岗位职责:1.负责新员工的招聘与录用；2.负责日常员工的培训与开发；3.对人事档案分类及管理；4.薪酬核算；5.行政资产管理；6.愿意服从工作调动。

1、 负责客户的接待、咨询工作，为顾客提供优秀的置业咨询服务； 2、 了解客户需求，提供合适房源，进行商务谈判； 3、 陪同客户看房，促成二手房买卖业务成交； 4、 负责业务跟进及房屋过户手续办理等服务工作； 5、 负责公司房源开发与积累，并与业主建立良好的业务协作关系。 任职资格 1.专科及以上学历，35岁以下。 2.有无工作经验均可 3.具备明确销售意愿和为他人服务的精神，形象佳； 4.有良好的团队合作精神，性格外向开朗，具亲和力； 5.有较强的综合分析能力，能吃苦耐劳，敢于向高薪挑战。 做六休一，免住宿，社保 底薪5k+提成+奖励，平均月收入在10k-15k，上不封顶 销售业绩可提取分段，提成最高可达45%

肯德基总部直聘全职兼职服务员， 至少6个月以上，湖北江西肯德基门店就近分配，时间地点你决定，上班全都看心情，欢迎您的加入！ 【工作时间】：  1、工作时间4-8小时灵活安排，让你家庭工作两不误 2、早晚倒班制，上班员工享受企业内部专享特惠员工餐 3、肯德基需要长期全/兼职，至少做6个月以上 【升迁通道】：服务员 → 训练员 → 管理组长 → 储备经理 → 副经理 → 资深副经理 → 餐厅经理 大专学历最快22个月内到餐厅经理，月入7000起，2000美金股权，为全家购买商业保险，房息补贴等福利！   【全职】：可接收早晚倒班者优先 1、年满18-45岁 2、湖北省江西省肯德基门店就近分配，无试用期，无押金； 3、入职即办理五险一金；法定节假日四倍薪资；最高可享带薪年假15天； 【社会兼职】： 1、社会兼职需要您有其他公司为您缴纳社保 2、法定节假日享3倍薪资，法定节假日一天最高可达370/天 3、工作时间灵活，4-8小时均可； 【学生兼职】：需要有学生证 1、  身份证上年满18岁 2、学生兼职可提供实习证明，让你兼职中快乐学习 3、法定节假日享3倍薪资，法定节假日一天最高可达370/天 4、学生兼职有广阔的发展空间，大专学历在毕业前可升迁为储备经理   在肯德基，享有高颜值的工作环境，免费提供时尚高颜值制服，全方位开放的中央空调，冬暖夏凉，员工休息室内冰箱，饮水机，微波炉，数字电视，wifi上网一应俱全 在肯德基，不拼爹，不拼妈，咱拼自己，欢迎您的加入！  

【任职要求】男女不限，年满18-40岁，身体健康，工作热情负责 【工作内容】收银，面销，打包分拣，生鲜理货、补货、上货有无经验均可 【工作时间】7:00-22:00 两班倒 每个班次8小时长白班 【薪资待遇】小时工15一小时 综合月工资3500-4000元/月 转正之后购买五险一金 1、法定三倍 2、每月300元餐补 3、入职购买五险一金 4、每年4次晋升机会 5、年终奖 6、定期组织团建和生日会

入职三个月新人奖励1500元 就近安排站点直招外卖送餐员高薪诚聘外卖送餐员，综合薪资8000元/月-12000元/月。当天面试，第二天可以入职上班。 [任职要求] 1、年龄18-50周岁，会骑电动车，会使用智能手机导航，男女不限，有无经验均可。 2、无不良记录。 3、品行端正，吃苦耐劳，新手有师傅一对一带 [工作内容] 1、通过手机APP接收客户订单，将客户的东西，送至指定地点 2、送货范围:距离近，配送站商家3公里内，容易上手 [工作时间] 早10:00--午14:00午17:00--晚21:00其他时间自由休息 [福利待遇] 薪资待遇薪资计算方式:单量(每月跑单的总数量)x基础单价(每单6-8元单价+绩效+夜宵补贴+距离补贴+天气补贴+优秀员工奖励+工龄奖励+冲单奖+其他不定时奖励，每天派单量40-100单以上，根据高峰期、晚班的情况每一单的提成都会有所上涨，多劳多得! 轻松干:5000+元/月(日均25单)工资不封顶; 正常干:6500+元/月(日均30单)工资不封顶; 努力干:8000-12000+元/月(日均单量在50单左右) [福利补贴] 1、夏、冬季各项福利补贴 2、夜宵补贴1-3元/单 3、距离补贴1.5-3元/单 4、恶劣天气补贴1-2元/单 5、工龄奖 6、节日福利(春节、端午节、中秋节等节假日礼品) [晋升路线]:骑手一组长一副站长一站长一区域经理一城市经理(每两个月考一次)

岗位职责： 1、根据客户化开发项目交付方法，制定交付计划，管理项目过程，带领团队确保项目按时、按质、按量完成，实现项目目标； 2、了解客户需求并制定有效的客户化开发解决方案，满足客户要求； 3、根据客户需求，编写客户化开发技术实现方案； 4、根据客户需求及技术设计方案，编写代码； 5、通过编写测试代码或手工测试保证工作产品的质量； 6、完成各项工作成果文档编制工作，分享知识和经验 。 任职要求： 1、2年以上JAVA软件研发经验，了解JVM原理，能独立分析并处理复杂和性能问题； 2、精通Spring MVC、dubbo、spring cloud等开源框架，掌握分布式开发技术和框架，熟悉分布式、缓存、消息机制，微服务，容器等； 3、精通MySql，具备性能分析和优化的能力； 4、熟悉软件工程思想与软件设计开发流程，有模块独立设计能力； 5、熟悉架构设计模式，熟悉软件建模和数据建模方法和工具； 6、良好的沟通协调能力，学习能力和抗压能力； 7、可接受出差者优先；

工作职责: 1、负责公司销售岗位的招聘工作； 2、负责对接各个业务部门，协调沟通招聘事宜； 3、执行筛选、电话沟通甄选、面试、记录、跟进等工作； 4、充分利用各种招聘渠道满足公司的人才需求； 5、负责招聘团队的招聘管理与人员带教，关注人员留存情况，并阶段性汇总； 6、根据公司不同阶段发展需求，对招聘流程进行回顾、总结与优化。 任职资格: 1、大专或以上学历，人力资源、工商管理、心理学等相关专业优先； 2、2年及以上批量招聘经验，至少1年团队管理或带教经验优先，如有批量招聘/rpo招聘经验可放宽； 3、具有亲和力，出色的沟通、协调、团队合作协调能力； 4、熟练使用Office办公软件，熟悉各类招聘网站。 办公地点（三地选其一）： 1、青浦新城、徐盈路 2、闵行七宝 3、黄浦马当路附近

岗位职责： 1、负责日常升级任务，包括临时升级、固定维护窗口升级、协同开发排查数据相关的问题。 2、负责日常线上数据库告警处理，故障恢复。 3、新环境的搭建，对新环境空间，性能进行评估，与开发，运维人员协调，对表结构进行合理规划。 4、负责例行维护操作，包括下线脚本部署，历史数据下线，垃圾表清理，表碎片整理，磁盘空间增加，lvm维护等。 5、输出数据库维护标准操作文档及数据库相关的技术分享。 6、负责数据库迁移工作，包括由于性能无法满足需求和业务的其他的其他因素导致的迁移任务。 7、负责例行的数据库机房间切换工作，验证数据库的高可用性。 8、负责数据库补丁维护，包括Oracle升级PSU，One-off patch，MySQL的大版本升级、OEM升级等。 9、现有数据库的高可用技术的搭建及维护，如Oracle使用DG，MySQL使用主从复制技术。 10、对线上数据库备份进行维护，使用RMAN技术对数据库文件及归档的全备及增量备份，对数据库闪回数据库功能等进行维护。 11、对线上OGG环境进行监控和维护。 12、对线上大数据进行维护，包括故障处理，丢失数据补入，新增表操作。 13、对线上数据库进行优化，包括操作系统配置，数据库参数以及SQL优化。 14、对线上数据库监控的维护操作，包括Zabbix，PMM，OEM, Grafana监控。 15、对数据库自动化任务进行维护，如每天数据调取等。 任职要求： 1、本科以上学历，计算机或相关专业，3年以上大型数据库维护经验；2、熟悉Linux操作系统工作原理，熟练使用CentOS操作系统； 3、熟悉shell/python等至少一种语言，可以使用脚本完成相关工作； 4、熟悉Oracle、MySQL 安装备份，故障处理； 5、熟悉数据库优化技术； 6、熟悉数据库补丁维护，包括Oracle升级PSU，One-off patch，MySQL的大版本升级、OEM升级等； 7、熟悉数据库的高可用技术的搭建及维护，如Oracle使用DG，MySQL使用主从复制技术； 8、熟悉Oracle Goldengate； 9、掌握数据库监控工具，包括Zabbix，OEM； 10、工作态度良好，有较强的责任感，思维严谨，做事认真；

岗位职责 1、负责后端服务的编码、优化和改造等工作，如：功能设计、代码实现、接口封装、单元测试等； 2、分析系统瓶颈，处理、协调和解决基础框架中出现的技术问题； 3、负责引导、推动研发团队的研发流程规范化、体系化建设和落地； 4、负责引导、推动优化业务平台的性能、稳定性、可靠性提升，并提供相应的分析、监控、告警能力。 任职要求 1、本科及以上学历，计算机或相关专业，3年以上Java开发经验，Java基础扎实，理解IO、多线程、集合等基础框架，对JVM原理有一定的了解需要P7或P8以上水平； 2、具备大型互联网交易/电商平台系统构建经验，深入掌握分布式、中间件相关技术、云原生技术等，掌握技术发展脉络； 3、具备一定的B、C端产品设计能力，能够深入理解客户需求，深刻理解需求与研发、架构的矛盾与一致性； 4、对开源中间件、对一线互联网中间件有较深入原理掌握和应用； 5、熟悉Spring Cloud、Dubbo等微服务架构和原理；熟悉RabbitMQ、RocketMQ等消息中间件； 6、熟悉MySQL等数据库的底层原理及性能优化；熟悉ElasticSearch原理和使用； 7、熟悉分布式系统的设计和应用，熟悉分布式、缓存、消息等机制；能对分布式常用技术进行合理应用，解决问题； 8、对新技术有执着追求，热爱编程。善于抽象、总结、思考，能及时关注和学习业界最新技术； 9、扎实的技术基础，熟悉性能、可用性、伸缩性、扩展性、安全性、运维监控、集成发布等； 10、掌握多线程及高性能的设计与编码及性能调优；有高并发应用开发经验； 11、拥有英语或日读能力者优先；

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【职位描述】 担任露营装备制造商 TOKYO CRAFTS 的市场营销一职。该品牌方同时在日本经营Gothic&Lolita洋装。 我们希望加强今后产品开发团队的管理结构，以进一步提高产品开发水平，满足客户的未来需求。 【工作内容】 1.负责中国国内的各种活动、展会的策划、运营及参加。 2.在展会和业界活动上进行展示及展品介绍。 3.进行战略规划和谈判，以建立各种合作关系。 4.进出口通关、国际物流安排，国内发货。 5.质检员培训，质检方式管理。 6.与代工厂沟通，调整并管理生产日程。 7.与代理商、经销商等外部合作伙伴进行各种商讨，构建合作关系。 【任职要求】 1.有户外用品或时尚行业的工作经验（必须具有在中国的工作经验） 2.有在中国进行活动策划、管理和参展的经验 3.具有良好的团队合作精神和能力 4.了解并掌握中国商业环境下的沟通技巧 5.会日语 【必备技能或经验】 在中国市场的营销和品牌推广工作经验 - 有中国进出口和国际物流相关工作经验 - 了解中国的产品质量控制和生产流程 - 项目管理技能、多任务处理和按优先级别处理问题技能 【招聘对象】 1.良好的解决问题能力和适应中国商业环境的灵活性 2.高度的沟通技巧和团队精神 3.具有实现目标的强烈动机和自律性 4.能够快速适应新环境和新情况，尤其是中国国内的变化 【薪资福利】 1.****。 2.提供餐补，免费停车券。 3.入职依法签订劳动合同，缴纳五险一金

1、按照公司要求，完成所负责品牌（苹果、华为、荣耀等手机、融合产品）及大区（一省或数省）的利润考核指标。 2、辖区内供应商开发与管理，供应商类型包括品牌厂商/国代分支机构，各品牌省级代理商、分销商/批发商、品牌体验店/专卖店零售商等，推进双方深度合作，实现互利共赢。 3、了解并熟悉各品牌销售政策，合作伙伴进销存数据，进行有效产品资源整合，完成所负责品牌、大区TO C零售订单的履约率指标，包括一件代发和集采入仓模式。 4、客户调研、产品市场行情、价格走势、各类数据分析等，为公司业务决策提供合理化建议、方案。 5、完成公司及上级领导其他指令性工作。 岗位要求 1、本科及以上学历。 2、必须有安卓手机采购经验或渠道销售管理经验。 3、有在如下平台产品管理、渠道管理工作经验者优先考虑： 1）天音/爱施德/中邮/太力等国代。 2）各品牌手机厂商。 3）线下全国性或区域性手机连锁渠道采销人员。 4）电商平台产品、商家运营、采购人员。

公司介绍 上海闪策信息科技有限公司（以下简称“闪策科技”）是注册于上海自贸区的自动化交易系统基础架构与服务的供应商。专长于为金融量化交易团队和机构提供集历史回测、高速行情、快速下单、稳健风控、运维升级、信息咨询为一体的专业金融平台服务。闪策科技的目标是成为中国一流的金融证券与衍生品交易行业技术服务领军者。 职位描述 负责公司各个项目/产品的协作部署、执行、操作，及时发现问题，并与开发部门进行有效沟通，提供必要的支持，及时掌握市场变化并向客户提供最新的产品信息，确保产品与公司战略目标一致。 岗位职责 ·研究分析客户对于产品的需求 ·高效调配资源，及时跟进各个产品的进度 ·与客户/合作伙伴探讨需求，分析客户需求 ·高效、快速、精准的传达客户诉求 ·执行开发部门交给的各项任务，撰写各类产品技术文档 职位要求 ·211/985高校应届（或者毕业2年内）毕业生，必须为理工科背景 ·有产品经理或相关技术岗位的经验，有能力解决较复杂的问题、处理突发事件，提供产品支持服务 ·出色的书面表达，擅长撰写各类文案及PPT ·了解产品管理及项目进度安排 ·熟悉各类办公软件的使用特别是PPT 福利待遇 ·高于市场平均水平的薪资 ·全额缴纳五险一金，高端医疗保险，免费年度体检、洗牙、三甲医院VIP通道 ·至少15天带薪年假 ·水果和点心全年畅享 ·有竞争力的团队及定期专业培训 素质要求 ·批判性思维及出色的解决问题的能力 ·规划能力及组织能力 ·出色的中英文沟通技巧 ·具备同时处理多项任务的能力 ·冲突管理能力及抗压性 ·良好的团队精神，积极参与团队讨论和分享 ·金融/期货背景更佳

岗位职责： 1.  负责公司现金、票据及银行存款的保管和每日盘点。 2.  根据各部门已批准的付款申请向总经理汇报，并及时催促并办理电汇等有关手续。 3.  负责每天银行外汇邮件的收发；负责每月收汇资料（合同、发票、提单）的扫描，审核无误后递交中国银行天津保税分行进行收汇。 4.  负责收汇后的外汇申报（当月）。 5.  负责每月员工日常费用报销、工资的发放；每天付款申请的支付；回单上传到钉钉。 6.  负责每天协助会计做好各种账务的处理工作。 7.  负责每天美金海运费相关资料打印；负责每天单据填写、邮寄；负责每天结汇单据及人民币付款单据填写、邮寄。 8.  负责每月日常网银的对账；每月网银的更新维护。 9.  负责柜台打印公司的回单及对账单（次月10日前）。 10. 负责中国银行天津保税分行银行美金结算单的登记（当月发生当月登记）；平安银行日常零星事务的办理。 11. 负责香港中国银行相关付款及付款单据（合同、发票）的扫描及归档。 12. 负责每月粘贴、核对财务付款资料，并协助部门进行归档。 13. 负责发票的交接与登记；负责和天津总公司财务的沟通银行日常付款等其他事宜。 任职资格： 1.大专及以上学历，会计及相关专业，具备会计从业资格证； 2.会运用金蝶或用友财务软件操作，熟悉Word、Excel等办公软件操作； 3.认真细心、有良好的沟通能力和团队精神，责任心强，有良好的职业道德； 4.英语可作为工作语言。