职责描述： 1.负责新产品的的任务需求的评估确认、产品开发技术路线确认 2.参与产品开发方案的相关评审工作，对其安全性、可靠性、合理性、合理性、完整性负责； 3.负责空调制冷系统的方案设计、选型和匹配工作； 4.参与新产品项目研发，老产品系统优化和制冷系统新技术研究工作； 5.负责产品开发各流程阶段所需技术文件的编制和下发； 6.负责系统设计方案的项目评审、生产技术跟进和售后支持工作。 任职要求： 1、本科以上学历，制冷与低温、热能与动力工程等制冷暖通类相关专业，三年以上相关工作经验， 具备空调或家电行业系统研发经验者优先； 2、熟练掌握制冷空调理论，熟悉制冷系统设计流程，熟悉制冷空调方面的国家标准和规范； 3、熟练使用CAD、PRO/E等软件进行设计开发； 4、认同公司价值观，服从团队管理安排； 5、具备良好的抗压能力和团队合作精神。

暖通专业本科以上学历，35岁以下，2年以上从业经验，具备暖通空调资格认证者优先。熟悉各类暖通的结构及工作原理、应用环境，熟悉相关设计规范；精通净化空气与制冷系统等设备；能从事供热通风与空调工程设计、施工、运行管理；熟练掌握CAD绘图、设计能力；有空气净化系统设计或行业经验优先。 性格开朗、为人真诚，勤奋好学，能吃苦耐劳，工作认**动，能高效率的完成工作，敢挑重担，具有很强的团队精神以及独当一面的管理协调能力，具有技术与管理兼备结合的培养潜质。工资待遇8K以上五险一金，其他****。

岗位职责： 1、负责销售全球知名品牌UPS电源、蓄电池、配电箱、电池柜、充电桩、配电系统、空调制冷系统、机柜及冷通道系统、动力环境监控等； 2、公司是厂家也是代理商，有自己的工厂和品牌（公司可配市场资源） ； 3、通过电话、微信、外勤、招投标等多种方式沟通了解客户需求，完成客户洽谈、签订合同、跟单等工作。 4、维护老客户业务，开发新客户业务，挖掘客户的潜力，增加产品销售范围 5、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。 招聘要求： 1、有纹身的勿扰； 2、23-32岁左右； 3、***大专及以上学历； 4、有ups数据中心，精密空调、储能配电相关产品销售经验优先，无经验者公司可培养； 5、具备良好的客户服务意识； 6、良好的应变能力、语言感染力、亲和力及责任心强，能承受较大的工作压力。

岗位职责： 1、负责机房微模块、UPS、精密空调、动环系统等产品的宣讲、方案引导、配置选型、技术咨询等售前技术支持； 2、厂家、渠道相关人员的日常关系维系，确保项目资源渠道畅通； 3、配合厂商完成招投标工作； 4、善于关注和收集市场信息、项目情况，并积极反馈给直管领导及对应销售经理； 5、完成公司交代的其它工作。 任职要求: 1、电子信息工程、通信工程、自动化、计算机、暖通等专业，大专以上学历； 2、一年以上UPS、微模块、精密空调等产品售前工作经验； 3、具备良好的文档撰写能力，熟悉CAD制图； 4、具备UPS供配电系统、精密空调制冷系统、机房建设要求等相关专业知识，熟悉主流厂商产品分部及竞争优势； 5、具有较强的沟通能力，团队合作精神，工作主动，认真负责； 6、具备华为、艾默生、山特、伊顿等主流品牌的售前或售后认证优先考虑。

岗位职责： 1、负责机房微模块、UPS、精密空调、动环系统等产品的宣讲、方案引导、配置选型、技术咨询等售前技术支持； 2、厂家、渠道相关人员的日常关系维系，确保项目资源渠道畅通； 3、配合厂商完成招投标工作； 4、善于关注和收集市场信息、项目情况，并积极反馈给直管领导及对应销售经理； 5、完成公司交代的其它工作。 任职要求: 1、电子信息工程、通信工程、自动化、计算机、暖通等专业，大专以上学历； 2、一年以上UPS、微模块、精密空调等产品售前工作经验； 3、具备良好的文档撰写能力，熟悉CAD制图； 4、具备UPS供配电系统、精密空调制冷系统、机房建设要求等相关专业知识，熟悉主流厂商产品分部及竞争优势； 5、具有较强的沟通能力，团队合作精神，工作主动，认真负责； 6、具备华为、艾默生、山特、伊顿等主流品牌的售前或售后认证优先考虑。 7、能接受广东省内偶尔出差，需出差支持地市；

冷库安装工 岗位职责： 1、拼装库体，安装压缩机组及维修； 任职资格： 1、熟悉制冷原理及制冷电器控制原理，2年以上制冷系统、大小型冷库安装维修经验； 2、能独立进行压缩机、冷风机机组及相关系统调试、维护、维修； 3、熟悉冷库设备原理； 4、具有良好的客户服务理念； 5、身体健康、吃苦耐劳，能接受外派； 福利待遇： 基本工资+提成，五险，福利补贴，包吃，包住，高温补贴； 工作时间： 8:00-17:00

岗位职责： 负责数据中心制冷系统（主要是冷冻水系统以及AHU系统）的底线故障/风险排查梳理，以及相应的EOP制定； 负责分析数据中心的制冷控制系统运行维护分析及优化； 岗位要求： 1.大专及以上学历（本科优先），数据中心相关工作经验3年以上，暖通/制冷等专业 2.理解数据中心制冷系统的主要关键设备工作原理，维护流程，熟悉制冷群控BA系统的实现工作原理，有过相应的开发经验者优先； 3.熟悉数据中心基础设施运维保障流程、规范和标准，具备电气、暖通系统的调整、维修、故障操作方案的运维能力 4.沟通能力强

岗位要求 1、本科或硕士学历，能源与动力工程、建筑环境与设备工程、制冷及低温工程等相关专业优先； 2、有温控系统开发经验优先考虑； 3、熟悉空调制冷原理，了解制冷系统设计的国内、国际标准和规范； 4、熟悉空调产品开发流程，对制冷器件选型和换热器设计有一定的了解认识； 5、有良好的团队合作及沟通协调能力，责任心强，有一定抗压能力； 工作内容： 1、为订单、项目提供制冷系统（热设计）原理图，制冷设计（热设计）计算，器件选型、流体仿真等； 2、制作和归档产品BOM，相关技术文件等； 3、优化制冷系统设计，产品降成本工作； 4、参与制冷技术平台工作：编写设计规范，经典案例，专利等； 福利待遇： 1、薪资结构是：月薪+绩效+项目奖+年终奖 2、公司提供食宿。宿舍是上床下桌四人间（空调、热水器、洗衣机家电齐全还有个衣柜和储物柜）；公司设有独立对内食堂，干净卫生，饭菜可口。 3、上下班有公司免费班车接送（清湖地铁站沿线、五和地铁站、观澜区域）； 4、入职购买七险一金，公司带有各项假期福利和节日福利，还有内部如羽毛球、乒乓球、篮球、足球、登山等俱乐部。 5、公司内部带有项目奖、导师奖、知识产权奖、规范奖及合理化建议奖等多种内部奖励政策，并且辅导员工进行初、中、高级职称认定/评审，帮助提升专业认可。

1、根据项目需求计算制冷量，完成制冷文案中冷凝器、冷风机、制冷配件选型；负责制冷系统方案设计 2、 出具规范的前期设计及后期施工图纸；负责合同实施阶段技术转化工作，指导项目部按合同技术方案执行 3、 负责制冷系统相关技术资料与文件的支持； 4、协调项目实施过程中销售部和项目部之间的业务联系 任职要求： 1、热能与动力、制冷、暖通空调专业本科及以上学历； 2、能熟练设计大型制冷设备整个制冷系统配件的选型、设备布置设计、外观设计、管道计算、制冷工艺及电气控制工艺设计、设备安装指导 3、二年以上制冷技术或冷冻系统集成经验；能独立设计小型制冷系统，包括设备选型等（可接受应届毕业生）； 4、较强的沟通能力、计划与执行能力，熟练操作CAD画图软件； 5、具有较高的职业素养、敬业精神及保密意识。 6.能适应短期出差。 7-优秀应届毕业生，公司会作为人才储备重点培养。

岗位职责： 1、负责华为数据中心机房项目和产品在当地的销售工作，寻找客户，通过销售技巧形成客户资源； 2、配合华为厂商进行区域的销售工作，对潜在的客户进行跟踪、拜访、维护并继续发展成为稳定客户资源； 3、配合当地渠道及系统集成商进行项目的售前售后支持； 4、商务洽谈，完成合同的签订及收款 任职要求 ： 1、大专及以上学历，男女不限； 2、具备UPS供配电系统、精密空调制冷系统、机房建设要求等相关专业知识，熟悉主流厂商产品分部及竞争优势，一年以上UPS、模块化数据中心、精密空调等产品售前/售后或销售工作经验； 3、性格开朗，善于沟通表达，思路清晰； 4、为人勤奋，对工作热情，有一定的抗压能力，有良好的销售服务意识 薪酬福利： 1、底薪（6-9K）+高额提成，享五险、电脑补贴、通讯补贴 2、上班时间：9:00-18:00（午休1.5小时） 周末双休

工作职责 工作职责： 1、数据库架构设计，数据库建模设计，性能优化； 2、负责云环境及传统环境生产数据库运维，重大问题跟进、重要任务及重大变更（迁移、升级、架构调整，调参优化等）； 3、数据库新技术，新特性，新架构引入及推广，参与制定数据库规范； 4、日常生产运维重要问题跟进及解决，定期分析跟进数据库告警，重要数据库健康检查及主动优化； 5、重大变更技术方案制定及跟进，自动化运维工具开发； 6、保障数据库稳定运营，提升部门产能，达到主动服务和专业服务的目标，提升用户满意度； 任职要求 专业技能要求 1、8年或以上数据库架构、开发、维护管理相关工作经验； 2、精通PostgresSQL、MySQL、TIDB其中一项数据库及相关的理论知识与架构，有丰富的实践经验； 3、有大规模生产库维护经验，能够独立分析解决碰到的生产故障； 4、熟悉运维自动化脚本开发，熟悉shell或者Python； 业务知识要求： 1、保险、银行、证券相关行业，及大型互联网行业工作经验优先； 其他： 1、责任心强，工作积极主动，具备良好的沟通协调能力、问题解决能力，口头和文字表达清晰，善于思考、总结和改进；

工作职责 1．负责产品的需求收集、分析和管理，形成产品业务需求并推动技术实施； 2．全程把控项目进度，参与产品生命周期的各个环节，从初期的概念设计，到 上线后的数据分析和用户反馈收集整理，提出产品改进方案； 3．协调产品研发团队，保证产品实施阶段的硬件进度与质量，以及软件开发， 测试，版本管理，评审发布及产品上线的相关工作，推进产品稳步迭代； 4．协助完成产品推广、市场宣传、使用辅导等工作； 5．移动端包括APP、小程序产品规划和设计。 任职要求 1．本科以上学历，3年以上 App 产品工作经验，有已上线的移动端 APP产品经验者优先，有医疗类产品经验者优先； 2．熟悉产品管理的生命周期，在市场调研，可行性分析，需求分析，产品立项， 产品开发和产品上线和培训有坚实的基础； 3．逻辑能力强，擅长数据分析与需求调研，自我驱动、抗压能力强，有出色的 分析问题和解决问题的能力； 4．熟悉产品交互设计、功能逻辑设计相关流程，有较强的文字表达能力； 5．具有敏锐的市场意识，良好的运营思维，强烈产品兴趣和创新意识。

工作职责 1、数据库架构设计，数据库建模设计，应用性能系统性优化； 2、负责云及传统环境数据库生产运维重大问题跟进、公司内部项目、重要任务及重大变更的配合/实施（升级、迁移、合并、转型等）； 3、数据库新技术、新产品、新架构引入及推广，数据库规范制定等； 4、日常生产运维重要问题跟进及解决，定期分析跟进报表类报警，重要数据库健康检查及主动优化； 5、重大变更技术方案的制定及跟进，自动化运维工具开发； 6、保障数据库稳定运营，达到主动服务和专业服务的目标，提升数据库稳定性。 任职要求 1、*****本科或以上学历，3-5年或以上数据库构架、开发、维护管理相关工作经验； 2、精通Oralce或PostgreSQL数据库相关技术； 3、熟悉MySQL数据库、分布式数据库TiDB、NoSQL数据库（包括：MongoDB、Redis）相关技术； 4、熟悉Shell、PL/SQL程序开发，熟练Java/Python尤佳； 5、保险、银行、证券相关行业，及大型互联网行业工作经验者优先； 6、原则性强，责任心强，工作积极主动，具备良好的沟通协调能力、问题解决能力、口头和文字表达能力，严谨的逻辑思维能力。

工作职责 1、***本科以上学历，专业不限，人力资源、IT、计算机相关专业优先； 2、2年以上人事行政相关工作经历，保险行业优先； 3、思路清晰、逻辑清楚、善于沟通表达、高效执行力。 任职要求 1、负责落实总公司人力资源各项管理制度,协助完成公司整体人事资源的规划与配置工作； 2、负责分公司所需的人员招聘,员工关系维护，薪酬及社保福利管理等人事工作，承接分公司人员干部晋升的相关工作,及其它人事项目工作； 3、负责日常职场管理、资产采购及维护工作，确保分公司办公场所物业管理、办公室设施及通讯设施维护，确保各项行政工作正常运转； 4、负责公司文件管理、签报管理、档案管理等文书工作； 5、组织公司内部活动及外部招待,并对公司宣传材料进行稿件撰写及发布； 6、领导安排的其他工作。

薪资：4500-9000 任职要求： 1. 带过社群或者做过团长，有群运营经验优先考虑 2. 抗压能力强，内心强大，敢于扩展微商 3. 大专及以上学历 4. 没有经验也可，愿意接受培训学习，喜欢运营岗位，带薪培训。 工作内容： 1. 选品并编辑商品推广文案，刺激转发，下单。 2. 带动微商裂变，群里做活动，跟进微商每天按时转发起来 3. 承接用户，会有用户加官方微信，加过来。 带到用户C群里，统一运营管理。 4. 扩展小B（微商或团长），扩展微商的流程和方案，会统一培训。 5. 完成交派的其他工作。 职位福利：加班补助，福利奖金 报名方式：请直接投递简历或来电咨询！ 公司介绍： 上海赐祥电子商务，专注于运动类品牌 新品和折扣商品 的推广与销售，物美价廉，好物多多。一路高歌，打造属于我们大学生的 运动，活力，阳光，积极，每天能量满满 品牌包含但不限于：李宁，耐克，安踏，阿迪，匡威，彪马等等 会有高提成，是一份值得与之共发展的长期职业，即使以后换岗位了，这份收入依旧存在，期待你们年轻活力的注入