• 8k-12k 经验在校/应届 / 本科
    居住服务 / C轮 / 2000人以上
    【我来自如做什么?】 1.成为自如大“管家”,管理区域库存自如房源,了解区域房源信息,熟悉地铁、公交站、超市等基本生活设施情况; 2.处理APP客户约看信息,与租客“面基”,准确了解客户租房需求,根据客户需求推荐合适房源; 3.成为签约自如客的“贴心小棉袄”,包括但不限:提供租期内关系维护、电话回访、咨询受理、客户关怀等租务。 【自如全国坐标】 北京、上海、深圳、杭州、成都、广州、天津(按个人意愿及岗位空缺就近分配) 【自如WORK TIME】 早9晚7,周一休息,平时外勤工作较多,上下班打外勤卡,无需坐班,工作自由 【自如人的大福利!】 1、无责底薪4000元(季度晋升,每晋升一个级别底薪涨幅400~500元,最高6500元)+餐补260元左右(出勤10元/日)+文化心赞奖(300-1500元)+提成(130-270/每单)。达到相应单量即可晋级(S1-S6),底薪相应提高,综合月薪范围8000-12000元,上不封顶~ 2、自如内部员工租房福利,超多租房福利任你选择~ a、首次入职且首次入住自如,自如旗下长租房源,享受房租折扣及专享服务费优惠,更有免费换租机会呦~ b、25~26届实习生专享住房福利:零服务费,零押金,让你实习也能住得自如! c、海燕计划 (针对应届生,免押金、服务费折扣、租金月付); 3、入职即缴纳五险一金 4、自如与Apple的员工购买计划(EPP),给你和亲友提供购买Apple产品及配件优惠哦; 5、自如BYOD制度,和自己的办公设备一起征战职场,还有每月补助哦; 6、带薪年假、节日礼物、健康体检、国内及出境游; 7、每月主题激励活动:斯巴达之战、寒战……赢了有大礼,超燃! 8、每逢佳节有奇葩活动:光棍节送狗粮、定制专属名字的可乐、王者荣耀杯……超欢乐! 【在自如能学到什么】 自如学院开设全系列课程培训,贯穿职业生涯: 1、师徒制:入职赠送师傅一枚,带你迅速了解工作和岗位; 2、通用能力培训:入职2周内新人培训,让你全面了解行业和公司; 3、专业能力培训:开设提升中阶训、金牌公开课,员工分享活动,全面提升技能! 4、高阶领导力训:优秀员工可进入成就训练营,参加拓展研讨活动及课程,培养管理力,储备管理层; 【我在自如的晋升前景?】 在自如,业务管理层不外聘,只对内提拔。每季度公开竞聘,谢绝关系户! 你有能力,我们有平台! 所以,自如是谁? 自如是一家提供高品质居住服务与生活服务的科技公司,业务覆盖品质居住产品,智慧生活服务,智能家居家装,智慧社区组织运营四大板块,新颖的模式被收入哈佛商业案例及清华MBA案例库中。目前自如业务遍及10城,为50万业主,500万自如客提供服务,管理房源近100万间。 自如Team怎么样? 我们崇尚简单公平:公司实行花名制,扁平化管理。 爱“自如范”:聪明、阳光、专业、坚强。 我们是一群心存热火的年轻人,自如的10000多名工作伙伴,致力于全员*****本科及以上学历,平均年龄仅27.5岁~ 如果你充满激情,讨厌循规蹈矩,想和志同道合的人一起,为推动城市文明进程贡献一份力量,那么欢迎来到自如!
  • 9k-12k 经验不限 / 大专
    广告营销,房产家居 / 未融资 / 15-50人
    小区管家(物业顾问) 职位描述: 作为小区管家,您将在我们合作的小区物业内办公,负责房源和客源的登记、带领客户看房等工作。这是一个简单而又有挑战性的岗位,需要您具备良好的沟通和服务意识。我们将为您提供舒适的工作环境和丰厚的薪资待遇。 主要职责: 1. 登记房源和客源信息,确保数据准确无误; 2. 带领客户参观房源,介绍房屋特点和周边环境; 3. 解答客户关于房屋、小区和周边设施的问题; 4. 协助客户办理房屋租赁、买卖等相关手续; 5. 维护客户关系,提供优质的售后服务; 6. 完成上级领导交办的其他相关工作。 职位要求: 1. 大专及以上学历,专业不限; 2. 具备良好的沟通和服务意识,有较强的责任心; 3. 能够熟练使用办公软件,如Excel、Word等; 4. 具备基本的英语沟通能力者优先 5. 有房地产行业工作经验者优先。 薪资福利: 1. 底薪+绩效奖金+提成,****; 2. 享受国家法定节假日,带薪年假; 3. 提供完善的培训体系和职业发展通道; 4. 舒适的办公环境,团队氛围融洽; 5. 定期举办员工活动,丰富员工**生活。
  • 7k-10k 经验1-3年 / 大专
    物流|运输 / 未融资 / 150-500人
    网约车服务管家 一、独立完成线索外呼及邀约意向用户到店 二、向到店用户介绍产品方案及营销活动,引导用户下单、签约等流程 三、向用户提供周到的售后服务, 提升用户满意度 四、管理车队提高驾驶员日均流水 五、做好违章查询及回款 六、做好车辆一车一档(维修保养、事故、交接车、回款等) 一年以上汽车租赁行业经验,有相关工作经历及网约车资源优先录取 工作积极主动,有良好的沟通能力、理解能力 服务意识强,有耐心能抗压
  • 8k-12k 经验不限 / 大专
    教育 / 未融资 / 15-50人
    【岗位要求】 硬性要求:年龄必须满足 25-45 周岁(虚岁不可),学历大专毕业及以上,学信网可查(非***也可以),无不良记录(征信、犯罪) 【薪酬结构】 基本底薪+职级津贴 +新人津贴 800-10000(12个月)+绩效 900 提成 10-50%(不同产品提成不一样) 绩优奖金+季度奖金 8-30% 新人前三个月平均薪资 5-6K 入职半年平均薪资 8-10K 入职一年平均薪资 12-20K 【工作时间】 9:00-12:00,14:00-16:30,周末双休,节假日正常休息,拒绝加班! 【福利待遇】 1.试用期三个月,薪资不打折,缴纳五险一金+员工商业险 2.带薪年假 8 天,(满一年增加 5 天),女性带薪产假 150 天 3.每年两次境内外旅游(公司承担) 4.多元晋升机会,管理岗均由内部竞聘,不空降管理岗 5.丰厚年终奖,月度表彰奖励优秀员工 【工作职责】 1.公司库内VIP客户线上顾问式咨询+线下1对1立体式服务维护客勤关系; 2.提升客户粘性与满意度; 3.响应客户需求,解决客户诉求。 【工作内容】 1.公司网格内每月分配30~40个VIP客户资源(到企业微信),通过线上产品梳理、咨询等服务+线下维护、活动组织、产品展示介绍、诉求解决、面访等维护客勤关系; 2.通过网格内客户售后服务,对客户进行已有产品梳理、理赔、诉求解决、组织活动等,维系客勤关系提升客户粘性和满意度; 3.对网格内服务的客户提出的需求进行响应,与客户进行面谈,通过梳理已有产品特性分析进行查漏补缺,合理推荐和介绍客户需求产品,解决客户需求; 4.协助客户增值服务及权益开通; 6.续收提示服务维持客户合同持续有效;
  • 4k-6k 经验1-3年 / 不限
    物联网 / 不需要融资 / 50-150人
    职位概述: 售后服务专员负责管理售后服务,提供专业的售后咨询和解决方案,以确保客户满意度和公司品牌形象。 主要职责: 1. 接受客户的售后服务咨询,提供专业的解决方案。 2. 分配客户订单和售后运维工作。 3. 负责售后服务相关的文档编写和整理工作。 4. 与客户保持良好的沟通,定期回访客户,了解客户需求和满意度。 5. 负责处理售后服务相关事务。 6. 参与公司内部的质量管理和改进工作。 职位要求: 1. 专科及以上学历,无不良嗜好。 2. 具备一定的客户服务经验,有硬件设备售后客服经验者优先考虑。 3. 具备良好的沟通能力和人际交往能力,能够与客户建立良好的关系。 4. 具备较强的解决问题的能力,能够迅速分析和解决问题。 5. 具备良好的团队合作精神和协作能力。 6. 熟练使用办公软件,如Word、Excel、PPT等。 工作时间:双休,两班倒,早班9:00-18:00,晚班12:00-21:00
  • 6k-12k 经验不限 / 不限
    消费生活,房产家居 / 未融资 / 500-2000人
    一、职位描述: 1.【职位名称】:白领公寓管家 2.【工作时间】:9 到 8 点,不加班,工作时间自由可调休 3.【晋升渠道】:业务员-经理-副总监-区经(业务 3-6 个月后可晋升) 二、职位要求: 1.【学历要求】:高中以上学历(含高中)有销售经验或行业经验的可适当放宽 2.【年龄要求】:年龄 19 到 34 岁之间.年轻有冲劲,要有不热血不青春的态 3.【职务要求】:勤奋、好学、上进、品德好三观正 4.【工作经验】:有无经验都可接受,经理无条件协助;以一 对一带教为主,真正意义上可以快速赚钱 三、福利待遇: 1.【收入无上限】:4000-10000 元无责任底薪,业绩单数越高底薪越高,保底薪资保证基本 生活,提成标准 25%-55%,月基础薪资 1.5 万起,另有月绩效奖金 1000-5000 元,获取客户、带客户看房均可以有提成,寻找新增房源也有提成,保证每天的工作真实有效,便于后期公司发展方向 2.【网络布局优势】:房地产市场获客渠道,所有引客平台全部开通,贝壳、58 品牌公寓、安居客、一键三网发布蘑菇等,不计成本投入,全部高配置,做精准高费用去引流客源,人 均获客网络端口 2-3 个,推广网络费用全部由公司承担,人均成本 1500/人/月,只需在办公室等客户和客户微聊约看房即可,不需要驻守地推、不需要打电话营销、不需要发传单 3.【业务定位优势】:非传统类型中介公司,新型业务模式,客户量多,成单容易,初级业务,只要勤奋就可以开单,历史数据每月成交单量平均 11 单/人/月,每月公司总开单量 1000单起,转介绍客户特别多,合作模式让你成交量剧增 4.【房源资源优势】:主营楼盘中少则上百套房源,多则上千套房源,基本全部集中在 12号线,9 号线,1 号线地铁口,房子新,装修好,整个核心区域有 3.7 万套房子房源量,每月在公司主营重点楼盘成交近 1000 单/月,方圆十公里内寻找白领公寓的房源公司 80%的基本都有的 5.【地理位置优势】:12 号线虹漕路地铁站旁,地处 5A 级漕河泾开发区信息产业园中心,周边全部都是知名企业如阿里巴巴、抖音字节跳动、爱奇艺、腾讯、新浪、游族网络公司总部设在周边,客户群体量高达近百万,就近找房,客户量有保证 6.【年终红利】:公司资产管理股份分红:每年拿出营业额 10%作为亲情红利发放给核心管理层的员工的父母或亲人,处处体现任性化管理。眺望整个行业,找不到第二家公司有这项福利
  • 6k-12k 经验1-3年 / 大专
    消费生活 / 未融资 / 15-50人
    寻找爱笑、有责任心的你,一起守护毛孩子的幸福! 有猫咪洗护经验及宠物医生助理经验优先录取 【岗位职责】   喵星人养护官   - 负责门店猫咪日常护理(梳毛/喂食/清洁/健康观察)   - 设计趣味互动环节,记录猫咪萌态瞬间   领养幸福使者   - 接待来访客户,讲解科学养猫知识   - 完成领养协议签署,搭建猫咪与新家的信任桥梁   云端吸猫运营官   - 制作创意短视频(日常/领养故事/科普)   - 及时回复各平台咨询,维护线上社群活跃度   【工作时间】    做六休一弹性制   早班10:00-20:00  晚班14:00-22:00   (每月排班兼顾工作生活平衡)   【硬核要求】   行动派优先:想到就做的执行力是我们DNA   微笑能量站:自带阳光属性,能融化陌生隔阂   学习型人格:即便零经验,2周魔鬼训练让你华丽变身   【职业成长】   猫管家 → 金牌管家 → 副店长 → 店长 → 区域经理   (每半年开放晋升考核,能力决定发展速度)   【团队画像】   这里有一群:   - 凌晨给奶猫喂奶也不喊累的钢铁战士   - 能用逗猫棒画出彩虹的创意达人   - 把200个领养家庭做成excel关系网的数据控   【应聘须知】   请带这样的简历来找我们:   "姓名+年龄+说明:你为什么能成为猫咪的专属超人?"       重要的事说三遍:   不玻璃心!不玻璃心!不玻璃心!   (毕竟猫咪可能会抓坏你心爱的衬衫)   我们备好了:   - 专业宠物保险   - 每月猫咪周边福袋   - 意想不到的喵节日福利   就等你带着热情加入这个毛茸茸的大家庭!
  • 3k-6k 经验在校/应届 / 大专
    电商,消费生活 / 未融资 / 2000人以上
                     业务员(业务管家) 任职要求: 1、高中以上学历,应届生、退伍军人及有相关从业经验者优先; 2、品行端正,为人正直,诚实守信,有较强的语言表达能力和沟通能力,具有良好的团队精神; 3、热爱销售工作,想要挑战高薪; 岗位职责: 1、收集房源信息,并与中介、物业等相关公司保持良好业务关系; 2、负责按服务标准和流程为租客提供带看、面对面销售、签约; 3、负责出租信息的发布、租前咨询、客户的接待、咨询工作、为客户提供专业的咨询服务。 4、开辟和维护各种有效销售渠道,提高工作效率。 5、与业主、租客签订合同,做好房屋交割,查验设施、设备,核算并结清费用。 6、及时按着合同约定处理维修的事情,并跟进维修师傅做好维护; 7、催缴房租并监督物业、水、电、煤等相关费用的缴付, 8、能用业主的心态去管理每套托管房屋;及时准确记录房屋租赁托管日志; 待遇:底薪+业绩提成 (一般月薪保持在3000元-15000元)
  • 6k-8k 经验不限 / 大专
    居住服务 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、负责房屋出租后物业交割,并按照规则上传相关物料;  2、负责电子锁、维修单、保洁单及时下单,保证房屋设备应装尽装;  3、负责跟进租客房屋交付,提升租客满意度; 4、负责对接租金催缴等其他事务工作; 任职要求: 1、**专科及以上毕业;  2、经验不限,过往有公寓管家、房地产销售、物业管家经验优先;  3、耐心、细心、沟通能力强;  4、吃苦耐劳,抗压力强。
  • 8k-16k 经验不限 / 不限
    房产家居 / 不需要融资 / 50-150人
    【岗位职责】: 负责公寓招租信息发布、回复客户咨询、带客户看房、跟进沟通,租客确定意向后通知公寓管家或房东与其签协议。 【任职要求】 1、18~35岁优先,38以内优秀的也可以,初中以上学历,沟通无障碍。 2、会骑电动车(此岗位需要外出带客户看房)! 3、无需工作经验需求,入职店长一对一教 欢迎脚踏实地、有创业梦想,期望月入过万的年轻人! 【工作时间】 上班自由,不用打卡,休息时间也是自己安排! 【薪酬福利及发粮时间】 薪资是纯佣金模式 ①个人提成:业绩2400以上提90%,业绩2400以下提40% 盘方提成:10%,合伙人拿大头,利润大! ②内部优惠:住公司自持公寓享受优惠价。 ②发粮时间:每月5日-8日发上月的提成,不拖沓,让努力最快获得回报! 【晋升空间】 公司支持有管理能力、精通业务、有意愿开新店做店长的合伙人开新店,在资金、店面装修上给予支持。 【培训】 我们为新人提供入职培训,店长亲自带新员工,让你快速上手。 【公司氛围】 公司的氛围比较年軽化,都是00后和90后居多,轻松简单的工作氛围,领导超级好!!同事都是一群90后和00后的逗逼且拼命青年,能动能静、爱吃爱玩,让你在年轻化的工作环境中不断挑战自我;良好的工作氛国,帅气漂亮的同事手把手教学让你感觉家的温暖! 【工作地点/面试位置】 地址1:深圳市光明区上屯新村二巷12-2(米格物业总部) 地址2:深圳市光明区马田街道南庄一区二巷2号 华强公寓一楼商铺 地址3:深圳市光明区长圳社区西九巷7号-2号铺面 此位置,欢迎有意向的求职者在9:30-11:00或13:30-17:00间直接来店里找人事面试!不过要提前预约 以防人事休息,面试不了
  • 9k-16k 经验不限 / 不限
    房产家居 / 不需要融资 / 50-150人
    【工作职责】 负责公寓招租信息发布、回复客户咨询、带客户看房、跟进沟通,租客确定意向后通知公寓管家或房东与其签协议。 【任职要求】 1、18~35岁优先,38以内优秀的也可以,初中以上学历,沟通无障碍。 2、会骑电动车(此岗位需要外出带客户看房)! 3、无需工作经验需求,入职店长一对一教 欢迎脚踏实地、有创业梦想,期望月入过万的年轻人! 【工作时间】 上班自由,不用打卡,休息时间也是自己安排! 【薪酬福利及发粮时间】 薪资是纯佣金模式 ①个人提成:90%-100% 盘方提成:10%,合伙人拿大头,利润大! ②内部优惠:住公司自持公寓享受优惠价。 ②发粮时间:每月5日-8日发上月的提成,不拖沓,让努力最快获得回报! 【晋升空间】 公司支持有管理能力、精通业务、有意愿开新店做店长的合伙人开新店,在资金、店面装修上给予支持。 【培训】 我们为新人提供入职培训,店长亲自带新员工,让你快速上手。 【公司氛围】 公司的氛围比较年軽化,都是00后和90后居多,轻松简单的工作氛围,领导超级好!!同事都是一群90后和00后的逗逼且拼命青年,能动能静、爱吃爱玩,让你在年轻化的工作环境中不断挑战自我;良好的工作氛国,帅气漂亮的同事手把手教学让你感觉家的温暖! 【工作地点/面试位置】 地址1:深圳市光明区上屯新村二巷12-2(米格物业总部) 地址2:深圳市光明区马田街道南庄一区二巷2号 华强公寓一楼商铺 地址3:深圳市光明区长圳社区西九巷7号-2号铺面
  • 4k-6k 经验1-3年 / 大专
    新零售,汽车交易平台,生活服务 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1. 负责客户售后服务的接待与沟通,了解客户需求,提供专业的咨询和建议; 2. 负责客户车辆的故障诊断,制定合理的维修方案,并向客户解释维修内容; 3. 负责跟进客户维修进度,确保维修质量和时间,提高客户满意度; 4. 负责客户关系维护,与客户建立良好的沟通和信任关系,提升客户忠诚度; 5. 负责售后服务数据的统计和分析,为售后服务改进提供数据支持; 6. 负责客户保养到期邀约,保养进店接待等; 7. 完成上级领导交办的其他工作任务。 任职资格: 1. 大专及以上学历,汽车工程、机械工程等相关专业优先; 2. 具备2年以上汽车售后服务工作经验,有4S店工作经验者优先; 3. 熟悉汽车维修业务流程和操作规范,具备一定的故障诊断和维修能力; 4. 具备良好的沟通能力和客户服务意识,能够承受工作压力; 5. 具备团队管理能力和培训经验,具备一定的英语沟通能力者优先; 6. 持有C1及以上驾驶证,熟练驾驶者优先。 福利待遇: 1. 薪资结构:基本工资+绩效奖金+提成,****; 2. 享有五险一金,员工午餐等; 3. 提供专业的培训和职业发展机会; 4. 舒适的办公环境,团队氛围融洽。
  • 5k-8k 经验不限 / 不限
    房产家居 / 未融资 / 50-150人
    租赁管家 【岗位职责】 1、负责寻找闲置、出租的房屋对其进行房屋租赁托管:2、负责公司客户资源的开发与积累,管理与维护客户关系,深度拓展潜在机会: 3、陪同客户看房,促成房屋租赁业务,并与业主租户建立良好的业务协作关系,线下房源带看并及时登记房源信息; 4、与客户进行沟通谈判并完成合同签约; 5、处理客户后期服务工作; 6、熟悉租赁业务流程、熟悉并掌握租赁相关手续的办理; 7、完成团队所下达的当月任务和指标; 8、进行每日、每周、每月总结汇总,强化业务能力,提高自身业务水平。 【岗位要求】 1、性别不限,年龄20-35岁,高中及以上学历(能力优秀者可放宽条件) 2、热爱房地产行业,热爱销售,有租赁托管行业经验者优先,此职位可接受优秀毕业生。 3、形象好、气质佳,普通话标准。具有良好的沟通谈判能力和团队协作精神。 【薪资待遇】 1、月综合1w+ 2、月休四天+法定节假日带薪休假(带薪年假) 3、收入高,晋升空间大,个人能力强工作能力强的员工可提升储备管理干部 4、每月15日发薪,绝不拖薪。 高能力+高付出=高回报 【公司福利】 1、提供免费住宿(环境好,水电全包) 2、节日福利、员工培训、专业人员帮带;入职当月出单。 3、定期团建、丰富的下午茶 公司氛围:年轻的团队+充满朝气可爱活泼的同事+很nice的老板
  • 3k-4k 经验3-5年 / 不限
    电商 / 未融资 / 少于15人
    岗位名称:售后服务专员 工作地点:xxx 公司简介: 我们是一家专注于小家电产品生产和销售的公司,致力于为客户提供优质的服务体验。我们的团队充满活力,充满创新,我们寻求有激情、有经验的售后服务专员加入我们的团队。 岗位职责: 1. 负责对讲机、固定电话机的维修及相关工作; 2. 对客户进行产品使用和维护的培训; 3. 收集客户反馈,对产品和服务提出改进建议。 岗位要求: 1. 具备小家电或手机维修经验,熟悉相关设备和工作原理; 2. 具有良好的沟通能力和服务意识; 3. 有团队协作精神,能适应快速的工作节奏; 4. 具备一定的英语沟通能力者优先。 岗位亮点: 1. 加入一个充满活力的团队,与优秀的人共事; 2. 接触最新的小家电产品,了解行业动态; 3. 表现优秀的员工有机会获得晋升和加薪。 薪资待遇和福利: 我们提供具有竞争力的薪资和福利,包括但不限于五险一金、年终奖、带薪年假、员工培训等。具体薪酬和福利标准将在面试过程中详细讨论。 应聘材料: 请提交您的简历、相关证书和经验介绍,我们将根据您的材料进行筛选,合适的候选人我们将邀请面试。 我们期待您的加入!
  • 1k-2k 经验不限 / 大专
    房地产|建筑|物业 / 未融资 / 15-50人
    实习生招聘: 1.要求:18-23周岁男女不等,大专及以上在读学生,周六日需到岗,一周到岗四天。长期稳定者后续有较大晋升空间和相关公司福利等。 2.工作时间: 早班:9.00-18.00 中班:11.00-20.00 晚班:12.00-21.00 3.工作内容:品牌公寓管家,负责门店日常工单处理,解决租户保洁,维修,租房等相关问题。 4.工作地点:南京市江宁区天行西路9号润景科技广场