岗位职责： 1. 以医疗服务为核心，为医院各手术科室做好协助工作； 2. 在负责医院科室内为手术患者及家属做好风险咨询工作； 3. 在负责医院科室内协助医护人员对患者及家属宣教手术风险与国家政策； 4. 协助院方做好其他指令性工作。 任职要求: 1. 为人和蔼、有耐心、有爱心、乐于助人，有医院、医疗、医美、医药相关工作经验优先； 2. 有导诊、导医、护理、医美、医院社工、义工、医院志愿者、客服等在医疗场景工作经验优先。 办公地址： 1、 江苏省南通市平潮镇通扬北路30号 工作时间：每周一至周六早9：00-12：00 下午2：30-18：30上班 每周休息1天 薪资范围3.5-4k+提成

保底：5-8K（新人小白无经验）礼物提点（30%-40%）           有经验流水证明可提供高额签约金（根据流水计算） 签约金：老主播需提供流水证明（2-20w皆可） 公司补助： 1.房补：500-1000 2.道具设备采买报销 3.公司提供化妆间，化妆师，化妆品，服装，假发道具等 4.有专业的摄影剪辑师，为主播进行短视频拍摄作品（外出公司提供外出车辆） 任职要求： 1.气质佳高颜值着装时尚 (不要害怕自己长得不够好看，美颜比你想象的强大，不会 化妆穿衣的我们教，我们有专业的化妆师搭配师指导新人免 费培训) 2.临场思维敏捷，具有较强的语言表达能力，和现场发挥能 力。 3.热爱媒体事业喜欢展现自己工作积极注重具有良好的敬 业精神和职业操守。 工作时间:弹性工作6小时（妆造师下午2点上班），每个月25天、月休5-6天 工作内容:以聊天为主，唱歌、舞蹈、卖萌、二次元、乐器 及其他特长的绿色健康表演。可线上或线下完成工作。(积 极配合运营，合作共赢) 岗位职责： 1.年满18周岁，形象气质佳，善于交流 2.良好的镜头感，性格开朗(公司可现场试镜，欢迎来试 镜) 3.善于活跃气氛，具有一定的语言表达能力和现场操控应变能力

1、招聘岗位:走秀模特， 2、招聘条件: 18-28周岁，五官端正，155cm以上(形象好的身高可以降)接受零基础，有无经验都可。 3、岗位职责:服从公司培训，排培训期间准时参加公司的培训，不能迟到。 4、工作时间:5-6小时，出演前3天培训，培训期间有一天100的工资月休4天，可以连休 6、有良好的配套设置干净舒适的住宿环境， 有空调，热水器，洗衣机。 薪资待遇: 1、保底8000-1.2万/月+提成，（尚不封顶）月收入1.5万以上，十天一结工资 2、公司提供吃住(宿舍为小区房)，演出服装，不会化妆的有化妆师帮化妆。 3.公司不收取任何费用，出演的衣食住行都是公司出。 以上职位全部公司直招，不收求职者任何费用！凡是收取拍摄费、押金、保证金等费用的都是骗子公司，谨防上当受骗！

1、招聘岗位:走秀模特， 2、招聘条件: 18-28周岁，五官端正，155cm以上(形象好的身高可以降)接受零基础，有无经验都可。 3、岗位职责:服从公司培训，排培训期间准时参加公司的培训，不能迟到。 4、工作时间:5-6小时，出演前3天培训，培训期间有一天100的工资月休4天，可以连休 6、有良好的配套设置干净舒适的住宿环境， 有空调，热水器，洗衣机。 薪资待遇: 1、保底8000-1.2万/月+提成，（尚不封顶）月收入1.5万以上，十天一结工资 2、公司提供吃住(宿舍为小区房)，演出服装，不会化妆的有化妆师帮化妆。 3.公司不收取任何费用，出演的衣食住行都是公司出。 以上职位全部公司直招，不收求职者任何费用！凡是收取拍摄费、押金、保证金等费用的都是骗子公司，谨防上当受骗！

同工同酬:可安排长白班： 底薪: 3000+加班费（平时25.86，周六周日34.48，国假51.72）+全勤（100-200）+绩效（600-800） 正式工，享受五险一金各种福利。 凭借电子发票报销路费，厂区吃住全包，4-6人一间，设备齐全，环境优美。 结算薪资: 每月10号准时发放薪资 生产电子元器件、电子半导体等电子产品，普工、操作、无须经验、统一培训、简单易操作、坐着作业、无任何辐射、危险性。。 上班时间: 1、12小时上班制，超出8小时外、3小时算加班，吃饭休息时间1小时，周六周日加班2倍。 招聘要求: 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、会写字，熟悉26英文字母即可 凡符合以上要求、保证承诺录取入职 包吃包住: 1、公司提供免费住宿，标准4人间(独立卫生.间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐(暂无**餐厅) 4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施.节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..)， 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资) 职位福利：五险一金、长白班、加班补助、餐补、房补、全勤奖、通讯补助、带团队、多次晋升机会

1.负责对施工项目实施全过程的全面管理，组织制定项目部的各项管理制度； 2.负责组织编制项目质量计划技能要求： 3.项目管理实施规划或施工组织设计 组织办理工程设计变更，配合公司做好验工计价. 4.能很好的参与建筑各阶段的实施，具有良好的沟通协调能力 能独立完成建筑结构施工图及施工现场 1、具有江苏一二级建造师证。 2、专业包括：房建 市政 机电 水利 公路

1.负责对施工项目实施全过程的全面管理，组织制定项目部的各项管理制度； 2.负责组织编制项目质量计划技能要求： 3.项目管理实施规划或施工组织设计 组织办理工程设计变更，配合公司做好验工计价. 4.能很好的参与建筑各阶段的实施，具有良好的沟通协调能力 能独立完成建筑结构施工图及施工现场 1、具有江苏二级建造师证。 2、专业包括：房建 市政 机电 水利 公路

爱岗敬业 执行力强 有上进心 做事积极 态度认真 有一定相关工作经验

岗位要求：1、本科及以上学历，计算机相关专业； 2、自取得***本科及以上学历后，从事业务测试1-6年； 3、具有一定的测试设计能力，能根据需求、开发设计快速上手设计测试案例； 4、具有一定的测试执行能力，具备手机银行、网银客户端测试经验； 5、具备银行业务测试经验者优先； 6、具有良好的团队协作能力和沟通能力，主动性强、执行力高、抗压能力强。 成都福利介绍： 1、员工保障：入职购买六险一金（公司全额购买商业险）； 2、薪酬优厚：工作日加班费+月度补贴+季度绩效+年终奖金； 3、人性化管理：周末不加班，工作日加班按照劳动法支付加班费； 4、员工关怀：员工定期活动：如新人见面会、生日会等，员工旅游等； 5、工作条件：5A级办公产地，环境优良，免费班车接送，免费停车； 6、上班时间：5天7小时，8：30-12:00，14:00-17:30

工作职责： 1.负责无图NOA核心算法研发，让车辆摆脱对高精地图的依赖，在陌生路段也能像老司机一样“认路、规划、行驶”，拒绝“离图就趴窝”； 2.搞定无图场景下的实时环境感知与决策规划协同，比如无保护左转、环岛通行、避让临时障碍物等，确保行驶安全又高效； 3.优化无图NOA的泛化能力，针对不同城市的道路规则（如部分城市的“借道左转”）、路况差异（如山区多弯路、城区拥堵路）做适配，不搞“一刀切”； 4.打通无图NOA的数据闭环，从路测数据中挖掘长尾场景（如突发的道路施工、临时交通管制），推动算法迭代，让系统“越跑越聪明”。 任职要求： 1.计算机、车辆工程、人工智能等相关专业硕士及以上学历，3年以上自动驾驶NOA算法研发经验，有无图NOA项目经验者优先； 2.精通无图感知核心技术（如BEV感知、Occupancy网络），熟悉端到端规划控制思路，能说清“无图NOA与有图NOA在决策逻辑上的3个关键差异”； 3.对车辆动力学模型、Frenet坐标系规划、Lattice Planner等有深入理解，能解决无图场景下“路径抖动”“车速控制突兀”等体验问题； 4.熟练掌握Python/C++，能使用PyTorch搭建复杂模型，熟悉Apollo/ROS/ROS2系统，会用TensorRT做模型部署优化，如果还能搞定车端实时推理的“ latency 问题”，那就是你了； 5.加分项2：参与过无图NOA量产落地，能详细说明“如何解决无图场景下的定位漂移问题”； 6.加分项3：能吐槽出3个以上“现有无图NOA方案的缺陷”，并给出具体的技术改进方案； 7.加分项4：熟悉强化学习在NOA决策中的应用，有相关项目经验。

一、岗位职责​： 1、数据运营平台全生命周期管理​ （1）主导数据运营平台的需求挖掘与设计落地，涵盖数据采集、清洗、存储、分析、可视化等核心模块，输出架构设计方案与 PRD 文档，保障平台适配业务运营场景。​ （2）搭建平台数据质量监控与治理体系，制定数据标准、异常预警机制及灾备方案，确保数据源稳定性与输出准确性。​ （3） 推动平台迭代优化，基于运营数据与用户反馈，升级自动化分析、指标预警等功能，提升运营效率。​ 2、AI 问数产品设计与落地​ （1） 定义 AI 问数功能的业务需求，结合 LLM、RAG 等技术设计产品形态，支持自然语言到数据查询的转化，覆盖多场景智能分析需求（如业务报表生成、异常归因等）。​ （2）对接算法团队明确技术实现路径，优化问数准确率与响应速度，建立多维度效果评测体系（如查询成功率、结果相关性打分）。​ （3）联动运营团队推广 AI 问数工具，收集使用反馈并迭代功能，降低非技术人员的数据使用门槛。​ 3、跨域协同与数据价值转化​ （1） 协调研发、算法、业务等跨部门资源，推进平台与 AI 问数功能的开发、测试及上线，把控项目进度与风险。​ （2）构建数据资产化体系，设计指标库、标签体系，推动数据在智能营销、风控等场景的应用，输出数据驱动的业务优化方案。​ 二、任职要求​​： 1、本科及以上学历，五年以上工作经验，计算机、统计学、数据科学、人工智能等相关专业优先； 2、三年以上数据产品经验，至少一年数据运营平台或 AI 数据产品从 0 到 1 设计落地经验，有金融、互联网行业案例者优先；​​ 3、技术理解：了解大数据生态（Hadoop/Spark/Flink）与数仓分层模型，了解 LLM 技术栈（如大模型微调、RAG 架构）及数据安全技术；​ 4、工具能力：精通 SQL，熟练使用 Python 进行数据探索；掌握 Axure、Figma 等工具输出原型与 PRD，了解 Tableau 等可视化工具；​ 5、设计能力：具备数据运营平台核心模块（如数据管道、分析引擎）设计经验，能独立完成 AI 问数功能的需求拆解与流程设计；​​ 6、数据敏感度强，能从业务痛点中抽象数据需求，搭建可落地的指标体系与数据应用方案； 7、具备数据质量把控经验，能设计异常检测规则与数据校验机制，保障 AI 问数结果的准确性；​​ 8、优秀的跨团队沟通与项目管理能力，能协调算法、研发资源推进复杂项目落地；​ 9、持续跟踪 AI 与数据技术趋势，具备将新技术转化为产品功能的洞察力与执行力； 三、任职必备要求​ 1、具备数据治理/数据运营工具、AI问数产品设计经验；​ 2、了解企业采购、供应链业务垂直场景的数据应用逻辑。

职位职责： 1、负责本地生活业务酒店/景区客户开拓，与商户进行洽谈合作和签约，跟进线上流程； 2、根据商户需求制定合理的运营方案，提供促销活动、团单设计与运营支持，通过短视频及内容营销进行抖音平台分发，维护客情关系，做好交易额提升优化； 3、整合商圈资源，为商户提供整合营销方案； 4、及时处理商户及用户问题与投诉，跟进问题解决，提高商家和消费者满意度； 5、持续研究相关行业在抖音上的推广策略，定期开展商户赋能培训； 6、定期复盘商户抖音企业号运营效果，输出内容营销优化建议。 职位要求： 1、大专及以上学历； 2、2年及以上相关BD经验，具备本地生活服务类或O2O平台的经验优先； 3、具备较强的销售能力、客情维护能力、谈判能力、问题解决能力； 4、有短视频内容营销经验为加分项； 5、具备较强的学习能力和抗压能力，思维敏捷，具备良好的应变能力。

工作职责 1、负责后台应用服务的架构设计、开发、优化和维护等工作。 2、独立承担后台项目系统方案设计及编码实现，对接产品技术解决方案等需求。 任职要求 1、本科及以上学历，2年以上工作经验，计算机相关专业优先。 2、精通Spring，JVM调优，熟练应用Spring Cloud微服务技术生态，熟悉掌握Java/Go/Python等至少一种语言。 3、熟悉使用主流数据库PG/Mysql/TIDB，分布式数据库，Redis，常用缓存技术、数据库调优的原理及应用。 4、熟悉常用的中间件技术，如消息队列MQ、kafka，ElasticSearch等，有分布式系统，高并发，高可用，服务治理等实际开发经验。 5、熟悉主流的Web项目开发技术，熟练Nginx,负载均衡，K8S容器技术，有良好的数据解构和算法基础。 6、主动自驱，责任心强，具有良好的沟通能力和团队协作能力,对产品体验和业务发展有强烈的责任心。 7、有保险/金融/互联网系统架构开发经验优先。 8、熟悉AI大模型应用，对提示词工程，agent，rag，模型调优有基本的了解和认识。有AI辅助研发提效工具使用经验优先。

岗位内容: 1.日常运营公司业务系统，确保系统稳定运行，并将可能存在的风险与问题及时解决; 2.负责对系统和网络设备的监控和管理，定期检查网络安全并提出改进方案; 3.参与公司级别和项目级别的技术规划和技术选型; 4.持续关注行业发展，对业界新技术进行研究和探索。 任职要求: 1.至少2年以上运维工作经验，了解常见的IT运维流程; 2.熟悉Linux操作系统，能够进行系统、应用软件、网络设备的日常维护和管理; 3.熟练掌握至少一种脚本语言，能够进行基本的自动化脚本开发和维护; 4.具备较强的学习能力和自我驱动力，能够快速适应新技术与环境变化; 5.具备良好的沟通交流和团队合作精神。

职位描述： 作为公司行政运营的核心，你将主导行政体系的设计与优化，通过战略性的规划、高效的采购管理与关键项目的落地，提升组织运转效率与员工体验。 岗位职责： 1. 行政综合管理 -主导公司行政制度的搭建与持续优化，确保流程的标准化与高效性。 -负责办公室装修、搬迁等重大行政项目的规划与落地。 -统筹基础行政工作（如办公环境、固定资产管理等），确保日常运营的顺畅与规范。 2. 采购与供应商管理 -建立并完善公司的采购策略与供应商管理体系，主导核心供应商的筛选，负责关键品类的采购决策，具备优秀的成本控制与风险判断能力。 -对采购流程进行合规性监督与优化，确保预算的有效执行。 3. 知识产权与资质维护 -负责公司专利、软著、商标等知识产权的申请、维护与管理。 -负责公司各类资质及行业会员的办理、维护与合规管理。 4. 跨部门支持与协同 -作为行政专家，为管理层提供行政支持与解决方案。 -完成上级交办的其他战略性或综合性工作。 职位要求： 我们希望你不仅“专业”，更具备“服务意识与全局观”： 1. 本科及以上学历，5年以上行政相关工作经验，具备行政体系搭建或重大项目管理经验。 2. 具备出色的项目管理和多任务推进能力，能独立主导如办公室装修、搬迁等复杂项目。 3. 情商高，具备出色的沟通与协调能力，能妥善处理内外部关系。 4. 工作风格细致严谨，态度积极主动，能主动发现并解决问题。 5. 英语口语及书面表达流利，可作为工作语言。 6. 有知识产权或资质管理经验者为佳，但不作强制要求。 成长与发展： - 成为公司行政体系的核心构建者，你的工作将直接支撑组织的规模化发展。 - 在扁平、高效的文化中，积累从战略规划到项目落地的完整管理经验。