职位职责： 1、支持泰国直播业务发展，参与直播运营的策划工作，落实执行效果； 2、支持泰国直播公会的运营； 3、协助策划和落地泰国本地活动，提升内容丰富度和整体收入； 4、协助策略制定、信息梳理、文档翻译、分析等工作； 5、熟悉主播、用户心理，协助了解当地用户特征，提出建设性和探索性建议，并且推进问题的解决，优化用户体验。 职位要求： 1、精通泰语，听说读写能力优秀，熟悉泰国当地社会和公会文化； 2、具领导才能，有带领团队的经验； 3、有一定的产品判断、分析归纳能力，能快速准确判断用户反馈问题类型及优先级； 4、熟练使用PS，及各类Office办公软件，热爱直播； 5、具有良好的沟通、学习能力，具有抗压能力和团队合作精神； 6、能接受外派者优先。

职位职责： 1、根据作者生命周期和经营类型设计分层作者成长策略，包括新手达人和潜力达人的识别、挖掘和培育策略（包括跃迁任务、服务商牵引策略等）； 2、负责迭代作者等级体系，设计分层达人成长权益，并产品化落地到成长中心； 3、与策略产品一起，定义内容场稀缺供给，联动分发策略、制定BC联动的分层达人分体裁牵引策略，通过预算、流量激励等方式，促进直播、短视频、图文等内容规模化增长，提升达人跃迁规模。 职位要求： 1、1年及以上互联网运营相关工作经验，有内容生态作者运营经验优先，经济学背景优先； 2、优秀的数据分析能力及跨组织协同能力，懂业务、有产品意识； 3、拥有持续创业的激情，敢于面对不确定性的挑战，以结果为导向，有一定的拿结果能力。

职位描述： 1、负责平台直播【海外】（中东、印尼等地区）区域公会的运营工作，结合公会在平台直播的发展情况，制定区域公会的业务目标和增长策略，优化区域公会的运营体系，为区域公会的业务增长负责； 2、通过数据分析和客户洞察，根据分析结果持续挖掘区域公会在平台经营中的痛点，并针对性制定方案推动问题解决； 3、持续思考并探索区域公会的赋能手段，和产品团队策略团队协作，通过产品赋能和运营赋能等多种手段，推动实施和开展，提高区域公会在平台直播的投入度； 4、对平台直播区域公会的建设和团队管理负责。 职位要求： 1、1-3年产品运营用户运营工作经验，有过大型直播平台短视频平台的工作经验； 2、对直播行业有良好的认知，熟悉直播机构行业，能够结合行业特征制定解决方案； 3、对数据敏感，逻辑严谨，善于通过数据分析挖掘出业务的增长点； 4、有良好的沟通能力，具备出色的项目管理协调和业务规划能力，有团队合作精神，并能借助各方力量推动规则、制度等落地； 5、自驱、结果导向，喜欢挑战性的工作，工作激情饱满，能承受工作压力； 6、具备一定外语能力：英语可以日常沟通阅读，其他外语加分项； 附加信息：

1.负责开拓市场，公会/主播的招募引进； 2.日常主动与公会长沟通、保持良好的关系；掌握公会在平台的动向、了解公会运营情况、为公会提供行之有效的运营建议； 3.利用平台资源扶持公会成长、制定符合平台特色的内容品类公会成长激励体系； 4.擅长内容规划，持续思考产品创新，扩大公会内容范围，吸引更多用户。 岗位要求： 1.大专以上学历，有2年以上社交领域相关的运营工作经验； 2.熟悉社交行业，有1v1公会资源的优先考虑； 3.有较强的执行力、协作能力、沟通能力和对外谈判能力，逻辑清晰、对数据敏感； 4.具备运营数据分析能力，有很好的执行落地能力，结果导向。

好的，以下是一个可能的岗位JD，你可以根据实际情况进行修改和调整： 职位名称：全网关键词搜索推广员 职位概述： 我们正在寻找一位积极主动、善于搜索和挖掘信息的全网关键词搜索推广员，负责通过短视频平台客户输入的搜索关键词，呈现我们公司的一些业务信息。该职位需要具备优秀的沟通能力、团队合作精神和高效的执行力。 主要职责： 1. 监控和分析短视频平台的关键词数据，了解客户需求和趋势。 2. 根据客户需求输入的关键词，搜索和挖掘相关信息，生成与公司业务相关的内容。 3. 在短视频平台上发布相关内容，确保内容质量和数量，提高曝光率和转化率。 4. 维护与客户的良好关系，提供及时有效的客户服务。 5. 不断学习和掌握新的推广技巧，提升工作效率和效果。 职位要求： 1. 大专及以上学历，熟悉网络推广和短视频平台运营。 2. 具有较强的搜索和信息挖掘能力，善于从海量信息中提炼有价值的内容。 3. 具有较强的沟通和表达能力，能够撰写高质量的推广文案。 4. 具有较强的执行力和团队合作精神，能够高效地完成工作任务。 5. 具备一定的数据分析能力，能够从数据中发现问题并寻求解决方案。 工作时间：全职或兼职，具体时间安排根据工作需求和个人时间协商确定。 薪资待遇：面议，根据工作经验和能力进行评估。 其他： 我们提供良好的工作环境和团队氛围，鼓励员工不断学习和成长。我们期待你能够充分发挥自己的才能和潜力，为公司的发展做出贡献。

【岗位职责】 1. 负责中东地区公会拓展、引入及维护，建立并保持与公会/主播的紧密联系，解答疑问并协调解决各类问题，提供高效可行的解决方案； 2. 负责优质主播的招募、培训、成长孵化及运营管理，不断优化主播成长体系和收益机制； 3. 具备成熟的挖猎经验，能够高效推进主播及公会资源引入； 4. 拓展外站优质公会及大R资源，提升用户活跃度和留存率，同时促进平台付费转化； 5. 关注行业动态，持续进行竞品分析和市场调研，并结合平台内容提出针对性的优化方案，具备敏锐的市场洞察力。 【任职要求】 1. 大专及以上学历，至少1年以上语聊产品运营经验者优先，对当地语聊平台有深入了解，熟悉语聊产品生态，有存量的中东公会资源； 2. 英语可作为工作语言，阿拉伯语可用于工作交流更佳，了解本地文化，有本地工作经验者优先； 3. 责任心强，具备优秀的沟通能力和问题解决能力，能够快速适应和学习，具备数据分析及总结能力； 4. 有海外语聊产品运营经验或相关行业资源者优先。

1、负责引进和审核公会入驻，并跟进管理和维护 2、负责公会的生态维护，指定有效的运营策略，引进和培养目标公会 3、负责主动与公会沟通，为公会提供行之有效的运营建议 4、收集和处理公会需求，并能根据具体情况调整运营策略或提出产品优化建议 5、追踪公会日常运营数据，分析运营效果，制定符合平台特色的公会成长激励体系，对留存率、活跃度等关键指标有一定的分析能力，并持续优化运营计划 6、负责向平台活动提供高匹配度、高质量的公会，对公会流水和一切相关数据负责 7、竞品监测：监测行业动向，捕捉新的内容热点，成为品类发展方向的依据 8、对平台高付费用户进行日常追踪和定期维护，拓展用户持续付费 岗位要求： 1、有语音公会资源 2、有1年以上公会运营经验或平台运营经验 3、资源量大的可以单独谈定薪方式，或成为合伙人方式

岗位职责： 1、负责聊天室语音房直播公会引入，拓展优质公会数量； 2、负责聊天室语音房直播的培训、考核，数据整理，制定房间付费转化、停留时长、互动等核心指标，对房间的直播质量与用户进房后的承接负责； 3、每周整理房问直播核心数据和用户反馈并进行归纳总结，协助定位问题； 4、负责公会的成长与管理，根据公会实际运营情况，提供不同的运营工具，推动不同类型公会在平台持续健康发展。 岗位要求： 1、本科及以上学历，有2年以上直播运营经验者优先； 2、熟悉市场上主流语音房产品，有一定的公会运营方法论和实操，熟悉抖音、快手直播、公会策路的优先； 3、有较强的抗压能力及较强的拿结果的能力，较好的沟通能力，对外协调能力，热爱语音直播行业 4、逻辑清晰，数据敏感，具备较强的数据分析能力

岗位职责 1. 负责B端产品的规划和设计； 2. 围绕主播公会的实际需求提供赋能工具和管理工具，帮助提升公会的运营效率； 3. 围绕主播生命周期，制定成长体系，提升平台主播的稳定性； 4. 根据运营数据和用户反馈进行系统分析，予以把关和取舍，持续优化产品、提升产品品质。 岗位要求 1. 积极乐观，品格端正，具有良好职业素养； 2. 重视团队协作、跨组织协调沟通能力强； 3. 数据敏感、逻辑清晰，乐于观察和思考，善于发现问题，并推动解决问题； 4. 熟悉B端产品，有直播/聊天室等领域产品运营经验者优先。

1、根据业务需求，引入新的语聊或公会并跟进运营； 2、负责公会的运营工作，培养潜力公会的成长，分析运营数据效果、持续优化运营方案，维护已有公会的发展； 3、保持与公会的良好沟通，收集和整理公会需求，并推动运营与产品的优化； 4、了解行业最新动态，搜集竞品信息并整理分析，进而优化调整平台政策; 5、协助上级领导优化公会管理流程和制度。 您必须要自带的技能： 1、有1V1平台公会运营经验、社交APP运营经验优先； 2、有公会资源优先； 3、具备一定的数据分析能力和逻辑思维； 4、有较强的沟通能力； 5、为人正直开朗，有团队精神和抗压能力，勇于接受挑战。

工作内容 1、挖掘华东竞品公会线索，通过线上建联线下拜访沙龙活动等形式进行直播公会的BD拓展； 2、对公会的成长负责，对公会进行培训快速熟悉平台规则和政策玩法等，帮助公会及时了解平台运营抓手，有效提升公会的主播管理及日常营收； 3、对机构的内部管理团队、主播进行深入沟通，建立信任，诊断经营问题，与公会深入探讨长线发展，为机构在平台上的经营发展提供合理的解决方案； 4、对机构的持续增长负责，挖掘高潜公会，并能协调内外部资源扶持成为腰部公会和头部公会。 职位要求 1、本科及以上学历，3年以上的工作经验，有直播、内容、文娱行业经验，不局限直播机构运营经验，主播运营亦可，需要对直播行业有良好的认知，热爱直播事业； 2、逻辑思维出色，能够体系化思考公会经营，强结果导向、强推进效率、优秀的自我学习能力； 3、沟通能力强，同理心强，价值观端正，有和机构管理者、重点主播的沟通能力。 4、有一定的公会资源优先。

工作内容 1、挖掘华东竞品公会线索，通过线上建联线下拜访沙龙活动等形式进行直播公会的BD拓展； 2、对公会的成长负责，对公会进行培训快速熟悉平台规则和政策玩法等，帮助公会及时了解平台运营抓手，有效提升公会的主播管理及日常营收； 3、对机构的内部管理团队、主播进行深入沟通，建立信任，诊断经营问题，与公会深入探讨长线发展，为机构在平台上的经营发展提供合理的解决方案； 4、对机构的持续增长负责，挖掘高潜公会，并能协调内外部资源扶持成为腰部公会和头部公会。 职位要求 1、本科及以上学历，3年以上的工作经验，有直播、内容、文娱行业经验，不局限直播机构运营经验，主播运营亦可，需要对直播行业有良好的认知，热爱直播事业； 2、逻辑思维出色，能够体系化思考公会经营，强结果导向、强推进效率、优秀的自我学习能力； 3、沟通能力强，同理心强，价值观端正，有和机构管理者、重点主播的沟通能力。 4、有一定的公会资源优先。

岗位职责： 1、负责引进和审核公会入驻，并跟进管理和维护； 2、负责公会的生态维护，制定有效的运营策略，引进和培养目标公会； 3、主动与公会沟通，为公会提供行之有效的运营建议； 4、收集和处理公会需求，并能根据具体情况调整运营策略或提出产品优化建议； 5、追踪公会日常运营数据，分析运营效果，制定符合平台特色的公会成长激励体系，对留存率、活跃度等关键指标有一定的分析能力，并持续优化运营计划； 6、负责向平台活动提供高匹配度、高质量的公会，对公会流水和一切相关数据负责； 7、竞品监测：监测行业动向，捕捉新的内容热点，成为品类发展方向的依据； 8、对平台高付费用户进行日常追踪和定期维护，拓展用户持续付费； 岗位要求： 1、拥有一对一聊天，语音主播相关资源； 2、1年以上一对一聊天，语音主播公会的运营和管理经验；可从0到1组建公会，制定管理制度，对接各个平台； 3、善于发现、乐于沟通，能够依据一对一聊天，语音主播的特点做出相应规划；

岗位职责 1.负责主播、语音厅公会招募运营工作，能高效挖掘引入外部优质主播及语音公会入驻； 2.对平台主播入驻人数、语音厅数量及流水指标负责，能善用各种策略、渠道完成指标； 3.制定社交平台管理条例和线上主播运营方案，维系核心公会和主播，建立监管机制； 4.负责运营厅厅主和管理在平台的管理和沟通工作，帮助主播及语音厅在平台快速成长。 岗位要求 1.2年以上主播类运营、语音公会运营经验，具备优质语音公会资源者优先 2.强指标，高回报岗位，需要具备强烈的责任心、抗压能力及对目标成功的渴望； 3.具备优秀的主播及公会挖猎技巧，能通过运营手段有效的引进优质公会入驻； 4.较强的逻辑分析能力和沟通能力，能很好地运营和管理维系平台公会，帮助公会与平台共同成长。

薪资：20000-30000（看能力） 任职要求： 35岁左右 985/211或者国外留学经历优先 托福100左右更佳 全英交流 工作内容：住家照顾5岁小朋友 英语环境 各科启蒙，懂儿童心理。开车接送小朋友上下学。不需要做家务，小朋友上学，老师可以在家做自己的事情。 职位福利：（包吃/包住/做六休一/加班补助） 工作地址：上海浦东新区新天地 报名方式：请加微信投递简历