• 7k-14k 经验不限 / 本科
    IT技术服务|咨询,信息安全,软件服务|咨询 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位职责: 1、参与ERP业务调研,进行业务流程梳理,协助编写蓝图方案,分析系统功能需求,协助制定优化方案; 2、参与系统实现和测试工作; 3、参与编制系统培训材料,进行用户培训; 4、参与历史数据收集、治理工作,协助完成系统切换上线工作; 5、配合完成项目实施的其他相关工作; 任职要求: 1、了解一个领域相关的业务流程,包含:财务、采购、生产、销售、设备、仓储、质量、数据分析; 2、熟悉流程信息化、了解企业流程管理,具备需求分析和流程梳理能力; 3、有SAP系统功能、实施方法论以及项目管理知识等优先; 4、熟悉财务管理和信息系统开发优先; 专业要求:财务管理、工商管理类、计算机类、管理科学与工程类、金融学类、数学类、统计学类
  • 8k-15k·13薪 经验1-3年 / 本科
    医疗丨健康,其他 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责 1、独立和与他人合作,按计划完成软件项目的现场整体实施工作; 2、对公司各部门分别进行ERP系统的使用培训和辅导,使相关部门能够熟练使用; 3、与各部门保持良好的沟通,记录和反馈部门需求,报表需求以及其它要求等; 4、编写实施工作记录文档,编写项目档案的整理工作等; 5、根据各部门反馈的需求负责ERP系统(Odoo)的二次开发。 6、实现Odoo和其他系统的接口开发,比如CRM系统、企业微信等; 任职要求: 1、2年以上Odoo实施开发经验 (需要有Odoo二次开发经验),精通Python编程; 2、熟悉Odoo框架,精通Odoo后端代码,能够独立进行二次开发,了解Odoo使用的基本Python库; 3、熟悉PostgreSQL数据库,能熟练编写SQL语句; 4、***本科以上学历,计算机、信息管理、管理学、会计及相关专业优先; 5、良好的组织协调能力和沟通能力、学习能力、应变能力,良好的方案文档撰写能力; 6、有订单管理系统,crm系统开发实施经验优先
  • 10k-15k·13薪 经验不限 / 本科
    医疗丨健康,其他 / 不需要融资 / 50-150人
    工作职责: 1.结合客户业务特性,迅速掌握业务领域相关的业务管理和执行落地的管理方法和工具,以自身业务经验,指导客户规划项目蓝图和实现路径; 2.根据项目需求,提供合理优化的业务解决方案和实施方案,进行项目管理与过程监控,确保项目进程; 3.掌握Zoho/Saleforce CRM产品,能为客户提供业务和产品培训; 4.完成领导安排的其他任务。 岗位要求: 1.信息管理相关专业***本科或以上学历, 硕士/博士优先; 2.英文听说读写熟练或精通,有海外留学背景的优先; 3.熟悉生物医药、化工相关领域业务者优先; 4.具备信息化系统实施相关工作经验优先; 5.具有PMP证书者优先; 6.性格开朗,有较强的学习能力,有责任心,工作投入感强。 福利待遇: 1.薪资高于行业标准,可面议; 2.提供五险一金,带薪假等; 3.人性化的工作氛围,开放、平等、独立的工作伙伴关系,宽松、灵活的工作环境;
  • 20k-40k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责:国际化电商是以字节系产品为载体的内容电商平台,在直播电商、视频内容电商领域等多场景下,为用户提供更丰富和优质的消费体验,为商家和达人提供稳定可靠的平台服务。1、沟通机制建设:建立与全球各协同部门清晰、高效的沟通机制,协调跨体系、跨部门以及集团内部中台,保障多边项目合作的顺畅落地;2、业务目标拆解:熟悉国际化电商玩法与规则,深度支持业务负责人做项目任务拆解、优先级排序、监控重要业务进展;参与业务运营管理制度、流程的设计和实施,为战略落地提供有力支持推动重要业务目标顺利达成 ;3、项目进度管理:能管理和协调大型项目与多项目并行,保障项目组按时拿到业务目标;能通过定量与定性分析度量项目产出及效率;根据业务实际情况沉淀执行流程,并不断迭代优化,保证业务和项目快速落地;4、方法论沉淀与效率优化:深入了解业务,理解各项重要业务目标,结合业务和团队特点,积累和沉淀项目管理经验及方法论、团队知识库,持续抽象将通用流程/规范平台化,并赋能团队项目管理相关内容以优化团队整体协作效率。职位要求:1、本科及以上学历, 有3年及以上项目管理经验,有互联网行业经验优先;2、有海外经历优先,愿意在海外短、长期出差;3、学习与适应能力强、有战略框架思维、对业务有敏感度和洞察力;4、英语可作为工作语言,有小语种能力为加分项。
  • 11k-20k·14薪 经验3-5年 / 本科
    企业服务,移动互联网 / 上市公司 / 2000人以上
    1、负责本公司HR管理软件的项目实施管理工作; 2、具体工作内容包括项目管理、需求调研、系统实施、客户培训、技术支持等; 3、项目需求交流; 4、编写项目相关文档 岗位要求: 1、具备3年以上HR软件项目实施经验和相关的IT技能; 2、具备良好的沟通协调能力和项目管理能力; 3、项目管理经验丰富,熟悉金融行业者优先; 4、熟悉用友NC系统; 5、工作认真负责,能承受一定的工作压力。
  • 12k-18k 经验3-5年 / 大专
    移动互联网,消费生活 / B轮 / 150-500人
    岗位职责: 1、负责项目实施工作, 项目计划制定、客户系统对接方案的沟通与落地、项目过程管理等,把握好项目整体实施节奏,确保项目进度、质量,项目如期完成上线; 2、与客户成功团队一起服务指定的老客户群体,确保老客户专业技术服务需求得到及时满足,以支持客户续约达成; 3、做好项目风险控制、及时发现和跟踪影响项目进度的相关问题,积极推动与解决; 4、按时、保质完成项目文档,如调研报告、对接方案、测试文档、项目周报等项目规范性工作; 5、主动了解内部工作流程,灵活协调、调用相关资源支持客户工作的达成。 任职要求: 1、**本科以上学历,计算机、通信相关专业,项目管理专业资格认证(PMP)优先; 2、具有3-5年以上互联网软件或零售相关领域的项目管理工作经验; 3、精通软件项目过程管理,对敏捷项目管理等有实际应用经验及深刻理解,高度项目达成的目标感; 4、具备优秀的技术方案设计、讲解能力,较强的学习能力及应对快速变化的能力; 5、具有内外部客户服务意识,工作积极主动,规范性、责任感、沟通协调、团队合作意识强。
  • 18k-36k·16薪 经验5-10年 / 本科
    移动互联网 / A轮 / 500-2000人
    岗位职责: 1.作为项目管理专家,对项目分析、规划、建立、实施、关闭等阶段做全面的管理,对项目的成本、进度、质量目标负责; 2.解读合同范围、编制责任矩阵,负责项目交付方案和计划的制定,负责管理、监控方案和计划的实施交付,对项目的验收和收入负责; 3.识别和控制项目交付风险,对项目实施过程中出现的风险能及时预警、规避、控制和转移,并制订相应的风险管理计划; 4.负责项目的需求及变更管理,能有效管理客户期望值,能有力管控客户及供应商界面的变更调整; 5.负责相关的客户、团队成员、供应商的协调管理,保障项目顺利交付,提升客户满意度,促进市场的巩固和拓展。 任职资格: 1.本科及以上学历,计算机、软件、电子、自动化、数据处理、通信等相关专业; 2.七年以上相关项目管理工作经验,有智慧城市、大型通信系统集成、数据中心、大数据平台及应用、公有云/私有云项目交付经验者优先; 3.有网络、操作系统、数据库等技术背景的优先; 4.具备独立承担过2个3000万以上项目的全流程交付经验; 5.熟练掌握项目管理理论,熟悉大型信息化项目建设流程、项目管理方法等;具备一定的领导技能,有较强的沟通能力,能全面管控项目进展; 6.具备较强的责任心,工作积极主动,良好的团队合作精神,能承受较大的工作压力,可接受项目出差; 7.有强烈的进取心、责任感和工作激情,勇于接受挑战,敢于开拓创新,目标导向,自我驱动。
  • 18k-35k·16薪 经验5-10年 / 本科
    软件开发、金融 / 未融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1.参与公司PMO体系构建,项目管理系统建设,并提供相关工具,方法,流程方案; 2.参与与产品.架构.研发.质量等团队沟通和协调,构建和完善项目管理流程制度.项目监测点; 3.负责项目集优先级协调,项目实施过程中的流程评估.裁剪和优化,组织级高效交付,优化平衡资源; 4.负责全生命周期研发体系过程改进的规划,并推动落地实施; 5.负责产品研发过程体系(敏捷,CMMI等)的具体方案的制定和落地,评估实施效果,并持续完善和改进; 6.负责监控项目实施过程的规范执行,包括项目立项,过程及验收; 7.定期对项目的进度及完成情况进行统计分析和汇报报告,建立项目管理的报告机制。" 任职要求: 1.3年及以上质量管理.过程改进工作经验,有项目管理系统架构设计经验或度量平台建设,数据分析挖掘经验者者优先; 2.具有敏捷,Devops,Scrum,Kanban.禅道管理和使用经验,具有全局性思维,快速信息收集,独立问题分析能力,快速学习能力和良好的思维逻辑能力;能够采用系统性方法持续推动组织的流程优化,性能提升; 3.具有较强的工作责任心,良好的沟通协调能力.文字表达能力,积极主动的工作态度; 4.较好的语言表达.沟通协调能力.有严谨.细致的工作风格,具有较强的耐压能力;"
  • 20k-40k 经验5-10年 / 大专
    企业服务,金融 / 上市公司 / 2000人以上
    【岗位职责】 1、 负责HR项目的实施; 2、 调研和分析客户的需求,设计和优化业务流程,制定有针对性的解决方案,并通过专业的项目管理,协助和引导客户完成系统实施工作。 【任职要求】 1、 大专及以上学历,有大型项目实施经验者优先; 2、 有2年以上HR系统实施经验,有用友人力产品YonBIP、NCC,NC产品经验; 3、 良好的表达沟通能力、学习锻炼能力和独立工作能力; 4、 高度敬业精神和良好的团队协作精神,能够承受项目压力,推进项目上线。 工作地址
  • 15k-25k 经验3-5年 / 本科
    金融 / 未融资 / 2000人以上
    工作内容 1、负责对项目进行支持、监控和管理,实现项目目标; 2、负责项目定期汇报,帮助协调、解决项目问题,保证项目顺利完成; 3、支撑PMO体系执行和改进,关注项目过程执行,识别、推进项目管理过程改善; 4、进行项目知识文档沉淀,组织和实施各类培训、经验分享活动。 职位要求 1、本科以上学历,从事IT项目管理工作3年以上,技术背景、熟悉核心银行技术者优先; 2、较强的项目管理能力,能够在最少的监督下独立工作并对相关的项目和任务负责,具有PMP认证或ACP或CSM等认证优先; 3、熟悉软件开发项目过程管理, 对敏捷项目管理有经验优先; 4、良好的解决问题能力,较强的组织能力,有高度的责任心和团队精神; 5、良好的英文听说读写交流能力,能使用英语作为工作语言; 6、此岗位需要出差。
  • 教育 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责: Job Title: Project Management Manager 项目管理经理 Department: Information Technology Department (ITD), HKUST(GZ) Job Posting Details Formally established in June 2022, the Hong Kong University of Science and Technology (Guangzhou)(HKUST(GZ)) is a cooperatively-run university between the Chinese mainland and the Hong Kong Special Administrative Region. HKUST(GZ) has obtained approval from the Ministry of Education (MoE) and become the first legally-independent educational institution co-established by the Mainland and Hong Kong since the announcement and implementation of the “Outline Development Plan for the Guangdong-Hong Kong-Macao Greater Bay Area” and the “Overall Plan for Deepening Globally Oriented Comprehensive Co-operation amongst Guangdong, Hong Kong and Macao in Nansha of Guangzhou”. With a spirit of pioneering innovation, HKUST(GZ) charts new territories in cross-disciplinary education and explores new frontiers in pedagogies, aiming to serve as a role model of the mainland-Hong Kong integrated educational development and become a world-famous high-level university, endeavoring to nurture future-oriented, high-level and innovative talents. HKUST(GZ) is located at **** Duxue Road, Qingsheng Hub Cluster, Nansha District, Guangzhou. The campus covers an area of about 1,669 mu (111.3 hectares) and is divided into two construction phases. The first phase covers an area of about 716 mu (47.7 hectares) with a floorage of about 636,000 square meters (63.6 hectares), which had been officially put into use in September 2022. The design of the campus blends natural scenery with architecture, with key cutting-edge technologies for energy conservation and environmental protection adopted during the design and construction process, in a bid to establish the campus as a new benchmark of green, smart and sustainable development. Duties 1.组织绿色低碳的智慧校园战略规划,立足整体发展,围绕智慧校园的核心场景制定阶段性实施计划; 2.组织与管理高等级、高标准的超算中心、数据中心业务; 3.融合校内、校外资源,着手校园系统的创新升级与研发,推动实现校园产学研一体化; 4.以数据驱动的模式,制定校园运营的优化方案,并组织实施落地; 5.组织绿色低碳、智慧校园白皮书等重要项目的实施,撰写项目管理报告; 6.组织PMO管理工作,对项目管理实施流程进行持续优化与完善,提升项目标准化管理水平,确保项目操作执行的效果和效益; 7.根据校园IT项目分级开展项目运营穿透管控,参与项目立项、开发交付、实施上线等项目全过程管理,识别项目过程的重要风险及问题; 8.统计分析各产品线的项目进展及指标完成情况,定期开展项目进展分析汇报工作; 9.部门高级行政支持。 任职要求: Qualification Requirements 1.硕士研究生以上学历,5年以上大型企业集团的信息化项目管理工作经验; 2.熟悉项目管理,熟练运用项目管理软件与项目管理报告工具,并具备系统性思考和解决问题的能力; 3.具备超算平台建设、运行、维护的管理经验,且熟悉当前网络、系统及超算领域的最新进展; 4.文字表达与材料撰写能力出众; 5.通过大学英语六级与适应英语工作环境者优先; 6.工作认真负责、积极主动、耐心细致,能承担一定的工作压力和挑战; 7.具有较强的沟通、判断决策、计划和执行能力,具备较强的系统性思考力,工作思路清晰,思维和表达逻辑性强,能对项目进行整体把控; 8.具备较强的学习、理解、分析、归纳、总结、组织管理及规划汇报能力; 9.有PMO管理工作经验优先。 This is a Mainland appointment, and the appointee will be offered a contract by HKUST Mainland entity in accordance with the Mainland labor laws and regulations. Starting salary will be commensurate with qualifications and experience. HKUST (GZ) is an equal opportunities employer and is committed to our core values of inclusiveness, diversity, and respect.
  • 专业服务|咨询 / 未融资 / 2000人以上
    【工作职责】 1、负责数字化协同管理平台的交付实施,根据项目需求, 前往用户现场进行产品部署、测试、实施; 2、掌握产品技术架构和技术细节,能对客户现场的软件系统故障进行问题排障; 3、 指导用户解决在使用产品过程中碰到的问题,对用户的技术问题进行答疑; 4、 收集与分析客户需求和产品问题,编写需求问题文档,反馈给产品和研发; 5、能够快速解决系统使用中客户碰到的问题,维护客户关系,提高客户满意度。 【任职资格】 1、**大学本科及以上学历,计算机相关专业; 2、具有5年以上软件项目管理经验,熟悉软件项目管理流程体系; 3、做事积极主动,具备良好的沟通能力、协调能力、执行力,有较强的学习能力和抗压能力; 4、能够承担架构设计或把控项目整体交付质量; 5、具有工程管理软件项目经验者优先; 6、具有PMP或信息系统项目管理师证书优先。
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 项目管理团队是字节跳动的人才中心-中国区的招聘中台,为公司提供在中国区的招聘政策流程&合规治理、招聘能力发展工具、重点项目管理等一系列解决方案,不断促进提升招聘效能。我们正在寻求专注招聘能力发展的专家,帮助招聘团队及面试官进一步拓展自身能力。 岗位职责 1、基于对各个招聘团队的需求及招聘团队现状的深入理解,设计搭建完整的招聘赋能培养体系,以提升招聘效率及招聘质量; 2、根据招聘能力模型,落实到不同招聘能力模块的赋能实践项目; 3、负责公司招聘团队知识管理项目,及时了解 HR 团队的最佳实践策略,规划并有效落地相关的知识管理; 4、招聘相关培训资源开发,管理培训运营实施过程并长期跟踪结果。 职位要求: 1、五年或招聘管理/招聘培训等相关经验为佳,熟悉招聘能力模型及招聘流程管理; 2、熟悉招聘能力建设,参与过培养项目设计与交付类工作者优先。了解行业内最佳实践,并能够结合公司招聘团队发展情况设计定制化解决方案; 3、擅长跨团队协调沟通,具备团队合作精神和高效的执行力。有极强的书面写作以及口头沟通能力; 4、逻辑思维,能够通过预测分析等方法识别问题归纳总结; 5、善于学习,能适应快速变化工作需求并对新鲜事物保持好奇心。
  • 28k-55k·18薪 经验5-10年 / 本科
    IT技术服务|咨询,科技金融 / 不需要融资 / 500-2000人
    职位描述 1.梳理及优化项目管理相关制度规范、流程机制,推动“敏态+稳态”双态项目全生命周期体系建设推广; 2.参与项目管理过程改进,制定过程改进计划和方案,包括需求管理、项目立项、实施监控、验收结项、项目后评价等过程管理; 3.参与项目组合、项目集的研发效能分析及报告工作; 4.负责数字化项目管理平台的建设需求规划等工作。 职位条件 1.5年及以上项目实施或项目管理经验; 2.有丰富的项目管理平台建设经验,熟悉禅道、Jira等主流项目管理工具; 3.具备优秀的的逻辑思维、沟通表达及问题分析解决能力,出色的方案规划和执行能力,较强的数字化思维和数据分析能力; 4.有软件开发项目敏捷辅导经验或大规模团队敏捷实践落地经验者或持有PMP、CSM、信息系统项目管理师者优先。
  • 8k-13k 经验1-3年 / 本科
    移动互联网,数据服务 / C轮 / 150-500人
    岗位职责: 1) 协助项目经理做好智能生产及自动化系统项目实施交付工作; 2) 根据项目需求,提供项目现场实施、项目管理与过程监控,确保项目进程; 3) 对各项目实施方法、实施策略、实施方案提出合理化建议,确保项目按质按时验收; 4) 熟悉业务,熟悉产品,实施过程给予各项目规划、培训、上线各阶段指导,保障项目顺利进行; 5) 掌握产品,能为客户提供业务和产品培训。 任职要求: 1) 本科及以上学历; 2) 具有一年以上软件开发工作经验,三年以上项目实施和管理经验; 3) 熟悉VB,C++,C#,Java, .net等编程语言,熟悉SQL(Oracle)编程; 4) 能接受出差; 5) 积极主动,责任心强,善于沟通,有创新能力; 6) 优秀的领导能力; 7) 个性积极, Teamwork Oriented。