职位职责： 1、负责平台安全相关工作，完善平**控体系、基建，通过规则、机制、跨部门协同等方式提升业务健康度； 2、对接安全/风控/法务/内控等多种角色，迭代平台运营工具和规则，维护内部运营安全； 3、业务风险识别：站在业务全局视角，结合业务发展阶段及目标，快速识别业务风险，建立业务风险地图； 4、业务风险监控预警：结合识别的风险点、业务流程，设置监控规则和监控指标，及时发现问题，暴露问题； 5、专项治理：基于交易链路中的各类风险问题，进行专项跟进并建立事前防控机制； 6、重大风险应对：能够针对重大舆情、重大客诉、重大风险事故，联动pr、法务等合规部门及时应对处理解决，并进行复盘； 7、内控流程优化：针对流程风险和漏洞，从流程层面优化迭代，建立流程规则和流程管控。 职位要求： 1、3年以上互联网风控相关经验，有业务风控经验者优先； 2、具备良好的结构化思维能力，能洞察用户痛点并把握问题本质，设计可切实落地的方案，有业务和数据分析的经验和知识，善于应用数据分析发现和挖掘问题； 3、善于交流，有良好的资源协调和沟通能力，有跨部门多方密切配合的经验和意识，需要有效协调多方资源，推落地，拿结果的实战经验； 4、有交易平台或内容治理经验，对风险识别有深刻理解。了解交易安全、黑灰产与反作弊的风控模型，有一定的风险敏感度。

岗位职责 1、 负责抖音平台账号的运营维护，能够根据产品宣传需求和账号发展情况持续对账号进行内容规划，创作视频脚本、高效产出短视频，以吸引、转化和加固流量，提升用户粘性和品牌美誉度； 2、 深度挖掘产品亮点、持续优化账号视频内容，综合多种运营手段提升用户活跃度和视频播放量（不限于吸粉、曝光等） 3、 具备调研分析的能力，关注平台内容传播方向，能够全面分析抖音垂直领域的运营情况，了解目标用户喜好，找准内容突破点 4、 及时掌握平台新玩法，提高抖音平台运营成效 5、 协助本账号相关直播工作，及其他机动性工作 任职要求 1、 统-招本科及以上学历，有烘焙/美食行业工作经验或烘焙爱好者优先； 2、 具备较强的文案功底，能够独立完成短视频脚本策划和营销话术输出，具备拍摄、剪辑技能者优先； 3、 2年以上抖音运营工作经验，熟悉抖音生态，有操盘经验或从0到1成功案例者优先； 4、具备媒介素养，脑洞大，网感好，对视频推广及传播形式有独特见解，能够针对平台属性， 网感强、熟悉年轻用户行为喜好，熟悉抖音平台运营规则及玩法； 5、 具备良好的跨部门沟通能力、自驱力、执行力、学习能力和抗压能力，善于调动内外部资源，对待工作认真负责。

到家业务聚焦家庭消费场景，涵盖餐饮外卖、闪购、医药等业务，依托强大的即时配送网络，致力于实现万物到家。在“帮大家吃得更好，生活更好”的使命之下，我们和广大商户以及各类合作伙伴一起，致力于“把世界送到消费者手中”。“美团外卖”于2013年上线，2015年开始自建物流配送体系，是千万级日订单量的外卖平台。我们不仅依托强大的实时配送网络，为消费者提供餐饮、商超、水果、鲜花、医药等多种品类的外卖配送服务，同时还为商家提供线上、线下的数字化经营方案，助力商家提升经营效率。 我们始终坚守初心和使命，以科技创新和客户体验为本，担负起更多的社会责任。建设比见证更重要，欢迎加入我们，一起为上亿用户提供更好的家庭消费体验。 岗位职责 1、对商业产品消耗或者功能渗透目标负责。通过开展运营活动、产品迭代等方式提升广告消耗以及产品工具使用率，在保证商家效果前提下实现公司效果广告产品的业绩目标； 2 、完成产品包装及案例的输出，针对不同行业采取差异化的运营手段传递产品价值； 3、收集总结一线客户以及销售端对产品和广告系统的需求和使用问题反馈，推进商业产品不断优化改进广告产品和服务； 4、整理运营经验及方法，输出成方案总结，并对一线客服进行培训及考核。 岗位基本需求 1、3年及以上互联网广告相关经验，有信息流或电商类商业变现经验者优先； 2、了解业界成熟的媒体变现商业模式，有敏锐的市场洞察能力，对各广告平台/业务的优缺点有自己的观点； 3、有较强的学习能力和独立思考能力，和较强的数据和逻辑分析能力； 4、有很好的合作能力,善于合作协调沟通,思维敏捷,具有非常好的书面和口头表达能力。 岗位亮点 1、业务空间大&职位成长性高：业务发展仍然处于早期，可以充分了解B端商家运营模式，同时可以参与0-1围绕商家搭建产品运营体系； 2、工作环境nice，团队氛围和谐，专注做事的环境。

岗位职责： 1.美团外卖平台的交易纠纷流程的设计，寻找到合适的解决方案； 2.联动和协同所有的相关团队，完成解决方案的生成； 3.完成解决方案在现有业务流程中的嵌入和应用； 4.解决方案实施之后的长期运维和不断优化迭代。 岗位基本要求： 1.三年以上平台运营或产品运营相关工作经验，拥有平台思维能力； 2.具备较强的逻辑能力、独立思考和分析问题的能力； 3.业务敏感度高、理解力强，团队协作和沟通能力良好。 具备以下优先： - 岗位亮点： 1.参与业务的创建过程，能够有广阔空间发挥自己的能力和想法； 2.能够拥有自我实现机会和治理能力的快速提升。

职位职责： 1、致力于招聘流程的优化和候选人体验（NPS）提升； 2、结合不同招聘场景，迭代并撰写招聘运营流程、标准操作手册，推动招聘运营场景的SSC工单化； 3、负责招聘流程的合规与检视，细节赋能及风控处理，能有效沉淀方法论； 4、负责中国大陆背景调查执行及运营规则的迭代更新，符合国家法律法规； 5、分析招聘运营相关的数据，为招聘运营流程提出建设性建议。 职位要求： 1、5年以上人力资源招聘/SSC经验，统计学、大数据分析等相关专业优先； 2、擅长运用函数公式，对数字敏感，数据逻辑性强，敏感度高、具备良好的逻辑分析、系统性思维能力，具备低代码应用搭建平台经验者优先； 3、有较强的文字功底，优秀的信息搜集、整合、分析能力； 4、强烈的责任心，工作细致，有条理，善于学习，具有良好的团队合作精神，能够承担一定的工作压力。

职位描述 1、负责平台大促营销活动，制定并落地执行全年的大促活动规划; 2、在直播、短视频、货架多个场域，以货品、价格为核心进行活动玩法设计; 3、基于行业/直播/短视频/货架/市场/用户需求洞察进行分析，结合实际的业务特点，制定短、中、长期的活动计划; 4、整合部门内外资源，并与之协作，推进资源落地、产品功能上线&迭代，以保证活动落地并拿到结果; 5、对活动定期和深度复盘，并根据结果不断优化迭代营销策略，提升营销效率。 任职要求 1、有交易平台大促活动运营经验者优先，懂货品、懂价格; 2、有平台直播营销经验者优先，懂达播、懂店播; 3、有内容平台流量广告投放经验者优先; 4、有5年及以上的电商经验，熟悉各平台交易玩法，有数据化产品化思维; 5、有较强的沟通协调能力、营销策划及资源整合能力强，联动站内外的资源策划营销活动; 6、较强的数据分析能力，有效使用数据驱动业务，创新和突破能力，擅长在新业务生态下找到新的打法； 7、本科及以上学历，广告、营销、传媒、策划类专业优先。

职位描述: 1、负责生态治理-洞察发现系统的产品运营工作，通过数据异常波动、Case分析、线索核实等方式，发现并定位问题； 2、研究运营和数分工作流，整合痛点和诉求，提供合理的解决方案并推动方案成功落地，建设业务所需基础能力，提升运营效率； 3、深入研究运营应用效果和问题，提出优化迭代建议，推进产品系统持续完善相关能力。 任职要求: 1、本科及以上学历，3-5年互联网产品运营相关经验； 2、较好的数据分析能力和敏感度，掌握SQL； 3、逻辑性好，产品理解能力强，沟通协作能力强，有责任感。

岗位职责: 1.【项目运营】负责核心项目运营与管理，通过对市场/渠道/数据洞察与分析，从COE视角为业务部门输出招聘解决方案，带动组织规模增长; 2【招聘赋能】招聘人效提升与运营、面试官培训与管理、面试工具及面试方法输出，推动招聘质量提升; 3【体系搭建】及时了解业务需求，对招聘过程进行问题诊断，推动招聘流程优化、制度/标准落地、招聘绩效提升。 4.【数据运营】分析招聘数据，按时出具招聘数据分析报告，能通过异常数据，找到核心差距，并提出针对性建议，反哺促优; 任职要求: 1.本科及以上学历，5年以上招聘相关经验，有招聘运营经验、招聘交付实操或咨询背景优先; 2.优秀的项目执行及推动能力;擅长跨团队协调沟通，具备团队合作精神和高效的执行力; 3.熟练运用各种招聘工具，精通各类办公软件;熟练掌握数据分析和数据处理方法，有通过数据分析发现问题并推动问题解决的成功案例; 4.逻辑清晰、善于思考总结，抗压性强、自驱力好，有招聘体系化思维。擅长PPT加分~

一、岗位职责 1、负责抖音、小红书等平台的直播策划，深度挖掘产品亮点、促成主播与产品的优势结合，把控直播环节和气氛，根据实时数据及时调整直播节奏和计划； 2、通过直播的数据反馈和复盘总结，持续优化视频创作和直播策略方向，以保证达到理想的转化效果； 3、及时获取平台新玩法，关注平台直播发展方向，了解目标用户喜好，整理分析同类型账号优势，精准优化调整； 4、负责平台付费广告投放工作，及时分析投放数据，更新优化投放计划，对转化率和ROI负责。 二、任职要求 1、统-招本科及以上学历，有教培行业工作经验者优先； 2、2年以上抖音/小红书直播运营工作经验，熟悉平台算法规则及直播模式，有操盘经验或从0到1成功案例者优先； 3、网感强、熟悉年轻用户行为喜好，熟悉抖音/小红书平台运营规则及玩法； 5、具备良好的跨部门沟通能力、自驱力、执行力、学习能力和抗压能力，善于调动内外部资源，对待工作认真负责。

工作职责 1、负责数据平台、对话机器人和搜/广/推等的产品运营工作，能理解和梳理业务的痛点和需求，制定运营规划，推进落地实施； 2、通过数据化运营，根据平台定位和用户特征，制定并优化运营方案，提升用户规模和平台价值； 3、能够敏锐洞察行业和用户痛点，结合产品能力，快速形成场景化解决方案，服务客户； 4、主动收集、分析、整理业务需求，提供平台产品答疑、使用指导等服务支持和相关问题解答，并配和产品团队进行运营宣传和文档知识沉淀。 岗位要求 1、本科及以上学历，5年以上数据平台、算法平台等中/后台系统配置管理和产品运营工作经验； 2、深入挖掘用户需求和反馈，完成用户/业务调研、需求收集、用户培训等工作，推进产品的持续迭代优化； 3、对业务和数据敏锐，逻辑严谨、结构化。善于分析和解决问题，能够将复杂业务问题进行量化拆解，站在业务视角审视、发现问题，并推动解决方案的设计与执行； 5、自我驱动，善于沟通，具有服务意识，良好的团队合作精神，具备较强的项目推动力。

(能力优秀者薪资可面议) 岗位职责 1、负责宣传文章的撰写，微信公众号、视频号等其他平台的运营和推广。 2、协助进行市场信息的收集、整理与分析、反馈，负责各类宣传活动的开展。 3、负责定期对网站运营推广可行性规划及方案的敲定与落地; 4、通过市场调研、与竞争网站对比分析，顾客需求分析、并根据公司的产品与服务及客户需求，对网站流程进行优化; 5、规划网站风格、架构、功能、频道，负责团队建设、团队培训和日常工作开展等。 6、有数据分析及挖掘能力，善于抓重点，能熟练使用各种办公软件进行经营分析; 7、熟练使用Word、Excel等办公软件，PS、Pr、剪影等设计剪辑软件，有责任心、有耐心、沟通应变能力好，有良好的团队合作意识。 8、有一定数据分析处理能力，具备短视频脚本撰写能力及内容制作能力。 9、执行能力好，能够及时、有效的完成交付的工作任务，有较强的自主学习能力和独立思考能力。 岗位要求 1、本科及以上，一年以上运营工作经验优先。 2、有一定数据分析处理能力。 3、熟练使用Word、Excel等办公软件，PS、Pr、剪影等设计剪辑软件，有责任心、有耐心、沟通应变能力好，有良好的团队合作意识。 4、具有一定的抗压能力。 5、执行能力好，能够及时、有效的完成交付的工作任务，有较强的自主学习能力和独立思考能力。 6、具备短视频脚本撰写能力及内容制作能力

工作职责: 1. 负责公司新媒体平台(包括但不限于微信公众号、微博、抖音等)的运营和内容策划工作,提高公司品牌知名度和用户粘性。 2. 根据公司战略制定新媒体运营策略,并对运营效果进行数据分析和优化,确保公司新媒体平台能够为公司业务提供持续的支持。 3. 负责新媒体平台的内容策划和撰写,确保内容的质量和风格符合公司品牌形象和用户需求。 4. 负责新媒体平台的日常维护和更新,包括发布、评论、点赞等互动环节。 5. 监控新媒体平台的数据变化,对运营效果进行分析和优化,为公司提供数据支持和业务参考。 6. 与其他部门合作,制定新媒体营销策略,并参与公司市场营销活动,提高公司品牌知名度和用户粘性。 7. 定期撰写运营报告,向公司领导汇报新媒体运营情况和效果,为公司决策提供数据支持和参考。 职位要求: 1. 本科以上学历,新闻、传媒、汉语言等相关专业优先。 2. 熟悉新媒体平台运营和内容策划,有相关工作经验优先。 3. 具备较强的写作能力,熟悉各种文体和写作风格。 4. 具有较强的数据分析和处理能力,熟悉各种数据分析工具和指标。 5. 具备良好的沟通能力和团队合作精神,善于与其他部门合作。 6. 具有创意和营销意识,熟悉各种市场营销手段和策略。 7. 关注新媒体行业动态和趋势,了解行业最新发展动态和成功案例。

工作职责: 行业运营专家 工作职责 1、负责招聘业务行业运营方向，了解行业发展趋势和招聘市场动向，深入分析行业招聘方需求及痛点，制定产销运全链路行业招聘解决方案，对行业市占率和商业收入负责； 2、通过各种方式了解客户招聘作业模式，招聘业务诉求，产品使用反馈，竞对服务情况及效果，梳理分析招聘流程中存在问题和制定解决方案，能联动各方角色和资源推动项目落地，优化招聘效果和求职者体验，提升客户和求职者双方的满意度； 3、能够基于客户类型和招聘特征进行客户分层，并打造标杆客户案例形成可复制的推广方案。 了解招聘商业产品逻辑和标签图谱，可以基于招聘数据分析，诊断效果和问题，给到客户优化建议和产品策略解决思路； 任职资格: 1、对平台、行业、生态、客户和用户有独到的认知视角，能够深入产业调研了解实际情况， 独立负责一个行业的全域运营，有较强的目标结果导向，能够快速落地验证想法； 2、有较强的数据分析能力和独立思考和决策能力，驱动业务持续优化的同时不断挖掘新的增长模式。

岗位职责 1、学习并运营公司各媒体平台，负责日常发布内容； 2、原创各平台短视频以及图文，按照定位持续产出内容，包括策划，拍摄，推广； 3、对新媒体营销及信息有深入研究能力和敏锐的洞察力； 4、对热点话题和热点事件有敏锐度的洞察力； 5、根据品牌的商业化需求，提供视频内容的创意支持，创作视频内容脚本及撰写方案； 6、负责短视频在各个平台的发布，投放。根据年度营销节点，流行热点，创意整合资源，输出符合内容商业化要求的品牌内容，完成吸粉和曝光转化的任务； 7、负责各平台数据的分析与优化，持续挖掘用户需求； 8、接受大三大四实习，有新媒体经验的直接提供面试机会。 无经验但对这个岗位感兴趣想尝试的同学们不用担心，我们拥有系统化的员工培训，并且有组长细心带教 岗位要求 1、有文案撰写经验，文笔功底深厚，具有较强撰稿能力； 2、时刻保持对网络新兴事物的敏感度，是B站、抖音、小红书等平台重度用户； 3、需要具备创新思维和能力，能够提出创意和新的推广策略； 4、具有很强的敬业精神和团队精神，工作认真细致，责任心强，谈判能力强； 5、熟悉PPT、Excel办公软件，尤其表格制作； 6、有观点、表达力强、有较强的文字功底基本PS图片处理等美工技能； 7、会使用剪映、PR等视频剪辑工具； 8、市场营销、电子商务、汉语言文学、心理学、国际经济与贸易、工商管理、人力资源管理、新闻传播、公关、广告、传媒相关专业，大三或大四在校生。

岗位职责 1、学习并运营公司各媒体平台，负责日常发布内容； 2、原创各平台短视频以及图文，按照定位持续产出内容，包括策划，拍摄，推广； 3、对新媒体营销及信息有深入研究能力和敏锐的洞察力； 4、对热点话题和热点事件有敏锐度的洞察力； 5、根据品牌的商业化需求，提供视频内容的创意支持，创作视频内容脚本及撰写方案； 6、负责短视频在各个平台的发布，投放。根据年度营销节点，流行热点，创意整合资源，输出符合内容商业化要求的品牌内容，完成吸粉和曝光转化的任务； 7、负责各平台数据的分析与优化，持续挖掘用户需求； 8、接受大三大四实习，有新媒体经验的直接提供面试机会。 无经验但对这个岗位感兴趣想尝试的同学们不用担心，我们拥有系统化的员工培训，并且有组长细心带教 岗位要求 1、有文案撰写经验，文笔功底深厚，具有较强撰稿能力； 2、时刻保持对网络新兴事物的敏感度，是B站、抖音、小红书等平台重度用户； 3、需要具备创新思维和能力，能够提出创意和新的推广策略； 4、具有很强的敬业精神和团队精神，工作认真细致，责任心强，谈判能力强； 5、熟悉PPT、Excel办公软件，尤其表格制作； 6、有观点、表达力强、有较强的文字功底基本PS图片处理等美工技能； 7、会使用剪映、PR等视频剪辑工具； 8、市场营销、电子商务、汉语言文学、心理学、国际经济与贸易、工商管理、人力资源管理、新闻传播、公关、广告、传媒相关专业，大三或大四在校生。