一.工作内容： 1.个护、日化、母婴电商公司 负责淘宝、抖店、拼多多线上接待 确保回复率，有以上类目工作经验者优先。 2.负责客户订单处理：审核订单、打印订单，物流跟近等工作，熟系旺店通ERP者优先。 3.工作时间：早班：早8-晚6点 晚班：14点-23点半。单/休 二.入职要求： 1.18-30周岁 性别不限 2.有半年及以上电商客服经验 熟悉接待流程 2.逻辑思维能力强，有一定的文字编辑功底 可以各类人群熟悉交流沟通。 3.抗压能力强，有耐心责任心，有团队意识，工作积极，能适应快节奏生活的工作。 三.薪资待遇 实习期工资2500 转正3500，实习期一个月

1.通过各大网络平台热情专业解答客户咨询的问题; 2.无需外出，做好管理维护与新老客户的关系； 3.做好信息记录汇总反馈。 基本要求： 1、年龄20—50岁之间，可以接受应届生，无经验要求，入职后全程一对一培训。 2、应聘者要有乐观积极向上的心态，有极强的责任心和进取心。 3、能吃苦、肯坚持、有耐心！踏实！这一点是基本要求！ 4、较后如果能对自媒体有一定的了解那就更好，如果不了解，也没有关系，前期我们会给予指导！学历不是问题，但是一定要讲诚信，一经录取,有晋升合伙人的机会。为广大有梦想的青年朋友提供一个真正展示自我的平台,期待你的加入！！！ 薪资福利： 1.入职底薪6000+奖金(8000-20000/单)+现金奖(10000/单)+工龄工资(半年+200)+提供住宿=20000+; 2.提供新人带薪统一培训、无需外出、完全白领办公室化办公。 3.每位员工都可参加公司大小激励，获得奖金，每月设有高额的现金奖或实物奖，活动经费等。 4.公司每月定期组织员工聚餐及拓展活动、旅游，每月举办集体生日会。 5.晋升之路：公司扩大经营，不直接外聘，全部内部提拔。 6.每月10号发工资，不拖欠，无克扣。 7.住宿环境：家具家电齐全，小区，温馨干净，距离公司步行10分钟。 8.正式员工享受年终福利及分红； 9.享受元旦、春节、清明、劳动、中秋、国庆等法定节假日； 10.享受端午、中秋、春节等节日礼品； 11.女员工享受三八节福利； 12.员工生日礼品、蛋糕及庆祝party； 13.员工可享受超长带薪年假； 14.员工以及员工父母有节日礼金； 15.完善的绩效考核激励机制，良好的晋升机制为您展示自我的舞台； 工作时间：9:30-18:30 午休2小时 双休 工作环境：甲级5A写字楼，独立办公桌，独立电脑，办公区域有绿色盆栽，空气清新。 有意者可直接投递简历，不守信用者勿投简历。谢谢合作

1、 根据公司现状， 制定、完善各项管理制度及时落地执行。 2、 根据业务需要，及时完成招聘工作。 3、组织发展、人才梯队管理。 3、 企业文化宣讲、员工关系维护及管理。 4、人事外联工作管理。

1、负责公司内部人才线上、线下的招聘工作，筛选合适人员，推荐到站点面试。 2、根据现有编制及业务发展需求，协助上级确定招聘目标，汇总岗位需求数目和人员需求数目，制定并执行招聘计划。 3、调查公司所需人才的外部人力资源存量与分布状况，并进行有效分析，对招聘渠道实施规划、开发、维护、拓展，保证人才信息量大、层次丰富、质量高，确保招聘渠道能有效满足公司的用人需求。 4、负责招聘广告的撰写，招聘网站的维护和更新，以及招聘网站的信息沟通。 5、总结招聘工作中存在的问题，提出优化招聘制度和流程的合理化建议，完成招聘分析报告。 6、对拟录用人员进行背景调查，与拟录用人员进行待遇沟通，完成录用通知。 7、负责建立企业人才储备库，做好简历管理与信息保密工作。 8、跟踪和搜集同行业人才动态，吸引优秀人才加盟公司。 工作地点：佛山、广州、深圳、惠州

工作内容：商品分类、配送生活物资，食品，果蔬，粮油等，货源稳定，路线； 工作时间：05：30：00--13：00 待遇：5000-7000（包住） 任职资格: 1、年龄22-40岁，C1以上驾照，2年以上实际驾驶经验。 2、无不良驾驶记录，无重大事故及交通违章，具有较强的安全意识； 3、为人踏实、老实忠厚，保密意识强、责任心强，能适应加班

[工作职责] 1、学习金融银行产品。2、邀约和维护客户。 [任职要求] 1、有较强的事业心，责任心和积极的工作态度。 2、对金融行业有强烈的兴趣，敢于挑战自我，挑战.高薪。 [薪资待遇] 1、底薪4000+提成10- -50%，综合薪资9000以上; 2、.上班时间:朝九晚六， 法定节假日放假;  3、可提供实习证明，三方协议; 

岗位职责 1.依托公司资源与客户电话沟通，为客户答疑解惑;2结合意向客户需求，提供专业服务，给出量身定制融资方案; 3.邀约客户面谈; 4.无需外出，无需开发资源，公司提供资源; 职位要求 1.乐于沟通热爱销售行业，不限学历不限经验，可小白。 2.性格外向，有 良好的沟通协作能力、良好的服务意识和团队合作意识; 3.有抗压能力，对生活质量有 追求且有梦想有野心，敢于挑战高薪有赚钱欲望和成功欲望; 4.想晋升，想赚钱，成为管理者敢于挑战者 (有金融从业经验或销售经验更好，若无，公司会提供 免费- -对一培训)

工作职责： 1、负责公司及网格区域的网络和打印机的安装、设备的维护、监控管理、故障排除等日常工作，确保公司网络日常的正常运作； 2、负责网格区域的重点周转物资的日常盘点工作； 3、负责网格区域的耗材设备的运输配送工作； 4、完成领导交办的其他工作； 任职要求： 1、20-30岁，1年以上网络运维管理经验 2、C1驾照，2年及以上驾龄 2、工作主动性强，耐心细致，善于分析，有责任心 3、能接受不定时外出周边城市工作 薪资待遇： 1、收入：4.5K-6k，提供住宿 2、月排休3天及法定节假日假期

1、负责账户的管理和运营管理 2、每日复盘、总结经验，不断提高交易水平 3、具有丰富的操盘行业分析经验； 4、掌握股票理论知识与各种分析工具； 5、具有对股票市场较深刻的认识和准确的判断能力； 6、具有很强的文字表达能力和分析能力；

1、负责账户的管理和运营管理 2、每日复盘、总结经验，不断提高交易水平 3、具有丰富的操盘行业分析经验； 4、掌握股票理论知识与各种分析工具； 5、具有对股票市场较深刻的认识和准确的判断能力； 6、具有很强的文字表达能力和分析能力；

1、负责账户的管理和运营管理 2、每日复盘、总结经验，不断提高交易水平 3、具有丰富的操盘行业分析经验； 4、掌握期货理论知识与各种分析工具； 5、具有对期货市场较深刻的认识和准确的判断能力； 6、具有很强的文字表达能力和分析能力；

工作职责 1、负责维修公司内部车辆（底盘，刹车等车辆故障）。严格依照保修单项目维修，凡维修过的项目必须除原有的故障，符合汽车修理规范要求。 2、严格按照作业规范和工艺规程进行作业，坚持做到“漏报 不漏修”。 3、严格按定项检修作业范围和进厂报修的项目进行修理。 4、爱护使用和妥善保管工具和专用机具。 5、严格遵守安全操作规程、不野蛮作业。搞好安全生产。 6、车辆修理完经技术检验人员检验试车出厂。 7、杜绝浪费，降低修理成本。 8、负责管好、用好修保机具、工具，保持场地整洁，坚持文明生产。保管好未装配上车之零配件以防丢失。 9、认真对待岗位技术培训，做到懂结构，懂原理、懂性能、懂用途、会操作、会维护、会排除故障。 10、其他临时安排 工作时间：08：30-19：00 要求 1.需持有效驾驶证，有2年以上工作经验 2.服从上司工作安排，能吃苦耐劳 3.按时按质完成维修任务

工作职责： 1、负责仓内整体仓储业务运营管理，负责调度中控&运力保障。 2、负责仓储人力成本的控制、差错管控，降低运营成本。 3、负责仓内周转物资、易耗物资、固定资产的使用、存货管理体系，落实管理职责； 4、现场人员和劳务工工作安排、提高分拣、配送及时率保证准点交接率； 5、团队的组织搭建，骨干培养及氛围建设；设计团队管理流程、培训流程。 6、负责单仓资源整合、跨部门协调工作，使业务正常运作。 5、仓库人员及消防安全，预防事故和资产保护相关工作。 6、负责部门对仓内KPI指标分解、宣导，对KPI负责。 7、负责仓内月底人员佣金计算及日常报销。 8、仓库现场6S管理及异常突发情况处理。 9、关注分拣/配送数据，对分拣/配送准确率，及时率，满载率和破损率追踪改善。 10、仓内每日差错复盘、数据分析。

一、工作职责工作职责： 1、负责网格仓物资管理。 2、负责网格仓商品、数据建档、收集、登记、汇总管理。 3）每日团长回访、回访数据登记、差错复盘、补货、买赔等跟进；工作群内信息回复，异常问题及时反馈上报。 4、实时监控配送进度、改派任务，保证配送任务达标； 5、负责每日美团优选APP上商品报缺，负责网格仓差错指标。 6、跟进当日退货商品取回情况，在网格站司机沟通群固定时段播报商品取回率数据，重点关注后几名的取回进度。 7、跟进当日补货情况，确保当日补货顺利送达签收，负责网格仓差错率指标。 8、记录并及时处理司机反馈需要片区经理决定的各种异常事项（联系不上团长、团长拒收商品、车辆故障需要协调车辆等），需要协调大仓、客服、销售侧等上下游部门的，及时沟通反馈，其他突发事情及时上报。 9、负责确认次日业作业人员，同步次日预运力排班表，需每日上报反馈信息。 10、负责现场6S监督管理。 11、负责网格仓基础人事工作。 12、完成上级领导安排的各种临时性的任务。 二、任职要求： 1、20-35岁，高中或以上学历。 2、熟悉使用办公软件。 3、有仓库管理经验或者客服经验优先。 三、上班时间： 07:00-16:00 四、待遇：4000-5000元/月，包住（空调房），月排休2天。 职位福利

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