• 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 团队介绍:我们致力于建设行业**的低代码平台,加速企业数字化进程。让懂业务的人少量开发、快速构建出贴合业务需求的应用,助力业务人员自我价值最大化;将研发人员从低效重复的工作中解放出来,改变低效的研发模式;打通企业数据、减少数据孤岛,让企业掌握快速创新的主动权。 1、负责低代码平台系统核心开发,制定技术方案,高质量交付、提升用户体验; 2、封装复用性高、可维护性好的前端组件,通过开发工具/框架、改进流程,保证前端开发的高效性,不断优化团队前后端分离架构,提高团队开发效率和质量; 3、关注前端技术前沿,及时把新技术转化为业务开发中的生产力。 职位要求: 1、本科及以上学历,有2年以上前端研发经验优先; 2、热爱前端开发,具备良好的团队协作精神和高度的责任心; 3、前端基础扎实,熟悉主流的前端开发框架,有前端工程化的实践经验,有架构设计能力; 4、至少深入掌握一个主流库或框架,如React、Vue等,有二次开发经验; 5、有SaaS或PaaS领域经验者更佳,有开源项目经验者优先。
  • 2k-4k 经验不限 / 大专
    游戏 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1、管理和维护计算机硬件及外设(打印机、传真机、复印机和监控系统); 2、安装和维护公司计算机、应用软件,同时为软硬件提供技术支持; 3、协助部门接口人对网络架构调整,配置流控设备、路由器、防火墙、交换机常用协议和策略; 4、根据员工工作需求,调整网络资源分配,对网络资源分配进行登记和更新; 5、内部信息系统日常巡检及记录,定期统计分析数据反馈给上级,推动IT基础架构建设; 6、负责服务器数据和日志的归档、同步、备份、恢复等; 7、负责公司服务器的日常维护和管理。 任职要求: 1、大专及以上学历,通信、计算机、软件工程类及相关专业; 2、接受大三、大四实习生,对IT、运维支撑主流工具及技术有基础认知; 3、使用shell脚本语言、熟悉SQL基本的增、查、删、改; 4、主流交换机、防火墙、路由器的常用协议配置管理,有路由、交换相关认证优先; 5、有网络基础,理解TCP/IP、HTTP等常用的协议,熟悉网络工具的使用,了解《TCP/IP详解》优先; 6、热爱游戏事业,高度的责任心,吃苦耐劳的精神和良好的心态。 PS.实习生按照日薪计算
  • 15k-30k 经验5-10年 / 不限
    工具类产品,内容社区,音频|视频媒体 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、负责腾讯音乐集团IT应用系统开发工作,主要是财务信息化系统的开发和落地实施; 2、负责财经应用系统架构设计、方案评审、技术攻坚及运营优化全流程; 3、负责相应领域系统的持续优化和日常维护,保障系统的持续优化迭代,以及系统的安全稳定高效运行; 4、跨团队/部门协作,分析并解决各类业务或数据问题。 岗位要求: 1、本科及以上学历,计算机相关专业,1年以上应用系统开发经验; 2、有后端开发经验,掌握python/php/java等至少一种开发语言,熟练使用MySQL/MongoDB/Redis等,熟练使用SQL语言查询和分析数据; 3、有前端开发经验,掌握常用的前端开发框架,如vue、react等; 4、熟悉Hadoop体系,熟练使用Hive/Spark-SQL实现业务逻辑,有Trino、StarRocks使用经验更佳; 5、有完整系统开发经验者优先,有企业级大数据应用项目经验优先,有系统性能分析及调优经验者优先; 6、有激情,有进取心,乐于持续学习,责任心强,踏实努力,良好的沟通能力和合作精神;对新技术保持好奇心并具有专研精神和创新思维。
  • 7k-9k·14薪 经验1-3年 / 本科
    工具类产品,内容社区,音频|视频媒体 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1. 为用户提供多渠道(企业微信、现场、自助报障等)的IT桌面服务,包括:Windows/苹果笔记本、Windows台式机、显示器故障诊断与排查、操作系统(Windows/macOS)、常用办公软件的安装、问题故障排除,确保KPI要求; 2. 提供办公室设备的日常服务,包括:打印机、投影仪、无线投屏设备、调音台、门禁; 3. 根据IT设备生命周期制作采购/处置计划,并完成采购入库和实物处置; 4. 管理IT办公设备,严格按照资产管理流程的操作要求,做好IT办公设备的发放与回收,协助配合IT资产管理员的工作,做到帐实匹配; 5. 根据业务的需求,配合完成会议/直播/现场活动的支持; 6. 参与面向用户的标准化服务事项值班,服务事项包括桌面服务和应用运营服务,如:权限配置、消息推送、流程维护、主数据维护等; 7. 维护IT知识库文档,提高用户自助和AI问答能力; 8. 作为项目资源,参与团队内部项目工作,主动完成团队内部分配的其他工作事项; 岗位要求: 1. 优秀的用户服务能力和沟通技术,强烈的责任意识和结果导向; 2. 两年以上相关工作经验,有大型企业内部桌面服务支持经历者优先; 3. 结果导向意识和团结协作精神,能在高压环境下工作; 4. 有一定的问题分析和解决能力; 5. 有一定的Excel数据加工处理能力和PPT制作能力。 岗位签约主体为深圳市腾音管理咨询有限公司(腾讯音乐娱乐集团全资子公司)
  • 20k-40k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责软硬件结合领域质量问题处理、协同,推进解决方案快速落地; 2、参与宕机率建设工作,推进宕机率优化方案落地,系统级可靠性能力持续增加; 3、推进软硬件结合领域质量优化、建设工作,确保领域风险持续收敛。 职位要求: 1、精通服务器BIOS技术,具备5年及以上研发、测试、维护经验; 2、熟悉服务器硬件产品技术架构、基本功能、主要部件配置及特性,具备较强的软硬件故障定位能力/分析经验; 3、具有在跨职能团队中协同工作的经验,具备良好的沟通能力和推动力,责任心强,能够牵头推进、解决复杂的软硬件结合问题。
  • 50k-68k 经验10年以上 / 本科
    金融 / 上市公司 / 150-500人
    Job Responsibilities: Responsible for project implementation activities including the requirement analysis, test management and documentation. Design test cases and automate test executions. Collaborate with teams across departments in various aspects. Supervise and mentor a group of testers. Undertake any other assignments and projects as assigned by supervisor. Job Requirements: Degree in Computer Science, IT or related disciplines. Minimum 10 years’ experience in requirement analysis and test management of large / medium scale projects. Minimum 5 years' experience in managing a team of testers. Solid knowledge in common testing frameworks and tools, e.g., Selenium, Cucumber. Good skills of certain programming languages, e.g., Python, Perl. Good analytic mind, self-motivated and able to work independently. Proficiency in SDLC methodology and documentation.
  • 15k-25k·14薪 经验3-5年 / 本科
    软件服务|咨询 / B轮 / 150-500人
    岗位职责 1、负责为办公室员工提供 IT 硬件设备支持,包括苹果笔记本、软件、办公移动设备设施等; 2、提供 IT 软件及桌面服务支持,包括 Mac/IOS 操作系统、MacOS 办公软件、MacOS 的安装配置及维护、系统及硬件故障处理、**查杀和补丁更新等; 3、协调 Google Workspace 使用和会议室设备维护,如会议投影、音响设备以及打印机等配置优化和故障排除; 4、管理公司内部固定资产设施设备,包括采购、定期盘点、折旧等; 5、负责公司内部办公网络管理,包括网络搭建、维护和维修。 岗位要求 1、本科及以上学历,有 3 年及以上 IT 支持相关经验,英文可以作为工作语言; 2、具备较强的责任心和服务意识, 有较好的沟通协作和抗压能力; 3、有优秀的客户服务意识,能够站在用户的角度考虑问题协助用户找到最佳的解决方案; 4、熟悉 MacOS / IOS、Jira software 等软件和工具。 加分项 1、拥有 ITIL 认证; 2、以往有和海外团队合作经历。 为什么加入我们 1、朝阳行业:国际电商 SaaS 服务赛道,国际一线投资机构加持; 2、稳健发展:团队稳健扩张,业务规模及营收每年持续稳健增长; 3、多元文化:团队来自全球 20 多个不同城市,国际化视角、扁平化管理; 4、极客氛围:拥抱开源技术,实践敏捷开发,崇尚通过工具和自动化来解决问题; 5、特色福利:AI 学习基金、 一对一帮带、内部商城、提供 MacBook 及可升降办公桌。
  • 19k-30k 经验3-5年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 150-500人
    Responsibilities: Create a best in class functional and non-functional test harness for our key matching engine technology Process and categorize the output data so it can be easily interrogated on a daily basis by the business and technology Incorporate packet capture technologies to accurately measure latency of the system in prod-like environments Work closely with the main engineering team to make sure the testing framework can extend and adapt to the teams needs. Be able to code proficiently in one of Java or C++ and Python Have a good understanding of the Linux network stack and be interested in learning more about low latency system Requirements: Degree in Computer Science, IT or related disciplines. Minimum 3 years’ experience in software development in large scale systems with multi-components No less than 3 years of programming in Python, Java or C++. Understanding of microservice architecture. Good analytic mind, self-motivated and able to work independently. Fluent spoken and listening English. Proficiency in SDLC methodology and documentation. High level understanding of agile software delivery principles is desirable Knowledge of Messaging platforms Knowledge of the Linux network stack Knowledge of packet capture/pcaps Proficiency in Java or C++ (especially testing frameworks in C++ or Java, ex GoogleTest, Boost Test, Junit, Fuzz Testing) Good analytical, presentation and communication skills, both written and verbal Exposure to CI/CD tools and experience of contributing to automation strategy Ability to provide clear, insightful analysis and commentary, proficient with using presentation tools such as PowerPoint, Confluence and Miro Collaboration with individuals and teams across the organisation at all levels Ability to work under pressure with changing priorities, with a view to resolving issues innovatively, and meeting key stakeholders expectations A dynamic and self-motivated attitude Accountable and proactive Able to provide leadership and motivate team demonstrating strong interpersonal skills Must display strong analytical skills and attention for detail
  • 15k-25k 经验5-10年 / 本科
    软件开发,物联网 / 不需要融资 / 50-150人
    工作职责: 制定并实施市场拓展策略,以推动业务增长和市场份额的提升 领导和管理市场团队,确保团队目标的达成 研究和分析市场趋势和竞争对手,提供市场情报和洞察 管理市场预算,确保有效利用资源并实现预期的市场目标 与客户和合作伙伴建立和维护良好的关系,促进业务合作和发展 与内部团队合作,开展市场推广活动,提高品牌知名度和市场影响力 任职资格: 本科及以上学历,市场营销、商务管理或相关专业优先考虑 至少5年以上市场营销或业务拓展经验,有金融科技行业经验者优先 具备出色的市场分析和策略制定能力,能够洞察市场需求并制定相应的营销计划 良好的团队领导和管理能力,能够激励团队成员并达成共同目标 出色的沟通和协调能力,能够与内部团队和外部合作伙伴建立良好的合作关系 具备创新思维和问题解决能力,能够应对市场挑战并提供有效的解决方案 良好的英语沟通能力,能够与国际团队和客户进行有效的沟通和合作
  • 8k-11k·13薪 经验3-5年 / 本科
    IT技术服务|咨询 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位职责: 1. 负责公司IT行业技术岗位的招聘工作,包括岗位发布、简历筛选、面试邀约及人才寻访等全流程; 2. 根据公司业务发展需求,制定招聘策略,优化招聘流程,提高招聘效率; 3. 熟悉招聘网站日常维护,确保招聘信息的准确性和吸引力; 4. 筛选简历,对候选人进行初步评估,确保候选人符合岗位要求; 5. 负责邀约面试,协调面试安排,跟进面试结果,确保招聘进度; 6. 建立和维护IT行业尤其是技术岗候选人资源库,为招聘工作提供有力支持。 岗位要求: 1. 本科及以上学历,人力资源、计算机等相关专业优先; 2. 3年以上工作经验,至少2年以上IT行业技术岗位招聘经验,熟悉招聘网站和招聘渠道; 3. 熟练掌握简历筛选和面试评估技巧,具备较强的沟通协调能力; 4. 具备良好的人才寻访能力,能够主动挖掘潜在候选人; 5. 熟悉IT行业尤其是技术岗位的特点和需求,具备一定的技术背景优先; 6. 具备较强的团队合作精神,能够承受工作压力,适应快节奏工作环境。 岗位JD: 【职位名称】:IT行业技术岗位招聘专员 【岗位职责】: 1. 负责公司IT行业技术岗位的招聘工作,确保招聘进度和质量; 2. 制定招聘策略,优化招聘流程,提高招聘效率; 3. 熟悉招聘网站日常维护,发布和管理招聘信息; 4. 筛选简历,对候选人进行初步评估,确保候选人符合岗位要求; 5. 负责邀约面试,协调面试安排,跟进面试结果; 6. 建立和维护IT行业尤其是技术岗候选人资源库,拓展招聘渠道。 【任职要求】: 1. 本科及以上学历,人力资源、计算机等相关专业优先; 2. 有3年以上工作经验,至少2年以上IT行业技术岗位招聘经验,熟悉招聘网站和招聘渠道; 3. 熟练掌握简历筛选和面试评估技巧,具备较强的沟通协调能力; 4. 具备良好的人才寻访能力,能够主动挖掘潜在候选人; 5. 熟悉IT行业尤其是技术岗位的特点和需求,具备一定的技术背景优先; 6. 具备较强的团队合作精神,能够承受工作压力,适应快节奏工作环境。
  • 7k-10k 经验1-3年 / 大专
    企业服务,信息安全 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位职责: 1.利用专业知识(IT集成相关知识)和营销技能拓展客户; 2.通过电话、拜访、技术交流与客户进行沟通,获取项目机会,加深客户认可度,促成项目签约; 3.负责合同签订、项目跟进以及回款工作,并维护和拓展客户关系; 4.根据公司的要求进行定期的项目信息汇报,关注重点客户工作跟进等工作; 任职要求: 1.对销售有浓厚兴趣,立志于长期从事toB销售岗位; 2.具备良好的沟通协调能力及团队合作意识; 3.具备优良的行为品质和职业素养,执行力强; 4.有自信心,乐观向上,工作态度积极认真; 5.吃苦耐劳,不惧挫折,具备良好的心理承受能力,愿意主动学习; 6.计算机相关专业优先,大专以上学历; 7.有销售经验1-3年,不要求一定有IT行业相关销售经验。欢迎广大行业的销售转入IT行业。 我们诚邀有志于跨行销售的您加入我们的团队。我们了解跨行销售可能带来的挑战,因此我们承诺为您提供全面的培训和支持,以帮助您快速适应新行业并充分发挥您的销售潜力。我们的培训计划将涵盖产品知识、市场分析、销售技巧以及客户关系管理等方面,以确保您具备成功开展业务所需的知识和技能。 公司待遇: 1.五险一金(医保一档) 2.销售岗位设底薪+提成奖励机制 3.公司团建、聚餐、旅游、体检等 4.初创型公司,优秀员工享有股权激励 5.公司拥有专业的网络安全、云计算、基础架构、软件开发以及企业数字化方面的专业人才,主要成员具有超过10年从业经验,公司核心人员服务过上百家客户,主导了众多重点项目的设计、交付实施与服务,提供一对一的销售指导和培养
  • 20k-30k 经验3-5年 / 本科
    物联网,网络通信,IT技术服务|咨询 / 未融资 / 500-2000人
    工作职责: 1、负责物联网业务管控实名制(物联网、车联网)需求分析、方案设计,IT落地实施运营建设支撑; 2、基础连接(物联网IT支撑系统)能力开放建设,为连接、平台、产品提供能力输出落地实施、联调测试运营支撑; 3、牵头负责物联网IT支撑系统版本质量管理以及交付; 4、负责物联网公司结算系统运营建设支撑; 5、负责物联网公司面向合作伙伴以及集团收入分成能力运营建设支撑。 岗位要求: 1、计算机、电子、通信、自动化等相关专业; 2、熟悉运营商CRM或者OSS或者计费相关系统模块。有过运营商BOSS系统运维经验、项目开发管理经验优先。 3、了解MYSQL数据库基础语言,有一定的软件开发经验,做过模型设计经验,对软件架构有一定的了解; 4、具有较强的书面表达能力和口头沟通能力,逻辑思维、换位思考能力能准确把握需求,能够与客户、开发人员顺畅交流,并独立完成各种文档的编写; 5、良好的学习能力、团队合作精神、分析判断能力、沟通协调能力,有一定的分析问题和解决问题的能力。
  • 9k-14k·14薪 经验1-3年 / 本科
    游戏 / A轮 / 50-150人
    工作职责 ● 负责业务系统服务的日常部署与维护 ● 负责PC、服务器、网络等硬件设备的日常维护,定期巡检及故障排查 ● 负责办公系统和应用软件的维护管理,故障排查及安全优化 ● 负责优化公司IT实施方案 岗位要求 ● 本科以上学历,计算机网络、通信相关专业优先 ● 具备网络基础知识,对局域网组网技术有较深认知 ● 具备基础的linux服务器运维能力,熟练搭建和配置linux常用服务 ● 熟悉IT服务管理体系,了解IT常用服务和协议 ● 熟悉Windows操作系统,了解目前主流PC硬件设备 ● 熟悉机房综合布线,合规及安全管理。有电路相关知识优先 ● 有shell,python,golang编程能力优先 ● 热爱PC/主机游戏优先
  • 文娱丨内容 / 不需要融资 / 150-500人
    工作内容: 1、负责项目中产品交付工作; 2、负责对软硬件产品的安装、联调、测试以及其他技术支持; 3、负责编写技术方案、实施方案、改造方案、运行维护报告、巡检报告,并解答客户技术细节问题; 4、负责对客户业务系统及公司产品的调试、上线、变更、应急、保障、巡检等一系列工作进行技术支持; 5、负责公司无形资产(高企、专利、软著)管理工作。 任职要求: 1、学历及专业要求:本科及以上学历。计算机、电子、通信、自动化、交通类相关专业 2、工作经验:2年以上软件研发工作经验 3、专业技能:要求具有良好的讲解和呈现能力、卓越的交流和沟通能力;掌握操作系统、数据库、服务器、通信网络等基本知识,精通关系型数据库原理及SQL语言,熟练使用MySQL,Redis等数据库软件,熟悉Linux、RabbitMQ、Spark、Kafka、HBase等技术; 4、综合能力要求:逻辑严谨,善于学习、总结、归纳、分析,文字编写能力较好,具备较强的沟通、展现能力,团队合作意识强
  • 10k-15k 经验1-3年 / 硕士
    硬件 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 系统设计与集成:设计生产管理系统的架构,确保与现有的生产设备和IT基础设施兼容。有可能涉及定制开发或集成第三方软件解决方案。 系统配置与部署:配置生产管理系统以满足特定的生产需求,包括设置用户权限、工作流程、报表生成和数据集成。 数据管理与分析:确保生产数据的准确性、完整性和可追溯性,使用数据分析工具来优化生产流程和性能。 系统维护与升级:定期维护生产管理系统,包括应用补丁、更新和升级,以确保系统的稳定性和安全性。 培训与技术支持:为生产管理人员和操作人员提供系统使用培训,提供技术支持以解决系统操作中的问题。 性能监控与优化:监控系统的性能,识别和解决任何影响生产效率的问题。 故障排除:诊断和解决生产管理系统的问题,确保生产活动不受影响。 项目管理:参与或领导与生产管理系统相关的项目,包括需求分析、预算规划、时间管理和资源分配。 合规性管理:确保生产管理系统符合行业标准和法规要求,如ISO标准、国军标等。 任职要求: 学历背景:具有本科及以上学历,专业方向为工业工程、计算机科学、机械工程、电子工程、自动化或相关领域。 专业知识和技能: 熟悉生产管理的基本理论和实践,如精益生产、六西格玛、5S等。 了解企业资源计划(ERP)系统、制造执行系统(MES)或供应链管理(SCM)系统。 具备数据分析能力,能够使用数据分析工具(如Excel、SPSS、SAS等)进行生产数据的收集、分析和报告。 掌握数据库管理和网络技术,了解SQL、Oracle或其他数据库管理系统。 工作经验:具备一定年限的生产管理或生产系统实施经验。 具备良好的沟通能力和团队协作精神,能够与不同部门和层级的同事有效沟通。 具备较强的项目管理能力,能够独立负责项目的规划、执行和监控。