• 数据服务 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1. 协助管理服务质量和健康/安全/环境相关事宜; 2. 协助团队的业务和运营的工作; 3. 负责物料/资产/供应订购流程; 4. 跟踪和负责部门设备的运输、使用和维护情况; 5. 在SAP及其他系统对设备情况进行实时更新; 6. 负责投标文件/合同的准备与跟进及协调工作; 7. 部门安排的其他支持性工作。 职位要求: 1. ***本科学历; 2. 英语听说读写俱佳,通过CET-6; 3. 基础计算机技能,熟练操作办公室软件:Word/Excel/PowerPoint等; 4. 工作认真仔细,责任心强,踏实不浮躁; 5. 有良好的语言表达和沟通能力,善于学习和团队合作; 6. 有安全管理及质量管理相关经验优先; 7. 有SAP操作经验者优先。
  • 8k-10k 经验不限 / 本科
    数据服务 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1. 基于SAP系统,完成工程相关物资材料的订单创建、更新和设备跟踪工作,协助处理相关合同、请款、发票、物流等环节工作。 2. 协助项目经理,负责有关技术资料、文件的翻译、收发和分类归档保管工作,根据项目需求制作报表。 3. 协助管理部门服务质量和健康/安全/环境相关事宜。 3. 负责部门相关接待,完成会议记录、整理工作,并起草部门工作报告总结。 4. 完成公司领导或部门经理交办的其他日常行政事务。 岗位要求: 1. 本科及以上学历,专业不限,经验不限,欢迎国内外院校应届毕业生。 2. 具有优秀的英语听说读写能力,英语专业通过专业英语八级(TEM8),非英语专业大学英语六级(CET6)考试425分以上,或提供具备相应英语能力的资格证明:托福(TOEFL iBT )85分以上、雅思(IELTS) 6.5分以上。 3. 具有优秀的综合素质、学习能力和创新能力,有良好的协作精神和发展潜力;工作认真细致、积极主动、踏实肯干、抗压能力强;具有较强的团队合作精神及客户服务意识。 4. 熟练运用OFFICE等办公软件。
  • 10k-15k 经验3-5年 / 本科
    数据服务 / 上市公司 / 2000人以上
    Main Responsibilities: 1. Manage employee's onboarding / transfer in & out / separation; 2. Social insurance and housing fund data submission, checking and analysis, Commercial insurance data management; 3. Coordination internal communication between management team and staff. Provide professional advice and service to internal customers. 4. Monthly HR report; 5. Recruiting Support, Interview scheduling & further arrangement& prepare job offer materials; 6. Employment Contract management, Probation Appraisal Management. 7. Other HR related assignments. Requirements: 1. Bachelor degree or above in Human Resource, Business Administration or English. 2. More than 3 years of HR working experience in multinational company. 3. Excellent verbal and written communication skills in English & Mandarin. 4. Familiarity with Word/Excel/PowerPoint and ability to learn new software. 5. Experience/knowledge of SAP is a plus. 6. Fast learner and good interpersonal skills.
  • 15k-18k 经验5-10年 / 本科
    数据服务 / 上市公司 / 2000人以上
    Responsibilities: 1. Lead or facilitate employment transaction based on defined operations processes to ensure quality delivery & compliance, including pre-onboarding & onboarding, exit process, contract renew, internal transfer, social insurance and housing fund data submission, validation, and analysis and etc., make contribution on the related procedure improvement if necessary. 2. Plan and conduct recruitment activity for all departments and positions using standard selection methodologies, from capturing briefs to negotiating offers. 3. Coordinate all aspects of interviews including phone, video and in-person interviews as well as campus recruiting travel if needed. 4. Work as solution provider to internal customers regard to policy and regulation, offer professional advice and advice. 5. Conduct human resources related training independently. 6. File management: Prepare, collect, and keep all personnel related files updated in line with legal and/or company requirements. 7. HR data, reports update and data maintenance. 8. Support HR manager on other HR related tasks. Requirements: 1. Bachelor’s degree or above in Human Resources, Business Administration, English or related area is preferred. 2. Minimum 5 years of HR operation experience in multinational companies. 3. Excellent verbal and written communication skills in English & Mandarin. 4. Strong knowledge of labor law, Chinese and Expatriate employment regulation. Experience on campus recruitment is a plus. 5. Good computer skills are required, such as Microsoft Office Suites. Experience/knowledge of SAP is a plus. 6. Detail oriented, team spirit, multi-task, self-motivated. Exhibits a “can-do” attitude and a willingness to take on significant challenges.
  • 12k-18k 经验1-3年 / 本科
    数据服务 / 上市公司 / 2000人以上
    技能要求: Python,Java,SQL 负责开发和实施油气生产解决方案工作流程; 组织,收集和报告油气生产过程的定义和规范所必需的数据,并能够在技术负责人监督下开发资产集成模型;要求3年以上油气行业工作流开发和设计经验。 岗位职责 • 在油气业务专家的支持下设计和实施工作流 • 按照业务定义和需求组织数据收集 • 设计和开发集成井下,井筒,井口和管网模型的工作流程 • 独立完成工作流设计开发文档 岗位要求 教育背景 • 数学, 计算机科学, 计算机工程,石油工程相关专业本科及其以上学历 技术 • 熟练使用Python ,Java进行程序开发 • 具有良好的SQL server/Oracle/Postgres 使用经验 • 具有复杂的工作流设计经验 • 具有大数据管理和数据科学经验优先 • 具有油井建模,节点分析,数值油藏模拟的经验优先 业务领域 • 具有油气领域工作经验 其它 • 良好英语交流能力 • 良好的问题解决能力 • 可以灵活海外出差
  • 15k-25k 经验3-5年 / 本科
    数据服务 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位描述 在技术主管的总体指导下,负责与油气生产项目实施相关的数据库环境的定义,管理和支持;能够实施和维护项目数据模型,包括优化数据库性能,保证数据完整和安全;要求有5年以上实施和管理数据库经验。 岗位职责 · 开发和维护项目数据模型 · 开发和维护与软件基础平台和产品的数据集成 · 管理和支持数据库开发和优化所需的查询和存储过程 · 管理数据库用户并监控用户访问和保证其安全性 · 持续对数据库性能优化和升级 · 设计和管理数据导出/导入策略并构建自动化脚本 · 开发和维护ETL/程序,以将多个数据源(结构化/非结构化数据,OPC/PI实时数据)转换到项目数据库 教育和工作背景 · 计算机科学,计算机工程或相关专业本科及其以上学历 · 具有SQL Server, Oracle管理资质证书优先 技术要求 · 了解关系型数据库 · 熟练使用数据库管理工具 · 具有良好的SQL server/Oracle/Postgres 使用和管理经验 · 具有数据库分析,设计和优化经验 · 熟练使用ETL工具 · 具有数据库备份和恢复经验并能制定相应策略 · 有.NET,JAVA等开发经验优先 · 具有大数据管理和数据科学经验优先 · 有Kafka开发经验优先 其它要求 · 良好英语交流能力 · 良好的问题解决能力 · 可以灵活海外出差
  • 15k-20k 经验1-3年 / 本科
    数据服务 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位描述 在技术项目负责人总体监督和工作流负责人的支持下,负责开发和实施油气生产项目用户界面;要求3年以上用户界面开发经验。 岗位职责 • 熟练使用Angular框架,深入理解其设计原理 • 独立分析并给出最优的页面前端结构解决方案 • 编写和优化核心模块和前台的UI配合一起实现前端页面效果和功能 • 设计/开发/集成BPM流程 • 安装/配置/优化NodeJs/Tomcat/Jboss应用服务器 岗位要求 教育背景 • 计算机科学,计算机工程或相关专业本科及其以上学历 技术 • 熟练掌握Web开发技术(Angular, NodeJS, HTML, JavaScript and CSS) • 熟练使用CI/CD相关工具进行项目开发 • 具有针对不同浏览器编写前端的经验 • 具有基本的数据库操作能力 • 具有BPM和移动端开发经验 • 有Spotfire开发经验优先 • 有大规模前端应用、大型网站优化经验者优先 • 有Kafka开发经验优先 • 有使用Landmark NextGen Web 框架优先 其它 • 良好的问题解决能力 • 可以灵活海外出差
  • 20k-30k 经验3-5年 / 本科
    数据服务 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位要求: 1. 本科及以上学历毕业,计算机相关专业 2. 3年以上软件公司开发人员的工作经验 3. 具备编程语言(如Java、C#、Python)和web开发(如JavaScript, Node.JS, UI framework/libraries Angular, ReactJS)的知识和技能 4. 具备数据库管理知识(如SQL, MongoDB, PostgreSQL, CosmosDB) 5. 熟悉云计算技术 6. 英语具备听说读写能力
  • 20k-35k 经验3-5年 / 本科
    数据服务 / 上市公司 / 2000人以上
    职责描述 • 深入理解领域需求,主导领域建模。 • 配合研发团队对于数据仓库和数据可视化的实施。 • 参与并协调与其他部门、公司数据模型的数据标准化建设。 职位要求: • 拥有信息管理或计算机科学或石油工程本科以上学历。 • 在石油运营数据方面具有丰富的经验,并对相关数据模型有很好的理解。 • 具备数据库架构和实施的经验,精通数据库原理、数据结构。 • 精通主流数据库,包括关系和非关系型数据库。 • 具备ETL和数据仓库、数据挖掘的经验。 • 熟悉Web应用系统架构和信息安全相关知识。 • 流利的英语口语和写作能力。
  • 15k-25k 经验3-5年 / 本科
    数据服务 / 上市公司 / 2000人以上
    职位描述: 1、负责公司产品系统测试、自动化测试(Web, API, APP),包含系统功能测试、接口测试、性能测试(70%自动化,30%黑盒); 2、参与需求评审、测试用例设计、评审、执行,执行并控制测试项目全过程; 3、根据基本功能设计自动化测试框架,提高回归测试效率。包括接口测试自动化、APP测试自动化、UI测试自动化等; 4、搭建并维护整个产品的测试环境; 5、对产品、用户体验、流程提出持续性改进意见。 任职要求: 1、***本科以上学历,计算机或通信相关专业; 2、5年以上的手动、自动化和性能测试相关经验; 3、精通性能测试、自动化测试、安全测试、接口测试、白盒测试,熟练掌握主流测试工具和故障定位工具的使用方法; 4、精通至少一种开发语言,Java、Python不限,有3年以上使用该语言开发、测试相关的经验; 5、熟悉流行的开源测试工具和框架,能够做代码走查和一般问题定位; 6、熟悉一种UI自动化测试框架Pytest和Allure测试框架或Webdriver+Selenium等; 7、责任心强,自学能力强,有很高的团队合作意识。 8、具备英语听说读写能力。
  • 硬件 / 不需要融资 / 15-50人
    1、年龄18-59周岁。 2、岗位很多(质检员,发货员,包装工,封箱工,仓库管理,装卸工,电工等),长白班/两班倒,可自行选择。 3、工资保底4000,月薪8000+,入职即可选择缴纳社保,月出勤满26天有满勤奖300元,可预支工资。 4、月休四天(可自主调休), 上下班班车接送。 5、公司包吃包住(暖气宿舍),洗澡方便,条件优越。 6、外地员工报销来时单程车费。
  • 5k-10k 经验不限 / 不限
    电商 / 未融资 / 少于15人
    要求:   有门店销售的优先,有较强的学习、沟通能力、善于交际 
  • 5k-9k 经验不限 / 本科
    电商 / 未融资 / 少于15人
    1、负责阿里巴巴国际站平台产品上新,橱窗调整,优化排名,访客营销,报RFQ,跟进客户和订单成交 2、负责跟国外询盘客户需求沟通,和供应商/设计部门协作配合; 3、负责活动策划推广、保持外贸客户好评率及询盘转化。 任职要求: 1、对阿里巴巴国际站平台操作有经验; 2、熟悉阿里巴巴国际站排名规则,有客户成交经验优先; 3、热爱外贸业务员工作,有阿里巴巴国际站P4P操作及信保订单经验优先考虑; 4、良好的学习能力,清晰的逻辑思维、灵活的沟通能力,执行力和抗压力强,具备团队合作精神;要求适应加班! 5、英语要求CET-4级及以上! 6、相关工作经验者优先录取。
  • 10k-18k 经验1-3年 / 大专
    企业服务 / 上市公司 / 2000人以上
    职位描述: 一、有赞是谁: 有赞(08083.HK),一家头部商家服务公司,主要从事零售科技SaaS服务,帮助商家进行网上开店、社交营销、提高留存复购,拓展全渠道新零售业务。旗下业务主要包括SaaS服务:有赞微商城、有赞零售、有赞连锁、有赞美业、有赞教育、有赞小程序等产品;PaaS云服务:“有赞云”是为第三方开发者打造的技术开放平台,帮助商家实现个性化需求。 有赞2020年实现营收18.2亿元,实现毛利润10.82亿元;2020年累计付费商家数量为97158,其中新增商户为59940;2020年实现GMV(商品交易总额)1037亿元,商家年均GMV106.7亿元。 二、我们可以提供: 1.无责底薪4k起+补贴(交通补1K+话补200+餐补880)+提成(8-24%); 2.完善的新人培训+带教,配备高性能笔记本电脑; 3.入职即缴纳社保公积金,一档医保+公积金底薪全额*12%,另有意外医疗险+年度自己和家人免费体检福利; 4.七天起年假,周末、法定节日休息,弹性上班不用打卡; 5.各种生日、节假日、下午茶福利~ 三、我们希望你: 1、大专及以上学历; 2、一年以上相关销售经验(有销售经验优先); 3、有很强的学习能力和适应能力,适应互联网行业的快速发展,精力充沛,具备在高强压力下出色完成任务的能力; 4、了解SaaS行业、用友、 金蝶、思迅、海信龙等erp系统公司优先。 四、我们怎么做(电销+面销): 岗位职责: 1、通过日常销售行为开拓新客户并成交,完成销售目标; 2、帮助客户解决问题提高商家活跃度; 3、维护品牌口碑并将来自市场的信息、商家需求反馈给公司。 工作内容: 1、负责有赞微商城、有赞零售产品,咨询及行业解决方案的销售工作,挖掘潜在客户资源; 2、为重点客户进行公关推进,并制定业务营销方案; 3、执行公司的市场策略及政策,达成业绩考核及个人成长的各项目标 4、与公司各部门配合,协助处理客户的反馈、投诉和建议,提高用户满意度; 5、归档和更新所有目标商户拜访、协议、服务条款等有关的文件和数据,确保客户信息在数据库中得到正确的维护。
  • 15k-25k·13薪 经验3-5年 / 本科
    软件服务|咨询,营销服务|咨询 / A轮 / 50-150人
    岗位职责: 1、公司依托自研SAAS化会员营销平台(包含商城系统、精准营销工具系统、大数据分析系统、商户管理系统等),为银行业大客户提供运会员营销服务,服务的具体内容包含技术实现、营销平台运营管理、营销商品资源配套等方面。 2、该职位负责统筹管理公司大客户项目,把控项目实施进度、运营质量;制定工作计划、协调资源、分派工作、监督项目进程、管理客户需求信息等;具体涉及:项目投标;商务谈判;跟进回款;项目实施计划制定、方案撰写;对内对客户具体事宜的执行、安排、跟进、协调; 任职要求: 1、符合本岗位以下任职要求的,接受跨行业或跨职能人员 2、三年以上工作经验,有大客户项目服务、电商运营管理、银行业服务经验者优先; 3、较强的项目统筹管理能力、沟通能力、商务能力和互联网产品理解能力,具有一定的文字表达能力; 4、工作认真负责,学习能力强,工作主动性强,具有较高的客户服务意识; 5、熟练操作各种办公软件,如Word, Excel, PowerPoint等。 5、理解公司产品,对大客户进行有效沟通并对客户进行必要引导,具备承担售前、售中、售后工作的能力
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