工作经验:具备一定的饼干配制经验,了解并熟悉生产线工艺 岗位职责: 1. 根据生产计划,准确地配制饼干类产品,保证生产质量符合要求。 2. 负责饼干类生产线的操作和维护,确保生产线的正常运转。 3. 负责维护饼干类生产设备的干净和维护,确保设备的正常使用。 4. 参与新产品的研发和试验,提出改进意见,为产品改进做出贡献。 5. 遵守公司的各项规章制度,执行生产计划,完成生产任务。 6. 保持良好的工作态度,积极与同事合作,遵守团队合作精神。 福利待遇: 1. 享有国家规定的社会保险 2. 提供具有竞争力的薪资待遇,根据个人经验和能力给予相应的薪资调整 3. 提供良好的职业晋升机会和发展空间 4. 提供各类培训和技能提升机会,帮助员工不断提升自己的技能和能力

职位诱惑：点对点，不上下货 岗位职责： 1.驾驶6.8米高栏，跑重庆区县，云贵川渝路 线，一天一趟或两趟，不需要自己上下货，有搬运了、负责公司的货物运送、数量清点； 2、负责公司车辆保养、维修和清洁工作； 3、协助处理公司车辆保险、索赔、年检办理； 4、协助处理日常行政事务。 任职资格： 1、年龄22-55岁，B2以上本，1年以上实际驾驶经验，有货运资格证，熟悉本地路况； 2、无不良驾驶记录，无重大事故及交通违章，具有较强的安全意识； 3、懂商务接待礼仪，具有一定的服务意识； 4、为人踏实、老实忠厚，保密意识强、责任心强。

岗位职责： 1.驾驶6.8米高栏，跑重庆区县，云贵川渝路 线，一天一趟或两趟，不需要自己上下货，有搬运了、负责公司的货物运送、数量清点; 2、负责公司车辆保养、维修和清洁工作； 3、协助处理公司车辆保险、索赔、年检办理； 4、协助处理日常行政事务。 任职资格： 1、年龄22-55岁，B2以上本，1年以上实际驾驶经验，有货运资格证，熟悉本地路况； 2、无不良驾驶记录，无重大事故及交通违章，具有较强的安全意识； 3、懂商务接待礼仪，具有一定的服务意识； 4、为人踏实、老实忠厚，保密意识强、责任心强。

职位职责： 1、根据国际化电商业务不同时期的发展需求，制定相应的跨境干线运输、目的国派送、海外仓等各链路跨境解决方案，并主导落地实施； 2、负责协同及整合内外团队、资源、渠道，制定项目推进计划，跟踪管理每个关键时间点的落地实施情况； 3、负责对每个业务发展阶段进行总结分析，聚焦商家和消费者的问题痛点，制定短期、长期的解决方案并落地执行； 4、负责制定和搭建核心考核指标及监控体系。 职位要求： 1、本科及以上学历，3年以上电商物流或出口小包货代的物流解决方案工作经验，有0到1搭建物流体系工作经验者优先； 2、有互联网思维、熟悉国际电商流程和物流运作模式、运营管理模式，有互联网产品背景更佳； 3、具有高度的责任心和自驱力，具备较强的项目管理能力，有丰富的跨团队沟通协调经验，和独立工作的能力； 4、具备优秀的沟通能力，英语听说读写能力较佳，具有海外留学或海外工作经历者更优。

职位职责： 1、快递产能分析评估 1）推动服务商在快递核心节点（区域分拣中心、中转场、末端网点/驿站/自提柜）的选址、投建、产能等做科学布局规划，输出“分拣中心+中转场+末端网点”快递网络架构方案，保障运力及产能； 2）结合快递业务特性，联合服务商设计干线运输路由与末端配送路径，明确运力模式，及日常及大促的运力需求； 3）与服务商联合制定快递网络资源配置标准（如分拣中心自动化设备容量、中转场装卸货位数量、末端网点人员/车辆配比），确保服务商资源匹配日常派件与大促峰值需求； 2、现有网络优化迭代 1）定期分析快递网络运营数据（派件时效达成率、分拣错发率、网点负荷率、干线准点率、末端投诉率），识别瓶颈问题（如分拣中心产能饱和、末端网点人手不足、干线拥堵延误、偏远区域派件难）； 2）通过快递行业专用建模工具（如快递路由优化系统、分拣产能仿真工具）与数据分析（Excel高级功能、SQL），输出优化方案（如分拣中心自动化改造、末端网点拆分/合并、干线路由动态调整、大促临时运力接入），并推动落地； 3、跨部门协同优化运营 1）对接电商前台、电商战略及物流服务商，输出短期及长期单量预测，中大件比例，单量分布等关键信息，转化为快递网络运力需求； 2）联动服务商的快递网点加盟商、末端驿站、干线运力，推进新节点落地（如分拣中心筹建、网点招商、驿站签约），确保服务商的新产能按期投放，保障派件链路畅通； 3）制定快递网络评估标准与SOP（如快递网络健康度评分体系、大促网络保障流程、网点运营考核标准），规范规划全流程，确保方案贴合快递业务实际，可落地、可追溯。 职位要求： 1、学历与专业背景：本科及以上学历，物流管理、供应链管理、交通运输规划、工业工程等相关专业；硕士学位优先（尤其具备快递网络建模、数据分析方向背景者）； 2、工作经验要求 1）5年及以上快递行业网络规划相关工作经验，其中至少2年独立主导全国性/区域性快递网络规划项目的经验（如分拣中心布局优化、末端网点扩容、大促运力保障项目）； 2）有以下经验者优先：主导过快递分拣中心自动化改造项目、参与过双11/618等大促快递网络保障、具备末端驿站/自提柜网络规划经验、熟悉快递加盟模式网点管理； 3、专业能力：精通快递网络规划方法论（分拣中心产能测算、末端网点选址模型、干线与末端运力匹配逻辑），熟悉快递全链路运营（分拣-中转-运输-派件），了解快递行业成本结构（尤其末端派费、干线运费）； 4、工具能力：熟练使用快递行业专用工具（如快递路由优化系统、分拣产能仿真工具、末端配送管理系统）或数据分析工具（Excel高级功能、SQL、Python/Pandas），能独立完成快递网络数据建模与方案输出；掌握PPT汇报技巧，能清晰呈现快递网络规划方案、大促保障效果等数据结论； 5、软技能： 1）具备强逻辑思维与问题解决能力，能快速定位快递网络瓶颈（如大促分拣拥堵、末端派件延迟）并输出解决方案； 2）优秀的跨部门/跨合作方沟通能力，可协调网点加盟商、运力服务商等资源落地方案； 3）有强成本意识与结果导向，能在控制快递成本的同时，保障派件时效与服务质量； 6、其他要求 1）能接受频繁的短期出差（如分拣中心调研、网点巡检、大促现场保障）； 2）了解快递行业常见系统（如快递TMS/WMS系统、末端派件APP、电子面单系统）者优先； 3）具备快递行业相关证书（如物流师资格证、快递运营管理证书）者优先。

杭州富阳崔守领货运急聘｜7名新能源干线调度精英，共赴千亿赛道！   岗位亮点：手握硬核资源，玩转调度核心   - 120辆宇通600度新能源重卡13米半挂，专属干线运力基底； - 20城自建充电网络（10城10月完工）+“百站百厂”合作闭环，解决补电、货源痛点； - AI驱动调度，目标零空驶、零超时，直接对接公司“千站千司千亿”核心战略！   核心目标：用实力达成关键成果   1. 搞定5家优质货源平台，确保120辆车日均回程货源100%覆盖； 2. 每季度新增3条长三角/珠三角泡货专线（300-1200公里），月运输≥60次； 3. 实现AI调度匹配率100%、空驶率0%，单车充电时长≤60分钟； 4. 6个月掌握3人小组管理，跻身晋升优先池！   你需要具备：   - 货源嗅觉：能筛选高匹配度泡货平台，建立预警机制，保障货源稳定； - 调度能力：熟练用AI工具统筹车辆、充电、订单，搞定“车到货走”无缝衔接； - 专线思维：能调研产业带、绑定优质工厂，落地“定班定线”运营； - 成长野心：自我驱动强，愿复盘、敢带团队，想在新能源物流领域快速晋升！   薪资福利：硬核保障，拒绝画饼   - 薪酬：高薪底薪（8k-12k）+ 绩效奖金（上不封顶，直接与调度效率、专线收益挂钩）； - 福利：五险一金+年度体检+节日福利+高温补贴，外加新能源物流行业专项培训； - 补贴：通勤补贴+通讯补贴+充电调度专项津贴，降低工作成本。   成长空间：从精英到骨干，路径清晰   - 晋升：调度专员→3人小组主管→区域调度负责人→调度中心总监，每一步都有考核标准与培训支持； - 资源：深度参与“百站百厂”网络搭建、AI调度体系优化，积累行业稀缺经验； - 荣誉：连续3个月考核≥99%，获“金牌调度”称号，享额外奖金与晋升优先权！   么，(也可以到金华，衢州，南昌，赣州，六安，宿迁，扬州，商丘等公司城市上班)。 - 备注：投递简历请注明“新能源调度员+姓名”，合则约见，薪资可谈！

一、工作岗位及内容： 装卸岗： 1、负责中转场货物装车码货相关工作； 2、班前准备工作检查巴枪、手叉车等装车必备用具的是否可以正常操作； 3、负责中转场干线装车码货工作，遵循大不压小，重不压轻，控制货损的装货原则，合理搭配货物，保障车辆装载率最大化； 4、负责对到达本操作环节的快件进行巴枪扫描； 5、负责对到达、发出车辆做好解封车操作，并对相关信息进行登记； 6、作好滞留快件的登记、上报、跟踪、处理工作； 7、作好中转场的防火、防盗、卫生清洁工作，做好对中转场设备的日常清洁及维护工作。 分拣员： 1、负责快件分拣、装框、码放、装车操作，对发出车辆做好封车操作； 2、中转前检查巴枪、皮带机、等分拣必备用具的是否可以正常操作； 3、负责对进出港快件的分拣； 4、做好异常快件信息跟踪反馈， 5、现场6S操作 叉车司机： 1、利用叉车工具对快件进行转运操作； 2、做好异常快件信息反馈； 3、现场6S操作 二、工资待遇：①入职薪资底薪+计提+补贴补助等，装卸岗薪资7000~12000元，分拣员&叉车司机薪资6000~8000元，多劳多得；②月休2-4天，可提供免费住宿，享受餐补、夜补等；③人文关怀好（节假日福利、生日福利，工会福利、高峰&高温高寒慰问福利多，公司内部表彰激励较多）； 三、岗位要求：①高中及以上学历，年龄20-55周岁；②身体健康，能适应夜班，会智能手机；③服从管理安排，工作认真有责任心；④吃苦耐劳，能适应夜班工作，无长白班； 四、面试安排 ①面试时间：工作日09：30-17：00 ②面试地点：郑州市新郑市薛店镇薛港大道与暖泉路交叉口西好想你普洛斯分拣配送产业园

一、工作岗位及内容： 装卸岗： 1、负责中转场货物装车码货相关工作； 2、班前准备工作检查巴枪、手叉车等装车必备用具的是否可以正常操作； 3、负责中转场干线装车码货工作，遵循大不压小，重不压轻，控制货损的装货原则，合理搭配货物，保障车辆装载率最大化； 4、负责对到达本操作环节的快件进行巴枪扫描； 5、负责对到达、发出车辆做好解封车操作，并对相关信息进行登记； 6、作好滞留快件的登记、上报、跟踪、处理工作； 7、作好中转场的防火、防盗、卫生清洁工作，做好对中转场设备的日常清洁及维护工作。 分拣员： 1、负责快件分拣、装框、码放、装车操作，对发出车辆做好封车操作； 2、中转前检查巴枪、皮带机、等分拣必备用具的是否可以正常操作； 3、负责对进出港快件的分拣； 4、做好异常快件信息跟踪反馈， 5、现场6S操作 叉车司机： 1、利用叉车工具对快件进行转运操作； 2、做好异常快件信息反馈； 3、现场6S操作 二、工资待遇：①入职薪资底薪+计提+补贴补助等，装卸岗薪资7000~12000元，分拣员&叉车司机薪资6000~8000元，多劳多得；②月休2-4天，可提供免费住宿，享受餐补、夜补等；③人文关怀好（节假日福利、生日福利，工会福利、高峰&高温高寒慰问福利多，公司内部表彰激励较多）； 三、岗位要求：①高中及以上学历，年龄20-55周岁；②身体健康，能适应夜班，会智能手机；③服从管理安排，工作认真有责任心；④吃苦耐劳，能适应夜班工作，无长白班； 四、面试安排 ①面试时间：工作日09：30-17：00 ②面试地点：郑州市新郑市薛店镇薛港大道与暖泉路交叉口西好想你普洛斯分拣配送产业园

岗位职责： 1.对客户咨询的物流相关问题进行快速响应和解答，提供专业、满意的客户服务。 2.处理客户投诉和反馈，及时进行问题的跟进和处理，确保客户满意度。 3.跟踪在途订单物流状态，提供必要的物流信息给客户，确保信息的准确性和及时性。 4.维护客户关系，收集客户需求和意见，提供改进意见和建议。 5.协助团队完成其他相关工作任务。 岗位要求： 1.中专及以上学历，物流、客服或相关专业优先。 2.一年以上专线，干线运输物流或三方物流客服相关工作经验，熟悉物流操作和流程。 3.具备良好的沟通能力和人际交往能力，能够处理各种客户需求和问题。 4.熟练使用办公软件，如Excel、Word、PPT等。 5.工作细致认真，具备较强的责任心和团队合作精神。 6.能够适应较高的工作强度和一定的压力。 岗位描述： 1.在物流操作过程中提供高质量的客户服务，确保客户满意度。 2.协助团队提高物流效率和质量，提出改进意见和建议。 3.保持与团队的良好沟通和协作，确保工作的顺利进行。 4.遵守公司政策和流程，确保工作的合规性和准确性。 岗位亮点： 1.接触各类客户，有机会了解不同行业的物流需求和挑战。 2.与其他部门紧密合作，共同为客户提供全面的物流解决方案。 3.优秀的工作环境和团队氛围，为员工提供良好的发展机会。 福利待遇：全勤，绩效奖，五险，包吃住，节日福利等。

岗位职责： • 负责物流仓储配送业务的市场拓展，制定并执行销售计划； • 开发和维护客户资源，建立长期稳定的合作关系； • 独立或配合团队完成销售目标，并跟进合同执行及回款； • 协调内部资源，优化客户服务，提高客户满意度。 任职要求： 1. 3年以上涉外物流、电商物流或物流仓储配送业务经验，具备扎实的行业知识； 2. 有船务公司或大型物流企业工作经验者优先，熟悉仓储、配送、干线运输等业务模式； 3. 具备优秀的销售能力和市场拓展能力，能有效开发客户、拓展业务； 4. 能独立或配合团队完成销售计划和回款任务； 5. 熟悉江浙沪或珠三角地区的工厂和企业资源，具备行业客户开发经验； 6. 具有高度的责任心和自驱力，敢于接受挑战，追求高薪。

零食仓库直招 1.诚招司机长期师傅，公司货源长期稳定，每个师傅均签订货源保底合同，公司提供车。 2.以面包车/小箱货为主，4.2米为辅，c1驾照就可以来跑，新手有老师傅带，没任何限制。 3.货源都是仓对点，仓对仓配送，不需要自己装卸。有短途。有长途。有干线。路线可自由选择。 4.公司诚招长期合作师傅，兼职短期过渡勿扰，做过货运的师傅优先。（退伍军人优先）想长期用货运来发家致富的优先。 在此声明，公司正规货运公司，货源真实可靠。安排仓库落实货源。无任何套路。只要你是诚心想来跑货运赚钱的。

岗位职责： 带可落地项目面试 有干线运输、仓储等资源可以电话联系， 薪资待遇是现有的1.5-2倍， 感兴趣的可以联系 1、大专及以上学历（优秀者放宽）， 物流、市场营销相关专业优先； 2、物流、快递行业相关企业工作经验者有限； 3、具有物流营销的工作经历；有成功的和有代表性的行业商家开发案例； 4、优秀的沟通和谈判能力，能够和公司外部和内部同事有效协调，沟通； 5、市场分析能力，快速准确的定位客户、产品、资源等； 6、具备较强的市场拓展及新客户开发能力； 7、富有活力和激情，为人开朗热情，能够承受较大的工作压力和销售业绩要求，对项目及工作有责任心。 该岗位为高薪招聘，超过市场水平，但是要求真实有能力，项目可实际落地的，具体可约面谈

岗位职责：  带可落地项目面试 ，全国可做，不限工作地点， 有干线运输、仓储等资源可以电话联系，  薪资待遇是现有的1.5-2倍，  感兴趣的可以联系  1、大专及以上学历（优秀者放宽），  物流、市场营销相关专业优先；  2、物流、快递行业相关企业工作经验者有限；  3、具有物流营销的工作经历；有成功的和有代表性的行业商家开发案例；  4、优秀的沟通和谈判能力，能够和公司外部和内部同事有效协调，沟通；  5、市场分析能力，快速准确的定位客户、产品、资源等；  6、具备较强的市场拓展及新客户开发能力；  7、富有活力和激情，为人开朗热情，能够承受较大的工作压力和销售业绩要求，对项目及工作有责任心。  该岗位为高薪招聘，超过市场水平，但是要求真实有能力，项目可实际落地的，具体可约面谈

城市短途配送，，仓库点对点配送 城市之间干线配送（例如:苏锡常中短途配送）

岗位职责： 1、负责目标客户搜集。 2、负责物流干线运输、仓配一体化、城配业务、零担干线、电商等物流相关市场业务开发； 3、完成个人业绩指标。 （专项一线营销开发岗位，非运营岗位。） 任职资格： 1、大专及以上学历，营销、物流管理等相关专业； 2、 3-5年以上物流行业销售或管理工作经验，有第三方工作经验者优先考虑； 3、拥有丰富的商务谈判经验，公关协调活动能力强； 4、较强的责任心和敬业精神； 5.、积极主动、性格开朗、讲求效率、乐于接受挑战； 6、 具有一定的业务销售或业务维护技能，语言表达能力强。 相关福利待遇：入职即享社保，公积金、发放膳食补贴、额外购买商业险、绩效奖金、旅游补贴、工龄工资、高额营销提成等