职位职责： 1、负责英文短剧内容的制作工作，包括前期选题策划、组织剧本的创作、把控拍摄和后期制作等，控制项目预算，对项目成本及营收负责； 2、观察海外短剧市场的流行趋势，洞察用户诉求，及时捕捉热门题材方向并寻求创新； 3、项目所涉及的其他内外部协作沟通工作。 职位要求： 1、英语可作为工作语言，有欧美国家工作、生活经历，了解流行文化者优先； 2、3年以上影视相关工作经验，熟悉影视制作流程；有英文影视从业经验者或拥有丰富的影视资源者优先； 3、有较好的内容判断力，熟悉国内外短剧内容生态者优先； 4、具备优秀的拓展及人际沟通能力，心态好，责任心强。

【职责描述】 1、作为支持自如集团招聘交付COE团队的HR，通过项目运营管理，招聘全流程交付，实习生带教，城市招聘赋能专项等方式，推动招聘交付目标达成，并为城市HR提供咨询、建议、工具，营销赋能等支持； 2、利用Mapping方法论，建立相应人才库。 【岗位要求】 1、本科及以上学历，2-5年招聘领域工作经验 2、能够独立开展规模型业务类岗位社招闭环，匹配业务实际用人需求，含招聘交付方法论、业务面试官管理、人才模型搭建等； 3、技能和素质要求： ①能结合业务现状进行思考和经验应用； ②有较强影响力，能成为业务的合作伙伴，并提供专业的建议。 【加分项】 1、RPO渠道； 2、强关单能力，至少列举出1~2个独立负责项目。

工作职责: 1、根据业务需求，完成公司各类人才引进工作，持续优化人才甄选方式及渠道，负责招聘效果分析； 2、负责员工关系业务日常运营操作，跟进员工全生命周期各项手续办理； 3、参与优化完善招聘、员工关系管理相关业务流程，提升员工体验； 4、负责日常人力资源数据分析工作； 5、参与优化员工关怀体系，组织开展员工活动，建立和谐健康的员工关系和氛围； 6、完成领导交办的其他工作。 任职资格: 1、*****本科及以上学历，人力资源管理、心理学等相关专业优先； 2、1年以上人力资源工作经验，具备招聘、员工关系、薪酬绩效、培训等任意两个模块的实操经验，熟悉国家各项劳动人事法规政策； 3、具备优秀的沟通能力和出色的协调能力，有良好的自我驱动能力和数据分析能力，为人正直，具备一定的亲和力和抗压能力； 4、具备一定的公文写作能力，并能熟练操作办公软件。

【岗位职责】 1、梳理完善员工关系各项制度及流程，形成部门SOP体系； 2、熟练掌握并执行所有员工关系实操流程，确保及时性、准确性及员工满意度； 3、人员优化及协助劳动争议处理，日常劳动关系相关问题解答； 4、独立承接并完成所负责部门的招聘需求，根据阶段性mapping目标，输出Mapping报告。 【任职要求】 1、管理学或人力资源相关专业本科以上学历，4年以上招聘及员工关系相关工作经验； 2、熟悉劳动法合同等相关政策，如有法务法律相关背景、劳动纠纷经验优先； 3、有mapping经验优先； 4、抗压力强，数字敏感。

岗位职责： 1、负责线上接待客户解答海外门票玩乐等产品相关咨询及售后问题跟进，为客户提供优质准确的门票产品服务； 2、负责查询跟进各平台订单预订信息，准确发送预订信息至供应商，催促并完成预订确认； 3、受理及主动解决客户对于业务的退订、修改、投诉等服务； 4、具备处理问题、跟进进程、沟通及疑难问题服务的意识跟能力，熟悉各OTA渠道运营赔付规则，提高客户满意度；遇到不能解决的问题按流程反馈相关人员处理，并跟踪进展直至解决； 5、善于换位思考，站在客户角度看待问题，具有服务意识，以客户满意作为问题处理的标准，妥善并按要求跟进/处理客户疑问/投诉； 6、按时完成公司/团队要求的业绩指标； 任职要求： 1、大专或以上学历，英语听说读写熟练，有旅游行业从业经验者优先考虑，； 2、热爱服务行业及操作工作，性格外向，善于表达，打字速度快，工作积极主动，有责任心，能承受一定的工作压力； 3、能熟练使用WORD，EXCEL等办公软件，熟悉办公设备的使用； 4、具有良好的职业理念和团队协作精神，高度的服务意识，性格开朗、有较强的沟通协调能力。 5、工作时间为排班制，早班8：00--17：00 晚班14：30--23：30

岗位职责：1、负责线上接待客户解答海外门票玩乐等产品相关咨询及售后问题跟进，为客户提供优质准确的门票产品服务；2、负责查询跟进各平台订单预订信息，准确发送预订信息至供应商，催促并完成预订确认；3、受理及主动解决客户对于业务的退订、修改、投诉等服务；4、具备处理问题、跟进进程、沟通及疑难问题服务的意识跟能力，熟悉各OTA渠道运营赔付规则，提高客户满意度；遇到不能解决的问题按流程反馈相关人员处理，并跟踪进展直至解决；5、善于换位思考，站在客户角度看待问题，具有服务意识，以客户满意作为问题处理的标准，妥善并按要求跟进/处理客户疑问/投诉；6、按时完成公司/团队要求的业绩指标；任职要求：1、大专或以上学历，英语听说读写熟练，有旅游行业从业经验者优先考虑，；2、热爱服务行业及操作工作，性格外向，善于表达，打字速度快，工作积极主动，有责任心，能承受一定的工作压力；3、能熟练使用WORD，EXCEL等办公软件，熟悉办公设备的使用；4、具有良好的职业理念和团队协作精神，高度的服务意识，性格开朗、有较强的沟通协调能力。5、工作时间为排班制，早班8：00--17：00 晚班14：30--23：30

岗位名称：英文编辑 用工方式：劳务派遣 岗位职责： 1.科技类英文网站的内容采集、编辑及发布； 2.科技类英文稿件撰写、编译； 3.英文网站内容传播推广及传播数据收集与分析； 4.与英文网站内容运维的其他相关工作。 任职要求： 1.国际新闻、英语、传播学或理工科教育背景，硕士及以上学历，英语专业八级或雅思6.5分或托福90分及以上(英语水平需在简历中明确标注)； 2.具备较强的英文文字驾驭能力和新闻敏感性，有科技英语写作/翻译或英文编辑经历者优先； 3.对科技类内容感兴趣，具有较好的科学理解能力； 4.责任感强，有较强的团队合作精神和工作热情； 5.有较强的学习能力和开拓创新能力。

岗位职责： 1、负责公司员工人事档案合同管理工作的整理； 2、负责协助办理入、离、转、调相关手续； 3、协助培训、企业文化建设等其他HR相关工作； 4、人力资源部其他辅助性工作。 任职要求： 1、本科或以上学历在校学生，具有良好的思想品德和个人素质； 2、人力资源及相关专业或者有相关实习工作经验的同学优先； 3、能熟练使用办公软件； 4、服务意识较强，肯吃苦耐劳，工作踏实肯干； 5、能保证每周四天的实习时间，实习至少三个月。

岗位职责： 1、负责公司员工人事档案合同管理工作的整理； 2、负责协助办理入、离、转、调相关手续； 3、协助培训、企业文化建设等其他HR相关工作； 4、人力资源部其他辅助性工作。 任职要求： 1、本科或以上学历在校学生，具有良好的思想品德和个人素质； 2、人力资源及相关专业或者有相关实习工作经验的同学优先； 3、能熟练使用办公软件； 4、服务意识较强，肯吃苦耐劳，工作踏实肯干； 5、能保证每周四天的实习时间，实习至少三个月。

工作内容： 1-熟悉你要服务的游戏产品，理解游戏行业客户问题及服务需求； 2-回复国外玩家在游戏过程中出现的充值、账号登陆、查询、以及玩法等邮件，以书面方式及时解答； 3-以耐心专业的服务提升玩家对该游戏的体验感和好评度； 4-有意识收集服务中存在的待改善的问题，及时反馈上级。 招聘要求： 1-大专以上学历，大学英语四级水平，能独立对玩家发来的问题进行阅读及回复； 2-最好能有英文网站营销经验 3-积极耐心，脾气好。 4－有良好的英文读写能力 薪酬福利 1－工作满一年，每年有5+1年假。单休，享受国家法定假日。 2－包吃，公司提供超级优质的员工餐。和无限量供应的饮料零食。 3－享受年终奖，年终奖根据公司盈利状况发放。享受每年公司组织的旅游。

岗位职责： 1、负责大主题展厅或展馆方案策划工作； 2、能独立完成较大项目的方案策划、投标文件制作及深化设计工作（常规科技馆业务、千万级以下展区业务等）； 3、负责执行和落地展厅、展品等策划工作； 4、能组织专业技术人员进行系统性的展区展览策划。 任职要求： 1、能独立完成公司承接的相关的项目方案； 2、熟悉行业情况及竞争对手业务特点、业务类型及优劣势，具备较强的展品创新能力； 3、熟练掌握展品展示技术、生产工艺、成本及造价； 4、具备3年以上策划类相关经验。 5、可独立带领团队承接项目，可参与部门管理 员工福利： 1、购买五险一金； 2、假日福利：带薪年假，婚假，产假，哺乳假，法定节假日，佳节补贴/礼品； 3、薪资福利：交通补贴、通讯补贴、餐补、高温补贴、司龄补贴、证书补贴、重点产业企业相关的人才安居补贴、加班补贴、股票期权、年终奖金； 4、生活福利：员工食堂（菜品多样可口）、员工宿舍（2人间，独立卫浴、热水器、空调等日常电器）、免费班车、年度体检； 5、娱乐福利：独立的科技园区，宽敞明亮的办公环境，园区内有免费的羽毛球、乒乓球、台球、篮球场、健身房（带淋浴间）。拓展活动、文娱活动、部门团建、节日晚会、优秀表彰等。 6、培训晋升：专业的岗前及岗中技能培训，每年2次晋升调薪机会。 公司有班车通勤，可以到达地铁口。路途遥远者可提供住宿。 薪资根据能力决定，不受目前所展示薪资限制

一、岗位要求 1.挖掘并拓展目标市场媒体资源（包括网站和YouTube），建立合作关系，达到产品曝光的目的； 2.了解YouTube及SNS渠道运营，完成视频内容的制作、剪辑和上传； 3.对推广渠道的数据进行监控、跟踪和反馈，同时分析数据，有针对性地调整推广策略； 4.关注行业和市场动态，针对目标市场或者竞品进行调研并撰写调研文档； 5.负责产品宣传点的提炼和产品句装，并结合用户需求撰写产品文案，同时负责新闻稿的文字撰写； 6.针对海外节日和新品策划活动方案，准备活动素材并执行； 二、任职资格 1.1年以上互联网经验，良好的英语沟通能力及文案水平，英语专业专四及以上； 2.了解YouTube或TikTok等视频平台运营，有基础的视频制作和剪辑能力； 3.优秀的商务谈判能力，较强的商业机会敏锐感，工作热情、主动，能独立拓展市场，执行力强； 4.具有较强的学习能力、执行力、抗压能力、逻辑以及数据的整合和分析能力，能独立思考和解决问题； 5.具有较强的规划、分析能力和创新意识，对产品和数据运营敏感，思维清晰而有条理； 6.有较强的团队协作能力； 三、工作作息与福利 1.工作时间：上班时间09：00-18:00，周末双休； 2.员工假期：享受国家法定节假日、婚假、丧假、产假、陪产假、哺乳假等相关假期； 3.福利待遇： （1）五险一金：公司员工享有国家所规定的养老、医疗、失业、生育、工伤五类社会保险；住房公积金。 （2）生活中心：提供舒适的用餐区，为员工提供充裕的午休时间； （3）节假日福利：端午节、中秋节、春节等假期提供节日福利； （4）带薪培训和学习：为员工规划职业发展，提供部门分享会、外部培训等机会；实现员工精神和物质双丰收； （5）晋升空间：清晰的成长通道和晋升方向，无阶层的自由沟通，每年有四次调薪及四次晋升机会。 （6）生日福利、积分福利、团建福利等。 公司中文网址：https://cn.imobie.com/ 公司英文网址：https://www.imobie.com/

职位亮点： 周末双休哦，不想周末工作、不喜欢加班的老师看过来 ~ 团队大牛超多，35人团队，80%海外留学背景~ 岗位职责： 1. 负责班级群视频打卡作业的反馈，针对发音语法等给出学术性指导意见； 2. 负责和外教老师沟通学生的上课情况。 3. 按需负责少量少儿英语教学工作。 4. 完成上级布置的其它相关任务。 任职资格： 1. 本科学历毕业，英语或者教育专业优先。 2. 英语水平良好，有英语教学经验优先。 3. 沟通能力良好，能跟外教和家长保持良好的沟通。 4. 做事认真负责，有组织能力。 5. 热爱教育事业，对孩子有爱心。 为什么是厚海？ 1. 专业的团队和教学体系。厚海采用美国原版进口教材，开发多级别多体系教学，体系之专业、严格为业界公认。 2. 高薪是必须的。我们相信优秀的员工值得高质的生活。此外，我们还有每月的礼物和定期的团队旅行。 3. 发展通道畅通。指导老师或可做管理，或可转为正课教师，或者做校区运营。 4. 国际化办公环境。厚海为中外教授课模式，整个校区极具国际化氛围，纯英文环境会让您的英文更加完美、视野更为广阔。

一、岗位职责： 1. 通过关键词研究、创建高质量的内容、内外链优化等SEO策略，提升站内文章Google排名和自然流量； 2. 了解和跟进谷歌算法等行业相关讯息和趋势，对目前的SEO工作提出优化调整策略； 3. 对站内文章进行数据分析，提出优化策略和规划，并落地实施； 4. 通过市场调查、竞争对手研究，能够为英语SEO提出优化策略； 5. 熟练使用Google search console、adwords、ahrefs、semrush等工具。 二、任职要求： 1. *****本科学历及以上； 2. 英语读写擅长，有英语专业八级、CATTI证书等优先考虑； 3. 1-3年Google SEO经验，有数据结果者优先考虑； 4. 积极主动、有较强的目标感、优秀的学习能力和适应能力、有良好的团队合作精神。 三、工作作息与福利： 1.工作时间：上班时间09：00-18:00，周末双休； 2.员工假期：享受国家法定节假日、婚假、丧假、产假、陪产假、哺乳假等相关假期； 3.福利待遇： （1）五险一金：公司员工享有国家所规定的养老、医疗、失业、生育、工伤五类社会保险；住房公积金。 （2）生活中心：提供舒适的用餐区，为员工提供充裕的午休时间； （3）节假日福利：端午节、中秋节、春节等假期提供节日福利； （4）带薪培训和学习：为员工规划职业发展，提供部门分享会、外部培训等机会；实现员工精神和物质双丰收； （5）晋升空间：清晰的成长通道和晋升方向，无阶层的自由沟通，每年有4次调薪/晋升机会。 （6）生日福利、积分福利、团建福利、法定节假日提前半天放假等。 公司中文网址：https://cn.imobie.com/ 公司英文网址：https://www.imobie.com/

1、统筹公司行政工作兼任前台，热情接待访客，做好访客来方记录、介绍场内设施设备及时接听前台来电。 2、协助管理空间，包括空间环境5S管理、信件快递收发、差旅住宿预订等。 3、负责公司日常行政事务，包括资产和固定资产盘点、办公用品管理、行政费用缴纳报销、公司证件及制度资料保管、办公用品的采购、员工福利采购等。 4、会议会务工作，及组织各项企业文化活动(如各种空间活动、各类内外部会议、员工团建、表彰大会、年会等)。 5、负责各类行政文件及重要档案的归档、整理、分类、编号、登记及保管工作； 6、完成上级交办的其它工作。 岗位要求： 1、行政管理或酒店管理相关专业大专以上学历； 2、具备一定的行政管理知识，1年相关工作经验； 3、、工作细致、认真、有责任心，较强的文字撰写能力，较强的沟通协调以及语言表达能力； 4、熟练使用office办公软件及自动化设备，具备基本的网络知识。 5、熟练英语口语或英文四六级优先