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工作内容 1.平台规划与管理体系建设:负责制定APP 发展规划,统筹设计核心功能模块迭代节奏;实施平台管理体系建设,制订并维护平台各类管理办法、生产流程、执行标准等; 2.平台体验管理:规划平台体验管理工具,赋能产品经理,收集并分析用户需求,完成产品设计、原型制作。输出并完善产品文档,包括需求文档、设计规范等。 3.平台流量管理:规划平台流量资源,制定APP推荐策略,规划建设搜索推荐内容的解决方案,构建并监测各渠道和路径转化漏斗,优化和提升APP转化率。 4.APP流量运营:负责搭建用户分层运营体系,制定新用户激活、沉默用户召回、高价值用户留存等全链路策略;建立用户流失预警模型,设计防流失干预机制。 5.APP需求管理:负责APP的市场分析、功能定义、产品规划设计、交互设计,能独立完成产品用户研究、需求分析、概念设计、设计验证。需求清单包含AI方向。 任职资格 1.学历要求:本科及以上。 2.专业要求:理工类专业,计算机科学、人工智能、数据科学、软件工程、信息管理与信息系统等相关专业优先。 3.工作经历:须具备数字化工作背景。 (1)具备阿里、腾讯、字节、京东、携程、美团等公司的智能推荐策略运营、AI助手建设、用户体验管理、APP平台流量管理、APP需求管理、用户运营、营销策划等相关岗位工作经验。 (2)具备民航工作经验者优先。
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职位职责: 1、从用户生命周期切入,通过各种营销玩法进行老客的提频促活,对抖音电商App老客数和老客转化率负责; 2、基于用户画像及消费场景,联动产品设计并运营互动类玩法,并基于营销玩法所处的不同阶段进行差异化策略制定、落地执行进而提升目标用户活跃度; 3、能结合商家经营视角,联动行业运营,搭建爆品的识别、招商、分发等运营机制,提升目标用户的转化和补贴使用效率; 4、定期对用户消费行为习惯进行分析,对用户场景进行分层分类,持续挖掘老客的新增长点。 职位要求: 1、独立负责过频道、场景、营销活动、人群视角的专项,具备“采销”双视角; 2、具备能够独自操盘一个项目能力,有完整的策略沉淀和成功案例; 3、具备较强的数据分析能力,对数据敏感,有用户同理心; 4、具备较强的资源协调能力,能够推动业务相关方快速行动,促成结果达成; 5、具备至少2年用户增长运营相关工作经验。
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职位职责: 1、负责独立APP用户增长工作,综合站内外渠道,通过投放/导流/裂变等手段,对新增、DAU、ROI等目标负责; 2、结合各渠道和用户特性,制定投放策略,提升投放效率,联动平台资源(营销、流量、补贴等)提升规模; 3、拆解业务增长目标,制定合理的数据指标,建设用户画像,协同业务和DS建设用户增长数据体系,指导业务发展; 4、跨部门高效协同产品、投放、运营、分析师等多团队,共同实现产品增长。 职位要求: 1、1-3年用户增长相关经验,熟悉互联网产品用户增长渠道和增长方法,本地生活和电商行业经验优先; 2、有付费投放经验,有较强的策略制定与业务思考能力,提出系统性的投放策略和分层打法; 3、优秀的数据分析与洞察能力,能够熟练使用SQL/Excel/数据可视化工具,并将分析结果转化为策略建议; 4、有强烈好奇心,自驱力强、有韧性、具备较强协作能力,能独立拆解复杂项目并推动落地。
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女,年龄不超过23岁,形象好,工作认真,热爱本职工作。遵守职业道德,爱岗敬业。 思想积极向上,正能量,热爱中医健康事业,愿意和公司共同发展,愿意学习各业务并往门诊管理发展, 有很好的心里学习承受能力,并与公司价值观保持一致 附加信息: 工作时间:周末单休 上下班时间:08:00-18:00
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工作地点:广东广州 工作内容: 1.平台规划与管理体系建设:负责制定APP 发展规划,统筹设计核心功能模块迭代节奏;实施平台管理体系建设,制订并维护平台各类管理办法、生产流程、执行标准等; 2.平台体验管理:规划平台体验管理工具,赋能产品经理,收集并分析用户需求,完成产品设计、原型制作。输出并完善产品文档,包括需求文档、设计规范等。 3.平台流量管理:规划平台流量资源,制定APP推荐策略,规划建设搜索推荐内容的解决方案,构建并监测各渠道和路径转化漏斗,优化和提升APP转化率。 4.APP流量运营:负责搭建用户分层运营体系,制定新用户激活、沉默用户召回、高价值用户留存等全链路策略;建立用户流失预警模型,设计防流失干预机制。 5.APP需求管理:负责APP的市场分析、功能定义、产品规划设计、交互设计,能独立完成产品用户研究、需求分析、概念设计、设计验证。需求清单包含AI方向。 任职资格:1.学历要求:本科及以上。 2.专业要求:理工类专业,计算机科学、人工智能、数据科学、软件工程、信息管理与信息系统等相关专业优先。 3.工作经历:须具备数字化工作背景。 (1)具备阿里、腾讯、字节、京东、携程、美团等公司的智能推荐策略运营、AI助手建设、用户体验管理、APP平台流量管理、APP需求管理、用户运营、营销策划等相关岗位工作经验。 (2)具备民航工作经验者优先。
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岗位职责 1、深入分析并提炼APP用户核心行为与使用路径,制定用户体验提升策略,推动关键体验指标优化; 2、主导APP端的用户增长与体验优化,涵盖用户引流、活跃、留存、转化和召回等全生命周期; 3、作为跨团队核心负责人,独立推动产品方案从规划到落地,协调设计、研发、测试及相关部门,确保产品高质量交付; 4、聚焦用户需求与痛点,建立用户反馈与数据驱动的决策机制,将用户体验提升与公司整体战略目标紧密结合; 5、关注行业趋势与新兴技术,结合创新思维提出并落地差异化的用户体验解决方案。 任职要求 1、本科及以上学历,5年以上App产品管理经验,其中至少3年独立负责核心模块或项目经验; 2、在金融科技、新兴资产或互联网行业有用户体验优化项目成功经验者优先; 3、具备系统化的用户体验方法论,对交互设计、用户研究、A/B测试等有深刻理解; 4、优秀的跨部门沟通、项目推动及团队领导力,能够在复杂环境中平衡资源并达成目标; 5、结果导向,具备战略思维与全局观,能够在快速变化的市场环境中敏锐捕捉机会; 6、具备优秀的逻辑思维和文档撰写能力,能够清晰表达产品方案与战略思路。
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岗位描述: 1、负责客户端基础框架、组件、SDK的研发和维护; 2、与团队其他角色紧密配合工作,深度参与跨平台工具链的建设; 岗位要求: 1、3年以上 Flutter 开发经验,5年以上 iOS / Android 客户端开发; 2、参与过跨平台工具链的建设(如 IDE、脚手架、基础组件实现等)、性能优化、平台研发等相关的工作; 3、了解内存管理机制及常见内存泄漏Case,具备性能优化能力; 4、有 Web 容器开发经验,了解前端与容器交互流程。
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爱岗敬业 执行力强 有上进心 做事积极 态度认真 有一定相关工作经验
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爱岗敬业 执行力强 有上进心 做事积极 态度认真 有一定相关工作经验
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岗位描述: 1、负责公司APP产品业务开发; 2、和产品经理配合,深度参与产品需求的讨论和技术方案设计; 3、关注性能,以数据驱动,通过技术重构提升用户体验。 岗位要求: 1、2年以上Flutter开发经验,3年以上 iOS / Android 客户端开发; 2、能独立负责项目开发上线,熟悉项目开发流程,熟悉研发协作流程; 3、能承担复杂业务架构设计,熟悉使用多线程来优化业务case; 4、有业务重构经验、证券业务交易,业务经验优先。
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我们的公司正在寻找一位招聘APP推广专员,负责推广我们的直播APP。您将有机会与我们的团队一起工作,共同推动公司业务的发展。 主要职责: 1. 推广招聘APP,提高用户下载量和使用率。 2. 制定并执行APP的推广计划,包括在线广告、社交媒体和传统媒体等渠道。 职位要求: 1. 无任何年龄经验要求,从事市场营销、广告、传媒等相关专业优先考虑。 2. APP推广从业者经验优先 福利待遇: 1. 具有竞争力的薪资水平和完善的社会保险制度。 2. 提供丰富的培训机会和职业晋升空间。 3. 提供各类带薪假期、生日福利等。 4. 提供良好的工作氛围和发展平台。 如果符合以上职位要求,并愿意加入我们的团队,欢迎投递简历,我们期待您的加入。
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我们正在寻找具备卓越架构设计能力的 App(Flutter) 架构师,你将成为连接业务与技术的关键角色,帮助我们的 App 团队提高产品质量和开发效率。在这个角色中,你不仅需要深入理解业务逻辑,还要能够结合业务需求,设计出可扩展的技术架构。 我们希望你对旅游充满热爱,在具备专业的技术能力同时能对用户在旅游的途中各个阶段的需求有敏锐的洞察力,结合对用户体验深刻的理解在 KLOOK App 为用户提供一流的旅游体验。 岗位职责: 1、沟通协作:作为 App 团队的核心技术专家,负责在业务架构与基础架构之间建立高效的沟通桥梁。 2、架构管理:主导 App 业务架构和基础架构的设计与实现,确保架构与业务目标保持一致。 3、技术创新:带领团队积极探索和应用新技术,推动技术创新,提高团队整体技术水平。 4、技术攻坚:对 App 技术疑难问题进行深入调研,并带领团队攻克技术难关,提供创新性解决方案。 5、技术决策:主导移动端架构的跨端技术选型和落地实施,确保系统性能和用户体验的持续优化。 6、提质提效: App 端质量与效率提升工具的调研、设计与实施,保障开发过程中的高效交付。 需要具备的能力和经验: 1、拥有8-12 年移动端开发工作经验,主导过大型互联网电商平台的移动端架构设计。 2、Android 原生开发为主,具备iOS 原生开发的辅修背景,同时拥有2-3 年 Flutter 开发经验。 3、深入掌握 Kotlin/Java/Dart 等移动端编程语言,能够灵活运用于实际开发中。 4、有跨端技术选型与架构落地的实际经验,能够针对多平台环境进行架构设计和优化。 5、负责过 App 端的质量与效率提升工具的调研与实施,推动开发流程的改进。 6、熟悉主流移动端开源框架,并能根据项目需求选择合适的框架和工具,推动高效开发。 7、具备出色的沟通能力,能够主动、高效、清晰地与团队成员及其他部门沟通,尊重团队合作精神。 8、对前端技术细节有敏锐的洞察力,能够关注到交互与视觉的高度还原,确保高质量用户体验。 9、保持对技术和创新的热情,不断学习和尝试新技术,推动团队技术进步。 10、勇于面对复杂技术挑战,并乐于探索深层次的技术解决方案。 11、具备良好的中/英/粤语沟通能力,能够无障碍地与多语言团队及合作方沟通协作。 加分项: - 有高质量的 Github 开源项目/工具/框架或高质量的 PR 贡献 - 有Google Play 和 App Store 的上架及运营(ASO)经验 - 海外工作经历 如果你热衷于通过技术推动业务,且具备强大的架构设计能力,同时也对充满未知的旅途保持向往和好奇,期待探索更大的世界,欢迎您加入我们的团队!
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美团直营招聘】非第三方合作 互联网生鲜新兴行业, 薪酬高于行业综合薪资20%以上, 空白市场+新兴朝阳行业+业务简单+公司实力=高薪资+高发展空间! 一、薪资福利及发展 1.员工可享受免费专业的入职带薪培训、业务培训进阶培训、管理培训等 2.综合收入10000-18000 元/月及以上(新人月保底7000元),头部员工2-3w 3.薪酬结构=底薪+提成+通勤补贴+高温补贴+住宿补贴+冲单奖 4.快速的晋升路径: BD-BDM-CM 5.交通补助、全勤奖、定期团建、弹性工作、绩效奖金、六险一金、多次晋升机会,年底双薪 二、岗位优势 1.提成容易拿, 多劳多得, 轻松过万不是梦,稳定大平台 2.弹性工作时间、工作自由可灵活安排 3.发展空间大, 晋升机会多 4.入职既有专人带训, 帮助快速进入角色 三、岗位职责 1.前期主要是线下推广小象超市APP, 引导用户进行首单消费(公司有免费物资支持+特价优惠产品+点位宣传活动) 2.采取摆点推广和散推两种方式 四、任职要求 1.男女不限, 20岁至40岁 2.肯吃苦耐劳, 不甘于现状, 有无经验均可(有老员工手把手带教) 3.热爱销售行业, 善于与人打交道,有目标感, 能够为达成目标主动想各种办法,想往上晋升管理岗带团队 3.有地推陌拜经验优先
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美团直营招聘】非第三方合作 互联网生鲜新兴行业, 薪酬高于行业综合薪资20%以上, 空白市场+新兴朝阳行业+业务简单+公司实力=高薪资+高发展空间! 一、薪资福利及发展 1.员工可享受免费专业的入职带薪培训、业务培训进阶培训、管理培训等 2.综合收入10000-18000 元/月及以上(新人月保底7000元),头部员工2-3w 3.薪酬结构=底薪+提成+通勤补贴+高温补贴+住宿补贴+冲单奖 4.快速的晋升路径: BD-BDM-CM 5.交通补助、全勤奖、定期团建、弹性工作、绩效奖金、六险一金、多次晋升机会,年底双薪 二、岗位优势 1.提成容易拿, 多劳多得, 轻松过万不是梦,稳定大平台 2.弹性工作时间、工作自由可灵活安排 3.发展空间大, 晋升机会多 4.入职既有专人带训, 帮助快速进入角色 三、岗位职责 1.前期主要是线下推广小象超市APP, 引导用户进行首单消费(公司有免费物资支持+特价优惠产品+点位宣传活动) 2.采取摆点推广和散推两种方式 四、任职要求 1.男女不限, 20岁至40岁 2.肯吃苦耐劳, 不甘于现状, 有无经验均可(有老员工手把手带教) 3.热爱销售行业, 善于与人打交道,有目标感, 能够为达成目标主动想各种办法,想往上晋升管理岗带团队 3.有地推陌拜经验优先
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工作内容: 1.推广短视频APP,用户在自己的应用商店下载即可,0成本投入 2.优秀的人才享受定向扶持,招募培训帮扶发展属于自己的团队 薪资待遇: 1.正常做日入200+ 2.工资日结,多劳多得,踏实肯干的来。


