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工作职责: 1、负责公司债券及交易对手信用风险内部评级及授信管理制度体系建设; 2、负责行业研究和分析,撰写行业分析及重点关注主体/债券分析报告; 3、负责建设公司内部信用评级模型及授信模型,并结合行业研究及跟踪情况,定期进行模型校正; 4、负责日常监控公司投资内评池主体及债券监控投前入库、授信占用、集中度等事项,舆情动态及财报更新情况,进行内评结果及授信结果的定期、不定期更新; 5、负责提出信用风险管理系统升级和内部评级相关数据采购需求,并跟踪落实。 任职资格: 1、硕士及以上学历,会计、财务、金融、统计、数学相关专业,信用评级专业及持有CPA、CFA、FRM者优先考虑; 2、具有3年及以上证券公司、评级公司、银行、金融咨询公司等机构相关工作经验,具备信用风险评级模型搭建经验者优先; 3、具备扎实财务分析功底及丰富行业研究经验,具备较强的信息搜集、数据处理和财务分析能力,掌握完善的行业研究体系及信用风险评级体系者优先; 4、逻辑思维严谨,具有较强的表达能力和团队合作能力,熟练掌握数据统计分析工具等办公软件。
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积极推广我行信用卡和信贷万利金产品,主做个人信贷业务,负责个人银行贷款咨询及客户营销维护 (做贷款业务,涉及业务产品有大额信用卡现金分期业务最高60万、消费信贷最高50万与抵押贷款业务最高200万。归属部门是信用卡中心,是银行体制内一级部门。) 招聘要求: 1、***本科及以上学历,具有一年以上银行营销工作经验(应届生亦可,具体看面试表现),注意:***学历,如果专科与本科都是***,则符合准入条件。 2、有高度的责任心、良好的职业操守,无违规违纪或其他不良记录;(不在同业黑名单、不在小贷及互联网金融等公司等非银机构工作) 3、能吃苦耐劳,具有良好的抗压性,沟通能力较强。(做五休二,都是为自己干,根据个人业绩情况工作日需要加班)
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岗位职责:1、通过电话或消息通知,提醒逾期客户及时 处理账款,并通过沟通谈判,规划后续还款方案,帮助客 户在资金和征信上及时止损。 2、在数字化模型辅助下,及时预判信用风险,对高风险 账户进行控管或资料更新,采取差异化的处置手段,为 招商银行资产保驾护航。 任职要求:1、大专及以上学历,本科优先,专业不限, 能熟练使用 OFFICE等办公软件; 2、性格开朗,表达能力强,口齿清晰,普通话标准; 3、能够承担较大的工作压力,具备良好的心理素质、富 有团队精神,积极协助团队达成目标 岗位福利:实习生 190+(0~150)/天;加班费额外计算, 带薪培训 毕业后 底薪5050-6550+一线岗位工资700+绩效奖金(年薪约 10W-20W) 薪资标准 基本工资+岗位工资+月度奖金+月度补贴=每月平均 8000-20000元 涨薪标准 每半年团队中有80%以上的员工会获得涨薪和晋升机 会。
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房地产销售(信用卡、金融、保险、教育类销售优先 )
[黄浦区] 2024-06-165k-8k·13薪 经验不限 / 不限居住服务,房地产|建筑|物业 / 上市公司 / 50-150人职位描述 客户由公司提供,内网APP对接线上给予讲解互动。 1收集社区楼盘及商圈生活配套信息,并根据客户需求,帮助客户完成楼盘匹配并形成线上约访线下来访; 2.通过020(OnlinetoOffline)模式,运用微信朋友圈,抖音,小红书收集新客户。 3客户成交后,负责业务跟进、客户信息登记及客户关系维护,与客户建立长期良好的业务合作关系: 4深度挖掘客户需求,为其定制相应的资产管理方案与基础房产法律咨询服务。 保障月薪(税前):一年保障性薪资8000元/月。 岗位要求 1本科及以上学历,专业不限,对房地产、金融、互联网感兴趣者优先; 2.气质亲和,具有较强的沟通能力,有良好的服务意识; 3.诚实守信,具有较强的团队合作意识,积极乐观。勇于挑战; 4具有较强的学习意愿以及自主学习能力,抗压能力强。 自我介绍: 我是一名链家的商圈经理,从业房地产销售岗位已经五年有余,对于房地产市场有一定的洞察,对各方面交易流程都比较熟悉,这几年经历过很多荣誉奖项,也经历过低谷煎熬,在链家能实现自我价值,更能赚到钱,这几年被评价最多的就是激情,负责有担当。期待你的加入。(安徽人阜阳籍 刘付成) (1)两分钟了解上海链家 https://v.qq.com/x/page/w0874ze9tfm.html (2)链家是一家怎样的公司? https://v.qq.com/x/page/x0873y9eij0.html (3)链家的企业文化和使命愿景 https://v.qq.com/x/page/w08739y0rq7.html (4)链家的晋升及培养路径 https://v.qq.com/x/page/m08739qjxdw.html 欢迎志同道合的人,一起发展。 -
一、岗位职责: 1、在航站楼自助值机柜台负责现场指引,协助旅客办理登机牌; 2、询问旅客是否持有该航空公司会员,为旅客办理航空公司会员卡; 3、跟合作单位配合营销航空公司与银行联名信用卡。 二、任职要求: 1、18岁-36岁 2、容貌姣好、仪表端正、形象气质佳、亲和力强; 3、具备良好的倾听、表达、沟通、抗压能力和不断学习能力,积极主动; 4、工作认真负责、责任心强、踏实有耐心、细致入微能承受一定的工作压力; 5、头脑灵活、能够迅速、妥善的处理好现场的突发情况; 6、具有较强的主动服务意识、做好现场服务工作; 7、服从领导安排、顺利完成各项的任务指标。
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岗位职责: 1.协助银行进行业务处理; 2.指导客户合理规避风险,帮助客户维护个人信用; 3.协助信用卡客户进行账号的数据管理工作,及时核实、更新客户信息并进行系统录入; 4.为客户准确传达最新账户数据信息并从专业角度给出相应解决方案和建议。 岗位要求: 1.学历专业不限; 2.条理清晰,思维敏捷,具备良好的沟通力和说服力,抗压性强; 3.熟悉电脑基础操作,有上进心; 工作时间:9:00-19:00 午休1.5H,人性化调休 工作地址:上海市杨浦区国安路518号2号楼3楼303室(10号线殷高东路站或三门路站) 福利待遇:五险一金、带薪年假、生日会、生日补助、节日福利、女性生理假、司龄福利、调薪机制、内推奖励、定期团建、出国游等
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本岗位为上海宏贯数据科技有限公司总公司直招, 纯银行项目、非服务、非销售类,高薪福利丰厚 工作内容: 1、根据银行信用卡逾期用户提醒还款,告知逾期所产生的不良影响; 2、针对不同人群,帮助客户制定还款计划; 3、根据以上情况,登记备注 任职资格: 1、高中及以上文化程度(条件优秀者可放宽); 2、具有催收相关工作经验者优先,身体健康; 3、普通话标准、具有较强的语言交流能力; 4、人品端正、性格开朗,责任心强,吃苦耐劳,工作态度积极,有较强的应变能力。 薪资福利: 1. 员工可享受半年度国内旅游(三亚、雁荡上、黄山、千岛湖、安吉)等,年度国外旅游(如普吉岛、塞班岛、芽庄、长滩岛等)享受异国风情; 2. 节日福利,端午、中秋、圣诞、春节等精美礼品,晨会抽奖,实用洗衣液、小家电等礼品100%有抽有奖; 3. 员工可享受半年度国内旅游(三亚、雁荡上、黄山、千岛湖、安吉)等,年度国外旅游(如普吉岛、塞班岛、芽庄、长滩岛等)享受异国风情; 4. 假期待遇:带薪年假+带薪休假,公司定期组织团建活动,KTV、湖边烧烤、西餐、甜点、中式聚餐; 5. 丰富培训:新员工培训、业务培训、师傅带教、定期分享,室内健身房,定期瑜伽课程; 6.底薪无责4500+500房补,有经验工资可面谈 试用期新人7000-8000,转正综合工资15000-60000上不封顶 7.非销售类服务类工作,强势沟通无压力。 内部晋升: 100%内部竞聘 (1)业务级别:初级—中级—高级 (2)管理级别:中级—见习主管—主管—部经理 (3)职能路线:中级—培训专员—讲师—资深讲师 (4)跨职能路线:初级—录音质检—稽核专员—项目稽核主管
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岗位职责: 1、基于整体解决方案目标,为银行线上化零售信贷业务提供风控运营和策略支持; 2、结合专家经验,通过分析多维度数据,为银行贷款客户设计优化风险策略,包括:客户准入策略,反欺诈策略,额度策略,风险定价策略等; 3、和统计建模团队,产品和运营团队,IT 团队紧密合作,推进项目规划和策略执行; 4、跟踪借款产品的整个流程,从前端流量、运营、风险等等各个方面利用数据分析提高产品各个环节。 5、负责团队关键项目的规划及推进,承担一定的团队管理工作。 任职资格: 1、**本科及以上学历,数学、计算机、统计学或金融等相关专业者优先。 2、5年及以上在银行零售信贷、信用卡中心、或金融科技领域风险管理相关岗位工作经验,熟悉精通传统个人信贷风控方法论的同时,对基于量化分析并以数据驱动决策的线上风控模式有实践经验。 3、熟练使用Excel、PowerPoint等常用软件,有扎实的SQL基础。 4、具备良好沟通能力,学习能力,和团队协作精神。有强烈的学习和提高欲望,具有良好的抗压能力与自躯能力
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职位职责: 1、负责国际信用支付业务(BNPL)的商家和达人运营,包括但不限于行业合作、商家合作、达人/机构合作,跨部门对接,输出有效方案并高效推动整体项目顺利落地,为BNPL的GMV增长指标负责,为预算引入的金额负责; 2、能够对所负责项目运营情况独立完成分析和监控,并根据各渠道的转化情况、用户画像等数据,提出产品迭代改进方案及策略优化落地; 3、根据行业及品类趋势,持续引入优势达人、商家及品牌的合作与预算,提升合作项目的产出效果,完成标杆案例/方法论的挖掘与建立。 职位要求: 1、本科及以上学历,3年及以上工作经验,有信用支付或电商行业的商家运营、达人运营经验优先; 2、统筹能力强,喜欢沟通协调和谈判,责任感强,有强大执行力; 3、有创业精神,善于与合作伙伴破冰并建立良好的合作关系; 4、有一定的数据分析能力,能够通过对各种运营数据的归纳、分析,发现问题并解决问题; 5、可用英语处理日常部分工作沟通,流畅使用于合作方的对接交流。
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职位描述: 1、 针对公司拟引入的新设备品类,独立开展品类可行性研究,包括政策分析、产业链梳理、市场需求分析、流通性评估、技术动态及风险点识别,形成系统性行业分析报告,为公司业务决策提供风控支持; 2、 独立开展项目的尽职调查,涵盖设备供应商/客户主体资质、经营状况、信用状况、合同履约能力等关键要素,编写项目尽调报告,综合分析项目结构与资产特性,识别核心风险并提出切实可行的风险控制方案; 3、 参与制定与优化公司整体风控政策、项目准入标准、租后预警规则等,推动公司风控体系制度化、标准化建设; 4、 跟进项目执行情况,识别异常风险,进行风险监控,对问题资产处置提供专业建议。 岗位要求: 1、 本科及以上学历,3年以上从事风险管理相关工作经验; 2、 能独立撰写行业研究分析报告和尽职调查报告; 3、 对项目有较强的风险识别与判断能力,具备良好的商业敏感度与逻辑分析能力; 4、 有互联网金融从业经验者优先; 5、 具有高度的责任感和敬业精神,有良好的团队协作能力。
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岗位职责: 1、协助金融机构,处理逾期帐款,及时主张债权,维护客户信用; 2、通过合法提醒方式与逾期客户进行沟通,督促其及时还款; 任职要求: 1、中专及以上学历,能熟练操作计算机,年龄18-35岁(条件优秀可适当放宽); 2、良好的学习能力、较强的人际沟通技巧,思维清晰; 3、本岗位需要有无犯罪记录及征信良好要求。 工作时间及福利: 1.薪资构成:无责底薪+保底提成+提成+全勤奖+加班费 2.时间:做六休一(周末加班有加班费) 9:00--18:00 法定假期休 3.福利:每季度大团建、不定时小团建、生日福利、节日福利、带薪年假、病假等 4.完善的晋升制度(双向晋升)
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岗位职责: 1、协助金融机构,处理逾期帐款,及时主张债权,维护客户信用; 2、通过合法提醒方式与逾期客户进行沟通,督促其及时还款; 任职要求: 1、中专及以上学历,能熟练操作计算机,年龄18-35岁(条件优秀可适当放宽); 2、良好的学习能力、较强的人际沟通技巧,思维清晰; 3、本岗位需要有无犯罪记录及征信良好要求。 工作时间及福利: 1.薪资构成:无责底薪+保底提成+提成+全勤奖+加班费 2.时间:做六休一(周末加班有加班费) 9:00--18:00 法定假期休 3.福利:每季度大团建、不定时小团建、生日福利、节日福利、带薪年假、病假等 4.完善的晋升制度(双向晋升)
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工作内容:负责填制各类报关单及单证整理 任职要求: 1、 年龄:18-35岁,相关专业专科或以上学历,专业包括但不限于报关、物流、国际贸易等相关专业; 2、 能熟练使用各类办公系统,熟悉至少一种AI工具或平台的使用,具备基本的网络信息安全使用常识; 3、 有责任心,工作仔细,有担当,有上进心,具有良好的语言表达和沟通协调能力; 4、 身体健康,积极乐观,诚实守信,具有良好的守法合规信用记录,具有团队协作意识; 5、 工作地点包括但不限于上海、嘉兴等城市。
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一、工作内容: 1.负责公司国际贸易业务的开展,主要负责公司外销产品的市场开拓、销售、商务谈判、报价、合同处理、订单管理、催款,出口业务流程跟踪办理等; 二、岗位职责: 1.负责公司国际贸易业务的开展,出口产品价格谈判和招标工作,与国外客户进行沟通,维护客户关系,完成公司销售任务; 2.根据公司销售任务,编制国际贸易业务计划,并对实际业务进行推进和控制; 3.负责公司销售合同的起草、审核、签订、履行、变更、解除等; 4.负责公司订单的跟踪、管理和处理,确保订单按时完成交付,确保质量; 5.负责公司销售回款的收取、催促和跟进,确保客户按时付清货款; 6.参与公司销售预算的编制和执行,对销售业务数据进行分析和优化,提高销售业绩; 7.熟悉公司的国际贸易政策和法规,以及国外客户的信用评级和风险评估; 8.完成上级领导交办的其它相关工作任务。 三、任职要求: 1.大专及以上学历,国际贸易、英语等相关专业; 2.1-3年国际贸易工作经验,具备良好的沟通能力,较强的英语听、说、读、写能力,能够熟练地使用办公软件; 3.具备良好的业务拓展能力,有一定的市场敏锐度和判断力; 4.具有良好的职业素养,团队合作精神,善于学习、自我驱动; 四、福利待遇: 1.收入组成:底薪+提成,公司平台客户资源丰富,开发比较容易,在职销售人员综合年薪15万-50万以上; 2.晋升机会:为员工提供完善的业务培训体系和公平开放的职位晋升通道; 3.其它福利:五险一金+餐费补贴+专业培训+面试交通补贴+住宿补贴+高温费+节日礼品(中秋节、端午节、春节、父亲节、母亲节、6.1儿童节、情人节等)均有节日福利+团队建设+旅游等; 备注:出差国家不限,以下国家平台必选非准确。
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一、工作内容: 1.负责公司国际贸易业务的开展,主要负责公司外销产品的市场开拓、销售、商务谈判、报价、合同处理、订单管理、催款,出口业务流程跟踪办理等; 二、岗位职责: 1.负责公司国际贸易业务的开展,出口产品价格谈判和招标工作,与国外客户进行沟通,维护客户关系,完成公司销售任务; 2.根据公司销售任务,编制国际贸易业务计划,并对实际业务进行推进和控制; 3.负责公司销售合同的起草、审核、签订、履行、变更、解除等; 4.负责公司订单的跟踪、管理和处理,确保订单按时完成交付,确保质量; 5.负责公司销售回款的收取、催促和跟进,确保客户按时付清货款; 6.参与公司销售预算的编制和执行,对销售业务数据进行分析和优化,提高销售业绩; 7.熟悉公司的国际贸易政策和法规,以及国外客户的信用评级和风险评估; 8.国际贸易部的建设,国际贸易业务的拓展以及国际贸易部人员的管理工作; 9.完成上级领导交办的其它相关工作任务。 三、任职要求: 1.本科及以上学历,国际贸易、英语等相关专业,熟悉机械设备不锈钢制品,工业水过滤器产品的渠道销售; 2.3-5年国际贸易工作经验,具备良好的沟通能力,较强的英语听、说、读、写能力,能够熟练地使用办公软件; 3.具备良好的业务拓展能力,管理能力,有一定的市场敏锐度和判断力; 4.具有良好的职业素养,团队合作精神,善于学习、自我驱动; 四、福利待遇: 1、收入组成:底薪+提成,公司平台客户资源丰富,开发比较容易,在职销售人员综合年薪20万-50万以上; 2、晋升机会:为员工提供完善的业务培训体系和公平开放的职位晋升通道; 3、其它福利:五险一金+餐费补贴+专业培训+节日礼品(中秋节、端午节、春节、父亲节、母亲节、6.1儿童节、情人节、员工生日等)均有节日福利+团队建设+旅游等;
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