职位描述： 1、负责项目/产品的测试工作，确保测试工作的顺利开展 2、理解系统内部的设计原理，并能从测试角度提供优化意见 3、根据产品需求和产品设计，编写功能测试用例，开发自动化测试脚本 4、实施软件测试，完成对产品的集成测试与系统测试 5、对软件问题进行跟踪分析和报告，推动测试中发现问题及时合理的解决 6、汇总测试执行情况，编写相关报告 任职要求： 1、计算机或相关专业本科及以上学历 2、熟悉测试流程和规范，熟练掌握软件测试方法和常用测试工具，对软件测试工作有浓厚兴趣 3、熟悉Python/Java/Shell等一种语言 4、熟悉Linux，熟悉MySQL数据库操作 5、很强的学习能力以及问题推动能力，良好的沟通能力，有担当，善于团队合作 6、有性能测试经验、自动化测试经验优先

岗位职责 1、协助测试经理进行车载系统各模块功能测试方案、测试用例、测试报告的编写和执行。 2、规范编写相应的技术文档、项目文档、记录质量测试结果。 任职要求 1、大专及以上学历，专业不限，理工科加分 2、2年及以上汽车软件项目工作经验 3、积极主动，诚恳，对智能汽车行业感兴趣。

岗位职责： 1、根据测试计划和测试方案完成相关测试任务，完成测试任务后提交测试报告； 2、对测试中发现的问题做出分析和判断，反馈测试中发现的问题，并对修改过的软件或硬件进行验证测试； 3、跟进协助客户验收测试。 任职要求： 任职要求： 1、大专以上学历，电子、电力相关专业； 2、三年以上硬件测试工作经验，较强的问题分析能力，可以准确理解测试方案中的测试点，能够编写缺陷报告； 3、有较强沟通能力以及抗压能力，熟练使用办公工具Word、Excel等办公工具； 4、有较强的责任心，可以适应短时出差。 公司福利： 1、薪酬：行业内有竞争力的薪酬体系+年终奖+每年调薪机会+工龄工资； 2、福利：员工宿舍（生产一线如需要）+餐补+生日福利+慰问金+过节福利； 3、休假：享受法定的节假日、超长年假、婚假、产假等国家规定的假期； 4、其他：六险一金、每年一次出省团建。

一、岗位职责 1.负责建设和发展团队，对团队运营技能进行指导、培训、考核评价及人才梯队建设工作，以满足公司业务拓展需要。 2.负责制定运营平台的运营指标及年度发展计划。 3.负责运营平台的服务模式升级的战略构思、方案制定、规划运作，以达成目标。 4.负责跟踪运营数据，运用大数据分析，精准分析用户行为与心理，优化服务模式。 5.建立良好的沟通及社群管理规则，打造有粘性的高质量社群，通过各种运营手段提高用户的活跃度、粘性和转化率。 6.负责运营平台与行业竞争对手的情况进行综合分析，及时制定应对策略。 7.负责制定社会化媒体运营与品牌营销策略，在社会化媒体开展品牌营销工作，以提高平台知名度。 8.定期总结运营经验，并推动内容、产品的优化，不断创新新玩法，并及时做出产品和运营方案的调整改进； 9.指挥、协调本区内运营事项，处理区内运营重大突发事件。 10.与合作商家建立良好的业务合作关系，发展与培养合作伙伴，协调公司与客户之间的资源，开展运营项目的推广工作，保证运营项目的顺利执行与业务目标的达成。 二、任职要求 1.大专以上学历，有互联网系统和app产品运营同岗位经验3年或从0到1建立运营部门经验者优先考虑； 2.强大的数据分析技能，能够利用数据驱动决策，并优化产品运营效果； 3.良好的团队协作和沟通能力，能够与多个团队联手工作； 4.对用户体验有深入理解，能够从用户的角度出发，优化产品； 5.良好的项目管理能力，能够在快速变化的环境中，洞悉市场变化制定运营策略 6.具备一定情商，上能对接客户和老板，下能深入一线执行（前期）； 7.执行力强，乐于接受有挑战的工作；追求卓越的耐心及热情，乐观积极。 三、福利待遇 1.工作时间： 9:00-12:00、13:30-18:30 2.住宿服务:公司提供免费住宿，高档小区房（一套房三人，各独立单间）配备空调、热水器、洗衣机、厨房、客厅、阳台; 3.公司提倡全民运动，免费为员工提供健身房、羽毛球馆、泳池等娱乐设施会员卡； 4.公司员工享有法定假、年假、婚假、产假、病假等国家规定假日； 5.员工享有节日福利、团建活动、户外旅游，下午茶点会、生日礼金、零食、父母关怀等多元化关怀； 6.公司提供良好的职业发展空间和晋升机会，为员工提供广阔的成长平台。 您的加入将为我们的团队带来新的力量和活力，我们欢迎对工作充满激情、责任心强、有丰富经验和专业知识的求职者加入。

岗位职责： 1、做好市场调研工作，了解公司主营业务技术发展动态及最新技术研究方向和内容，为市场部门提供具有竞争力的解决方案； 2、根据与客户深入沟通情况，帮助客户梳理系统需求和现状，以输出系统解决方案和预算为目标； 3、支持市场部门与客户进行技术交流、技术引导、技术方案讲解； 4、协同市场部门根据评分标准、项目特点、竞争态势等进行相应招标文件、项目文本、文档等前期准备工作，确保项目可以通过客户审核； 5、做好项目标书的前期准备、讲解及用户答疑等工作，充分考虑并做好项目评审工作； 6、配合市场部，做好项目投标工作； 7、配合做好与合作伙伴厂商的技术交流； 8、完成部门经理和领导交办的其他工作。 胜任条件： 1、本科以上学历，具备2年以上新能源（风电、太阳能发电）行业智能产品或者售前方案咨询经验，有中大型的项目案例； 2、具有3年以上的客户需求分析、解决方案制作与实施交付、项目管理经验； 3、具备系统的能源行业知识等；熟悉能源行业的智慧化、数字化建设状态； 4、具有整合各专业方案及新兴技术探索研究能力； 5、良好的人际沟通与协调能力，逻辑思维能力，优秀的文字表达能力； 6、有较强的主动性及团队合作精神，能够接受频繁出差； 7、售前、产品规划、实施经验兼备者优先。

岗位职责 1、做好市场调研工作，了解公司主营业务技术发展动态及最新技术研究方向和内容，为市场部门提供具有竞争力的解决方案； 2、根据与客户深入沟通情况，帮助客户梳理系统需求和现状，以输出系统解决方案和预算为目标； 3、支持市场部门与客户进行技术交流、技术引导、技术方案讲解； 4、协同市场部门根据评分标准、项目特点、竞争态势等进行相应招标文件、项目文本、文档等前期准备工作，确保项目可以通过客户审核； 5、做好项目标书的前期准备、讲解及用户答疑等工作，充分考虑并做好项目评审工作； 6、配合市场部，做好项目投标工作； 7、配合做好与合作伙伴厂商的技术交流； 8、完成部门经理和领导交办的其他工作。 胜任条件 1、本科以上学历，具备1年以上经验，电气专业优先； 2、具有计算机、网络知识，对能源行业智能硬件较为熟悉； 3、具有3年以上的客户需求分析、解决方案制作与实施交付、项目管理经验； 4、具备系统的能源行业知识等；熟悉能源行业的智慧化、数字化建设状态； 5、具有整合各专业方案及新兴技术探索研究能力； 6、良好的人际沟通与协调能力，逻辑思维能力，优秀的文字表达能力； 7、有较强的主动性及团队合作精神，能够接受频繁短期出差； 8、具有智能安防、IDC项目售前、产品规划、实施经验兼备者优先。

岗位职责： 1. 达成业绩目标； 2. 超过业绩目标； 3. 个人不断提高发展； 4. 客户资源挖掘，进行销售和市场推广。 我们需要您： 1. 具备优秀的沟通表达能力和语言组织能力； 2. 具有建筑结构相关产品推广的工作经验，拥有行业资源优先（如业主、总包、设计单位等资源）； 3. 有较强的市场分析和销售能力； 4. 较强的团队合作意识和亲和力； 5. 不断提升的专业精神； 6. 大专以上学历； 我们能为您提供： 1. 富有竞争力的待遇； 2. 可期的晋升空间； 3. 舒服自由的工作模式； 4. 卓越的产品和服务； 5. 合理的客情关系维护费用； 6. 合理的市场费用； 7. 优质的团队合作。 您关心的问题： 1. 工作时间周一至周五，周末双休，节假日休息同国家规定； 2. 工作正常福利应享尽享； 3. 您的发展前途和待遇将随着您对公司的贡献高度挂钩（面谈定薪）； 4. 命运掌握在您自己手上，我只是来帮助您的那位。 5. 上班地点：5号地铁线警官学院对面华府国际A座

岗位职责 1、负责项目技术方案、实施方案等相关材料编制； 2、负责集成项目管理如集成类项目设备部署方案项目通信方案、电源方案设计收集集成类项目内设备需求，并协调沟通供应设备厂家等； 3、负责项目及自研新产品的实施管理制度完善及执行； 4、负责沟通协调公司内部相关部门，推动项目执行，统筹项目进度 5、负责与客户相关其他单位沟通，开展施工各项准备工作对接，达到施工要求 任职要求 1、大专以上学历，电气、通信、光电、自动化等理工科相关专业； 2、三年及以上专业相关工作经验，具备电力行业、通信设备方面的基础知识； 3、有发电厂、新能源、变电站、输电线路、电缆隧道综合在线监测等系统集成项目方案设计或实施管理经验者优先； 4、主观能动性强，有责任心，具备良好的沟通协调能力。 5、能接受出差，抗压能力强，沟通能力强。 公司福利： 1、工作时间：8:30-17:30 双休； 2、薪酬：行业内有竞争力薪酬体系+年终奖+每年调薪机会+工龄工资； 3、福利：员工宿舍（生产一线如需要）+餐补+生日福利+出省团建+年度体检+慰问金+过节福利； 4、休假：超长年假、婚假、产假、法定节假日等国家规定假期； 5、其他：五险一金+意外险。

工作职责： 1、负责开拓能源市场资源与客户，建立与维护良好的客户关系，完成销售任务； 2、协助与客户进行沟通、洽谈，签订合同并完成派遣手续‌； 3、对客户需求进行深度挖掘和分析，为客户提供定制化的解决方案； 4、关注行业动态，分析竞争对手的动向及策略，为公司业务升级提供建议； 5、负责管理各项目的市场调研、整体策划和产品定位，完成公司制定的年度销售目标‌； 6、负责与需要劳务派遣企业的开发和维护，维护已有客户关系，与客户达成合作‌。 任职资格: 1、本科及以上学历，经管类、石油化工类专业优先； 2、3-5年以上的销售经历，具有中海油相关关系和关系维护、劳务派遣的经验； 3、热爱销售工作，亲和力与沟通能力较强，具备较佳的洞察力和抗挫折能力，能适应出差。

职责描述： 1、负责渠道的团队搭建、配置与优化； 2、负责制定渠道拓展计划及组织实施,，根据计划完成公司渠道代理商开拓与维护，完成销售目标； 3、赋能合作伙伴，协助代理商成长； 4、全面分析市场数据、商户数据、收集竞对信息，进行策略迭代和产品优化； 5、贯彻公司渠道政策，对所辖区域内代理商的具体支持措施提出建议。 任职要求： 1、**大专以上学历，3年以上渠道管理从业经验，有共享行业、本地生活等互联网O2O行业经验优先； 2、具备较强的商务谈判和市场开拓能力，有团队资源及渠道销售资源的优先考虑； 3、具有较强的抗压能力，沟通表达能力，业务谈判能力，优秀的服务意识； 4、具备项目管理、数据分析等能力，出色的团队协作能力，能够独立承担项目工作。 储能领域，共享经济，新品牌，新趋势 1、创业创新，共享共赢。薪征程，任你闪耀。 2、互联网公司，弹性工作制，福利待遇佳。 3、全员持股计划，高薪资收入，股权期权奖励，长短期回本兼顾。

岗位职责： 1、协助VP制定总体市场发展战略以及市场发展目标； 2、拓展公司的市场策略，把握公司在行业中的发展方向，完成公司在行业中的市场定位，及时提供市场反馈； 3、制定和实施年度市场推广计划和产品计划，协助业务团队制定业务计划，配合市场推广业务计划；  4、制定与实施各产品线营销战略、营销策略、地区覆盖策略及推广计划； 5、制定公司品牌管理策略，维护公司品牌； 6、指导、参与市场的开拓、渠道管理等日常工作； 7、管理监督公司市场费用使用、控制工作以及本部门管理工作； 任职要求： 1、市场营销或相关专业本科以上学历，两年以上中型互联网公司总监经历。 2、熟悉汽车、车联网或互联网公司市场营销、推广流程，有上述行业工作经验者优先； 3、对市场营销工作有深刻认知，有较强的市场感知能力、敏锐地把握市场动态、市场方向的能力； 4、密切的媒体合作关系，具备大型活动的现场管理能力； 5、具备良好的抗压能力，出色的人际沟通能力、团队建设能力、组织开拓能力。

亚创2022国家经理管培生面向在华就读的外籍留学生，定向招聘和选拔高潜外籍留学生，采用2年期公司内，不限于海内外的轮岗锻炼、系统培养互联网运营思维、赋能领导力等培养内容，让管培生迅速成长成为优秀的国家经理储备人选。 AIG（Asia Innovation Group）2022 National Manager Management Trainees recruit and select high-potential foreign students for foreign students studying in China. Adopting the training content of 2-year company, not limited to job rotation exercise at home and abroad, systematic cultivation of Internet operation thinking, empowerment of leadership, etc., so that let management trainees quickly grow into excellent candidates for national manager reserve. 招聘要求：2022届毕业生  Recruitment Requirements: 2022 graduates 毕业时间：2021年9月1日-2022年8月31日 Graduation Time: September 1, 2021-August 31, 2021 招聘数量： Number Of Recruitment: 印尼籍留学生1名 1 Indonesian students 越南籍留学生2名 2 Vietnamese students 泰**留学生2名 2 Thai students 马来籍留学生2名 2 Malay students 管培生资质要求： Qualification Requirements For Management Trainees: 1. 外籍在华留学生，可熟练使用中文和母语进行工作应用，多国语言技能加分； 1. Foreign students in China can proficiently use Chinese and their mother tongue for work, and multi-language skills prefer; 2. 具有优秀的逻辑思维与系统分析能力、创造力及商业敏感度； 2. Have excellent logical thinking and system analysis skills, creativity and business sensitivity; 3. 对泛娱乐社交的移动互联网行业具有极大热情，愿意接受1-2年岗位轮岗； 3. Have great enthusiasm for the pan-entertainment and social mobile Internet industry, and are willing to accept 1-2 years of job rotation; 4. 具有市场营销、商业、财务分析、计算机理工科背景为佳。 4. Background in marketing, business, financial analysis, computer science and engineering is preferred.

杨盼 6-6 13:42:29 岗位职责： 1.协助建立健全招聘管理体系、制度和流程； 2.负责公司招聘工作。根据现有编制及业务发展需求，制订并执行招聘计划； 3.对招聘渠道实施规划、开发、维护、拓展，保证人才信息量大、层次丰富、质量高，确保招聘渠道能有效满足公司的用人需求； 4.发布职位需求信息，搜集简历，对简历进行分类、筛选，安排人员应聘面试，确定面试名单； 5.组织面试、谈薪、上报、offer发放、背景调查等工作； 6.人才库简历及储备； 7.落实校招各项准备工作；开展高校拜访、校园宣讲、简历收集筛选、笔面试组织等。 8.完成上级领导交办的其他工作。 任职资格： 1.本科及以上学历，人力资源相关专业优先考虑； 2.3年以上独立招聘经验，有猎头招聘经验优先； 3.具有优秀的沟通协调能力，思路清晰。 职位福利： 五险一金（实缴公积金12%），通讯补助、餐补、定期体检、节假日福利。 杨盼 6-6 13:52:40 [文件：1、吉牛招聘管理制度.docx]

岗位职责： 1.负责软件项目的组织、规划、实施、交付验收全过程； 2.负责项目的售前方案设计、需求分析、文档输出、招投标、方案实施工作 3. 对项目质量进行把控，及时发现跟踪解决影响项目进度的相关问题，跨部门协调组织内部资源 4.组织协调内、外部资源，确保项目顺利实施，并及时做好沟通交流和汇报工作； 5.跟踪、检查项目实施情况，及时发现和解决项目实施过程中的问题，保证项目在预算成本范围内按规定的质量和进度达到项目目标。 任职要求： 1、本科以上学历，计算机相关专业毕业，熟悉常见的IT业务系统和相关知识，具有3年以上项目管理工作经验； 2、能够快速理解和把握业务需求，具有较高沟通交流和汇报技巧，项目把控能力强； 3、具备较好的团队合作精神，分析解决问题的能力； 4、工作责任心强、独立工作能力强、认真诚实、积极主动，能适应紧张高强度的工作； 5、 有较强的方案撰写、文档输出能力，精通PPT,word，excel等方案和报价表的制作； 6、有丰富的产品和技术行业背景（包括但不限于云计算、智慧城市、智慧园区、app、小程序、大数据平台等）; 7、有产品开发、产品需求分析和产品经理岗位工作经验的或有智慧政务项目实施工作经验的优先; 8、有项目管理方向证书、大型项目经验者优先考虑。 9、勇于表现、善于演说，有一定的培训技巧。

上市公司，B2B2C新业务，蓝海市场前（钱）景广阔； 工作职责: 1、全面负责社区两轮车业务的客户拓展工作，对拓展业绩负责； 2、根据公司的年度经营计划, 制定客户拓展策略和拓展计划； 3、负责社区渠道、代理商、服务商体系的建设，合作渠道政策制定； 4、负责社区拓展团队搭建及管理，制定考核计划和激励政策，搭建培训体系； 任职资格: 1、**本科及以上学历，5年以上城市社区拓展或销售相关经验； 2、具备丰富的物业行业客户拓展经验，有小区停车、门禁、安防等行业经验优先； 3、具备丰富的团队培养、制度体系和文化搭建经验； 4、较强的新业务新客户拓展和适应能力，敢于尝试和挑战新事物，能抗压，思维活跃； 5、熟悉B端SaaS软件销售及服务体系，了解C端用户运营逻辑优先；