• 10k-20k 经验1-3年 / 本科
    金融 / 不需要融资 / 500-2000人
    工作职责 1、门诊检查:负责门诊客户的检查、诊断和治疗工作,严格执行首诊、首问负责制,不推诿病人,严格执行医疗常规和技术操作规范; 2、病历管理:按规定书写门诊病历,申请单和处方等做到合理用药、合理检查; 3、质量管理:严格履行岗位职责,认真执行规章制度及技术操作常规,监督各种检查项目的诊断报告的质量,经常进行医疗安全教育,严防事故差错发生; 4、感控管理:执行传染病登记、报卡制度,严格执行消毒、隔离制度和中心感控规定,避免交叉感染,严防感染相关事件发生; 5、危急值管理:对于门诊检查中发现的危急重症等危险因素及时上报团队主管,做好危急值管理; 6、纠纷管理:对于门诊检查中发现的危急重症等危险因素应及时上报医疗管理部经理,视情告知受检者或单位,通知受检者作相关诊治,并进行追踪随访; 7、培训和研究:积极参加公司和团队组织的培训课程和专业学习活动,达成学习目标,提高个人专业能力;不断开展部门和个人在专业门诊领域的新科学、新技术等专业课题研究,完成年度科研要求,提高学术水平; 8、完成领导交办的其他事项。 任职要求 1、本科及以上学历,主治医师及以上职称和职业医师资格证优先; 2、有现场问诊医生工作经验,二甲及以上医院优先; 3、亲和力强,有良好的医患沟通能力和服务意识; 4、具有团队协作精神、责任心、工作态度严谨。
  • 6k-8k 经验不限 / 不限
    移动互联网,医疗丨健康 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责:1、负责在APP上与医生和患者之间的沟通,辅助医生工作,提高医生效率和患者满意度;2、反馈工作中遇到的问题,及时调整,并根据专业或行业知识提供建议;3、负责患者提前预约、登记工作;4、保持诊室安静整洁,做好开诊前准备工作,维持就诊秩序;5、负责到诊患者分诊、指引、就诊信息登记工作。任职要求:1、两年以上医院心内科/内分泌科护士工作经验(三甲医院相关科室优先),优秀应届生亦可;2、学习和适应能力较强,愿意接受新鲜事物,经常使用手机App,对移动健康领域感兴趣;3、熟悉高血压、糖尿病等慢病的预防、诊疗和随访;4、良好的患者沟通能力, 有亲和力;5、有丰富患者教育经验者优先。
  • 15k-20k 经验1-3年 / 本科
    金融 / 不需要融资 / 500-2000人
    工作职责 通过各类诊断手段、辅助检查给客户得出初步医疗诊断,给予病人进行治疗建议。 1)负责门诊客户的检查、诊断和治疗工作,严格执行首诊、首问负责制,不推诿病人,严格执行医疗常规和技术操作规范; 2)按规定书写门诊病历,申请单和处方等做到合理用药、合理检查; 3)严格履行岗位职责,认真执行规章制度及技术操作常规,监督各种检查项目的诊断报告的质量,经常进行医疗安全教育,严防事故差错发生; 4)执行传染病登记、报卡制度,严格执行消毒、隔离制度和中心感控规定,避免交叉感染,严防感染相关事件发生; 5)对于门诊检查中发现的危急重症等危险因素及时上报团队主管,做好危急值管理; 6)对于门诊检查中发现的危急重症等危险因素应及时上报医疗管理部经理,视情告知受检者或单位,通知受检者作相关诊治,并进行追踪随访; 7)积极参加公司和团队组织的培训课程和专业学习活动,达成学习目标,提高个人专业能力; 8)不断开展部门和个人在专业门诊领域的新科学、新技术等专业课题研究,完成年度科研要求,提高学术水平。 任职要求 1)本科及以上学历,主治医师及以上职称和职业医师资格证; 2)二甲及以上医院工作经历,有胃肠镜工作经验优先; 3)亲和力强,有良好的医患沟通能力和服务意识; 4)具有团队协作精神、责任心、工作态度严谨。
  • 15k-25k·13薪 经验3-5年 / 本科
    工具类产品,软件服务|咨询,数据服务|咨询 / A轮 / 50-150人
    岗位职责: 1.负责维鸣健康医生内容运营,打造医生个人品牌,形成用户粘性 2.负责分析医生运营收据,挖掘用户需求及价值,基于数据驱动商业化业务SOP优化; 3.参与日常活动策化,促进健康社区、社群活跃,获取精准用户画像 4.对医疗和医生相关的产品有较强的理解能力,协助优化产品,提升活跃,对活跃率及转化率等指标负责。 任职资格: 1、3 年以上社区内容运营经验,有母婴/健康/女性领域相关从业经验者优先,有从 0 到 1 搭建社区内容生态经验者优先 2、熟悉社区生态整体运营规则,对内容优劣价值有准确判断力,负责或参与过内容推荐及分发、内容质控等相关工作,有成功运营案例 3、内容敏感度高,数据分析能力强
  • 12k-20k 经验3-5年 / 本科
    内容社区 / A轮 / 50-150人
    岗位职责: 1、在线咨询问答,负责用户关于宠物健康相关的问题的解答工作。根据宠物症状、检验报告独立判断病情,提出治疗方案,给出合理用药标准与范围; 2、负责宠物医疗、健康管理方面的咨询与指导工作,有线上接线服务经验优先考虑; 3、调查公司内部宠物专业知识的培训需求,开发培训课程,编制、调整、执行培训计划; 4、参与宠物医疗、病症、药品数据库的建立,制定针对宠物病症的解决方案; 5、完成上级交办的其他工作,赋能部门专业宠物及医疗知识。 任职要求: 1、本科及以上学历,必须为动物医学相关专业; 2、3年以上宠物医疗临床经验; 3、持有国家兽医执照; 4、具备优秀的流程把控能力和跨部门沟通能力; 5、养宠并热爱宠物。
  • 10k-20k 经验3-5年 / 大专
    移动互联网,医疗丨健康 / 未融资 / 50-150人
    1、 负责区域内网红医生拓展; 2、 维护医院/医生关系; 3、协助医生做好用户的健康咨询、患者报到,定期陪同坐诊服务; 4、协助医生进行新媒体账号内容选题及方向的制定和运营; 5、协助线上配合线下医生运营,开拓医生运营价值; 6、对数据负责,会做医生数据分析,不断优化运营方向及复盘,突破变现瓶颈; 要求: 1、 大专及以上学历; 2、 有良好的学习和沟通能力,热爱健康类短视频新媒体,善于学习,刻苦耐劳; 3、有医疗健康类MCN机构医生运营经验者优先; 4、有医生运营、医药代表、拓展经验优先;
  • 6k-12k 经验1-3年 / 本科
    医疗|健康 / 未融资 / 少于15人
    岗位职责:负责门诊患者诊疗工作,制定治疗方案,并为患者详细讲解。 要求独立接诊,工作态度严谨,吃苦耐劳,学习能力强,有团队精神。
  • 医疗丨健康,企业服务 / D轮及以上 / 500-2000人
    职位描述: 1、深刻理解丁香医生新媒体矩阵的 IP 价值、内容创意价值及媒介资源价值(微信、微博、知乎、抖音、MCN、B 站等); 2、熟悉大众消费品行业的品牌营销模式,持续开发相关行业的品牌方客户资源(食品、美妆、个护、日化、电器、OTC 等); 3、清晰掌握客户方的组织架构、决策链路和客户需求,为客户定制整合营销解决方案,并完成相关商务流程; 4、对于所在行业有足够的洞察和趋势分析能力,协助团队制定行业开发策略; 任职条件: 1、*****本科以上学历,专业不限,3 年以上销售工作经验,拥有食品、美妆行业客户资源者优先; 2、能够独立解决复杂问题,或通过团队协作取得创新性的合作成果; 3、思维敏捷,良好的科学素养,较强的表达沟通能力; 4、正直勤奋,具备强大的抗压能力及团队合作精神;
  • 医疗丨健康,企业服务 / D轮及以上 / 500-2000人
    职位描述: 1.为「丁香医生」策划图文类内容、栏目以及活动,以下三类内容均可: 知识类:大众关心的健康话题、医学知识科普; 故事类:患者、历史、疾病、纪录片等「生命与医学」故事; 资讯类:对健康类新闻资讯和热点做解读和评论。 2. 策划形式:包括但不限于图文文章、信息图、漫画、数据新闻、H5 等创意形式; 3. 策划内容应用于「丁香医生」微信、微博、知乎等全网多平台多渠道。 任职条件: 1. 必须关心日常健康话题、有相关认知信息储备、对大健康行业有热情; 2. *****本科及以上学历,具体的任职要求如下: 有临床、医药、生物、营养学等专业背景或工作经验优先; 或有新闻、传媒、广告等专业学习背景或工作经验优先。 3. 能够熟练使用英语阅读和写作,自主快速查阅英文文献,有英文阅读习惯,熟练科学上网; 4. 娴熟的写作能力:有 3 年以上的新媒体内容策划、独立写作能力,表达有逻辑、语言通俗,网感强; 5. 擅长信息的快速获取与整合:有信息敏感度,能够完成专家采访提问、使用文献数据库、用户访谈调研,挖掘各渠道信息素材; 6. 有头部公众号主编工作经验者优先。 * 请附上公开发布的原创作品案例(个人日记、散文除外)
  • 20k-40k 经验5-10年 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、围绕医生增长目标,制定医生引流策略,协同BD团队完成目标医生的引入; 2、统筹兼职医生入驻至上线路径,根据流量情况不断优化供需匹配策略,合理安排兼职医生的值班及调度,保障接起目标达成; 3、对医生群体需求深入挖掘,定期完成医生行为分析,形成医生画像报告,对运营数据和医生行为路径进行分析,并针对医生分层制定不同运营计划,搭建医生运营体系; 4、优化医生绩效及激励方案,组织专题活动,帮助医生解决问题,提高医生留存、活跃; 5、参与医患管理等重点项目,通过该项目扩大美团问诊用户体量,以带动问诊服务量达成。 岗位基本要求: 1、本科以上,5-10年的医疗行业经验,有医学或药学相关背景,临床医学背景优先; 2、熟悉医疗行业不同场景及特点,对医生群体及互联网医疗用户特点有深度了解; 3、亲和力好,具备良好的沟通协调能力,团队协作能力强; 4、逻辑清晰,思维活跃,勤奋踏实,对互联网医疗行业高度认同并具有积极的工作热情; 5、有较强的数据分析能力,具有互联网思维,有一定项目管理能力,工作落地性强。
  • 15k-30k 经验3-5年 / 硕士
    移动互联网,医疗丨健康 / C轮 / 150-500人
    工作职责: 1. 为客户提供专业的健康咨询建议和医疗指导; 2. 制定个性化的、以客户为中心的全面健康管理方案,与客户建立长期信任的合作关系; 3. 参与医学团队建设,构建高质量的医疗健康服务体系。 岗位要求: 1. 医学院校临床医学专业硕士,工作3年以上,1年以上门诊经验; 2. 认同以患者为中心、多学科综合管理的健康服务理念,对全科医学有兴趣和热情; 3. 愿意接受全科相关的知识和技能培训; 4. 耐心细致,喜欢与人沟通; 5. 具有一定的医学英文阅读能力,日常有更新自己知识的习惯。 你是这样的医生吗? 当初做医生是希望能安安心心解决好几个患者的问题,生活的有价值感,而不是挤破头地搞课题、写文章,被无限量的门诊和值班消磨掉自己的热情; 希望自己的工作价值能得到患者及社会的认可,而不是面对无厘头的指责及缺乏体系或单位保护的风险; 希望自己能够在拥有事业的同时,也有时间和爱人约个会,陪孩子长大; 希望自己在30-40岁已经掌握足够专业知识技能时,还能获得进一步的职业提升,例如能够管理带领自己的团队,拥有自己的事业,而不是论资排辈,在领导手下苦苦煎熬,做着各种琐碎的事情。如果你和我、我的同学、师兄师姐师弟师妹一样,是这样的医生,很希望你能加入我们这个共同的事业。我们为这样的自己和你开拓了这样一个新的事业: 服务的客户为中高端人群,他们受过良好的教育,理解医学的有限性和医生的价值; 工作时间及方式非常灵活,线上与线下结合,兼职也可以做,全职更欢迎; 有全方位的团队协助,健康管理师、营养/运动/心理专家、健康教育专家、各专科的大牛医生,大家一起为解决患者的问题而努力,甚至还有研究助理,帮助查询最新的前沿进展; 因为团队成员的背景,我们具有国际化的视野,台湾、香港、美国、英国,向世界上**的医疗机构及教育模式学习; 并且我们向律师事务所及国际咨询公司学习,创立了associate-director-partner的事业成长机制,让医生除了专业知识技能的成长外,还能获得全方位的成长。 我们团队的特色: 1. 公司很牛--杏树林目前服务超过中国 1 / 3 的医生,并于被 Fast Campany(快公司)评为2015年全球最具创新企业50强,医疗健康类**名。 2. 牛人很多—张遇升博士—杏树林CEO,毕业于北京协和医学院和美国约翰·霍普金斯大学,分别获医学博士(MD),公共卫生硕士(MPH)和工商管理硕士(MBA)学位。 刘辰辉博士—杏树林COO,毕业于北京协和医学院和哈佛大学公共卫生学院,分别获得医学博士(MD)学位、公共卫生硕士(MPH)学位。 2016 年成为由中华医学基金会及亚特兰大基金会资助的全球健康公平**项目的首批学者。 2017 年入选亚洲协会(Asia Society)评选的亚洲 30 位青年**。张黎博士,毕业于北京协和医学院,临床医学博士,现担任杏树林-私人医生团队医学高级专家岗位,曾就职于北京朝阳医院和北京大学国际医院,有12年的临床工作经验,在北京大学国际医院呼吸科门诊和病房分别担任门诊组长主治医师,在呼吸重症监护(RICU)担任主治医师。 3. 福利很好—六险一金、免费三餐、饭后酸奶水果、下午茶零食、各种饮料饮品、带薪年假、私人医生、部门团建,等等。
  • 10k-15k·14薪 经验5-10年 / 本科
    移动互联网,医疗丨健康 / B轮 / 150-500人
    [北京、上海全职医生]在公司智能医生工作台接诊,仅提供视频方式为患者接诊,不要求接诊量和不设任何其他开药检查导医等任何指标,只按照在线时长来计算薪酬,做一个纯粹的医生,一个有尊严的医生。 我们对于客户提供极简模式的一键呼叫模式,不选科室、不选医生,所以要求医生认可真正的“全科”发展方向,愿意朝全科方向发展学习,目前执业范围内科、外科、口腔、眼耳鼻咽喉、皮肤、妇产、儿科、中医、康复、中西医结合都可以。 三年以上临床经验,主治医师职称 夜间值班可以休息,会给每个医生配备手表,视频呼叫来时,起来接诊即可。 岗位职责: 1、负责线上视频形式的健康咨询,包括常见病、多发病、慢性病的线上问诊咨询,检查报告解读等工作; 2、为客户按公司规范建立电子健康档案,按规范进行动态管理等工作; 3、为有需求的疑难杂病患者提供专家预约和专家转诊服务; 4、根据公司业务需求,为公司各部门提供相关医学支持,结合医学专业知识独立编写培训PPT。 任职要求: 1、本科及以上学历,临床医学或全科医学相关专业; 2、具备主治医师资格证和医师执业证书,有临床工作5年以上者优先考虑; 3、对医学病例的书写,会诊结论的书写有深刻认知; 4、善于沟通、能与客户顺畅的交流,快速获取客户的需求动机; 5、有团队意识,愿意缺位互补,对团队整体目标负责。 发展空间: 全科医生标准国际化岗前培训; 北京大三甲专家定期专科培训; 北京大三甲医院进修学习机会。
  • 25k-50k·16薪 经验5-10年 / 本科
    工具 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责:1.负责百度健康医典运营工作(医生运营方向/管理岗位),带领团队负责权威医生及权威医疗机构日常维护,为医生持续提供方案支持,帮助医生打造个人品牌。2. 梳理互联网平台医生运营规则,搭建高效的运营系统及管理系统。3. 对运营数据负责,追踪数据并进行结果分析。4. 从行业中挖掘需求,并根据医生反馈提出产品优化方案,打造优质平台服务于医生及用户。工作要求: 1.***本科以上,5-10年以上医疗行业产品运营经验,有团队管理经验。有医学或药学学科背景,临床医学相关背景优先。2.硬性要求为资深医疗行业背景及人脉,具有较丰富的医生或医学专业人士人脉资源,熟悉医疗行业不同场景及特点。3.具备良好的沟通协调能力,有团队管理经验。4.逻辑清晰,思维活跃,勤奋踏实,对医学相关工作有热情且积极主动。5.有较强的数据分析能力、具备互联网思维,有一定抗压能力、项目管理能力,推进性强。
  • 13k-26k·16薪 经验3-5年 / 本科
    在线医疗 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1.负责平安健康APP端医生运营,负责促进平台入驻医生活跃,提升业务营收; 2.负责分析医生运营收据,挖掘用户需求及价值,基于数据驱动产品业务优化; 3.参与日常专项,主题编辑,频道页面维护,并能适时提出自己的想法,参与讨论等工作; 4.对医疗和医生相关的产品有较强的理解能力,协助优化产品,提升活跃,对活跃率及转化率等指标负责。 任职资格: 1.有较强的独立分析,判断问题和解决问题的能力; 2.文案功底扎实,较强的数据敏感性,熟悉各种数据处理及ppt运用; 3.逻辑清晰,细心负责,抗压能力强,有团队合作精神; 4.对医生群体熟悉,有互联网医疗产品运营经验优先。
  • 工具 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: -通过图文、电话、视频等方式回答用户基础医学咨询 -参与建立、完善在线服务标准及流程 -负责兼职团队的管理,进行医学专业知识指导及培训 -带领团队实现有效的患者管理,提升患者付费转化及复购等目标 任职资格: -临床医学专业本科及以上学历 -需要两年以上临床经验,拥有医师资格证书,主治医师及以上职称,暂不需要儿科 -认同互联网医疗理念,愿意接受长期的**** -较强的沟通能力、服务意识及抗压能力
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