• 10k-15k 经验1-3年 / 大专
    电商 / 未融资 / 500-2000人
    【双休/六险一金】 工作职责: 1、制定及完善客户服务规范与流程,负责客服团队工作目标和计划的制定、分解及落实达成; 2、负责客服团队日常工作管理,及时有效处理售前、售中及售后各服务环节过程中出现的问题或突发事件,协调客服内部、其他部门以及对外的工作关系,负责部门内部及部门之间协作流程优化; 3、负责与项目运营端口的工作对接,将店铺相关的商品及营销信息在客服团队进行信息传达及执行督导。针对客户对产品的反馈,主要竞争对手的市场变化,提出建设性方案或合理化建议; 4、完善客服团队的专业化培训体系与激励绩效管理体系,提升团队整体服务意识、销售技巧等综合能力。 任职资格: 1、3年以上电商行业、呼叫中心或线下零售行业20人以上客服团队管理经验,具有服装、鞋类、箱包等零售行业经验优先; 2、熟悉天猫、京东等主流电商平台的操作规则和流程(商品管理、交易流程、支付流程、评价系统、投诉系统等); 3、分析问题及解决问题能力强,具有良好的资源整合能力和业务推进能力; 4、责任心和客户服务意识强,具有较强的领导能力、沟通协调能力,能调动员工积极性,提升团队效率。 5.上班时间: 8:30-17:30,双休,偶尔活动日值班 我们可以给你: 1.对接国内外一线优秀品牌 2.年度晋升,清晰的职业发展渠道 3.年度体检、旅游 4.团建拓展活动 5.员工兴趣帮派 6.节日福利、生日惊喜 7.六险一金、股权激励
  • 3k-6k·13薪 经验不限 / 不限
    消费生活,通讯电子,电商 / 未融资 / 15-50人
    工作时间:9:00—6:30 岗位职责: 1、通过微信和主播推广抖音商城里面的东西 2、维护原有的主播关系 综合薪资:3000+提成,周休1天,月休4天。
  • 3k-6k 经验不限 / 不限
    其他 / C轮 / 150-500人
    职位要求 1.根据公司要求以线上形式发布推广信息,增加 APP下载使用量,维护客户使用情况。 2.善于沟通交流,手速话术反应快且熟悉网络平台使用者优先。 3.薪资上限高,工作环境好,团队充满正能量,欢迎各位英雄好汉加入我们这个行业 4.工作内容简单,上手快,一对一指导,半天上手,当天可见收入 地址:广西桂林市七星区漓江路19号财富名城1023室创新传媒工作室
  • 6k-11k 经验不限 / 不限
    广告营销 / 未融资 / 15-50人
    岗位要求: 1. 年龄在 18-38 岁之间,男女不限;   2. 口齿清晰,语言表达能力强,有语音直播经验者优先;   3. 时间稳定,每天直播时间至少 3 小时,每月至少 26天;   4. 具有良好的沟通能力和互动能力,能够与观众进行互动聊天;   5. 对语音直播行业有一定了解,对音乐、娱乐、情感等话题有浓厚兴趣;   6. 具备良好的团队合作精神和责任心,能够与团队成员密切合作。 福利待遇: 1. 工资日结,保底 800-2000 元,根据直播质量和观众反馈给予提成;   2. 提供专业的培训和指导,帮助新手快速入门;   3. 提供良好的晋升机会和薪资增长空间;   4. 提供各种福利,如礼物提成、收礼奖励、平时福利等。
  • 6k-12k 经验不限 / 不限
    文娱|内容,广告营销 / 未融资 / 15-50人
    【直播平台】 酷狗平台,不露脸,单人直播间,正规绿色,平台流量大,粉丝多,收益可观。 【工作介绍】 1、不露脸声音直播,声音互动+文字互动,直播内容无限制,可聊天八 卦、唱歌配音、情感交流等。 2、活跃直播间气氛,娱乐观众,与粉丝积极互动,维护频道秩序。 【工作要求】 1、年龄18-30岁 2、普通话标准,会唱歌聊天互动 工作时间: 早班:早上10:00-下午18:00 晚班:晚上18:00—凌晨1:30 每天播6小时 月休四天 薪资待遇: 有责底薪4000+奖金制+社保+职位晋升+住宿 其他福利:每月团建单人直播间,节假日福利,职位晋升,技能培训 公会免费培训,有无经验均可。
  • 4k-5k 经验不限 / 不限
    制造业,新能源汽车制造,物流|运输 / 未融资 / 150-500人
    正式工买五险 4000-5000月有五险免体检!空调车间坐班!无需经验! 工作内容:贴标签,穿散件,测试,打包等手工活,可以带手机 上班时间8:30-20:00,中午吃饭休息一个小时,下午半个小时,月休四天 工资福利:底薪1990,平时加班17.15元/小时,周六加班22.87元/小时,加岗位工500-1000月+全勤奖100,月基本工资4000-5000,4000-5000元/月,过节福利,团建等福利。 伙食补贴:厂里有食堂,伙食好,有汤有水果;
  • 30k-50k 经验3-5年 / 不限
    广告营销,房产家居 / 未融资 / 50-150人
      职位名称:房产知识主播 公司名称:毛杰传媒文化有限公司 职位描述: 毛杰传媒文化有限公司是一家专注于房地产领域的传媒公司,致力于为广大购房者提供专业、实用的房产资讯。现因业务发展需要,诚聘精英房产主播若干名,共同打造国内最专业的房产知识直播平台。 岗位职责: 1. 负责房产知识的直播讲解,包括但不限于政策解读、市场分析、楼盘点评、购房技巧等内容;   2. 参与直播内容的策划与制作,与团队共同创新直播形式,提高用户粘性和活跃度;   3. 配合公司进行线上线下活动的宣传与推广,提高品牌知名度和影响力;   4. 积极参与公司组织的培训和学习,提升自身专业素养和直播技能。 任职要求: 1. 学历不限,房地产相关经验,有金融机构、销售相关经验优先; 2. 形象气质佳,具备较强的沟通表达能力和现场操控能力;   3. 熟悉房地产市场,有相关工作经验者优先;   4. 有直播经验者优先,包括但不限于抖音、快手、B 站等直播平台;   5. 具备较强的团队协作精神和抗压能力。 薪资待遇: 1. 薪资结构:底薪 + 提成,人均月收入 3-5 万元,个别优秀主播月收入可达 10-50 万元;   2.提供完善的培训体系和职业发展通道;   3.舒适的办公环境,团队氛围融洽。 毛杰传媒文化有限公司期待您的加入,共创美好未来!
  • 4k-6k 经验1-3年 / 大专
    企业服务 / 不需要融资 / 15-50人
    工作内容: 1、短视频运营:短视频内容策划、制作、发布推广运营 2、粉丝增长:提升账号的粉丝数,作品转发量,点击量等 3、日常运营:持续不断提高粉丝黏性,扩大品牌传播 四、希望你有: 1、实操经验:成功策划、运营过抖音、快手等短视频平台 2、文案能力:结合热点撰写新媒体营销内容的短视频剧本 3、工具实操:熟悉剪辑软件,能独立完成短视频剪辑工作
  • 3k-5k 经验不限 / 大专
    电商 / 不需要融资 / 15-50人
    职责: 1、负责天猫、京东等各电商平台店铺的整体页面规划及详情页的设计; 2、负责各个渠道的整体形象设计、商品展示设计、详情页优化、整体布局、新品上架、活动推广视觉设计等; 3、负责品牌整体形象的创意设计,把握店铺的整体风格和视觉呈现,全面提升网站的整体视觉效果; 4、能够快速的理解用户及产品,基于对设计趋势的分析和思考,不断优化整体设计方向。 要求: 1、 平面设计、视觉传达、美术等相关专业,大专及以上学历; 2、优秀的页面视觉设计能力,准确把握用户体验与品牌调性,设计店铺视觉体系 3、有较高的责任感、沟通能力、执行能力及及较高的自我要求。
  • 2k-4k 经验不限 / 大专
    文娱|内容,广告营销 / 不需要融资 / 少于15人
    工作职责: 1、具备一定的文字功底,对内容进行创意思考,能够独立完成大纲策划和文案撰写; 2、协助进行公司自媒体账号运营类基础工作; 3、协助完成内容创作、脚本大纲、选题策划和市场推广等工作; 4、持续追踪内容表现,关注数据优化内容; 5、完成公司上级领导安排的其他工作。 岗位要求: 1、大专及以上学历,新闻传播、编导、广告、汉语言文学和营销类等专业优先考虑,其他专业有传播 实习经验和天赋能力的也可放宽; 2、有网感,熟悉中长视频受众偏好、社区传播特性,对B站/小红书/知乎平台调性有了解,对装修/家居/家电受众人群行为习惯偏好有关注; 3、文案能力、视频脚本大纲编辑、平面设计、摄影摄像、视频制作、数据分析处理运用等技能突出者可以优先考虑; 4、需要有作品说话,请附上脚本策划向/拍摄剪辑向/广告传播向等任意相关的案例链接; 5、责任心强,善于思考和学习,有解决问题的能力,具备团队协作意识和沟通协调能力; 6、最好具备一定的艺术审美、商业思维和品牌传播意识。 7、对市面上DS、豆包、kimi等各个AI工具熟练运用,能借助AI快速提升工作效率 其他备注: 居家办公不打卡,早10晚7,周末双休,节假日正常 公司福利: 五险一金、下午茶、加班调休、不打卡、时间自由、双休、无复杂人际关系、成长空间大、生日带薪假
  • 6k-9k 经验1-3年 / 本科
    企业服务,人工智能,物联网 / 未融资 / 少于15人
    一、岗位职责 1、品牌视觉构建:负责企业VI系统(标志、标准色、视觉识别手册)设计,确保品牌形象在各类媒介中的一致性。 2、广告与宣传物料:设计海报、宣传册、产品包装、展板等,结合市场趋势与客户需求,提升传播效果。 3、数字媒体设计:开发网站页面设计、系统页面设计、社交媒体配图、电商页面等,优化用户体验与视觉吸引力。 4、新媒体平台运营包括公众号、视频号内容策划、编纂及发布,提升品牌知名度、美誉度。 5、负责视频拍摄、后期制作,熟练运用镜头语言,包括剪辑、调色调光、声音及音乐处理,字幕处理,特效合成等 6、 需求分析与方案制定:与客户或市场部门沟通,明确设计目标,提供创意提案并确认执行方向。 7、跨部门协作:协调印刷厂商、开发团队等外部资源,确保设计稿的工艺实现与交付质量。 8、进度与质量控制:制定设计计划,监控项目进度,审核成品色彩、排版、文件格式等细节。 9、软件与工具应用:精通Photoshop、Illustrator、InDesign等工具,完成图像处理、排版及动态效果设计。 10、关注技术趋势,积极利用AI生成设计、3D建模等新技术,定期学习行业案例,提升设计竞争力。 11、需求转化与反馈处理:将客户需求转化为设计语言,通过草图或原型快速验证方案,响应修改意见。 12、内部协作支持:为营销、销售团队提供视觉素材,参与活动策划与产品发布会设计。 二、任职能力要求 1.、教育背景:大专及以上学历,视觉传达、平面设计、美术设计等相关专业优先。 2、专业技能:熟练掌握Adobe系列(PS/AI/ID)、CorelDRAW,具备基础3D建模或动效设计能力者优先。 3、审美与创意:对色彩、构图、字体有敏锐感知,能独立完成原创设计,提供差异化方案。 4、沟通与协作:清晰表达设计思路,适应跨部门协作,具备客户需求解读与谈判能力。 5、抗压与执行:适应多项目并行,按时交付高质量作品,应对紧急修改需求。 6、主导过完整品牌项目,具备大型活动或企业VI系统设计经验,可提供行业标杆项目成果者优先。 7、行业知识:了解印刷工艺、品牌传播策略,熟悉广告法合规要求。 8、职业素养:注重版权规范,避免使用未授权素材,维护企业品牌形象。 9、接受应届毕业生/优秀实习生, 有视频剪辑能力的优先考虑。 三、薪酬待遇: 1.月工资:6000元至9000元 2.福利:五险 3.年终奖:按公司利润及贡献确定。 四、工作地点:广西桂林市雁山区新质生产力创业园1栋301-308. 五、招聘人数:1人
  • 11k-22k 经验3-5年 / 不限
    电商 / D轮及以上 / 2000人以上
    一、岗位职责: 1. 负责公司产品在指定区域内的销售和市场推广工作,完成公司设定的销售目标和市场占有率; 2. 制定区域市场发展战略和销售计划,推动销售团队的执行和落地; 3. 负责区域内客户关系的建立、维护和拓展,提高客户满意度; 4. 负责区域内销售团队的招聘、培训、管理和激励,提升团队绩效; 5. 定期收集和分析市场信息,为公司的产品研发和市场策略提供依据; 6. 负责区域内各类市场活动的策划、组织和实施,提升品牌知名度; 7. 协调公司内部资源,确保区域内销售业务的顺利进行。 二、岗位要求: 1. 营养品相关专业优先; 2. 5年以上销售或市场营销相关工作经验 3. 熟悉所负责区域的市场环境、行业特点和竞争对手情况; 4. 具备良好的沟通协调能力,能够与各类客户建立良好关系; 5. 具备较强的团队管理能力和领导力,能够带领团队完成销售任务; 6. 具备较强的市场分析能力和策划能力,能够制定有效的市场推广策略; 7. 具备较强的抗压能力,能够适应快节奏的工作环境; 8. 具备良好的职业操守和职业道德。 三、薪资待遇: 1. 薪资:底薪+提成+奖金; 2. 福利:五险一金、带薪年假、节日福利、员工体检等; 3. 职业发展:提供丰富的职业晋升机会,包括内部调岗、职位晋升等。 四、工作地点: 根据公司业务需求,全国范围内均可。 五、应聘方式: 1. 邮箱投递:请将个人简历发送至公司指定邮箱; 2. 网站投递:在公司官方网站或招聘网站投递简历; 3. 电话咨询:拨打公司招聘热线进行咨询。 欢迎有志之士加入我们的团队,共同创造美好未来!
  • 12k-17k 经验5-10年 / 大专
    电商 / 未融资 / 500-2000人
    职位亮点: * 上市公司行业前五,集团人员超过2000+ * 公司人员平均年龄26岁,是一个非常年轻且充满激情的团队 * 一年一次晋升机会,六险一金,周末双休,行政班 * 岗位工资+年度超额激励考核+年终奖 一、核心职责 1. 制定服务标准与流程: - 主导并持续优化客户服务规范与流程,确保服务品质始终领先行业; - 制定客服团队的工作目标和计划,确保高效执行和达成。 2. 团队管理与应急响应: - 全面负责客服团队的日常管理工作,包括售前、售中、售后服务等各个环节; - 迅速应对各类服务问题和突发事件,确保客户满意度和忠诚度; - 优化部门内部及与其他部门的协作流程,提升整体工作效率。 3. 项目对接与市场洞察: - 与项目运营部门紧密合作,确保商品和营销信息在客服团队中准确传达; - 敏锐捕捉客户反馈和市场竞争动态,提出创新性解决方案和合理化建议。 4. 团队培训与激励管理: - 构建完善的客服团队培训体系,提升团队的服务意识、销售技巧等综合能力; - 设计并实施激励性的绩效管理体系,激发团队成员的潜能和创造力。 二、我们期待的你 1. 丰富的管理经验: - 至少2年以上管理经验,特别是在电商、呼叫中心或线下零售行业的客服团队管理经验; - 有服装、鞋类、箱包等零售行业背景者优先,以更好地理解和满足客户需求。 2. 电商平台专家: - 深入了解天猫、京东等主流电商平台的操作规则和流程,运用自如; - 具备电商平台运营和推广的实战经验,能够助力团队业绩提升。 3. 卓越的问题解决能力: - 善于分析问题和解决问题,具备出色的资源整合和业务推进能力; - 能够在复杂环境下独立思考,快速作出明智的决策。 4. 领导力与沟通协作: - 具备强烈的责任心和客户服务意识,始终以客户需求为导向; - 出色的领导能力和沟通协调能力,能够带领团队高效协作,实现共赢。 加入我们,你将有机会带领一支充满激情与活力的客服团队,共同创造卓越的客户体验,实现个人与团队的共同成长!... 【我们的福利,您的保障与成长】 一、全面保障:六险一金,入职即享 我们深知员工的安全感与稳定性对于工作的重要性。因此,我们在您入职当月即为您购买五险一金,为您提供全方位的保障,让您无后顾之忧。 二、休息充足:周末双休 我们重视员工的工作与生活的平衡。每周提供双休休息时间,确保您能够合理安排个人时间,享受工作之余的惬意生活。 三、关爱健康与团队:年度体检、旅游、团建、生日会等 年度体检:我们关注员工的身体健康,每年为员工提供一次全面的体检服务,帮助您及时了解自己的身体状况。 旅游与团建:定期组织员工旅游和团建活动,加强团队凝聚力,让您在轻松愉快的氛围中与同事们共度美好时光。 *生日会:每月为当月生日的员工举办集体生日会,送上温馨的祝福和精美的礼物,让您感受到家的温暖。 年假、产检假、育儿假:我们提供完善的假期制度,包括年假、产检假和育儿假等,让您在享受工作的同时,也能充分履行家庭责任。 四、晋升与涨薪:一年一次自由报名晋升,涨薪机会掌握在自己手里 我们鼓励员工不断学习和成长。每年提供一次自由报名的晋升机会,只要您有能力、有意愿,涨薪机会就掌握在您自己手里。让您的努力与付出得到应有的回报。 五、专项培训:助力您快速成长 新人培训:为新员工提供系统的入职培训,帮助您快速融入团队,熟悉工作流程。 青蓝计划:为优秀员工提供进阶培训和发展机会,培养公司未来的中坚力量。 六、公司简介介绍: 1、我们青木科技是一家年轻的互联网服务公司:从2011年创业至今在行业沉淀了12年,从8人的初创团队发展到现在接近3000人的互联网综合服务型企业;我们公司在创业的第11年成功在深圳创业板上市,股票代码是301110; 2、我们的总部设在广州和上海,另外在北京有我们的IT研发中心,在上海、广州和杭州有我们三地的直播中心,在杭州、湖州有我们2个总面积4万平米的仓储物流中心,另外在义乌有我们投资在建的占地80亩的物流园区,在桂林有我们的客服中心,而且在香港和丹麦哥本哈根设立了招商中心。 3、我们公司是一个零售电商服务商,我们服务的品牌都是以国际一二线及国内一线品牌为主,主要服务的品类有大服饰配品类、珠宝手表类、母婴宠物食品类,包括大家熟知的斯凯奇、爱步、阿玛尼、新秀丽等国际知名品牌。 4、我们青木科技员工的平均年龄在26岁;是一个非常年轻且充满激情的团队,在电商行业里,我们青木也算是一所学校,因为我们青木有自己“青木学院”,我们的青木的同学会按不同的职业定位和技能分别对应有不同的专业类培训,青星班,青苗班,青蓝班、青云班等不同的培训序列,所以青木也被行业誉为电商的黄埔军校。
  • 8k-10k 经验5-10年 / 不限
    旅游|出行 / 上市公司 / 150-500人
    旅游项目城市代理商火热招募中 招募人群: 1、正在寻找项目的创业人群; 2、正在寻找项目合作的合伙人; 2、具备市场运营能力的营销精英; 3、准备发展副业增加收入的兼职人群; 代理政策: 1、提供数字化代理商管理后台,可实时统计、查看运营数据; 2、提供专业平台产品培训,不需要行业经验即可上手; 3、提供全方位市场运营解决方案与市场营销相关物料; 4、可获得高额市场利润分红与收益; 项目优势: 1、产品开发领域优势:携手供应商打造卓越产品价格优势;开发自营产品体系建立专属优势; 协同政府开发主题游打造产品优势; 2、深耕旅游产品四大板块:纯玩产品、私家包团、康养旅居、主题旅游;打造产品差异化产品矩阵、全面提升市场竞争力; 项目收益: 1、每单收益500-4000元; 2、每年营销收益10万上不封顶; 3、享受终身制复购收益; 公司官网网址:www.banwoyo.net 各大手机应用商店下载“伴蜗游旅行”APP、微信小程序或关注公众号 诚邀您加入我们,携手品牌文旅、共享万亿市场!
  • 4k-8k 经验1-3年 / 不限
    教育 / 未融资 / 15-50人
    **岗位名称:招生顾问** **职位**:销售管理代表 **一、职位职责**: 1. 每日跟进潜在学生,了解他们的学习目标,并提供个性化的课程建议。 2. 制定并执行有效的招生策略,以增加招生数量。 3. 组织并主持招生说明会,向潜在学生和家长清晰传达课程优势。 4. 定期分析市场趋势,调整销售策略以提升业绩。 5. 保持与家长的良好关系,协助解决任何与课程相关的问题。 6. 参与市场活动,扩大品牌影响力。 **二、职位要求**: 1. 优秀的沟通能力,能够有效地与各类人群(包括学生、家长、教师等)进行交流。 2. 优秀的组织和计划能力,能够处理多任务,并在压力下保持高效。 3. 具备出色的市场敏感度,能够识别并利用市场趋势和变化。 4. 强烈的自我驱动力,有目标导向,能够为达成目标而努力工作。 5. 熟练使用各类办公软件。 6. 有教育行业或相关领域工作经验者优先。 **三、薪资福利**: 1. 有竞争力的薪资,包括基本工资、绩效奖金、年度奖金等。 2. 五险一金,员工健康保险,定期员工福利等。 3. 完善的培训体系,提供个人职业发展机会。 4. 良好的工作环境和团队氛围。 **四、工作地点**: 桂林市