• 8k-12k 经验1-3年 / 本科
    IT技术服务|咨询 / D轮及以上 / 150-500人
    主要职责:  负责工业软件产品及解决方案在汽车行业、日化、食品饮料等行业的应用推广,维护销售和客户关系,并完成每年公司指派的销售目标;  独立完成客户拜访、产品演示、公司解决方案介绍,合同签订和其他商务洽谈工作;  挖掘潜在用户需求,结合公司产品及服务,配合其他部门用户提供一体化解决方案;  负责行业解决方案及公司介绍等销售工具的更新;  负责竞争对手的信息收集及竞品分析,并制定相应的产品与销售策略;  对岗位的销售业绩,回款,利润负责,对客户满意度负责。 任职资格:  教育背景: 本科及以上学历  工作经验 2年以上工作经验; 有制造业相关专业背景,有软件、电气自动化相关经验者优先。  知识/技能要求 了解工业软件、工业自动化等相关知识优先;  能力要求 必须满足工作勤奋努力,积极主动; 能够适应在高强度压力下工作,能接受经常性区域出差; 有强烈的事业心和责任心; 具有良好的逻辑思维能力,沟通能力,团队合作能力和组织协调能力; 具有很强的理解及学习能力,具备较好的口头表达能力及文字功底; 具备顾问式销售,项目型销售经验优先。
  • 20k-40k 经验不限 / 本科
    文娱丨内容 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责中销台客户体验管理系统CEM的运营及功能拓展,负责功能上线、产品运营、模型优化等工作推进; 2、负责品质与客户体验整体数据体系迭代及相关数据模型优化推进; 3、负责部分体验团队部分重点项目推进。 职位要求: 1、本科及以上学历,至少5年以上互联网工作经验; 2、具备很强的运营能力、业务学习能力、策略及规划能力; 3、学习能力强,善于归纳总结,逻辑清晰,具备较强的数据分析能力和和文字表达能力; 4、具备良好的项目管理能力和沟通协调能力,自驱里和一定的抗压能力。
  • 文娱丨内容 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责字节商业化客户体验数字化系统(CEM)的总体规划和方案设计; 2、负责调研及洞察客户心声,提升客户全生命周期的体验数据获取、分析归因及反馈等能力建设; 3、推动客户体验产品和服务优化升级,提升客户全链路体验、客户满意度及客户留存; 4、负责字节商业化客户体验指标体系梳理和系统建设; 5、作为项目经理,协助产研和需求方,管理并推动系统建设落地; 6、参与产品PRD的设计评审,产品验收及收益总结。 职位要求: 1、5年以上客户体验系统(CEM)产品经理及系统设计经验; 2、具有客户全旅程管理、客户体验互动、体验数据采集/洞察、客户满意度、体验行动相关产品经验者优先; 3、具有优秀的数据分析能力,具有应用大数据驱动客户体验提升经验者优先; 4、熟悉互联网广告投放业务者优先; 5、具有PMP证书,项目管理经验者优先; 6、具体优秀的沟通协调能力、自驱力和结构化思考能力。
  • 6k-8k·13薪 经验1-3年 / 大专
    物流|运输 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1、收集分析中心/网点需求,积极配合部门规划展开项目,挖掘痛点问题,增强网点协同; 2、保障业务员和客服权益,帮助其提升综合素质,促进全网健康稳定发展; 3、围绕内部客户运维目标,用产品系统方案推进完善相关业务指标的监测和展示,定期完成数据复盘和总结; 4、完成日常工作周报、月报的撰写以及相关活动物策划、活动物料准备等工作; 5、外部合作对接供应商需求对接、跨部门协同项目沟通等工作。 任职资格: 1、大专及以上学历; 2、熟练运用常用办公软件如Office、Visio、Xmind、Project等,具有较强的数据分析能力; 2、1年以上工作经验,具有产品运营、客户服务、市场分析等相关岗位经验者优先; 3、具备充分的市场和客户洞察能力,善于发现和总结问题,并能提出创新意见想法,执行力强。
  • 10k-15k 经验5-10年 / 本科
    企业服务,软件开发 / 不需要融资 / 150-500人
    1.负责公司前台客户端产品的体验设计工作(出行SaaS服务设计流程,B类协同服务效率解决方案体验等); 2.参与产品设计及用户需求挖掘,跟进产品需求制定全过程,提出体验设计目标,并为业务提供优质的体验设计解决方案; 3.对现有产品的用户体验进行评估,体验大图持续跟踪拓展全端场景,拆解分析用户核心场景,并提出优化产品体验的设计方案,有效推动产品体验持续升级迭代; 4.对B类产品深入思考并沉淀团队设计相关方法流程,抽象领域最佳实践的标准化设计准则,在团队内推行; 5.与产研团队紧密配合,协助达成业务目标。 任职要求: 1.能够利用调研,数据,行业视野等多维手段洞见用户需求,通过深度思考,逻辑思维将洞见转化为有效的体验设计提升策略,有B端服务设计体验项目案例优先; 2.对设计品质有较高追求,能够体系化的进行设计实践,有全链路视角进行用户流程体验全案输出,具备良好的审美和界面信息表达能力,熟练使用Figma,Sketch等设计工具进行表达; 3.熟悉产品用户体验设计相关流程方法,能够从复杂的设计场景中抽象出具备通用价值的设计原则,规范等,能主动在众多设计项目中沉淀出深度思考的设计观点和方法; 4.具备良好的沟通能力和团队协作能力,善于学习,推动力强,具备责任感及团队合作精神。
  • 科技金融 / 上市公司 / 500-2000人
    【你要做的】 1.基于海外新型券商产品竞品调研、用户调研发掘海外各国用户深层需求,产出产品优化方向和方案,提升产品竞争力,打造竞争壁垒。 2.参与海外产品与AIGC的结合形式探索,产品设计及推进,保持产品在AI+券商领域的领跑地位。 3.负责老虎国际海外移动端应用的日常产品设计、迭代,协调资源推动产品功能实施,确保产品功能按时按质量实现。提高用户核心路径上的使用转化,提升用户留存,打磨产品体验细节。 4.通过NPS调查、满意度调查以及用户反馈整合用户需求,持续改进产品体验,优化实施流程,提升协作效率。 【你要具备的】 1.本科及以上学历,3年及以上互联网、移动互联网产品经验 2.有框架思维能力,创新精神,良好的沟通能力和跨团队协作能力,心态开放 3.有良好的学习能力和产品热情 4.对券商类产品有兴趣和热忱,主流券商产品重度用户优先 5.讲究方法,用户导向,从为用户创造价值角度思考分析解决问题 【加分项】 1.有券商类产品工作经验 2.有美港股及海外市场交易经验 3.熟悉海外产品设计规范,有出海产品项目经验 4.英文流利,可作为工作语言
  • 20k-35k·16薪 经验3-5年 / 本科
    短视频 / 上市公司 / 2000人以上
    职位描述: 1、分析洞察快手本地生活商用户体验痛点,设计并推进消费者购物保障体系、权益机制,提升用户满意度; 2、通过产品运营、活动运营、营销策略等手段,增加权益触达及透传,提升权益的覆盖度及用户感知度; 3、设计细分人群、细分品类服务及权益体系,降低用户流失; 4、拆解项目指标,具备分析能力,能够独立完成项目效果评估。 任职要求: 1、本科以上学历,3年以上互联网/O2O/电商平台工作经验,有售后服务设计、体验改善或管理、产品运营、用户运营至少一个方向相关经验; 2、具备良好的用户思维,同理心强,善于整合内部资源,良好沟通及合作意识,推动项目落地; 3、独立完成过体验改善项目设计及落地、有过本地生活业务经验者优先; 4、熟练掌握Sql,具备独立完成数据挖掘及分析的能力。
  • 30k-55k 经验3-5年 / 本科
    短视频 / 上市公司 / 2000人以上
    职位描述: 1、搭建体验监控机制,并根据监控深挖影响用户体验的问题,如用户反馈、用户处罚情况; 2、根据问题影响/风险判断,制定问题解决方案,推动规则、策略迭代、产品优化等,确保问题解决; 3、跨部门对接协作,建立与规则、策略、产品等团队的协同机制,确保问题解决。 任职要求: 1、本科及以上学历,3年以上内容运营或用户运营经验,有内容安全或社区治理类相关经验优先; 2、有责任心,洞察力强,尤其举一反三能力强,会善于发现问题或灵活应变处理能力; 3、学习力强,主动性高,抗压力强,具有良好的沟通能力。
  • 5k-7k·13薪 经验1-3年 / 本科
    数据服务|咨询,人工智能服务,物联网 / 未融资 / 150-500人
    入职条件/岗位要求: 简历投递时请附寸照! 1、 思想品德良好,形象气质佳,普通话标准。 2、 吃苦耐劳,服务意识良好。 3、 细致严谨,执行力强。 4、 结果导向,沟通协调能力良好。 5、 大学本科,2年及以上行政专员工作经验。 工作内容与工作标准: 1、 总机接听、快递收发。 2、 客户接待、会务服务。 3、 固定资产、耗材管理。 4、 公司资质、证件、档案管理。 5、 机票预订、用车安排管理。 6、 负责公司各类行政费用审核结算。 7、 工会活动的组织安排;公司员工福利的采购发放。 8、 负责公司整体环境的维护管理。保障公司办公设施、设备等的正常运作,做好各项后勤保证服务工作。 9、 公司行政各类统计月份、季度、年度报表制作。 10、 保证通讯24小时畅通。 11、 上级交办的其他工作。
  • 8k-15k 经验3-5年 / 本科
    营销服务|咨询 / 天使轮 / 50-150人
    职责: 1、负责客户日常服务运营工作,对满意度,SLA等关键指标负责; 2、持续学习了解客户业务,成长为汽车行专家; 3、支持客户快速接入产品服务,产品培训、操作答疑,保障客户产品使用体验; 4、持续收集和整理客户反馈的问题和建议、进行问题追踪处理,沉淀相应的问题处理方法论。 任职要求: 1、本科及以上学历,计算机相关专业优先; 2、3年以上项目经理、客户成功、客户运营、售后技术支持或类似工作经验; 3、有软件研发或汽车行业从业经验者优先; 4、有较强的团队及服务意识,良好的沟通能力及跨部门协调能力。
  • 8k-15k 经验1-3年 / 本科
    软件服务|咨询,IT技术服务|咨询 / C轮 / 500-2000人
    岗位职责: 1、能够快速学习软件研发项目管理行业知识,熟练使用研发管理类工具; 2、在客户现场进行方案交流、产品演示;根据不同客户的实际需求为客户提供专业的解决方案咨询,并驱动客户对产品对理解和试用; 3、负责客户产品的交付和实施培训工作,阶段性反馈客户使用情况,保证使用活跃度; 4、协调客户、产品经理和技术团队,建立产品优化反馈闭环,提升整体的客户体验与产品竞争力; 5、不定期关注行业和竞品的动向,及时优化改进解决方案,维护,更新方案资料,并及时同步给公司产品团队。 岗位要求: 1、本科以上学历,具有1年以上,软件项目经理工作经营者优先;从事过软件研发相关工作经验者优先; 2、具备客户为先的服务意识,对客户服务工作充满热情,有耐心,有责任心,逻辑思维能力强; 3、具备良好对沟通能力以及人际交往能力,具备较强的需求提案能力和方案总结撰写能力; 4、能适应中长期出差。
  • 软件服务|咨询 / D轮及以上 / 2000人以上
    位职责: 岗位职责: 1、负责承接由销售部门导入的SaaS业务合作企业,通过客户生命周期管理标准,维护客户关系并推动客户项目落地成功;  2、与客户高层KP和项目负责人对接,通过线上沟通推动、线下拜访、现场支持、活动运营等方式手段,增加客户粘性,优化商家体验,提升商家的活跃度、留存率和满意度;  3、了解客户现状,为客户提供专业专属的项目落地方案,挖掘客户需求,引导客户达成深度合作;  4、通过有效数据和现象分析商家和业务情况,发现汇总核心需求和问题,提出并推进落实改进计划;  5、统筹协调内部各服务团队及外部资源,高效高质量支持商家运营工作,帮助客户实现项目成功。 6、协助客户成功经理(CSM)完成服务到期的企业客户的续约工作,深入挖掘和满足客户需求,促进企业深度合作。 任职资格: 1. 本科及以上学历,工作2年以上经验;  2. 逻辑思维强,有大局观,目标导向但有良好的过程管理方法和习惯;  3. 对家居设计有浓厚兴趣,在商业模式、营销上,有一定见解,具备分析洞察客户需求与心理的能力;  4. 对运营活动具有一定规划能力,能制定季度工作计划和目标,并争取相关资源实施项目;  5. 善于自我驱动,学习能力强;有耐心,有服务意识和责任心;性格开朗,善于沟通和跨团队协作;  6. 有一定的家居建材类行业经验优先,相关行业电商或O2O经验更佳。
  • 5k-7k·14薪 经验不限 / 本科
    UMU
    / C轮 / 150-500人
    岗位职责: 1.产品专家,熟练掌握产品功能及操作使用,理解产品的使用场景,对客户提的任何产品和功能使用问题均能准确解答,并给出专业的使用建议; 2.基于产品功能对企业客户进行培训与赋能,帮助客户建立产品的正确使用认知,并协助客户充分使用产品,为客户交付结果和体验负责; 3.为企业客户提供企业学习与线上学习平台运营的咨询和服务,协助企业客户设计和交付培训项目; 4.以客户为中心,负责企业客户全生命周期的运维服务管理工作,建立企业客户的忠诚度,增强客户粘性。 岗位要求: 1.本科及以上学历,专业不限; 2.普通话标准,口齿清晰,具有亲和力,善于与人沟通交流; 3.学习能力强,能快速学习公司产品; 4.耐心负责,具有较强问题分析处理能力及抗压能力; 5.能够独立面对客户,具备企业客户运营、服务、交付经验; 6.企业培训师且有线上学习平台使用经验优先。
  • 6k-8k 经验1-3年 / 大专
    制造业 / 天使轮 / 50-150人
    岗位职责: 1.根据部门工作安排,负责日常行政人事相关事宜; 2.协助上级完成有关招聘工作,包括招聘渠道的更新拓展、相关岗位发布、电话邀约、面试跟进、人员入职离职、新员工培训等; 3.协助办理员工社会保险、公积金等业务;建立并维护更新公司员工的人事档案、花名册、通讯录等; 4.处理公司内部行政事务,包括:考勤管理,会议安排,活动策划,资料汇总,数据分析,文件收寄,客户接待等工作内容; 5.组织团队活动,聚餐及团建活动、置办下午茶以及员工生日宴等; 6.参与公司行政、采购、统计资产的事务管理,负责公司各部门办公用品的领用和分发工作; 7.上级领导交代的其他事宜。 任职资格: 1.大专及以上学历,1年以上人事行政工作经验; 2.熟悉国家各项劳动人事法规政策;具有招聘、员工关系操作经验; 3.具有较强的语言表达能力、应变能力、沟通能力;有亲和力,较强的责任感与敬业精神; 4.职业敏感度强、具备人力资源工作的品行素质、工作积极主动、严谨认真,抗压能力强;
  • 30k-50k·15薪 经验3-5年 / 本科
    消费生活 / D轮及以上 / 500-2000人
    用户研究专家-B端方向 工作职责: 1、负责B端产品相关研究,负责包括但不限于:客户需求洞察、产品需求挖掘、0-1产品研究、新功能概念测试/可用性测试,NPS/体验度量评估等; 2、研究内容包括但不限于:商业化产品平台和工具、商家交易平台、商家资金管理工具等。 3、对独立业务线有深入理解,拆解调研目标,制定并实施整体研究策略,与各个业务部门进行协同,有效开展或组织相关项目 。 4、独立完成研究设计,进行客户招募,问卷设计,定性访谈,定量数据处理和报告输出等相关工作; 5、长期积累并为公司其他团队提供用户研究洞察和方法输出。 任职要求: 1、3-5年互联网产品方向用研相关工作经验,对互联网产品有深入理解,熟练掌握各式各样定性、定量等研究方法,有丰富的产品机会探索、可用性测试、产品体验度量等方面的经验;有0-1创新产品用研经验优先。 2、在交易产品、商业化产品等方面有相关研究经验。 3、人因工程、产品设计、社会学、心理学、计算机、信息技术等相关专业背景 4、 善于深度思考问题,对专业领域的各项内容有深刻理解; 5、有较强的解决复杂问题的能力、结构化思考能力和分析能力 6、拥有强烈的好奇心和同理心,勇于创新,敏捷协作,具有良好的沟通能力和团队协作能力。