• 20k-40k 经验1-3年 / 大专
    移动互联网,企业服务 / C轮 / 500-2000人
    一、工作内容:(餐饮行业-大众点评代运营) 1、带领销售团队达成公司安排的业绩指标; 2、团队hc 6-10人,对团队业绩负责; 3、开拓本地餐饮客户,沟通大众点评线上代运营产品优势, 4、根据客户需求,并结合消费者消费动向,制定个性化营销方案,与商户谈判并达成合作; 5、对所负责的客户进行维护续费工作,建立企业与客户的良好合作关系,完成续约动作(续约业绩计算销售业绩); 6、跨部门沟通协作,确保客户及时对接运营与问题反馈; 7、积极融入团队,分享优秀经验。 二、任职要求: 1、***大学专科及以上学历。 2、94后优先,具备至少1年及以上团队管理经验 3、从事互联网公司广告销售、saas产品销售、抖音餐饮BD、美团BD/点评BD/食亨/食物主义/枫糖等 大众点评代运营相关从业经验优先 优先 优先!!! 4、有前置收款的销售经验 + 销售要性强 + 有韧劲皮实 + 赚钱欲望强; 5、熟悉互联网 + 新媒体 + 对传媒行业 趋势敏感。 6、目标导向性强 + 具有开拓精神 + 善于助人和分享 + 团队合作意识强。 三、福利待遇: 1、试用期:薪资不打折100%发; 2、新人保护:3个月,绩效按高者发; 3、入职即缴纳五险一金; 4、行业独角兽,准上市企业,D轮融资大厂; 5、办公环境高端,交通便利; 6、公司员工平均年龄25岁,有活力,热爱工作,更懂得生活; 7、优秀的同事,领导nice; 让我们红尘做伴,一起开启高光时刻!
  • 15k-25k 经验不限 / 本科
    居住服务,旅游|出行 / D轮及以上 / 500-2000人
    岗位描述: 1、通过数据分析和用户研究等手段深入了解商户的运营现状需求,针对商户运营难点与卡点提出产品和运营流程上的优化建议; 2、针对不同等级商户制定分层运营计划,通过强化商户对等级规则的理解,提升其自主运营能力和平台产出,为各等级商户的跃迁率负责; 3、负责商户端等级模块全面运营管理,跟进产品方案的策划、设计、开发、上线和后续维护; 4、与供应链团和流量团队紧密协作,了解商户的核心需求和关键诉求,并及时进行沟通和反馈,推动合作落地; 5、管理商户数据和运营指标,监控商户数据的异常波动,定期分享运营数据和成果,制定并执行改进措施,确保商户运营体系的持续优化。 任职要求: 1)本科及以上学历,3年以上工作经验,有销售运营、BDM等相关工作经验者优先考虑; 2)具备良好的沟通协调能力和抗压力,能够与团队成员及目标受众建立良好的关系; 3)具备数据分析和市场调研的能力,能够根据数据和市场趋势做出合理的决策。
  • 8k-16k 经验不限 / 不限
    消费生活,汽车丨出行 / A轮 / 500-2000人
    【我们需要的人】(街电共享充电宝)  1、为人正直,有亲和力,注重学习成长 。  2、大专及以上学历,年龄35岁以内  3、具有良好的沟通表达能力,热爱销售,对互联网行业有浓厚兴趣,善于独立思考。  4、有美团点评、阿里、同行业地推经验及竞对TOP BD 优先考虑,待遇从优。  【我们做的事情】  1、负责北京市场各朝阳区域共享充电宝的进店谈判签约及后期运营。  2、所在区域做到全量点位共享充电宝覆盖,占据**市场份额,实现用户随借随还的良好体验,打造品牌优良口碑。  3、协助BDM完成城市下达铺设目标任务,工作过程中需总结学习分享,不断输出,互相学习。打造良好的学习氛围。  【团队可以给的】  1、学习与成长:年轻有活力的团队,有良好的学习环境与工作氛围,公司进场费租金支持无上线,北京办公室,上班地点与负责区域可就近分配。  2、高薪及福利:底薪5200+开店奖励+提成   多劳多得 ,定期团建+员工关怀+五险一金  3、晋升空间:入职即培训,新人一对一安排师傅,每周定期销售技能及管理课程培训。没有经验只要学习能力强,一样当销冠。70%管理岗位内部晋升。
  • 10k-15k 经验不限 / 不限
    硬件,消费生活 / 未融资 / 50-150人
    如果你...... 想挣钱、想挣钱、想挣很多钱~ 那么就...... 往前看、往钱看、往收钱吧看~ 薪资结构及福利待遇: 1.无试用期;;保底5000+250交通补贴+开户奖60/户+绩效提成1000-3000+硬件提奖15-200/台+充电宝50- 500/单(充电宝另有持续流水分润,业务员提成50%); 2.所有员工缴纳六险一金,15号之前入职当月缴纳,15号之后入职次月缴纳; 3.每三月一次晋升机会:拓新BD- -储备主管、小掌柜一BDM、督导一储备城经一城市经理一副大区一大区总; 4.我们提供互联网业内卓越的平台+有竞争力的薪资+所有法定节假日(带薪年、产、陪产、病等假期)+月度定期团建活动等。 5.健全的培训制度:新人帮扶计划一对一辅导让你快速融入团队,不定期的日常工作陪访与经验分享。 岗位职责: 1、负责餐饮、超市等实体店铺与商户进行沟通下载收钱吧app注册使用以及收款硬件+扫码点餐+智慧门店+共享充电宝等产品地推式销售、铺设(如酒店、商场、网咖、网红餐饮、KTV、会所、景区、医院、交通枢纽、大型连锁等人口密集型场所) 2、负责签约商户设备到店后的调试、安装、商户端培训; 3、产品安装后售后咨询、客诉调解;与客户建立高价值合作关系,维护客情; 4、通过商户合作,客户关系的日常维护,二次开发以及深度合作,通过门店日常数据流水分析针对设备使用情况进行策略调整,使得设备效能最大化。 岗位要求: 1不拘一-格的人才,应届毕业生亦可(有销售经验者优先) ; 2对本地市场有-定的认知; 3对地推式销售和市场拓展有着浓厚的兴趣,热爱销售工作,有强烈的成功欲望和企图心。 全方位服务于商家,为中小型微商户提供了-系列的解决方案。 期待你的加入!
  • 8k-16k 经验不限 / 大专
    消费生活,汽车丨出行 / A轮 / 500-2000人
    【我们需要的人】 1、为人正直,有亲和力,注重学习成长 ,肯吃苦。 2、大专及以上学历,年龄28岁以内 3、具有良好的沟通表达能力,喜欢与人打交道,性格外向,对互联网行业有浓厚兴趣,有自己的思考。 4、有美团点评、阿里、同行业地推经验及竞对TOP BD 优先考虑。 【我们做的事情】 1、负责北京市场各个行政区域共享充电宝的进店谈判签约及后期运营。 2、所在区域做到全量点位共享充电宝覆盖,占据**市场份额,实现用户随借随还,打造行业用户口碑。 3、协助BDM完成城市下达铺设目标任务,工作过程中需总结学习分享,不断输出,互相学习。打造良好的学习氛围。 4、打造行业最具竞争力的团队,为团队不断输出人才。 【团队可以给的】 1、新开城市 年轻有活力的团队,有良好的学习环境与工作氛围,公司进场费租金支持无上线,北京四座办公室,上班地点与负责区域可就近分配。 2、底薪6000~7000+开店奖励+提成 多劳多得 ,开新店奖励50~400元 累计计算 上不封顶 。 3、公平的晋升空间,新开城市以培养人为主,新人一对一安排师傅,每周定期销售技能及管理课程培训。没有经验只要学习能力强,一样当销冠。
  • 5k-7k 经验不限 / 本科
    消费生活,硬件 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责 1.负责ODM、OEM业务开发和商务谈判及运营管理; 2.掌握市场动态,积极适时、有效地开辟新的客户,拓宽业务渠道,不断扩大公司战略客户的数量,同时维护好老客户; 3.负责客户的谈判、合同审定,建立与重要客户的关系网络,保持密切良好的客情关系; 4.定期汇报业务工作情况,及时调整方向与运作部门保持密切协作; 5.参加公司各种形式的展销会或其他活动,并在公司资源的扶持下不断开拓市场; 6.负责已经量产产品的变更技改等相关工作。 任职要求 1.本科及以上学历,有过家电类目的OEM\ODM项目开发全流程经验优先; 2.具有良好的口语表达能力,人际交往能力,沟通能力,执行力和商务技巧; 3.乐于接受完成团队销售目标的挑战,对市场有敏锐的观察力; 4.目标导向,使命必达,能动性抗压能力强。 核心考核指标 新客户新项目的销售目标达成率
  • 3k-5k 经验1-3年 / 大专
    医疗丨健康 / 未融资 / 500-2000人
    爱岗敬业 执行力强 有上进心 做事积极 态度认真 有一定相关工作经验
  • 10k-17k·13薪 经验3-5年 / 本科
    企业服务,金融 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位福利: 1、入职购买六险一金(公司全额购买商业险可用于门诊医疗报销) 2、年终奖,根据入职时间来计算 3、法定节假日、普通节假日福利放假安排 4、带薪年假,根据参加工作的年限 5、办公环境优良,加班有1.5倍、2倍、3倍加班费,周末加班也可优先选择调休,管理人性化。 6、银行工作时间:上午八点半,下午五点半,午休2个小时 ---------------------------------------- 面试流程: 【笔试(现场机试)+面试(一般线上)】 笔试时间:周二:晚14:30 周四:下午18:30 (笔试结果第二天中午出,就可安排接下来的一轮面试) ---------------------------------------- 岗位职责:负责业务测试相关工作 任职要求: 1.学历:本科及以上学历。 2.工作经验:具有3年及以上计算机软件测试经验,金融行业背景优先。 3.技能/能力要求: (1)熟悉常用数据库如TDSQL、GaussDB、TiDB、Oracle、MySQL一个或以上的常用操作; (2)熟悉常用操作系统如Windows Server、Linux、统信OS等的日常操作; (3)熟悉Python、C/C++或 Java 等开发语言,有Python编程能力; (4)具有扎实的网络基础知识。
  • 8k-15k·13薪 经验不限 / 大专
    移动互联网,教育 / 未融资 / 150-500人
    岗位职责: 1、熟悉公司各类产品知识及销售话术,为客户提供针对性的产品及服务 2、通过电话对平台的注册用户进行电话回访及上门沟通; 3、利用微信、电话等形式介绍产品、详细分析客户需求及痛点,让客户更好使用产品; 4、跟进AI电话的数据,对数据进行回访; 任职要求: 1、22-40岁,普通话标准,语言富有感染力;
 2、大专以上学历,有销售或BD经验优先; 3、积极乐观、善于与人沟通,有良好的学习能力和逻辑思维能力; 4、喜欢销售/商务工作,工作积极主动,抗压能力强;
  • 6k-12k 经验1-3年 / 本科
    移动互联网,医疗丨健康 / 上市公司 / 150-500人
    文员主要负责以下几项 1、维护线上店铺账号,做好了一个店铺一个月提成有几万块 2、招商加盟,招一个提成几万 3、宣传推广,像视频,软文等 4、配合董事长开展新的业务板块 5、配合董事长处理各类事处。属于工文职类工作 薪资四千做起 转正经理五千 一到三个月具体看个人能力转正 奖金是一个人表现,工作表现和能力 五险一金入职五天签完劳务合同就可申请 上班时间:早8-5.30中午休息1.30小时管吃住
  • 10k-20k 经验不限 / 本科
    医疗丨健康 / 不需要融资 / 150-500人
    负责区域内的中医门诊的运营管理,区域内部的日常管理,指导和培训
  • 30k-50k 经验3-5年 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    美团酒店旅行业务涵盖酒店、民宿、机票、火车票、旅游度假、景点门票等各类住行游品类,通过与产业上下游的深度合作,为用户提供美好的旅游旅行体验。我们积极打造AI友好型组织,使用AI等新技术提升旅游服务的供需匹配效率,更好满足用户个性化、多样化的出游需求。我们持续深耕产业链,用数字化服务助力实体商家高质量经营,探索自有品牌等供给新模式,打造健康的商家生态,保障用户服务体验。为满足用户日益增长的跨境旅行需求,我们将聚焦亚太区域,打造高品质的住宿、交通、游玩等服务矩阵。 这里有多元的业务布局、持续的成长空间,无论是向往的远方还是眼前的工作,一路都是风景相伴。加入我们,共同为用户创造旅游旅行中的高光时刻! 岗位职责 1、主导景点游玩内容产品形态的迭代升级,为用户出行游玩决策相关产品体验负责,通过内容需求满足建立用户对景点游玩业务的稳定心智。 2、对用户不同游玩阶段的需求进行规划及拆解,制定有效的内容呈现形态及策略,联动横向团队进行落地,合理把控项目节奏,并有较强的数据sense,可对数据指标进行拆解及评估。 3、深入用户洞察与市场分析,分析用户全旅程体验(行前-行中-行后),定位体验断点和问题。开展同行对标及行业趋势研究,探索短中长期解决方案,提升业务的市场竞争力。 4、挖掘业务增长机会点,探索新产品形态,结合用户需求和供给能力进行创新,助力业务规模增长。 岗位基本需求 1、本科及以上学历,5年以上工作经验,有内容行业产品经验者优先。 2、有较强的用户产品sense、C端产品设计能力、用户需求理解能力、数据洞察分析能力。 3、能够通过对复杂业务进行分析拆解,完成产品架构设计与建设规划。 4、优秀的跨部门沟通和协调能力,能够有效推动跨部门协作项目的进展。 5、具备较强的工作自驱力、目标导向、工作使命感。 具备以下者优先 有内容行业背景优先 岗位亮点 1、旅游热度持续攀升,市场发展前景良好。 2、参与事业部重要方向的策略制定,有机会对行业产生重大影响。 3、参与景点游玩内容形态升级,有机会诞生行业级代表作。
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、制定流量增长策略:负责TikTok Shop东南亚市场的用户流量增长策略制定,基于用户洞察、流量分析、行业研究等,为大促及关键节点设计系统性的引流营销方案,覆盖直播、商城、搜索等核心场域,并探索创新的增长玩法; 2、设计流量入口与活动机制:基于不同场域的核心用户特征,规划并优化流量入口、活动机制及触达链路,提高各场景的流量渗透和细分用户转化,实现流量及用户规模增长与增量价值提升; 3、建立指标体系与效率优化:搭建完整的流量指标体系、归因方法与目标设定模型,持续监控流量表现,通过实验、策略优化等手段提升整体引流效率,对流量目标与效果结果负责; 4、推动跨团队落地:与产品、运营、数据分析等团队紧密合作,推动流量策略及玩法产品化落地,确保业务策略在各市场顺利执行并不断优化。 职位要求: 1、3年以上电商用户增长或流量运营的经验,有社交电商平台或内容电商相关实操经验者优先; 2、熟悉各类电商引流玩法,对TikTok Shop或抖音电商生态有深入理解,具备从流量场域视角进行策略规划的能力; 3、具备较强的数据分析能力,能够从数据中识别增长机会,拆解问题并制定可执行的增长策略; 4、具备出色的沟通表达能力与跨部门协作能力,可使用英文作为工作语言;熟悉东南亚市场,有本地生活或工作经验者优先。
  • 15k-20k 经验3-5年 / 本科
    消费生活,硬件 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、负责多功能净饮机产品的结构类零部件(含包装)的量产技术改进,提升生产效率、改进产品质量、降低成本; 2、参与新产品的零部件开发,参与模具、工艺、材料等设计开发评估与导入量产,参与设计规范与工艺规范沉淀; 3、参与零部件供应商开发与辅导、及考评。 任职要求: 1、本科及以上学历,机械或材料等相关专业,从事研发或技术改进工作3年以上; 2、熟悉家用电器类产品的技术原理和安规标准,熟悉结构设计和零部件加工工艺(塑胶模具与表面处理、五金工艺等),较强的产品故障分析与解决能力; 3、熟练使用机械制图Creo/AutoCAD、及office办公软件等; 4、了解家电产品的开发与变更流程,掌握项目管理方法; 5、有责任心和事业心,较好的沟通能力。
  • 3k-5k 经验1-3年 / 大专
    医疗丨健康 / 未融资 / 500-2000人
    爱岗敬业 执行力强 有上进心 做事积极 态度认真 有一定相关工作经验
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