• 5k-10k 经验不限 / 不限
    旅游|出行 / 未融资 / 少于15人
    1、打字快,头脑灵活,接待天猫飞猪、马蜂窝等线上网站平台用户咨询,将旅游线路的详细信息及特色传达给客户;促进用户下单预订包车、拼车、定制旅游等旅行产品; 2、根据用户预订行程,安排车队提供服务和持续跟进。 3、根据公司业务目标,完成部门完成月度/年度销售指标。 4、负责公司平台旅游产品的上架,销售,售后; 5、对提交的订单及时进行处理和跟进,有服务意识,灵活巧妙处理售后工作,任何情况下对待客户不得因个人情绪导致公司损失。 特别插入一条:公司还有一个计调岗位空缺,如有旅游计调经验的,有意向的请联系我们。 如果你已经作好以下准备,欢迎你来公司面谈: 1、热爱旅游、销售工作,享受高效及年轻并有活力的团队工作; 2、为人实事求事、有责任心和良好的沟通能力; 3、性格开朗,表达能力好,学习能力强; 4、能承受一定的工作压力,热爱挑战性工作,有强烈的进取心,决心和成功欲望,创业公司晋升机会多; 5、工作时间:9:00-18:00,旺季单休,淡季单双休 6、工作满一年就有5-7天年假,底薪+高提成+奖金+节日福利+社保+医疗保险+个人和团队旅游,超多福利等着你 7、做满一年的员工,可安排公司住宿。 8、认真干,月入上万轻轻松松,使劲努力干,月入两万+不是梦!!
  • 4k-8k·13薪 经验不限 / 大专
    旅游|出行 / 未融资 / 50-150人
    线上跟进公司安排的客户,积极努力促成旅游订单。 岗位职责: 1、积极主动的接待客户,做好咨询记录,为游客解答行前、行中和归后所有的出行疑问; 2、根据游客的不同为游客提供差异化、适合游客的出行方案; 3、协助游客完成旅游产品的全部预订流程,与游客保持良好的沟通,具备一定的销售的能力,并能运用产品优势和销售技巧实现二次销售; 4、能够准确和及时的为游客提供最新、最及时的旅游信息; 5、建立完善的客户资料,并按时将客户的信息整理和归档; 6、能够自发地完善自身的专业知识,提高专业素养; 7、在产品经理的带领下,做好产品的制作与上传工作。 8、根据公司的整体营销计划,完成个人和部门的销售指标。 任职要求: 1、热爱旅游事业,工作耐心、细心,有责任心; 2、具备良好的沟通能力,具备强烈的服务意识; 3、工作积极主动,能够独立完成工作,并有良好的抗压能力; 4、具备很强的团队精神,能够适应早、午班倒班; 5、具备良好的计划与执行能力,及学习应用能力; 6、有职业规划,并具备积极的自我发展的主观愿望; 7、旅游管理、市场营销相关专业,有旅游行业从业经验者优先; 8、普通话标准,熟悉英文者优先; 工作时间: 早班8:30-17:30,晚班15:30-23:30,单休 做过旅游顾问者优先,高绩效提成,欢迎你的加入!
  • 4k-8k 经验不限 / 大专
    移动互联网,旅游 / 未融资 / 少于15人
    工作内容:主要线上接入客户服务及操作旅游系统产品维护; 旅游管理专业和有导游资格证优先。 具体薪资另议
  • 4k-8k 经验1-3年 / 大专
    消费生活,电商 / 不需要融资 / 2000人以上
    旅游顾问:(4千-8千)【工作内容】:1、负责公司旅游线路和享乐吧APP的推广,指导客户下载享乐吧;2、引导客户购买旅游线路,参加享乐吧APP直播互动,参加公司线上线下各种活动;3、负责上门给客户送礼品,增加客户感情和粘度;4、负责引导客户办理公司会员,享乐吧线上商城的介绍;5、负责接待上门办理会员的客户,解答客户各种疑问;6、必要时陪同客户参加旅游活动,在旅途中促进客户关系。 【任职要求】:1、专科及以上学历,工作一年以上(优秀者可适当放宽学历经验要求);2、有销售经验的优先考虑,热爱销售行业;3、大方热情,性格开朗活泼,学习力强,抗压力强。 【薪酬福利】:1、无责底薪3000元+绩效工资1000元+5%销售额提成+不限量奖金;2、单休,早8:30-晚17:30,午休1.5h;3、五险一金+商业保险,为员工提供完善的基础保障;4、公司晋升透明公开,每月都有晋升述职机会,晋升空间大;5、各项福利包含定制工装、工龄工资、生日福利、大事补贴、父母津贴、员工餐厅、加班餐和员工宿舍等等;6、公司设置商学院,为员工提供完善的培训体制,帮助员工提高专业能力及发现更多的潜力,助力员工的自我成长;7、伯乐奖:推荐新人入司,享受新人业绩1%提成,可拿一年。
  • 3k-5k 经验不限 / 大专
    旅游 / 未融资 / 50-150人
    1、与接待旅游团队的酒店、餐厅、旅游车队及合作的地接社等洽谈接待业务事项,负责为所接待旅游团队安排相关的行程、酒店、餐饮、交通和导游等一系列活动; 2、与导游及销售代表协调沟通解决旅游团队途中遇到的各种问题; 3、负责完成相关团队方面信息的跟踪工作,对所接待旅游团队的整个行程进行监控、了解; 4、对导游的服务进行监管,负责团队的操作质量,协助销售人员稳定客户; 5、负责完成团队出发前/中/后各类团队计调工作的灵活处理,确保客户和团队工作的顺利开展和完成。
  • 5k-8k 经验1-3年 / 不限
    旅游 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、与接待旅游团队的酒店、餐厅、旅游车队及合作的地接社等洽谈接待业务事项,负责为所接待旅游团队安排相关的行程、酒店、餐饮、交通和导游等一系列活动; 2、负责完成相关团队方面信息的跟踪工作,对所接待旅游团队的整个行程进行监控、了解; 3、对导游的服务进行监管,负责团队的操作质量,协助销售人员稳定客户; 4、负责完成团队出发前/中/后各类团队计调工作的灵活处理,确保客户和团队工作的顺利开展和完成。
  • 8k-13k 经验1-3年 / 本科
    数据服务,旅游 / B轮 / 15-50人
    岗位职责:  1、负责旅游产品的开发工作,与境内外合作方进行商务洽谈;  2、根据年度业绩目标,策划负责区域的产品推广方案并配合执行;  3、负责网站上房源的房态、实时价格及房源问题等信息的维护;  4、负责处理日常客户咨询订单,为客户详细解答房源及出行时的问题;5、负责客户返程后订单回访并维护好客户关系;  6、参与公司服务标准与相关流程的制订,优化。  任职要求:  1、本科及以上学历,优秀应届毕业生亦可;  2、英语口语流利、书面表达流畅(必要条件);  3、有OTA行业背景或客户服务1-2年经验者优先  4、热情、积极的工作态度,自我驱动能力强;  5、富有团队精神、沟通协调能力及极强的抗压能力。 
  • 6k-8k·13薪 经验不限 / 大专
    旅游|出行 / 上市公司 / 2000人以上
    工作内容: 1、通过在线、电话与客人进行沟通,了解客户需求,为客人处理售前或售后的问题。 2、熟练操作旅游订单涉及的预订、修改、取消等操作; 3、核实与安抚客户对旅程中的不满及突发事件,; 4、收集并反馈客户对产品的意见,提出合理化改进建议。 职位要求: 1、学历要求:大专及以上学历,经验不限。(有客服相关经验者优先录用) 2、中文打字速度不低于40字/分钟,熟练掌握电脑操作,如word、excel等办公软件的操作。 3、口齿清晰、普通话标准,表达能力强。 4、有耐心、工作认真负责,执行能力强、性格外向,有良好的服务意识。 5、能承受一定的工作压力,能配合部门在工作时间上的安排。 班次情况:排班,翻班制。
  • 12k-20k·13薪 经验3-5年 / 本科
    旅游|出行 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位内容: 1、配合制定全年经营策略,了解公司目标客户对度假产品的需求,制订产品计划 3、供应商的洽谈、维护,采购目的地资源 4、设计产品线路并打包成在线旅游产品,完成产品上线; 5、了解目标客户、市场环境、竞争对手等动态,处理团队产品的日常运营工作,包括度假通知的维护、团队产品上线变更等 6、日常售卖监控和定期复盘,包括业绩分析、质量分析等 任职资格: 1、本科以上学历,对旅游行业感兴趣; 2、具备较强的逻辑分析、数据分析及学习能力; 3、具备良好的沟通协调能力、抗压能力、适应能力; 4、具备钻研精神、结果导向; 5、可熟练操作电脑及各类办公软件。
  • 8k-15k·14薪 经验1-3年 / 大专
    旅游 / D轮及以上 / 500-2000人
    职位描述: 1、根据公司提供的旅游者订单需求,以旅游者为主导进行旅游行程设计,对潜在客户提供个性化、专属化、定制化、专业化、“一对一”高品质旅游咨询服务; 2、结合用户需求,整合机票、酒店、出行行程等信息,充分利用公司资源,根据需求提供定制化出行方案; 3、根据出行方案计算出适时、准确的报价; 4、根据客户需求变化,调整方案和报价,以专业优质的服务促成订单,形成稳定而长期的客户关系; 5、对成交业务进行后期跟进,确保服务达到承诺预期。 任职要求: 1、大专以上学历,具有旅游行业相关工作经验(一年以上)者优先; 2、有定制师上岗证优先考虑; 3、热爱旅游行业,具备良好的沟通能力及亲和力,责任心强; 4、具有较强的团队意识及服务意识,执行能力强; 5、良好的心理素质,能承受工作压力; 6、善于主动学习,适应公司发展的步伐。
  • 14k-20k·13薪 经验1-3年 / 本科
    旅游 / D轮及以上 / 500-2000人
    职位描述: 1、基于对旅游出发地市场、资源和用户需求的深刻理解,制定产品布局和采购策略; 2、根据已有资源结合采购策略,挖掘旅游资源合作商,并促成合作; 3、基础数据分析,帮助商家快速成长并不断提高销售业绩; 4、搭建、管理供应链体系,做到资源优化调配,完成销售目标。 任职资格: 1、2年以上旅游资源采购或合作商管理工作经验,拥有OTA行业经验者优先; 2、熟悉互联网商业模式和营销策略; 3、具有敏锐的市场嗅觉和决策能力,具有整合营销和商务拓展能力; 4、具有良好的沟通能力和沟通技巧,保持与合作商的良性互动; 5、有独立工作能力,能在明确工作目标和工作内容的前提下,做出自己的岗位工作计划,并能独立推动业务进展;
  • 4k-6k 经验不限 / 大专
    旅游,体育 / 未融资 / 15-50人
    【岗位职责】 1、负责公司微信公众号、小红书、抖音、视频号的内容发布、日常维护、粉丝互动等; 2、负责内容运营、文案编写、提升文章阅读量; 3、负责内容的更新、撰写、配图和上传管理,并及时发布推广的内容; 4、配合公司各种营销推广活动。 【基础要求】 1、热爱旅游行业,拥有一定旅行经历,乐于学习并分享旅行讯息; 2、具备扎实的文字功底及文案编辑撰写能力,有案例可以展示; 3、思想活跃能创新,擅长制造与用户互动的点; 4、熟练运用各种编排工具,有良好的审美能力,善于发现文字与图片的美感; 5、工作态度严谨认真,抗压能力强,能迅速适应高强度下的工作态度; 6、中文/新闻/广告/营销/传播等相关专业优先。 【上班时间】 工作日9:00-17:30,周末双休
  • 8k-15k 经验不限 / 本科
    旅游,汽车|出行,其他 / 未融资 / 少于15人
    岗位职责: 1、具有开拓新市场,发展新的客户,积累潜在客户资源,扩增线路产品销售范围; 2、能够做到引导客户并能够为客户提供适宜的旅游产品,不断提高客户满意度; 3、销售服务过程遵守公司工作流程及相关财务制度; 4、负责按照本区域计划目标,安排自己工作,认真积极拜访、拨打业务拓展电话和接待来访,认真接听来电,并完成公司制定的销售任务;根据客户资源制定维护计划,定期走访客户; 5、负责详细分析客户情况,珍惜每一位客源,制定跟进策略,及时填制客户,档案,作好跟进记录,定期进行客户拜访; 6、负责与客户建立并保持良好的关系,将有关通知、项目最新信息、促销,活动及时主动转达客户,及时将有关信息传达给公司; 任职要求: 1、形象气质较好,有一定亲和力; 2、有良好的服务意识及沟通协调能力; 3、具备良好的销售能力,并有学习能力可较快的熟悉业务知识; 4、工作认真负责不急不躁、具有主观能动性、有很强的上进心、有较强的抗压能力; 5、有旅游同业销售及销售从业经验者优先录用
  • 5k-10k 经验1-3年 / 大专
    移动互联网,消费生活 / 天使轮 / 少于15人
    【工作内容】 1、销售工作:负责户外旅游产品路线的销售工作,包括当季旅行线路推广、微信群互动营销、微信群友各种问题答复、投诉安抚、报名数据统计等工作。 2、逐步拓展企业团体客户,能主动策划轻户外旅行路线更佳。 3、微信公众号编辑:每周筛选当季热门路线,进行路线文章编辑,需要根据个人经验进行文章的修饰完善,提高阅读率。 4、负责户外徒步及旅行类微信文章内容收集、编辑、测试、公众号文章发布工作。 5、外联接口:对接合作户外旅行俱乐部的接口人,提供报名名单、沟通已成行的行程进展等。 【岗位要求】 1、专科以上学历,半年以上旅游产品销售经验。有面向企业的营销资源或销售经验更佳。 2、喜欢户外运动或旅行,有一定的户外徒步经历。 3、文笔好,思维活跃,运营思路能追踪当前热点;有微信原创文章经验更佳。 4、使用过135或秀米等微信文章编辑器工具。 5、有较强的抗压能力,积极乐观自信,敢于承担责任。 【薪资构成】底薪+提成+年终业绩奖金。
  • 5k-10k 经验不限 / 不限
    旅游|出行 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、负责旅游产品的介绍与咨询; 2、负责旅游线路宣传; 3、负责旅游卡的销售; 任职要求: 1、沟通能力强,处事灵活,为人热情负责; 2、形象良好气质较佳; 3、有相关行业经验优先,无经验者上岗前可培训。 4、能接受出差。 福利:可跟团陪同客户旅游哦 费用由公司承担。 贴心福利:每周一、三、五精美下午茶。 底薪+提成+业绩奖金+餐补+节日、生日礼金+带薪年假(工作满1年即可享受5天带薪年假)
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