职责描述： 1.负责起草科技中心年度工作规划、会议报告等； 2.全局把握保险行业、国家、集团对科技条线的战略规划及相关政策，综合并提炼给各部门，编纂政策/行业研究报告，为领导决策提供参考。 3.遵循保险业务发展规划和金融科技创新管理要求，组织研究保险科技创新规划及实施路线，持续跟踪评估科技创新实施情况。 任职要求： 1. 本科及以上学历，计算机相关或数理相关专业； 2. 具有扎实文字功底和优秀的写作能力（必须项），能独立完成报告、汇报、演讲稿稿件以及成果呈现等文字及PPT材料，IT、品宣行业背景优先； 3. 具有2年及以上IT、品宣、保险、金融等工作经验或从事文字相关职能经验，具有金融科技行业经验优先； 4. 工作细致、认真、有责任心、主动性、全球视野、较强的研究分析能力和较强的沟通协调以及语言表达能力。

1.岗位描述：经1-2年轮岗培养，从事金融科技相关工作，包括系统开发及管理、流程优化、体验设计、UE/UI设计、产品设计、统计建模、数据挖掘、数据分析、系统及网络运行维护、信息安全、系统测试等工作，成长为既熟悉银行业务又精通IT技术的金融科技复合型专业人才。 2.岗位要求： （1）***普通高校硕士研究生或省内外重点院校本科，计算机、软件工程、通信工程、自动化、数学、数理类、理工类、数字媒体、产品设计等相关专业； （2）近三年毕业生：境内院校要求在2022年1月后毕业，于2024年8月底前取得相应学历、***书；境外院校要求在2021年9月后毕业，于2024年8月底前通过教育部学历认证； （3）熟悉java、C语言和ORACLE等通用计算机技术；具备较强的数据分析统计和科技信息管理能力；具备一定的软件开发和硬件维护能力。 3. 应聘须知： （1）***本科学历是指通过****考试，录取进入普通****进行***学习的本科学历教育，不含**、**、**本科等学历； （2）每位应聘者最多可投递2个志愿； （3）简历投递过程中务必填写完整信息，否则将影响后续录用流程； （4）本行对所有应聘者信息予以保密，应聘者需对所提供材料真实性负责，如与事实不符，本行有权取消其录用资格。

董事长助理兼集团法务官2名 1、精通国家互联网科技应用管理与文化科技产业政策筹划暨法律法规和应用研究 2、精通民事法，刑法，企业法，股东法，上市公司法律法规暨实践设计应用策划与研究 3、精通互联网平台合同与各种协议起草和应用管理 4、精通集团上市战略顶层设计与投融资筹划股东管理 5、精通集团股权筹划和互联网文化科技政策研究 6、精通美国、香港和中国的上市筹划和政策研究 7、董事长交办其他工作任务 注：本岗位为特殊岗位，董事长亲自面试，****

1. 作为阿里云智能在客户侧的技术服务界面，提供阿里云智能产品运维与支持服务，为客户业务用云稳定性负责，同时帮助客户提升云产品运维技能。 2. 帮助客户更好的使用云产品，为客户提供业务高可用、容灾、分布式改造、全链路压测等最佳实践服务，并结合客户业务实施落地，使客户的IT架构、性能等层面得到更好的优化与提升。 3. 沉淀产品问题解决经验，并将经验通过工具开发或内容建设的方式，转化成产品或客户自服务能力，不断提升运行问题解决效率。 4. 深入理解云产品的架构设计及工作原理，结合客户应用场景识别云产品技术优化点并能推动改进落地。 加分项： 1. 有阿里云技术认证ACA（阿里云认证助理工程师）、ACP（阿里云认证工程师）、ACE（阿里云认证高级工程师）者优先。 2. 有基于阿里云产品的大规模应用开发或运维经验。 职位描述： 1. 具备较强的技术风险意识与解决能力。 2. 具备专业技术领域内的专家能力。能够以专业的技术保障客户业务连续性，并体现产品业务价值成就客户。 3. 具备优秀的沟通、合作以及快速学习能力。 4. 具备较强的抗压能力和执行力，并能接受一定频率的出差。 5. 5年以上互联网或金融相关行业IT解决方案、开发或维护优化经验。具备TOB技术服务经验者优先。 满足以下一个或者多个条件： 1. 精通Oracle、DB2、SQL Server、MySQL、Postgresql、NoSQL等数据管理技术中的一种或多种，能够独立完成相关产品的部署、排错、性能调优等工作。 2. 精通Nginx、Tomcat、Spring、Dubbo、RocketMQ、ZooKeeper、Kafka等中间件产品中的一项或多项 。 3. 精通Java/C/C++/Python/PHP/GO中至少一种开发语言，及其相应开发框架下的服务端多线程、高并发处理机制。 4. 精通移动端开发，理解Android和iOS底层原理，熟悉H5开发、小程序开发，具备较强的移动客户端代码问题排查能力。 5. 精通Windows、Linux操作系统内核、网络、DNS等，具有系统管理/网络/故障排除经验。 6. 精通Hadoop/Spark/Storm/HBase/Hive等开源或商用技术，有丰富的大数据开发经验。 7. 精通基于K8S的应用容器平台设计，有业务改造等实践经验。 工作地址

【【集团公司开设新公司涉及海外游戏市场业务，目前0-1初创搭配人员架构阶段，欢迎个人或者整个团队打包加入】】。 工作职责： 1.负责印度、泰国、印度尼西亚、中东和南非区域的服务部署 2.根据项目及规划，制定并实现技术框架的搭建及部署 3.负责技术方案的规划开发，应用架构设计，持续优化和管理 4.保证项目在所在地安全、高效、稳定运行 5.负责整个项目的技术实施、管理 职位要求： 1.5年研发经验，3年海外技术负责人、首席技术官经历（条件优秀者可放宽） 2.多年AWS服务及海外项目部署经验，能够应对用户激增所面临的数据存储、服务器维护、架构优化等技术难题 3.能够根据当地区域、业务，合理制定前后端技术框架并实施 4.负责编写项目核心代码，技术攻坚 5.能够合理搭建项目开发所需环境，对Devops运维一体化有实际应用 6.对APP前端在弱网环境的优化和无网环境下的数据传输有足够了解（能够讲明SHAREit的功能和技术原理） 7.技术视野开阔，有游戏项目经验优先

招聘项目主管2名 岗位职责： 1、为客户编写科技项目申报规划，制定不同阶段应当做实的项目申报基础； 2、及时收集各政府职能部门网站上发布的申报项目指南，结合客户实际情况进行分析评估；对符合条件的，及时引导并协助客户编写项目申请书等，完成相关资料准备，并在规定的时间内进行报送； 3、指导并协助客户做好项目合同签订及资金划拨相关资料的撰写工作、资金划拨的跟进和落实工作； 4、指导并协助客户做好项目执行情况报告的编写工作；指导并协助客户做好项目验收相关资料的准备工作，为后续的滚动申报做准备； 5、指导并协助客户做好相关项目申报资料的整理、扫描、分类、归档等工作，让科技项目管理更加规范化。 任职资格： 1、本科及以上学历，理工科，2年以上工作经验者； 2、严谨的逻辑能力和较强的文字撰写能力； 3、熟悉使用办公软件，运用Excel和PPT制作等； 4、具有较强的沟通协调能力，注重团队合作，有较强的独立工作经验和应变能力。 工作地址：洪泽区开发区软件园109室 薪资福利：底薪+提成，具体****，底薪根据服务年限及岗位变化而提升； 社保、餐补、奖金、节日福利、生日福利、旅游活动。 工作时间：周一至周五 8:30-17:30 联系人：杨女士 联系方式：************* *********** 邮箱：*****************  （简历投放）

工作职责 1、运维流程制定与宣传：制定运维管理制度和流程，持续优化流程并加强内部宣导，提高运作效率； 2、交易系统群运维：负责部门内业务系统、交易相关外部系统、外部资讯终端的权限和参数管理工作； 3、IT合规和安全管理：从IT角度支持合规检查和合规整改，配合总行信息安全检查以及部门内宣导工作。 4、科技沟通：协调总行科技开发和运营团队支持系统运作；配合总行科技相关要求配合完成系统相关工作任务； 5、预算管理：年度IT预算的沟通和编制，对接日常项目立项事宜，统筹各团队检视账单。 6、数据治理和外部数据管理：对接条线和银行数据治理团队，部门内部协同，配合完成数据治理工作；对接数据团队，管理外部资讯数据的采购、数据管理、数据规划和落地等工作。 7、领导交办的其它工作。 任职要求 1.计算机等相关专业***硕士及以上学历。 2. 3-5年金融IT相关工作经验，其中资金业务或市场风险类的运维或项目经验不低于2年，熟悉金融交易终端、市场数据，了解资金业务前中后台应用系统及相关业务流程； 3. 可以多线程工作，同时维护多个终端和应用系统，能够有效的推动问题的解决，抗压能力强。 4.良好的沟通能力，能够高效的沟通和协调跨部门的多个组织。

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（一）学历要求 软科世界大学学术排名300名以内的境内外院校、福建省重点建设高校2022届、2023届***本科及以上学历毕业生。 （二）专业要求 计算机科学与工程、信息工程、软件工程、通信工程、电子科学与技术、电气工程与自动化、数据科学及大数据技术、信息安全等相关专业。 （三）其他要求 具有会计师、审计师、统计师、经济师、工程师、计算机技术与软件等相关专业中级及以上专业技术职称，或持有注册会计师、注册审计师、特许金融分析师、金融风险管理师、国际金融理财师、特许公认会计师、税务师、资产评估师、精算师、造价工程师、法律职业资格等资格证书的优先。 如有意向人员可在福建海峡银行官网“海行招聘”中“校园招聘”模块填报详细报名信息。

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职位要求： 1、年龄21-58周岁，身体健康，男女不限； 2、持有C1及以上驾照； 3、无重大交通事故，无犯罪记录（酒驾，毒驾等）； 4、三年内无记满12分。 公司福利： 1、公司提供准新车辆，别克纯电动汽车； 2、用车无忧，包保险、包保养、包正常车损； 3、高额奖励：任务流水8400，底薪4000+补贴1000+平台奖励（3000以上）跑多少拿多少 4、培训上岗，会按照老司机带新司机，保障每天的流水收入； 5、公司协助处理不满足入职要求的问题； 6、注册内部账号，优先派单每天多普通司机5-8单（封顶），高德快车，专车都均可自动派单；公司可直升高德精英司机 7、车辆不限公里数，不限在线时间，收入空间大； 8、免费辅助办理我公司的司机人证； 工作时间： 工作时间自由灵活，车辆可跑网约车也可家用，每天无需还车；

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