岗位职责： 一、培训板块 1.产品培训，包括不限于驼奶知识，简驼（特色营养素）知识，产品对应人群问题调理知识； 2.销售培训，配合工具的销售培训，话术提炼整理输出，Q&A整理输出； 3.以动销位目的的各种课程开发录制输出落地； 4.培训效果落地追踪，(晒笔记、课程考试等）； 3.商学院（含商户分享）的课程执行，组织，主持； 4.培训档案的整理 5.线上课堂课程的录制 6.策划自拍培训知识以短视频的形式输出 7.所有客户的产品答疑 二、朋友圈素材策划 1.每天输出发圈文案，对接设计成品，输出在营养师号，各商户群， 2.产品素材库的不断跟新，包括好评、热销等 三、社群运营 四、活动的协助策划，执行 五、公众号、小红书、微博的管理编辑更新 六、领导安排的其他工作事宜 任职要求 1、医学/营养学/食品科学等相关专业毕业（必须有营养师资格证）； 2、大专以上学历，1-3年工作经验，对营养学，母婴或者儿童学有一定的研究； 3、熟悉营养健康管理相关知识，能较体系化的产出相关知识内容； 4、***，很强的沟通表达能力，应变能力； 5、较强的培训和主持能力，可以开展线上、线下讲座； 6、 擅长对婴童食品/营养品在母婴店及商超的销售培训优先； 7、 责任心强，人品正直稳重，热衷于培训工作，可接受不定期的出差工作； 8、 具有保健品、奶粉培训经验优先。

岗位职责： 1、 根据公司需要开展企业内训，包括产品培训、营养保健知识类培训等; 2、 负责销售人员、经销商、连锁门店的产品知识、营养知识培训; 3、 结合需要,能够独立完成营养指导资料及培训课件的编制，进行培训体系的搭建，根据情况优化培训流程; 4、为公司对外宣传、自媒体平台提供专业素材或内容评审; 5、协同销售人员策划和组织相关市场活动,协助销售团队推动项目顺利开展; 任职要求： 1、有医药类、保健品类培训经验及会销相关工作者优先; 2、1-2年以上健康行业营养师、培训师经验; 3、营养师证、健康管理师证书(营养学专业不做硬性要求,其它专业必备其一。

岗位职责： 1.承接公司内部及外部培训及团队建设，建立人才梯队，对讲师的选、训、育、留起到监督及管理作用并建立标准化孵化体系； 2.设计并承办公司内外所有线上线下培训，包含企业类培训、业务型培训、运营型培训等其他与公司业务及管理链条相关的培训，对公司市场管理、业绩增长、运营协同、团队打造起到赋能与助推作用； 3.搭建公司的会务执行与管理体系，完成不同会议类型的标准化及流程化，同时做到设计会议流程、梳理会议岗位、制定会议机制、负责会议后勤（住房、物资、搭建、签到、用餐、交通、设备、宣发等），来更好达成会议目标，服务组织战略； 4.结合市场需求，承接公司级别市场宣发工作，带领团队完成海报制作、文案宣发、（公众号）视频赋能等；实时根据公司发展动态整理相关素材并制作相应工具赋能公司。 任职要求： 1.专科及以上学历，35岁以下，形象好气质佳；三年以上连锁企业招商加盟、销售体系培训讲演； 2.具有商学院培训体系搭建、团队搭建工作经验； 3.接受全国范围出差，有实体零售、电商、供应链相关系统经验优先； 4.上过教练技术、生命动力课程的优先考虑。

C++编程培训师 10人（深圳） 【岗位职责】 1、负责课程教学体系的建立，教学大纲的整理； 2、制定公司培训工作规范、流程和培训方案； 3、开发培训课程，编制培训课件和建立企业培训资料库； 4、讲授培训课程，解答疑难问题等； 5、跟进培训工作效果对培训工作进行改进； 【任职要求】 1、熟悉计算机小学至高中阶段相关赛事题型、流程等，解题教学能力强； 2、3年以上教学经验，要求双一流高校毕业，计算机相关专业本科以上学历。 【薪资待遇】****

商学院院长 岗位职责： 1、建立公司培训体系，完善商学院培训模式； 2、组织收集、筛选、编写、审校各类培训教材和资料，开发不同层级、不同系列培训课程，建立公司通用版本课程； 3、制定各阶层培训计划，进行培训评估及考核，及时修订培训方案； 4、拓展培训渠道和培训资源，引进多元化培训课程，增加培训收益； 5、建立商学院培训管理制度及各项流程，负责商学院经营管理； 6、以培训体系为标准，建立讲师人才标准，建立师资库，梯队建设； 7、组织建设商学院培训文化，营造良好的培训氛围和培训环境； 8、制定全年/季/月培训预算，管理和合理使用培训经费。 任职要求： 1、专科以上学历，专业不限； 2、接受过领导力、管理系列课程的培训，有直销行业从业经验优先； 3、10年以上培训经验，3年以上商学院院长经验，大健康或美容护肤行业经验优先； 4、能承受较大压力，有较强的沟通能力和感染力。

技能要求： HRBP，员工培训，员工关系，培训，人力资源 岗位职责/描述： 1.培训规划和计划：协助进行培训需求调研工作，参与拟定培训的具体规划、实施计划和实施方案，协助进行培训课程管理，确保培训计划符合培训需求； 2.培训资源管理：根据企业培训需求，在领导指导下，收集、评估相关课程、学习资料；开拓并维护合适的学习与培训渠道，确保培训资源的丰富性与适用性； 3.培训授课：了解学员需求，参与培训授课，编制培训讲义、做好备课工作，丰富课程内容，设计课程结构，做好现场把控，根据课程反馈不断完身培训课程； 4.培训效果总结：做好培训记录并跟进培训后的效果反馈；分析总结培训工作，提出培 训管理与课程完善合理化建议；对培训效果进行评估，并提交分析报告；5.协助销售经理组织业务人员日常聚会活动，采买活动用品、奖品等任职要求： 1.培训内容相关工作经历，大专以上学历； 2.知识/技能：熟悉员工培训制度建设、方式方法及操作流程；熟练运用ppt等办公软件。 3.素质要求：1）人际理解与沟通能力；2）思维能力；

职位描述： 1、深入了解掌握多点渠道全线产品，对内对外提供产品理念、价值、使用、实施上线、后期维护等内容的培训工作； 2、协助渠道经销商实施落地重点项目； 3、协助渠道经销商重点项目公关阶段方案讲解及产品演示等工作； 4、编写培训相关及产品实施工具等资料； 职位要求： 1、**本科及以上学历，计算机相关专业； 2、有良好的逻辑思维、沟通表达能力，具备较强的学习及创新能力； 3、精神面貌良好，有较好的客户服务及团队协作意识； 4、具备良好的课程研发能力和讲授技巧者优先； 5、熟悉零售商超业务，有3年以上零售行业软件技术支持、培训、实施等相关工作经验者优先； 6、能服从工作安排，接受全国各地高频短期出差。

一、要求 男性/女性：28岁以上，形象佳； 职业技能：5年以上国际大牌或者国内大牌医美院线品牌培训老师，对系统性护肤理念和手法精通掌握，并能结合品牌的产品体系，搭建产品使用培训方案和销售话术。 担任过管理岗位，对部门内部美导工作管理流程相对熟悉，并能带队下市场进行培训讲课和现场销售。 出差要求：需要下市场培训、讲课和协助销售。 岗位要求：负责我司护肤品培训岗位管理工作，承担内部美导管理工作，输出产品和护肤培训课件和销售课件，代表我司品牌形象下市场培训和协助区域销售。 岗位待遇：12000起保底工资+出差补贴+销售业绩奖励。 销售业绩奖励可谈，诚邀精英人才加入我司，并以您为部门主要负责人，搭建美导团队。

岗位职责： 1.日常解答客户使用交易软件中存在的问题； 2.对客户进行交易软件使用培训； 3.搜集并整理投资机构信息，编辑培训范例； 4.对于客户的常见问题进行整理和回答。 任职要求： 1.本科及以上学历，金融专业优先，2年以上工作经验； 2.善于与客户沟通交流，有投资机构、券商从业经验者优先，有证券从业资格优先； 3.善于思考与学习，对股票技术分析有浓厚兴趣； 4. 纪律性强，严格服从公司的制度安排； 做事严谨有耐心，刻苦耐劳； 5.语言表达能力强，口齿清楚，有比较强的文字编辑能力。

说明：此岗位为蚂蚁集团南昌子公司（南昌蚂答）岗位，base地-江西南昌 1、深刻理解业务需求和目标，链接到实际业务开展场景下对人员能力成长的需求，牵头诊断、梳理、规划人员能力长期发展的培训制度、培训课程体系、讲师体系、培训评估体系，推进人才培养体系的不断完善和迭代； 2、了解互联网行业生态，理解集团和部门的业务战略，有效的抓取培训行业相关资源。通过组织诊断，催化组织能量，促进人员成长； 3、诊断和识别业务团队的人员能力培养需求，能应用现行管理实践的专业理论、方法、工具，为内部客户提供人员培养专业解决方案，实现组织能力全面提升； 4、协同公司内外部资源，有效拓展能力成长所需资源并得以呈现应用。

工作内容：会有岗前培训学习；根据项目标注规则和要求，在标注平台上利用标注工具对文本、图片、语音、视频等数据进行归类、整理、编辑、纠错和批注。 职位要求：熟练掌握标注技巧 工作时间：周一-周六，9：00-12:00,13:30-18:30

职位描述 岗位职责 1：结合公司需求，制定培训计划，开发和设计提高业绩销售的技能的课程； 2：负责学员的理论知识，专业手法，沟通及服务方面的培训； 3：了解学员需求，编制培训课程和讲义，通过培训效果，定期优化产品知识，流程步骤，实操手法等，并建立效果评估体系； 4：定期收集培训需求，主动组织安排好各项培训工作，并确保培训效果，及结果考核； 5：协助公司组织各类会议，培训，配合销售部门达成销售目标和培训目标； 6：负责收集，整理，反馈市场信息，同行竞品营销动态； 任职要求 1：形象良好，中专（高中）及以上学历（条件优秀开放宽） 2：三年以上美容行业相关经验，有美业培训经验着优先 3：有大型培训或展会经验，有较强的逻辑条理性； 4：普通话标准，具有优秀的演讲及语言表达能力，策划能力，应变和沟通能力

【岗位职责】 1、完成部门分配的教学任务完成C++课程的备课、磨课及授课； 2、根据教研活动的要求按照进度编写教案并开展课程研发； 3、与学员家长保持良性沟通，并将家长反馈信息传达至技术、产品、市场等部门； 【任职要求】 1、熟练掌握C++编程语言和STL模版库。 2、能够把复杂的东西以简单生动有趣的方式讲述出来。 3、掌握各种排序算法，能够处理复杂的字符串问题。 4、对函数以及递归有较好的理解，能够熟练的处理深度优先搜索算法。 5、对栈\队列有较好的理解，能够熟练的处理广度优先搜索和SPFA算法。 6、在NOIP / NOI和ACM ICPC中斩获过名次或奖项优先。熟悉图论、动态规划、高级数据结构和数学相关算法优先。 7、 大学本科及以上计算机或相关专业毕业，热爱儿童教育，性格活泼，愿意学习先进的青少年教育方法。

1、对所属区域新开业店铺进行辅导，帮助新开业门店解决实操问题，保证活动期间店内的出杯品质和服务品质2、协助培训老师完成对加盟商的培训 3、完成上级分配的其他工作事项 任职要求：1、大专以上学历，食品专业优先 2、1年以上相关行业工作经验   3、熟悉培训流程、熟悉门店经营操作流程，熟悉QSCH标准 4、 会使用word、Excel、PPT等基础办公软件，有较强的沟通能力 5、能接受出差者优先

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