产品原型设计工具,包括Axure、Visio、office等; 4、良好的沟通表达能力,具有强烈的进取精神,诚实肯干,责任心强;
  • 20k-40k 经验不限 / 本科
    文娱丨内容 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责汽车行业培训业务需求调研与产品规划设计; 2、负责课程平台、智能练习、学习推荐策略等,核心产品能力设计与方案输出; 3、负责促进学习策略在不同学习和练习场景下的应用,提升用户体验; 4、有出色的产品能力与数据分析能力,负责产品效果分析,持续对产品功能进行优化; 5、观察调研行业发展,对产品进行自我创新,对市场变化及数据敏感,服务于用户体验和自身商业化需要。 职位要求: 1、本科以上学历,计算机专业优先; 2、具备培训教育、机器学习、智能硬件类产品经验优先(汽车行业加分); 3、主导或参与过商业化产品项目,有0~1经验优先; 4、具备较强的业务沟通能力和优秀的逻辑思维能力。
  • 文娱丨内容 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责:1、 负责智能硬件类产品B、C端产品设计,可独立完成需求分析、设计和产品文档输出工作,包括但不限于智慧展厅、智能硬件、智慧培训;2、 对B端产品特点、用户偏好、体验等进行深入研究,推动产品迭代与业务发展符合预期,协助制定项目计划并进行推进;3、 观察调研行业发展需要,对产品进行自我创新,对市场变化及数据敏感,服务于用户体验和自身商业化需要;4、 有出色的产品能力与数据分析能力,负责产品效果分析,持续对产品功能进行优化。职位要求:1、 本科以上学历,计算机专业优先;2、 具备智能硬件类设计以及量产经验优先(汽车行业加分);3、 主导或参与过商业化产品项目,有0~1经验优先;4、 具备AI+营销,智能营销业务经验优先。
  • 25k-45k·15薪 经验5-10年 / 本科
    消费生活 / D轮及以上 / 500-2000人
    工作职责: 1.负责培训项目的组织策划,落地实施及效果评估,包括但不限于新人训,业务培训,校招生培训等; 2.能够依据公司战略、业务需求,分析学习发展需求,并建立培训体系及发起新的学习发展项目; 3.负责公司重要培训项目的产品化运营,数据分析及培训内容迭代; 4.支持公司内部讲师体系的发展,运营,讲师经验萃取及内容沉淀。 任职资格: 1.3年以上培训相关工作经验,知名互联网、高科技、大快消行业背景优先; 2.有一定的产品化思考能力,对培训设计和发展有创新思考和品牌化运营思路; 3.有参与公司级培训项目设计落地或者产品GTM项目经验; 4.能够hold场和带班,如果有TTT授课能力加分;有从0-1打造新产品的能力加分。
  • 4k-7k 经验不限 / 本科
    软件开发,企业服务 / 未融资 / 50-150人
    【岗位职责】 1、负责在线给客户演示公司人力资源软件“瑞人云”系统的安装、操作及功能; 2、负责解答客户在产品使用过程中遇到的问题,给客户最佳解决方案; 3、记录客户售前售后问题并统计、归纳,及时反馈上级; 4、协助销售部同事做好产品售前售后服务工作及领导安排的其他工作。 【任职要求】 1、本科及以上学历,有从事人力资源、互联网、软件、培训经验者优先; 2、有耐心,擅于沟通,具有良好的工作主动性; 3、具备较强的逻辑思维和沟通表达能力。 【薪资福利】 工资:4-7K 福利:入职即买五险一金+季度/年度旅游+月度生日会+晋升发展+带薪年假+带薪培训 工作环境轻松活泼,互联网公司,年轻团队,透明晋升 【工作时间】9:00-18:00 双休、法定假日 【上班地址】武侯区航空路6号丰德国际广场D3座10楼(距地铁一号线桐梓林站D出口273m)
  • 10k-20k·13薪 经验1-3年 / 本科
    音频|视频媒体,短视频 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1. 深度洞察泛娱乐及音视频行业和产品,执行宏观经济研究、行业研究、竞品研究,持续观察互联网领域的新趋势、新产品、新模式,为公司长期战略提供决策依据; 2. 对公司内外部数据进行挖掘,在深入理解用户行为、产品特点的基础上,找出公司运营过程中存在的问题并提出建议,用数据驱动产品、经营决策; 3. 熟悉公司各业务发展方向,战略规划,跟踪并配合相关业务部门,实现战略的分解、落地及复盘改进。 岗位要求: 1. 21届/22届毕业生,本科及以上学历,数据或计算机相关专业背景,有互联网公司实习经验优先,有acm参赛背景的优先; 2. 善于深度思考问题,有较强的结构化思考能力和分析能力; 3. 良好的数据敏感度,能从海量数据提炼核心结果; 4. 沟通能力强,责任心强,具备自我驱动能力,善于克服困难,解决问题; 5. 具备良好的团队合作能力,能与各业务团队维持良好的合作关系。
  • 5k-10k 经验在校/应届 / 大专
    / 不需要融资 / 2000人以上
    ●岗位职责: 1、通过公司的岗前培训,了解公司的产品和市场,打好自身基础 2、入司之后1-3个月的试用期,最快1个月可转正,在试用期期间,主要通过官网商城、移动APP、企业微信、客服电话等方式,做之前合作过的客户的回访服务及二次开发的工作,熟悉公司的业务,客户,产品和运营流程,为以后团队管理打基础; 3、试用期以后,根据自身表现,可以成功进入我们的经营培养计划,成为我们储备管理岗位,负责做简单基础管理类工作 ●岗位要求: 1.年龄20-35周岁,大专及以上学历 2.有工作经验者优先 3.管理学、金融学等专业优先,在校期间担任班委、学生会干部者优先  ●薪资待遇:  1、试用期之后,签订正式劳动合同,缴纳五险一金,一年以后交纳六险二金  2、公司始终提供无责任底薪2200-16000(季度调薪)+职级补贴(500/800/1000及以上,发展方向不同,职级补贴不同)+绩效+员工奖金+管理津贴+年终奖金等,上不封顶  3、工作8小时制,早上8:20-下午6:00,周末双休,法定节假日带薪休假  ★特殊时期,市场经济受到一定的影响,我们仍逆流而上,平台和实力值得大家信赖。想长远谋发展,请投递简历,我们会安排工作人员给您联系,了解具体工作。欢迎加入泰康!!
  • 20k-40k·13薪 经验5-10年 / 本科
    工具类产品,软件服务|咨询 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、参与公司重点产品的规划和落地,协调不同职能部门,解决产品上市及营销的需求; 2、了解市场客户需求,组织制定整体解决方案,包括但不限于产品、营销、渠道等; 3、产品卖点及传播策略工作,与产品中心协同,牵头产品上市前的产品测试与消费者调研工作; 4、项目管理,作为项目统筹,协同核心大单品或主推新品的产品营销工作。 任职要求: 1、**本科及以上,5年以上产品营销经验; 2、具备独立操盘打造爆品及成功营销经验; 3、精通营销策略、推广计划及渠道挖掘,具备敏锐的市场洞察力,准确把握行业市场动态和市场方向的能力; 4、团队管理能力强,具备梯队人才建设及培养的能力。
  • 10k-20k·13薪 经验5-10年 / 本科
    电商平台,内容社区,文化传媒 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责: 1、根据公司战略、市场研究和用户调研,制定产品发展的长期规划、短期目标与产品策略,并推进执行; 2、研究市场,管理用户和公司内部的业务需求,完成需求分析并撰写产品文档,制定商业计划书; 3、定期对自身产品、整体行业、竞争对手等进行数据分析并评估,并提出产品改善计划; 4、发现课程项目的痛点,为课程项目定制解决方法,进行产品的用户体验优化、功能完善,提升产品黏度,提升用户体验; 5、组织资源实施产品,对产品的市场表现负责,及时统计在线用户数据,对其结果负责; 6、负责或配合其他部门制定产品运营计划,对相关运营数据进行监控和分析; 7、制定并实施产品发布和培训计划,与市场/销售部门协作进行产品宣传推广。 任职要求: 1、5年以上在线教育相关的行业的产品经理/需求分析师经验优先 2、熟悉产品的生命周期管理,熟练掌握产品设计和运营的的各类工具和软件 3、具备良好的逻辑思维能力,良好的语言沟通能力,团队协作能力和数据分析能力及项目管理经验
  • 35k-45k 经验5-10年 / 本科
    工具类产品,软件服务|咨询 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1. 负责表格相关产品功能的设计和开发,可以独立承担多个核心产品模块的设计工作,结合调研和分析,能够产出的系统的产品规划; 2. 负责调研客户并完成需求场景分析,能够完成客户需求场景的价值分析,并确定需求场景的优先级; 3. 可以和解决方案团队、研发团队一起推进方案的开发和落地实施,过程中能够对产品交互、研发、测试等职能提出的问题准确理解并作出决策; 4. 对行业有敏锐的洞察力,能够结合所负责产品的方向,识别行业发展趋势,并对业内核心产品做深度的分析研究; 5. 有团队管理能力,能够拆解部门负责人提出的项目需求,协调团队成员合作分工,在保证最终交付的基础上,平衡好每个成员的产出质量和个人成长。 任职要求: 1. **本科及以上学历,5年及以上产品经验,行业和业务不限; 2. 具备优秀的逻辑思维能力和学习能力,有独立深度思考的习惯(聪明、皮实、验证过从0-1,并有深入思考); 3. 具备良好的跨团队协作与沟通能力,有较强的执行力。 加分项: 1.对国内外的各种工作效能软件有深度使用经验; 2. 对表格、数据处理、流程编排(BPM)等产品有理解。
  • 12k-20k·15薪 经验1-3年 / 本科
    居住服务 / 上市公司 / 500-2000人
    工作职责 1、与业务部门紧密合作,提供场景化产品培训课程、工具,提升工具使用率 2、根据产品更新频率、使用场景制定合理的产品培训计划 3、各类产品相关课程开发、更新迭代、授课及追踪,对培训效果进行有效评估并持续改进 4、完成业务大考的筹备、实施和分析; 任职要求: 1、本科及以上学历,3年以上培训经验 2、具备产品培训或销售培训经验 3、具备课程设计与开发能力; 4、具有良好的团队意识和责任心、上进心,抗压能力强,自我激励,结果导向
  • 20k-40k·16薪 经验5-10年 / 本科
    IT技术服务|咨询 / D轮及以上 / 150-500人
    岗位职责: 1. 与客户经理和业务拓展团队合作,向客户阐明可观测性的价值主张、愿景和战略,提供产品和技术的介绍说明以及演示。 2. 在试用阶段与客户进行技术交流和沟通,根据客户的需求以及技术栈特性,制定解决方案,帮助客户落地和使用产品。 3. 指导和帮助解决客户在使用产品过程中遇到的技术问题或疑虑。 4. 主动与客户推进合作,寻找产品扩展机会并提高客户的忠诚度和续约率。 5. 为客户经理、业务拓展提供素材和培训,为渠道伙伴提供赋能培训支持,帮助提升渠道伙伴团队的技术和服务能力。 任职要求: 1. 本科及以上学历,计算机相关专业背景。 2. 担任售前、解决方案、架构师、或DevOps工程职位3年以上。 3. 熟悉云计算,熟悉ToB业务流程,有丰富的客户技术咨询经验,有出色的商机洞察能力。 4. 精通云原生计算相关技术,熟悉Docker、Kubernetes,熟悉Prometheus监控系统、日志采集或链路分析系统,并有生产环境使用经验。 5. [加分项] 具有大规模系统的负载均衡、缓存、网络存储、网络安全、数据库高可用设计及性能评估经验。 6. [加分项] 具有以下任何一种编程/脚本经验:Java、Python、Ruby、Go、Node.JS、PHP 和 .NET 等。 7. 积极思考,主动服务,敢于决断,高效执行。
  • 20k-35k·16薪 经验5-10年 / 本科
    IT技术服务|咨询 / D轮及以上 / 150-500人
    岗位职责: 1. 与客户经理和业务拓展团队合作,向客户阐明可观测性的价值主张、愿景和战略,提供产品和技术的介绍说明以及演示。 2. 在试用阶段与客户进行技术交流和沟通,根据客户的需求以及技术栈特性,制定解决方案,帮助客户落地和使用产品。 3. 指导和帮助解决客户在使用产品过程中遇到的技术问题或疑虑。 4. 主动与客户推进合作,寻找产品扩展机会并提高客户的忠诚度和续约率。 5. 为客户经理、业务拓展提供素材和培训,为渠道伙伴提供赋能培训支持,帮助提升渠道伙伴团队的技术和服务能力。 任职要求: 1. 本科及以上学历,计算机相关专业背景。 2. 担任售前、解决方案、架构师、或DevOps工程职位3年以上。 3. 熟悉云计算,熟悉ToB业务流程,有丰富的客户技术咨询经验,有出色的商机洞察能力。 4. 精通云原生计算相关技术,熟悉Docker、Kubernetes,熟悉Prometheus监控系统、日志采集或链路分析系统,并有生产环境使用经验。 5. [加分项] 具有大规模系统的负载均衡、缓存、网络存储、网络安全、数据库高可用设计及性能评估经验。 6. [加分项] 具有以下任何一种编程/脚本经验:Java、Python、Ruby、Go、Node.JS、PHP 和 .NET 等。 7. 积极思考,主动服务,敢于决断,高效执行。
  • 25k-35k 经验3-5年 / 本科
    居住服务 / 上市公司 / 500-2000人
    工作职责: 1. 了解各类搜索引擎机制以及SEO,分析本地用户需求,制定策略以提升本地用户流量及规模; 2. 探索本地内容在用户增长方向上的玩法,沉淀内容产品用户增长方法论,联合上下游部门进行内容的生产和使用; 3. 了解各平台最新流量玩法,持续挖掘流量提升策略,提出有效的方案并执行落地; 职位要求: 1. 本科及以上学历,3年以上工作经验,有SEO、ASO等基础和背景优先; 2. 熟练使用SQL,掌握Python、R或SPSS其中一种分析工具; 3. 良好的逻辑能力和理解力,善于沟通,协同合作
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