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亚马逊初级运营岗位JD 职位概述: 亚马逊初级运营是一个专注于亚马逊电商平台,负责产品管理,跟踪销售数据,优化运营流程,提高销售业绩的岗位。该岗位需要具备基本的电子商务和数据分析技能,能够处理订单和客户服务,同时保持与团队成员的良好沟通。 主要职责: 1. 负责管理亚马逊店铺,包括产品上传、listing优化、库存管理、客户服务等。 2. 跟踪销售数据,分析运营数据,提出优化建议并实施改进。 3. 制定并执行有效的运营策略,提高销售业绩。 4. 处理订单和客户服务,保持客户满意度。 5. 保持与团队成员的良好沟通,共同完成公司目标。 任职要求: 1. 具备至少一年以上的亚马逊运营经验,熟悉亚马逊平台操作和规则。 2. 熟练掌握Excel等数据分析工具,具备良好的数据分析和逻辑思维能力。 3. 具备良好的沟通能力和团队协作精神,能够与不同部门建立有效的工作关系。 4. 具备较强的执行力,能够按照公司要求完成各项工作任务。 5. 具备优秀的学习能力和解决问题的能力,能够适应快速变化的市场环境。 加分项: 1. 有成功打造过爆款Listing的经验。 2. 熟悉跨境电商市场和竞争对手,能够制定有效的竞争策略。 3. 有独立承担项目或团队管理经验者优先。 这个岗位需要具备较强的执行力、沟通能力和团队协作精神,同时也需要具备一定的数据分析能力和市场洞察力。如果您对这个岗位感兴趣,欢迎加入我们的团队!
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职位职责: 1、掌握美国海关法规政策,了解美国跨境贸易法律与政策,负责跟进美国立法部门及海关、税务、国际贸易部等相关机构的政策变化,为公司业务发展与运营提供指导及决策依据; 2、对美国跨境贸易及关联税收政策变化保持高度敏感性和前瞻性,结合公司业务模式与现状,快速深度解读并制定方案应对; 3、基于跨境电商业务持续增长、创新、品类突破、内容电商崛起等新趋势,推动美国进口通关与税收创新业务项目落地; 4、推动相关团队和产品研发落地业务需求;协同数据分析和质控团队提升业务运营质量。 职位要求: 1、本科及以上学历,海关国际事务、物流与通关等相关专业,熟悉美国海关政策,具有美国供应链进口、关税征收、产品合规等经验者优先; 2、具备跨境电商关务经验,具备良好的人际交往、沟通协调能力,并具有一定资源整合能力及业务创新能力; 3、优秀的团队合作精神、独立处理事务及跨部门项目协作能力; 4、具备一定的英语沟通能力。
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职位职责: 1、掌握美国海关法规政策,了解美国跨境贸易法律与政策,负责跟进美国立法部门及海关、税务、国际贸易部等相关机构的政策变化,为公司业务发展与运营提供指导及决策依据; 2、对美国跨境贸易及关联税收政策变化保持高度敏感性和前瞻性,结合公司业务模式与现状,快速深度解读并制定方案应对; 3、基于跨境电商业务持续增长、创新、品类突破、内容电商崛起等新趋势,推动美国进口通关与税收创新业务项目落地; 4、推动相关团队和产品研发落地业务需求;协同数据分析和质控团队提升业务运营质量。 职位要求: 1、本科及以上学历,海关国际事务、物流与通关等相关专业,熟悉美国海关政策,具有美国供应链进口、关税征收、产品合规等经验者优先; 2、具备跨境电商关务经验,具备良好的人际交往、沟通协调能力,并具有一定资源整合能力及业务创新能力; 3、优秀的团队合作精神、独立处理事务及跨部门项目协作能力; 4、具备一定的英语沟通能力。
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岗位职责: 1. 负责美团优选App电商频道和促销活动,为专区GTU和GTV负责 2. 负责App交易用户转化购买和持续消费的补贴策略和供给商品组合 3. 负责进行用户分层、分群,基于场景和用户属性进行差异化组货 4. 梳理用户消费场景和需求,并围绕节假日进行主题营销活动设计 5. 联动美团内各业务线,构建5元3件、9块9特卖等特价促销专场 岗位基本要求: 1. 3年以上电商运营及商品促销经验,有相关领域成功案例; 2. 对流量分层、用户分群、A/B测试,转化率提升有成熟方法论; 3. 数据思维强,能制定负责方向的整体数据评估逻辑和评估指标; 4. 逻辑清晰,对所负责方向有明确、合理的拆解思路和运营规划; 5. 沟通力强,可以进行较复杂的跨团队沟通和协同,内外推进力强; 6. 行业视野敏锐,能持续密切关注行业动态、了解行业标杆和具体策略。 岗位亮点: 1.独立负责过App站内特卖专场策略和供给、补贴者优先; 2.有大型电商交易类平台电商运营或频道促销运营经验优先。
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岗位职责: 1. 负责美团优选App电商频道和促销活动,为专区GTU和GTV负责 2. 负责App交易用户转化购买和持续消费的补贴策略和供给商品组合 3. 负责进行用户分层、分群,基于场景和用户属性进行差异化组货 4. 梳理用户消费场景和需求,并围绕节假日进行主题营销活动设计 5. 联动美团内各业务线,构建5元3件、9块9特卖等特价促销专场 岗位基本要求: 1. 3年以上电商运营及商品促销经验,有相关领域成功案例; 2. 对流量分层、用户分群、A/B测试,转化率提升有成熟方法论; 3. 数据思维强,能制定负责方向的整体数据评估逻辑和评估指标; 4. 逻辑清晰,对所负责方向有明确、合理的拆解思路和运营规划; 5. 沟通力强,可以进行较复杂的跨团队沟通和协同,内外推进力强; 6. 行业视野敏锐,能持续密切关注行业动态、了解行业标杆和具体策略。 岗位亮点: 1.独立负责过App站内特卖专场策略和供给、补贴者优先; 2.有大型电商交易类平台电商运营或频道促销运营经验优先。
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岗位职责: 1.通过各种渠道了解fashion行业商品信息,结合市场潮流风向,通过市场分析和数据分析开发具有市场潜力的商品; 2.结合平台商品的销售数据,实施选品,控制货品结构及价格策略,提高商品利润; 3.及时解决缺货商品、爆款商品的供货问题,保证货不断供; 4.以业绩指标为导向,协助招商运营挖掘有实力的供应商,配合推广人员进行推广,协同活动运营开展全年活动。 任职资格: 1.有fashion相关,电商、跨境电商运营经验者优先; 2.有很强的市场风向敏锐度,审美素养好; 3.对市场消费需求有较强的分析判断,对消费者行为和心理有较强的理解;
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Responsibilities: 1. Business Management: Responsible for the management of overseas sales and marketing, including leading the marketing team, developing and executing marketing strategy, promoting team collaboration to drive product sales growth and brand promotion and to meet sales, expansion, and profit targets. 2.Marketing Strategy: Analyze the market trends, customer needs and the competitive environment to ensure that the company maintains a competitive advantage in the market. 3. B2B Development: Execute plans to expand B2B channels, including pet retailers and distributors. 4. Team Leadership:Manage and motivate the Sales and Marketing team, setting goals and evaluating performance. 5. Collaboration:Work closely with HQ departments to implement strategies and meet company objectives. Requirements: 1. Bachelor's degree in Marketing, Business Management, or related fields. 2. Experience: Over 8 years in FMCG market management, with a strong B2B and channel development background. 3. Language:Fluent in English and Chinese for international work settings. 4. Skills: Strong teamwork and communication abilities to coordinate across departments.
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岗位职责: 1. 负责产品上架工作,包括与景区/酒店商户沟通,完成产品创建,录入,测试,打开售卖等; 2. 根据产品需求,对产品价格、库存以及页面信息进行定期调整 3. 配合组内其他成员相互质检产品上架后的正确性及定期优化产品信息内容 任职要求: 1.有良好的职业素养和抗压能力,工作认真,细心,有责任心; 2.逻辑思维清晰,善于表达并且乐于沟通
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职位描述: 1、了解电商任一行业特性,熟悉行业特点,能结合消费用户分析市场洞察,整合行业和商家资源,提出可行性解决方案; 2、结合行业方向,对重点商家分层运营,根据行业目标,制定相应运营策略及品牌计划,赋能商家提升运营效率; 3、对商品深度运营,根据商品上下游供应链,结合行业经验与线上数据,调整货品结构,进行人货匹配满足不同人群场景需求; 4、掌握行业核心品类产业带,多渠道进行行业商家招商,提升整体运营效率; 5、了解内容电商运营体系,结合行业发展需要协调各类资源并拿到结果。 任职要求: 1、本科及以上学历,1年以上电商相关行业工作经验; 2、具备对应行业相关资源,有商家运营、主播/达人/团长运营经验者优先; 3、具备一定数据分析能力,了解内容电商商业模式,有较强业务洞察和发现问题解决问题能力; 4、乐观抗压,自驱力强,强目标感有要性,拿结果能力强。
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职位描述: 1、了解电商任一行业特性,熟悉行业特点,能结合消费用户分析市场洞察,整合行业和商家资源,提出可行性解决方案; 2、结合行业方向,对重点商家分层运营,根据行业目标,制定相应运营策略及品牌计划,赋能商家提升运营效率; 3、对商品深度运营,根据商品上下游供应链,结合行业经验与线上数据,调整货品结构,进行人货匹配满足不同人群场景需求; 4、掌握行业核心品类产业带,多渠道进行行业商家招商,提升整体运营效率; 5、了解内容电商运营体系,结合行业发展需要协调各类资源并拿到结果。 任职要求: 1、本科及以上学历,1年以上电商相关行业工作经验; 2、具备对应行业相关资源,有商家运营、主播/达人/团长运营经验者优先; 3、具备一定数据分析能力,了解内容电商商业模式,有较强业务洞察和发现问题解决问题能力; 4、乐观抗压,自驱力强,强目标感有要性,拿结果能力强。
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一、岗位职责 1.商品链接的上架及优化 2.分析运营店铺的各项数据 3.根据运营数据填写报表 二、岗位要求 1.学历不限,经验不限、我们不看学历只看能力! 2.电商专业、计算机行业优先录取、需要会ps! 3.接受无经验者、电商专业实习生!(带薪培训)一个月学会运营知识! 4.有梦想、想创业、想晋升、勇于拼搏、挑战自我的有识之士! 三、岗位待遇 1、底薪4-6k区间、提成销售额3%,无上限 2、缴纳北京社保,意外险等 3、提供员工宿舍,350元/月,距离公司不到100m、独立卫浴 4、工作时间8:30-18:30,中午午休2h周日固定休息 5.法定节假日正常休 春节提前放 6.年终奖金、节日礼品、北京社保、员工宿舍、部门团建、工龄奖、公司股份、带薪培训。 四、晋升通道 组员(6k-8k+) -> 组长(10k-14k+) -> 主管(15k-30k+) -> 经理(30k-50k+) -> 分公司总经理(50k-无上限),以上为最低工资,收入上不封顶!只看能力,无年限要求! 【公司介绍】 世纪本草集团,成立于2004年,深耕医药行业,业务涵盖连锁药店、医药招商代理、研发生产、电子商务等多个模块。电商板块成立5年,目前以北京、洛阳为大本营,下设哈尔滨、郑州、石家庄、杭州分公司,电商运营岗位1500余人。
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1、商品链接的上架及优化(国内各平台或跨境平台); 2、店铺产品布局、运营与管理; 3、异常单管控; 4、分析所运营店铺的各项数据; 5、根据运营数据填写各报表 【任职要求】 1、有梦想、想创业、有欲望、勇于拼搏,挑战自己的有识之士; 2、可接受小白; 3、有电商经验的优先(学历供仅参考)。 【薪资构成】 底薪4-11k + 绩效 + 奖金 + 股份分红(收入上不封顶) 提供员工公寓 350/月,步行5分钟,独立卫浴 【晋升通道】 员工 (6k-8k)-> 组长(8k-14k)-> 运营经理(15k-20k) -> 项目部副总 -> 项目部总经理 【工作时间】 08:30-12:00,13:30-18:00 午休1.5h 【福利待遇】 1、年终奖金、节日礼品、五险、宿舍、法定节假日等; 2、带薪培训,打造人才阶梯培养; 北京乐族生物科技有限公司成立于2015年,是一家位于北京的子公司。世纪本草集团公司旗下子公司主要分布在北京、洛阳、郑州、杭州、哈尔滨、石家庄等地区,集团公司以医药连锁,医药批发、研发生产,电子商务、互联网医院等领域为主营业务。旗下子公司:北京乐族生物科技有限公司,北京强龙生物科技有限公司、北京隆祥康福生物科技公司等均以电子商务为主要经营项目...... 公司坚持“以人为本”的宗旨,传扬五个留人“事业留人、股份留人、氛围留人、情感留人、待遇留人”为原则,汇聚英才,打通人才,建立了一支真诚、乐观、专业、创新、激情、战斗力强的青春团队,现集团公司有员工近两千余人。拥有高管、技术型人才占10%比例,其员工型股东超200人。目前北京和洛阳均拥私有办公房产(楼层),其中北京私有办公楼1800平米,主营电子商务(跨境平台亚马逊及国内京东、天猫、快手、拼多多、抖音等多平台运营;主要是美容、医疗器械、宠物、植物、兽药、特殊食品等类目)舒适的办公环境、积极向上的企业氛围,不限学历和经验,只要你够努力,为有梦想的人提供创业机会,为优秀者提供入股机会,公司为每一位打开晋升通道。
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【岗位职责】 1. 产品上架,产品页面策划维护,跨境电商店铺运营及推广,支持转行,手把手帮带; 2. 回复售后邮件,满足客户需求,挖掘用户痛点,为产品升级迭代提供方向; 3. 海外KOC网红资源及素人挖掘拓展,进行产品送测,品牌推广和关系维护。 【任职要求】 1.本科,英语四级,24/25届毕业,愿意转行的白纸; 2.工作认真负责,踏实耐心 ; 3.有较强的沟通和团队协作能力,愿意付出,愿意学习成长。 福利待遇: 工作环境:公司位于广州市番禺区会江巨大创意产业园15栋B座4楼, 2号线会江地铁站C出口,步行5分钟,交通便利,休闲的园区环境。 工作时间:大小周。 假期福利:享受国家法定节假日、带薪年假、病假、婚假、产假等。 薪酬福利:购买社保公积金,每年至少调薪一次(普通调3-9%,特殊调10%以上),年终奖等各类奖金。 休闲娱乐:定期组织员工下午茶、户外团建旅游、聚餐等员工活动。 员工关怀:为员工准备端午节、中秋节、春节、生日等礼物,每年员工体检。 培训机制:提供完善的入职及后期成长培训,一带一专业培训。 晋升机制:设立完善的晋升机制,助理-专员-组长-主管。
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不招兼职!不招兼职!不招兼职! 有阿里运营、亚马逊运营或者temu运营经验! 岗位职责: 1、熟悉平台规则,负责平台的整体日常运营管理; 2、处理优化产品图片,提升产品及店铺效果,提升产品曝光率,提升产品点击率及店铺整体流量和转化率; 3、善于利用工具提升曝光率,推广公司产品,接触潜在目标客户; 4、监控数据后台,掌握最新动态,确保产品排名靠前; 5、负责统计、分析销售及库存数据,保持较好的库存周转率和库存量的安全; 6、协调和管理与平台的沟通,处理突发问题并确保店铺合规运营; 7、完成其他与运营相关的上级任务。 任职要求: 1. 具有1年以上跨境电商运营经验; 2. 大学英语四级以上,会简单PS; 3.具有产品和用户的精准洞察力,具备较强的逻辑思维以及数据分析能力; 4.有较强的学习能力,沟通能力与团队合作精神。 【上班时间和公司福利】: 1、薪资结构:基本工资+提成+五险一金+满勤(足够优秀者,薪资可面谈); 2、工作时间:8小时工作制,单双休,人性化管理; 3、发展空间:公司晋升机制完善,对表现优秀的员工,公司将予以更高的职位与舞台; 4、社会保障:购买五险一金,提供基本保障; 5、年终奖金:根据公司整体利润和员工个人表现,安排年终奖金; 6、人文关怀:茶话会,定期组织聚餐以及旅游;
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岗位职责: 1、负责公司品牌在亚马逊Amazon平台美国站精品运营; 2、在产品推广各时期,通过分析市场数据,销量数据,做出针对性的运营决策,以完成销售指标,提高产品销量和排名。 3、制定产品类目月、季度、全年销售指标和统筹审核各个时间阶段的活动,以完成业绩目标。 4、分析竞争对手数据,分析市场情况,优化运营模式,熟悉产品与平台销售政策,控制产品风险,对日常销售和广告数据进行分析,不断优化产品Listing以及提升整体店铺业务销售指标。 5、有亚马逊选品、备货、运营思路,有精品爆款经验者优先。 6、优化listing,推广新品,提升好评率和转化率,结合站内外流量及CPC打造精品listing。 职位要求: 1、大专以上学历,要求英语四级CET-4。 2、两年及以上亚马逊精品运营经验者优先。 3、有开品经验者,有开品思路的运营优先。 4、能够熟悉店铺的各种操作,工作认真负责、具备较强的逻辑思维与数据处理能力。 5、善于沟通有责任心,性格开朗,执行能力强。抗压能力与学习能力较强;有强烈的团队合作意识和责任心。 福利待遇: 工作时间:9:30——18:00(不加班);双休!双休!双休! 薪 酬:无责任底薪+提成+年终奖,拥有在行业内领先的薪资及激励制 晋升通道:公司关注和重视人才成长,只要你有能力,就可以成为项目的合伙人,拥有更多的个人成长机会,薪酬匹配能力! 入职缴纳社会保险+住房公积金!!! 假期规定:周末双休,另外享有国家规定的法定节假日及带薪年假、婚假、产假、带薪病假等假期 轻松舒适的办公环境,团队年轻有活力,充满激情! 日常福利:每周五下午茶,每月团建,部门活动,节日福利礼品