• 25k-50k 经验5-10年 / 本科
    智能硬件 / 未融资 / 2000人以上
    职责:​ 1、负责研发IT产品功能,建设数字化、智能化的IT应用 2、深入理解业务需求,完成IT系统的基础架构设计、方案规划和系统开发,并持续迭代与优化; 3、主导复杂技术难题的攻关、解决系统性能、稳定性、安全性等方面的瓶颈问题 4、负责项目外包团队的技术管理、质量把控与进度协调,制定并执行技术规范、代码评审机制,确保交付成果符合设计标准与质量要求。 任职要求: 1、计算机相关专业,8 年以上 Java 开发,有架构设计和落地经验,主导过0-1的项目落地。 2、懂技术管理(管过5-10人以上团队),能把控项目技术方案和过程质量。 3、积极乐观、责任心强,有良好的团队沟通能力与写作能力 4、具有规划管理、项目管理、需求管理、产品生命周期管理 (PLM) 等制造业研发类系统开发经验者优先;深刻理解制造业研发业务流程者优先。
  • 30k-50k 经验3-5年 / 本科
    智能硬件 / 未融资 / 2000人以上
    工作职责 1. 负责开发和维护DJI HOME等相关模块,包括技术方案设计、业务开发以及解决技术难题; 2. 持续参与所负责功能集的架构演进,确保其合理性和代码的健康度。确保代码质量和系统稳定性,以及在不同设备上的兼容性,使用户体验达到业界领先水平; 3. 持续参与团队工程效能建设和能力提升,在CI/CD、自动化测试等方向持续落地,提升开发效率和软件质量。 任职要求 1. 本科及以上学历,3年以上Android或iOS移动端开发经验,具备一定的 flutter开发能力; 2. 有扎实的dart编程基础,熟悉UI、多线程、网络协议、数据库等关键技术,能够独立解决复杂技术问题; 3. 有一定的架构设计能力,具备良好的编码习惯,对质量高度关注,熟练运用技术方案设计、单元测试、编译优化等卓越实践; 4. 具备良好的逻辑思维能力和问题解决能力,能够有效与团队成员协作,推动项目进展。
  • 15k-30k·14薪 经验不限 / 大专
    旅游,汽车|出行,医疗|健康,金融 / 未融资 / 15-50人
    **岗位名称:销售高管** **岗位职责:** 1. 负责公司销售业务的战略规划、执行和监控,确保销售目标的达成。 2. 领导销售团队,提升团队整体业绩,实现公司销售目标。 3. 制定并实施销售策略、政策和流程,以提高公司市场份额和客户满意度。 **岗位要求:** 1. 年龄:25-50周岁,男女不限。 2. 学历:专科及以上学历,市场营销、企业管理等相关专业优先。 3. 经验:     - 具备5年以上销售行业工作经验,其中至少3年以上管理经验。     - 有过成功带领销售团队的经验,熟悉销售团队管理流程。     - 在过往工作中,有良好的销售业绩和团队管理成果。 4. 技能:     - 具备较强的沟通协调能力,能够与团队成员、客户及合作伙伴建立良好的合作关系。     - 具备良好的市场分析能力,能够准确把握市场动态和客户需求。     - 具备较强的领导力,能够激励团队成员,提升团队凝聚力。     - 熟练使用办公软件及销售管理工具。 5. 个人素质:     - 具备较强的责任心和事业心,能够承受工作压力。     - 具备良好的职业道德,诚实守信,遵纪守法。 **薪资待遇:** 1. 薪资:股权+提成+企业级分红。 2. 福利:五险一金、带薪年假、节日福利、员工体检等。 **工作地点:**市南,市北,黄岛,城阳
  • 7k-10k 经验1-3年 / 大专
    金融 / 未融资 / 少于15人
    岗位职责 1.研究深圳楼市现状,随时了解楼市动态和政策走向 2.负责公众号的文章撰写,撰写深圳各区发展情况、楼市走势、具体的板块和项目分析、买房建议等 3.不断学习房产知识,提升房产认知和格局,定期在深圳进行片区考察,项目探盘,撰写考察分析文章,撰写视频脚本 岗位要求 1.对房产写作感兴趣,有房地产知识写作、楼盘分析、开发商策划等写作经验者优先 2.具有较强的文字功底、语言表达能力及数据收集分析能力
  • 3k-5k·13薪 经验3-5年 / 本科
    硬件,企业服务 / 未融资 / 15-50人
    1、熟悉无人机行业动态,了解各类无人机产品的性能、应用领域及竞争优势; 2、建立和维护客户关系,挖掘客户需求, 能够清晰地向客户介绍公司产品特性和优势; 3、拥有良好的销售技巧和谈判能力,能有效处理客户疑问和异议; 4、能够制定和执行详细的销售计划, 达成个人和公司的销售目标; 5、具备一定的客户服务意识, 确保客户满意度; 6、 有较强的责任心,能够在压力下保持积极态度,适应快节奏的工作坏境; 7、定期提交工作报告,汇报销售进度和市场反馈,为管理层 决策提供依据。 要求: 1、男女不限,至少3年以上政企产品销售经验,(对接客户群体:测绘、国企、电网、铁路、消防系统等); 2、为人品德端正,具备较强的沟通能力和应变能力; 3、有无人机1年上销售经验优先,有多个客户销售成功案例优先。
  • 8k-16k 经验不限 / 大专
    企业服务 / 不需要融资 / 15-50人
    我们是: 一家具有高标准专业知识及丰富的咨询实践经验的企业。自公司成立以来,大江企服一直秉承着“做一家员工追随,客户认可的企业服务平台”的企业使命,坚持以客户为本,诚信第一的服务理念与客户建立长期的战略伙伴关系。 大江企服主要服务范围包括:专业代办建筑施工总承包资质、建筑专业承包资质、设计施工一体化资质、房地产开发、施工劳务资质、安全生产许可证和建造师注册等业务;提供建筑企业的资质新办、资质年检、资质升级、 转让、增项、变更、剥离和合并等服务。 公司拥有专业的服务团队,部门之间分工明确,专业帮助企业处理业绩、机械设备发票和整理资料等方面各种难题;能处理建筑资质标准中要求的职称类人员,帮助客户快速找到合适的人员证书。提供一站式服务,使整个办理流程高效、快捷!让客户省心省力。服务及效率属于行业领先者。 希望你和我们一起: 1、整合资源,通过电话、网络等形式联系目标客户,邀约客户面谈; 2、为有意向的建筑企业提供资质新办、升级、转让等专业咨询服务; 3、根据企业的要求和目前的情况,提供人员配置方案、资质策划; 4、负责与客户、合作伙伴保持及时有效的沟通,确保项目顺利完结。 希望你是: 1、中专或以上学历; 2、价值观正、聪明、正直、勤奋、上进、爱学习/分享; 3、阳光,热爱销售工作,愿意投身建筑服务行业; 4、优秀的客户关系维护能力及沟通能力; 5、同理心强,较好的倾听能力,皮实,不玻璃心。 我们提供: 【极具竞争力的薪酬】无责任底薪+提成+奖金+绩效+五险一金; 【完善的福利】法定节假日、员工活动、丰富的下午茶、有趣的团建、多样化聚餐、生日会、带薪旅游、培训、节假日礼物、开门红包…… 【丰富的荣誉评选】销冠奖(4位数+)、约见奖、开单奖、团队奖、年度金/银奖(5位数+)等,仪式感满满~~~~ 【成熟的培训体系】新人训练、业务专业培训、综合技能培训、小组内训、管理干训、日常培训等(培训的广度、内容、课程丰富,培训的目的就是为了您有智的飞跃、成长更快、更强大!); 【通畅的晋升通道】专业和管理双向晋升通道。销售经理-区域经理-销售总监。公司飞速发展,晋升空问大、机会多! 【人脉的积累】对接企业,客户均为企业负责人、项目负责人等管理层人士; 【关于就餐】若您自己在家里做饭,公司贴心的为您准备好储存的冰箱和加热的微波炉。常年备有免费的零食水果饮料供君自取……
  • 8k-16k 经验1-3年 / 不限
    企业服务 / 不需要融资 / 15-50人
    我们是: 一家具有高标准专业知识及丰富的咨询实践经验的企业。自公司成立以来,大江企服一直秉承着“做一家员工追随,客户认可的企业服务平台”的企业使命,坚持以客户为本,诚信第一的服务理念与客户建立长期的战略伙伴关系。 大江企服主要服务范围包括:专业代办建筑施工总承包资质、建筑专业承包资质、设计施工一体化资质、房地产开发、施工劳务资质、安全生产许可证和建造师注册等业务;提供建筑企业的资质新办、资质年检、资质升级、 转让、增项、变更、剥离和合并等服务。 公司拥有专业的服务团队,部门之间分工明确,专业帮助企业处理业绩、机械设备发票和整理资料等方面各种难题;能处理建筑资质标准中要求的职称类人员,帮助客户快速找到合适的人员证书。提供一站式服务,使整个办理流程高效、快捷!让客户省心省力。服务及效率属于行业领先者。 希望你和我们一起: 1、整合资源,通过电话、网络等形式联系目标客户,邀约客户面谈; 2、为有意向的建筑企业提供资质新办、升级、转让等专业咨询服务; 3、根据企业的要求和目前的情况,提供人员配置方案、资质策划; 4、负责与客户、合作伙伴保持及时有效的沟通,确保项目顺利完结。 希望你是: 1、中专或以上学历; 2、价值观正、聪明、正直、勤奋、上进、爱学习/分享; 3、阳光,热爱销售工作,愿意投身建筑服务行业; 4、优秀的客户关系维护能力及沟通能力; 5、同理心强,较好的倾听能力,皮实,不玻璃心。 我们提供: 【极具竞争力的薪酬】无责任底薪+提成+奖金+绩效+五险一金; 【完善的福利】法定节假日、员工活动、丰富的下午茶、有趣的团建、多样化聚餐、生日会、带薪旅游、培训、节假日礼物、开门红包…… 【丰富的荣誉评选】销冠奖(4位数+)、约见奖、开单奖、团队奖、年度金/银奖(5位数+)等,仪式感满满~~~~ 【成熟的培训体系】新人训练、业务专业培训、综合技能培训、小组内训、管理干训、日常培训等(培训的广度、内容、课程丰富,培训的目的就是为了您有智的飞跃、成长更快、更强大!); 【通畅的晋升通道】专业和管理双向晋升通道。销售经理-区域经理-销售总监。公司飞速发展,晋升空问大、机会多! 【人脉的积累】对接企业,客户均为企业负责人、项目负责人等管理层人士; 【关于就餐】若您自己在家里做饭,公司贴心的为您准备好储存的冰箱和加热的微波炉。常年备有免费的零食水果饮料供君自取……
  • 4k-8k 经验不限 / 不限
    硬件,其他,电商 / 未融资 / 150-500人
    工作职责: 该岗位为车间包装工,主要负责产品的包装工作。要求能吃苦耐劳,细心负责任,有一定的工作经验。 职位要求: 1. 人数:6名 2. 性别:不限 3. 年龄:18-45岁 4. 教育程度:不限 5. 工作能力:能吃苦耐劳,细心负责任,有一定的工作经验 6. 技能:熟悉产品的包装要求,具备基本的包装技能 7. 语言:具备良好的沟通能力和团队合作精神 8. 其他:具有车间包装工作经验者优先考虑 以上职位信息仅供参考,具体要求可能会因公司而异。
  • 10k-15k 经验5-10年 / 本科
    硬件,企业服务,工具 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责 1、ERP运维、实施 2、针对客户问题,分析需求,给出方案 要求: 1、懂sql,能够熟练使用查找数据 2、有财务ERP对接经验 3、药房零售经验实施人员优先 4、可以接受驻客户现场(西安市内)
  • 4k-8k 经验1年以下 / 本科
    硬件,企业服务,工具 / 未融资 / 15-50人
    1、协助项目经理组织会议、会议记录、跟踪问题、联络客户等 2、整理需求、技术方案、开发文档、项目报告等
  • 4k-5k 经验1-3年 / 不限
    其他 / 未融资 / 150-500人
    岗位名称:火锅店后厨配菜员 岗位职责: 1. 根据菜单要求,负责火锅店后厨的配菜工作,确保出品的质量和速度; 2. 负责后厨的卫生管理,保证工作环境干净整洁; 3. 配合厨师完成菜品制作,确保菜品的口味和卖相符合要求; 4. 完成上级领导交代的其他相关工作。 任职要求: 1. 19-35岁,身体健康,无不良嗜好,具有餐饮行业健康证; 2. 具备1年以上火锅店或中餐厅后厨配菜工作经验,熟悉各类食材的切配技巧; 3. 熟悉厨房设备的使用和维护,具备一定的刀工和烹饪技能; 4. 具备良好的沟通能力和团队协作精神,服从管理,能承受一定的工作压力; 5. 能适应轮班制度,有较强的责任心和敬业精神。 薪资福利: 1. 前三个月保底薪资4100元/月,转正后薪资根据能力考核调整; 2. 提供食宿,享受国家法定节假日及年假; 3. 良好的晋升空间,表现优秀者可晋升牛肉师傅、后厨主管、厨师长; 4. 定期举办员工活动,提供培训学习机会,提升员工技能。 5、全勤奖,假期补助,绩效奖金,周年纪念品,生日假等福利 工作地点:巴蜀大将通祠路28号(巴蜀大将火锅武侯祠店)
  • 6k-12k 经验1-3年 / 不限
    企业服务,广告营销,工具 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 负责营销公司产品; 对我们的产品和行业有深入的了解; 融入团队,有较强的团队意识; 具有竞争意识;
  • 4k-6k 经验不限 / 不限
    广告营销 / 未融资 / 少于15人
    平面设计,能够熟练使用PS、CDR,AI等工具,有较好的客户沟通能力,能独立完成工作
  • 3k-6k 经验不限 / 不限
    消费生活 / 未融资 / 少于15人
    各类小车,小货,轻卡等车辆的机械和电路等方面的问题检测和维修保养。
  • 3k-5k 经验不限 / 不限
    消费生活 / 未融资 / 少于15人
    各类私家车,小货车,轻卡的机械和电路故障检查,维修,保养等等。