职位职责： 1、负责跨境派遣、跨境异动以及外籍人员工签业务的全流程管控，并处理流程中发生的特殊case。作为可信赖的伙伴，为员工提供跨境人才流动的运营服务； 1. Responsible for the whole process of international assignment, cross-border transfer and WP&RP application of foreign nationals , and dealing with special cases in the process. Act as trusted partner for Global Mobility offerings to employees; 2、与供应商合作，以及如有需要，参与供应商选择；有效管理第三方供应商的服务水平，确保为员工提供高质量的服务； 2. Cooperate with vendors and participate in vendor selection if necessary; effectively manage service levels of 3rd party vendors to assure quality levels of service for employees; 3、有效调动上下游人力资源领域和其他相关职能方，推动有效整合，优化流程以确保为跨境流程的员工提供合规、高效且良好的体验； 3. Effectively engaging upstream and downstream HR area and other related functions, driving effective integration, process optimization for ensuring a compliant, effective, and positive experience for mobile employees; 4、从运营角度出发，助力解决方案的提供，为跨境流动政策和规则的制定提供依据，以满足业务和流动员工的需求； 4. From an operational perspective, facilitate the delivery of solutions and provide the basis for the development of mobility policies and rules to meet the needs of the business and mobile employees; 5、带领并指导跨境人才流动团队交付运营业务。 5. Lead and coach mobility teams to deliver business processes. 职位要求： 1、本科及以上学历，英语听说读写流利，3年及以上相关工作经历； 1. Bachelor degree or above, fluent in English listening, speaking, reading and writing；3+ years relevant working experience; 2、具有良好的职业素养和职业操守，较强的计划、组织、协调沟通能力，以及良好的团队合作精神和敬业精神； 2. Have good professional ethics, strong planning, organization, coordination and communication skills, as well as good team spirit and dedication; 3、良好的逻辑性，工作认真细致、保密意识强，有较好的自驱性、责任心和抗压能力。 3. Excellent logic, careful in work, strong sense of confidentiality, good self-drive, sense of responsibility and ability to work under pressure.

职位名称： 外籍人才招聘顾问 工作种类： 全职 汇报人： 外籍部主管 你需要拥有如下品质： 希望为中国与世界的教育创造桥梁； 富有国际视野，善于交流，善于学习； 行动力高，注重完成目标，擅长同时处理多项任务。 工作职责: 通过linkedin、facebook等渠道，进行人才寻访，鉴定候选人资质； 通过电话/邮件/Skype等方式管理招聘进展，完成每月进展目标； 通过优秀的协调、谈判和个性化的人才寻访，为指定的学校客户取得成功的招聘结果； 与候选人和学校HR发展良好的人际关系，充分了解他们的需求和偏好； 完成主管要求的其他任务，促成整个团队的成功。 职位要求： 大专及以上学历，英语/教育/人力资源管理等专业优先； 有全职招聘/猎头/业务销售工作经验优先； 有良好的英语水平（雅思6.0分以上，或其他英语评级体系同等分数），口语流畅，英语书面沟通迅速； 有强烈的意愿想成为外籍人才招聘行业的专家。 薪资与福利： 猎头专员的基本年薪在￥85,000 ~￥129,000之间。 带薪年假、春节假期延长、生日福利、月度团建活动、员工大事假福利等 晋升路径： 技术岗：猎头专员-猎头主管-猎头经理 管理岗：猎头专员-部门主管-部门总监 工作时间： 全职：周一至周五：上午十点至下午六点（12：00-13：30午休时间）

工作职责 1.负责与品类产品总监沟通生意策略，流行趋势和设计风格的分享，了解生意增长的背景，使得设计与生意增长一致成长，对整体产品风格的把控，使被认可的产品风格保持一定的延续性，找到生意和形象的平衡点； 2.负责整个品类的设计任务，并分配设计任务到主设计师及其他团队成员; 3.代表品类与研开发构建科技平台沟通，依据趋势和消费者需求制定产品设计创新方向； 4.根据产品经理订货会的销售数据分析，总结经验为下一期设计做总结。 工作要求 1. 优秀的外籍设计师优先，如日本、韩国及其他**，可来大陆工作优先 2.具备8年以上相关工作经验; 有负责独立品类设计的经验者优先 3.运动户外品牌、时尚男女装工作经验优先 4.优秀的流行趋势敏感度，优秀的审美能力 5.优秀的团队管理能力

岗位职责： 1. 负责英语技术资料翻译； 2. 接受公司分配的日常翻译任务； 3. 确保达到公司规定的翻译质量要求； 4. 负责翻译项目相关资料的收集和管理； 5. 定期参加培训，提高翻译专业水平。 任职要求 1. ***大学本科以上学历，英语、翻译等相关专业； 2. 英语专业八级或者CATTI3级及以上语言证书，或者相关国家留学经验优先考虑； 3. 1-3年以上英语翻译工作经验，大型项目翻译工作经历者优先; 4. 熟练操作OFFICE软件； 5. 熟练运用CAT工具（如Trados）； 6. 积极配合项目经理按时并且保质保量交付承接的翻译项目； 7. 具有良好的职业道德操守和稳定的职业规划.性格开朗.有高度责任感.能承受一定的工作压力。

职责： - 将中文游戏内容翻译和编辑至韩文 - 与其他团队成员合作配合公司的游戏翻译项目 任职资格： - 持有相关语言翻译认可证书或学历 - 良好中文和韩文程度; 韩文母语者优先 - 主修中文/韩文/翻译，TOPIK level 6优先 - 富有责任感，细心，守时和良好沟通能力 - 有翻译游戏经验的人士优先 - 能个人工作和与团队工作 如果您有兴趣，请将以下资料发送给我们： 1）一份详细的简历和相关经验 2）汉语/日语能力证明 3）期望薪資 （每字费率） 履歷符合資格的應徵者需先通過申请人测试。

岗位职责： 1、根据公司相关短视频方向、脚本完成出镜拍摄； 2、接受剧本脚本中的设定，工作态度好，配合度高； 3、配合完成公司要求的相关视频作品；

岗位职责： 1、负责人力资源共享中心员工前台运营，日常工作包括通过MYHR邮箱、热线电话、共享中心前台面对面为员工答疑解惑； 2、劳动合同续签管理。 3、总部新人入职培训、员工入离职手续办理及入离职访谈。 4、为员工出具相关工作证明。 5、收取、审核员工公积金支取资料。 6、协助员工办理相关社保事项，办理档案转入或转出等。 7、协助团队完成总部员工资料、奖品等接收与发放工作。 8、生育津贴核对、实习生保险、工卡采购等对接财务报销工作。 9、月度例会组织及总部线下员工活动支持工作。 10、外籍人员证件办理、港澳商务备案等涉外证件办理。 11、生育津贴核对、实习生保险、工卡采购等对接财务报销工作。 12、关注员工感受，不断提升人力资源共享中心员工服务的效率、质量。 13、完成团队临时性项目工作。 任职要求： 1、 具亲和力、沟通界面友好，沟通理解能力强。 2、 认真细致、有责任心、积极主动。 3、 有强烈的学习意愿、自我驱动能力强。 4、 能够熟练使用office等办公软件。 5、专业不限。

岗位职责： 1、负责官网、电商、支付、服务等电商相关功能的产品规划和产品方案设计，支撑品牌、电商和物流，服务等业务全球化、本地化产品架构； 2、结合品牌的战略和业务目标，制定品牌官网产品线的发展规划和路标，协调内外部资源，确保业务和产品目标达成； 3、以用户为中心，深入用户场景，关注用户反馈和运营数据，不断完善业务流程和平台能力，提升用户体验； 4、积极组织内外部沟通，主动挖掘需求，推动项目进展； 任职要求 1、***本科及以上学历，3年以上互联网产品相关工作经验，英语流利者优先； 2、对互联网和电商行业有较深理解，具有良好商业价值分析以及用户洞察能力； 3、具备结构化的思维，能把事情向上下游陈述清楚，提供产品经理核心价值，而不是传话筒； 4、熟悉互联网产品设计和研发项目流程，良好的跨团队沟通、项目管理和执行力； 5、有0到1独立搭建产品的经验，有扎实的产品规划，较强的产品交互能力；具有较大规模电商或平台类产品的成功实践的优先； 6、数据驱动，结果导向的思考模式，具备高度责任心，良好自驱力和抗压能力，能够适应快速变化的过程。 7、有供应链、商品管理、运营平台等相关产品经验者优先考虑；具备数据结构相关知识和数据分析能力者优先。 8、具备良好的听说读写能力，CET6及以上水平。 福利篇： 1. 弹性上班，双休，完美避开高峰期~ 2. 外企式氛围，还有外籍同事喔 3. 扁平化管理，上下级关系超nice 4. 入职即购六险一金 5. 地铁周边，步行距离5分钟可达（留仙洞地铁站A出口） 6. 丰富多彩体育活动，篮球游泳羽毛球俱乐部任君挑选

职位背景: 在微软Azure的云计算平台中，与Global企业用户对接，以Team身份负责诊断和排除在Azure平台上构建的关键任务应用程序并提供技术层面的解决方案及故障排错，直接和技术开发、运维、测试团队合作交流。 工作内容: 1.涉及技术方向有Azure AD域管理，计算机网络，服务器负载搭建，Linux/Windows系统操作/维护，VMware存储虚拟化，网络安全/信息安全等一个或多个领域方向； 2.通过整合来自内/外部客户的反馈，推动Azure云平台的持续改进； 3.开发工具及脚本，使故障排除活动自动化； 4.根据客户提供的工单信息，及时进行跟进处理，提供客户问题解决方案及升级分析； 5.确定并推动操作手册的实施运行； 6.处理安排的临时紧急事宜。 任职要求: 1.英语沟通交流优秀，可在全英文环境下办公或可英文对接外籍人员，计算机专业优先考虑； 2.对云计算感兴趣或有接触过共有/私有云平台的相关经验者优先考虑录用； 3.了解Java、Python、C、PHP等后端语言一种或多种优先考虑； 4.接受学习和积累知识能力强者及可快速进入工作状态应届毕业生。

岗位职责 1.参与需求的调研、讨论与分析跟进，编写需求分析文档； 2. 完成软件产品的功能、界面、性能定义，帮助团队成员理解产品需求； 3.跟进开发过程中的问题，协助沟通； 4. 管理跟踪软件产品的质量、发布； 5.跟进线上产品用户反馈，推动产品的持续改进和创新，以满足市场需求并提升用户体验。 任职要求 1.本科及以上学历，3年网络通信设备、家用安防设备，或互联网软件产品经验，具备良好的产品感； 2.具备一定的UCD知识，对移动端的交互体验敏感； 3.熟练使用Axure等原型绘制工具完成高质量原型稿； 4.高度的责任心、主动性，良好的沟通能力，项目管理能力，以及解决问题的能力； 5.良好的逻辑思维能力、持续学习能力； 6.英语四级及以上，能够和外籍员工进行交流优先

岗位职责 1.根据路标规划，分解平台产品需求，编写需求文档并跟进需求落地； 2.跟踪并分析业务数据等，发现产品的优化点和改进机会，能够提出切实可行的落地方案； 3.编写产品手册，负责相关使用培训； 4.与MU、电商平台合作，参与产品发布和推广策略，包括定价、促销等。确保产品上市时有合适的市场准备和宣传活动，以最大限度地推动产品销售； 5.敏锐的市场环境变化捕捉能力，能够及时提出并调整产品运营策略； 6.评估运营效果并持续优化 任职要求 1.本科及以上学历，具备一定的网络通信知识，安防监控知识或互联网知识； 2.2年软件产品运营经验； 3.熟练使用Axure等原型绘制工具完成高质量原型稿； 4.高度的责任心、主动性，良好的沟通能力，培训能力、项目管理能力，以及解决问题的能力； 5.良好的逻辑思维能力、持续学习能力； 6.英语四级及以上，能够和外籍员工进行交流优先

翻译岗位： 1.兼职翻译员，英语，韩语，日语，俄语，西语等等各种小语种，笔译笔译笔译，翻译准确； 2.自由接单，能做就接，按时交稿，按单结算，佣金是客户付款金额的15-20%，具体看订单金额； 3.长期招募，自己多劳多得，不需要坐班，自己在家上班 4.正规公司招募，工资月结，每个月15号结算上个月完成的订单。 5.无经验的勿扰，谢谢配合

工作职责： 1. 针对车载智能语音设备的 语音交互 功能进行语料分析 和测试，具体包括： -- 与外籍人员一起，收集整理符合 相关地区用户使用习惯的语料库，比如，针对车辆控制，导航，音乐，生活服务，问答等类型的用户语料. -- 按照自然语言理解（NLU）的要求完成标注. -- 执行 语音交互相关的功能测试并分析结果. 2. 收集整理用户语音库，更新和维护测试用例数据库. 3.与工程师一起合作，完成分配的测试任务（也包括普通话，英语等其它语种） 4.参与用户需求分析，交互式体验评价，客户现场支持等工作. 任职要求： 1） 匈牙利语种专业，有较强的逻辑理解能力和语言表达能 力 2） 有能力独立分析问题，解决问题，能够在压力下快速学习，愿意承担有挑战的工作. 3） 具备良好的沟通技巧 和 良好的团队协作能力. 4） 有软件开发，软件测试，或者软件维护经验者优先考虑. 5） 会驾驶汽车，能够出差的优先考虑. 删除职位

岗位职责 1. 针对车载智能语音设备的 语音交互 功能进行语料分析和测试, 具体包括: -- 与外籍人员一起, 收集整理符合 相关地区用户使用习惯的语料库, 比如, 针对车辆控制, 导航, 音乐, 生活服务, 问答等类型的用户语料. -- 按照自然语言理解 (NLU) 的要求完成标注. -- 执行 语音交互相关的功能测试并分析结果. 2. 收集整理用户语音库, 更新和维护测试用例数据库. 3. 与工程师一起合作, 完成分配的测试任务 (也包括普通话, 英语等其它语种) 4. 参与用户需求分析, 交互式体验评价, 客户现场支持等工作. 任职要求 1) 外语专业, 精通英语, 有较强的逻辑理解能力 和 语言表达能力 2) 有能力独立分析问题, 解决问题, 能够在压力下快速学习, 愿意承担有挑战的工作. 3) 具备良好的沟通技巧 和 良好的团队协作能力. 教育背景: *****外国语大学 外语专业 本科 学历, 所学第一语种为匈牙利语 特殊要求 有软件开发, 软件测试, 或者软件维护经验者优先考虑. 会驾驶汽车, 能够出差的优先考虑."

综合年薪13-15月薪 【职位描述】 总职责：处理学分课程项目所有教务相关的工作。 1.协助课程的开发与安排、教学物资及设备的申购及管理； 2.参与师资的开发及维护，跟进外籍教授来华教学相关事宜； 3.参与项目实习生的招聘及录用管理，协助实习生培训及招聘渠道维护； 4.协助项目开课期间课程教学的监管及评估工作；跟踪学生学习情况，协调并解决问题； 5.配合市场部，协调并处理学生就读前后课程及学习相关事宜。 【职位要求】 1.本科及以上学历，英语相关专业优先； 2.具有良好的英语听说读写能力，能流利运用英语进行日常交流及邮件书写； 3.具备较强的学习能力、执行能力、沟通协调能力与抗压能力；能熟练使用Microsoft Office等办公软件； 4.热爱教育事业，有强烈的敬业精神、责任感和服务意识；工作细致耐心、有亲和力，做事条理性强，具有良好的团队合作精神； 5.有相关行业教务/教学工作经验者优先。 【福利待遇】 1.舒适的办公环境，以及充满朝气的工作氛围； 2.具有竞争力的薪酬体系（基本工资、绩效奖金、年终奖金、年度考核调薪晋升机会等）； 3.优越的福利待遇（五险一金、法定节假日、有薪病假、带薪年假、年度体检等）； 4.丰富多彩的员工活动（下午茶、年度旅游、公司团建等）； 5.符合条件者可提供公司附近住宿； 6.实行每周五天7.5小时工作制，周末双休，人性化的调休制度。