职位职责： 1、ODM/OEM模式下供应商现场质量管理，包括IQC\IPQC\OQC\FATP质量管理； 2、参与供应商准入评审，质量体系审核，协同研发定义关键物料规格，制定质量和检验标准； 3、参与新项目各阶段质量评审与产品质量标准评审，主导器件选择质量风险和可量产性评估，识别和管理器件选择及设计风险； 4、推动供应商完成各阶段试产资料的整理和输出，确保试产目标达成。根据供应商质量表现、制定供应商质量提升计划，并监督完成，通过质量改善活动提升供应商质量水平； 5、组织制订物料质量标准，检验规范以及物料检验控制程序文件，制定和确认关键质量控制计划；跟进来料物料质量问题及试产物料质量问题，推动供应商改善； 6、组织参与新老供应商的评审和现场稽核，会同采购等相关人员与供应商进行质量协议的谈判与签订； 7、负责制定来料批合格率目标，在线异常比例目标，监控供应商生产良率，组织对供应商进行质量目标考核，推动供应商不断改善品质状况。 职位要求： 1、电子/通信/机电相关专业本科及以上学历； 2、丰富的智能硬件产品供应商物料、制程、工厂质量管理经验，熟悉各类主要物料制程工艺及关键控制指标； 3、丰富的供应商管理及评估知识，了解ISO9001 质量体系要求，熟悉 QC七大手法、供应商QSA/QPA稽核、SPC、8D报告等; 4、为人正直，认真负责，善于学习，有很强的组织协调推动力。

公司事务平台负责构建公司的公共战略体系，助力业务可持续发展及公司对外影响力的提升。通过内外部风险管理，确保公司合规发展；通过深耕公共战略，推动内外良好沟通，连接公司发展与社会期待，助力业务高质量发展；通过管理社会责任议题、公益投入等，助力公司创造更多社会价值；同时为公司提供行政、采购等基础服务。我们坚持“懂业务、拿结果，勇担当、善协同，不唯上、只唯真”的工作理念，期待具有公共战略素养、了解公司治理逻辑的你加入！ 岗位职责 1.根据采购策略，建立高效、可靠的供应商开发和管理体系； 2.负责供应商管理制度和流程的迭代，保障宣导的及时性和有效性； 3.策划并建立合格供应商评价方法，根据供应商资源规划和新供应商资源开发进度，组织对供应商评审工作；
 4.策划并优化供应商绩效管理和分级体系，定期分析和输出报告；持续迭代绩效考核机制和规则细化； 6.负责供应商风险模块搭建，通过风险机制和系统能力，持续优化和控制供应商选择和合作风险； 7.持续对供应商门户的架构、易用性提出迭代方案并推进产品实现。 岗位基本需求 1.本科以上学历，3年以上供应商管理或5年以上采购品类管理经验，主导过0-1体系建设或多品类管理经验者优先； 2.熟练掌握采购和供应商管理理论，对供应商管理和体系建设有个人见解；
 3.熟悉采购流程和供应商风险类型，具备较强风险识别和判断能力； 4.具备较强的逻辑分析、沟通和文档能力，具备项目管理和实施能力； 5.责任心和抗压能力强，具备自主学习意识和自驱力，敢于创新和善于突破； 岗位亮点 良好工作和团队氛围；学习型组织，有潜力的岗位和发展空间

职位职责： 1、负责标注供应商全生命周期的管理体系建设，设计管理流程/策略并推动落地，提升供应商服务水平； 2、联动数据部门，监测、分析供应商关键指标达成和生态健康情况，优化管理机制，推动业务归因分析与管理改善； 3、搭建/完善供应商管理各个环节流程，通过流程优化和线上产品建设提升管理效能。 职位要求： 1、本科及以上学历，供应商/供应链管理领域5年以上工作经验，具备供应商策略运营、产品运营、流程优化相关经验； 2、学习能力较强，具有较强的独立思考能力和自我驱动力，逻辑清晰，有一定数据分析能力； 3、积极主动，执行力强，有上进心，学习能力强，团队合作精神强。

职位职责： 1、负责产品各阶段硬件品质问题的快速响应、追踪和推进。协调研发、供应商、及相关部门资源对品质问题进行分析，问题根因查找并推进改善的落实； 2、建立产品品质及客户服务指标并监控其数据，进行数据分析统计；推动改进产品品质及客户服务品质，并组织相关部门及供应商持续改善； 3、参与合格供应商评审； 4、参与设计评审、设计验证过程，对识别出来的问题，组织相关工程师进行改善，并进行跟踪验证； 5、对供应商过程工艺, 组装等工序建立品质控制点，控制参数监控，建立出货品质控制流程及建立检验规范； 6、建立并管理公司及工厂设计变更, 工程变更及不合格品管制程序及相关体系文件及作业标准建立； 7、推动供应商品质持续改进，定期汇整生产现场，协助并辅导供应商运用品质工具分析及改善问题； 8、协同公司内其他品质部门作业。 任职要求： 1、***大学本科及以上学历； 2、5年以上智能或消费性电子产品制造工厂品质控制管理； 3、熟悉ISO品质管理体系，有内审员证书尤佳； 4、较强的解决问题的能力，熟悉品质工具，例如 FMEA、SPC、PDCA、QC七大手法、8D等； 5、工作严谨细致、善于识别潜在的品质风险； 6、具备团队协作能力和较强的沟通、汇报能力；责任心强、抗压能力强。

、岗位职责： 1、规范品质检验标准； 2、统筹来料、制程及出货检验的相关事宜； 3、分析品质异常并跟踪改善效果及确认； 4、推动供应商不断提高工艺，为公司提供合格物料； 5、优化和完善检验指导书，及检验流程； 6、接受客户投诉并对客户投诉处理。 二、任职资格： 1、专科以上学历； 2、有2年以上品质工程师工作经验； 3、熟悉五金，塑胶，电子，显示屏等物料检验要求，熟练使用万用表、卡尺、高压测试仪器，漏电测试等常用检测器，并能培训； 4、熟悉SMT工艺、检验要求及品质监控方法； 5、熟悉ISO体系，有一年以上运行及改善经验； 6、细心，思路清晰，表达流畅，便于沟通； 7、工作积极主动，良好的执行力。 三、公司产品： 1、警用电子产品：酒精检测仪及相关产品； 2、医疗电子仪器：血氧仪及相关产品； 3、计量检测类仪器：酒精检测仪检定装置及相关产品。 四、福利待遇： 1、五险一金：一经录用即签订劳动合同，建立劳动关系，严格遵守国家法律法规，新人入职即购买五险一金； 2、调薪机制：完善的调薪机制，每年有1次调薪机会（按绩效考核评分而定）； 3、包吃包住：提供餐补（中晚餐，15元/餐补贴），3-4人间的宿舍，距离公司50m，有空调、热水器、独立卫生间、生活阳台； 4、节日假期：享有带薪年假以及其他法定假期，如五一、清明、国庆、中秋、元旦等等；节假日为员工提供节日礼品； 5、晋升机会：公司设有完善的岗位培训机制和良性的晋升机会，为每位员工搭建适宜的晋升通道； 6、其他福利：公司有合作的健身房，为员工提供强身健体的机会。 五、公司简介： 1、公司成立于2008年，总部在深圳，在全国拥有11个办事处及分公司； 2、公司专业从事医疗电子仪器、警用电子产品、计量检测类仪器的研发、生产、销售，均为国家支持产业； 3、公司是国家工信部专精特新“小巨人”企业、国家高新技术企业、国家双软企业； 4、公司拥有强大的新产品研发能力，现已获得150多项国内及国际专利，处于行业领先地位； 5、公司参与制定了5 项与酒精检测仪相关的国家标准、行业标准及计量检定规程，并与国家最高计量部门合作，研发酒精检测仪检定装置，建立国家计量标准； 6、公司在行业内多次获得重要奖项：2023年获得“中国计量测试学会科学技术进步奖”二等奖，2022年获得“中国仪器仪表学会科技进步奖”二等奖，2021年获得“广东省测量控制与仪器仪表科学技术奖”一等奖； 7、公司国内客户多为政府部门和事业单位； 8、公司处于快速扩张期，发展前景广阔。

岗位职责： 1.有团队意识并能胜任核心开发，解决各类型系统潜在的风险，保证系统安全性、稳定性及可用性； 2.负责项目整体技术方案制定，并跟进实施，保证项目质量和交付； 3.负责系统性能优化，主导技术难题攻关，持续提升系统在分布式环境中，高并发与海量数据请求下的性能； 任职要求： 1.***本科以上学历，理工科相关专业，5年以上 JAVA 开发经验，负责过 1 个以上中大型项目； 2.熟悉 Java 体系（基础类库、多线程、JVM、IO等）； 3.熟练使用 spring、springboot、springMVC、mybatis 和常用的开源中间件； 4.注重代码质量，有良好的软件工程知识和编码规范意识； 5.具有较好的沟通协作能力，善于思考、思路清晰，能独立分析和解决问题； 6.了解分布式与高并发系统设计及开发，有大型互联网分布式、高并发、高负载、高可用性系统开发经验优先； 7.熟悉供应链信息化体系，参与过大型公司供应链体系设计开发者优先。

品质主管： 任职要求： 1、***本科及以上学历，40周岁以下，有C1或以上驾驶执照，物业管理专业或房地产相关专业，有5年以上同等岗位管理经验； 2、有相关规章制度和标准流程编写的经验； 3、持物业管理项目经理岗位证书或物业管理师证书； 4、熟悉物业行业的工作操作流程和服务标准，熟悉物业管理行业法律法规； 5、责任心强，善于沟通，有较强的组织能力、书面、口头表达能力； 6、原则性与服务意识强，有较强的执行力，有良好的团队合作精神。   岗位职责：  1、协助部门开展所辖项目的品质管理的制度拟定、检查、督导、控制和执行； 2、负责公司项目进场的前期品质督导协助工作； 3、负责公司项目品质提升的驻点督导工作； 4、根据项目的实际情况优化品质检查的标准和细则工作； 5、制定年度品质检查的工作计划和目标； 6、负责协助处理业主的重大投诉，并进行分析 、评估、提出改进建议； 7、完成公司领导交办的其他工作。

职位描述： 1)供应商来料检验及异常处理 2)品质及供应商质量管理 3)新供应商考察 4)新产品的检验规范和作业指导书的制定 5)ISO9000等质量体系的实施 要求 1)正直、诚信、踏实、团队精神 2)良好的发现、分析、解决问题的能力 3)积极的心态，强烈的品质意愿 4)有责任感，有原则性 5)良好的沟通协调能力 6)供应链管理、质量管理等相关专业优先.

品质负责人： 岗位职责： 1、贯彻执行公司的质量方针、质量目标，并分解制定各个品质管控环节（成品检验）的质量目标，保证战略性质量方针、质量目标达成； 2、制定品质管控各环节（成品）控管流程与制度，并加以监控实施，以确保产品质量得到有效控制与管理； 3、参与公司产品规划和研发，并组织、制定、实施产品质量先期策划，以保证新产品顺利导入； 4、根据公司供应商考核制度对合格供应商质量进行考核，以保证合格产品的供应及产品质量达到公司要求； 5、负责工艺改进，产品品质文件、标准的编制和修订，产品认证等工作 6、通过质量月度会议，进行各品类横向和纵向的质量对比，评估评价质量改善项目和效果。 任职要求： 1、 本科及以上学历，3年以上质量团队管理经验； 2、 熟悉研发质量管理、制程质量管理并有成功应用落地的经验，在此基础上负责过市场质量、供应商质量管理的优先； 3、熟悉质量专业领域，关注行业新技术并在公司内部应用； 4、有较强的问题发现和解决推动能力，冲突管理能力强； 5、正直诚信，良好的管理能力与学习能力，抗压能力强，具有较强内驱力，性格坚韧； 6、接受并适应较为频繁的全国各地出差。

岗位职责： 1、全面负责公司品质部门管理，领导和培训IQC/SQE/PQE等QA团队并和其他部门合作，保证所有产品的来料、生产和交付达到公司要求的品质标准； 2、负责公司质量方针、质量目标的贯彻落实，维护和改进公司的品质体系如ISO9001， ISO14001，ISO45001，CCC、节能、CE认证等； 3、负责工厂质量规划与质量目标管理，建立工厂质量指标体系，制定工厂质量工作计划，并负责质量计划、质量指标的激励和执行； 4、负责公司品质部门的建设与管理，如质量管理部门的人员规划、招聘和管理，公司相关品质人员的目标定义、绩效考核、资源调配等； 5、组织、推动处理质量异常，牵头处理客户投诉与退货的调查、原因分析，并推动相关责任部门拟定改善措施，跟进客诉问题得到及时、有效的闭环解决； 6、负责对来料检验标准的制定、修改、定期评审，检查标准执行状况，并负责参与供应商质量保证能力评价、供应商质量规划评审等工作； 任职要求： 1、 机械、电子、管理等专业大专以上学历；5年以上质量管理经验，2年以上团队管理经验； 2、 较强的分析能力与沟通能力； 3、熟悉工厂品质管理体系，如ISO9001、ISO14001、ISO45001等，熟悉CCC、节能、CE等认证； 4、熟练运用质量管理工具及方法，如6sigma，FMEA, Control Plan，Gauge R&R，SPC，CP & CPK, DOE, APQP, PPAP, Sampling Inspection 等。

[岗位职责] 1、保障供应商所在原材料的质量，再购入品检验，过程检验市场使用等板块出现不良时，及时反馈供应商要求其改善 2、追踪确认供应商的改善报告，及实施效果。必要时进行 现场审核检验 3、购入品质量信息的统计、分析改进及数据资料制作 4、新机种导入，购入品变更、供方过程变更的审核，确认、评价及认，初期流动管理方案的制定及跟踪; 基本要求： 1、22 届/23 届毕业生，本科及以上，理工科专业优先 2、学校需211/985、深圳大学 职位要求： 1. 了解质量管理体系和品质相关知识 2.了解供应商管理相关工作 3.学习能力强

岗位职责： 1. 根据公司质量方针目标，维护和完善质量管理体系; 2. 负责公司产品的品质控制，进行相关的性能的测试验证，并完成测试结果的分析; 3. 原材料供应商的审查，原材料认证评价，原材料进货检验; 4. 制定品质目标，进行生产过程的品质管理，保证供应商产品品质。 任职要求： 1. 大专以上学历，电气类等相关专业，2年以上工作经验； 2. 熟悉PCB板、电子元器件及一般电子产品工艺生产流程及检验标准； 3. 能够及时处理品质检验中出现的问题，并编写品质检验数据分析与建议报告。

通过对供应商品质和交期管理、提升品质理念、切实把握供应商状况，使供应商交付物料数量及质量持续满足我司生产需求。 岗位职责 一、采购品质和交期管理 60% 1.根据采购文员提出的交期跟进协助要求、厂内来料品质异常情况或采购主管的工作安排，驻厂跟线供应商推动其生产进度和提升生产品质。 2.根据自行拟定的供应商出差计划表，通过实地辅导供应商，推进供应商客情维护的同时推进供应商内部改善，提高供应商交期达成率及来料品质合格率。 3.根据采购主管的安排，前往供应商处实地监察，对供应商主动提出变化点申请、供应商回复的品质或产能改善报告等闭环执行情况。 4.督导供应商厂内的安全库存储备，定期核实闭环、库存及采购周期变动预警。 5.根据业务变化对职责内制度含流程提出优化性建议。 6.根据上级需求完成临时交办的工作。 二、供应商关系维护 30% 1.根据采购主管的安排，完成供应商关系维护：包括但不限于供应商拜访、因品质不良来厂返工/全检等的接待、整理同步相关数据。 2.根据采购主管指令向供应商发起商务沟通需求并做好相关工作记录。 3.掌握供应商供货能力（含人力配置，机台设备及品质管控），对供应商原材料的供货渠道加以调查和掌握。 4.负责向供应商宣贯我司品质理念，传达并明确物料详细规格要求。 三、推进非成品相关客诉工作 10% 根据采购主管的安排，推进非成品（销售物料、生产物料等）客诉相关工作。 其它要求： 1.有制造工厂物控/供应商管理工作经验，能适应短途出差（约每周1~2次）。 2.会操作ERP系统。 灵珞是一家怎样的公司？管理规范吗？靠谱吗？尊重员工吗？氛围好吗？员工有成长空间吗？……你关心的问题答案都在这里： 1.诚信履约——信守承诺，言出必行。自2006年创始至今，灵珞没有一例失信记录（包括但不限于供应商货款、员工工资、奖金、离职补偿金，均按时合规足额支付）。 2.共同成长——人才是灵珞发展的基石！为有追求有潜质的员工提供成长的平台，培养人才、孵化梦想是灵珞对员工的尊重和承诺，只要你够牛，各级管理层均虚位以待，每一位员工的发展均没有天花板。 3.追求卓越——见微知著，5个90%连乘就已不及格。灵珞认为，追求卓越不是利益算计，而是与生俱来的使命！超越对手只是生存的起点，而超越自我才是灵珞的永恒追求。 灵珞有什么特点？适合我吗？以下信息能助你作出正确选择： 1.尊约定，重事实，讲逻辑，对事不对人！ 2.“人微言轻？”不存在！谁对听谁的！ 3.工作以“解决问题”为核心，找问题、找原因、找方法！ 4.定制度、建流程，工作有依据，协作不扯皮！ 5.绩效考核凭案例、不打分，没人能给你穿小鞋！ 6.弱化等级、相互尊重、平等轻松，坚守“不损人利己”的人品底线，杜绝办公室政治！

职位描述（工作内容和主要职责）： 1. 新产品质量保证工作策划，制定新产品质量管控标准 2. 完成新产品试产过程质量保证标准及相关数据分析 3. 产品生产中的制程确认并记录各生产控制点 4. 供应商资质的初步评审 职位要求： 1. 在机加工行业做过5年及以上，有汽车或汽车零配件行业品质制成工作经验优先 2. 要求熟悉品质ISO质量管理流程，并且熟悉审厂流程。 3. 大专以上检测检验、质量工程等相关专业，优秀者条件可放宽 4. 会使用检测、分析设备者优先，如三次元等

对供应商来料抽检与反馈及检测各类品质数据