工作内容： 房、客关系维护，新盘代理销售，销售团队管理，平台内涉及的其他领域（家装、家居、金融、自如等）皆可参与分成。 薪资待遇： 普通销售---底薪4500～5500+提成 管培生---底薪8000+提成 高级管培生---底薪12000+提成 注：提成点25%～75% 晋升节点： 每月一次竞聘，能者居之 单位福利： 人民大会堂国宴、关爱基金、精英社、集体婚礼、CG季度出游等 假期：法定假日、春节10天 、额外年假5天、 周休1天、女神假1天/月、陪产假（男）、产假（女）、六一儿童节（有小孩的家庭）、妇女节（女生）等 其他： 公司提供各种交流平台，帮助个人全方位提升，例如：讲师团队、主持人团队、审判员团队以及社区管理团队等，可根据自身选择性加入，项目属意愿大于能力。

工作内容： 房、客关系维护，新盘代理销售，销售团队管理 薪资待遇： 普通销售---底薪4500～5500+提成 管培生---底薪8000+提成 高级管培生---底薪12000+提成 晋升节点： 每月一次竞聘，能者居之 单位福利： 人民大会堂国宴、关爱基金、精英社、集体婚礼、CG季度出游等 其他： 公司提供各种交流平台，帮助个人全方位提升，例如：讲师团队、主持人团队、审判员团队以及社区管理团队等，可根据自身选择性加入，项目属意愿大于能力。

岗位职责：只需负责电话外呼给信用卡用户咨询办理账单分期，现金分期等行内消费金融业务产品的下单工作. 岗位要求：18-42岁，男女不限，高中中专以上学历，有无经验即可. 福利待遇：保底4500（无责底薪3000+1500-4000保底绩效）+提成+奖金，提供住宿300/月（不住补贴300/月），综合6000-10000元不等，五险一金，法定节假日，员工体检，员工旅游，带薪的岗位培训. 上班时间：朝九晚七，月休4天. 上班地点：深圳福田八卦岭地铁附近

工作内容：房、客关系维护，新盘代理销售，销售团队管理薪资待遇：普通销售---底薪5500+提成管培生---底薪8000+提成高级管培生---底薪12000+提成晋升节点：每月一次竞聘，能者居之单位福利：人民大会堂国宴、关爱基金、精英社、集体婚礼、CG季度出游等其他：公司提供各种交流平台，帮助个人全方位提升，例如：讲师团队、主持人团队、审判员团队以及社区管理团队等，可根据自身选择性加入，项目属意愿大于能力。

职位职责： 1、参与字节跳动中国区品牌广告产品和策略设计，主要负责品牌竞价投放策略方向的工作，包括投放链路、出价产品、竞价策略的优化； 2、深入品牌及消费者营销场景，洞察商家的营销需求，结合巨量星图达人及优质内容，设计并交付品牌竞价广告解决方案，实现平台和商家共赢； 3、针对品牌场景，迭代竞价广告投放机制（如Nobid、控成本出价、托管模型、全域ROI），在客户预算和用户体验约束下，最大化提升品牌竞价广告的跑量能力； 4、通过投放链路数据拆解、实验设计、数据分析、内外部信息调研等挖掘优化点，设计相应的优化策略，并协同研发、数据分析、运营等多个团队完成项目的推进和落地； 5、构建相关基础设施，包括但不限于客户预算管理、用户体验、品效协同等，协助洞察定位和诊断品牌业务问题，找到策略机会点。 职位要求： 1、本科及以上学历，3年以上互联网商业产品经验，熟悉互联网广告业务模式及广告投放策略； 2、理解品牌、种草、效果等不同广告类型的差异，理解竞价广告投放机制，有竞价广告/品牌广告相关经验优先； 3、有较强的客户思维，不拘泥于现状，从客户诉求出发推动产品创新； 4、具备良好的逻辑思维能力、自驱力，具备强烈的好奇心，接受不确定性，愿意与团队共成长； 5、具备优秀的跨团队协作能力，可以与研发、运营、数据科学等团队高效合作。

职位职责： 1、负责支持端到端招聘流程管理，把握招聘需求，为快速发展的国内外业务搭建优秀的人才梯队； 2、负责人才寻访，以及面试、入职跟进等全流程管理； 3、管理招聘渠道，如猎头渠道管理/招聘网站资源管理； 4、负责招聘相关项目，如人才地图绘制、高端人才招聘等； 5、分析招聘数据及漏斗，提升招聘有效性； 6、招聘及培养HR实习生。 职位要求： 1、本科及以上学历，行业不限，了解互联网技术岗位的优先；​ 2、良好执行能力和推进能力；有独立闭环的招聘经验，独立思考和快速学习的能力；​ 3、优秀的沟通和解决问题能力，较高的人际敏感度和专业度，可以对业务产生影响力；​ 4、热爱招聘，有数据分析和复盘意识，自我驱动力强，结果导向。

职位职责： 1、支持字节跳动广州深圳地区游戏业务，了解业务状况和团队运作状况，理解业务目标，提供符合业务团队需求的相关人力方案； 2、为团队的发展提供支持，应用专业理论、方法、工具，为业务团队提供全方位解决方案，包括招聘、培训、绩效、员工关系等人力资源工作； 3、针对业务团队情况，设计关键人才成长路径及人才培养方案，有效制定和实施关键人才发展计划并跟进实施； 4、推动公司文化的建设和业务的高速发展； 5、有全盘视角，帮助团队内部同学成长发展，做好团队激励。 职位要求： 1、本科及以上学历，5年及以上人力资源工作经验，有游戏行业经验优先； 2、3年以上团队管理能力，成熟度高； 3、了解人力资源各模块基本工作，具备绩效、员工培养体系搭建及落地等经验； 4、自我驱动力强，善于思考和钻研，认真负责。

职位职责： 1、支持字节跳动广州深圳地区游戏业务，了解业务状况和团队运作状况，理解业务目标，提供符合业务团队需求的相关人力方案； 2、为团队的发展提供支持，应用专业理论、方法、工具，为业务团队提供全方位解决方案，包括招聘、培训、绩效、员工关系等人力资源工作； 3、针对业务团队情况，设计关键人才成长路径及人才培养方案，有效制定和实施关键人才发展计划并跟进实施； 4、推动公司文化的建设和业务的高速发展； 5、有全盘视角，帮助团队内部同学成长发展，做好团队激励。 职位要求： 1、本科及以上学历，5年及以上人力资源工作经验，有游戏行业经验优先； 2、3年以上团队管理能力，成熟度高； 3、了解人力资源各模块基本工作，具备绩效、员工培养体系搭建及落地等经验； 4、自我驱动力强，善于思考和钻研，认真负责。

职位职责： 1、联合各跨职能方开发商家经营方法论及业务的国家/行业解决方案，能够结合重点业务专项（如直播、广告等）独立完成方案设计、课程开发、宣传落地的工作； 2、搭建方法论的数据追踪体系并基于用户体验优化诊断产品的功能、路径，通过对大量优秀案例的分析萃取有价值可复用的经验并联合方法论形成完整的商家经营工具； 3、结合各国已有的教育体系，针对不同成长阶段的商家以关键业务指标提升为目标面向内、外部渗透平台方法论的学习及工具使用，并通过业务指标的数据追踪效果。 职位要求： 1、3年以上电商相关经验，有电商行业、方法论运营经验优先； 2、具备较强的数据分析能力、项目执行能力和跨部门协同能力； 3、需要有较好的英语能力，可以作为工作语言。

职位职责： 1、负责Camera软件架构设计与开发； 2、负责集成Camera软、硬件算法，与APP/算法合作提升影像竞争力； 3、负责Camera各个场景中性能、稳定性、系统资源优化工作。 职位要求： 1、本科及以上学历，计算机、软件工程等相关专业； 2、熟练掌握计算机基础，包括但不限于操作系统原理，计算机组成原理； 3、熟练掌握一门计算机编程语言，C/C++优先，或MATLAB/Python； 4、热爱摄影，对影像业务感兴趣，有Android Camera HAL特性开发、影像算法集成、图像处理相关项目经验优先。

职位职责： 1、结合拉美区域的业务需求和模式变化，输出适配的端到端网络优化及升级方案，持续改善物流时效及体验； 2、了解、分析网络结构及表现，输出物流全链路解决方案； 3、基于数据和服务商表现，输出网络扩容、产能储备的测算方案。 职位要求： 1、本科及以上学历，具备一定的物流配送网络规划经验，具备拉美网络规划经验者优先； 2、有良好的结构化思维，可以清晰分析问题、找到根因，并输出规划方案； 3、有良好的数据分析能力，能够从数据中挖掘业务的问题和机会点； 4、良好的创新能力，有责任心和担当，好奇心强、富有洞察力，能够主动发现问题、探寻本质； 5、英文口语流利，可以作为工作语言。

职位职责： 1、负责悟空浏览器的增长工作，对DAU和DNU负责； 2、对行业内各种增长手段有熟悉度和实操经验，能够基于产品内容和能力，用好各种增长手段，带动DAU增长； 3、有较强的推动能力，协调各方向资源、联动产品研发等团队推进动作落地，对最终结果负责； 4、参与业务的规划制定，通过持续关注和分析产品用户反馈。 职位要求： 1、本科及以上学历，有用户增长产品经验优先； 2、对国内外主流资讯/内容/浏览器产品熟悉，策略产品经验加分； 3、数据敏感，善于通过数据分析发现问题并制定相应策略； 4、熟悉互联网用户增长渠道和增长方法，有主导完成的成功增长案例优先。

职位职责： 1、推进批量化校招需求的目标达成，输出校企合作方案和实施手册，建立良好校企合作关系，为全国院校关系建立提供支持； 2、面向业务线开展校园招聘项目全流程统筹及跟进，包括方案设计、面试官培训、招聘运营、校招落地等，不断提升招聘效率及质量； 3、理解业务战略及目标，规划校园人才解决方案，制定分层的校园人才获取及培养策略； 4、负责校园活动策划，通过校园活动方案设计和实施来实现校园雇主品牌的推广。 职位要求： 1、2年以上校园招聘经验，本科及以上学历，有校园市场拓展经验优先； 2、成长动机强，有清晰的职业规划和发展目标，具备良好的自驱力，对校招工作有饱满的热情； 3、参与过校招体系搭建和优化，对于新人培训、干部培养有一定理解； 4、良好的沟通协调能力，能够进行深度观察分析，聚焦关键问题解决。

职位职责： 日常实习：面向全体在校生，为符合岗位要求的同学提供为期3个月及以上的项目实践机会。 团队介绍：我们是字节跳动AI制药团队，愿景是利用AI/计算解决药物研发领域重大问题，为社会创造价值。项目团队全球分布，汇聚AI、计算及药物研发领域**人才，团队扁平，务实，关注科研及行业动态;欢迎加入我们！ 1、将算法模型和研究原型转化为稳定、高效、可扩展的生产级系统； 2、优化算法本身，提高训练推理效率，提升规模； 3、追踪业内技术栈发展，思考制药管线如何利用AI Agent提效。 职位要求： 1、本科及以上学历在读，计算机相关专业优先； 2、了解Unix环境编程，Linux C/C++开发经验； 3、了解掌握其它一种或多种常用脚本语言，Python，Golang，Shell等； 4、对Linux内核，计算机网络，操作系统有基本理解； 5、每周可实习4天及以上，实习时长3个月及以上，长期实习者优先。

职位职责： 1、负责音频、音乐类产品功能设计，通过分发、内容策略的优化，提升留存； 2、对内容行业有较深的理解，有音频、音乐、视频类经验优先，具备处理复杂项目的能力，能根据产品现状合理规划内容引入方向和分发策略，制定合理目标和规划； 3、跨部门推动业务高效协作，保证项目整体效果。 职位要求： 1、3年以上移动端产品经验； 2、对数据敏感，能透过数据分析业务现状，持续优化产品体验； 3、抗压力强，推动力强，具备跨团队推动能力； 4、具有有声类或内容类、视频类产品工作经验优先； 5、有搜推经验或独立内容题材探索经验、内容策略经验者优先。