• 6k-9k 经验1-3年 / 本科
    移动互联网,广告营销 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、根据客户需求,负责品牌retainer项目中的各类创意及文案的规划与撰写,平台包括但不限于双微一抖、小红书等; 2、负责各类campaign、互动活动等项目中的创意及文案执行,策划物料类别包括但不限于海报、视频、H5等; 3、对整合营销有一定理解,配合项目提案策划阶段的创意发想,并负责部分方案及相关文案的撰写。 任职资格: 1. 本科及以上学历,广告、传媒等相关专业背景者优先; 2. 拥有快消类品牌服务经验者优先;若兼有科技数码或汽车类服务经验则更优; 3. 兴趣广泛,时刻保持对网络新兴事物的敏感度,对社会化媒体有独到见解和钻研精神; 4. 熟练使用相关办公软件,PPT水平优秀者优先; 5. 思维活跃、善于学习和总结经验,并乐于表达与分享;工作认真、耐心,有责任感,具有团队合作精神。
  • 25k-35k 经验3-5年 / 本科
    居住服务 / 上市公司 / 2000人以上
    【岗位职责】: 1. 负责关键业务场景和关键指标的深度运营,通过城市联动、门店管理核心场景挖掘等方式,助力业务结果提升; 2. 负责门店管理场景价值挖掘,促进使用渗透,有效提升门店管理者的管理意识; 3. 通过对管理者使用习惯沉淀用户画像和分层运营,并挖掘不同类别管理者的管理场景和习惯; 任职资格 【岗位要求】: 1. 3年以上互联网产品运营经验,有B端用户运营经验,有地产业务经验优先; 2. 良好的逻辑思维能力,沟通表达能力,具备跨团队和业务协作能力;有一定的数据分析和处理能力,总结归纳能力;有责任心和抗压能力强。
  • 40k-80k·15薪 经验10年以上 / 本科
    360
    信息安全 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、统筹集团生态业务的战略规划与实施,制定集团生态业务策略,搭建生态合作伙伴的等级体系、类别体系和成长体系; 2、搜集商务合作信息,对集团的各业务线产品及优势进行推介讲解,推动合作项目的有效落地实施与管理; 3、调查、分析和反馈市场生态合作信息,对集团整体运营状况进行诊断分析并提出改善措施,为集团战略、产品、服务、政策等优化提供信息支持及建议; 4、根据集团不同业务需求,整合外部资源,拓展合作伙伴,推动合作伙伴资源落地,保障生态体系的健康、稳定及效能; 5、负责牵头生态伙伴的商务谈判、重大合作项目跟踪,促进战略合作伙伴关系,与合作伙伴制定具体的产品营销规划,推动业务需求和达到业务目标。 岗位要求: 1、**本科及以上学历,10年以上合作伙伴业务拓展经验,有生态体系发展规划等相关经验; 2、熟悉C端、B端、G端等生态业务模式,具有政府、国央企等领域合作伙伴业务的规划与拓展经验; 3、拥有良好的学习和知识传播能力,能快速熟悉360各业务发展情况; 4、具有较为敏锐的商业意识和自主决策判断力,思维逻辑灵活,快速理解公司和客户需求; 5、抗压能力强,良好向上沟通能力,具有大规模渠道,生态团队管理经验。
  • 25k-35k 经验3-5年 / 本科
    居住服务 / 上市公司 / 2000人以上
    1. 负责关键业务场景和关键指标的深度运营,助力业务结果提升; 2. 负责门店管理场景价值挖掘,促进使用渗透,有效提升门店管理者的管理意识; 3. 通过对管理者使用习惯沉淀用户画像和分层运营,并挖掘不同类别管理者的管理场景和习惯; 任职资格 1. 3年以上互联网产品运营经验,有B端用户运营经验,有地产业务经验优先; 2. 良好的逻辑思维能力,沟通表达能力,具备跨团队和业务协作能力;有一定的数据分析和处理能力,总结归纳能力;有责任心和抗压能力强。
  • 7k-14k 经验1-3年 / 本科
    文娱丨内容 / 上市公司 / 2000人以上
    【岗位职责】: 1、根据公司的短篇小说投放需求,制作推文短视频,可独立快速完成解压及aigc等类别视频剪辑及后期工作,保证成片的整体风格与效果。 2、对各类基础视频素材有二次创作能力,剪辑风格成熟逻辑清晰,根据投流效果反馈,不断优化调整,提高短视频的成片质量。 3、确保短视频内容画面的创新性和吸引力,提高用户观看和转化率。 4、维护和管理短视频素材库,保证素材的整理、归档和备份。 【任职要求】: 1、本科学历,1-3年以上短视频剪辑工作经验,有丰富的独立完成且成功的短视频作品。 2、热爱网络文学,并对短篇小说内容的推文短视频制作有自己的理解和把控。 3、熟练运用各类剪辑工具,AE、PS、Pr、Final Cut Pro等主流剪辑软件,有AI创作(如mi.sd等)使用经验和成果为加分项。 4、审美能力强,对置景、构图、配乐、后期包装、有想法和创意、网感好,玩各种社交网络平台,抖音、快手、b站等。 5、有良好的沟通能力、团队协作能力,自驱力强,以目标为导向,为内容数据结果负责。
  • 12k-18k 经验1-3年 / 本科
    广告营销,电商 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责: 1.熟悉海外市场APP或网页的推广形式,并能按计划实现拉新、促活、加购、付费等目标; 2.熟悉Facebook、Google Ads、TikTok等常用的海外推广渠道,能够独立负责海外产品的推广投放工作,并分析和优化渠道推广数据; 3.关注目标海外市场的发展状况,深入了解当地用户习惯,依据产品特点,制定推广计划; 4.与设计部门有效沟通,对接素材需求,定期检测广告投放效果、分析整理数据,为新的营销方案提供数据支持,优化推广效率和效果; 5.负责甲方客户海外账户代投,优化广告数据达成客户的KPI要求,帮助客户拓展海外市场。 任职要求: 1.专科及以上学历,英语四级以上,能够满足日常工作需求; 2.至少2年效果投放经验,对于信息流投放逻辑有自身的认识,熟悉移动市场的各类别基本商业模式; 3.深度理解在线广告行业,熟悉App或网页的各类指标,至少在一个行业有成功案例输出; 4.具备较强的市场分析、营销、策划、推广能力,熟知移动营销的基本方法; 5.执行能力强,有较强的创新意识和学习能力、责任心,细心、勤快、易沟通;
  • 18k-30k·15薪 经验3-5年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1、完成整体及各团队的绩效跟进及核算。监控绩效指标波动情况,拆解绩效波动原因,助力业务推进;根据业务变动情况进行底层数据整合和基建、结构优化及迭代,提升决策效率; 2、深入业务,确定重要业务指标口径,完成报表构建及指标监控及波动拆解,包括但不限于作业核心过程指标的系统化构建及监控、各作业团队作业情况实时监控; 3、以提升绩效及作业效能为目的,根据不同用户类别进行营销策略的制定、效果追踪及分析、进行策略复盘及迭代,实现一定成本要求下的产能释放最大化。 任职资格: 1、***本科及以上学历,专业优先级:数学、统计、运筹>理工科; 2、2-4年数据策略工作经验,有电销或互联网金融商业分析工作经历者优先,期望有互联网/银行/消金/助贷机构分析背景;对数据敏感,具有较好结构化思考问题能力及业务理解能力; 3、熟练掌握SQL、EXCEl等常用数据分析工具,熟悉数据分析原理及框架。
  • 6k-9k·15薪 经验1年以下 / 本科
    居住服务 / C轮 / 2000人以上
    【岗位职责】 1.负责供应商的时效/质量/成本数据的日运营 2.配合装修和配置类制定供应商的季度绩效&周度运营公示 3.通过数据分析深入了解供应商端top项问题,协同品类负责人制定解决方案 4.跟进各品类各阶段重点工作内容的推进进度 5.数据分析所有供应商产能变化情况 【任职要求】 1.有一定数据分析能力,逻辑思维能力 2.有良好的表达沟通能力,抗压学习能力,团队协助能力 3.对家装质量管理有较强洞察力,推动家装质量的提升 4.执行力强,追求卓越 【薪酬福利】 1、****; 2、租房福利:入职后首次入住友家的伙伴可享受首年每月房租9折优惠; 3、基础福利:五险一金+商业保险(补充医疗、意外伤害)、带薪年假、健康体检; 4、合拍伙伴:全员**本科以上学历,年轻团队,简单公平文化,花名制,无阶级; 5、丰富活动:国内外旅游、特色节日活动、生日会、部门团建、不定期活动(脑洞太大,真心不知道下一场是什么)。
  • 6k-11k·13薪 经验1-3年 / 本科
    音频|视频媒体,短视频 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1.负责酷狗直播会员的运营,对会员的拉新、留存、消费负责; 2.搭建拉新/留存/营销活动,沟通能力强,能跨部门协调资源,目标感、执行力强,能推动项目落地执行; 3.深入挖掘会员在各个阶段的需求点、痛点等,探索更好满足用户需求的运营机制,整合内外部资源,对不同阶段的用户设置不同的留存策略,提高会员的活跃和留存,提升用户粘度及充值; 4.广泛了解行业现状,定期分享,承担一定团队经验分享和知识传承工作。 岗位要求: 1.本科及以上学历,有2年以上互联网C端会员运营经验; 2.具备逻辑分析、数据驱动、业务抽象能力,善于出数据中进行业务解读,发现问题并解决问题; 3.对用户具有敏锐的识别能力,能准确区分用户类别并实施不同的留存、营销策略; 4.习惯以结果为导向工作,并熟练掌握用户数据、用户行为分析能力; 5.抗压能力强,具有强烈好奇心,对行业动态及市场具有一定观察力。
  • 12k-24k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、承接增量产品专项探索类业务,覆盖大模型应用、产品功能评测、内容营销等多类业务,提升用户端产品使用体验; 2、研究内容风险类别和相关治理指标,从作者/用户/策略等多维度监控内容质量与生态画风,对内容标准进行更新和补充,保障创作者、消费者、平台等多角色生态平衡; 3、完善标准制定逻辑和管理体系,包括风险研判、沉淀管控逻辑、标准透传、效果回收等; 4、负责质量评估方案设计和产品PRD方案优化,对数据进行深度归因分析,制定改善方案并推动改进,对业务最终交付负责。 职位要求: 1、本科及以上学历,有3年以上产品运营 / 策略分析 / 规则制定等相关运营工作经验,对内容行业管控措施和内容运营有一定经验者优先; 2、具备较强的数据敏感性和数据分析能力,能够从大量数据中快速提取有价值的信息,并输出分析报告; 3、具备快速学习能力,能够快速了解不同行业的运营模式,善于发现问题,对新事物拥有好奇心; 4、具备出色的跨部门沟通和协作能力和较强的项目管理能力,能够在业务模块的深度和广度上进行跨团队沟通,推动上下游高效协作。
  • 20k-28k·15薪 经验5-10年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    工作内容: 1、负责推动消保体制机制建设,监督维护消保机制持续有效运行; 2、负责搭建消保培训体系,组织开展职责范围内的消保专题培训和宣传活动,持续建设公司消保文化; 3、负责跟踪、推动、落实监管意见和消保发现问题的整改计划; 4、负责处置信访、舆情和投诉举报等类别消保风险事件,做好相关监管部门重点事项的规范处置和风险管控,提升投诉预防、化解、处理能力和水平; 5、开展消保风险监测与评估分析,支持和推动对接业务线全面落实事前、事中、事后风险预防治理体系; 6、负责对接并配合金融监督管理局总局与各地方局、行业协会消保工作,按要求报送消费者权益保护工作重要事项; 7、能提出投诉处理系统需求,打通投诉处理环节,提升处理效率,推进优化投诉处理智能化。 岗位要求: 1、有过大型保险、消金、银行类金融机构3年以上从业经历及有对接监管经验者优先考虑; 2、熟练掌握基本的办公软件,如Word、Excel、PPT、PS等相关工具; 3、有较强观察力,风险识别能力强,敏捷迭代;有独立解决问题的能力,具备组织协调及推动能力; 4、具有高度的责任感、良好的沟通协调能力及逻辑思维能力、擅长协调和利用各种资源,抗压能力强; 5、语言沟通能力强,擅于学习,为人真诚,有亲和力,性格外向,有良好的职业道德和职业操守,良好的团队合作意识。
  • 6k-10k 经验不限 / 本科
    游戏 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、熟悉游戏运营工作,根据工作计划,入驻并组织玩家参与活动,以合理的方式带动游戏气氛,以提高用户持续活跃的目的正向的影响游戏生态; 2、了解、挖掘游戏玩家的核心诉求,做好与游戏玩家的日常沟通与维护,建立与玩家良性沟通机制建立例如游戏军团、各种沟通群等; 3、关注游戏群中玩家行为,全面、及时掌握游戏用户情况并处理; 4、根据用户特性/渠道用户属性建立大客户、潜在用户、活跃用户等分类分组机制,并根据不同类别的用户制定针对性的维护措施; 5、利用对游戏持续更新版本的理解,输出有效的图文内容、攻略用于论坛/微博/朋友圈发布。 任职要求: 1、本科及以上学历,热爱手游行业,有游戏公会,游戏GS经验优先; 2、热爱游戏,具备快速深入熟悉游戏能力,尤其是熟悉游戏系统及游戏玩法,并有发现问题,解决问题的能力; 3、熟悉用户消费心理和游戏心理,具备较强的个人及团队情绪管理能力; 4、具备优秀的沟通表达技巧和销售技巧,善于分析玩家需求,有优秀的问题总结能力。 5、有较强时间管理意识,需分配好非上班时间的游戏参与率。 6、欢迎优秀应届生投递,具备文案编辑能力,文字功底扎实,对文字敏感。
  • 20k-40k·14薪 经验5-10年 / 本科
    营销服务|咨询 / 不需要融资 / 50-150人
    职位说明: 1、根据公司的战略发展方向,结合业务制定市场的传播策略,并组织推动落地执行,提高公司行业知名度; 2、负责新媒体矩阵日常运营,有节奏的对各宣传方向进行策划撰写、内容发布,并及时跟进发布效果; 3、参与制定品牌传播策略,策划并实施有效的品牌整合营销事项,提升品牌影响力; 4、通过有效宣传策略,在各类平台、各搜索引擎上进行推广,及时跟踪效果、结合效果调整方向等; 5、维护及拓展TOB行业媒体关系,持续完善品牌宣传渠道类别,完善渠道管理体系; 任职要求: 1、本科及以上学历; 2、4年以上公关或媒体从业经验,主导过上市公司的公关传播工作,有数字营销、toB企业从业经验者优先; 3、有较强的内容撰写能力和项目策划能力; 4、良好的跨团队沟通能力。
  • 4k-8k·18薪 经验1-3年 / 本科
    企业服务 / 未融资 / 15-50人
    职位:行政专员 基本信息: 职位类别:行政招聘人数:1 学历要求:本科及以上 工作年限:1年及以上工作经验 薪资待遇:5-8K 工作职责:1.协助总经理,负责人力资源管理工作,包括招聘、培训、绩效考核、薪酬福利管理等 2.协助总经理,制定公司财务管理政策和流程,监督和管理公司的日常财务运作 3.负责公司各类文档的管理和维护 4.负责员工的激励制度的建立,推动员工的个人成长和团队合作 5.其他总经理布置的相关工作 任职要求:1.学历本科及以上,行政、财务、人力资源专业优先考虑 2.1年及以上工作经验,有行政专员经验优先考虑 3.熟练使用MMicrosoftOffice,Excel等办公软件 4.有责任心,时间观念强,以结果为导向5.有团队协助能力职位福利:五险一金、周末双休、年底奖金带薪休假,除法定假期外额外10天带薪休假灵活上班制度,办公室居家混合办公,每周可选1-2天在家办公国际化团队,海外出差机会
  • 8k-12k·24薪 经验不限 / 本科
    企业服务 / 未融资 / 15-50人
    职位:商务咨询客户经理 职位类别:销售招聘人数:1个 学历要求:本科及以上 工作年限:2年及以上工作经验 薪资待遇:基本工资5-15K,上不封顶 工作职责:1.为中国客户提供在俄罗斯注册和运营公司相关的商务和法律咨询等服务2.通过公司渠道和其他渠道,开发和跟踪销售机会,挖掘客户需求,成交销售订单3.制作和整理客户需要的相关文件,订单等;及时对文件进行整理和归档 4.跟进客户订单,及时准确将客户需求转给运营团队处理,保证客户订单顺利履行 5.管理大客户,处理客户日常需求,帮助客户及时解决问题 6.制定年度和月度销售指标,定期和上级主管汇报工作 任职要求:1.学历本科及以上,法律、商务、营销、国贸专业优先考虑 2.2年及以上工作经验,有销售或者商务咨询经验优先考虑 3.有商业和销售感知力,有服务意识,可以敏锐察觉客户需求并解决客户的问题 4.有责任心,时间观念强,以结果为导向 5.有团队协助能力职位福利:五险一金、周末双休、年底奖金带薪休假,除法定假期外额外10天带薪休假灵活上班制度,办公室居家混合办公,每周可选1-2天在家办公国际化团队,海外出差机会