1、负责雷科技数码评测等相关文章撰写； 2、负责雷科技硬件产业与技术趋势相关文章撰写； 3、参加硬件新品发布会展开一线报道。 职位要求： 1、有良好的文字功底，文笔流畅，加分项：有自己的文风、有拍摄的技能； 2、热爱科技，日常关注消费电子，有相关的知识储备； 3、有一定的写作经验，如博客、投稿、公号等； 4、可接受实习，需一周三天以上的工作时间。 请附上相关作品/案例。 办公地点：广州 注：税前薪酬标准含基本工资+分成激励+绩效奖金 关于我们： 雷科技是聚焦科技与生活的内容机构。雷科技平台连接用户与品牌，生产有趣而专业的内容，包括科技资讯、深度评论、技能攻略和产品体验等，拥有图文、视频、信息流等内容形式，覆盖核心新媒体平台。 雷科技微信平台矩阵已凝聚300万忠实读者（其中雷科技154万，小雷哔哔56万，我懂搞机36万，价值研究所20万），我们的读者有科技发烧友，行业中高层，科技小白用户。雷科技建立了超过100 个“雷科技俱乐部”微信社群，一共拥有 3 万粉丝，将粉丝更加紧密地连接起来。 雷科技拥有“1+6+N”的新媒体矩阵，在微信拥有300万+科技读者，在今日头条、百家号、网易号分别拥有100万+订阅用户，在全平台拥有超过700万粉丝。雷科技曾荣获「头条号、百家号、企鹅号年度优秀创作者」、「36kr 2022优质内容奖」等20余项奖项。 雷科技多年来深耕科技视频内容，在主流视频网站和短视频平台每月拥有3000万+次视频播放，在新榜视频榜科技类排名TOP5，在B站已聚集20万粉丝。 福利： 1、转正后每月餐补500元； 2、常备各种零食，每月下午茶，生日礼物/金，节日福利红包； 3、转正即缴纳五险一金； 4、定期团建活动，年度体检，身体健康很重要！ 5、双休不必说，法定带薪年假，带薪病假； 6、上手各种热门数码设备，并且享有员工内购优惠； 7、月度多重KPI绩效考核奖金，年终奖等，只要你够优秀！

岗位职责： 1. 产品开始阶段参与具体项目的系统调研、业务梳理和需求分析，能够深刻理解与分析业务需求，并做领域分析与建模； 2. 负责对系统软件架构、系统分层、关键构件、接口的设计； 3. 根据产品的需求，并结合公司规范输出架构设计文档； 4. 参与公司相关技术的架构评审，把关技术设计环节的设计质量； 5. 负责及时指导、处理、协调和解决开发过程中出现的技术问题； 6. 参与公司技术相关标准的制定； 7. 负责核心功能的架构与代码模板编写，开发与维护系统核心模块； 8. 参与系统性能优化，安全加固，保证系统的安全、稳定、快速运行； 9、对团队开发人员进行代码质量审核、技术指导和监督，负责技术团队的管理 职位要求： 1.具有分布式系统架构的实际经验，具备大流量、高容错性、高负载环境下的系统开发及优化经验； 2.扎实的Java基础，熟练运用spring boot、spring cloud、Mybatis，熟悉网关负载、熔断限流、服务治理、配置中心、任务调度、监控及链路跟踪； 3.具有优秀的抽象设计能力，思路清晰，善于思考，能独立分析和解决问题； 4.熟悉Linux、Nginx、Mysql、Redis、RabbitMQ、Tomcat和JVM调优、ELK、Jenkins 等； 5.熟悉微服务基础平台技术原理和内部机制，集群架构设计，部署管理和性能优化； 6.熟悉DevOps，CI/CD持续集成，持续部署，熟悉Docker容器，有Kubernetes经验 7、熟悉主流的安全技术；如身份验证、信息安全、渗透测试、漏洞防护、入侵防护" 期待您的加入哟，我们为您准备丰厚福利待遇： 【法定福利】：公司按国家规定购买五险一金+商业保险（员工本人及子女商业保险）+带薪年假； 【节日关怀】：节日福利礼品，以及节日礼金； 【公司福利】： 机场及高铁的贵宾服务（龙腾卡权益）+年度员工健康体检+平安360服务（在线问诊、VIP挂号及重疾紧急入院服务）+年度2次免费洁牙服务 公司提供咖啡、零食、下午茶 员工活动、旅游及团建，不定期举办聚餐、唱K、电竞赛、篮球赛、拓展、旅游、生日Party等 【学习与培训】：助力职业发展与提升，内外训双引擎发力助你高速发展 【晋升机会】：公司设立良好的晋升机制和广阔的发展空间。 附加信息： 工作时间：周末双休 上下班时间：09:00-18:00

岗位职责： 1、使用Unity 3D技术配合/带领团队进行手机游戏开发； 2、负责游戏客户端核心框架的搭建和技术攻关； 3、负责游戏客户端的性能优化 4、快速准确的理解产品策划案，进行任务细分和工作量预估； 5、协调与整合服务器端程序、策划、美术、公司其他技术部门之间的沟通工作。 岗位要求： 1、5年以上工作经验，3年以上Unity游戏客户端开发经验 2、2年以上客户端主程经验，完整参与过至少一款游戏； 3、有较好的数据结构和算法基础，具备较好的系统架构和分析能力； 4、对任务分配、项目进度有较好的把控能力； 5、富于团队精神和敬业精神，以及独立解决问题的能力，善于沟通； 6、熟悉UNITY3D开发框架，做过tolua项目优先；

负责支付核心系统相关功能开发 2、负责系统设计、核心代码的开发和系统优化等工作: 精通JAVA开发，精通Spring技术体系，微服务等开源框架，熟悉常用的软件设计模式，熟悉MySQL.Oracle等任一种主流数据库技术有互联网或支付系统开发经验者优先; 4能承受一定的工作压力，有责任心和上进心，能通过持续学习完善自身，有担当，执行力强，乐干分享。 3-5年开发工作经验，有金融相关开发工作经验者优先 2 Java基础扎实，熟练掌握多线程、10等基础知识，对程序设计有一定的见解 熟练掌握常用框架，如Spring，Springboot，mybatis等 熟练掌握常用数据库，如mysal，oracle，redis，有一定的性能调优经验更佳 5、学习能力强、适应能力好，有强烈的责任心，具备耐心/细心的品质

岗位职责： 1、 负责市场活动项目策划提案，包括内外部各类线上线下商业化活动项目； 2、 负责统筹内外部市场活动项目的执行沟通，包括内部团队协作及外部客户协调； 3、负责市场活动策划及执行，根据需求输出执行方案并完成落地交付； 岗位要求： 1、 本科及以上学历，985/211 院校优先； 2、 具备 2-3 年客户执行经验，熟悉线上线下活动执行，具备独立项目执行落地经验者优先， 乙方经验优先； 3、 对医疗大健康行业有兴趣热情，愿意学习行业知识，快速融入行业； 4、 具备良好的表达能力、内外部沟通协作能力和执行力，能够按时按质完成各项工作； 5、 具备良好的审美品味，基础平面设计能力以及方案策划能力；

【岗位职责】： 1、负责医人才数字化平台的整体运营，包括不限于医人才跳哪里小程序及医人才服务号； 2、结合公司业务发展策略，主导医人才平台的运营管理、内容配置以及后台优化等； 3、熟悉提高产品运营效率的相关流程、工具及渠道，具备用户增长及平台推广思维； 4、负责医人才平台运营机制及策略的制定，承接用户链接，提升用户体验及流量转化； 5、跨部门协同合作：与运营、市场、IT 等部门沟通，跟进并解决产品各个生命周期的运营 痛点； 6、结果导向：以用户为核心，制定用户调研，分析用户数据，不断洞察用户习惯，持续优 化迭代运营策略，提升流量/用户活跃度，扩大产品影响力 7、负责维护平台日常数据 【任职要求】： 1.本科及以上学历，985、211 院校优先； 2. 3 年及以上产品运营经验，熟悉主流互联网产品，操盘过从 0 到 1 的用户增长模型，独 立负责过医疗类、教育类、知识付费类、招聘类产品（小程序、app 均可）运营经验优先； 3、具备较强的逻辑思维能力和数据分析能力； 4、对行业发展、竞品动向敏感，对问题与现象有较强的敏感度和分析解决能力； 5、结果导向，心思缜密，能够精确把握产品需求，具备较强的团队协作能力、学习能力及 执行能力。

岗位职责： 产研类岗位的全流程招聘 任职资格： 1.**本科以上学历； 2.5年全职招聘经验，其中1年以上区块链行业招聘经验； 3.爱思考及高度自驱，适应远程办公和跨时区（美国西区）工作时间 4.对区块链行业有一定了解并充满热情。 加分项：英语能力

主要标签： 1. *****硕士，理工科专业（ 计算机、信息技术、软件工程、通信等）； 2. 熟悉商业模式、业务模式、产品与技术模式，参与产品的规划和架构设计。 3. 熟悉区块链、AI、loT或AR/VR/XR等前瞻性技术中的一类，并对元宇宙或数字世界等发展趋势有一定积累与研究。 4. 在以下类型项目有完整的代表性作品、应用案例和解决方案：（ToB） a) 产业生态供应链系统经验（分布式商业）； b) 分布式项目组织ToB生态治理系统相关经验（人机协同）； c) ERP产品和咨询能力； d）VR产业系统（虚实融合）； e）智能物联网系统； f）数字世界；

接受在校实习生，能稳定实习半年以上，毕业提供转正机会！欢迎投递简历。 岗位职责： 1.充分挖掘渠道资源，积极开发KOL、KOC达人，促成产品和渠道合作； 2.商务谈判：从筛选 KOL 到确定合作意向、询价、议价、合作细节沟确认等； 3.可以提炼产品卖点、市场热点和营销点; 4.维护好现有合作的渠道，协助优化和扩充公司的供应链。 岗位要求： 1、性格外向，善于与人沟通交流； 2、有较强的自我驱动力，做事有目标感、有拼搏精神； 3、了解并且关注自媒体，对于电商的业务有一定的兴趣； 4、凡事必有回响，善于调动公司内外部的资源； 5、具有数据整理和分析的能力，并可根据数据指导调整执行策略； 6、具有敏锐的市场分析和观察能力，善于抓住机遇。

1、产品开发：根据公司产品储架制度，深入了解公司产品开发流程，充分沟通 协调内外部资源，持续开拓并引入有竞争力的二级市场产品。 2、项目推动：负责产品交易架构设计，包括对接合作方的全流程梳理，对拟储 架产品进行盈利模型测算，协调制定产品全套合同条款，推动产 品上架及过会等工作。 3、产品发行：根据产品发行计划，在产品管理岗的配合下，准时高效完成储架 产品的发行准备工作，包括但不限于外部沟通、内部流程、发行 前支持工作的统筹协调等发行必要准备工作。 4、营销赋能：配合营销端开展必要培训，包括常规专业培训及产品专项培训； 配合营销管理部策划组织面向客户、渠道、销售团队等的一系列 营销支持活动，包括但不限于组织路演及沙龙、产品答疑、客户 陪访等。 任职要求 1、教育背景：本科及以上学历，金融、财务、税务、法律或管理相关专业 2、行业背景：金融行业从业背景，有证券公司、证券类私募、三方财富公司、二级市场等工作经验者优先。 3、工作经验：要求具备二级市场产品相关工作经验至少一年以上，在业内具备 较为广泛的公募、私募、券商资源者优先。 4、其他要求：年龄 40 周岁以下，具备证券从业资格、基金从业资格，具备较强 的沟通与写作能力，工作细致、逻辑突出。

（一）职责： 1、 制定公司人资、行政、后勤、文化建设发展规划和方案； 2、制定公司人资、行政、后勤、文化系列制度并执行； 3、 组织重大项目的策划和攻关； 4、 市场系统的文化建设、组织建设。 （二）任职资格： 1. 通信、电力、工民建等相关理工科和管理科学本科以上学历； 2. 人资、行政、后勤三年以上工作经验，二年以上的部门管理经验； 3、有通信、电力、交通、水利、市政等行业的研发、营销、生产的工作经验； 4. 具有优秀的沟通、协调才能； 5、有政府公关工作经验、文笔好、外型好、普通话流利者优先。 6. 27-35岁。 （三）职业发展方向：部门总经理——公司副总——股东 （四）待遇： 1、工资：10K---15K 2、公司效益奖金 4、 股权（期权）

（一）职责： 1、 完成公司防雷配电箱的安装、调试工作； 2、完成项目工程外包管理，外包项目的检查、验收； （二）任职资格： 1. 大专及以上学历，有高压低压电工证。 2. 手脚灵便，沟通能力、动手能力强。 3、了解熟悉概预算及制图软件。 4、适应出差。

岗位职责： 1、负责项目交付全流程管控和交付协同工作、包括但不限于需求管控、采购辅助、实施方案、实施进度、问题协同、交付上线、工程审计、合同付款、项目验收等，确保工程交付及时性和规范性； 2、负责管理项目进展、履约计划、验收与关闭、后向采购执行及管理等，协同项目团队进行方案评审、上线条件审核、风险预判、问题处理等工作。 3、根据项目进展负责对内进行汇报，包括进度偏差、控制策略、问题处理、改进措施，并负责预测项目交付结果等； 4、协同项目团队、销售对项目经济性及项目管理进行后评估，提出优化建议并落实，以便不断优化项目管理及项目投资回报。 任职要求： 1、**本科及以上学历，通信或信息类专业优先； 2、三年及以上工作经验，其中至少两年及以上项目管理相关经验； 3、有软件开发、实施执行、运维执行等工作经验及技术能力优先； 4、熟悉项目管理体系，具备项目管理认证（pmp）或熟悉中国电信工程建设管理流程优先； 5、具有较强的沟通协调和组织能力、冲突解决及谈判的能力、文字和口头表达能力，熟练使用办公软件； 6、诚实守信、作风踏实严谨、责任心强，具备良好团队协作能力精神，学习能力强，善于解决复杂问题； 7、年龄要求35周岁（含）以下，身心健康； 8、过往经验优秀者，年龄、工作经验可以适当放宽。

1、配合销售人员，挖掘、引导客户需求，提出解决方案，并推动项目进展； 2、提供销售流程中所需的技术支持，包括产品介绍，需求调研，设计解决方案，支持PoC测试，编写技术方案建议书支持投标流程； 3、收集整理市场和行业需求及客户需求，并定期向产品和研发团队反馈，为产品规划和竞争力提升提供决策支持； 4、负责产品交付和维护，与客户充分沟通，确保交付的产品满足客户的需求；确保客户理解产品的使用方法，帮助客户将产品很好的运用到其使用场景中； 5、解决客户遇到的技术及使用问题，能进行简单代码查阅与调试，分析问题，给予用户及时回复； 6、整理编写产品技术相关的帮助文档。 岗位要求： 1、本科及以上学历，计算机、电子、自动化等相关专业； 2、1年以上安防行业产品、技术支持方面的工作经验的优先，熟悉公安业务和视频技术在公安行业的应用的优先； 3、逻辑清晰，善于沟通，有良好的技术交流和宣讲能力； 4、有良好图文表达能力和文案撰写能力，熟练应用办公软件； 5、具有一定Linux基础，能简单操作指令，了解Docker&K8s； 6、有优秀的客户服务意识和抗压能力，能适应出差。

1）熟练掌握公司最新产品知识，不断丰富自身业务知识和提升业务能力； 2）通过客户/朋友推荐、QQ/微信/自媒体/官网/招投标、展会/沙龙/会议等渠道寻找目标客户，通过电话、短信、上门拜访等方式进行产品的营销推广工作； 3）接受公司销售任务，制定个人销售计划，制定每周、每日拜访计划，按计划执行，确保销售计划执行效果，按期完成个人销售任务； 4）建立属于自己的关键客户（KA客户），对于重点客户需保持长期良好关系，并且重点开发实现有效转化； 5）组织产品经理配合需求对接和确认工作； 6）跟进合同谈判和合同的签署工作； 7）推动合同的验收、回款工作； 8）合作方、客户关系的跟进和维护； 10）领导交代的其他工作任务。